Key Account Manager (m/w/d) - Außendienst
SIXT Germany SIXT SE - 60308, Frankfurt am Main, DE
Du kennst Dich mit Transportern und LKW aus, bist gerne unterwegs und möchtest neue Kunden für SIXT begeistern? Dann komm in unser Team als Key Account Manager (m/w/d) im Außendienst! In dieser Position bist Du für die Identifikation und Umsetzung von Wachstumschancen und neuen Geschäftsmöglichkeiten verantwortlich. Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt! DEINE ROLLE BEI SIXT Du gehst mit uns auf Expansionsreise und verantwortest die Neukundenakquise im Segment Van & Truck Du identifizierst neue Kunden und Entscheidungsträger:innen, generierst eigenständig Leads und bist ständig auf der Suche nach neuen Geschäftsmöglichkeiten Du überzeugst potenzielle Kunden und baust gleichzeitig langfristige Partnerschaften aus Du blickst über den Tellerrand und schaffst es unseren Kunden auch andere SIXT-Mobilitätsprodukte erfolgreich anzubieten Du bist kein Alleingänger, sondern auch Teamplayer und arbeitest eng mit unseren operativen Standorten und den Truck Centern zusammen DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Mindset Du hast Benzin im Blut und bringst eine wahre Siegermentalität ins Team Experience Du bringst erste Erfahrungen im Vertrieb mit, kennst den Markt, bist abschlussstark und gehst für den Erfolg die Extrameile Approach Du arbeitest kundenorientiert, gewinnmaximierend und brennst für das Thema Vertrieb Communication Für Dich ist klar: Ein gutes Netzwerk ist unersetzlich. Deine Kommunikationsstärke und Dein Charisma schätzen Deine Kunden besonders Quality Bei allem Jagdinstinkt stellst Du trotzdem die Datenqualität in unserem CRM-Tool Salesforce sicher und nutzt die Dir zur Verfügung gestellten Reports Success Deine Hands-On Mentalität macht Deine Arbeitsweise lösungsorientiert, effizient und nachhaltig, so schaffst Du Win-win-Situationen für Kunden und Deinen Arbeitgeber WAS WIR DIR BIETEN Work-Life-Balance Genieße 30 Tage Urlaub und bis zu 50 % Homeoffice, einschließlich bis zu 30 Tagen pro Jahr im europäischen Ausland (EU, CH & UK), sowie flexible Arbeitszeiten Attraktive Arbeitsumgebung Bleibe aktiv und gesund mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio und nutze verschiedenen Freizeitaktivitäten, einschließlich eines Gaming-Bereichs und dem SIXT-Chor. Zusätzlich kannst Du unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant genießen, das mehr als nur eine Standardkantine bietet Ehrenamtliches Engagement Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der "Drying Little Tears"-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein Mitarbeiterbenefits Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals mit Partnern für Reisen, Technik, Bekleidung und mehr Mobilitätszuschuss Wir unterstützen Dich mit einem Mobilitätszuschuss von 20 € pro Monat Gestalte Deine Zukunft Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge und kapitalbildenden Leistungen Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
Teamassistent (m/w/d) | Frankfurt am Main
Step Advisors GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Teamassistent (m/w/d) | Frankfurt am Main Rechtsanwaltskanzlei Frankfurt am Main Vollzeit Kurzinfo über das Unternehmen Unser Kunde ist eine internationale Anwaltskanzlei, welche kleine und mittelständische Unternehmen, aber auch große Weltkonzerne betreut. Die Kanzlei hat klare Strukturen und Richtlinien für die Zukunft und legt sehr großen Wert auf die Work-Life-Balance der Mitarbeiter. Nutzen Sie die Chance und werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte dieser Kanzlei! IHRE VORTEILE Die zentrale Lage sowie die Übernahme der Fahrtkosten erleichtern Ihnen den Weg zur Arbeit Auf eine sehr gute Work-Life-Balance, z.B. durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aus dem Home-Office zu arbeiten, wird hier geachtet Hier dürfen Sie Verantwortung übernehmen und Ihre Ideen einbringen Vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Feedbackgespräche ermöglichen es Ihnen, sich beruflich wie auch persönlich weiterzuentwickeln Regelmäßig finden hier Mitarbeiterevents statt, die den Arbeitsalltag bereichern Ihre Aufgaben Unterstützung in allen administrativen Belangen, dazu gehören unter anderem die Koordination und Organisation sämtlicher Termine, die Notierung und Kontrolle von Wiedervorlagen sowie die Postbearbeitung Reiseplanung inkl. anschließender Abrechnung der Reise- und Bewirtungsspesen Erledigung von englischer und auch deutscher Korrespondenz (auch nach Diktat) Bearbeitung und Formatierung von Verträgen, Schriftsätzen und Anlagen Anlage, Verwaltung und Führung von Akten (elektronisch und physisch) sowie Datenpflege Erstellung und Bearbeitung von PowerPoint-Präsentationen