IT - Systemadministrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60313, Frankfurt am Main, DE
IT - Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-221579 Möchten Sie Verantwortung für anspruchsvolle IT-Infrastrukturen übernehmen und Ihr technisches Know-how in einem dynamischen Umfeld einbringen? Wir suchen einen erfahrenen IT - Systemadministrator (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen in Netzwerktechnik, Firewalls, Switches und Virtualisierung. Wenn Sie durch Ihre analytischen Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke überzeugen, bietet sich Ihnen hier eine spannende Möglichkeit, Ihre Expertise in einem professionellen Umfeld einzusetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort einen IT - Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Firmenevents Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell und Home-Office-Möglichkeiten (50% Remote-Anteil) Kostenloser Parkplatz direkt vor Ort Ihre Aufgaben: Überwachung, Instandhaltung und Wartung aller Hosting-Hardware, einschließlich Applikations-Servern, Firewalls, Switches, Hypervisoren, Storage und Backup-Systemen im Rechenzentrum Eigenständiges Monitoring und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der Kunden-Hosting-Infrastruktur Betreuung und Optimierung der internen Netzwerkinfrastruktur Gewährleistung der Zuverlässigkeit und Sicherheit von Netzwerk- und Hardwarekomponenten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnik, Firewalls und Switches sowie Hypervisoren wie Proxmox, KVM oder VMware Zusätzliche Kompetenzen in Storage, Backup-Systemen, Monitoring und Datenbanken wie MS-SQL und MySQL Hohes Maß an Eigeninitiative und Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team effektiv zu arbeiten Starke Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Patrick Eiberger (Tel +49 (0) 69 96876-218 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221579 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
E-Learning Manager (m/w/d) Schwerpunkt Didaktische Methodenkompetenz
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
E-Learning Manager (m/w/d) Schwerpunkt Didaktische Methodenkompetenz Referenz 12-221247 Wir suchen Verstärkung für unser Kundenunternehmen, im Raum Frankfurt am Main . Das Unternehmen bietet Ihnen eine unbefristete, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit , bei der Sie Ihre Erfahrung einbringen können. Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Werden Sie Teil des Teams und bewerben Sie sich als E-Learning Manager (m/w/d) Schwerpunkt Didaktische Methodenkompetenz. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Home Office-Möglichkeit Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Eigene Kantine Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR p.a. Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung kreativer, digitaler Lernformate (darunter interaktive E-Learnings, Übungen und Wissensabfragen) Gestaltung modularer Lerninhalte zur Vorbereitung und Nachbereitung von Schulungsformaten Verantwortung für die didaktische, technische und inhaltliche Qualität der Lernangebote Systematische Auswertung von Rückmeldungen aus der Zielgruppe, um Inhalte zielgerichtet weiterzuentwickeln Erstellung interaktiver In-App-Hilfestellungen mithilfe digitaler Tools zur Nutzerführung sowie Mitwirkung an weiteren Kommunikationsmaßnahmen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder ein anderer Abschluss in ähnlicher Fachrichtung Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Kursinhalten in E-Learning-Management-Systemen und in der Nutzung von E-Learning-Autorentools Erfahrung in der Konzeption und Erstellung digitaler Lernformate Begeisterung für die Weiterentwicklung von E-Learning-Angeboten Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Frauke Saßmannshausen (Tel +49 (0) 69 96876-125 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221247 per E-Mail an: pv.office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Service Manager (m/w/d) - 992025030BE
