Abteilungsleitung Schwerpunkt Produkt (m/w/d) in Frankfurt
Zara - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS ABTEILUNGSLEITUNG MIT SCHWERPUNKT PRODUKT (m/w/d) IN VOLLZEIT (37,5 Std./Woche) FÜR UNSEREN ZARA STORE IN FRANKFURT! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben Du bist die Ansprechperson für alle wichtigen Informationen an das Store-Team in Bezug auf Änderungen im Erscheinungsbild, Koordination und die Umsetzung der zentralen kommerziellen Strategien. Durch KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele stets im Blick. Du leitest dementsprechend passende Maßnahmen ab und erreichst somit unsere Unternehmensziele. Du beobachtest Modetrends, planst und steuerst den Warenaufbau zu Saison- und Kollektionsstarts sowie zum Sale, um die besten Produkte passend zu Kundenbedürfnissen und aktuellen Trends im Store zu präsentieren. Im engen Austausch mit dem Visual Commercial-Team sorgst Du für eine optimale Warenpräsentation und unterstützt bei der Umsetzung von Umbauten und Aktionsflächen. Durch Deine Begeisterung für unser Produkt trägst Du aktiv zur Stärkung unserer Marktposition bei und unterstützt das Management bei strategischen Entscheidungen. "Teamwork makes the Dreamwork” – Durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren. Du sorgst für einen hervorragenden Kundenservice durch Produktwissen, Trendbewusstsein und Einsatz neuer Technologien. Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit. Berufserfahrung als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt. Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion- und Wettbewerbstrends informiert. Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt. In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s Du unterstützt als Abteilungsleitung das Managementteam bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem StoreFamilienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
SAP CS Consultant (m/w/d)
Skipsearch GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Über uns Ein führendes, mehrfach ausgezeichnetes IT- und Beratungshaus mit starker Spezialisierung im Mittelstandssegment sucht einen erfahrenen SAP CS Consultant (m/w/d) zur Verstärkung des Consulting-Teams. Das Unternehmen begleitet seine Kunden entlang ihrer digitalen Transformationsreise mit Fokus auf innovative SAP-Lösungen. Aufgaben Beratung von Kunden im Bereich SAP Customer Service (CS), inkl. Konzeption, Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen im Service-Umfeld Durchführung von Anforderungsanalysen und Erstellung technischer Konzepte im Bereich Instandhaltung und Kundenservice Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Modulen wie SD, MM oder PM Verantwortung für Customizing, Testmanagement und Anwenderschulungen Mitarbeit in spannenden SAP S/4HANA Transformationsprojekten – sowohl Greenfield als auch Brownfield Profil Mehrjährige Projekterfahrung im SAP CS-Umfeld, idealerweise auch Kenntnisse in S/4HANA Fundiertes Prozessverständnis im Bereich After Sales, Field Service Management oder Serviceprozesse Erfahrung mit Schnittstellen zu anderen Modulen (z. B. SD, MM, PM) Kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Arbeit in einem dynamischen, interdisziplinären Team mit starkem Fokus auf persönliche Weiterentwicklung Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf hybrides Arbeiten oder Remote Spannende Projekte bei namhaften Unternehmen im DACH-Raum Attraktives Vergütungsmodell und zahlreiche Benefits
Werkstudent:in Marketing & Sales (m/w/d)
