Senior Kreditanalyst (m/w/d) Unser Kunde, ein renommiertes Kreditinstitut mit Sitz in Frankfurt am Main, sucht einen engagierten und erfahrenen Senior Kreditanalyst (m/w/d), der die Gesamtfunktion des Kreditwesens übernehmen wird. Das wird Sie erwarten: Kontrollen und Prozesse für Kreditbewertungen und Überwachungen etablieren Verantwortung für das gesamte Kreditwesen Etablierung von internen Kontrollen und Prozessen Implementierung und Überprüfung von Kreditvergabeprozessen und -verfahren zur Optimierung von Kreditentscheidungen Sicherstellung der Einhaltung von regulatorischen Anforderungen und internen Risikomanagement-Maßnahmen Bewertung der Kreditwürdigkeit bestehender sowie potenzieller Kreditnehmer Ansprechpartner für interne und externe Prüfer & Ansprechpartner Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Kreditwesen, bevorzugt in einer internationalen Bank Fundierte Kenntnisse der Kreditrichtlinien Fundierte Kenntnisse im Umgang mit regulatorischen Anforderungen Erfahrung in der Implementierung und Überprüfung von Kreditvergabeprozessen und -verfahren Erfahrung in der Vorbereitung und Präsentation von Kreditfällen im Kreditausschuss Sichere Kenntnisse im Umgang mit banktypischen Anwendungssystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was dieses Unternehmen auszeichnet: Ein Büro im Herzen von Frankfurt a. Main, flexible Arbeitsmöglichkeiten, Hands-On und agile Arbeitsweise sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Dieser Arbeitgeber ist bekannt für ihre inklusive Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit, Vertrauen und gegenseitigem Respekt basiert. Was kommt als nächstes: Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben und eine entscheidende Rolle in einer renommierten Bank zu übernehmen, bewerben Sie sich noch heute!
Über uns Willkommen bei SOMI Experts – deinem spezialisierten Personaldienstleister an den Standorten Frankfurt am Main, Düsseldorf und München, der sich auf die Vermittlung von IT-Experten konzentriert. Bei uns hast du die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden und in einem innovativen Umfeld zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre, motivierte Kollegen und modern ausgestattete Büros an zentralen Standorten. Wenn du bereit bist, mit uns unseren Erfolgskurs fortzusetzen, suchen wir nach engagierten Persönlichkeiten wie dir, die kommunikativ sind und ehrgeizig nach beruflicher Weiterentwicklung streben. Aufgaben Rekrutierung: Eigenverantwortliche Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für verschiedene Abteilungen des Unternehmens. Hochschulmarketing: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Gewinnung von Talenten von Hochschulen und Universitäten. Organisation und Teilnahme an Campus-Recruiting-Veranstaltungen, Karrieremessen und Hochschulkooperationen. Employer Branding: Gestaltung und Implementierung von Maßnahmen zur Stärkung der Arbeitgebermarke durch verschiedene Kommunikationskanäle. Erstellung und Pflege von Arbeitgeberprofilen auf sozialen Plattformen wie LinkedIn, XING und Facebook. Social Media Management: Aktive Verwaltung und Optimierung der Social-Media-Kanäle des Unternehmens in Bezug auf Recruiting-Inhalte. Erstellung ansprechender Inhalte und Kampagnen, um das Interesse von potenziellen Kandidaten zu wecken. Rekrutierungsprozess: Sichtung von Bewerbungsunterlagen, Durchführung von Telefon- und persönlichen Interviews sowie Begleitung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Vertragsverhandlung. Kandidatenbetreuung: Aufbau und Pflege eines Netzwerks von potenziellen Kandidaten, insbesondere von Hochschulabsolventen und Young Professionals. Reporting: Erstellung von regelmäßigen Reports und Analysen zur Effektivität von Recruiting- und Branding-Maßnahmen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einer Inhouse-Rolle mit Fokus auf Hochschulmarketing und Employer Branding. Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Social-Media-Plattformen für Recruiting- und Branding-Zwecke. Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Hochschulmarketingstrategien und -kampagnen. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten. Kreativität und Fähigkeit, innovative Recruiting- und Branding-Maßnahmen zu entwickeln. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Hochschulen und der Organisation von Recruiting-Events. Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Regelmäßige Trainings zu Deiner Weiterentwicklung Die Möglichkeit an täglichen Herausforderungen zu wachsen und Lösungen aktiv und kreativ mitzugestalten Eine Unternehmenskultur, die sich durch Innovation, Flexibilität und Menschlichkeit auszeichnet Flache Hierarchien und ein sehr gutes Arbeitsklima Regelmäßige Teammeetings Zusammenarbeit mit den Top 20 der DAX notierten Unternehmen Homeoffice Möglichkeit Firmenfitness mit dem Wellpass (Kooperationen aus über 6.