operational services GmbH & Co KG - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Service Manager (m/w/d) Kennziffer: 992025030BE | Standort: Frankfurt operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. DER JOB DER JOB Ansprechpartner in Vertrags- und Leistungsangelegenheiten für Kunden und Mitarbeitende Entgegennahme, Koordination und Umsetzung von Kundenanfragen Entwurf, Verhandlung und Anpassung der IT-Services gem. den Kundenerwartungen Erstellung von Angeboten sowie Auftrags- und Produktkalkulationen und Business Cases Ausbau des Geschäftsvolumens Eigenverantwortliche Leitung auch externer Projekte Sicherstellung der Einhaltung von Serviceleveln Vertretung der OS und des Fachbereichs in Kundengremien Mitwirkung bei der Standardisierung der Servicemanagementmethoden der OS Mitwirkung an der Budget- und Forecastplanung für die zugeordneten Kunden YOU YOU Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Informatik, BWL) oder vergleichbare berufliche Ausbildung und Erfahrung Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Kunden Zertifizierter ITIL V2 ServiceManager oder ITIl V3 Expert Übergreifendes IT-Know How verbunden mit betriebswirtschaftlichen Aspekten Fähigkeit zur schriftlichen Darstellung komplexer Liefer- und Leistungsbeziehungen in Vertragsform Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung Ausgeprägte Methoden-, Handlungs- und Lösungskompetenz Hohe Eigenständigkeit Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Konfliktfähigkeit und hohe Belastbarkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift UNSERE BENEFITS UNSERE BENEFITS Deutschlandweites mobiles Arbeiten Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen Ein weiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom. KONTAKT Ihre Ansprechpersonen OS HR-Team FMB-Bewerbung@o-s.de
Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Top Bezahlung TOP Unternehmen Firmenprofil Unser Mandant ist eine etablierte, wirtschaftsrechtlich ausgerichtete Kanzlei mit Sitz im Herzen Frankfurts. Die Kanzlei betreut nationale und internationale Mandate mit hoher fachlicher Expertise und legt großen Wert auf eine vertrauensvolle, kollegiale Arbeitsatmosphäre. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Organisation des Sekretariats Erstellung und Bearbeitung von Schriftsätzen, Verträgen und Dokumenten Fristenkontrolle sowie Termin- und Reiseplanung Kommunikation mit Mandanten, Gerichten und Behörden Rechnungsstellung nach RVG sowie Zeiterfassung Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger willkommen Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise gängiger Kanzleisoftware Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Freundliches, professionelles Auftreten sowie hohe Diskretion Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktives Gehaltspaket zzgl. freiwilliger Sonderleistungen Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage Frankfurts Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten & Weiterbildungen Kollegiales Team mit wertschätzender Unternehmenskultur Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-052025-6744163 Beraterkontakt +4969507786001
(Senior) Project Manager Construction (m/w/d) Hochbau
ATCP Management GmbH - 60322, Frankfurt am Main, DE
ATCP ist ein Unternehmen der Aroundtown Gruppe. Der Konzernbereich Gewerbeimmobilien vereint Expert:innen aus allen Bereichen des Immobilienmanagements. Die zielgerichtet zusammengestellten Teams entwickeln für jedes Objekt die beste Strategie und setzen diese vollumfänglich um. Das inhouse Leistungsspektrum umfasst Vermietung, Asset-, Property- und Baumanagement, Development sowie u. a. Mietenbuchhaltung, Controlling und Nebenkostenabrechnungen. Unsere spezialisierten Teams beraten zudem Unternehmen jeder Größe bei der Suche nach passenden Flächen sowie der flexiblen Gestaltung und Umsetzung von Flächenkonzepten. Ihre Aufgaben: Sie beraten unsere Asset- und Facility Management Teams, sowie externe Partner mit Ihrer Expertise als ArchitektIn oder BauingenieurIn Es handelt sich vor allem um die Leitung / Projektsteuerung diverser CAPEX-Maßnahmen, Mieterausbauten und Umbauten im Bestand Dabei stellen Sie die reibungslose, termin-, qualitäts- und kostengerechte Abwicklung der zu betreuenden Bauprojekte sicher Anschließend übernehmen Sie die Koordination und Überwachung der externen und internen Planungsteams, Projekttermine, Planprüfung, Rechnungskontrolle sowie Baukontrolle Ihr Verantwortungsbereich erstreckt sich dabei von der Planungsphase bis zur Projektübergabe Abschließend haben Sie als professioneller und kompetenter Ansprechpartner immer ein offenes Ohr für unsere Kunden Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauwesen oder eine technische Ausbildung Sie verfügen bereits über mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter und kennen sich sehr gut im deutschen Bauwesen aus Sie sind kommunikationsfähig und bringen ein hohes Maß an Engagement und unternehmerischem Denken mit Sie haben umfangreiche Bauerfahrung, kennen sich mit Baukosten aus und setzen Ihr Wissen pragmatisch ein Sie bringen Reisebereitschaft mit Mit Microsoft Office vermögen Sie zielsicher umzugehen Abschließend verfügen Sie über sehr gute Deutsch- (Minimum C1) und gute Englischkenntnisse Ihre Perspektive: Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin , unseres Herzensvereins Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf "Jetzt bewerben" und Marianna Margies freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Aroundtown, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