CO_BUILDING - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wer wir sind CO_BUILDING steht für Company Building und Co-Creation. Wir vereinen strategische Management-Beratung und Company Building unter einem Dach. Mit mehr als einem Jahrzehnt Erfahrung im Aufbau von Startups und der Förderung von Innovationen in Unternehmen bringen wir nun beide Welten zusammen. Wir sind partnerschaftliche Berater:innen, erfahrene Entrepreneure, außergewöhnliche Projektmanager:innen und diskrete Matchmaker. Unser Ziel ist es, heute die Unternehmen von morgen zu bauen, während wir gleichzeitig das Startup-Ökosystem FrankfurtRheinMain mit Leidenschaft voranbringen. Deine Rolle bei uns Jeden COBIE – so heißen bei uns die Kolleg:innen – zeichnen drei fundamentale Rollen aus: Unternehmer:in : Als COBIE fördern wir deine unternehmerische Denkweise. Du lernst, Chancen zu erkennen, innovative Ideen zu entwickeln und kalkulierte Risiken einzugehen. Mit unserem Innovationsgeist hinterfragen wir den Status quo und entwickeln kreative Lösungsansätze. Du wirst Teil einer Kultur, die nach kontinuierlicher Verbesserung strebt und dabei stets das große Ganze im Blick behält. Berater:in & Partner:in: In dieser Rolle bist du als Berater:in auf Augenhöhe für unsere Kunden. Du lernst, strategische Beratung mit tatkräftiger Umsetzung zu verbinden und wirst zum anerkannten Matchmaker zwischen verschiedenen Akteuren. Wir schätzen die Arbeit mit und für Menschen, die spannende Visionen verfolgen und unsere Ziele und Werte teilen. Durch offene, ehrliche und vertrauensvolle Kommunikation baust du langfristige Beziehungen auf und trägst zum nachhaltigen Erfolg unserer Kund:innen bei. Projektmanager:in: Als Projektmanager:in übernimmst du Verantwortung für die effiziente und effektive Umsetzung unserer Projekte. In einem modernen Umfeld mit flachen Hierarchien arbeitest du eigenverantwortlich, proaktiv und gewissenhaft. Durch strukturierte Planung und lösungsorientierte Workflows schlägst du die Brücke zwischen perfektem Ergebnis und minimalem Ressourcenaufwand. Dabei kennst du deine Stärken und Freiräume, aber auch deine Grenzen, und wirst durch gegenseitige Unterstützung im Team optimal begleitet. Als COBIE erlebst du täglich spannende Aufgaben, trittst mit inspirierenden Persönlichkeiten in Kontakt und findest Herausforderungen, die dich zum Wachsen einladen. Aufgaben Als Werkstudent:in im Bereich Marketing & Sales wirst du Teil unseres dynamischen Teams und unterstützt uns bei der Kommunikation unserer Dienstleistungen sowie bei der Gewinnung neuer Partner und Kund:innen. Dabei lernst du die drei Hauptgeschäftsbereiche von CO_BUILDING kennen: Unterstützung des Startup-Ökosystems in FrankfurtRheinMain - Du hilfst dabei, Events und Initiativen zur Stärkung des regionalen Startup-Ökosystems zu bewerben und deren Reichweite zu vergrößern. Aufbau von Startups - Du unterstützt bei der Entwicklung von Marketingstrategien für junge Unternehmen und lernst, wie erfolgreiche Startups kommunikativ aufgestellt werden. Transformation von Corporates - Du hilfst uns, den Dialog zwischen der Startup-Welt und etablierten Unternehmen zu fördern und unsere Expertise in diesem Bereich sichtbar zu machen. In deiner Rolle bedeutet das konkret: Online-Marketing (insb. Social Media) : Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Content- und Kommunikations-Strategien Erstellung von zielgruppenspezifischen Inhalten für unsere Social-Media-Kanäle (Text/Bild/Video) Pflege und Ausbau unserer Online-Präsenz Event-Marketing : Unterstützung bei der Bewerbung unserer Veranstaltungen Entwicklung von Marketingmaterialien für Events Mitarbeit bei der Erfolgsmessung und Nachbereitung von Events Sales-Support : Recherche potenzieller Kunden und Partner Unterstützung bei der Vorbereitung von Akquise-Gesprächen Mitarbeit bei der Erstellung von Angeboten und Präsentationen Pflege unserer CRM-Datenbank Mit deinem frischen Blick, deiner Affinität zu zielgruppengerechten Texten und Kommunikationsprodukten, digitalen Medien und