Unterstützung bei der Vorbereitung der Monatsrechnungen an die Mandaten Vorbereitung von Meetings, ggf. Organisation kleinerer Events Gewünschtes Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, Europa- bzw. Fremdsprachenkorrespondent:in, Rechtsanwaltsfachangestellte:n oder in einem ähnlichen Beruf Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung mit, die Sie in einer internationalen Wirtschaftskanzlei oder einem vergleichbaren Umfeld erworben haben. Berufseinsteiger sind aber bei entsprechender persönlicher und fachlicher Eignung ebenso willkommen. Mit Ihren verhandlungssicheren Deutsch- und guten Englischkenntnissen überzeugen Sie in der schriftlichen als auch mündlichen Kommunikation Darüber hinaus sind Sie versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office Tools (Word, Excel, PowerPoint sowie Outlook) Ihre Persönlichkeit ist geprägt durch eine schnelle Auffassungsgabe, Sorgfältigkeit und Zuverlässigkeit. Sind Sie interessiert? Dann machen Sie den ersten Schritt und lassen uns noch heute Ihre Bewerbung in elektronischer Form zukommen. Unsere Berater prüfen Ihre Bewerbungsunterlagen und nehmen werktags innerhalb von 24h Kontakt zu Ihnen auf. Profitieren Sie von unseren Kontakten in verschiedene Branchen und der Möglichkeit auch komplett anonym bei unseren Kunden vorgeschlagen zu werden. Haben Sie Fragen zu dieser Position? Zögern Sie bitte nicht uns zu kontaktieren.
Administrative Assistant
Bank of Communications Frankfurt Branch - 60311, Frankfurt am Main, DE
Intro Join the Bank of Communications Frankfurt Branch as an Administrative Assistant, where you'll become an integral part of one of China's leading financial institutions. Founded in 2007, our Frankfurt branch serves as a vital connection for trade between China and Europe. With a global presence spanning over 2,900 branches, including key locations in Hong Kong, New York, Tokyo, Singapore, Seoul, and Macau, we offer a dynamic environment for professional growth. As an Administrative Assistant, you will work within our Business Administration Department, collaborating with a diverse team of approximately 40 Chinese and German professionals. This position offers a unique opportunity to apply your skills in a thriving, multicultural banking environment. Tasks External Liaison & Reception Management Liaise with relevant external departments and oversee reception duties, including welcoming visitors, managing internal guest reception, handling professional telephone communications, and addressing general inquiries with efficiency and courtesy. Information Management & Documentation Collect and consolidate key information; maintain and organize corporate archives; manage documentation processes including drafting, formatting, dispatching, receiving, and filing official documents and internal communications. Administrative Support & Procurement Oversight Assist in the coordination of office supply procurement; manage inventory levels; track administrative expenses and ensure alignment with budgetary guidelines. Workplace Order & Operational Maintenance Maintain daily office operations and ensure a professional working environment; assist in routine inspections and contribute to the enforcement of internal standards and operational discipline. Meeting Planning & Coordination Coordinate all aspects of internal meetings, including agenda preparation, logistical setup, minute-taking, and post-meeting content consolidation and distribution. Human Resources & Culture Initiatives Support human resources functions such as candidate reception, interview coordination, training session logistics, and onboarding activities; contribute to the organization of corporate events, employee engagement programs, and team-building initiatives to enhance company culture. Requirements Bachelor's or postgraduate degree in education, law, secretarial, German, English, human resources or other related field; Proficient in English, Chinese and German are preferred; Familiar with written correspondence and proficient in the use of various office software; Hard working, communicative, strong learning ability and healthy; Experience in the same industry or internship, strong writing skills are preferred. Benefits We offer Work in a small, flexible team with the opportunity to learn about all aspects of the bank business Work experience in a multilingual, international bank Performance-related remuneration as well as customary banking fringe benefits such as travel allowance and meal vouchers A very modern working environment with a view over Frankfurt and an in-house restaurant/cafeteria Intercultural exchange and family atmosphere with nice colleagues 30 days of vacation plus two days off on 24.12. and 31.12.
