Service Manager (m/w/d) - 992025030BE
operational services GmbH & Co KG - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Service Manager (m/w/d) Kennziffer: 992025030BE | Standort: Frankfurt operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. DER JOB DER JOB Ansprechpartner in Vertrags- und Leistungsangelegenheiten für Kunden und Mitarbeitende Entgegennahme, Koordination und Umsetzung von Kundenanfragen Entwurf, Verhandlung und Anpassung der IT-Services gem. den Kundenerwartungen Erstellung von Angeboten sowie Auftrags- und Produktkalkulationen und Business Cases Ausbau des Geschäftsvolumens Eigenverantwortliche Leitung auch externer Projekte Sicherstellung der Einhaltung von Serviceleveln Vertretung der OS und des Fachbereichs in Kundengremien Mitwirkung bei der Standardisierung der Servicemanagementmethoden der OS Mitwirkung an der Budget- und Forecastplanung für die zugeordneten Kunden YOU YOU Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Informatik, BWL) oder vergleichbare berufliche Ausbildung und Erfahrung Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Kunden Zertifizierter ITIL V2 ServiceManager oder ITIl V3 Expert Übergreifendes IT-Know How verbunden mit betriebswirtschaftlichen Aspekten Fähigkeit zur schriftlichen Darstellung komplexer Liefer- und Leistungsbeziehungen in Vertragsform Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung Ausgeprägte Methoden-, Handlungs- und Lösungskompetenz Hohe Eigenständigkeit Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Konfliktfähigkeit und hohe Belastbarkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift UNSERE BENEFITS UNSERE BENEFITS Deutschlandweites mobiles Arbeiten Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen Ein weiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom. KONTAKT Ihre Ansprechpersonen OS HR-Team FMB-Bewerbung@o-s.de
Product Marketing Manager (m/w/d)
Drooms - 60322, Frankfurt am Main, DE
Über uns We are storytellers with strategic vision, driven by the mission to position Drooms as Europe’s leading AI-powered platform for due diligence and becoming the fastest deal team you’ve ever worked with! We champion the voice of the customers and transform complex features into clear, compelling messaging and value propositions that resonate with customers and sets us apart in the market. With a deep understanding of our users, competitors, and trends, we shape go-to-market strategies and play a vital role in how our platform is perceived - today and in the future. Aufgaben Sync product capabilities with market pulse and product intelligence—crafting crisp, high-impact messaging and user-first narratives that drive adoption, differentiation, conversion and scale. Define go-to-market frameworks for product and feature launches and orchestrate their execution with Product, Marketing, Design, Sales, and Customer Success Craft messaging briefs, narrativalue propositions and GTM frameworks for our SaaS platform that enable teams to effectively communicate product value, and continuously measure and optimize impact through data and feedback Ensure consistent product communication as a review function across all touchpoints (website, campaigns, sales enablement) and co-own the website with marketing, responsible for the end-to-end journey of the website to the product Engage directly with customers through calls, research, and industry events (~20–30% travel) to validate messaging, stay close to market needs, and build relationships that inform strategy Build customer personas and ICPs that inform campaigns and product strategy, using both qualitative and quantitative insights Measure and optimize messaging impact through analytics, conversion rates, adoption metrics, and customer feedback Profil You bring 2–4 years of experience in product marketing, preferably in a B2B SaaS environment You’re tech-savvy and curious – especially when it comes to AI and automation tools – and bring strong UX and product intuition to your work You’ve independently led go-to-market initiatives and can show results through metrics like adoption, campaign success, or sales enablement outcomes You’re a creative storyteller with strong writing skills and an analytical mind, able to shift between data and emotional messaging with ease You have experience in cross-functional teams and love working collaboratively across Product, Marketing, Design, Customer Success and Sales You’re fluent in both German and English and can adapt your messaging to suit different customer segments and regions You’re excited about shaping our strategic positioning as we evolve into future # Benefits Living our values- Drooms is committed to support our employees the best way we can and from the very first day. We believe in a diverse, fun and inclusive workplace that fosters personal growth and allows space for innovation. The following benefits are offered to our German employees: Flexible working hours and mobile working 30 days of annual leave, plus national holidays Long service awards Contribution to pension scheme (BAV) Employee health initiatives Qualitrain (gym membership contribution) Corporate Benefits Special leave days After work events and annual company parties Kontakt Want to shape how innovation meets execution in an innovative, hybrid-growth SaaS tech company? Apply now and become the link between what we build and how the world understands its value. Please send us your CV in English! If you have any questions, please contact us atjobs@drooms.com . Please note: Candidates are encouraged to apply directly. We will not take into consideration requests or candidate profiles sent by third-party recruiters and headhunters.
