DER EINZELNE MACHT DEN UNTERSCHIED Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen, zehn bundesweite Standorte mit dem Fokus auf den Mittelstand. Wir bieten kompetente Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung und sind ein integraler Teil des mit mehr als 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns aber der Einzelne den Unterschied. Werden Sie Teil des Fortschritts – werden Sie Teil von Nexia. Wir leben Teamwork, fördern die individuelle Entwicklung eines jeden Einzelnen und stehen zu unserem Wort. Ganz gleich, in welchem Fachbereich Sie bei uns tätig sind: Wir wissen, dass wir nur mit Ihnen erfolgreich bleiben können. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie sich entfalten, sich wohlfühlen und gehört werden. Zufriedenheit ist die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie am Standort Frankfurt! IHRE AUFGABEN: Sie beraten und unterstützen unsere nationalen und internationalen Mandanten bei laufenden lohnsteuerlichen Themen und stimmen sich mit Nexia Legal zu arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen ab. Sie beraten und unterstützen die Erstellung von Gehaltsabrechnungen. Sie beraten und unterstützen bei Sonderprojekten, wie Lohnsteueraußen- und Sozialversicherungsprüfungen, bei Nachmeldungen von Lohnsteuern und Sozialversicherungsbeiträgen, usw. Sie reviewen und erstellen Einkommensteuererklärungen. IHRE KOMPETENZEN: Sie haben eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung. Sie haben Freude an der Beratung von Mandanten und vermitteln Stärke und Sicherheit im Gespräch, denken teamorientiert und heben einen systematischen Lösungsansatz Fundierte Kenntnisse bei MS-Office-Anwendungen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN: Modernes Büro mit einzigartigem Skyline-Blick Zahlreiche Team Events Food & Snacks, Kaffee & Tee Sehr gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV und mit dem Auto Angebot an zahlreichen Rabatten bei unseren Partnern durch Corporate Benefits Sicherer Arbeitsplatz und kollegiale Atmosphäre Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitnessstudio Kooperation Förderung fachlicher Weiterbildung Mitarbeiterrabatte, welche an den geldwerten Vorteil geknüpft sind WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann schreiben Sie eine E-Mail an jobs@nexia.de - wir freuen uns auf Sie.
DER EINZELNE MACHT DEN UNTERSCHIED Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns aber der Einzelne den Unterschied. Werden Sie Teil des Fortschritts – werden Sie Teil von Nexia. Wir leben Teamwork, fördern die individuelle Entwicklung eines jeden Einzelnen und stehen zu unserem Wort. Ganz gleich, in welchem Fachbereich Sie bei uns tätig sind: Wir wissen, dass wir nur mit Ihnen erfolgreich bleiben können. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie sich entfalten, sich wohlfühlen und gehört werden. Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie am Standort Frankfurt am Main! IHRE AUFGABEN: Zusammen mit Ihren Kollegen sind Sie in der Transaktionsberatung (Durchführen von Due Diligence) tätig Unterstützung bei der Erstellung von Business Plänen sowie Financial Models (integrierte Finanzmodelle) nationaler und internationaler Projekte Erstellung von Präsentationen sowie sonstiger Dokumente für Investoren und Mandanten inkl. Berichte (Due Diligence, Gutachten etc.) Review von Businessplänen vor dem Hintergrund Ihres tiefgreifenden Verständnisses des Geschäftsmodells Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsportfolios und unserer Tools gemeinsam mit Ihren Kollegen IHRE KOMPETENZEN: Sie haben Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen, idealerweise mit Schwerpunkt Corporate Finance, Rechnungswesen oder Controlling Sie verfügen über mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Corporate Finance Sie sind motiviert, sich detailliert mit den Geschäftsmodellen unserer Mandanten zu beschäftigen Hohes Maß an analytischem Denkvermögen, überzeugendes Auftreten und Freude an Teamarbeit Sie sind lernbereit, denken analytisch, haben Eigeninitiative und ein sicheres Auftreten DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN: Modernes Büro mit einzigartigem Skyline-Blick Zahlreiche Team Events Food & Snacks, Kaffee & Tee Sehr gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV und mit dem Auto Angebot an zahlreichen Rabatten bei unseren Partnern durch Corporate Benefits Sicherer Arbeitsplatz und kollegiale Atmosphäre Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitnessstudio Kooperation Förderung fachlicher Weiterbildung Mitarbeiterrabatte, welche an den geldwerten Vorteil geknüpft sind WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann schreiben Sie eine E-Mail an jobs@nexia.de - wir freuen uns auf Sie.
