Unique Professionals ist der auf die kaufmännischen Jobs spezialisierte Part der Indeed-Firmengruppe. Mit einem breiten Spektrum an kaufmännischen Jobs bieten wir Ihnen eine sichere Perspektive für Ihre berufliche Zukunft. Für einen namhaften Kunden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen der direkten Personalvermittlung als Teamassistent (m/w/d) auf Vollzeitbasis, am Standort Frankfurt am Main. Unser Angebot für Sie als Teamassistent (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main: - Direkte Personalvermittlung zu einem namhaften Unternehmen in Frankfurt am Main auf unbefristete Vollzeitbasis - Tolle Büroräumlichkeiten und ein sehr kollegiales Arbeitsumfeld - Attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits - 30 Urlaubstage Ihre Aufgaben als Teamassistent am Standort Frankfurt am Main: - Sie übernehmen die administrative und organisatorische Unterstützung eines Teams im Bereich Kapitalmärkte und Bankaufsichtsrecht - Organisation von internen und externen Besprechungen und Veranstaltungen - Mitarbeit bei Marketingaktionen - Vorbereitung und Erstellung von Präsentationen und Dokumenten - Vollumfängliche Termin- und Reiseorganisation (einschl. Reisekostenabrechnung) Ihr Profil als Teamassistent (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main: - Neben Ihrer abgeschlossenen kaufmännische Berufsausbildung (z.B. als Fremdsprachenkorrespondent m/w/d), verfügen Sie über praxiserprobte Berufserfahrung - Sichere MS-Office Anwenderkenntnisse - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Gute Selbstorganisation, professionelle Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und ein emphatisches Wesen zeichnen Sie persönlich aus. Begeistern Sie uns mit Ihrem Talent als Teamassistent (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Teamassistent (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. ##1,274000145
Sie sind offen, kontaktfreudig und lieben es die helfende Hand zu sein? Dann sind Sie hier richtig! Dann bewerben Sie sich jetzt als Passenger Service Agent (m/w/d) für die Fluggastbetreuung an einem der am stärksten frequentierten Flughäfen Deutschlands, dem Frankfurter Flughafen. Im Rahmen einer Kooperation mit der FraCare Services GmbH, deren Tätigkeit die Begleitung, Betreuung und den Transport von Fluggästen mit eingeschränkter Mobilität sowie alleinreisender Kinder am Flughafen Frankfurt ist, unterstützen wir in der Rekrutierung. Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber: - Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine sichere berufliche Zukunft - Direkteinstieg in eine Vollzeit- oder Teilzeitstelle ohne Umwege über Zeitarbeit - Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-V mit einem Einstiegsgehalt von ca. 2.600 € brutto (bei 39 Wochenstunden) - Gehaltserhöhung nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit - Kostenlose Parkplätze direkt am Flughafen Frankfurt für eine bequeme Anreise - Tankvergünstigungen zur Reduzierung Ihrer Mobilitätskosten - Kostenloses Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr - Jahressonderzahlung als zusätzliches finanzielles Plus - Fixe Dienstpläne im Voraus, monatlich erstellt, mit Arbeitszeiten von 05:00 bis 24:00 Uhr - Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit - Ausführliche Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich, damit Sie bestens vorbereitet starten können Das sind Ihre Aufgaben: - Begleitung und Unterstützung von mobilitätseingeschränkten Fluggästen (z. B. älteren Reisenden, Rollstuhlfahrenden und alleinreisenden Kindern und Jugendlichen) bei Ankunft, Abflug und Umstiegen. - Durchführung von Passagiertransporten mit Rollstuhl, elektrischem Treppensteiger und Elektrowagen. - Unterstützung beim Transport stark mobilitätseingeschränkter Personen. - Dokumentation der Betreuungsereignisse über ein mobiles Endgerät, über das Sie auch Ihre täglichen Aufträge erhalten. - Hilfestellung bei der Gepäckaufgabe, Gepäckabholung und beim Transport von Gepäckstücken. Das bringen Sie mit: - Hohe Empathiefähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen. - Fließende Deutschkenntnisse B1 sowie gute Englischkenntnisse A2 zur Kommunikation mit den Reisenden. - Besitz eines Führerscheins der Klasse B für Fahrten auf dem Flughafengelände. - Bereitschaft, in einem wochenendübergreifenden Schichtsystem zu arbeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stellen direkt im Anschluss den Kontakt zu Ihrem neuen Arbeitgeber her. Für Rückfragen stehen wir jederzeit zur Verfügung - nehmen Sie noch heute Ihre neue Position in Angriff. Bitte beachten Sie, dass alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige als geschlechtsneutral zu betrachten sind.