Lohnabrechner / Sachbearbeiter Lohn und Gehalt IG Metall (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Attraktive Teilzeittätigkeit in der Automobilbranche Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Unser Kunde, ein produzierendes Unternehmen in der Automobilbranche, verstärkt sein Team in Königstein im Taunus ab sofort mit Ihnen als Lohnabrechner / Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) in Teilzeit . Übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag Bewerben Sie sich jetzt als Lohnabrechner / Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) ! Ihre Aufgaben Unterstützung bei der operativen Personalarbeit und Personalbeschaffung Kontrolle der Zeitwirtschaft Vorbereitung der Lohnbuchhaltung für externe Dienstleister Dokumenten- und Bescheinigungsmanagement für Mitarbeiter Schriftliche und telefonische Kommunikation mit externen Dienstleistern, wie z.B. Behörden, Verbände etc. Unterstützung bei verschiedenen HR-Projekten Planung und Organisation von Schulungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Beteiligung an Monats- und Jahresabschlüssen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Bürokaufmann (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d) o.Ä. Berufserfahrung im Personalbereich des produzierenden Gewerbes bzw. in der Automobilbranche Umfassendes Wissen im Bereich Arbeitsrecht Erfahrung in der Interaktion mit dem Betriebsrat Kenntnisse mit dem IG-Metall-Tarif Selbstständige Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse Hands-On-Mentalität Ihre Perspektive Homeoffice, flexible Arbeitszeiten Attraktive, übertarifliche Vergütung Arbeitszeitmodell: Teilzeit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Konkrete und umfassende Einarbeitung Ihr Kontakt Eirini Chrysafidou Personalberaterin eirini.chrysafidou@permacon.de T: 069 13 87 29 - 22 PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Leiter Rechnungswesen (m/w/d)
JobMeKa GmbH - 60314, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für unseren Kunden ein Immobilienunternehmen suchen wir zur Verstärkung des Teams im Raum Eschborn zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Rechnungswesen (m/w/d) Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des Rechnungswesen-Teams Überprüfung und Qualitätssicherung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie IFRS Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchführung und das interne Finanzreporting Erstellung und Überwachung der Liquiditätsplanung sowie aktives Liquiditätsmanagement Vorbereitung der Jahressteuererklärungen für die deutsche Konzerngesellschaft Weiterentwicklung und Pflege des internen Kontrollsystems sowie Begleitung interner und externer Prüfungen Analyse, Optimierung und Digitalisierung bestehender Prozesse im Rechnungswesen Enge Zusammenarbeit mit der IT zur Weiterentwicklung und Optimierung des ERP-Systems Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanz- und Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, idealerweise mit Führungsverantwortung Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB sowie idealerweise auch IFRS oder US-GAAP Versierter Umgang mit einem etablierten ERP-System (z. B. SAP, Microsoft Dynamics, DATEV) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohe Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken Wir bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren und wachstumsstarken Branche Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten / Homeoffice Ein attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Sonderleistungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielte Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung Regelmäßige Team-Events und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Jobticket oder Jobrad-Leasing Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de.
