Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. DEINE ROLLE Digitalisierung: Du gestaltest aktiv die Zukunft der digitalen Produktion und entwickelst innovative Geschäftsmodelle im Bereich Industrie 4.0. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit einem vielfältigen Team aus Expertinnen und Experten aus Strategieberatung, Produktionstechnik und Softwareentwicklung zusammen. Projektverantwortung: Du führst strategisch wichtige Projekte als Consultant und trägst maßgeblich zum Erfolg bei. Content Creation: Du erstellst Inhalte, z.B. für Artikel oder Social Media, und trittst aktiv auf Messen und Veranstaltungen auf. Wissenstransfer: Du gibst dein Wissen durch Weiterbildungsangebote an deine Kolleginnen und Kollegen weiter. Talentakquise: Du unterstützt die Führungskräfte beim Recruiting von neuen Talenten für unser Team. DEIN PROFIL Studienabschluss: Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Maschinenbau, Produktionstechnik oder einem vergleichbaren Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du hast mehrjährige Erfahrung im Bereich Produktions-IT oder Industrie 4.0 und kennst dich in diesem Bereich bestens aus. Unternehmerisches Denken: Idealerweise hast du ein eigenes Startup gegründet oder Erfahrung in einer ähnlichen unternehmerischen Rolle. Technisches Know-how: Du kennst dich sehr gut mit Produktionsthemen wie MES, IIoT, Maschinendatenerfassung, OT Security oder KI in der Produktion aus. Vertriebskompetenz: Du hast ein starkes Vertriebs- und Unternehmergen sowie ein breites Netzwerk aus potenziellen Kunden und Talenten. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit Ihnen das Jetzt verändern. Wie Sie das "Jetzt" mitgestalten Dein Aufgabengebiet Disziplinarische und fachliche Führung des Ops-Teams gpm7-94557 bzw. gpm8-94558 und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Themenschwerpunkte des Ops-Teams: Regulierung von Kostenbelegen in Kranken- und Pflegeversicherung Sicherstellung Lastausgleich zwischen den Themenfeldern der Ops-Teams und Customer Loyalty Teams (CLTs) bezogen auf Kundenanliegen der CLTs wie telefonische Kundenberatung und schriftlicher Kundenanliegen Ggf. weitere Sonderthemen Organisation und kontinuierliche Optimierung der Arbeitsprozesse Controlling der Teamergebnisse Sicherstellung des Informationsflusses Ansprechpartner für die eigenen Mitarbeitenden und für unsere Kunden Planung, Steuerung und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen der Aus- und Weiterbildung bzw. aktive Begleitung der Teammitglieder im Veränderungsprozess Übernahme von Sonderaufgaben Bearbeitung von Beschwerden Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation verfügst idealerweise bereits über erste Führungserfahrungen kannst dich und andere motivieren, bist belastbar und durchsetzungsstark hast eine ausgeprägte Kundenorientierung, kannst gut kommunizieren und entscheiden bist kontaktfreudig, teamfähig, offen und arbeitest gern mit anderen zusammen besitzt gute analytische Fähigkeiten magst die Herausforderung bei Veränderungen und gehst die erforderlichen Maßnahmen zeitnah an besitzt fundierte Kenntnisse im Bereich der privaten Krankenversicherung / Pflegeversicherung, speziell in den Leistungsregularien und Du beherrschst die relevanten Leistungssysteme kannst sicher mit der Technik des Hauses umgehen, kennst Dich mit den Office-Anwendungen aus und bist offen im Umgang mit den neuen Medien nimmst gelegentliche Reisetätigkeiten gerne in Kauf Bei uns kannst du durch unser Co-Leadership-Programm Führungskraft in Teilzeit sein gibt es ein freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team hast Du großen Gestaltungsfreiraum profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten profitierst du von Vergünstigungen für deine Versicherungsverträge findest du ein bezuschusstes Betriebsrestaurant, das für ein gesundes und abwechslungsreiches Mittagessen sorgt bekommst du monatlich 40 € vermögenswirksame Leistungen