Haben Sie eine Leidenschaft für erstklassigen Kundenservice? Keine Erfahrung? Kein Problem! Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns herzlich willkommen! Arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld und bewerben Sie sich jetzt als Flughafen-Servicekraft für Passagierbegleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit am Frankfurter Flughafen. Im Rahmen einer Kooperation mit der FraCare Services GmbH, deren Tätigkeit die Begleitung, Betreuung und den Transport von Fluggästen mit eingeschränkter Mobilität sowie alleinreisender Kinder am Flughafen Frankfurt ist, unterstützen wir in der Rekrutierung. Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Ausführliche Einarbeitung und Unterstützung - TVöD-V Vergütung, ca. 2600 € Brutto (bei 39 Stunden/Woche) - Gehaltserhöhung nach 1 Jahr und Jahressonderzahlung - Monatlich im Voraus fixe Dienstpläne, die im Zeitrahmen von 05:00-24:00 Uhr liegen - Attraktive Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit - Kostenlose Parkplätze am Flughafen Frankfurt, Tankvergünstigungen, Kostenloses Jobticket - Direkteinstieg ohne Zeitarbeit Das sind Ihre Aufgaben: - Betreuung und Begleitung von mobilitätseingeschränkten Fluggästen - Unterstützung bei Gepäckaufgabe und -abholung - Passagiertransporte mit Rollstuhl, Treppensteiger und Elektrowagen Das bringen Sie mit: - Empathiefähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen - Fließende Deutschkenntnisse B1 und gute Englischkenntnisse A2 - Die Bereitschaft zur Schichtarbeit auch am Wochenende Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stellen direkt im Anschluss den Kontakt zu Ihrem neuen Arbeitgeber her. Für Rückfragen stehen wir jederzeit zur Verfügung - nehmen Sie noch heute Ihre neue Position in Angriff. Bitte übersenden Sie uns ihre Bewerbungsunterlagen mit ihren Kontaktdaten. Bitte beachten Sie, dass alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige als geschlechtsneutral zu betrachten sind.
Sie sind offen, kontaktfreudig und lieben es die helfende Hand zu sein? Dann sind Sie hier richtig! Dann bewerben Sie sich jetzt als Passenger Service Agent (m/w/d) für die Fluggastbetreuung an einem der am stärksten frequentierten Flughäfen Deutschlands, dem Frankfurter Flughafen. Im Rahmen einer Kooperation mit der FraCare Services GmbH, deren Tätigkeit die Begleitung, Betreuung und den Transport von Fluggästen mit eingeschränkter Mobilität sowie alleinreisender Kinder am Flughafen Frankfurt ist, unterstützen wir in der Rekrutierung. Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber: - Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine sichere berufliche Zukunft - Direkteinstieg in eine Vollzeit- oder Teilzeitstelle ohne Umwege über Zeitarbeit - Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-V mit einem Einstiegsgehalt von ca. 2.600 € brutto (bei 39 Wochenstunden) - Gehaltserhöhung nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit - Kostenlose Parkplätze direkt am Flughafen Frankfurt für eine bequeme Anreise - Tankvergünstigungen zur Reduzierung Ihrer Mobilitätskosten - Kostenloses Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr - Jahressonderzahlung als zusätzliches finanzielles Plus - Fixe Dienstpläne im Voraus, monatlich erstellt, mit Arbeitszeiten von 05:00 bis 24:00 Uhr - Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit - Ausführliche Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich, damit Sie bestens vorbereitet starten können Das sind Ihre Aufgaben: - Begleitung und Unterstützung von mobilitätseingeschränkten Fluggästen (z. B. älteren Reisenden, Rollstuhlfahrenden und alleinreisenden Kindern und Jugendlichen) bei Ankunft, Abflug und Umstiegen. - Durchführung von Passagiertransporten mit Rollstuhl, elektrischem Treppensteiger und Elektrowagen. - Unterstützung beim Transport stark mobilitätseingeschränkter Personen. - Dokumentation der Betreuungsereignisse über ein mobiles Endgerät, über das Sie auch Ihre täglichen Aufträge erhalten. - Hilfestellung bei der Gepäckaufgabe, Gepäckabholung und beim Transport von Gepäckstücken. Das bringen Sie mit: - Hohe Empathiefähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen. - Fließende Deutschkenntnisse B1 sowie gute Englischkenntnisse A2 zur Kommunikation mit den Reisenden. - Besitz eines Führerscheins der Klasse B für Fahrten auf dem Flughafengelände. - Bereitschaft, in einem wochenendübergreifenden Schichtsystem zu arbeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stellen direkt im Anschluss den Kontakt zu Ihrem neuen Arbeitgeber her. Für Rückfragen stehen wir jederzeit zur Verfügung - nehmen Sie noch heute Ihre neue Position in Angriff. Bitte beachten Sie, dass alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige als geschlechtsneutral zu betrachten sind.
