Sicherheitsarchitekt End-2-End Office Solutions (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich End-2-End Workplace, Bereich End-2-End Office Solutions, Abteilung Produktmanagement und Office, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Frankfurt am Main, Hannover und Münster Sicherheitsarchitekten End-2-End Office Solutions (m/w/d) . Hinweis: die Abteilung ist lediglich am Standort Frankfurt am Main vertreten. Ihre Aufgaben: Fachliche Beratung, Prüfung von Anforderungen und Erstellung von Sicherheitskonzepten Aktualisierung und Fortschreibung von bestehenden Sicherheitskonzepten Abstimmungen mit Schnittstellenpartnern (bspw. Sicherheitsmanagement, Abteilungsverantwortlichen sowie weiteren Schnittstellenpartnern). Beratung bei der Weiterentwicklung von Produkten hinsichtlich der Betriebssicherheit bis auf Entscheidungsebene sowie halten von Schulungen im Fachgebiet Mitwirkung bei Projekt- und Gremienarbeiten, sowie Bereitstellung von Sicherheitskonzepten bzw. -lösungen Durchführung von Qualitätsprüfungen und Wahrnehmung von Aufgaben im Qualitätsmanagement Stellvertretung der Abteilungsleitung Produktmanagement und Office Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanten Erfahrungen in der IT Gute Kenntnisse in der Bereitstellung von Softwareprodukten und Verständnis von Sicherheitsarchitekturen Erfahrung und Kenntnisse zu regulatorischen Anforderungen und Normen, bspw. ISO/IEC 27001, MaRisk, BAIT, als auch dem Prüfungsstandard IDW 951 Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion Fähigkeit und Bereitschaft zur Strukturierte und analytische Aufgabenbewältigung, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie kundenorientiertes Denken Interesse an neuen Themenstellungen rund um Office Solutions und Cloudservices Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: Altersvorsorge Barrierefrei Betriebssport Familienservice Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket Kantine Tarifvertrag Weiterbildung Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer E 252/2024! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Frau Maren Lukas zur Verfügung. Sie erreichen Maren Lukas unter Tel. +49 25128833309 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Principal Information Security Specialist (m/w/d)
NVISO - 60311, Frankfurt am Main, DE
Intro It all starts with the mission: NVISO is here to protect European society from potentially devastating cyber attacks! This means we offer cyber security services to private and governmental organizations to help them better prepare for, prevent, detect and respond to cyber security incidents. All of this is built on four fundamental values that define who we are: We are Proud, We Break Barriers, We Care and No BS! Tasks Leading client’s IT or security teams with the implementation of strategic security programs and projects. You solve together with other NVISO experts customers challenges or work in full integration with the client organization; Defining and refining security governance, policies, processes and guidelines in all areas of the cyber security field; Helping our clients defining, implementing or refining their Security Strategy by developing Enterprise and IT governance structures through policies, standards, processes and operational structures; Defining Information Security Architectures, mapping business functions into the cyber security and IT environment; Defining action plans in concertation with internal and external stakeholders; Assisting in reaching or maintaining compliance to information security legal, contractual, or internal requirements; Defining a Security Strategy, supported by a corporate risk and threat assessment in collaboration with key stakeholders in the organization; Reporting to the senior management and board of directors of the client; We work both for very large and small organizations that all have one goal in common: making significant progress in their protection against current and emerging cyber threats. Requirements A minimum of 7+ years of experience in managing GRC and/or CISO-related projects; Bachelor or a Master’s degree, your education is not required to be in IT or technology, however you should have some affinity with technology; Certifications in the field of ISO 27001 (either as certified ISM or Auditor), CISSP or GSEC certifications are beneficial; Practical experience with cyber security controls frameworks like ISO27002, NIST CSF, BSI or CIS Controls are mandatory; Experiences in mapping NIS2 and/or DORA requirements to practical implementations in enterprises and banks are beneficial; Used to operating with a great deal of autonomy, but also appreciate the value of team work; A "people person”: a good communicator and concerned about your co-workers; Mastering project management skills; Demonstrated ability to independently lead and manage large-scale projects, ensuring alignment with strategic objectives; Initial leadership experience is desirable; Enjoying to support colleagues in their professional development; Eager to further develop NVISO’s methodologies, processes, tools and best practices that are used in delivering our solutions; Results-oriented and able to deliver within preset deadlines. You value quality and client satisfaction above all, and appreciate the value of outstanding deliverables; Excellent German and English communication skills, both verbal and written; You are eligible for NATO CLEARANCE (see HERE for more information). Benefits At NVISO, we care. We are committed to offering you a highly competitive remuneration package including financial and non-financial components: A training budget of 10,000 EUR plus 10 days paid time off rolling over two years Working with and learning from the best people in the European cyber security "scene". We have several SANS Instructors working for us and we are also represented at popular hacking conferences (BlackHat, BruCON, OWASP, etc.). In addition, our employees can take advantage of prestigious continuing education opportunities (GSE, GXPN, CISSP, OSCP, etc.) A forward-thinking and agile company that supports you in the creation and implementation of new initiatives Unique team events (most recently e.g. Lisbon, Dubai, Malta) A sophisticated coaching concept starting on day 1 30 days of vacation Flexible working hours and home office options (Working Abroad Option) Cost absorption for the local transport ticket and the BahnCard50 Company bike leasing A cool office in the heart of Frankfurt / Munich/ Vienna (roof terrace with grill, foosball, Playstation 4) Closing Sounds interesting? Then apply now!