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen) Du wirst mit einem Surface pro 7+, einem Iphone/Samsung sowie mit einem mobilen Bildschirm ausgestattet Höhenverstellbare Schreibtische und eine moderne IT-Infrastruktur Teamevents bieten Dir einen zusätzlichen Anreiz und Motivation Zwei Aufenthaltsräume mit Netflix und Amazon Prime Anschluss Ein Ruhe- u. Gamingraum mit Garderobe, Massagestuhl, Tischkicker, Dart u. Spielekonsolen Toller Kaffee mit einer Siebträgermaschine Hemdenservice und Rabatte auf Angebote von über 800 Top-Markenanbietern E-Scooter u. E-Bike Sharing Getränkeservice (Wasser, Tee, Soft- u. Energy-Drinks etc.) Süßigkeiten und Snacks Mitbenutzung einer nahegelegenen Kantine
Top Gehalt 60.000 - 75.000 € | 30+ Tage Urlaub | flexible Arbeitszeiten | Firmenwagen Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein Planungs- und Ausführungsbüro, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung und Qualitätssicherung seines Büros in Frankfurt am Main . Das Ingenieurbüro der Versorgungstechnik/ TGA mit knapp 90 Mitarbeitern ist an 10 Standorten deutschlandweit vertreten. Zu den Schwerpunkten des Unternehmens zählen die klassischen Bereiche HKLS, MSR, ELT und Sicherheitsanlagen. Das Augenmerk des führenden TGA Unternehmens liegt in der Industrie- und Großanlagen sowie gewerblich genutzte Projekte, welche sie optimal und zukunftsorientiert umsetzen. Der Erfolg des Unternehmens zeichnet sich durch über 1.500 nationale, erfolgreich durchgeführte Projekte aus und einen durchschnitt Jahresumsatz von 50 Mio.€. Das erstklassig qualifizierte, gesund wachsende Tochterunternehmen eines namhaften Baukonzerns freut sich darauf, mit Ihrer fachlichen Kompetenzen bereichert zu werden. Als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) übernehmen Sie die Leitung der Baustellenabwicklung von TGA-Projekten im Gewerk Elektro. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Leitung der Baustellenabwicklung von TGA-Projekten im Gewerk Elektro Führung der Baustellenteams Koordination und Führung der Nachunternehmer Unterstützung der Projektleitung und Dokumentation der Arbeitsabläufe Ständige Qualitätssicherung Ihre Vorteile: Als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (60.000 - 75.000 €) flexiblen Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und 30+ Urlaubstage Optimaler Einstieg durch einen Mentor exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen innerhalb eines internationalen Konzerns Fantastische Teamevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Urlaub sowie Vertrauensarbeitszeit Zahlreiche Vergünstigungen durch corporatebenefits - Programm Auslands- und Unfallversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge Firmenwagen auch für die Privatnutzung Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Meister-/ Technikerausbildung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich von TGA-Projekten im Gewerk Elektrotechnik Hohe fachliche Kompetenz im Bereich der Elektrotechnik Teamfähig, flexibel und belastbar Reisebereitschaft "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1066DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Are you an SAP FICO Consultant with a few years of experience? You know SAP FI/CO well but are looking for new challenges? Do you want to work on international projects, have a real impact on implementations, and develop financial processes, all while being part of a team that values knowledge sharing? If you also speak German at a B2 level – this opportunity is for you! Aufgaben Implementing and optimizing SAP FICO in international projects for clients in Germany, Switzerland, and Austria. Engaging in business analysis , designing, and configuring SAP solutions that support financial and controlling processes. Collaborating with IT and business teams on different levels, ensuring SAP integration with other systems. Qualifikation Has 3+ years of experience working with SAP FICO, Is familiar with the FI and CO modules , including AP, AR, GL, AA, PCA, CCA, Can independently configure the system and implement solutions tailored to business needs, Speaks German & Polish at a B2 level – communication with German-speaking clients will be part of the role, Understands financial processes and can optimize them to improve efficiency. Noch ein paar Worte zum Schluss If you have 3+ years of experience in SAP FICO and speak German at a B2 level, and you’re looking for new challenges in an international environment, this role is for you! Apply now or reach out to learn more.
