Financial Controller (m/w/d)
Robert Walters Germany GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Top-Chance: Im Auftrag meines Kunden, einem internationalen Finanzdienstleister mit Sitz in Frankfurt am Main, suche ich einen Financial Controller (m/w/d) in Vollzeit Festanstellung. Sie treffen auf ein hochmotiviertes Team und ein Unternehmen, das Dynamik und top Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Ihre Schlüsselrolle im Finanzbereich unseres Mandanten: Reporting-Experte: Sie übernehmen die Verantwortung für die termingerechte Erstellung aussagekräftiger Monats- und Quartalsberichte und tragen so maßgeblich zur Transparenz der Geschäftsentwicklung bei. Mitarbeit bei Abschlüssen: Sie unterstützen das Team tatkräftig bei der Vorbereitung und Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse. Planer & Stratege: Ihre Mitarbeit bei der Budgetierung und im Forecasting liefert wichtige Grundlagen für unternehmerische Entscheidungen. Analytiker mit Weitblick: Die Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Ad-hoc-Analysen gehört zu Ihren Kernaufgaben, um Abweichungen aufzudecken und Handlungsempfehlungen abzuleiten. Kommunikator & Koordinator: Sie fungieren als wichtige Schnittstelle zwischen der Buchhaltung und dem zentralen Konzerncontrolling und stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher. Prozessoptimierer: Sie bringen sich aktiv in Projekten ein und identifizieren kontinuierlich Verbesserungspotenziale in den Finanzprozessen. Mitgestalter: Sie wirken bei der Konzeption, Einführung und Optimierung von Controlling-Instrumenten, Prozessen und Reportingstrukturen mit. Ihr Profil - Was Sie mitbringen sollten: Fundament: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Universität/FH) mit klarem Fokus auf Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation. Praxis: Erste Berufserfahrung im Controlling, idealerweise bereits in einer Konzernstruktur gesammelt. Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die problemlose Kommunikation im internationalen Umfeld. IT-Affinität: Exzellente Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel, sind unerlässlich. Systemkenntnisse (Bonus): Erfahrungen mit HFM, Essbase sowie ERP-Systemen wie Navision oder SAP (insb. FI/CO) sind von Vorteil. BI-Erfahrung (Bonus): Kenntnisse im Umgang mit Business-Intelligence-Tools und Data-Warehouse-Systemen sind wünschenswert. Denkweise: Sie verfügen über ein starkes analytisches Denkvermögen und haben Freude daran, komplexe Daten zu interpretieren. Persönlichkeit: Eine proaktive, aufgeschlossene Art, eine schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Was unser Mandant Ihnen bietet - Ihr Mehrwert: Arbeitskultur: Es erwartet Sie eine positive und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit agilen Methoden und regelmäßigen Feedbackrunden (Retrospektiven) zur gemeinsamen Weiterentwicklung in einem Unternehmen, das Wert auf das Wohlbefinden von Mitarbeitern legt. Aufgaben: Freuen Sie sich auf ein anspruchsvolles, internationales und vielseitiges Tätigkeitsfeld, in dem Sie eigene Ideen einbringen und die Finanzseite von Lösungen mitgestalten können, die einen echten Mehrwert bieten. Flexibilität: Profitieren Sie von einem flexiblen Arbeitszeitmodell inklusive der Möglichkeit zum Homeoffice - die technische Ausstattung wird selbstverständlich gestellt. Work-Life-Balance: Ein zusätzlicher Urlaubstag an Ihrem Geburtstag sowie ein genereller Fokus auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Sozialleistungen: Attraktive, freiwillige Sozialleistungen runden das Paket ab. Entwicklung: Regelmäßige Mitarbeitergespräche und gezielte Weiterbildungsangebote unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung aktiv. Sie finden sich in der Position wieder und möchten weitere Informationen dazu erhalten? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Business Analyst IT (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Kunde ist eine der bedeutendsten Banken in Deutschland und ein vertrauensvoller Partner für Unternehmen, Institutionen und öffentliche Einrichtungen. Das Unternehmen bietet spannende Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld und legt besonderen Wert auf Innovation, Nachhaltigkeit und eine starke Kundenorientierung. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und gleichzeitig von einem wertschätzenden, kollegialen Arbeitsumfeld zu profitieren. Derzeit ist unser Kunde auf der Suche nach einem IT Business Analyst (m/w/d) im Großraum Frankfurt. Nutzen Sie die Chance, Teil eines erfolgreichen Teams zu werden und neue berufliche Herausforderungen zu meistern! Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die technische Projektverantwortung für Themen rund um das zentrale Data-Warehouse sowie angrenzende Systeme. Von der Anforderungsanalyse bis hin zur erfolgreichen Umsetzung steuern Sie Projekte und Teilprojekte eigenständig. Als kommunikative Schnittstelle koordinieren Sie fachübergreifende Anforderungen und arbeiten eng mit Entwickler:innen, Betriebseinheiten und internen Stakeholdern zusammen. Darüber hinaus verantworten Sie die interne Koordination eines spezialisierten Entwicklerteams, das auf moderne Data-Integrationstechnologien (z. B. Informatica) setzt. Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Datenmanagement und Systemintegration Praktische Erfahrung im (agilen) Projektmanagement und Organisation komplexer IT-Projekte Begeisterung für Datenmanagement, idealerweise Erfahrung mit Informatica oder ETL-Tools Vertraut mit Software-Entwicklungsprozessen und Anpassung an neue Technologien Lösungsorientierte, prozessbasierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsanspruch Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sicherer Austausch mit Stakeholdern Das bietet unser Klient: Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Möglichkeit, bis zu 50% im Homeoffice zu arbeiten Attraktive Gesundheitsförderung und -angebote Gelegenheit, in spannende Investitionsmöglichkeiten zu investieren Hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben #LI-LB1
Inhouse SAP RE-FX Consultant (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung: Unser Klient - ein namhaftes Unternehmen der Immobilienbranche - sucht zur Erweiterung des SAP Teams einen Inhouse SAP RE-FX Consultant (m/w/d) am Standort in Frankfurt am Main. In dieser Posiition arbeiten Sie in einer S/4 Systemlandschaft und profitieren von einem attraktiven Gehaltspaket, Home Office, einer 37 Stunden/Woche sowie weitere Benefits rund um Weiterentwicklung, Gesundheit und Soziales. Standort/Art: Frankfurt/unbefristete Festanstellung Aufgaben: Betreuung der SAP RE-FX Systemlandschaft inklusive fachlicher Verantwortung Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen für fachliche Anforderungen mit enger Abstimmung Anpassung der Systemkonfiguration, Schulungen und Anwendersupport Projektsteuerung und modulübergreifende Zusammenarbeit Überwachung und Optimierung der SAP-Geschäftsprozesse sowie Bearbeitung von Anfragen und Vorfällen Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichsbare Berufsausbildung Berufskenntnisse im SAP RE-FX Umfeld inkl. Customizing Kenntnisse in SAP FI Modul von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch
Inside Sales Manager - Internationale Beratung(m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n (Junior) Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6737926 Beraterkontakt +4915221749900
Finanzcontroller (m/w/d)
Biomatch GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Aufgaben Konsolidierung der Monatsabschlüsse und Intercompany-Abstimmungen. Mitarbeit an der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS. Erstellung von Berichten für die Muttergesellschaft. Ansprechpartner für Bilanzierungsfragen für nationale und internationale Konzerngesellschaften. Unterstützung bei Forecast- und Budgetprozessen. Begleitung der Jahresabschlussprüfung in Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern. Durchführung von Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Reports. Optimierung bestehender Controlling- und Accounting-Prozesse, insbesondere im Bereich Intercompany-Abstimmungen. Mitwirkung an Projekten Qualifikation Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Konzernrechnungslegung oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Erfahrung im Bereich Finance und Accounting. Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und IFRS; Kenntnisse der lokalen Rechnungslegung in Italien, Frankreich und der Türkei sind von Vorteil. Interesse an der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Finanzprozessen. Sehr gute SAP-Kenntnisse (R3) sowie sicherer Umgang mit MS Office. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Sie haben Fragen? Schreiben Sie mir gern via LinkedIn: Madeleine Janine Hein
Mix-Your-Own Internship dein flexibles Praktikum bei
Benefits.me - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Bist du kreativ, motiviert und möchtest die Arbeitswelt aktiv mitgestalten? Bei uns hast du die Chance, deine Ideen in unserem flexiblen Mix-Your-Own-Internship in verschiedenen Abteilungen umzusetzen, wie zum Beispiel: … Sales & Account Management Office Management People & Culture Kundenservice IT Customer Success Accounting Content Management Marketing ... und an eigenen Projekten arbeiten, die wirklich etwas bewegen. Bei uns zählt deine Meinung und Kreativität! Aufgaben Was erwartet dich? Abteilungswahl nach deinen Interessen: Wähle 1-3 Abteilungen, die dich am meisten interessieren. Ob Sales, IT, Marketing oder Kundenservice – bei uns bekommst du die Möglichkeit, verschiedene Bereiche kennenzulernen und wertvolle berufliche Erfahrungen zu sammeln. Eigenverantwortliche Projekte: Übernimm Verantwortung für deine eigenen Projekte. Bring deine Ideen ein und setze sie in die Tat um – du hast die Freiheit, wirklich etwas zu bewegen! Flexible Arbeitszeitmodelle: Passe dein Praktikum ganz nach deinen Bedürfnissen an – ob du 16 oder 40 Stunden pro Woche arbeitest oder 2 bis 12 Monate bleiben möchtest, wir bieten dir maximale Flexibilität. Persönliche Unterstützung: Du arbeitest eng mit erfahrenen Mentor:innen und Buddys zusammen, die dir in regelmäßigen Check-ins bei deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung zur Seite stehen. Lern- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Meetings, Teamevents und Schulungen, um deine fachlichen und überfachlichen Fähigkeiten zu erweitern. Bei uns kannst du dich stetig weiterentwickeln.Zertifikat und Karrierechancen: Nach deinem Praktikum erhältst du ein Zertifikat, das deine Fähigkeiten und Projekterfahrungen detailliert dokumentiert. Zudem hast du die Möglichkeit, als Werkstudent:in weiterzumachen und Zugang zu unserem Talent-Pool für zukünftige Karrierechancen zu erhalten. Qualifikation Was solltest du mitbringen? Ordentlich eingeschriebene:r Student:in. Du bist wissbegierig und hast Freude daran, ständig Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Die Fähigkeit, eigene Ideen einzubringen, kombiniert mit Erfahrung im eigenständigen Arbeiten. Benefits Eckdaten/ Infos: Start: flexibel Gehalt: Pflichtpraktikant:innen: bis zu 1.000€ mtl. Freiwillige Praktikant:innen: 13 €/Std. Benefits: Genieße ein Jobticket und den Zugang zu allen Vorteilen auf unserer Benefit-Plattform. Stunden: 16-40 h pro Woche Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach genau dem, was du suchst? Super! Der Bewerbungsprozess bei uns ist schnell und unkompliziert – in nur wenigen Schritten kannst du dabei sein: Deine kreative Bewerbung : Zeig uns, warum du der/die Richtige für unser Mix-Your-Own-Internship bist. Statt eines klassischen Anschreibens möchten wir gerne mehr über dich erfahren: Warum möchtest du dieses Praktikum machen und was erhoffst du dir davon? Teile uns deine Antworten kreativ mit – ob als Präsentation, Video oder in einem anderen Format. Du kannst deine Bewerbung entweder als Datei hochladen oder uns einen WeTransfer- oder anderen Link schicken. Bewerben in 2 Minuten : Lade deine Bewerbung direkt über diese Plattform hoch – wähle entweder den Dateiupload oder füge deinen Bewerbungslink hinzu. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir unsrer Zukunft zu gestalten!