Manager Autovermietung (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Mit diesen Skills schaltest du in der Personalberatung direkt in den fünften Gang: Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744745 Beraterkontakt +4915221749900
Lead Developer Salesforce CRM (all genders)
adesso SE - 60308, Frankfurt am Main, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Salesforce Entwicklung: Du verantwortest die Entwicklung individueller und komplexer Salesforce-Lösungen mit APEX und Lightning Web Components (LWC) mittels Pro-Code als auch Konfiguration per Low-Code. Technische Verantwortung: Du übernimmst die technische Verantwortung, Bewertung von Skalierbarkeit und Performance der entwickelten Salesforce Lösungen - unter Berücksichtigung der Salesforce Limits. Integrationen & Automatisierung: Konzepiere und manage die Salesforce-Integration in die IT-Landschaft der Kunden sowie die Identifikation von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen. DevOps & Code-Qualität: Du setzt DevOps-Prozessen auf, führst Code-Reviews durch und stellst die Code-Qualität durch automatisierte Tests sicher. Wissensvermittlung & Weiterentwicklung: Fördere dein Teams durch technische Weiterentwicklung, Mitwirken an technischen Entscheidungen im Austausch mit dem Kunden und kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Salesforce Kompetenzen durch Selbststudium mit Trailheads, Teilnahme an Produktschulungen und Abschluss weiterer Zertifizierungen. DEIN PROFIL Leidenschaft für Salesforce: Du brennst im Beruf als auch privat für Salesfroce Salesforce und bist am Puls der Zeit, wenn es um neue Salesforce Technologien und Lösungen geht. Abgeschlossenes Hochschulstudium: Du bringst ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem der folgenden Bereiche mit: (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss. Mehrjährige Salesforce Erfahrung: Du bringst einschlägige und mehrjährige Erfahrung als Senior Developer in Salesforce-Projekten mit fundiertem Verständnis der Salesforce Platform, Integrationen Best Practises als der Salesforce Limits mit. Zertifizierungen & Portfolio: Du hast relevante Salesforce-Zertifizierungen und kennst dich im Salesforce-Produktportfolio bestens aus. Soft Skills & Mentoring : Du verfügst über Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Teammitgliedern, idealerweise mit Erfahrung im Mentoring. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Verkäufer (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Krisensicherer Job im Einzelhandel Unser Kunde, ein bundesweit führendes Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel, verstärkt sein Team in Bad Schwalbach, im Rahmen einer Direktvermittlung ab sofort in Voll- oder Teilzeit mit Ihnen als Verkäufer (m/w/d) . Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Beruflichen Weiterbildung und -entwicklung Attraktive Mitarbeiterrabatte und Prämien Bewerben Sie sich jetzt als Verkäufer an der Theke (m/w/d) ! Ihre Aufgaben Verkauf von Lebensmitteln Serviceorientiertes Auftreten für ein angenehmes Einkaufserlebnis an der Bedientheke (Fleisch, Käse, Fisch, Bäckerei) Kompetente Beratung und Unterstützung der Kunden Zubereitung von Spezialitäten Warenpräsentation Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Hygienerichtlinien Sauberkeit und Ordnung in der Abteilung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Einzelhandelskaufmann (m/w/d) oder Ausbildung bzw. Berufserfahrung als Metzger (m/w/d), Fischer (m/w/d), Bäcker (m/w/d) Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder in der Gastronomie Hohe Kunden- und Serviceorientierung Spaß am Kundenkontakt und an der Teamarbeit Idealerweise Kenntnisse der HACCP Dynamisch, flexibel und begeisterungsfähig Ihre Perspektive Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Motiviertes und kollegiales Team Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und -entwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen Attraktive Mitarbeiterrabatte Freiraum für Kreativität Faires Gehalt und ein zusätzliches Prämiensystem, Sonderzahlungen Ihr Kontakt Eirini Chrysafidou Personalberaterin T: 069-13872922 eirini.chrysafidou@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt
Linux Systemadministrator (m/w/d) - Main-Taunus-Kreis