Einleitung Für ein etabliertes IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP-Lösungen suchen wir einen engagierten SAP TM Consultant (m/w/d). Werden Sie Teil eines innovativen Teams, das die Transportlogistik digital transformiert und maßgeschneiderte Lösungen für Kunden aus verschiedenen Branchen umsetzt. Das Angebot des Unternehmens: Flexible Home-Office-Regelungen & freie Wohnortwahl innerhalb Deutschlands Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Vergütungspaket Individuelle Weiterentwicklung durch interne Academy & offizielle SAP-Zertifizierungen Firmenwagenoption, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss & weitere Benefits Standort / Art Deutschlandweit - Remote / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Beratung bei der Einführung und Optimierung von SAP TM und angrenzenden Modulen (SD, LE-TRA, SCE) Konzeption und Umsetzung effizienter Logistikprozesse, inkl. Customizing Durchführung von SAP-Projekten im Bereich Versand- und Transportlogistik Entwicklung neuer Lösungsansätze für verschiedene Branchen und Kundenbedarfe Betreuung bestehender Kunden und aktiver Aufbau neuer Kundenbeziehungen Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als SAP TM Consultant (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Speditions- oder Logistikumfeld Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Ein erfolgreiches SAP Beratungshaus sucht aktuell einen SAP CX Specialist (m/w/d), der zusammen mit dem Team erfolgreich SAP Projekte umsetzt. Neben 100% Home Office bietet das Unternehmen ein leistungsgerechtes Gehalt inkl. attraktiver Sozialleistungen und umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten. Standort/Art Remote / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Mitgestaltung und Umsetzung von Customer Experience-Projekten im SAP CX-Umfeld Analyse und Optimierung von kundenorientierten Prozessen (z. B. Vertrieb, Marketing, Service) Technische oder fachliche Umsetzung von Anforderungen in SAP CX-Lösungen Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von SAP CX-Systemen Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im SAP CX-Umfeld oder starkes Interesse an Themen rund um Customer Experience und Digitalisierung Von Vorteil sind Kenntnisse in kundenbezogenen Prozessen (z. B. Sales, Marketing, Service) Wünschenswert sind erste Erfahrungen in der Beratung, Entwicklung oder Projektleitung im SAP-Kontext Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben Deine Aufgaben Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres hauseigen entwickelten CRM-Systems Salesforce sowie unserer IT-Infrastruktur Optimierung und Digitalisierung unseres gesamten Finance Departments Finanzsteuerung & KPI-Management: Du entwickelst und verantwortest ein skalierbares Controlling- und Reporting-Framework mit Tableau (inkl. KPIs, Forecasts, Budgets, Monatsabschlüsse). Ganzheitliches Projektmanagement inklusive der Leitung von Transformations- und Operations Excellence Projekten Integrative Unterstützung unserer Recruiting- und Sales Einheiten Entwicklung von Business Cases und Marktstudien für die Etablierung neuer Service Offerings Qualifikation Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung in einer Tier-1-Strategieberatung oder einer vergleichbaren Umgebung (Investmentbanking, Private Equity, ambitioniertes Corporate etc.) Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit überdurchschnittlichen akademischen und schulischen Leistungen Exzellente verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Starke kommunikative Fähigkeiten, hohe Einsatzbereitschaft und eine selbstständige, strukturierte sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise Stark ausgeprägte IT-Affinität, bevorzugt auch erste Erfahrung mit Salesforce und Tableau ein Höchstmaß an Stressresistenz und Belastbarkeit Vollumfängliche Projektmanagement-Skills Den Willen, mit unserem Team gemeinsam Bestleistungen abzurufen Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und Adaptionsfähigkeit in Bezug auf neue Technologien und Tools Benefits Wir bieten dir …eine überdurchschnittliche, leistungsorientierte Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge …maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten …eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien , einem lockeren Dresscode und viel Raum für deine individuellen Ideen und Projekte … einen Wellpass und eine wöchentliche Yogastunde für deine Fitness, einen großzügigen Zuschuss für dein Mittagessen und deine Mobilität (z.B. Deutschlandticket), sowie Kaltgetränke und eine Candy-Bar