Planer EMSR-Technik (m/w/d)
JC Eckardt GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wir stehen für Erfahrung, Qualität und Zuverlässigkeit in der Industrie. Als traditionsreicher und leistungsstarker Anbieter von Dienstleistungen im Segment Elektro-, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik lösen wir zuverlässig die gestellten Aufgaben der Planung, Montage, Inbetriebnahme und des Services unserer Kunden. Dabei zeichnen wir uns durch permanente Schulungs- und Weiterbildungsprogramme, ein sicheres und unfallfreies Arbeiten sowie Nachwuchsförderung aus. Aufgaben Technische Projektverantwortung, von der Projektierung bis hin zur Fertigstellung und Übergabe an den Kunden von Mess- und Steuerungstechnik, Schaltschränken, Armaturen Erstellung von Aufmaß- und Revisionsunterlagen Aufbereitung von Spezifikationsunterlagen Abstimmung mit dem Kunden vor Ort, Aufnahme der technischen Spezifikation Erstellung, Anpassung und Übergabe von Stromlaufplänen sowie nachpflegen der Dokumentation Qualifikation Abgeschlossene Techniker-Ausbildung / Ingenieur oder Gleichwertig Berufserfahrung im Bereich der Automatisierungstechnik sowie deren Vorschriften und Normen Kenntnisse im Explosionsschutz und der Umgang mit Engineering Base wären wünschenswert Freundliches und kompetentes Auftreten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B Benefits Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Perspektiven Vergütung sowie diverse Sonderzahlungen nach Tarif IG METALL NRW 30 Tage Urlaub im Jahr Persönliche Entwicklungsmöglichkeit im Unternehmen Gezielte Weiterbildungsangebote Professionelle Einarbeitung AVWL (altersvorsorgewirksame Leistungen) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre Unterlagen zusenden. Bei Fragen sind wir zu jederzeit per Mail oder Telefon für Sie erreichbar. Gemäß AGG werden mit vorrangig männlichen Personenbezeichnungen (Mitarbeiter etc.) weibliche, männliche und diverse Personen angesprochen. *Datenschutzhinweise für das Bewerbungsverfahren: Soweit Sie sich bei uns auf eine Stelle bewerben, verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden wir Ihre Bewerbungsdaten auch an unsere Partnerfirma JC Eckardt Service GmbH [Vlämische Straße 16; 49688 Lastrup; +49 (4472) 68 76 162] zum Zwecke der Prüfung einer für Sie geeigneten Stelle übermitteln. Wir werden dabei einen höchstmöglichen Schutz der persönlichen Daten der Bewerberdaten gewährleisten. Die Daten, die wir im Rahmen Ihrer Bewerbung verarbeiten, werden sowohl durch technische als auch organisatorische Maßnahmen gegen unberechtigte Zugriffe und Manipulation geschützt. Mit der Eingabe bzw. der Zusendung der personenbezogenen Daten erteilen Sie Ihr Einverständnis zur Nutzung dieser personenbezogenen Daten für die hier beschriebene Datenverarbeitung. Sie haben uns gegenüber das Recht Ihre Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten jederzeit, mit Wirkung für die Zukunft und ohne Angaben von Gründen zu widerrufen. Im Falle Ihres Widerrufes werden wir die personenbezogenen Daten löschen.