SkillTank GmbH & Co. KG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Beginn: Ab sofort möglich Ort: Main-Taunus-Kreis nahe Frankfurt Anstellung: unbefristete Festanstellung Seit über 20 Jahren hat sich dieses Softwareentwicklungsunternehmen erfolgreich auf dem Markt etabliert. Zur Unterstützung des IT Infrastruktur Teams suche ich gemeinsam mit meinem Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrenen Systemadministrator/in zur Betreuung der Anwendungen im firmeneigenen Rechenzentrum. Aufgaben Betrieb inkl. Instandhaltung, Wartung, Monitoring & Installation der Hardware wie z.B. Applikations-Server, Firewall, Switches, Hypervisor, Storage, Backup & Netzwerk im Rechenzentrum, welche die Kunden deines neuen Arbeitgebers im Rahmen von Cloud Hosting anbieten (80-90%% Linux Server Umgebung) Betreuung, Instandhaltung und Wartung der firmeninternen Netzwerkstruktur Profil Du bringst bereits sehr gute Linux Server Erfahrung in der Praxis mit und bist motiviert, dich in den folgenenden Themen noch mehr zu spezialisieren: Linux Systemadministration Virtualisierung (Proxmox oder VMware oder Hyper-V) Netzwerktechnik, Firewall, Switches, Storage, Backup/Monitoring Du bist wissbegierig, proaktiv und eigenständiges Arbeiten gefällt dir sehr Wir bieten Technologische Weiterentwicklung im firmeneigenen Rechenzentrum Professionelle Einarbeitung on-the-job durch erfahrene, langjährige Mitarbeiter Spannendes und herausforderndes IT Projektumfeld (u.a. Infrastruktur Architektur, Netzwerksegmentierung) Unbefristete Festanstellung bei einem finanziell sicheren Softwareentwicklungshaus Flexible Vertrauensarbeitszeit mit Kernarbeitszeit Homeoffice Keine Reisetätigkeit Sehr attraktives Fixgehalt Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen und ein Umfeld wo du dich proaktiv mit einbringen kannst Offene und respektvolle Firmenkultur Mittagessen in der Kantine wird subventioniert Billard und Grillen auf der Dachterrasse kostenloses Wasser, Kaffee und Obst vor Ort ist selbstverständlich Kontakt Konnte ich dein Interesse wecken mehr zu erfahren? Dann freue ich mich schon jetzt auf einen ersten Austausch mit dir zu dieser oder auch ähnlichen Möglichkeiten. Als langjährig erfahren IT-Personalberaterin im IT-Infrastruktur Markt kann ich dir bei deinen beruflichen Plänen beratend und unterstützend zur Seite stehen. Viele Grüße, Christina Platz Senior Managing Consultant Skilltank GmbH & Co. Kg +49(0)69 15324226 -3 c.platz@skilltank.de
Teamassistenz (m/w/d) - Kanzlei
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten TOP Unternehmen Firmenprofil Unser Auftraggeber ist eine etablierte Kanzlei mit Sitz im Herzen Frankfurts. Die Kanzlei steht für hohe juristische Expertise, mandantenorientierte Lösungen und ein wertschätzendes Miteinander im Team. In einem dynamischen Umfeld wird sowohl selbstständiges Arbeiten als auch kollegialer Zusammenhalt großgeschrieben. Aufgabengebiet Unterstützung eines oder mehrerer Partner:innen sowie des Teams im Tagesgeschäft Erstellung und Bearbeitung von Korrespondenz, Schriftsätzen und Verträgen nach Diktat oder selbstständig Termin- und Fristenmanagement sowie Reiseplanung und -abrechnung Organisation von Besprechungen und Mandantenterminen Pflege von Datenbanken und Ablagesystemen Allgemeine administrative Tätigkeiten Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder im Assistenzbereich Erste Berufserfahrung in einer Kanzlei oder im professionellen Dienstleistungsumfeld wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Outlook) Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Diskretion Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem modernen, professionellen Umfeld Zentrale Lage in Frankfurt mit exzellenter Anbindung Strukturierte Einarbeitung und kollegiales Miteinander Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache) Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-052025-6744173 Beraterkontakt +4969507786001
Head of Operational & Non-Financial Risk (m/w/d)
Dr. Weber & Partner GmbH - 60528, Frankfurt am Main, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt mit echtem Impact? Unser Mandant zählt zu den führenden Kreditinstituten in Deutschland – stabil, innovativ und unter den Top 5 der Finanzbranche. Für ein zukunftsrelevantes Schlüsselthema suchen wir aktuell eine Persönlichkeit mit Weitblick und Verantwortung – eine Rolle, in der Sie wirklich etwas bewegen können. Head of Operational & Non-Financial Risk (m/w/d) Cyber Security, BCM und Physische Infrastruktur Ihre Verantwortung Verantwortungsbereich: Digitale Resilienz, Schutzmaßnahmen und Kontinuitätsmanagement Sie übernehmen die Leitung der Bereiche Digitale Sicherheit, Objektschutz und Kontinuitätsplanung und entwickeln die Sicherheitsmaßnahmen in allen operativen Bereichen weiter. Strategisch ausgerichtet: Sie gestalten und realisieren zukunftsweisende Maßnahmen zur Stärkung der digitalen und betrieblichen Widerstandsfähigkeit – mit besonderem Fokus auf Cyber Security und IT-Sicherheitsarchitekturen. Dabei achten Sie konsequent auf die Einhaltung regulatorischer Vorgaben sowie interner Standards. Anpassungsfähig und vorausschauend: Sie analysieren kontinuierlich die Sicherheitslage und entwickeln passgenaue Schutzstrategien weiter, um flexibel auf neue Bedrohungen und Risiken reagieren