Immobilienmakler (m/w/d)
HEADFOUND GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Du brennst für den Beruf als Immobilienmakler (m/w/d)? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Immobilienmakler (m/w/d) stellen? Dann suchen wir genau Dich als Immobilienmakler (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Frankfurt am Main . Benefits Verdienst ohne Grenzen – Stabiles Fixum plus unbegrenzte Provisionsmöglichkeiten. Gebietsschutz & fixe Kooperationspartner – Exklusive Vertriebsgebiete und gesicherte Partnerschaften. Weitere Provisionsmöglichkeiten – Zusätzliche Einnahmen bei erfolgreicher Baufinanzierung über unsere Finanzierungspartner – Attraktiver Bonus für die Weiterleitung qualifizierter Leads. Academy Karriereentwicklung – Entwickle Dich fachlich und persönlich weiter. Zusätzliche Vergütung im Urlaub – Erhalte während Deiner freien Zeit eine Extra-Zahlung basierend auf Deinem Umsatz der letzten zwölf Monate. Unlimited Holidaymöglichkeiten, Abwesenheitsentgelt & unbefristeter Arbeitsvertrag – weil dein Wohlbefinden genauso zählt wie dein Erfolg! Spritgeld – Finanzielle Unterstützung für Deine Mobilität. Firmenwagen ab Zielerreichung – Erhalte einen Firmenwagen, sobald vereinbarte Ziele erreicht sind. Flexible Arbeitszeiten – Teile Dir Deine Arbeitszeit frei ein. Well-Being-Budget – Finanzielle Unterstützung für Dein Wohlbefinden. JobRad – Nutze ein Fahrrad-Leasing für Deine Mobilität. Dein Aufgabenbereich Support zum Start: Die ersten Wochen unterstützen wir Dich mit einem gezielten Online-Ausbildungsprogramm in unserer hauseigenen Academy. Training on the Job: Der Kollegenkreis und Dein Team nehmen Dich mit zu Kundenterminen und zeigen Dir alles Wichtige, damit Du schnell in die Erfolgsspur findest. Darüber hinaus begleitet Dich eine erfahrene Kraft für die ersten 12 Monate. Dein Netzwerk: Du erhältst zum Start ein umfassendes Partnernetzwerk aus namhaften Bank-, Finanzdienstleistungs- und Versicherungsinstituten, das Dich kontinuierlich mit ausreichend Leads versorgt. Der Verkaufsprozess: Du überzeugst in der Akquise, über uns zu vermarkten, und begleitest fortan den effizienten Prozess bis zum Notartermin. Regionsentwicklung: Du trittst unternehmerisch in Deiner Region auf und entwickelst Dein Netzwerk stetig mit einem Höchstmaß an Fachkenntnissen weiter. Mentorshipprogramm Das bringst Du mit Vertrieb: Ausgeprägtes Vertriebstalent und Verhandlungsgeschick Fachwissen: Kenntnisse in Banken, Finanzdienstleistungen oder Immobilien Ausbildung: Immobilienkaufmann/-frau, Bankkaufmann/-frau, Studium in der Immobilienwirtschaft oder mehrjährige Berufserfahrung im Immobilien- oder Bankensektor Erfahrung: Praxis im Immobilien- oder Finanzbereich Mobilität: Führerschein Klasse B und eigenes Auto Ansprechpartner Wintana Abraha Recruiting Tel: +49 221 650 824 05 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Immobilienmakler (m/w/d) bewerben Interne Job ID: 1c4e5c68-274d-40f0-8ed9-77cdfbb59283
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie sind bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Sie sind motiviert, kommunikativ und überzeugend? Zusätzlich brennen Sie für den Kundenkontakt? Dann suchen wir genau Sie! Die DIS AG vermittelt mit langjähriger Expertise Fach- und Führungskräfte im Großraum Frankfurt am Main. Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst. Die Position ist in der Direktvermittlung zu besetzen. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören die Beratung Ihrer Kunden sowie die Bearbeitung von Kundenanfragen Zudem sind Sie Ansprechpartner für Anfragen von Neukunden Sie erstellen Angebote inklusive Kalkulation und Angebotsverfolgung Das gesamte Auftragsmanagement obliegt ebenfalls Ihrer Verantwortung Sie kooperieren mit dem Außendienst und anderen Abteilungen Die regelmäßige Stammdatenpflege befindet sich ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sind Sie sicher Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, sowie sehr gute Englischkenntnisse Kenntnisse in den Programmen SAP sind wünschenswert Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Tarifvertragliche Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annalena Simon frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194229
Einkäufer Bereich Elektrotechnik (m/w/d) Frankfurt am Main