Lohnabrechner / Sachbearbeiter Lohn und Gehalt IG Metall (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Attraktive Teilzeittätigkeit in der Automobilbranche Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Unser Kunde, ein produzierendes Unternehmen in der Automobilbranche, verstärkt sein Team in Königstein im Taunus ab sofort mit Ihnen als Lohnabrechner / Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) in Teilzeit . Übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag Bewerben Sie sich jetzt als Lohnabrechner / Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) ! Ihre Aufgaben Unterstützung bei der operativen Personalarbeit und Personalbeschaffung Kontrolle der Zeitwirtschaft Vorbereitung der Lohnbuchhaltung für externe Dienstleister Dokumenten- und Bescheinigungsmanagement für Mitarbeiter Schriftliche und telefonische Kommunikation mit externen Dienstleistern, wie z.B. Behörden, Verbände etc. Unterstützung bei verschiedenen HR-Projekten Planung und Organisation von Schulungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Beteiligung an Monats- und Jahresabschlüssen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Bürokaufmann (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d) o.Ä. Berufserfahrung im Personalbereich des produzierenden Gewerbes bzw. in der Automobilbranche Umfassendes Wissen im Bereich Arbeitsrecht Erfahrung in der Interaktion mit dem Betriebsrat Kenntnisse mit dem IG-Metall-Tarif Selbstständige Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse Hands-On-Mentalität Ihre Perspektive Homeoffice, flexible Arbeitszeiten Attraktive, übertarifliche Vergütung Arbeitszeitmodell: Teilzeit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Konkrete und umfassende Einarbeitung Ihr Kontakt Eirini Chrysafidou Personalberaterin eirini.chrysafidou@permacon.de T: 069 13 87 29 - 22 PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Personalberater - Internationale Beratung (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Kolleg:innen, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Bei der PageGroup gleicht kein Arbeitsalltag dem anderen - die Aufgaben eines Personalberaters sind äußerst facettenreich: Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kunden, indem Du HR- & Fachabteilungen hinsichtlich ihrer Recruiting-Strategie sowie Organisationsstruktur langfristig berätst und unterstützt Der Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidaten-Beziehungen sowie Netzwerkpflege sind dabei elementar Durch deine vertrieblichen Aktivitäten baust du dir dein Netzwerk aus und entwickelst dich in kürzester Zeit zum Branchenexperten Bewerber-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Du berätst dabei Kunden und Bewerber und positionierst dich dabei als Businesspartner Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744728 Beraterkontakt +4915221749900
IT Systemadministrator (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Standort: Frankfurt am Main, 60% Home Office Gehalt: 60.000-75.000 Euro pro Jahr Vertragsform: Unbefristete Festanstellung Unser Klient ist ein international tätiges Unternehmen aus dem biochemischen Bereich mit ca. 7000 Beschäftigten und einer komplexen, globalen IT-Infrastruktur. Aufgrund von Wachstums sucht das betreffende Unternehmen nach einem IT System Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Windows Server, Virtualisierung, Storage und Backup. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Administration sowie dem Ausbau der IT-Infrastruktur im Microsoft-Server-Umfeld Du virtualisierst die Serverumgebungen mit VMware und automatisierst die Systeme mit PowerShell Außerdem stellst du die Datensicherung mittels Veeam Backup sicher und administrierst Storage-Umgebungen (SAN, NAS) Darüber hinaus bist du, gemeinsam mit deinen Kollegen, im Troubleshooting im 3rd Level tätig und sorgst für eine fehlerfreie Dokumentation Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. als Fachinformatiker/in), ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Berufserfahrung bringst du mit Du konntest bereits fundierte Erfahrung im Betrieb von Windows Servern sowie der Virtualisierung sammeln Du hast Kenntnisse in der Administration von Backup- und Storage-Systemen Nice to have: Erfahrung in der PowerShell-Automatisierung Du bist zu gelegentlichen Dienstreisen (1-2 Tage im Quartal) bereit Erforderliche Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) Wir bieten Standards: Obst, Getränke, JobRad, Corporate Benefits 30 Urlaubstage 60% Home Office 10 Tage Workation im EU-Ausland Gleitzeit Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsmanagement: Fitness- und Wellness-Angebote Bezuschusstes Mittagessen Jobticket Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Recruitment Consultant - Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com +49 69 971 942 914