zu können. Leadership mit Weitblick: Sie fördern eine motivierende Führungskultur, entwickeln Ihre Teams aktiv weiter und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Dabei übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung von insgesamt 25 Mitarbeitenden und schaffen die Rahmenbedingungen für eine leistungsstarke, zukunftsorientierte Teamdynamik. Bei Bedarf vertreten Sie zudem die Bereichsleitung. Krisenfest und handlungssicher: Als Leitung des Krisenstabs gewährleisten Sie ein koordiniertes und entschlossenes Vorgehen im Ernstfall. Durch regelmäßige Übungen und Notfalltests stellen Sie sicher, dass unser Institut auch in Ausnahmesituationen souverän und effektiv agieren kann. Risikoexperte mit Überblick: Sie identifizieren und steuern operationale und technologische Risiken, etablieren wirksame Gegenmaßnahmen und führen das zentrale IKT-Risiko-Register der Organisation. Kommunikativ und gut vernetzt: In enger Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern sorgen Sie für eine reibungslose Kommunikation und koordinierte Umsetzung sicherheitsrelevanter Themen. Ihr Profil Fachlich versiert: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Ihre fachliche Tiefe wird idealerweise durch anerkannte Zertifizierungen wie CISM, CISSP oder CBCI ergänzt. Sicherheitsprofi mit Weitblick: Informations- und Cyber-Sicherheit sind Ihr Spezialgebiet. Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Business Continuity Management sowie im Notfall- und Krisenmanagement. Risikobewusst und vorausschauend: Sie haben umfassende Erfahrung im Umgang mit nicht-finanziellen Risiken und in der Entwicklung nachhaltiger Resilienzstrategien. Ihr strategisches Denken erlaubt es Ihnen, Risiken frühzeitig zu erkennen und wirksam zu minimieren. Leadership mit Verantwortung: Sie verstehen es, Teams zu inspirieren, gezielt zu fördern und weiterzuentwickeln. Ihre Führungserfahrung sowie Ihr Verständnis für bankbetriebliche Abläufe und deren Risiken bilden dabei eine solide Grundlage. Souverän in der Kommunikation: Mit klarer und adressatengerechter Kommunikation – in Deutsch und Englisch – bewegen Sie sich sicher auf allen Ebenen, intern wie extern. Engagiert und belastbar: Verantwortung zu übernehmen ist für Sie selbstverständlich. Auch in komplexen oder kritischen Situationen behalten Sie den Überblick. Mit analytischem Denken und einer strategischen Ausrichtung gestalten Sie aktiv die Zukunft der Abteilung. Was Sie bei uns erwartet Individuelle Karriereförderung: Wir investieren in Ihre Entwicklung – mit modernem Talentmanagement, maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und klaren Perspektiven für Ihren beruflichen Weg. Work-Life-Balance, die diesen Namen verdient: Flexible Arbeitszeiten, die Option auf mobiles Arbeiten oder Homeoffice sowie Sabbaticals ermöglichen Ihnen eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Zukunft sichern – heute schon: Profitieren Sie von einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, mit der Sie langfristig planen können. Gesund bleiben – wir unterstützen Sie dabei: Von Gesundheitschecks über den Betriebsärztlichen Dienst bis hin zu Kooperationen mit Fitnessstudios: Unser ganzheitliches Gesundheitsmanagement ist für Sie da. Mehr drin für Sie: Nutzen Sie unsere attraktiven Leasingangebote – z. B. für Fahrräder, Tablets oder Smartphones – und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag so, wie er zu Ihnen passt. Genuss in der Mittagspause: Unsere abwechslungsreichen Lunch-Angebote lassen keine Wünsche offen – ob bio, vegetarisch oder vegan. Familienfreundlich aufgestellt: Mehrere firmeneigene Kindertagesstätten machen es leichter, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen. Sachlich & Professionell Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld, das von globalen Entwicklungen geprägt ist – spannend, anspruchsvoll und immer in Bewegung. Zukunftsfähige IT und Cyber-Sicherheit stehen im Zentrum unserer Weiterentwicklung als modernes Kreditinstitut. Komplexe Sicherheitsanforderungen, regulatorische Vorgaben und die stetig wachsende Bedrohungslage fordern Ihr Fachwissen und Ihre Innovationskraft. Genau diese Herausforderung treibt Sie an – denn Sie gestalten lieber aktiv die digitale Zukunft, als nur auf Veränderungen zu reagieren. Kontakt Klingt das spannend für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen stehen Ihnen unsere Berater gerne vorab zur Verfügung – ganz unkompliziert per Telefon oder E-Mail. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer DO/UH 3609 direkt an: Gerhard E. Dobrowolski – do@dr-weber-partner.de, 0175 2918 148 Uwe Happel – uh@dr-weber-partner.de, 0151 7441 4215 Vertraulichkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich.
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