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Homeoffice - Abwechslungsreiches Aufgabengebiet - Gehalt (50.000 - 70.000 €) - Frankfurt am Main Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein etabliertes ausführendes Unternehmen im Bereich der TGA, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Einkäufer (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes in Frankfurt am Main. Das Unternehmen hat in seiner über 100-jährigen Erfolgsgeschichte weit mehr als 1000 Projekte für renommierte Großkunden aus industrieller und öffentlicher Hand erfolgreich zum Abschluss gebracht. An über 10 Standorten in ganz Deutschland beschäftigt das Unternehmen mehr als 700 Mitarbeiter und verantwortet ein Projektvolumen von über 150 Mio. Euro. Freuen Sie sich auf attraktive Bauvorhaben, bei denen Sie Ihre Expertise einbringen können und profitieren Sie von einem zukunftssicheren und innovativen Arbeitgeber. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Einkäufer Bereich Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Die Unternehmensweite Beschaffung im Elektrotechnik Bereich Die Vertragsverhandlungen mit Lieferanten Die Steuerung und Analyse sowie die kontinuierliche Überwachung der Kosten Aktive Beteiligung und Mitarbeit im Projektmanagement Ihre Vorteile: Als Einkäufer Bereich Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, zu den vermögenswirksame Leistungen sowie tarifgebundene Sonderzahlungen Attraktive Gehalt (50.000 - 70.000 €) Förderung bei zahlreichen Weiterbildungen Betriebliche Zusatzkrankenversicherung Familiäres Arbeitsklima Moderne IT- sowie Büro-Ausstattung Flexibles Arbeiten Ergonomischer Arbeitsplatz Ihr Profil: Das sollten Sie als Einkäufer Bereich Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit elektrotechnischen Fachkenntnissen Mehrjährige Berufserfahrung im Elektro-Großhandel, Innendienst oder Außendienst Oder Mehrjährige Berufserfahrung bei einem Elektroinstallateur Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungsgeschick sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit MS Office / Outlook Kenntnisse "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2730DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Senior Recruiter (m/f)
AAAIntergalactic HochschildCapital - 60311, Frankfurt am Main, DE
Intro Join AAAIntergalactic HochschildCapital, a distinguished company within the award-winning AAA Intergalactic Investments Group, as a Recruiter (m/f). We are pioneers in interplanetary and intergalactic infrastructure, exclusively investing in real assets with a focus on renewable energy semiconductor manufacturing. Our group prides itself on being independent financial services providers, free from commissions and speculative investments. As a Recruiter, you will play a vital role in identifying and attracting top talent to support our mission of pioneering futuristic infrastructure and sustainable development. This is your opportunity to be part of a forward-thinking organization that values innovation, excellence, and impact investment. AAAINTERGALACTIC HOCHSCHILDCAPITAL has won several awards - the most recent are: BEST RENEWABLES AND FUTURISTIC INFRASTRUCTURE INVESTMENT GROUP BEST INDEPENDENT FINANCIAL SERVICES PROVIDER MOST DEDICATED FINANCIAL GROUP LEADING PIONEERS in INFRASTRUCTURE INVESTING Tasks Develop and implement effective recruiting strategies to attract top talent for various positions within the company. Screen resumes and applications, conduct initial interviews, and coordinate further interview processes with hiring managers. Maintain and update candidate databases, ensuring accurate and up-to-date records of all recruitment activities. Collaborate with department heads to understand staffing needs and provide timely updates on recruitment progress. Stay current with industry trends and best practices in recruitment to ensure a competitive edge in talent acquisition. Bachelor's degree in Human Resources, Psychology, or a related field Prior experience in the Finance industry is mandatory Requirements Master's degree in Human Resources, Business Administration, Psychology, or a related field At least 5 years of experience in recruitment, preferably within the Finance industry Strong understanding of recruitment processes and techniques, including sourcing, interviewing, and candidate assessment. Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build strong relationships with candidates and hiring managers. Proficiency in using applicant tracking systems (ATS) and other recruitment software. Benefits We are passionate about our work and our motives are honorable. Our recruitment process is efficient and fast. JOIN US if you are a professional who is looking for an opportunity to make an impactful and positive difference in our target industries and regions in the cosmos. Closing Join AAAIntergalactic HochschildCapital as a Senior Recruiter (m/f) and shape the future of interplanetary infrastructure with our award-winning team.