Ihre Aufgaben - Empfang und Begrüßung von Patienten bei Ankunft in der Reha-Einrichtung - Zielorientierte, moderne Patientenbetreuung und Organisation des Tagesablaufes - Administrative Erfassung aller behandlungs- und abrechnungsrelevanten Patientendaten - Terminvergabe und -koordination für Therapien und Aufnahmegespräche - Telefonische Auskunft an Patienten, Angehörige, Ärzte und Kostenträger - Mitarbeit im interdisziplinären therapeutischem Team im Rahmen der Terminplanung Ihr Profil - Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder eine andere med. Ausbildung - Sie haben bereits Erfahrungen in der Anmeldung von Patienten sammeln können - Ein empathischer und wertschätzender Umgang ist für Sie selbstverständlich - Sie zeichnen sich durch Durchsetzungsstärke, ein überzeugendes Auftreten sowie wirtschaftliches, modernes und unkonventionelles Denken aus - Sie haben sehr große organisatorische Fähigkeiten Unser Angebot - Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem leistungsstarken Team - Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen (JobRad) oder ein Premium-Jobticket zu nutzen - Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.000,00 Euro brutto - Sie haben die Möglichkeit Mitarbeitervergünstigungen über „Corporate Benefits“ oder “Wellhub” zu nutzen Weitere Informationen Sie verfügen über diese Kompetenzen und suchen eine neue Herausforderung, die Sie motiviert und fordert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde) über unser Online-Bewerbungsportal über den Button "Jetzt bewerben". Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Inklusion von Schwerbehinderten entspricht unserem Selbstverständnis und daher freuen wir uns über ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Eine Rücksendung von Originalunterlagen erfolgt nicht. Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Kelety (Therapiedirektorin) unter der Rufnummer (069) 475-2956 gerne zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.Anforderungen - Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder eine andere med. Ausbildung - Sie haben bereits Erfahrungen in der Anmeldung von Patienten sammeln können - Ein empathischer und wertschätzender Umgang ist für Sie selbstverständlich - Sie zeichnen sich durch Durchsetzungsstärke, ein überzeugendes Auftreten sowie wirtschaftliches, modernes und unkonventionelles Denken aus - Sie haben sehr große organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben - Empfang und Begrüßung von Patienten bei Ankunft in der Reha-Einrichtung - Zielorientierte, moderne Patientenbetreuung und Organisation des Tagesablaufes - Administrative Erfassung aller behandlungs- und abrechnungsrelevanten Patientendaten - Terminvergabe und -koordination für Therapien und Aufnahmegespräche - Telefonische Auskunft an Patienten, Angehörige, Ärzte und Kostenträger - Mitarbeit im interdisziplinären therapeutischem Team im Rahmen der Terminplanung Ihr Profil - Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder eine andere med. Ausbildung - Sie haben bereits Erfahrungen in der Anmeldung von Patienten sammeln können - Ein empathischer und wertschätzender Umgang ist für Sie selbstverständlich - Sie zeichnen sich durch Durchsetzungsstärke, ein überzeugendes Auftreten sowie wirtschaftliches,...