Ansprechpartner für die eigenen Mitarbeitenden und für unsere Kunden Planung, Steuerung und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen der Aus- und Weiterbildung bzw. aktive Begleitung der Teammitglieder im Veränderungsprozess Übernahme von Sonderaufgaben Bearbeitung von Beschwerden Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation verfügst idealerweise bereits über erste Führungserfahrungen kannst dich und andere motivieren, bist belastbar und durchsetzungsstark hast eine ausgeprägte Kundenorientierung, kannst gut kommunizieren und entscheiden bist kontaktfreudig, teamfähig, offen und arbeitest gern mit anderen zusammen besitzt gute analytische Fähigkeiten magst die Herausforderung bei Veränderungen und gehst die erforderlichen Maßnahmen zeitnah an besitzt fundierte Kenntnisse im Bereich der privaten Krankenversicherung / Pflegeversicherung, speziell in den Leistungsregularien und Du beherrschst die relevanten Leistungssysteme kannst sicher mit der Technik des Hauses umgehen, kennst Dich mit den Office-Anwendungen aus und bist offen im Umgang mit den neuen Medien nimmst gelegentliche Reisetätigkeiten gerne in Kauf Bei uns kannst du durch unser Co-Leadership-Programm Führungskraft in Teilzeit sein gibt es ein freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team hast Du großen Gestaltungsfreiraum profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten profitierst du von Vergünstigungen für deine Versicherungsverträge findest du ein bezuschusstes Betriebsrestaurant, das für ein gesundes und abwechslungsreiches Mittagessen sorgt bekommst du monatlich 40 € vermögenswirksame Leistungen
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Federführende Steuerung: Du übernimmst die Steuerung und Koordination von SAP-Projekten. Projektalltag: Hierbei stellst du Projektteams auf, begleitest sie durch alle Projektphasen hindurch und übernimmst die zentrale Rolle in unseren Projekten. Alles im Blick: Zudem behältst du den Überblick bei komplexen Rahmenbedingungen, und hast stets ein Auge auf die Einhaltung von Zeit, Qualitäts- und Budgetplänen. Nah am Kunden: Beratend und überzeugend stehst du unseren Kunden gegenüber und sorgst damit für eine effiziente Auftragsklärung. Vielfältiger Projekteinsatz: Unsere Kundschaft ist vielfältig und erstreckt sich über verschiedenste Branchen, ebenso sind unsere Projektkontexte individuell. Die Fähigkeit sich auf diese Situationen einzulassen zeichnet dich aus. Deep Dive: Du schaffst es mit deiner Kommunikationsstärke die Wünsche unserer Kunden und die Leistung unserer Projektteams aufeinander abzustimmen. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikationen bildet die Basis für die Rolle. SAP-Projekterfahrung: Durch deine fundierten Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten oder vergleichbaren Positionen, idealerweise erste Berührungen mit S/4HANA, bringst du dich gewinnbringend ein. Führungsgespür: Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. Zertifizierung: Idealerweise verfügst du über eine PMI, IPMA, PRINCE2, SAP Activate oder vergleichbare Zertifizierung. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Wir sind stolz darauf, dass unsere 200-köpfige interdisziplinäre Gesellschaft wiederholt zur "Digitalen Kanzlei 2025” sowie zur "TOP Company 2025” ausgezeichnet wurde. Unsere sechs modernen Standorte mit innovativer IT-Ausstattung, ergonomischen Arbeitsplätzen und Ihren 130 zukünftigen Kollegen am Hauptstandort in Dortmund laden Sie zum Arbeiten ein. Sie schätzen die Annehmlichkeiten des Homeoffice? Wir auch! An Ihrem von uns eingerichteten Home-Arbeitsplatz können Sie bis zu zwei Tage pro Woche tätig sein. Selbstverständlich ist nach Absprache auch mehr möglich! Als Teil unseres Teams können Sie sich sicher sein, dass wir Ihnen jederzeit Rückenwind geben. Durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, die bis hin zum Steuerberater und darüber hinaus gehen, erreichen Sie im Nu Ihre Ziele. Dabei achten wir stets auf Ihre Work-Life-Balance, die mit Hilfe von gleitenden Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen mit einer verlässlichen Vertretung und einem attraktiven Zeitwertkonto gesichert sind. Nach Feierabend können Sie sich bei verschiedenen Sportaktivitäten oder bei unserem professionellen Masseur entspannen. Eines können Sie sich sicher sein: Wir schätzen Sie Wert! Sie uns auch? Wir bieten Ihnen €€€: Bis zu 65.