Buchhalter - (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Attraktives Gehaltspaket Schnell & unkompliziert zum Traumjob Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit mehr als 9.000 Mitarbeiter:innen vertreten. Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wieder, was wir tun! Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns Ihre Karriere zu fördern. Unser international tätiger Kunde, ein führender Dienstleister für Flugzeugcharter mit Sitz in Frankfurt am Main, sucht Verstärkung für sein Finanzteam in Form eines Buchhalters (m/w/d) in Direktvermittlung. Wenn Sie über eine solide Buchhaltungserfahrung verfügen und die Möglichkeit suchen, Ihre Fähigkeiten in einem globalen und dynamischen Unternehmen einzubringen, sollten Sie diese Gelegenheit nicht verpassen. Aufgabengebiet Verantwortung für die gesamte Finanzbuchhaltung des Unternehmens Durchführung von Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Monatliche Abschlüsse und Finanzberichterstattung Kontenabstimmung und -analyse Überwachung der Zahlungseingänge und -ausgänge Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern und Behörden Teilnahme an der Budgetplanung und -kontrolle Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzwesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office, insbesondere Excel Kenntnisse im Steuerrecht und bei der Erstellung von Steuererklärungen Teamfähigkeit, Präzision und Zuverlässigkeit Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem renommierten und global agierenden Unternehmen Ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung Wettbewerbsfähige Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice Hervorragende Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkmöglichkeiten Ein internationales und hochmotiviertes Team Kontakt Daniel Kondraschow Referenznummer JN-052025-6739561 Beraterkontakt +491626305293
Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 60306, Frankfurt am Main, DE
Wir suchen Sie als erfahrenen Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma! Übernehmen Sie die medizinische und fachliche Führung unserer psychosomatischen Abteilung in unserer renommierten Rehabilitationsklinik mit ca. 120 Betten und gestalten Sie die Zukunft der patientenzentrierten Rehabilitation aktiv mit! Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Rehabilitationsklinik mit hohem Freizeitwert Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Die Chance, Teil eines zukunftsorientierten Teams im Raum Grimma zu werden Ihr Profil als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Umfassende Erfahrung in der Leitung einer psychosomatischen Abteilung Ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit Hohes Engagement für die psychosomatische Rehabilitation und die Verbesserung der Lebensqualität der Patienten Innovatives Denken und die Fähigkeit, neue Ideen umzusetzen Ihre Aufgaben als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Führungskompetenz: Übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Psychosomatik als Chefarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychosomatik Patientenversorgung: Stellen Sie die umfassende und kompetente Diagnostik und Therapie Ihrer psychosomatischen Patienten sicher Teamführung: Motivieren und führen Sie Ihr Team aus Ärzten, Psychologen, Pflegekräften und Therapeuten Strategische Weiterentwicklung: Gestalten Sie die Abteilung aktiv mit und setzen Sie innovative Behandlungskonzepte um Qualitätsmanagement: Implementieren Sie ein modernes Qualitätsmanagement und sorgen Sie für die Einhaltung der Standards Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, psychosomatische Rehabilitation, psychiatrische Rehabilitation, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hoch spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammenzubringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamten Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