deiner Kreativität trägst du dazu bei, CO_BUILDING und seine Initiativen bekannter zu machen und neue Zielgruppen zu erschließen. Du bekommst so Einblicke in die verschiedenen Aspekte der Kommunikationsarbeit eines Company Builders. Qualifikation Du bist eingeschriebene:r Student:in, vorzugsweise in den Bereichen BWL, Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Fach und studierst mindestens noch zwei Semester Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Marketing, Social Media und Vertrieb gesammelt Du bringst Interesse für die Startup-Szene, Innovation und Digitalisierung mit Du bringst idealerweise Grundkenntnisse im Bereich Künstlicher Intelligenz mit und zeigst Begeisterung für die Anwendung von KI-Tools wie ChatGPT/Claude Du denkst in Zielgruppen und Zielgruppennutzen Du besitzt ein gutes Gespür für Sprache und visuelle Kommunikation Du bist sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise hast du erste Erfahrungen mit gängigen Social-Media-Plattformen (Instagram/LinkedIn/Facebook), Grafikprogrammen wie Canva oder Photoshop und Content-Management-Systemen Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und bist ein Teamplayer Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich) Du bringst eine proaktive Haltung und Freude am Lernen mit Benefits Tiefe Einblicke in spannende Geschäftsmodelle und Innovationen Agile Arbeitsmethoden und New Work in der Praxis Ein unternehmerisches Umfeld mit Startup-Atmosphäre Ständiges Lernen für deine persönliche Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten in unserem Büro im Frankfurter Westend (mind. 2 Tage/Woche in Präsenz) und anteilig remote Die Chance, das Startup-Ökosystem aktiv mitzugestalten Attraktive Vergütung Noch ein paar Worte zum Schluss Werde COBIE! Du bist ein offener Freigeist mit Interesse am Startup-Ökosystem, der mit seiner Kreativität, seinem digitalen Know-how und seiner eigenständigen Arbeitsweise unser Team verstärken möchte? Du möchtest eine Werkstudententätigkeit, die dir jeden Tag neue, interessante Herausforderungen bietet und bei dem du mit inspirierenden Menschen zusammenarbeitest? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Operational Service Lead - Report to COO
Implify - 60327, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wenn die Arbeit in einem Start-up für Dich spannend klingt, Du Praxiserfahrung in verschiedenen Bereichen sammeln und dabei schon von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams sein willst, bist Du bei Implify genau richtig! Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Lagerprozesse zu automatisieren, um Zeit und Kosten zu sparen, Effizienz zu steigern und Fehler zu vermeiden. Unsere Soft- und Hardware-Lösungen ermöglichen es, Lagerhaltung einfach, transparent und zuverlässig zu gestalten – für jedes Unternehmen, unabhängig von der Branche . Arbeite direkt mit unserem COO und Gründerteam zusammen und gewinne wertvolle Einblicke in ein wachstumsstarkes B2B-SaaS-Startup. Aufgaben Als Operational Service Lead übernimmst du eine zentrale Rolle in unserer Liefer- und Abwicklungslogik . Du sorgst dafür, dass unsere Produkte – von der Bestellung bis zur Rechnung – mit maximaler Effizienz, Qualität und Geschwindigkeit beim Kunden ankommen. Dein Beitrag hat direkten Einfluss auf unsere operativen KPIs – z. B. die Lieferzeit und die Zeit bis zur Produktverfügbarkeit. Verantwortung für die komplette Bestellabwicklung – von der Bestellung bis zum Versand Einkauf von Produkten, Hardware und Zubehör RFID-Tagging und systematische Zuweisung von Artikeln in Neukunden- und Bestandsläger Produktanlage und Pflege von Stammdaten – du sorgst dafür, dass unsere Artikel schnell und sauber im System verfügbar sind Rechnungsstellung inkl. Abstimmung mit Vertrieb und Buchhaltung