Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d), die den Geschäftsführer im administrativen Bereich unterstützt. Die Position ist in der Direktvermittlung zu besetzen. Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und beschreiben sich selbst als Organisationstalent? Dann sind wir Ihr richtiger Ansprechpartner! Die DIS AG vermittelt mit großer Expertise Fach- und Führungskräfte im Großraum Frankfurt. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Ihre Aufgaben Allgemeine administrative Unterstützung der Geschäftsleitung Terminkoordination und -verwaltung Erstellung von Präsentationen Organisation von Geschäftsreisen inkl. Reisekostenabrechnung Pflege und Verwaltung von Unterlagen und Daten Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung in der Assistenz oder Verwaltung Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Aufgaben effizient zu priorisieren Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit Ihre Vorteile Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabrina Michelle Bärmann frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194254
Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business "Corporate Risk and Broking" unterstützen wir Unternehmen bei einem effektiven Risiko- und Versicherungsmanagement. Dabei entwickeln wir - unter Berücksichtigung der jeweiligen Unternehmensziele - robuste und wirtschaftliche Strategien zur Vermeidung von Risiken und übertragen diese, dort wo es sinnvoll ist, auf Versicherer. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Hamburg oder Frankfurt a.M. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n (Senior) Property Broker / Fachbetreuer Sachversicherung (m/w/d) Real Estate (Kennziffer 202503277-YF) Was erwartet Sie? Betreuung und Beratung: Sie sind verantwortlich für die umfassende Betreuung unserer Kunden in allen Fragen rund um die Sach- und Terrorversicherung im Bereich Real Estate. Dazu gehört die Beratung bei komplexen und internationalen Fragestellungen sowie die Unterstützung bei Akquiseprojekten. Vertragsmanagement: Sie führen Vertragsverhandlungen mit Versicherern und stellen sicher, dass Policen und Risikoinformationen stets aktuell sind. Zudem erstellen Sie Deckungsmodelle und Angebotsanalysen. Berichterstellung und Präsentationen: Sie erstellen Berichte und Präsentationen zu Versicherungslösungen und Renewals und präsentieren diese bei unseren Kunden. Ausschreibungen und Angebotsmanagement: Sie führen Ausschreibungen durch, managen die Weiterleitung von Angeboten an potenzielle Kunden und unterstützen den Vertrieb im gemeinsamen Kundengespräch. Prozessoptimierung: Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung interner Prozesse zur Verbesserung der Kundenbetreuung und nutzen unsere Risk & Analytics Tools zur Unterstützung im Platzierungsprozess. Kundenkommunikation: Sie pflegen eine regelmäßige und proaktive Kommunikation mit unseren Kunden, um deren Bedürfnisse und Erwartungen zu verstehen und optimal zu erfüllen. Gleichzeitig stimmen Sie sich eng mit der Leitung und dem Kundenbetreuer zur Strategie ab. Innovative Lösungen: Sie denken "Out of the Box" und setzen Rückversicherung, alternativen Risikotransfer und parametrische Lösungen als Ergänzung zu klassischen Versicherungslösungen ein. Zusammenarbeit und Weiterbildung: Sie arbeiten eng mit Kollegen aus verschiedenen Sparten und Ländern zusammen, um das beste Platzierungsergebnis zu erzielen, und nehmen an internen und externen Fachschulungen und Veranstaltungen teil. Qualifications Was bringen Sie mit? Sie haben eine Ausbildung im Bereich der Versicherungen erfolgreich absolviert oder ein entsprechendes Hochschulstudium abgeschlossen mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungsbereich und in der Zusammenarbeit mit Großkunden, idealerweise im Real Estate Bereich Sie verfügen über ein breites Sparten- und Marktkenntnisse, sowie ein daraus resultierendes Verständnis für die Geschäftstätigkeiten unserer Kunden sehr gute Kenntnisse in der Sachversicherungssparte national und international Sie sind verhandlungssicher, durchsetzungsstark und teamorientiert, flexibel und engagiert und haben eine ausgeprägte kundenorientierte Handlungsweise sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Neben unserem attraktiven Vergütungspaket bieten wir: Monetäre Leistung - Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage Internationalität - Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden – vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler Kundenkontakt – schnell Verantwortung übernehmen Entwicklungsmöglichkeiten – Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Sie werden in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings Work-Life-Balance – Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Oder sogar ein Sabbatical? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz. Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzzword Zusammenarbeit – Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch Firmenevents – zusammen feiern wir unsere Erfolge und unsere Gemeinschaft Interessiert? Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung . Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten. WTW is an equal opportunity employer. WTW (Willis Towers Watson) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Advisory, Broking und Solutions. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, aus Risiken Wachstum zu generieren. WTW ist in mehr als 140 Ländern vertreten mit 45000 MitarbeiterInnen weltweit, davon ca. 1500 im deutschsprachigen Raum an 14 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erfahren Sie mehr über uns auf www.wtwco.de.