Netzwerkbetreuer / Netzwerktechniker (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Netzwerkbetreuer / Netzwerktechniker (m/w/d) Referenz 12-212018 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und spannende Herausforderungen im Bereich Netzwerktechnologien - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Netzwerktechniker (m/w/d), der die IT-Infrastruktur zuverlässig betreut und weiterentwickelt. Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und eine Unternehmenskultur, die Wert auf Innovation und Zusammenarbeit leg t. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Netzwerkbetreuer / Netzwerktechniker (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Netzwerk- und IT-Sicherheit Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Zuschüsse zu Gesundheits- und Fitnessprogrammen Arbeit in einem hochmodernen IT-Umfeld Ihre Aufgaben: Planung, Installation und Wartung von Netzwerkinfrastrukturen Überwachung und Optimierung von Netzwerkperformance und -sicherheit Fehleranalyse und -behebung bei Netzwerkproblemen Einrichtung von Firewalls, Switches und Routern Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen Ihr Profil: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium im Bereich Netzwerktechnik Erfahrung in der Administration von Netzwerken Kenntnisse in Cisco-, HP- oder Juniper-Technologien und Netzwerkprotokollen Teamfähigkeit, analytisches Denken und eigenständige Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 38.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Netzwerkbetreuer / Netzwerktechniker (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mariam Wassel (Tel +49 (0) 69 96876-627 oder E-Mail it.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
SAP Basis (Senior) Consultant (*)
Stolzberger GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Betriebsmanagement und Projekte: Gewährleistung kontinuierlicher Betriebsfähigkeit der SAP-Umgebungen durch regelmäßige Überprüfung und Wartungsmaßnahmen sowie Mitwirkung an Projekten zur Einführung aktueller SAP-Systeme, unter anderem BW/4HANA und S/4HANA Innovativer Ansatz: Beratung im Hinblick auf innovative Lösungen, z.B. in den Bereichen Cloud, Automatisierung (z.B. automatisiertes Patchmanagement - SAP LinuxLab) und Security (u.a. SIEM-Lösungen) Systemaktualisierung und -optimierung: Organisation und Realisierung von Systemupdates und -upgrades, einschließlich der dazugehörigen Betriebssysteme und Datenbanken sowie der Planung und Umsetzung von SAP Releasewechseln Sicherheitsberatung: Bereitstellung von Beratungsleistungen und Implementierung von Sicherheitsstrategien im SAP-Bereich Profil SAP-Expertise: Relevante Erfahrung mit typischen SAP Basis Themen (z.B. Migrationen, Upgrades, Konvertierungen, Systemkopien, HANA, S/4HANA, BW/4HANA, Fiori, Solution Manager, SAP Security) Datenbank- und Betriebssystemkompetenz: Solide Fachkenntnisse in relationalen Datenbanksystemen (z.B. MS SQL, Oracle, MaxDB, Sybase, DB2) und sicherer Umgang mit verschiedenen Betriebssystemen wie Windows, Linux oder AIX Interpersonelle Fähigkeiten: Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Teamgeist, analytische Problemlösungsfähigkeiten und ausgezeichnete deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1 Wir bieten Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, nahezu komplett remote, Firmenwagen, Mentoring-Programm, super Vergütung mit geringem variablem Anteil Ausstattung: Aktuelle Technologien inklusive Wahlmöglichkeit des Laptops und Mobiltelefons Weiterbildung: Breitgefächerte Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bonuszahlungen für erfolgreiche Zertifizierungen Unternehmenskultur: Familiengeführte Firma, die Unabhängigkeit und exzellenten Kundenservice vereint Spannende Projekte: Langfristige, regionale Projekte und Mitbestimmung, innerhalb welcher Projekte Sie arbeiten wollen. Deshalb eine sehr geringe Reisetätigkeit Eigeninitiative: Freiraum für selbstverantwortliches Handeln und Entscheidungsfreiheit in der Arbeitsgestaltung Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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