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine familiengeführte, international tätige Unternehmensgruppe mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden und über 100 Tochtergesellschaften weltweit. Trotz ihrer rechtlichen Neuheit basiert das Unternehmen auf einer über 100-jährigen erfolgreichen Unternehmensgeschichte und genießt international ein großes Renommee. In dem agilen Familienunternehmen wird besonderer Wert auf Verantwortung, gelebte Werte und aktives Mitgestalten gelegt. Im Zuge des weiteren Wachstums der Holding am Standort Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Manager Group Accounting (m/w/d) für das Konzernrechnungswesen. Zusammen mit Ihren sympathischen Kolleg:innen verantworten Sie die Konsolidierung der Abschlüsse aller Beteiligungsunternehmen im In- und Ausland. Dabei arbeiten Sie in einem positiv-dynamischen Umfeld, in dem Sie sich aktiv einbringen, Prozesse optimieren und Strukturen mit schaffen möchten. Aufgaben Mitarbeit bei der Erstellung des Konzern- und Halbjahresabschlusses nach HGB inkl. Anhang und Lagebericht Fachliche Betreuung und enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen in allen Fragen des Konzernrechnungswesens Mitarbeit an der Integration neuer Tochtergesellschaften in das Konzernrechnungswesen Organisation der Meldedaten und Unterstützung bei der Durchführung der Konsolidierung Vorbereitung und Mitwirkung bei Trainings für Kolleg:innen im In- und Ausland zu Bilanzierungs-, Bewertungs- und Konsolidierungsfragen Vorbereitung und Umsetzung von zukunftsweisenden Accounting-Themen Ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Stakeholder Erstellung von Berichten, Präsentationen und Analysen für die Geschäftsleitung Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Controlling oder Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen entweder auf Unternehmensseite, in einer Holding oder in einer Wirtschaftsprüfung Fundierte Kenntnisse der HGB-Konzernrechnungslegung und in der Konsolidierung Erfahrung mit Konsolidierungstools und ERP-Systemen von Vorteil Teamplayer mit einer offenen, authentischen Art und Kommunikationsstärke Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgewiesene Hands-on Mentalität Exzellente Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Äußerst attraktiver Arbeitgeber mit großem Renommee national wie international Attraktives Vergütungspaket, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten Gelebte flache Hierarchien Großer Gestaltungsspielraum Sehr sympathisches Team und ein Top-Chef Referenz-Nr. MPO/124579
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine mittelständische, europäisch ausgerichtete Unternehmensgruppe. Das moderne Unternehmen mit Sitz im Herzen von Frankfurt am Main besticht durch ein kleines, multikulturelles Team mit insgesamt 100 Personen in Deutschland und einer wertschätzenden Führungskultur. Das Unternehmen steht wirtschaftlich sehr gut dar und ist weiter auf Wachstumskurs. Die Holding der kleinen Gruppe mit aktuell 20 Mitarbeitenden wächst weiter und sucht daher ab sofort in einer neu geschaffenen Position einen teamorientierten Bilanzbuchhalter / (Senior) Accountant, der Lust hat, sich in einem breiten Aufgabengebiet in einem sympathischen Umfeld einzubringen. Als buchhalterischer Allrounder (m/w/d) bedienen Sie auf Senior-Niveau sämtliche buchhalterische Themen inkl. des Hauptbuchs und der Jahresabschlüsse. Auf Sie warten ein extrem attraktiver Arbeitgeber und ein Top-Chef. Versprochen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Erstellen der monatlichen Umsatzsteuer-Voranmeldungen Erfassung und Konsolidierung der Finanzdaten der deutschen Tochtergesellschaften Hauptbuchhaltung und Bankbuchhaltung: Buchung von Geschäftsvorfällen sowie Kontrolle von Rechnungen und Belegen Eigenverantwortliche und selbständige Kontierung und Verbuchung der laufenden Geschäftsvorfälle in der Kreditorenbuchhaltung Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern und Partnern Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung von buchhalterischen Prozessen Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen / Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in HGB Sicher im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel Teamplayer mit strukturierter, analytischer und selbständiger Arbeitsweise und der Freude an der Arbeit in einem multikulturellen Team Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, mobiles Arbeiten jederzeit möglich, 30 Tage Urlaub Attraktives Vergütungspaket und umfangreiche individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sympathisches, bunt gemischtes Team mit dem besten Chef Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness-Bezuschussungen Mittelständische Unternehmenskultur mit kurzen Wegen und schnellen Prozessen Referenz-Nr. JAT/124560
Ihre Aufgaben - Aktive Mitwirkung, Weiterentwicklung und Überwachung der Krankenhaushygiene in einer Klinik, die höchste Ansprüche an die eigenen Hygienestandards stellt. - Regelmäßige Überarbeitung der Hygienestandards und Desinfektionspläne nach Empfehlungen der KRINKO und der BG-lichen Hygiene-Arbeitskreise - Teilnahme an der AG-Hygiene der BG-Kliniken, an den Hygienekommission, ABS-Arzneimittelkommission, ABS-AG etc. - Überwachung aller hygienerelevanten Arbeitsabläufe in der gesamten Klinik einschließlich technischer Hygiene, in der Aufbereitung von Medizinprodukten sowie Durchführung von Hygieneaudits und Compliance-Beobachtungen - Infektionserfassung und Erstellung von Infektionsstatistiken und Infektionen in Zusammenarbeit mit dem Hygieniker (m/w/d) und den Hygienebeauftragten Ärzten (m/w/d), auch in der Präsentation gegenüber dem Gesundheitsamt. - Berichterstattung in der Hygienekommission Schulung und praktische Anleitung des Personals einschl. übergeordneter und bereichsspezifischer Hygieneschulungen.- Mitwirkung bei der Auswahl hygienerelevanter Verfahren und Produkte - Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Krankenhaushygieniker als ihrem Dienstvorgesetzten Ihr Profil - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und die Weiterbildung als staatlich anerkannte Hygienefachkraft (gemäß MedHygV) oder bringen die notwendigen Voraussetzungen hierfür mit. - Sie haben Freude an allen Facetten der Krankenhaushygiene und bringen idealerweise einschlägige Erfahrung mit.- Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und haben Freude am eigenständigen Arbeiten. - Teamfähigkeit, Kommunikations- und Organisationsgeschick - Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Produkten. Unser Angebot - Ein leistungsstarkes Krankenhaus mit gehobener Schwerpunktversorgung - Herausfordernde Aufgaben mit Entwicklungsperspektive in einem dynamischen Umfeld - Flexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung - Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken unter Berücksichtigung der Vordienstzeiten, Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge) - Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen und können ein Premium-Jobticket nutzen - Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über "Corporate Benefits“ oder “Wellhub” - Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.000,00 Euro brutto Weitere Informationen Sie finden sich in dieser Ausschreibung wieder und möchten uns gerne näher kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Inklusion von Schwerbehinderten entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Für weitere Informationen steht Ihnen der Chefarzt der Abteilung, Herr Dr. med. Altmeppen (Leitender Arzt Krankenhaushygiene), unter der Rufnummer (069) 475-3098.Anforderungen - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und die Weiterbildung als staatlich anerkannte Hygienefachkraft (gemäß MedHygV) oder bringen die notwendigen Voraussetzungen hierfür mit. - Sie haben Freude an allen Facetten der Krankenhaushygiene und bringen idealerweise einschlägige Erfahrung mit.- Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und haben Freude am eigenständigen Arbeiten. - Teamfähigkeit, Kommunikations- und Organisationsgeschick - Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Produkten. Ihre Aufgaben - Aktive Mitwirkung, Weiterentwicklung und Überwachung der Krankenhaushygiene in einer Klinik, die höchste Ansprüche an die eigenen Hygienestandards stellt. - Regelmäßige Überarbeitung der Hygienestandards und Desinfektionspläne nach Empfehlungen der KRINKO und der BG-lichen Hygiene-Arbeitskreise - Teilnahme an der AG-Hygiene der BG-Kliniken, an den Hygienekommission, ABS-Arzneimittelkommission, ABS-AG etc. - Überwachung aller hygienerelevanten Arbeitsabläufe in der gesamten Klinik einschließlich technischer Hygiene, in der Aufbereitung von Medizinprodukten sowie Durchführung von Hygieneaudits und Compliance-Beobachtungen - Infektionserfassung und Erstellung von Infektionsstatistiken und Infektionen in Zusammenarbeit mit dem Hygieniker (m/w/d) und den Hygienebeauftragten Ärzten (m/w/d), auch in der Präsentation gegenüber dem Gesundheitsamt. - ...
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein inhabergeführtes, dynamisch wachsendes Unternehmen aus der Bau- und Immobilienbranche mit mehreren Standorten deutschlandweit. Durch seinen innovativen Ansatz und konsequente Qualitätsorientierung hat sich das Unternehmen als eine feste Größe im Markt etabliert. Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit erwartet Sie eine ausgezeichnete Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer langfristigen Perspektive. Im Rahmen einer geplanten Nachfolgeregelung suchen wir Sie als engagierte Niederlassungsleitung (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main. In dieser Position tragen Sie die Verantwortung für die wirtschaftliche, strategische und operative Steuerung der Niederlassung mit einem Team im mittleren zweistelligen Bereich. Ihr Fokus liegt auf dem schlüsselfertigen Logistik-, Gewerbe-, Industriebau. Die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und viel Gestaltungsspielraum bieten Ihnen beste Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Wirtschaftliche und strategische Steuerung der Niederlassung mit dem Ziel des Ausbaus und der kontinuierlichen Optimierung Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams Umsetzung der Profitabilitäts- und Wachstumsziele unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie Ausbau der Marktpräsenz durch aktive Netzwerkpflege und Erschließung neuer Geschäftspotenziale Profil Fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder als erfahrene Führungskraft aus der "zweiten Reihe" im Bauwesen (Logistik-, Gewerbe-, Industriebau von Vorteil) Unternehmerisches Denken, technische Fachkompetenz und ein sicheres Gespür für Marktchancen Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur, Bauprojektmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Freude am Auf- und Ausbau von Netzwerken sowie an der Gewinnung neuer Projekte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine souveräne, motivierende Führungspersönlichkeit Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Besitz eines Pkw-Führerscheins Vorteile Unbefristete Festanstellung bei einem führenden und namhaften Marktführer und Familienunternehmen Ein agiles, wachstums- und finanzstarkes Umfeld mit einer erstklassigen Unternehmenskultur Direkte Einflussnahme an der Mitgestaltung des Unternehmenserfolges sowie die Partizipation an einer klaren Wachstumsperspektive Eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche weitere Benefits, u.a. Firmenwagen, 32 Urlaubstage, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement, strukturiertes Onboarding, vielfältige Mitarbeiterevents, moderner Arbeitsplatz u.v.m. Große Wettbewerbsvorteile aufgrund einer innovativen Systembauweise und eigenen Produktionsstätten Gefestigter Markennamen und hochwertige Referenzprojekte Referenz-Nr. TVO/124857
Über uns Gestalten Sie die Zukunft: als Gruppenleiter (m/w/d) Zugang & Berechtigung In dieser Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung eines Entwicklungsteams und steuern die Neuaufstellung eines umfangreichen Berechtigungs- und Zugangssystems. Sie verantworten die technische Ausrichtung, steuern die Umsetzung und stellen sicher, dass die Projekte effizient und qualitativ hochwertig realisiert werden. Dabei bringen Sie Ihre Führungserfahrung gezielt ein, fördern die Weiterentwicklung der Teammitglieder und sorgen für einen nachhaltigen und sicheren Betrieb der Lösungen. Aufgaben Hintergrund in der Softwareentwicklung (z.B. Java, Kotlin im Backend; TypeScript, Angular im Frontend) und ein tiefes Verständnis von Entwicklungsprozessen, ohne zwingend selbst zu entwickeln Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in Softwareprojekten Erste disziplinarische Führungserfahrung oder fundierte fachliche Führungserfahrung und der Wunsch, diesen nächsten Schritt zu gehen Fähigkeit, Teams und Projekte souverän zu steuern und dabei Zielsetzungen, Ressourcen und Qualität im Blick zu behalten Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen und Cloud-Technologien, vorzugsweise Azure Idealerweise Erfahrung mit Authentifizierungs- und Berechtigungslösungen (z.B. Keycloak) Hands-on-Mentalität und Freude an Mitgestaltung in einem wachstumsstarken Umfeld Kommunikationsstärke, Organisationstalent und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln Profil Hintergrund in der Softwareentwicklung (z.B. Java, Kotlin im Backend; TypeScript, Angular im Frontend) und ein tiefes Verständnis von Entwicklungsprozessen, ohne zwingend selbst zu entwickeln Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in Softwareprojekten Erste disziplinarische Führungserfahrung oder fundierte fachliche Führungserfahrung und der Wunsch, diesen nächsten Schritt zu gehen Fähigkeit, Teams und Projekte souverän zu steuern und dabei Zielsetzungen, Ressourcen und Qualität im Blick zu behalten Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen und Cloud-Technologien, vorzugsweise Azure Idealerweise Erfahrung mit Authentifizierungs- und Berechtigungslösungen (z.B. Keycloak) Hands-on-Mentalität und Freude an Mitgestaltung in einem wachstumsstarken Umfeld Kommunikationsstärke, Organisationstalent und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln Wir bieten Verantwortung & Gestaltungsfreiraum – Ein dynamisches Umfeld mit viel Eigeninitiative. Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen – Von Jobrad über Gesundheitsangebote bis zur betrieblichen Altersvorsorge. Flexibles Arbeiten – Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Option . Moderne Arbeitsplätze – Hochwertige IT-Ausstattung & Arbeitsumgebung. Zentrale Lage in Frankfurt – Mit optimaler Anbindung an den ÖPNV. Kontakt daryl.evelyn@somi.de
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