Orbis Administrator (w/m/d) Referenz 12-222136 In einem spannenden Umfeld an der Schnittstelle zwischen IT und Gesundheitswesen übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle bei der Weiterentwicklung digitaler Lösungen. Sie gestalten moderne Prozesse aktiv mit und tragen zur Verbesserung der medizinischen Versorgung durch technische Innovation und Anwenderunterstützung bei. Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als Orbis Administrator (w/m/d). Ihre Benefits: Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristeter Festanstellung Attraktive Bezahlung nach TVöD - fair und transparent Regelmäßige Gehaltserhöhungen und eine jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden pro Woche und 30 Urlaubstage für eine gute Balance Betriebliche Altersvorsorge mit starken Leistungen Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen Kostenfreier Zugang zur eLearning-Plattform Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken über Corporate Benefits Fahrradleasing mit JobRad - ideal für Arbeit und Freizeit Ihre Aufgaben: Verantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung des Informationssystems ORBIS zur Optimierung medizinischer und organisatorischer Abläufe Umsetzung und Weiterentwicklung von fachlichen Anforderungen zur Digitalisierung und Optimierung von Prozessen im Gesundheitswesen Unterstützung bei der Implementierung neuer Systemkomponenten und Zusatzmodule (z. B. Medikation, Patienten-Datenmanagement) Anwenderbetreuung durch technischen Support sowie Schulungen zur Förderung der täglichen Nutzung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Medizininformatik oder eine vergleichbare Ausbildung, wie beispielsweise zum Fachinformatiker Sehr gute Fähigkeiten in Kommunikation und Rhetorik im Austausch mit Chefärzten, Pflegepersonal, Ärzten und IT-Teams Erfahrung im Krankenhausumfeld und Verständnis für dessen besondere Herausforderungen Lösungsorientiertes und teamfähiges Arbeiten mit pragmatischem und serviceorientiertem Ansatz Wünschenswert sind Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Betreuung und Nutzung klinischer Informationssysteme Kenntnisse in Programmiersprachen wie C++ und JAVA sind wünschenswert Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lukas Geis (Tel +49 (0) 69 96876-156 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222136 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Unser Kunde ist seit Jahrzehnten ein leistungsstarker und zuverlässiger Finanzpartner für nationale und internationale internationalen Kunden. Die internationale Ausrichtung bietet den Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein stets spannendes Arbeitsumfeld, von dem auch Sie profitieren können. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Consultant Reporting (m/w/d), dem die Förderung unternehmerischen Denkens und Handelns sowie auf die Mitarbeiter zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung wichtig sind. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Großraum Frankfurt am Main zu besetzen. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihren aktuellen Lebenslauf. Wir freuen uns sehr auf Sie! Ihre Aufgaben Erstellung von Meldungen nach bankaufsichtsrechtlichen Vorschriften (z. B. CRR) und Meldungen an die Bundesbank (z.B. Bilanzstatistik, Außenwirtschaftsgesetz etc.) Eigenverantwortliche Ermittlung, Abstimmung und Plausibilisierung der zu meldenden Daten Verfolgung und Analyse aktueller Entwicklungen im Meldewesen Kommunikation mit den Aufsichtsbehörden und der Konzernmutter Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Risikocontrolling Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Berufserfahrung im Meldewesen, insbesondere in der Bankenaufsicht Teamfähigkeit und freundliches Auftreten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytisches Denkvermögen, Lern- und Entwicklungsbereitschaft, qualitätsorientierte Arbeitsweise Ihre Perspektiven Entwicklungsmöglichkeiten Home-Office-Regelung Professionelles und internationales Umfeld Gute Verkehrsanbindung Kollegiale Zusammenarbeit Betriebliche Altersvorsorge Weitere Sozialleistungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Sind Sie bereit für eine berufliche Neuorientierung? Möchten Sie Ihre bisherigen Serviceerfahrungen in der faszinierenden Versicherungsbranche nutzen? Unser angesehener Kunde bietet Ihnen die Gelegenheit, als Quereinsteiger Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzusetzen. Wir suchen motivierte Mitarbeiter (m/w/d) für den telefonischen Kundenservice, die den nächsten Schritt in ihrer Karriere im Versicherungswesen machen möchten. Die Stelle ist ab sofort in der Region Frankfurt am Main zu besetzen. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Entgegennahme von Anrufen Erteilung von Auskünften zu Versicherungsfragen und Weiterleitung an die zuständigen Abteilungen Erklärung des weiteren Prozesses Pflege und Aktualisierung der Datenbanken Zusätzliche Aufgaben im Bereich Kundenbetreuung Aktualisierung von Adressdaten Ihr Profil Idealerweise Erfahrung im Dienstleistungssektor (nicht zwingend erforderlich) – beispielsweise im Hotelgewerbe oder Einzelhandel Bereitschaft, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten oder bestehende Fähigkeiten weiterzuentwickeln Gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC Sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Persönliches Einarbeitungsprogramm mit individuellem Coaching Angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. DEINE ROLLE Entwickle und optimiere Strategien: Konzipiere umfassende Marketing-Automatisierungsstrategien, begleite ihre Implementierung und entwickle Prozesse auf Basis von Best Practices kontinuierlich weiter. Entwickle Kampagnen: Konzipiere und implementiere mehrstufige Marketingautomatisierungs- und Personalisierungskampagnen wie E-Mail-Marketing, Lead-Nurturing, Kampagnenmanagement und Segmentierung. Steigere die Performance: Überwache automatisierte Prozesse, analysiere Leistungskennzahlen und führe A/B-Tests zur Verbesserung von Conversions und KPIs durch. Verwalte Tools und Datenflüsse: Pflege Marketing-Automatisierungstools, integriere sie in bestehende Systeme und sorge für nahtlose Datenflüsse sowie effektives Lead-Management. Berate zu Trends: Identifiziere Trends und Best Practices im Bereich Marketing Automation und unterstütze Kunden bei der Weiterentwicklung ihrer Strategien. DEIN PROFIL Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich. Erfahrung mit Marketing-Automation-Tools: Du kennst Tools wie SAP Emarsys, Salesforce Marketing Cloud, Adobe Marketo oder Microsoft Dynamics 365 for Marketing und hast Erfahrung im Online Marketing sowie in der Personalisierung. Strategisches Know-how: Du bringst Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Automatisierungsstrategien und Kampagnen mit. Prozessorientiertes Verständnis: E-Mail-Marketing, Lead-Nurturing, Kundensegmentierung und Marketingprozesse sind Teil deines Fachwissens. Analytische Fähigkeiten: Du analysierst Marketingdaten und leitest daraus Erkenntnisse sowie konkrete Handlungsempfehlungen ab. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Intro Attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Zusatzleistungen Steile Lernkurve Firmenprofil Unser Kunde ist eine traditionsreiche, aber international ausgerichtete Bank in Frankfurt, die Wert auf nachhaltige Kundenbeziehungen und ein stabiles Risikoprofil legt. Sie bietet ein Umfeld, in dem Fachwissen geschätzt und Weiterentwicklung gefördert wird. Aufgabengebiet Überwachung, Analyse und Berichterstattung zu Markt-, Kredit- und operationellen Risiken. Durchführung von Risikoanalysen und Erstellung regelmäßiger Risikoberichte für das Management. Entwicklung und Weiterentwicklung von Methoden, Modellen und Prozessen im Risikocontrolling. Überprüfung und Validierung von Risikomessverfahren und -kennzahlen. Mitwirkung bei Stresstests, Szenarioanalysen und Limitüberwachung. Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, insbesondere Treasury, Kreditabteilung und Compliance. Unterstützung bei regulatorischen Anforderungen (z. B. MaRisk, CRR, Basel III). Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Finance, Mathematik, Statistik oder vergleichbare Qualifikation. Erste bis mehrjährige Erfahrung im Risikocontrolling, idealerweise im Bankenumfeld. Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen und Risikomessmethoden. Sicherer Umgang mit MS Excel; Erfahrung mit Datenbankabfragen (SQL) oder Statistiktools (R, Python) von Vorteil. Analytisches, detailorientiertes und lösungsorientiertes Arbeiten. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Vergütungspaket Verantwortungsvolle Position mit Einblick in alle relevanten Risikoarten. Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten. Modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Herzen von Frankfurt. Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Kontakt Marvin Meza Referenznummer JN-082025-6809013 Beraterkontakt +49 1788005789
Produktmanager (m/w/d) Mobile Payment - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr. Du brennst für mobile Bezahlverfahren und digitale Innovationen? Bei uns übernimmst du Verantwortung für die Weiterentwicklung zukunftsweisender Produkte innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. In einem dynamischen Umfeld gestaltest du kanalübergreifende Produkte und bringst neue Features von der Idee bis zum Rollout. Deine Aufgaben Strategie und Produktvision Verantwortung der kanalübergreifenden Entwicklung von Apps und Anwendungen im Bereich Mobile Payment der Sparkassen-Finanzgruppe Analyse von Markttrends und Wettbewerbern zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Produktstrategie Entwicklung und Definition von Produktstrategien und -zielen sowie Verantwortung des Stakeholdermanagements und der damit verbundenen Gremienarbeit Produktentwicklung und Anforderungsmanagement Identifizierung, Definition und Priorisierung von Produktanforderungen und -features in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Projekten (z. B. Technik, Prozesse, Recht, Kommunikation, Test etc.) Mitgestaltung der User Experience in Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern zur Sicherstellung intuitiver und nutzerfreundlicher Produkte Erstellung und Verantwortung des Produkt-Backlogs und der Roadmap sowie Sicherstellung der termingerechten Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungsdienstleistern zur Abstimmung von Anforderungen und Spezifikationen Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (z. B. PSD2, Datenschutz, BaFin-Vorgaben) bei der Produktentwicklung und -weiterentwicklung Betrieb und Optimierung Kontinuierliche Überwachung und Optimierung der Produktperformance und -nutzung sowie Sicherstellung des Betriebs Definition und Monitoring relevanter KPIs zur Erfolgsmessung des Produkts (z. B. Aktivierungsrate, Transaktionsvolumen) Dein Profil Fachliche und methodische Kompetenz Berufserfahrung im Produktmanagement, vorzugsweise im Bereich App-Entwicklung, Mobile Payment oder FinTech Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden und Tools (z. B. Scrum, Kanban, Jira, Confluence) Kenntnisse im agilen, hybriden oder klassischen Projektmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Fähigkeit, strategische Produktziele in konkrete Maßnahmen zu übersetzen und diese konsequent umzusetzen Kundenorientierung und analytisches Denken Hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu verstehen und in Produktanforderungen zu übersetzen Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Verantwortung und Kommunikation Hohe Eigeninitiative und starkes Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern – vom Management bis zum Entwicklungsteam Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Urlaubstage plus Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Bikeleasing Kantine Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Jetzt bewerben Deine Ansprechperson Natalia Karamichailidou recruiting@dsv-gruppe.de Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-CCM bzw. SAP-CCS-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber: einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit lebt. Die Kunden? Ein bunter Mix aus Branchen und Industrien, die die professionelle Projektarbeit ebenso schätzen wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Als SAP CCM / SAP CCS Senior Berater (m/w/d) eröffnen sich Dir hier vielfältige Karrierewege – sei es durch fachliche Spezialisierung oder Projektverantwortung. Was Dich hier zusätzlich erwartet: flache Hierarchien, klare Strukturen und die Freiheit, Dein Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, Entwicklungsperspektive und ein ehrliches Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust spannende SAP-CCS und SAP CCM-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum. Du analysierst und optimierst Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Konditionskontraktabrechnung im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig. Du konfigurierst SAP CCS und SAP CCM (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B. SD, SAP MM, SAP FI) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite. Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 1,5 Jahre Berufserfahrung im SAP CCS bzw. SAP CCM Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig. Sicheres Handling im Customizing und gutes Verständnis für die Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Abrechnung von nachträglichen Vergütungen, wie Boni, Provisionen und Rabatten. Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie SAP SD, SAP MM oder SAP FI und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt. Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit moderat – Lebensqualität optimal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. Bis zu 40% Reisebereitschaft sind je nach Kundenprojekt realistisch. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Ihre persönliche SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Im Bankenwesen wartet diese interessante Vakanz auf Sie. Bei unserem renommierten Kunden sind Sie als Service Mitarbeiter (m/w/d) gefragt. Mit Ihrem Organisationsgeschick sorgen Sie für einen reibungslosen internen Arbeitsablauf und profitieren von ansehnlichen Mitarbeitervorteilen. Steigen Sie schon bald bei einer Bank, die regelmäßig anerkannte Auszeichnungen für hervorragende Dienstleistungen erhält. Mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag bei Ihrem neuen Job selbständig. Zögern Sie daher nicht, uns Ihren Lebenslauf zuzusenden. Die Position ist im Großraum Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Pflege der Daten im betriebsinternen EDV-System Aktualisierung der Kundenstammdaten (telefonisch und schriftlich) Zahlungsverkehr durchführen Projektarbeit Kundenbetreuung Ihr Profil Bankkaufmännische Ausbildung Kunden- und serviceorientiertes Arbeiten Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ihre Perspektiven Spannende Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten Kollegiales Umfeld Klimatisierte Büros Umfangreiche Sozialleistungen Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
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