IT Compliance and Governance Consultant (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Deutsches Pharmagroßhändler mit Sitz in Frankfurt am Main sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Compliance and Governance Consultan Firmenprofil Unser Kunde ist ein international agierender Großkonzern mit Hauptsitz in Frankfurt am Main, der in verschiedenen Branchen führend ist und große IT-Landschaften verantwortet. Angesichts globaler Compliance-Anforderungen und wachsender Digitalisierung steht die effiziente Steuerung von IT-Risiken im Fokus. Das Unternehmen setzt auf ganzheitliche IT-GRC-Frameworks, um betriebliche Abläufe abzusichern, Standards wie ISO 27001, NIST2 oder SOX zu implementieren und gleichzeitig Innovationsprojekte sicher voranzutreiben. Dabei wird die Zusammenarbeit zwischen IT, Recht, Risk Management und Fachbereichen konsequent gefördert. Gesucht wird ein IT Compliance and Governance Consultant (m/w/d) , der die Governance-Strukturen weiter professionalisiert und als Schnittstelle zu regulatorischen Anforderungen fungiert - mit dem Standort Frankfurt am Main als zentralem Hub.Bewerbe dich jetzt und werde IT Compliance and Governance Consultant (m/w/d) inhouse! Aufgabengebiet Berate bei der Implementierung von Compliance- und Governance-Lösungen. Unterstütze bei der Einhaltung von NIST2 und internen Standards. Führe Audits und Gap-Analysen durch. Erarbeite Handlungsempfehlungen zur Risikominimierung. Führe Workshops zur Sensibilisierung durch. Anforderungsprofil Studium in IT, Recht oder Compliance. Kenntnisse in IT-Compliance und NIST2. Analytisches Denkvermögen und Beratungserfahrung. Kommunikationsstark und überzeugend. Reisebereitschaft und Teamfähigkeit. Vergütungspaket Flexible Homeoffice-Regelung Arbeitszeitmodelle mit echter Work-Life-Balance Weiterbildungsbudget & Zertifizierungen (z. B. ISO, ITIL, CISM etc.) Dienstwagen oder Mobilitätsbudget (auch zur privaten Nutzung) Kinderbetreuungszuschuss oder Unterstützung bei familiärer Vereinbarkeit Kontakt Bastian Schimak Referenznummer JN-052025-6744472 Beraterkontakt +49 1622582734
Gelernter Bankkaufmann - Beratung (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro ✅ Feste Anstellung bei regionaler Bank ✅ Persönliche Beratung ohne Verkaufsdruck Firmenprofil Unser Auftraggeber ist eine traditionsreiche Regionalbank mit starker Verwurzelung im Großraum Frankfurt am Main. In einem offenen und kollegialen Umfeld steht hier der Mensch im Mittelpunkt - sowohl der Kunde als auch der Mitarbeiter. Die Bank setzt auf persönliche Beratung statt digitale Anonymität und investiert nachhaltig in die Weiterentwicklung ihres Teams. Aufgabengebiet Persönliche und ganzheitliche Beratung von Bestandskunden rund um klassische Bankprodukte Analyse des individuellen Kundenbedarfs sowie Entwicklung passender Finanzlösungen Durchführung von Kundengesprächen im Filialumfeld - geplant und mit ausreichend Zeit Unterstützung bei Kontoeröffnungen, Zahlungsverkehr und Standardanliegen Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) - zwingend erforderlich Erste Erfahrung in der Kundenberatung (Privatkunden) wünschenswert, aber keine Bedingung Freude am persönlichen Kundenkontakt und serviceorientiertes Auftreten Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise und Teamgeist Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Direkte Festanstellung bei einer krisensicheren Bank Keine Zielvorgaben wie in großen Konzernen - Beratung mit Augenmaß Strukturierte Einarbeitung und kollegiales Team 39-Stunden-Woche mit Gleitzeit 30 Urlaubstage, attraktive Sozialleistungen und VL Modern ausgestattete Filialen und zentrale Lage in Frankfurt am Main Jetzt bewerben und den nächsten Schritt machen - diskret, vertraulich und unkompliziert! Wir begleiten Sie professionell durch den gesamten Prozess. Kontakt Danijel Vlasov Referenznummer JN-052025-6744749 Beraterkontakt +49 173 380 3613
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