Über uns Das Unternehmen kombiniert seit fast 60 Jahren die Vorteile von Bahn, LKW und Schiff, um als internationaler Dienstleister in der Logistikbranche intelligente Lösungen anbieten zu können. Mit über 100 Mitarbeitern, verfolgt man das Ziel, Transporte effizient und umweltbewusst zu gestalten. Aufgaben Konzeption, Installation und Administration der Linux-Systeme in einer heterogenen Umgebung sowie die Durchführung deren Updates Mithilfe im 2nd-Level-Support Installation und Konfiguration von Postfix, Samba, Tomcat usw. Analyse und Behebung von Störungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der IT oder eine vergleichbare Ausbildung Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit Linux und allen dazugehörigen Standardtools Sehr gute Kenntnisse in RedHat und den Derivaten, bevorzugt Ansible und Pacemaker Gute Englischkenntnisse Wir bieten Mobiles Arbeiten Viel Abwechslung und spannende Aufgaben Persönliches Mentoring Berufliche und private Weiterbildung Tarifunabhängige Vergütung Fahrkostenzuschuss, Jobrad, Kantine uvm. Kontakt Eva Betz Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
IT Specialist (m/w/d) Referenz 12-218993 Für unseren renommierten Kunden, ein führendes Unternehmen im Bereich der Finanz- und Transaktionsabwicklung, suchen wir aktuell Verstärkung für das Team im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Wenn Sie Ihre Expertise in einer dynamischen und zukunftsorientierten Branche einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als IT Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Bezahlung nach Tarif Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag BAP Festgehalt und Sicherheit durch Lohnfortzahlung bei Nicht-Einsatz und Krankheit Mindestens 25 Tage Urlaub sowie ggf. Zahlung von Zulagen (VMA, Fahrtgeld) Weiterentwicklung Ihrer Berufserfahrung durch qualifizierte Einsätze in verschiedenen Branchen Übernahmequote ca. 47% (Branchendurchschnitt ca. 21%) Karrieretipps und Bewerbercoaching Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterförderprogramm -Lebenslanges Lernen- Ihre Aufgaben: Unterstützung der Nutzer bei IT-Problemen, Softwareinstallationen und Vorfällen (vor Ort und remote) Koordination und Nachverfolgung von IT-Vorfällen mit Dienstleistern gemäß Service-Level-Vereinbarungen Optimierung und Definition von IT-Support-Prozessen sowie Festlegung und Überwachung von KPIs Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und Benutzerhandbüchern Mitwirkung bei der Erstellung technischer Spezifikationen und Ausschreibungsbewertungen Beschaffung von Hardware und Software gemäß Rahmenverträgen Durchführung administrativer Aufgaben (z. B. Berichterstattung, Kommunikation, Koordination) Bearbeitung projektbezogener Aufgaben (z. B. Dokumente, Statusberichte, Genehmigungsanträge) Pflege von Projektinformationen und Verwaltung der Kommunikation Koordination von IT-Schulungen und enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine Ausbildung im Bereich IT, Servicemanagement und Projektmanagement Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, davon drei Jahre in einer ähnlichen Position Ausgezeichnete Problemlösefähigkeiten und die Fähigkeit, passende Lösungen zu finden Fließende Englischkenntnisse, idealerweise auch Französischkenntnisse Erfahrung in der Bereitstellung von IT-Support in internationalen Umgebungen Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure/Office 365 (inkl. Azure AD, Intune, Defender, Teams) Erfahrung in der Konfiguration und Fehlerbehebung von Endbenutzergeräten Vertrautheit mit Netzwerklösungen (z. B. Meraki) und Fernwartungslösungen (LogMeIn, TeamViewer) Erfahrung mit Ticketing-Systemen (z. B. Jira Cloud) und Patch-Management in Cloud-Umgebungen Gute Teamfähigkeit, hohe Flexibilität und selbständiges Arbeiten in einem dynamischen IT-Umfeld Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Patric Hammer (Tel +49 (0) 69 96876-111 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218993 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