Qualifikation Du hast erste Erfahrung im operativen Einkauf, in der Abwicklung oder im Auftragsmanagement Du liebst Struktur und Klarheit, denkst in Prozessen und optimierst Abläufe aus eigenem Antrieb Du beherrschst Tools wie Excel/Sheets, ERP- oder PIM-Systeme (z. B. Xentral, SAP, o. ä.) Du bist kommunikativ, gewissenhaft – und ein echter Macher-Typ Um die Zusammenarbeit mit unseren deutschsprachigen Partnern reibungslos zu gestalten, sind fließende Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau (C1+/C2) unerlässlich. Deine fließenden Sprachkenntnisse überbrücken Kommunikationslücken, fördern unsere Zusammenarbeit und steigern die allgemeine Produktivität. Benefits Wachse mit uns Persönlicher Mentor, umfassendes Onboarding und eigene Projekte von Anfang an. Wir fördern Deine persönliche Entwicklung mit regelmäßigem Feedback und individuell zugeschnittenen Aufgaben. Arbeiten mit Ausblick Modernes Büro mit Mainblick am Westhafen. Nur 10 Minuten zu Fuß vom Frankfurter Hauptbahnhof entfernt – perfekte Verkehrsanbindung garantiert! Bleib fit & vernetzt Wöchentliche Sportangebote wie Crossfit und Yoga auf unserer Dachterrasse, Tischtennis-Matches und wöchentliche BBQ-Sessions im Sommer. Zeit für ehrenamtliches Engagement ist für uns selbstverständlich. Genieße Benefits Attraktive Vergütung, Freigetränke, Snack- und Obstkorb sowie exklusive Corporate Benefits bei über 500 Partnern aus den Bereichen Shopping, Reisen, Wellness und Events. Erlebe unsere Kultur Werde Teil eines "SuperPower Teams" mit flachen Hierarchien und echtem Fokus auf Mental Wellbeing. Unsere Werte – Rocket Efficiency, Experts on Every Level und Positivity Every Day – leben wir jeden Tag. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend und genau nach dem, was Du suchst? Wenn du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden und einen Beitrag zu unserer Mission leisten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Über unser Bewerbermanagmentsystem Join ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Inhouse SAP Developer - 80% Remote!
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Klient ist ein renommiertes Unternehmen der deutschen Verischerungsbranche und ein krisensicherer Arbeitgeber der Region. Zur Erweiterung des IT Teams in Frankfurt wird ein Inhouse SAP Developer gesucht, der zu 80% Remote arbeiten kann. In dieser Position begleiten Sie außerdem Projekte mit neuen Technologien im SAP Umfeld. Aufgaben Software im SAP-Umfeld entwickeln und aktualisieren, um technologische und gesetzliche Standards zu wahren Leitung der Konzeption und Umsetzung neuer Software-Lösungen in enger Teamarbeit und Kundenabstimmung Fortlaufende Dokumentation und Testprozesse Mitarbeit in spanennden Projekten Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufsausbildung Fundierte Programmiererfahrung in ABAP OO Programmierkenntnisse in Java, C# oder Python von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch Unser Klient bietet Attraktives Gehaltspaket 38,5 Stunden/Woche 80% Remote Work Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Weitere Angebote rund um Gesundheit, Vorsorge und Soziales
Inhouse Junior SAP Developer (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Klient ist ein renommiertes Unternehmen der deutschen Verischerungsbranche und ein krisensicherer Arbeitgeber der Region. Zur Erweiterung des IT Teams in Frankfurt wird ein Inhouse Junior SAP Developer (m/w/d) gesucht. In dieser Position begleiten Sie außerdem Projekte mit neuen Technologien im SAP Umfeld. Aufgaben Software im SAP-Umfeld entwickeln und aktualisieren, um technologische und gesetzliche Standards zu wahren Leitung der Konzeption und Umsetzung neuer Software-Lösungen in enger Teamarbeit und Kundenabstimmung Fortlaufende Dokumentation und Testprozesse Mitarbeit in spanennden Projekten Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufsausbildung Erste Programmiererfahrung in ABAP OO Programmierkenntnisse in Java, C# oder Python von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch Unser Klient bietet Attraktives Gehaltspaket 38,5 Stunden/Woche 80% Remote Work Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Weitere Angebote rund um Gesundheit, Vorsorge und Soziales
SAP PP Berater (m/w/d) (100% Remote)
Skipsearch GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Über uns Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Spannende SAP-Projekte mit namhaften Kunden Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Team und moderne Arbeitsumgebung Aufgaben Konzeption und Umsetzung von SAP-Lösungen im Bereich Produktionsplanung (SAP PP) Analyse bestehender Prozesse und Erarbeitung effizienter Lösungskonzepte Customizing und Integration von SAP PP in bestehende Systemlandschaften Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie angrenzenden SAP-Modulen (z. B. MM, QM, WM) Mitwirkung bei Projekten von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live Unterstützung bei Tests, Schulungen und Dokumentationen Profil Mehrjährige Berufserfahrung als SAP PP Berater Fundierte Kenntnisse im SAP PP-Modul sowie im Customizing Idealerweise Erfahrung mit S/4HANA und Integrationswissen zu weiteren Logistikmodulen Ausgeprägtes Prozessverständnis in der Produktionsplanung und Fertigungssteuerung Teamorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Gute Deutschkenntnisse (mind. B2), Englisch von Vorteil
Arbeitsrecht | Partnerposition (m/w/d)
Flex Suisse GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Flex Suisse ist ein alternativer Rechtsdienstleister und führender Anbieter von Legal & Compliance Services in Deutschland, Schweiz und Liechtenstein. Zu unseren Partnern gehören Wirtschaftskanzleien, Finanzinstitute sowie Unternehmen. Wir suchen für unseren Kunden, eine mittelständische Wirtschaftskanzlei, einen Rechtsanwalt (m/w/d) für eine Partnerposition im Bereich des Arbeitsrechts. Arbeitsrecht | Partnerposition (m/w/d) | Frankfurt | Perm. | 100% Aufgaben Leitung des arbeitsrechtlichen Dezernats am Standort Frankfurt Umfassende Beratung in allen Rechtsfragen des Individual- und kollektiven Arbeitsrechts und eigenständige Mandatsführung (Schwerpunkt liegt auf der Arbeitgeberseite) Expertise im kollektiven Arbeitsrecht, einschließlich Unternehmensmitbestimmung Umsetzung von Restrukturierungen, inklusive Transaktionsbegleitung bei M&A-Prozessen Qualifikation Volljurist (m/w/d) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (vorzugsweise nachgewiesen durch einen Auslandsaufenthalt) Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung idealerweise bereits als Partner einer anderen Sozietät Benefits Attraktives Vergütungssystem Leitungsposition Flexibilität, Work-Life-Balance und Vereinbarkeit von Familie und Beruf Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind ein Arbeitgeber, der sich aktiv für Chancengleichheit einsetzt und bieten hochqualifizierten Talenten eine Vielzahl von Voll- und Teilzeitstellen an. Nimm mit uns Kontakt auf, um weitere Informationen zu erhalten.
Werkstudent:in Corporate Development
re-green - 60327, Frankfurt am Main, DE