Über uns Seit über 25 Jahren entwickelt mein Klient innovative IT-Lösungen für den öffentlichen Sektor. Mit seinen fünf Standorten, über 150 Mitarbeitern und einem stetig wachsenden Team ist es Ihr verlässlicher neuer Arbeitgeber. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das auf langjährige Erfahrung und eine offene Unternehmenskultur setzt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Klient in 100% Kubernetes Administrator / Private Cloud Engineer (m/w/d) . Aufgaben Beratung, Konzeption und Implementierung von Private Cloud Plattformen Beratung, Konzeption und Implementierung des Betriebs von Fachanwendungen in Container-Technologien Zusammenarbeit mit weiteren Fachteams zur Bereitstellung der nötigen Infrastruktur Messung, Analyse und Optimierung der Performance und Stabilität Aufbau und Betrieb verteilter Systeme unter Anwendung des DevOps-Ansatzes Förderung von Continous Integration & Deployment-Prozessen für eine effiziente und schnelle Bereitstellung der Lösungen Fehleranalyse und -behebung in Container Umgebungen Profil Mehrjährige Berufserfahrung imDevOps Umfeld Kenntnisse mit Docker, Kubernetes sowie CI/CD-Pipelines Fundierte Erfahrung im Betrieb verteilter Systeme Deutsch C1 und Englisch B2
Für einen international tätigen Finanzdienstleister suchen wir derzeit am Standort Frankfurt am Main eine/-n Spezialist/-in (m/w/d) im Bereich der Geldwäscheprävention. Nachfolgend finden Sie weitere Details zu dieser Position: Für einen international tätigen Finanzdienstleister suchen wir derzeit am Standort Frankfurt am Main eine/-n Spezialist/-in (m/w/d) im Bereich der Geldwäscheprävention. Nachfolgend finden Sie weitere Details zu dieser Position: Spezialist (m/w/d) Geldwäschebekämpfung/ Finanzkriminalität Ihre Aufgaben Sie erarbeiten, etablieren effektive und effiziente Sicherungsmaßnahmen zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und sonstiger Finanzkriminalität Sie analysieren eigenständig neue rechtliche Regularien und Vorgaben zur Geldwäscheprävention (Anti Money Laundering) - sowohl des Europarechts als auch des nationalen Rechts Sie setzen eigenverantwortlich neue regulatorische Vorgaben, einschließlich der Entwicklung und Implementierung entsprechender Richtlinien und Verfahren Sie schulen und sensibilisieren die Mitarbeitenden in Bezug auf Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung Sie erstellen und aktualisieren regelmäßig den Jahresbericht und die Risikoanalyse sowie die Meldung von Verdachtsfällen Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in BWL / VWL oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben mindestens drei bis vier Jahre Berufserfahrung im Bereich Compliance, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf Geldwäscheprävention Alternativ haben Sie mehrere Jahre Erfahrung in der internen Revision oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft im Bereich der Prüfung der Geldwäscheprävention Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Sie arbeiten selbstständig und analytisch, zeigen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sind technisch sehr affin Sie haben fundierte Kenntnisse in der Datenanalyse Was dieses Unternehmen auszeichnet: Ein Büro im Herzen von Frankfurt am Main, flexible Arbeitsmöglichkeiten, Agile Arbeitsweise sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie sind bekannt für ihre inklusive Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit, Vertrauen und gegenseitigem Respekt basiert. Was kommt als nächstes: Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben und eine entscheidende Rolle in einer renommierten Bank zu übernehmen, bewerben Sie sich noch heute!
Einleitung: Unser Klient - globaler Vorreiter im Airport Business - sucht zur Erweiterung des SAP Teams einen Inhouse SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) am Standort in Frankfurt am Main. In dieser Position arbeiten Sie im S/4 Umfeld und profitieren von einem attraktiven Gehaltspaket, Home Office + flexible Arbeitszeiten sowie Benefits rund um individuelle Weiterentwicklung. Standort/Art: Frankfurt am Main / unbefristete Festanstellung Aufgaben: SAP-Beratung für interne Kunden im HR-Bereich Mitwirkung an der Neuausrichtung der HR-IT-Systemlandschaft mit SAP SuccessFactors Analyse von Anforderungen und Prozessen im HR Konzeption von technischen Schnittstellen zu Partnersystemen Entwicklung, Organisation und Betrieb von SAP-Anwendungen Steuerung externer Dienstleister und Lieferanten Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichsbare Berufsausbildung Fundierte Berufserfahrung im SAP SuccessFactors Umfeld, idealerweise Schwerpunkt Employee Central und Learning Erfahrung in der Beratertätigkeit Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch Unser Attraktive Bezahlung + Jahresprämie Deutschlandticket für flexibles Pendeln Gratis Parkplätze & Job-Bike ️ Ermäßigte Mahlzeiten vor Ort ️ Altersvorsorge, Boni & Zusatzversicherungen ️♀️ Fitness und Gesundheitsangebote Kinderbetreuung & Ferienprogramme ️ Rabatte auf Tanken, Reisen & mehr Weitere tolle Extras!
Sortierung: