Beschreibung Die Triathlon Group, ein Unternehmen der Sunlight Group, mit Hauptsitz in Fürth ist ein weltweit führender Anbieter von Batteriesystemen, Ladegeräten und Energiemanagementlösungen für industrielle Anwendungen. Über 1.600 Triathlon Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an Standorten auf drei Kontinenten ermöglichen mit innovativen Produkten auf Basis der Blei-Säure- und Lithium-Ionen-Technologie sowie einem starken Serviceanspruch einen zuverlässigen und effizienten Ablauf der Prozesse unserer Kunden aus der Industrie – insbesondere in der Intralogistik. Bei der Triathlon Group legen wir großen Wert darauf, Erfolge im Team zu erreichen und unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für persönliche Entfaltung zu bieten. Wir schätzen einen fairen Umgang miteinander und fördern eine Kultur, in der jeder – unabhängig von Position oder Beschäftigungsdauer – seine Ideen und Initiativen einbringen kann. Dabei setzen wir auf agile Arbeitsmethoden und bieten vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem integrativen und gleichberechtigten Umfeld. Gemeinsam mit der Sunlight Group bildet Triathlon einen der global am schnellsten wachsenden Anbieter im dynamischen Energiespeichermarkt mit insgesamt mehr als 3.800 Beschäftigten. Anforderungen 1. Prozessdefinition und -optimierung: Analyse, Gestaltung und kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen entlang des Employee Lifecycles (z. B. Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung, Offboarding) Entwicklung und Dokumentation standardisierter HR-Prozesse, Richtlinien und Workflows Enge Zusammenarbeit mit relevanten Fachabteilungen bei der Prozessgestaltung 2. Operative HR-Arbeit: Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei personalrelevanten Fragestellungen Unterstützung bei allen administrativen HR-Aufgaben (z. B. Vertragsmanagement, Personalakten, Zeugnisse etc.) Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit HR-Schwerpunkt. Mind. fünfjährige Berufserfahrung im operativen und strategischen HR-Umfeld, idealerweise als HR-Generalist:in Kenntnisse im Arbeitsrecht und idealerweise im Tarifrecht Erfahrung in der Analyse, Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen entlang des Employee Lifecycles. Sicherer Umgang mit gängigen HR-Systemen (z. B. SAP) Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau) Leistungen Stabiles Arbeitsumfeld in einem internationalen Unternehmen mit breiten Entwicklungsmöglichkeiten Ein motiviertes Unternehmen mit flachen Hierarchien, Agilität und kurzen Entscheidungswegen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld (Lithium-Ionen-Batterien) Ein freundliches Team, welches fachlich mit Rat und Tat zur Seite steht Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Sozialleistungen sowie die Möglichkeit des BusinessBike-Leasings für 2 Fahrräder Eine moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger technischer Ausstattung Flexible Arbeitszeiten Hybride Arbeitsweise (3x Büro / 2x Homeoffice) pro Woche möglich Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet? Dann bewerben Sie sich jetzt! Notiz : die Stelle dient als Elternzeitvertretung und ist erstmal für 15 Monate geplant mit Aussicht auf Verlängerung bei Bedarf. Auf diese Stelle bewerben
Einleitung Willkommen bei CURA NOVA Ltd., einem führenden Unternehmen im Bereich der Fracht- und Paketbeförderung! Wir suchen gerade nach engagierten Verpackern (m/w/d), die unser dynamisches Team verstärken möchten. Bei uns erwartet dich ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit großgeschrieben wird und du die Möglichkeit hast, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wenn du Spaß an der Arbeit in einem lebhaften Umfeld hast und detailorientiert bist, dann bist du bei uns genau richtig. Als Teil unseres Teams wirst du dafür verantwortlich sein, Pakete mit Präzision und Sorgfalt zu verpacken und sicherzustellen, dass sie sicher und pünktlich ihren Bestimmungsort erreichen. Wir schätzen Motivation und eine positive Einstellung und bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung. Werde Teil von CURA NOVA Ltd. und gestalte die Zukunft der Logistik mit uns! Aufgaben Verpacken und Sortieren von Paketen für den Versand Sicherstellen, dass alle Pakete korrekt etikettiert sind Überprüfen der Pakete auf Schäden und Mängel Zusammenarbeit mit dem Lagerteam für effiziente Abläufe Unterstützung bei der Inventur und Lagerbestandskontrolle Qualifikation Erfahrung im Verpacken von Waren von Vorteil Zuverlässigkeit und Genauigkeit bei der Arbeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Gute Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten Grundkenntnisse in Deutsch erforderlich Noch ein paar Worte zum Schluss Entdecke neue Möglichkeiten bei CURA NOVA Ltd.! Als Verpacker (m/w/d) wirst du Teil eines dynamischen Teams im Bereich Fracht und Pakettransport. Bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft mit uns!
Einleitung Zur Verstärkung des Management-Teams suchen wir ab sofort für das Hotel Forsthaus Nürnberg Fürth einen engagierten Revenue Manager (m/w(d) in Vollzeit . Das 4-Sterne-Superior-Hotel Forsthaus Nürnberg Fürth liegt im malerischen Fürther Stadtwald und verfügt über 114 Zimmer und Suiten, Restaurant, Biergarten, Spa und sieben moderne Veranstaltungs- und Konferenzräume. Das Hotel Forsthaus wurde Ende der 70er Jahre vom Unternehmer Max Grundig erbaut. Aufgaben Das erwartet dich: Gezielter Verkauf - Du bist für die Maximierung der hotelübergreifenden Gesamteinnahmen verantwortlich. Ziel ist es, das Budget und den Marktanteil zu erreichen und langfristig zu optimieren Du unterstützt und förderst eine Kultur der datengestützten Entscheidungsfindung durch detaillierte Analysen und du arbeitest eng mit dem Management-Team zusammen, um die Umsatzmanagement- und Vertriebsstrategien für dein Hotel in der Region weiterzuentwickeln Du beobachtest Trends und Marktveränderungen, um Wachstumspotenziale zu identifizieren, zu prognostizieren und gleichzeitig eine optimale Preis- und Ratenpositionierung sicherzustellen Du arbeitest mit dem Management-Team zusammen, um jährliche Budgets und regelmäßige Forecasts zu erstellen Du optimierst den Direktvertrieb des Hotels über alle möglichen Kontaktpunkte hinweg Du stellst sicher, dass die Strategien der einzelnen Vertriebssegmente und -kanäle aufeinander abgestimmt sind. Zudem bist du zuständig für die Pflege von Distributionskanälen, sowie die Überprüfung und Kontrolle der ausgewiesenen Raten Du führst regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um proaktiv Anpassungen der Produkt- und Vertriebsstrategien (kurz- und langfristig) zu initiieren Du kalkulierst Angebote sowie Vertragstarife (z.B. Corporate Rates, Flash Deals, Gruppen, MICE) und erstellst regelmäßig Leistungsanalysen für die einzelnen Vertriebspartner und Kanäle Entwicklung, Implementierung und Umsetzung von Yield- und Revenue Management Strategien in Bezug auf Preis- und Kapazitätssteuerung Qualifikation Du verfügst über: Sehr gute schriftliche und mündliche kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch - Andere Sprachen von Vorteil Erste Erfahrungen im Bereich Revenue Management, auch gerne aus der zweiten Reihe oder duale Studenten/innen mit Schwerpunkt Revenue Du kennst dich aus mit Hotelverwaltungssystemen, Revenuetools, Channelmanagement und Online-Vertriebskanälen Du bist flexibel, anpassungsfähig und hast die Fähigkeit, in einem sich ständig verändernden und wachsenden Unternehmen zu reagieren und dich zu entfalten Du bist ein kreativer Denker mit ausgeprägter Kundenorientierung Du bist analytisch, strategisch und lösungsorientiert Du bist fähig, in einem hochdynamischen Umfeld an mehreren Aufgaben zu arbeiten und geschäftliche Fristen einzuhalten Du bist ein Team Player Du bist in der Lage, geschäftliche Entscheidungen zu artikulieren und zu überzeugen Du hast eine selbstständige, strukturierte, genaue Arbeitsweise Du bist souverän, überzeugend, zuverlässig und belastbar Benefits Was bieten wir: Du arbeitest in einem der führenden Häuser der Umgebung, welches in der Branche langjährig einen ausgezeichneten Ruf genießt und privat geführt wird Die Möglichkeit dich in einem sehr vielfältigen Aufgabenbereich mit eigener Verantwortung stetig weiterzuentwickeln Junges, dynamisches Team Ein offenes, angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien Arbeitszeit 40h/Woche, mit Arbeitszeiterfassung Regelmäßige Trainings Jobrad Deutschland Ticket kostenfrei Mitarbeiterzimmer im Hotel und Verpflegung Uniformen werden gestellt und gereinigt Jahresprämie und/oder Weihnachtsgeld in Form von 50 % eines Monatsbrutto nach Zugehörigkeit Rabatte für dich, Familie und Freunde auf Übernachtungen und F&B Leistungen in unserem Hotel Nutzung des Wellnessbereiches inklusive Sauna und Schwimmbad, Fitness für Mitarbeiter Aufstiegs- / Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem First Class Hotel der Privathotellerie Viele weitere Mitarbeiterbenefits und -Aktionen Noch ein paar Worte zum Schluss Anstellungsart: unbefristet, Vollzeit Standort: Fürth Bitte bewerbe dich online unter Angabe deines möglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen Dich ab sofort als Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehöriger etc.) Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Integration in ein großartiges Team mit festem Ansprechpartner bei pluss Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Corporate Benefits Prämien für "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen" Dienstwagen mit Tankkarte oder Fahrtkostenzuschuss Übernahmeoption beim Kunden Deine Aufgabengebiete: Assistenz des Anästhesisten bei der Anwendung gängiger Anästhesieverfahren Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme Assistenz bei der Endoskopie Begleitung und Betreuung von Patienten Umsetzung von Schmerztherapien Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten Unsere Anforderungen an Dich als Anästhesietechnischen Assistent (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) oder ähnlichen Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich vorzugsweise über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-nuernbergcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Die P&P Group ist operativer Immobilieninvestor und Investorenplattform mit Standorten in München, Fürth und London. Mit ausgezeichneter Technikexpertise und 30-jähriger Historie werden komplexe Portfolios in den Segmenten Wohnen, Büro und Industrial realisiert. Gründer der P&P Group ist Michael Peter, welcher zusätzlich über Rivus Capital in die Bereiche Private Equity und Venture Capital investiert. Aufgaben Leitung, Begleitung sowie Überwachung aller Gewerke Ihrer anvertrauten Baumaßnahmen im Großraum Nürnberg Verantwortung für das Erstellen und Einhalten der Bauzeitenpläne Überwachung der Gesamtkosten Steuerung der Baufirmen vor Ort und Überprüfung der Abrechnungen entsprechend den Verträgen Abnahme der Baustelle mit den Nachunternehmern Ständiger Austausch mit Projektleitung und interner Planungsabteilung Qualifikation Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Ausbildung inkl. Weiterbildung zum Bautechniker/Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauleitung Erfahrung im Wohnungs- und Gewerbebau setzen wir für diese Position voraus Kompetentes und selbstbewusstes Auftreten Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Benefits Eine sehr gute Vergütung Car Allowance Ein sympathisches Team in einem modernen Büro in einer Toplage in Fürth mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel Wohlfühl-Goodies (Wasser-/ Kaffee-Flatrate, Obstkörbe, kostenlose Parkplätze inkl. E-Ladestation direkt vor dem Büro, Corporate-Benefits, E-Scooter, Firmenevents, usw)
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehöriger etc.) Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Integration in ein großartiges Team mit festem Ansprechpartner bei pluss Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Corporate Benefits Prämien für "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen" Dienstwagen mit Tankkarte oder Fahrtkostenzuschuss Übernahmeoption beim Kunden Deine Aufgaben als Altenpfleger (m/w/d): Umfassende Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen, alten Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) Freude an der Arbeit mit Menschen Interesse, verschiedene Pflegeeinrichtungen kennenzulernen und neue Einblicke zu gewinnen pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich vorzugsweise über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-nuernbergcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Aufgaben Gewährleistung der Informationssicherheit im gesamten Klinikum in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen Beratung der Klinikleitung zu sicherheitsrelevanten Fragen Leitung von Initiativen zur stetigen Verbesserung der Informationssicherheitsstrategie Planung und Durchführung von Audits zur Überprüfung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und -vorschriften Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Informationssicherheit im Krankenhausumfeld Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich IT- und Cyber-Sicherheit Sie verfügen idealerweise über relevante Zertifizierungen wie ISO 27001 oder ähnliche Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Abgerundet wird Ihr Profil durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit Vergütungspaket Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem hochdigitalisierten Krankenhaus, wo Innovation gefördert wird und Ihre Ideen willkommen sind Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Informationssicherheitsstrategie des Klinikums Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Tätigkeit aus dem Home-Office Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen und Schulungen
Wir suchen Dich ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Individuell Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und/oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 30 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich vorzugsweise über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-nuernbergbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Wir suchen Dich als Wärme- Kälte- Schallschutzisoliermonteur/in - in Fürth, Deutschland, Wir sind ist ein Familiengeführtes Unternehmen im Bereich der technischen Wärmedämmungen und Isolierungen, spezialisiert auf die Haustechnik und Versorgungstechnik in der Gebäudetechnik sowie bei industriellen Anwendungen. Mit einem kleinen, engagierten Team von 1-10 Mitarbeitern bieten wir umfassende Lösungen im im bereich der technischen Isolierung sowie des vorbeugenden Brandschutzes an. Unsere Expertise liegt in der Planung und Umsetzung von Wärme-, Kälte- und Schallschutzisolierungen, die höchsten Qualitätsansprüchen gerecht werden. Als Wärme- Kälte- Schallschutzisoliermonteur/in bei uns hast Du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, Dich und Deine Fähigkeiten in einem zu entfalten und vielleicht auch in einem spezialisierten Bereich weiterzuentwickeln. Du wirst Teil unseres Teams, das Wert auf Details legt und innovative Lösungen zur Verbesserung der Energieeffizienz und des Komforts bietet. Wenn Du einen Beitrag zur Optimierung von Energieeffizienz in verschiedenen technischen Bereichen leisten möchtest, sind wir der ideale Arbeitgeber für Dich. Aufgaben Selsbständiges, eigenveratwortliches sowie handlungsorientiertes arbeiten Montage von Wärme-, Kälte- und Schallschutzisolierungen an haustechnischen Anlagen sowie in der Industrie. Montage von Brandschutzsystemen an Versorgungsleitungen und Betriebstechnischen Anlagen Durchführung von Dämmarbeiten an Rohrleitungen, Kanälen, Behältern und anderen technischen Systemen. Auswahl und Verarbeitung geeigneter Dämmmaterialien gemäß den technischen Spezifikationen und Kundenanforderungen. Überprüfung und Sicherstellung der Qualität und Effizienz der ausgeführten Isolierarbeiten. Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften auf der Baustelle zur Koordination der Arbeitsabläufe und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der technischen Isolierungen oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Wärme-, Kälte- und Schallschutzisolierung Gute Kenntnisse der Materialien und Techniken im Bereich der Dämmung und Isolierung sowie Brandschutz Fähigkeit, technische Zeichnungen und Pläne zu lesen und umzusetzen Teamfähigkeit sowie selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Benefits Wir bieten Ihnen folgende Leistungen an: Eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie die Bereitstellung eines Montagefahrzeugs und professioneller Werkzeuge. Ein modernes Tablet zur präzisen Erfassung Ihrer Arbeitszeiten und Tätigkeiten. Eine tägliche Verpflegungspauschale zur Unterstützung Ihrer Mobilität. Weihnachtsgeld als fester Bestandteil unseres Vergütungspakets. Leistungsorientierte Sonderzahlungen und Prämien zur Anerkennung herausragender Leistungen. Umfangreiche Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir genau das was Dich anspricht, dann bewerbe Dich bei uns, als qualifizierte Fachkraft im Bereich Wärme-, Kälte- und Schall-, Brandschutz am Standort Fürth
Verkäufer (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu Dir passen, Dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal Dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu Dir passen. Wenn Du Deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Du brennst dafür, Kunden glücklich zu machen und willst Dein Verkaufstalent voll entfalten? Dann steig bei uns ein als Info-Theken-Profi (gn) und unterstütze unseren Partner, einen modernen Lebensmittelhändler in Fürth, mit Deinem Können! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Sicherstellung einer schnellen und fehlerfreien Abwicklung an der Scannerkasse • Präzise Durchführung von Kassenabrechnungen mit höchster Genauigkeit • Professionelle Bearbeitung von Reklamationen und Retouren • Angebot eines top Lottoservices und aktiver Verkauf entsprechender Produkte • Effiziente Organisation der Pausenzeiten des Kassenpersonals, um einen reibungslosen Ablauf und besten Kundenservice zu garantieren Was Dich für den Job auszeichnet • Leidenschaft für das Verkaufserlebnis und die direkte Interaktion mit Kunden • Erfahrung im Lebensmittelhandel von Vorteil • Lottoberechtigung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung • Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, Initiative zu zeigen • Starke Kundenorientierung und ein souveränes, freundliches Auftreten • Auch bei hohem Arbeitsaufkommen behältst du einen kühlen Kopf und arbeitest zuverlässig • Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Aufgaben ist für dich selbstverständlich • Arbeitszeiten im Rahmen einer 5-Tage-Woche, Montag bis Samstag Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe • Partnerangebot: frisch gewaschene und gebügelte Arbeitskleidung, vergünstigter Kaffee und täglich wechselndes Mittagsmenü, kostenlose Parkplätze - Großparkplatz vor Ort, aber auch sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Bist Du neugierig geworden? Mario Steinbach Leitung PAPP PERSONAL Tel: 0151 122 59 621 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: MS / 3166
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