DevOps / Linux Engineer (m/w/d) Referenz 12-221135 Suchen Sie eine neue Herausforderung in einem innovativen Umfeld? Wir verbinden Sie mit führenden Unternehmen, die Ihre Stärken schätzen. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk, individueller Beratung und spannenden Karrieremöglichkeiten. Wir finden für Sie die passende Position! Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir in der Direktvermittlung ab sofort Sie als DevOps / Linux Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Teamevents Sportmöglichkeiten Aufstiegsmöglichkeiten Modernes Ambiente Ihre Aufgaben: Betrieb und Weiterentwicklung der internen Infrastrukturplattform (z. B. Kubernetes, Prometheus, Grafana, Elasticsearch) Betreuung und Weiterentwicklung von Logging-, Monitoring- und Security-Services Unterstützung der Teams beim sicheren Betrieb ihrer Anwendungen auf einer Linux-basierten Plattform Automatisierung wiederkehrender Aufgaben und Prozesse Aufbau und Pflege von CI/CD-Pipelines mit GitLab CI Design und Betrieb maßgeschneiderter, hochverfügbarer Systemarchitekturen Full-Stack-Entwicklung und Sicherstellung des stabilen Betriebs Ihr Profil: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im relevanten IT-Umfeld Fundierte Kenntnisse in der Linux-Administration Erfahrung in der Nutzung und im Betrieb von Kubernetes-Clustern Grundkenntnisse in Container-Technologien, Virtualisierung (VMware), Logging, Monitoring, Netzwerken und Storage Gute Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache oder Skriptsprache Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicolas Rötger (Tel +49 (0) 69 96876-243 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221135 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken. Komm in unser TJX Team – ein Fortune 100-Unternehmen und der weltweit führende Off-Price-Einzelhändler. Tätigkeitsbeschreibung: Für unseren Store in Skylineplaza, Frankfurt am Mainsuchen wir ab sofort einen Sicherheitsmitarbeiter / Doorman / Loss Prevention Officer (m/w/d) in Vollzeit 40 Std. pro Woche. Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Personalrabatte Betriebliche Altersvorsorge, Employee assistance program, Wellhub Fitnessangebote Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: Sichtbare, freundliche und zugängliche Präsenz an unseren Eingangstüren um Kunden, Mitarbeitende und Waren zu schützen Verhinderung von Verlusten auf der Verkaufsfläche Gewährleistung der Sicherheit unserer Produkte in Zusammenarbeit mit unserem Store-Team Herbeiführung effektiver Konfliktlösungen Dein Profil: Hohe Eigenmotivation und Belastbarkeit, sowie eine hervorragende Kommunikationsfähigkeit In herausfordernden Situationen die Fähigkeit ruhig und professionell zu agieren Erfahrungen in einer kundenorientierten Rolle, Sicherheitsrolle, im Sicherheitsdienst, Security oder Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit hilfreich aber nicht zwingend erforderlich Quereinsteiger sind herzlich willkommen Diese Position ist bei TJX Deutschland Ltd. & Co. KG zu besetzen. Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord! Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung. Adresse: Europa-Allee Frankfurt Standort: EUR TK Maxx DE Store 035 - Frankfurt Skyline Plaza
Legal Trainee - Schwerpunkt Datenschutz (m/w/d) Referenz 12-221566 Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bereich digitaler Marketinglösungen mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet, suchen wir ab sofort einen engagierten Trainee im Bereich Datenschutzrecht. Im Rahmen eines 12-monatigen Traineeprogramms erhalten Sie fundierte Einblicke in die praktische Umsetzung des europäischen Datenschutzrechts und bauen Ihre juristischen Kenntnisse in einem dynamischen, internationalen Umfeld gezielt aus. Dabei arbeiten Sie eng mit erfahrenen Kollegen zusammen und übernehmen frühzeitig verantwortungsvolle Aufgaben innerhalb der Rechtsabteilung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Legal Trainee - Schwerpunkt Datenschutz (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiches 12-monatiges Traineeprogramm mit umfassender Einarbeitung Attraktive Vergütung Moderne Arbeitsbedingungen inkl. flexiblem, hybridem Arbeitsmodell Internationale Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungsangeboten Flache Hierarchien und ein dynamisches Team Regelmäßige Teamevents sowie kostenfreie Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Prüfung und Erstellung datenschutzrechtlicher Dokumentationen Unterstützung bei der Aktualisierung von Datenschutzhinweisen und Checklisten für internationale Märkte Pflege und Weiterentwicklung des Datenschutzmanagementsystems Unterstützung bei der Anpassung und Weiterentwicklung von Löschkonzepten Mitwirkung bei der Sicherstellung der DSGVO-Compliance Unterstützung bei der Erstellung und Prüfung von Datenverarbeitungsverträgen Zusammenarbeit mit internationalen