Store-Mitarbeiter (m/w/d)
Mandou´s GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Mandou’s steht für authentisches levantinisches Streetfood – frisch, würzig und einfach unwiderstehlich lecker und dabei bringen wir die Aromen des Nahen Ostens direkt nach Frankfurt! Wir sind ein junges, dynamisches Unternehmen mit großen Plänen und suchen genau dich, um gemeinsam durchzustarten! Aufgaben Deine Mission bei uns: Kochen mit Charakter: Du bereitest unsere Spezialitäten mit Herz und Hand frisch zu. Du sorgst für eine ansprechende Warenpräsentation- mit Liebe zum Detail Aktiver Verkauf und fachkundige, freundliche Beratung unserer Gäste. Du hast das Kassensystem im Griff und wickelst den Verkauf sicher und genau ab. Du hältst unseren Laden sauber und aufgeräumt Mitgestaltung eines einzigartigen Streetfood-Erlebnisses- deine Ideen sind gefragt! Qualifikation Dein Profil: Erfahrungen in der Gastronomie sind ein Plus aber kein Muss! Wir freuen uns auch auf motivierte Quereinsteiger. Begeisterung für gutes Essen und echten Kundenkontakt Freundliches Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild – du bist unser Aushängeschild. Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Freude am gemeinsamen Erfolg Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau Benefits Wir bieten dir: Ein familiäres und motiviertes Team, das dich willkommen heißt. Überdurchschnittliches Gehalt- weil deine Leistung zählt. Raum, um deine kreativen Ideen einzubringen und mit uns Mandou’s Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten Faire Arbeitsbedingungen und echte Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, mit uns durchzustarten? Dann schicke uns deine Bewerbung- wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Systemtechniker (2nd Level Support) (m/w/d)
SuP Management GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Mein Kunde ist ein Full-Service-IT-Dienstleister, der seit 1999 maßgeschneiderte IT-Lösungen für mittelständische und große Unternehmen anbietet. Das Portfolio umfasst IT-Infrastruktur, Cloud-Services, Business-Lösungen sowie Managed Services. Mit über 20 Standorten in Deutschland, Österreich und Rumänien betreut meinKunde mehr als 2.000 Kunden aus verschiedenen Branchen. Die Unternehmensgruppe betreibt sieben Rechenzentren in Europa, davon fünf in Deutschland, um höchste Sicherheits- und Datenschutzstandards zu gewährleisten. Ein besonderes Augenmerk legt mein Kunde auf die kontinuierliche Weiterbildung ihrer Mitarbeiter, die über 500 Zertifikate erworben haben, um höchste Servicequalität und technisches Know-how sicherzustellen. Mein Kunde versteht sich als verlässlicher Partner für die digitale Transformation und unterstützt ihre Kunden dabei, IT als entscheidenden Wettbewerbsvorteil zu nutzen. Aufgaben Wir suchen für unseren namenhaften Kunden in Frankfurt am Main, welcher als global Player im Profisport bekannt ist, einen IT-Systemtechniker (m/w/d) mit fundiertem Wissen im M365-Bereich. Es erwartet Dich ein hochmodernes Arbeitsumfeld sowie eine zeitgemäße Toollandschaft. Aufgabenfeld Troubleshooting (2nd & 3rd Level) von technischen Service- & Supportanfragen bei unserem Kunden vor Ort für onPremise und Cloud Umgebungen Bearbeitung von Problemen, Change-Requests und Incident Anfragen Unterstützung im täglichen Betrieb direkter und kontinierlicher Telefon- und Email-Kontakt selbstständige Bearbeitung von Anfragen Qualifikation Qualifikationen erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich 3 Jahre Berufserfahrung ITIL v3 Foundation oder höher von Vorteil Erfahrung mit Microsoft Betriebssystemen (Clients/Server) Erfahrung im Messaging Umfeld (Exchange onPrem/Online), M365, speziell Sharepoint sowie MS Defender, Intune und Teams Selbstständigkeit, kundenorientiertes Denken und Handeln, sowie Organisationstalent