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung Philosophie: Gesunder Workload | Offene Kommunikation | Transparenz Perspektive: Interne Akademie | Skills Trainings | Externe Weiterbildung inklusive Unterstützung beim Examen IT: Modern | DATEV | Papierloses Büro Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage | Gleitzeit | Zwei Tage Homeoffice pro Woche | Zeitwertkonto mit Möglichkeit auf Ausbezahlung von Überstunden Gesundheit: Interner Fitnessraum | Ergonomische Arbeitsausstattung | Massagen zur Entspannung | Gesundheitstage Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Erstellung und Mitwirkung von Monats- und Quartals- und Jahresabschlüssen für Unternehmen verschiedener Rechtsformen (HGB) Vorbereitung von Steuererklärungen und Erstellung von E-Bilanzen Berechnung und Meldung der Umsatzsteuer (inkl. Voranmeldungen) Überwachung und Abstimmung der Finanzbuchhaltung , inklusive Anlagenbuchhaltung Kommunikation mit dem Finanzamt und Unterstützung bei Betriebsprüfungen Beratung von Mandanten in buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen Profil Qualifizierung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Berufserfahrung in der Steuerberatung erwünscht Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office von Vorteil Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise verbunden mit Flexibilität, Teamgeist und Kommunikationsstärke Interesse an kontinuierlicher fachlicher oder überfachlicher Entwicklung Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über https://www.firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! Lena-Marie Schulte 06341 6813112 0174 3924388 – auch per WhatsApp Schulte@firstchoice-consulting.de
Event & Webinar Coordinator (w/m/d) Referenz 12-221360 Möchten Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen und suchen einen Arbeitgeber, der Ihre Stärken erkennt und fördert? Nutzen Sie jetzt Ihre Chance auf eine spannende Herausforderung! Für unseren Kunden ein innovatives Unternehmen aus der Softwareentwicklung in der Automobilbranche suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung Sie als Event & Webinar Coordinator (w/m/d). Ihre Benefits: Gehaltsspanne von 50.000 bis 58.000 Euro brutto pro Jahr Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Abwechslungsreiche Tätigkeiten Weiterbildungsmaßnahmen Ihre Aufgaben: Planung und Umsetzung digitaler Marketingkampagnen (Social Media, E-Mail, interne Kommunikation) Erstellung und Pflege digitaler Inhalte (Texte, Fotos, Videos, Grafiken) Analyse von Trends und Nutzerverhalten Organisation und Durchführung internationaler Events und Webinare Recherche und Auswahl von Veranstaltungsorten Koordination von Vorbereitungsmeetings Planung und Betreuung der Eventlogistik (Verträge, Gästelisten, Raumgestaltung, Technik, Catering, Werbematerialien) Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen Abteilungen sowie externen Partnern und Dienstleistern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikationen Erste Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien Sicherer Umgang mit Bild- und Videobearbeitungssoftware Erfahrung mit digitalem Content, SEO/SEM und Web-Analyse-Tools (z.B. Google Analytics) Organisationserfahrung von B2B-Events und Webinaren Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Zuverlässigkeit und gute organisatorische Fähigkeiten Strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dena Sandoghdar (Tel +49 (0) 231 496628-58 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221360 per E-Mail an: office.