Einleitung "Wie viel kann eine einzelne Person zur Klimawende beitragen?" Bei re-green ist die Antwort klar: enorm viel. Gemeinsam nehmen wir es mit einem der größten Klimasünder auf – Deutschlands Bürogebäuden. Wenn du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen, große Projekte anzupacken und die Umwelt nachhaltig zu transformieren, dann gehörst du zu uns. Als Werkstundent:in für Operations hilfst du uns, eine der verstaubtesten Branchen - die Bestandsimmobilien-Branche - auf grün zu schalten. Die Technologien für den wirtschaftlichen und nachhaltigen Umbau dieser Gebäude sind längst ausgereift und einsatzbereit und warten darauf, dass die die Voraussetzungen für den skalierten Umbau schaffst: Aufgaben Als Associate Corporate Development bist du direkt in die Entwicklung und Skalierung eines führenden Greentech Unternehmens involviert. Du arbeitest eng mit Paul Strähle zusammen. Paul bringt langjährige Erfahrung aus Stationen bei neworld, Momeni und J.P. Morgan Asset Management mit. Gemeinsam werdet ihr die Kooperation mit unseren Bestandshaltern und Fonds weiter ausbauen. Kundengewinnung : Identifikation, Ansprache und Qualifizierung potenzieller Kunden aus dem Bereich Asset Management und Bestandshaltern ESG-Konzepterstellung : Plausibilisierung und Wirtschaftlichkeitsprüfung von Dekarbonisierungsmaßnahmen mit unseren Ingenieuren Vertrags- und Angebotsverhandlung : einschließlich der Vorbereitung, Verhandlung und Finalisierung von Energieliefer- und Umsetzungsverträgen mit AMs und institutionellen Kunden Markenrepräsentation und Netzwerkaufbau : Teilnahme an Fachmessen, Panels und Abendveranstaltungen sowie Aufbau eines Netzwerks in der ESG- und Immobilienbranche Qualifikation Bachelor- oder Masterabschluss, von einer Top-Universität wie der WHU, EBS, IREBS,TUM Frankfurt School of Finance oder St. Gallen idealerweise in einem wirtschaftlichen oder nachhaltigkeitsbezogenen Fachgebiet. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem "high-intensity” Beruf mit starkem Immobilienbezug, zum Beispiel Cushman, JLL, Quantum, Drees/Sommer. Unternehmerisches Mindset mit hoher Eigeninitiative und analytischem Denkvermögen. Perfekte Deutschkenntnisse . Verhandlungssicheres Englisch. Benefits 2 erfahrene Gründer (20+ Jahre Erfahrung ex-McKinsey, ex-Gründer Opinary) Die einmalige Chance, ein führendes Greentech-Startup aufzubauen. Enge Zusammenarbeit mit den Gründern und strategische Verantwortung. Attraktives Gehalt je nach Erfahrung. Fort- und Weiterbildungen (z.B. Solarplanung) Hybrides Arbeitsmodell: Büros in Berlin oder Frankfurt + Homeoffice-Option. Direkter Impact: Deine Arbeit reduziert real CO₂-Emissionen. Noch ein paar Worte zum Schluss Warum ist das, was wir tun, so wichtig? Die Immobilienwirtschaft verursacht in Deutschland rund 40 % des Energieverbrauchs und 36 % der CO₂-Emissionen – mehr als Industrie und Landwirtschaft zusammen. Das sind über 40 Millionen energetisch veralteter Gebäude! Und jetzt werden die Eigentümer von Gewerbeimmobilien zum Handeln gezwungen: EU-Regulierungen verpflichten sie, bis 2033 ESG-Mindeststandards umzusetzen. Andernfalls sind ihre Gebäude nicht mehr vermietbar und verlieren drastisch an Wert. Eine riesige Herausforderung? Absolut. Aber wir haben den Fortschritt auf unserer Seite: Die Technologien für den wirtschaftlichen und nachhaltigen Umbau dieser Gebäude sind längst ausgereift und einsatzbereit – und bei re-green setzen wir sie skalierbar in die Tat um: Wir reduzieren den CO₂ Ausstoß deutscher Gewerbeimmobilien um bis zu 90 % durch Einbau und Betrieb ESG-konformer Versorgungstechnik - und das ohne Investitionsbedarf des Immobilienbesitzers. Im Gegenzug werden wir zum langjährigen Wärme- und Stromlieferant des Gebäudes. Auch die Mieter haben dadurch erhebliche Vorteile: Nebenkosten, die deutlich niedriger liegen, eine positive ESG-Bilanz und Zugang zu Ladesäulen. Konkret nutzen wir bivalente Wärmepumpen-Systeme, um bestehende Gas-Thermen nachzurüsten. Dazu kommt eine EV-Ladeinfrastruktur und Aufdach-PV Strom, sowie eine Reststromversorgung mit garantiertem Grünstrom, um auch den Strombezug zu dekarbonisieren. Wir konzentrieren uns auf große Gewerbeimmobilien, da hier besonders große Optimierungs-Potenziale schlummern.