sichere Kommunikation und hohe Belastbarkeit verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) Erfahrung in den Bereichen Server, Netzwerk, Clients und Virtualisierung Microsoft (M365/ Azure / Exchange/ Sharepoint/…) Zertifizierungen erhöhen Deine Chancen Erfahrungen im Umgang mit Firewalls Benefits Diese Benefits erwarten Dich, ganz individuell nach Standort und Tätigkeitsbereich Mitarbeiterevents Weiterbildung subventioniertes Mittagessen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Mentorenprogramm Warm- und Kaltgetränke Obstkorb Mitarbeiterrabatte Fahrtkostenerstattung Firmenwagen Job-Fahrrad Parkplatz flexible Arbeitszeit Sportangebot betriebliche Altersvorsorge Job-Ticket Notebook und Smartphone Workation Noch ein paar Worte zum Schluss Deutschlevel mind. C1, bzw. fließende Deutschkenntnisse Gehalt je nach Erfahrung um 50 T€
Recruiting Spezialist - Inbound Kanäle und Performance Tracking
PERGOLUX - 60329, Frankfurt am Main, DE
Einleitung PERGOLUX ist ein stark wachsendes E-Commerce-Unternehmen im Bereich Home & Garden, das Pergolen entwirft, herstellt und verkauft. Gegründet in Norwegen, sucht PERGOLUX ständig nach Wachstumschancen und ist bereits in mehr als 15 Ländern in Europa, Nordamerika, Australien und Südamerika verfügbar. Jetzt suchen wir dich – eine leidenschaftliche, datengetriebene Persönlichkeit im Recruiting –, um unser Wachstum mit den richtigen Talenten weiter zu beschleunigen. Du liebst es, Inbound-Bewerberströme zu analysieren, Performance zu optimieren und Kandidat:innen entlang ihrer Journey zu begeistern? Dann komm zu uns ins Team mit Start-up-Spirit, internationaler Dynamik und jeder Menge Drive. Wir machen den Traum möglich. Werde Teil unseres Dream-Teams! Aufgaben Verwaltung eingehender Bewerbungen für unsere aktiven Stellen Überwachung und Optimierung der Performance von Stellenanzeigen über alle Inbound-Kanäle hinweg (z. B. LinkedIn, Indeed, Empfehlungen usw.) Verfolgung relevanter KPIs (z. B. Kosten pro Bewerbung, Conversion Rates, Time-to-Hire) Pflege von Dashboards zu Bewerbungsvolumen, Qualität der Kanäle und Funnel-Performance Verwaltung des Recruiting-Budgets und Kostenkontrolle pro Kanal Durchführung von A/B-Tests für Stellenanzeigen Ableitung von Erkenntnissen zur Verbesserung der Candidate Experience und der Qualität der Talent-Pipeline Qualifikation Mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Inbound- oder performance-orientierten Umfeld Fundierte Kenntnisse in Recruiting-Kennzahlen, Funnel-Analysen und der Gestaltung von Candidate Journeys Praktische Erfahrung mit Job-Plattformen wie LinkedIn, Indeed usw. Sicherer Umgang mit Budget-Tracking-Tools Vertrautheit mit Bewerbermanagementsystemen (ATS) und Reporting-Tools Fließende Sprachkenntnisse in Englisch (mindestens C1) und Deutsch (mindestens C1) Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Frankfurt, Fulda oder Berlin Benefits Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld in einem schnell wachsenden Unternehmen Zentrale Bürostandorte Hybrides Arbeitsmodell (80 % vor Ort | 20 % remote) Ergonomische Arbeitsplätze und moderne Laptops Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, After-Work-Treffen) Zugang zum Corporate Benefits-Portal Mitarbeiterrabatte auf PERGOLUX-Produkte Workation-Möglichkeit: 1 Woche pro Jahr remote aus dem EU-Ausland arbeiten Starker Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und Kompetenzaufbau Kostenlose Getränke und Snacks Mitarbeiterempfehlungsprogramm Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung und deinen Lebenslauf! Für spannende Einblicke in die PERGOLUX-Kultur besuche unsere LinkedIn- oder Instagram-Seite! ww.linkedin.com/company/pergolux www.instagram.com/pergolux_career Der Arbeitsort für diese Position ist Fulda, Frankfurt am Main oder Berlin je nach deiner Verfügbarkeit.