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Einleitung Die BAPEK GmbH kombiniert ergebnisorientierte Strategien mit branchenerprobten Fachkenntnissen, um Vertriebserfolge für unsere Kunden planbar zu machen. Wir sind ein moderner Vertriebsdienstleister. Aufgaben Pflegeverantwortung für das CRM-System Elektronischer Materialversand und Auswertung von Interaktionsdaten Qualifizierung von Gesprächspartnern: Geschäftsführende und leitende Angestellte (m/w/d) in KMU´s Vorbereitung von Vertriebsterminen Vorstellung von Produkten und Dienstleistungen unserer Kunden (kein Verkauf) Qualifikation Diese Position richtet sich an Studierende (m/w/d) aller Fachrichtungen! Bevorzugt werden Studiengänge mit betriebswirtschaftlichen Modulen. Keine Angst, Fragen zu stellen, Flexibilität im Umgang mit Menschen und schnell wechselnden Situationen Kommunikationsstärke, Selbstbewusstsein und Überzeugungskraft am Telefon Organisationstalent, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Benefits Du erfüllst deine Aufgaben zu 100% aus dem Homeoffice. Dein Firmenlaptop und Headset darfst du im Rahmen der installierten Sicherheitsanwendungen selbstverständlich auch privat einsetzen. Du erhältst regelmäßige Schulungen in persuasiver Kommunikation und Vetriebsmanagement. Unternehmensstrukturen, PainPoints und entsprechende Mehrwerte zu erfassen wird für dich selbstverständlich. Solltest du eine Karriere als Business Development Manager (m/w/d) anstreben, gewinnst du unmittelbare Praxiserfahrung, sowohl operativ als auch strategisch/planend. Du erarbeitest dir einen wertvollen Asset für deine weitere Karriere nach Abschluss deines Studiums. Noch ein paar Worte zum Schluss Rückfragen vor deiner offiziellen Bewerbung sind willkommen! Wie wäre es mit einem Anruf?
Mittelstand | Hybrid (2–3 Tage Remote) | Dortmund Du entwickelst nicht nur Code, sondern denkst in Lösungen? Du willst deine Ideen in echten Anwendungen sehen – statt nur in Tickets und PowerPoints? Dann bist du bei uns genau richtig. Aufgaben Entwicklung und Weiterentwicklung von Web- und/oder Desktop-Anwendungen Umsetzung technischer Anforderungen in sauberen, wartbaren Code Mitarbeit an Softwareprojekten von der Konzeption bis zum Rollout Enge Zusammenarbeit mit IT, Produktmanagement und ggf. Kunden Qualitätssicherung durch Code Reviews und automatisiertes Testing Optional: Mitarbeit an Architekturentscheidungen oder DevOps-Prozessen Profil Ausbildung oder Studium im IT-Bereich – oder überzeugende Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in einer oder mehreren Programmiersprachen, z. B.: C#, Java, Python, JavaScript, TypeScript, PHP etc. Erfahrung mit modernen Frameworks (z. B. Angular, React, .NET, Spring, Django o. ä.) Datenbankkenntnisse (z. B. MS SQL, PostgreSQL, MongoDB) Teamfähigkeit, saubere Dokumentation und lösungsorientiertes Arbeiten Bonus: Erfahrung mit CI/CD, REST-APIs oder Cloud-Plattformen (Azure, AWS) Wir bieten Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung individueller Einarbeitungsplan Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als (Junior) IT-Systemadministrator (m/w/d) bei Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Mittelstand | Hybrid (2–3 Tage Remote) | Dortmund Du fühlst dich in der IT genauso wohl wie im Einkauf? Du kennst den Markt, behältst Budgets im Blick und verhandelst gerne auf Augenhöhe mit Herstellern und Dienstleistern? Dann ist das hier dein nächster Karriereschritt. Aufgaben Beschaffung von Hard- und Software sowie IT-Dienstleistungen Angebotsvergleiche, Preisverhandlungen und Vertragsmanagement Auswahl und Betreuung von IT-Lieferanten & Dienstleistern Zusammenarbeit mit interner IT und Fachabteilungen zur Bedarfsermittlung Überwachung von Lieferzeiten, Budgets und Lizenzverträgen Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse im IT-Bereich Profil Ausbildung oder Studium im Bereich IT, Einkauf oder Wirtschaft – alternativ vergleichbare