Founders Associate
Esencia Foods - 60311, Frankfurt am Main, DE
Intro Esencia Foods makes vegan meat and fish from mycelium solid state fermentation. As a venture-backed business, we are pioneering this approach. Our mission is to foster the world’s transition to a sustainable seafood system- without asking consumers to compromise on taste, texture, or price. We are looking for a Founder's Associate (m/f/x) to manage various commercial, financial and operational topics that drive forward the growth of the company. This is your opportunity to have an impact on our planet and experience a startup in its earliest days. APPLICATIONS ONLY THROUGH OUR WEBSITE Tasks Define and solve strategic commercial, operational and financial challenges Commercial = Keep oversight of a network of (potential) customers and partners; focus and develop contacts and leads towards contracts; update our product positioning based on market feedback; represent us at events Operational = Introduction of an ERP system; setting up a supply chain etc. Financial = Lead the application for complex multiple-100k€ grant applications by coordinating inputs from stakeholders inside and outside the organization and summarize in a business plan and pitch deck; Help to explore and structure debt financing for assets Support day-to-day duties such as project management and coordination of grant and finance agents Short-term projects on a short notice; e.g. run hiring sprints and interviews, manage fair and event participations, prepare pitches etc. Requirements You blend strategic thinking with hands-on practicality. You are not afraid to pick up the phone and work on the nitty gritty stuff. When it comes down to it, you extinguish fires in our day-to-day business, learn from problems that arise and find long-term solutions. You act and work independently and responsibly, but also get support in all areas you need. Bachelor’s or Master’s degree in business, economics, or related At least 1-3 years of previous work experience, ideally in fast-paced and fast-changing environments like e.g. consulting or startups, and ideally in food or consumer goods A track record of motivation to learn, getting stuff done (!), and being proactive, e.g., participating in university clubs or running side projects Handling a high degree of ownership and self-management; being a team player Fluency in English (other than English, it is a strong plus to speak German and/or Spanish at B2+ level) Willingness to travel about once to twice per months for up to 2 nights each Benefits Responsibility from Day 1 You will work cross-disciplinary in a multicultural team, and directly with the founders to help you learn and grow A high-impact, ambitious startup environment with the ability to learn and grow alongside the company The opportunity to work on groundbreaking technology and make a true impact on the environment and our food system A fun, flexible, and rewarding environment where you can have the ability to thrive as a person Closing APPLICATIONS ONLY THROUGH OUR WEBSITE
(Senior) Full Stack Entwickler (m/w/d) - BU2
Live Reply GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Für unsere Standorte Düsseldorf und Frankfurt (gerne auch teils Remote) suchen wir Verstärkung --> Let´s go Live Live Reply ist der Spezialist der Reply-Gruppe für Beratung, Planung, Deployment und Managed Services im Netzwerkbereich (mehrschichtige Transport- und Kommunikationslösungen für Mobilfunk und Festnetz), Software-defined Networks, Virtualisierung sowie die digitale, cloud-basierte Applikationsentwicklung mit besonderem Fokus auf die Branchen Telekommunikation und Medien. Aufgaben Zusammen mit dir wollen wir die IT-Systeme unserer Großkunden in den Branchen Telekommunikation und Medien auf das nächste Level heben: Als Teil unseres Teams übernimmst du Verantwortung über den gesamten Engineering-Prozess in der Frontend- und Backend-Entwicklung in diversen Kundenprojekten Du implementierst deine Ideen mit modernen Technologien (z.B. Cloud, Microservices, Event-based, Reactive) Im agilen Team bist du für den gesamten Entwicklungsprozess von der Konzeption bis zur gemeinsamen Realisierung zuständig Für die Entwicklung von Softwarearchitekturen sowie das Optimieren von Entwicklungsprozessen bist du mitverantwortlich Du fungierst als Ansprechperson für technische Fragen und unterstützt die Entwicklung unserer Junioren Du arbeitest dich in neue Technologien ein und bist immer auf der Suche nach der besten Lösung für technische Fragestellungen Qualifikation Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder verwandter Fachbereiche Du hast mehrjährige Erfahrungen in der Frontend- und/oder Backend-Entwicklung mit z.B. Angular, Spring, React, etc. Du hast Interesse dich in moderne Technologien einzuarbeiten und dich und dein Team stets weiterzubilden Kenntnisse mit agilen Prozessen (z.B. Scrum) sind wünschenswert Du bist offen, neugierig und proaktiv und bringst eine hohe Eigenmotivation sowie die Fähigkeit mit, selbstständig Lösungen zu finden Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft, national zu reisen, runden dein Profil ab Benefits Was macht uns aus? Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket Modernes/ hybrides Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team Onboarding und Mentoring Regelmäßige und systematische (externe und interne) Weiterbildungsmöglichkeiten/ Zertifizierungen Corporate Benefits – starke Rabatte bei vielen Anbietern Firmenparties und Sportevents Fitness - , Mobilitätszuschlag sowie Jobrad Games-Room Station und viele weitere Benefits. Was wir dir noch sagen wollen Neugierig geworden? Schau dir auch unsere Company Seiten an: · https://www.youtube.com/watch?v=HBycOjDKKHo · https://www.linkedin.com/company/live-reply-de/ · https://www.youtube.com/watch?v=x53L_Nw3mHY · https://www.youtube.com/channel/UCKaTaWyDxiunGFoaIKk_8wQ Noch ein paar Worte zum Schluss Let´s go LIVE Bewerbe dich bei uns, wir warten genau auf DICH !!! Neugrierig geworden aber nicht der Richtige Job dabei gewesen? Schicke einfach deine Unterlagen an Recruiting(Punkt)live(Punkt)de(at)reply(Punkt)de
Teamleiter / Senior Personalentwickler Industrie (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 60311, Frankfurt am Main, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein top aufgestelltes Industrieunternehmen, welches in seiner Branche exzellenten Ruf genießt. Der Mitarbeiterstamm ist dabei auf mehrere Standorte verteilt. Aktuell besetzen wir für das Unternehmen einen Leiter Personalentwicklung (m/w/d). In dieser Funktion sind Sie für alle Standorte verantwortlich und verbringen regelmäßig 3 Tage pro Woche in Präsenz vor Ort. Sie bauen die vorhandenen Strukturen der Personalentwicklung weiter aus und sind so für die unternehmensweite Organisationsentwicklung verantwortlich. Sie sind Senior Personalentwickler:in und suchen den nächsten Step in leitende Verantwortung oder Sie sind als Leiter:in Personalentwicklung stark operativ geprägt und bauen gerne Strukturen und Prozesse weiter auf und aus? Sie sind flexibel und 3 Tage pro Woche (inklusive Übernachtung) reisebereit? Dann werden Sie Teil dieses Unternehmens und tragen zur Erfolgsgeschichte verantwortungsvoll bei. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! (SAW/124625) HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie sind für den weiteren Auf- und Ausbau der Strukturen in der unternehmensweiten Personalentwicklung verantwortlich Sie führen Veränderungsprozesse durch, optimieren die bestehende Personalentwicklungsstrategie und wirken bei weiteren relevanten HR-Projekten mit Operativ liegt Ihr Fokus dabei in der engen Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte (m/w/d) Sukzessive bauen Sie Ihr Team in der Personalentwicklung auf und entwickeln dieses kontinuierlich weiter Zur Sicherstellung und Durchführung der unternehmensweiten Personalentwicklung sind Sie dauerhaft und regelmäßig an den Standorten vor Ort (Reiseanteil 3 zusammenhängende Tage pro Woche/ mit Übernachtung) Abschließend sind Sie für das Employer Branding und Social Media Management zuständig, um die Arbeitgebermarke stetig weiterzuentwickeln sowie die Social-Media-Kanäle mit kreativem Content zu versorgen Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, (Wirtschafts-) Psychologie oder über eine vergleichbare Qualifikation Sie sind mehrjährig erfahren in der Personalentwicklung oder im Talent- / Performance-Management und bringen die notwendigen Expertenkenntnisse mit Ihre mehrjährige Erfahrung sammelten Sie dabei vorzugsweise im industriellen / produzierenden Umfeld Ihre Leidenschaft liegt im Auf- und Ausbau neuer Strukturen sowie in der weiteren Prozessentwicklung Zwingend notwendig ist eine wöchentliche Reisebereitschaft von 3 zusammenhängenden Tagen, um die Standorte und Mitarbeitende in Präsenz zu betreuen (restliche 2 Tage Homeoffice) Vorteile Überdurchschnittliches, sehr attraktives Gehaltspaket inkl. Kfz zur privaten Nutzung 3 Tage Reise / 2 Tage Homeoffice Hoher Grad an Eigenverantwortung mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum Referenz-Nr. SAW/124625
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