Kaufmännischer Vorstand (m/w/d) / öffentlicher Zuwendungsempfänger
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 60325, Frankfurt am Main, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein hochattraktiver, international aufgestellter e. V., der im öffentlichen Auftrag mit mehr als 100 Mitarbeitenden moderne Produkte und Dienstleistungen vermarktet und repräsentiert. Um die Organisation langfristig stabil weiterzuentwickeln, suchen wir Sie im exklusiven Mandat als kaufmännischen Vorstand (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie erste Ansprechperson für alle kaufmännischen Fragestellungen von unterschiedlichen internen und externen Stakeholdern und sorgen nach innen für eine langfristig stabil aufgestellte Organisation. Durch Ihre bisherige berufliche Erfahrung bei öffentlichen Zuwendungsempfängern – z. B. als kaufmännische Leitung oder Verwaltungsleitung – sind Sie in der Lage, diese Vorstandsposition generalistisch und mit Weitblick zu übernehmen. Sie begeistern Ihr Team als echtes Vorbild mit Herz und Verstand und haben Freude daran, moderne Tools weiterzuentwickeln bzw. einzuführen. Die Position wird in Analogie zu B3 Bundesbesoldungsgesetz vergütet. Bewerbungen schwerbehinderter Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Fragen vorab stehen Ihnen Frau Jaqueline Theis und Frau Anke Franz unter 069 24240610 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung! (JAT/124452) Die Auswahl des kaufmännischen Vorstandes trifft der Verwaltungsrat unseres Mandanten. Ihre Daten werden zur Durchführung des Auswahlverfahrens im Rahmen der Regelungen der DSGVO elektronisch gespeichert und verarbeitet sowie an die Mitglieder des Verwaltungsrates unseres Mandanten übermittelt (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO). Wir weisen zudem darauf hin, dass der Zuwendungsgeber der öffentlichen Hand Einblick in Ihre Bewerbungsunterlagen nimmt (Art. 6 Abs. 1 lit e und f DSGVO). Daten werden unmittelbar nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht. Das Auswahlverfahren erfolgt in mehreren Stufen, voraussichtlich u. a. mit einem abschließenden Vorstellungsgespräch in einer Sitzung des Verwaltungsrates unseres Mandanten in Frankfurt (Main). Aufgaben Führung des gesamten kaufmännischen Bereichs mit Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Personal, IT, Logistik und Verwaltung Organisatorische und strategische Weiterentwicklung des kaufmännischen Bereichs Ansprechpartner*in für alle kaufmännischen Belange der In- und Auslandsmitarbeitenden sowie externer Stakeholder Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen zwischen Zentrale und Auslandsvertretungen Einsatz von modernen Personalmanagement- & Führungstools Als Beauftragte*r für den Haushalt bilden Sie die Schnittstelle zum Fördermittelgeber in finanzrelevanten Angelegenheite Profil Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium mit ausgeprägten kaufmännischen Kenntnissen; Gespür für das operative Geschäft Ausgewiesene Erfahrung in öffentlichen Institutionen mit Bezügen zum Haushalts-, Vergabe- & Zuwendungsrecht Führungserfahrung, hohes Maß an sozialer Kompetenz und Integrität; klare fachliche und persönliche Vorbildwirkung; Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu entwickeln Gute Englischkenntnisse wären von Vorteil Vorteile Ein modernes und innovatives Umfeld, in dem Sie Ihre eigene Handschrift hinterlassen können Hoher Digitalisierungsgrad der Prozesse Internationales Umfeld mit positiv belegtem Dienstleistungsportfolio Langfristige Zusammenarbeit, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist Referenz-Nr. JAT/124452
Inside Sales (m/w/d) Cyber Security
SOMI Group - 60596, Frankfurt am Main, DE
Über uns Deine nächste Erfolgsgeschichte als Inside Sales (m/w/d) Cyber Security in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung). Du willst mehr Erfolg, dann bist Du bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche genau richtig! Du wirst in eine Arbeitskultur empfangen die sich durch Innovationsstärke auszeichnet. Aufgaben Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenanfragen Erstellung und Prüfung von Angeboten und Preiskalkulationen Beratung von Herstellern und Resellern zu optimalen Lösungen Sicherstellung der termingerechten Lieferung und Umsetzung von Produkten/Lösungen Unterstützung des Business Development Managers und PreSales-Teams Pflege und Ausbau starker Kunden- und Lieferantenbeziehungen Identifikation und Nutzung von Cross- und Up-Sell-Potenzialen Schnittstellenfunktion zwischen Business