Servicemonteur (w/m/d) Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär – Frankfurt (Main)
HR-Office GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
37,5h / Woche Tarifvertrag Für unseren Kunden Infraserv Höchst suchen wir einen Servicemonteur HKLS (w/m/d) für den Standort Frankfurt (Main) . HINWEIS: DIE GGF. VON XING UND ANDEREN JOBBÖRSEN UND SOCIAL-MEDIA-PLATTFORMEN ANGEGEBENEN GEHALTSBÄNDER SIND STATISTISCHER NATUR UND WERDEN VON DER JEWEILIGEN VERÖFFENTLICHUNGSPLATTFORM HERAUSGEGEBEN. HR-OFFICE HAT HIERAUF KEINEN EINFLUSS. Die Infraserv Höchst Gruppe ist der führende Standortentwickler und Experte für chemienahe Dienstleistungen mit einem Umsatz von etwa 1,5 Milliarden Euro und ca. 3.500 Mitarbeitenden. Die Kunden der Gruppe sind die führenden Unternehmen der Branchen Chemie und Pharma, deutschlandweit vertreten an vielen namhaften Industriestandorten. Weiterhin ist Infraserv Höchst Betreiber des 460 Hektar großen Industrieparks Höchst, einem Standort für rund 90 Unternehmen aus den Bereichen Pharma, Biotechnologie, Basis- und Spezialitäten-Chemie, Pflanzenschutz sowie Lebensmittelzusatzstoffe. Infraserv Höchst stellt sowohl individuelle, modulare Dienstleistungen und Lösungen als auch innovative, integrierte Leistungsbündel bis hin zum kompletten Standortbetrieb bereit. Der Bereich Facilities Services entwickelt Lösungen für Flächen und Gebäudekomplexe – von Flächenentwicklung und Planung über Errichtung und Betrieb bis hin zur Umnutzung oder Revitalisierung für den Standort Industriepark Höchst sowie für andere Standorte in Deutschland. Mit den weiteren Einheiten Onsite-IT und einem Nutzfahrzeugzentrum rundet Infraserv Höchst das Leistungsportfolio ab und stellt ihren Kunden eine umfassende Infrastruktur zur Verfügung. Für den Industriepark Höchst in Frankfurt am Main suchen wir einen Mitarbeiter (w/m/d), welcher Teil dieses Kompetenzteams werden will. Profitieren Sie von spannender Technik im Chemie-Umfeld, attraktiver Vergütung, familienfreundlichen Arbeitszeiten und umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit besten Perspektiven für Ihre Karriere! Ihre Aufgaben Durchführung von Prüfungen und regelmäßiger Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten in den Gewerken Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) Suche und Beseitigung von Störungen an HKLS-Anlagen Ausführung und/ oder Beaufsichtigung von Instandsetzungen und Kleinmontagen Begleitung von Prüfungen nach VDI 6022, 6023 Ihre Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker HKLS, Mechatroniker oder vergleichbare technische Ausbildung Berufserfahrung in der selbstständigen Betreuung von HKLS-Anlagen idealerweise im industriellen Umfeld ist wünschenswert Gute MS-Office Kenntnisse Selbstständige Arbeitsweise sowie kundenorientiertes, freundliches und souveränes Auftreten Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Motivation und Engagement sowie Mobilität (Führerschein Klasse B) Unser Kunde bietet Ihnen Attraktive Vergütung nach Chemietarif sowie Jahresleistung und Urlaubsgeld Arbeitsverhältnis mit flexibler Arbeitszeitregelungen in einer 37,5-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage Bonusmodell wie z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter Gute Verkehrsanbindung Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung und Berufsunfähigkeitsversicherung Attraktive Benefits wie Jobrad, Medizinische Vorsorgeuntersuchungen, Kinderbetreuung und Fitness-Angebote Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse). Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 42349 Wuppertal Tel.: +49 202 574 148 11 www.hr-office.eu talent@hr-office.eu Die Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. Art. 13, 14 EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) finden Sie unter www.hr-office.eu/datenschutz. Pursuant to Articles 13 and 14 of the EU General Data Protection Regulation (GDPR), detailed information regarding the processing of your personal data is available at www.hr-office.eu/privacy_policy.
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