Teams bei datenschutzrechtlichen Fragestellungen Unterstützung des internationalen Vertriebsteams bei Vertragsverhandlungen Recherchetätigkeiten zu aktuellen rechtlichen Entwicklungen im Datenschutz Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, mindestens mit dem 1. Staatsexamen Erste Kenntnisse im Datenschutzrecht, idealerweise mit Fokus auf die DSGVO Ausgeprägtes Interesse an der praktischen Anwendung datenschutzrechtlicher Themen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und IT-Affinität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Marketing und Werbung Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Peter-Remigius Kohl (Tel +49 (0) 69 96876-217 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221566 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Spezialist Payroll (m/w/d) Referenz 12-221561 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Payroll-Bereich und bringen ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis mit? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir unterstützen derzeit unseren Kunden, ein internationales Industrieunternehmen im Raum Frankfurt , bei der Personalsuche. Bewerben Sie sich jetzt als Spezialist Payroll (m/w/d). Ihre Benefits: Dynamisches Umfeld Sehr gute Anbindung Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Ihre Aufgaben: Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Verantwortung für die Pflege und Verwaltung der Personalakten/Stammdaten Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge Unterstützung bei Betriebsprüfungen Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter, Krankenkassen und Behörden Erstellung von Auswertungen und Statistiken Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d) mit Berufserfahrung im Payroll-Bereich Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht wünschenswert Routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket, sowie idealerweise in DATEV Lohn & Gehalt Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Wohlmuth (Tel +49 (0) 69 96876-120 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221561 per E-Mail an: accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Compliance Officer (m/w/d) & Stellvertretender Geldwäschebeauftragter Referenz 12-221438 Für unseren Kunden , ein international aufgestelltes Finanzinstitut, suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Frankfurt am Main einen Compliance Officer (m/w/d) & Stellvertretenden Geldwäschebeauftragten. In dieser verantwortungsvollen Position erwartet Sie ein breit gefächertes Aufgabenspektrum in einem kollegialen, internationalen Team mit flachen Hierarchien. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Compliance Officer (m/w/d) & Stellvertretender Geldwäschebeauftragter. Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket und umfangreiche Sozialleistungen. Home-Office und flexible Arbeitszeiten Ein internationales, kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Gründliche Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung durch erfahrene Ansprechpartner. Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Marktumfeld. Ihre Aufgaben: Vertretung des Head of Compliance & Geldwäschebeauftragten am Standort Frankfurt nach entsprechender Einarbeitung Durchführung von Kunden- und Transaktionsmonitoring, inklusive Sanktionsscreening und Sorgfaltspflichten im Kundenannahme- und Reviewprozess Analyse und Dokumentation von Verdachtsfällen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Verdachtsmeldungen und der jährlichen Risikoanalyse Bewertung regulatorischer Neuerungen und Begleitung der Umsetzung interner Maßnahmen Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Regelwerken, Richtlinien und Compliance-Prozessen Mitarbeit in standortübergreifenden Projekten mit internationalen Compliance-Teams Planung und Durchführung interner Schulungen zur Geldwäscheprävention und Compliance-Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht. 2-4 Jahre Berufserfahrung im Compliance-Umfeld, idealerweise im Bankensektor. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke. Fundiertes Wissen im regulatorischen Umfeld und Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung. Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ouassim El Harchaoui (Tel +49 (0) 69 96876-575 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221438 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
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