Development, PreSales, Headquarter und Exclusive Networks Positionierung unserer Value Added Services Management von Teststellungen und Produktbewertungen Kontinuierliche Schulung und Zertifizierung in relevanten Technologien Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Partner-/Herstellermanagement, idealerweise im Cyber Security-/Cloud-Umfeld Fähigkeit, stabile und belastbare Beziehungen aufzubauen Hohe Kundenorientierung und sicheres Auftreten Sicherer Umgang mit CRM-Systemen Starke Analyse- und Problemlösungskompetenz Interkulturelle Kommunikations- und Verhandlungskompetenz Teamfähigkeit, Kreativität und Ideenreichtum Sprachkenntnisse: Deutsch (mind. C1) und Englisch fließend in Wort und Schrift Wir bieten Dynamisches Arbeitsumfeld in einem internationalen Unternehmen Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsorientierte Vergütung Flexible Arbeitszeiten, Home Office nach Absprache Benefits wie Job-Rad, Zuschüsse zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung Regelmäßige Firmenevents Kollegiale Atmosphäre und umfassendes Onboarding Kontakt sabrina.altergot@somi.de
Datenadministrator / Master Data Manager (m/w/d)
SOMI Group - 60596, Frankfurt am Main, DE
Über uns In dieser Rolle bist du dafür verantwortlich, wichtige Daten in einem führenden ERP-System (SAP) zu verwalten und sicherzustellen, dass sie korrekt und aktuell bleiben. Du arbeitest dabei eng mit verschiedenen Teams zusammen, um die Datenqualität zu gewährleisten und Prozesse zu optimieren. Aufgaben Pflege und Verwaltung von Stammdaten (Debitoren/Kreditoren) in SAP Sicherstellung einer hohen Datenqualität und kontinuierliche Optimierung der Prozesse Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung und Dokumentation interner Abläufe Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen zur Verbesserung der Datennutzung Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (BWL/Technik) Erste Erfahrungen mit ERP-Systemen, idealerweise SAP Ein gutes Auge für Details und eine strukturierte Arbeitsweise Interesse an der Weiterentwicklung von Datenprozessen Teamgeist und Kommunikationsstärke Grundkenntnisse im Datenschutz sind von Vorteil Kontakt 38,5 Stunden-Woche Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten & Zeiterfassung Fort-und Weiterbildung Gesundheitsförderung Betriebliche Altersvorsorge Kontingent an kostenlosen Unternehmensprodukten Parkplätze Betriebsrestaurant Urlaubs- & Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub
Spannende Chance - Netzwerkadministrator (m/w/d) für führendes IT-Unternehmen in Dortmund gesucht!
APRIORI - business solutions AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Klient ist ein verlässlicher Partner für Unternehmen und öffentliche Einrichtungen, die ihre IT-Landschaft modernisieren und digitalisieren möchten. Mit seiner umfassenden Expertise und seinem kundenorientierten Ansatz unterstützt unser Klient seine Kunden dabei, ihre Ziele zu erreichen und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu stärken. Außerdem verfügt das Unternehmen über jahrzehntelange Erfahrung in der IT-Branche und hat zahlreiche erfolgreiche Projekte realisiert. Zur Verstärkung des Teams wird jetzt ein Netzwerkadministrator (m/w/d) in Dortmund gesucht! Aufgaben Aufbau komplexer Netzwerk- und Firewallumgebungen unter Nutzung des Fachwissens von Produktexperten der Hersteller Aktive Mitwirkung bei der Gewährleistung einer stabilen und sicheren Netzwerk-Infrastruktur Erweiterung der Netzwerkfunktionen und der Firewall Umgebung Betreuen des Firewall-Policy-Regelwerks Verwaltung und Betreuung der VPN Zugänge Identifizierung und Behebung von Netzwerkverbindungsproblemen Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, vergleichbares Studium oder vergleichbare Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Netzwerk-Umfeld Fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerk Protokolle (z.B. BGP, LLDP, IPSEC, IP, ISIS, SPBm) Erfahrung im Umgang mit Netzwerk Fabrics, WLAN und Netzwerk Monitoring Lösungen Kenntnisse im Betrieb von VMWare NSX, CheckPoint Lösungen für Enterprise Netzwerke von Vorteil Deutschkenntnisse auf mindestens C1 und Englischkenntnisse auf mindestens B2 Niveau (in Wort und Schrift) Wir bieten 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Keine Kernarbeitszeit Duz-Kultur, flache Hierarchien und Come-a-you-are-Mentalität Kurze Entscheidungswege Regelmäßige Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßiger Wissensaustausch um den Horizont zu erweitern Job Rad Leasing
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