Ihr zukünftiger Arbeitgeber Wir sind stolz darauf, dass unsere 200-köpfige interdisziplinäre Gesellschaft wiederholt zur "Digitalen Kanzlei 2025” sowie zur "TOP Company 2025” ausgezeichnet wurde. Unsere sechs modernen Standorte mit innovativer IT-Ausstattung, ergonomischen Arbeitsplätzen und Ihren 130 zukünftigen Kollegen am Hauptstandort in Dortmund laden Sie zum Arbeiten ein. Sie schätzen die Annehmlichkeiten des Homeoffice? Wir auch! An Ihrem von uns eingerichteten Home-Arbeitsplatz können Sie bis zu zwei Tage pro Woche tätig sein. Selbstverständlich ist nach Absprache auch mehr möglich! Als Teil unseres Teams können Sie sich sicher sein, dass wir Ihnen jederzeit Rückenwind geben. Durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, die bis hin zum Steuerberater und darüber hinaus gehen, erreichen Sie im Nu Ihre Ziele. Dabei achten wir stets auf Ihre Work-Life-Balance, die mit Hilfe von gleitenden Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen mit einer verlässlichen Vertretung und einem attraktiven Zeitwertkonto gesichert sind. Nach Feierabend können Sie sich bei verschiedenen Sportaktivitäten oder bei unserem professionellen Masseur entspannen. Eines können Sie sich sicher sein: Wir schätzen Sie Wert! Sie uns auch? Wir bieten Ihnen €€€: Bis zu 65.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung Philosophie: Gesunder Workload | Offene Kommunikation | Transparenz Perspektive: Interne Akademie | Skills Trainings | Externe Weiterbildung inklusive Unterstützung beim Examen IT: Modern | DATEV | Papierloses Büro Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage | Gleitzeit | Zwei Tage Homeoffice pro Woche | Zeitwertkonto mit Möglichkeit auf Ausbezahlung von Überstunden Gesundheit: Interner Fitnessraum | Ergonomische Arbeitsausstattung | Massagen zur Entspannung | Gesundheitstage Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Erstellung und Mitwirkung von Monats- und Quartals- und Jahresabschlüssen für Unternehmen verschiedener Rechtsformen (HGB) Vorbereitung von Steuererklärungen und Erstellung von E-Bilanzen Berechnung und Meldung der Umsatzsteuer (inkl. Voranmeldungen) Überwachung und Abstimmung der Finanzbuchhaltung , inklusive Anlagenbuchhaltung Kommunikation mit dem Finanzamt und Unterstützung bei Betriebsprüfungen Beratung von Mandanten in buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen Profil Qualifizierung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Berufserfahrung in der Steuerberatung erwünscht Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office von Vorteil Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise verbunden mit Flexibilität, Teamgeist und Kommunikationsstärke Interesse an kontinuierlicher fachlicher oder überfachlicher Entwicklung Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über https://www.firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! Lena-Marie Schulte 06341 6813112 0174 3924388 – auch per WhatsApp Schulte@firstchoice-consulting.de
Event & Webinar Coordinator (w/m/d) Referenz 12-221360 Möchten Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen und suchen einen Arbeitgeber, der Ihre Stärken erkennt und fördert? Nutzen Sie jetzt Ihre Chance auf eine spannende Herausforderung! Für unseren Kunden ein innovatives Unternehmen aus der Softwareentwicklung in der Automobilbranche suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung Sie als Event & Webinar Coordinator (w/m/d). Ihre Benefits: Gehaltsspanne von 50.000 bis 58.000 Euro brutto pro Jahr Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Abwechslungsreiche Tätigkeiten Weiterbildungsmaßnahmen Ihre Aufgaben: Planung und Umsetzung digitaler Marketingkampagnen (Social Media, E-Mail, interne Kommunikation) Erstellung und Pflege digitaler Inhalte (Texte, Fotos, Videos, Grafiken) Analyse von Trends und Nutzerverhalten Organisation und Durchführung internationaler Events und Webinare Recherche und Auswahl von Veranstaltungsorten Koordination von Vorbereitungsmeetings Planung und Betreuung der Eventlogistik (Verträge, Gästelisten, Raumgestaltung, Technik, Catering, Werbematerialien) Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen Abteilungen sowie externen Partnern und Dienstleistern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikationen Erste Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien Sicherer Umgang mit Bild- und Videobearbeitungssoftware Erfahrung mit digitalem Content, SEO/SEM und Web-Analyse-Tools (z.B. Google Analytics) Organisationserfahrung von B2B-Events und Webinaren Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Zuverlässigkeit und gute organisatorische Fähigkeiten Strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dena Sandoghdar (Tel +49 (0) 231 496628-58 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221360 per E-Mail an: office.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Mittelstand | Hybrid (2–3 Tage Remote) | Dortmund Du entwickelst nicht nur Code, sondern denkst in Lösungen? Du willst deine Ideen in echten Anwendungen sehen – statt nur in Tickets und PowerPoints? Dann bist du bei uns genau richtig. Aufgaben Entwicklung und Weiterentwicklung von Web- und/oder Desktop-Anwendungen Umsetzung technischer Anforderungen in sauberen, wartbaren Code Mitarbeit an Softwareprojekten von der Konzeption bis zum Rollout Enge Zusammenarbeit mit IT, Produktmanagement und ggf. Kunden Qualitätssicherung durch Code Reviews und automatisiertes Testing Optional: Mitarbeit an Architekturentscheidungen oder DevOps-Prozessen Profil Ausbildung oder Studium im IT-Bereich – oder überzeugende Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in einer oder mehreren Programmiersprachen, z. B.: C#, Java, Python, JavaScript, TypeScript, PHP etc. Erfahrung mit modernen Frameworks (z. B. Angular, React, .NET, Spring, Django o. ä.) Datenbankkenntnisse (z. B. MS SQL, PostgreSQL, MongoDB) Teamfähigkeit, saubere Dokumentation und lösungsorientiertes Arbeiten Bonus: Erfahrung mit CI/CD, REST-APIs oder Cloud-Plattformen (Azure, AWS) Wir bieten Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung individueller Einarbeitungsplan Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als (Junior) IT-Systemadministrator (m/w/d) bei Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Die BAPEK GmbH kombiniert ergebnisorientierte Strategien mit branchenerprobten Fachkenntnissen, um Vertriebserfolge für unsere Kunden planbar zu machen. Wir sind ein moderner Vertriebsdienstleister. Aufgaben Pflegeverantwortung für das CRM-System Elektronischer Materialversand und Auswertung von Interaktionsdaten Qualifizierung von Gesprächspartnern: Geschäftsführende und leitende Angestellte (m/w/d) in KMU´s Vorbereitung von Vertriebsterminen Vorstellung von Produkten und Dienstleistungen unserer Kunden (kein Verkauf) Qualifikation Diese Position richtet sich an Studierende (m/w/d) aller Fachrichtungen! Bevorzugt werden Studiengänge mit betriebswirtschaftlichen Modulen. Keine Angst, Fragen zu stellen, Flexibilität im Umgang mit Menschen und schnell wechselnden Situationen Kommunikationsstärke, Selbstbewusstsein und Überzeugungskraft am Telefon Organisationstalent, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Benefits Du erfüllst deine Aufgaben zu 100% aus dem Homeoffice. Dein Firmenlaptop und Headset darfst du im Rahmen der installierten Sicherheitsanwendungen selbstverständlich auch privat einsetzen. Du erhältst regelmäßige Schulungen in persuasiver Kommunikation und Vetriebsmanagement. Unternehmensstrukturen, PainPoints und entsprechende Mehrwerte zu erfassen wird für dich selbstverständlich. Solltest du eine Karriere als Business Development Manager (m/w/d) anstreben, gewinnst du unmittelbare Praxiserfahrung, sowohl operativ als auch strategisch/planend. Du erarbeitest dir einen wertvollen Asset für deine weitere Karriere nach Abschluss deines Studiums. Noch ein paar Worte zum Schluss Rückfragen vor deiner offiziellen Bewerbung sind willkommen! Wie wäre es mit einem Anruf?
Mittelstand | Hybrid (2–3 Tage Remote) | Dortmund Du fühlst dich in der IT genauso wohl wie im Einkauf? Du kennst den Markt, behältst Budgets im Blick und verhandelst gerne auf Augenhöhe mit Herstellern und Dienstleistern? Dann ist das hier dein nächster Karriereschritt. Aufgaben Beschaffung von Hard- und Software sowie IT-Dienstleistungen Angebotsvergleiche, Preisverhandlungen und Vertragsmanagement Auswahl und Betreuung von IT-Lieferanten & Dienstleistern Zusammenarbeit mit interner IT und Fachabteilungen zur Bedarfsermittlung Überwachung von Lieferzeiten, Budgets und Lizenzverträgen Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse im IT-Bereich Profil Ausbildung oder Studium im Bereich IT, Einkauf oder Wirtschaft – alternativ vergleichbare Erfahrung Verständnis für IT-Produkte, Infrastruktur und Lizenzmodelle (Microsoft, Hardware, Cloud etc.) Erfahrung im strategischen oder operativen Einkauf von Vorteil Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Organisationstalent Strukturierte, proaktive Arbeitsweise und Teamfähigkeit Wir bieten Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung individueller Einarbeitungsplan Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als (Junior) IT-Systemadministrator (m/w/d) bei Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Einkäufer (m/w/d) Hochbau Referenz 12-221650 Für einen unserer Kunden, ein Unternehmen aus dem Bauwesen , suchen wir ab sofort einen Einkäufer (m/w/d) Hochbau im Raum Dortmund im Rahmen der Direktvermittlung . In dieser Position erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Wenn Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Einkauf mitbringen und sich in einem dynamischen Umfeld mit modernen Arbeitsmitteln und attraktiven Benefits wohlfühlen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Einkäufer (m/w/d) Hochbau. Ihre Benefits: Gehaltsspanne von 60.000 EUR - 65.000 EUR brutto pro Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement Ihre Aufgaben: Lieferantenmanagement Auswahl und Beauftragung von Nachunternehmerleistungen Unterstützung der Kalkulatoren in der Angebotsphase Betreuung von Rahmenvertragslieferanten Verhandlung von Preisen, Lieferbedingungen und Vertragskonditionen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Einschlägige Berufserfahrungen im Bauwesen oder Baustoffhandel Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und ITWO sowie Microsoft Dynamics 365 Business Central Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kaufmännisches Verständnis und Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit Analytisches Denken Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Muhammed Ibis (Tel +49 (0) 231 496628-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221650 per E-Mail an: office.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR SIE Position: Plattformmanager für SAP Cloudlösungen Standorte: Dortmund Fachbereich: IT Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet Aufgaben Verantwortung für die Einführung und Betreuung einer unternehmensweiten Cloudplattform zur Integration und Erweiterung von SAP- und Non-SAP-Anwendungen Einbindung bestehender Lösungen wie z. B. Ariba, SAP Analytics Cloud, HCM und S/4HANA in eine moderne Systemlandschaft Bewertung neuer technischer Entwicklungen im Cloudumfeld und deren gezielte Integration in die bestehende IT-Architektur Unterstützung interner Teams bei der Nutzung cloudbasierter Dienste und Förderung des Know-hows in den Fachabteilungen Organisation der administrativen Betreuung verschiedener Dienste und Werkzeuge im Bereich Integration, Automatisierung, Portallösungen, Entwicklungsumgebungen sowie Identitäts- und Zugriffsmanagement Profil Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung Mehrjährige Tätigkeit im Management moderner Cloudplattformen, idealerweise mit Fokus auf SAP-bezogene Anwendungen Kenntnisse in Bereichen wie Datenbanktechnologien (z. B. SAP HANA), SAP-Systemarchitekturen, Berechtigungswesen und IT-Sicherheit Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung externer Partner von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Wir bieten 30 Urlaubstage – für gut Erholung Hybrides Arbeiten – 3 bis 4 Tage Remote sind Standard Gleitzeit & Work-Life-Balance – weil dein Leben nicht bei der Arbeit aufhört Gezielte Weiterbildungen – wir fördern dein Know-how Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – du wirst gehört Schneller & unkomplizierter Bewerbungsprozess – wir melden uns! Kontakt Klingt gut? Dann lass uns sprechen! Direkt bewerben oder einfach locker Kontakt aufnehmen: Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Mittelstand | Hybrid (2–3 Tage Remote) | Dortmund Du kennst dich mit IT-Systemen aus – aber genauso mit Kunden, Verträgen und Zahlen? Du willst Technik nicht nur verstehen, sondern aktiv managen, steuern und verbessern? Dann ist das hier dein nächster Schritt. Aufgaben Beratung von internen Fachabteilungen oder Kunden zu IT-Produkten & -Dienstleistungen Erstellung von Angeboten, Ausschreibungen und technischen Kalkulationen Betreuung des Beschaffungsprozesses: vom Bedarf über Bestellung bis zur Rechnungsprüfung Pflege und Verwaltung von IT-Verträgen, Wartungen und Lizenzübersichten Schnittstelle zwischen IT-Abteilung, Einkauf, Vertrieb und externen Dienstleistern Unterstützung bei IT-Projekten in kaufmännischer oder organisatorischer Rolle Profil Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für IT-System-Management (oder vergleichbar) Gutes Verständnis für IT-Infrastruktur, Software & Dienstleistungen Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Zahlenverständnis Kommunikationsstärke und Freude an Abstimmung mit verschiedenen Bereichen Erste Erfahrung mit ERP-Systemen, MS Office, Microsoft 365 – von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Wir bieten Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung individueller Einarbeitungsplan Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als (Junior) IT-Systemadministrator (m/w/d) bei Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
IT-Supporter (m/w/d) Referenz 12-215980 Für unseren Kunden, ein produzierendes Unternehmen mit Sitz im Raum Hemer , suchen ab sofort einen IT-Supporter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung . In dieser Position bist du der erste Ansprechpartner für Kundenanfragen und unterstützt mit deinem Know-how im First-Level-Support. Wenn du Freude an der IT-Kundenbetreuung hast und deine Fähigkeiten in einem engagierten Team einbringen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung als IT-Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Gehaltsrahmen von 40.000 EUR - 50.000 EUR Brutto/Jahr Möglichkeit zum Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien Engagiertes Team Intensive Einarbeitung Ihre Aufgaben: Unterstützung im IT-First-Level-Support Bearbeitung komplexer Anfragen im Second- und Third-Level-Support für ausgewählte Services Eigenverantwortliche Steuerung des Helpdesks sowie Ticketmanagement Enge Zusammenarbeit mit den Teams für IT-Betrieb und IT-Entwicklung Installation und Konfiguration von Hard- und Software Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich Erste Berufserfahrung im IT-Support Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Organisationstalent und Teamgeist Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Kunden- und Serviceorientierung Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jelena Novakovic-Schröder (Tel +49 (0) 231 496628-52 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215980 per E-Mail an: it.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Unser Auftraggeber, ein zukunftsorientiertes Unternehmen, sucht zur Verstärkung seines interdisziplinären Teams einen erfahrenen SAP-Berater. In dieser Position gestalten Sie aktiv die digitale Transformation namhafter Kunden mit. Ihre Aufgaben Konzeption und Implementierung von SAP-Lösungen (MM) Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen bei renommierten Kunden Durchführung von Workshops und Schulungen für Anwender und Key-User Erstellung von fachlichen und technischen Konzepten Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Kunden in anspruchsvollen Projekten Ihre Benefits Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum teilweisen Remote-Einsatz Attraktives Vergütungspaket mit Entwicklungspotenzial bis 100.000 € p.a. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen Moderne Arbeitsumgebung und neueste Technologien Ihr Profil Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als SAP-Berater, vorzugsweise in den Modulen MM, PP oder QM Ausgeprägte Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke Reisebereitschaft (max. 20%) Analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sind Sie bereit, Ihre SAP-Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und die digitale Zukunft unserer Kunden aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die nächsten Schritte in Ihrer Karriere planen.
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