Erfahrung Verständnis für IT-Produkte, Infrastruktur und Lizenzmodelle (Microsoft, Hardware, Cloud etc.) Erfahrung im strategischen oder operativen Einkauf von Vorteil Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Organisationstalent Strukturierte, proaktive Arbeitsweise und Teamfähigkeit Wir bieten Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung individueller Einarbeitungsplan Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als (Junior) IT-Systemadministrator (m/w/d) bei Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Einkäufer (m/w/d) Hochbau Referenz 12-221650 Für einen unserer Kunden, ein Unternehmen aus dem Bauwesen , suchen wir ab sofort einen Einkäufer (m/w/d) Hochbau im Raum Dortmund im Rahmen der Direktvermittlung . In dieser Position erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Wenn Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Einkauf mitbringen und sich in einem dynamischen Umfeld mit modernen Arbeitsmitteln und attraktiven Benefits wohlfühlen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Einkäufer (m/w/d) Hochbau. Ihre Benefits: Gehaltsspanne von 60.000 EUR - 65.000 EUR brutto pro Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement Ihre Aufgaben: Lieferantenmanagement Auswahl und Beauftragung von Nachunternehmerleistungen Unterstützung der Kalkulatoren in der Angebotsphase Betreuung von Rahmenvertragslieferanten Verhandlung von Preisen, Lieferbedingungen und Vertragskonditionen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Einschlägige Berufserfahrungen im Bauwesen oder Baustoffhandel Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und ITWO sowie Microsoft Dynamics 365 Business Central Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kaufmännisches Verständnis und Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit Analytisches Denken Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Muhammed Ibis (Tel +49 (0) 231 496628-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221650 per E-Mail an: office.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR SIE Position: Plattformmanager für SAP Cloudlösungen Standorte: Dortmund Fachbereich: IT Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet Aufgaben Verantwortung für die Einführung und Betreuung einer unternehmensweiten Cloudplattform zur Integration und Erweiterung von SAP- und Non-SAP-Anwendungen Einbindung bestehender Lösungen wie z. B. Ariba, SAP Analytics Cloud, HCM und S/4HANA in eine moderne Systemlandschaft Bewertung neuer technischer Entwicklungen im Cloudumfeld und deren gezielte Integration in die bestehende IT-Architektur Unterstützung interner Teams bei der Nutzung cloudbasierter Dienste und Förderung des Know-hows in den Fachabteilungen Organisation der administrativen Betreuung verschiedener Dienste und Werkzeuge im Bereich Integration, Automatisierung, Portallösungen, Entwicklungsumgebungen sowie Identitäts- und Zugriffsmanagement Profil Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung Mehrjährige Tätigkeit im Management moderner Cloudplattformen, idealerweise mit Fokus auf SAP-bezogene Anwendungen Kenntnisse in Bereichen wie Datenbanktechnologien (z. B. SAP HANA), SAP-Systemarchitekturen, Berechtigungswesen und IT-Sicherheit Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung externer Partner von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Wir bieten 30 Urlaubstage – für gut Erholung Hybrides Arbeiten – 3 bis 4 Tage Remote sind Standard Gleitzeit & Work-Life-Balance – weil dein Leben nicht bei der Arbeit aufhört Gezielte Weiterbildungen – wir fördern dein Know-how Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – du wirst gehört Schneller & unkomplizierter Bewerbungsprozess – wir melden uns! Kontakt Klingt gut? Dann lass uns sprechen! Direkt bewerben oder einfach locker Kontakt aufnehmen: Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf deine Bewerbung!
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