Account Manager (m/w/d) | Verbindungstechnik | Freiburg
Michael Page - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Intro Verantwortung für den Verkauf von hochwertigen und spannenden Produkten Attraktive Vergütung, 100% Home-Office und die Möglichkeit auf Weiterentwicklung Firmenprofil Mein Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Kabeltechnologie, das die Professionalität eines globalen Technologieunternehmens mit der kollegialen Atmosphäre eines Familienbetriebs vereint. Mit innovativen Lösungen und einem internationalen Netzwerk setzt mein Mandant Maßstäbe in der Branche. Aufgabengebiet Ausbau der marktführenden Stellung und Neukundengewinnung in einem technisch anspruchsvollen Mar Entwicklung kreativer Vertriebsstrategien und Marketingaktionen zur optimalen Positionierung unserer Produkte und Dienstleistungen Individuelle Beratung der Kunden sowie Ausarbeitung von Problemlösungen und Systemlösungen im Konfektionsbereich Betreuung bestehender Kunden und Akquise neuer Geschäftsbeziehungen Verhandlungsführung und Abschluss von Geschäften Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsorganisation und verschiedenen Abteilungen, um Kundenfeedback einzubringen und die Produktentwicklung voranzutreiben Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektrotechniker, -meister oder elektrotechnisches Studium bzw. vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder relevante Erfahrung Erfahrung im Umgang mit Vertriebskennzahlen und deren Nutzung zur Optimierung der täglichen Aufgaben Sehr gute Kenntnisse in der industriellen Kommunikation Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen Wohnsitz im Vertriebsgebiet und hohe Reisebereitschaft Kreativität, aufgeschlossenes Wesen und Freude am Umgang mit Menschen Unternehmerisches Denken, Flexibilität und sicheres Auftreten Vergütungspaket Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Freiraum für eigene Ideen Werteorientiertes Familienunternehmen und Global Player mit flachen Hierarchie Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Famili Freiwillige Sozialleistungen, wie vergünstigtes Jobticket und private Paketannahme Umfassende Personalentwicklung, Onboarding und individuelle Förderung Jährliches internationales Fußball- und Volleyballturnier Zahlreiche Sport- und Gesundheitsaktivitäten Modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem und regionalem Angebot, inkl. Frühstücksservice Umfangreiches Beratungs-Paket für Sozial- und Pflegedienstleistungen Kontakt Maximilian Dormann Referenznummer JN-052025-6739179 Beraterkontakt +49304000470008
Lohnbuchhalter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 79100, Freiburg im Breisgau, DE
IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d) Referenz 12-212002 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Freiburg . Bewerben Sie sich jetzt als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeiten Choose your own Device Mitarbeiterbeteiligungsprogramm Ihre Aufgaben: Entgegennahme und Bearbeitung von komplexen IT-Support-Anfragen im 2nd und 3rd Level Analyse und Lösung anspruchsvoller technischer Probleme und Störungen Dokumentation der Support-Fälle und Erstellung von Trouble-Tickets Enge Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support und anderen Fachabteilungen Beratung der Kunden und Anwender in technischen Fragen und Lösungsansätzen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Informatik oder Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder alternativ Berufserfahrung im gesuchten Feld Gute Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients (z.B. Windows oder Linux) Fundierte Kenntnisse in der Administration von Betriebssystemen (Windows, macOS, Linux) Erfahrung mit Netzwerktechnologien und -protokollen Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Daniel Brüstle (Tel +49 (0) 761 388450-11 oder E-Mail bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Heinrich-von-Stephan-Straße 20
Objektüberwacher Elektrotechnik im Dreiländereck (D/F/CH) (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
familiäres Arbeitsumfeld | exzellentes Gehalt 64.000 € - 71.000 € | unbefristetes Arbeitsverhältnis | Fahrzeug mit Privatnutzung | Unternehmensbeteiligung | flexible Vertrauensarbeitszeiten | hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten Gebiet: Freiburg Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein renommiertes Planungsbüro aus dem Bereich der TGA , zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams im Großraum Stuttgart. Das Unternehmen beschäftigt an acht Standorten in ganz Deutschland mehr als 450 Mitarbeiter und hat in seiner über 40-jährigen Erfolgsgeschichte zahlreiche Projekte erfolgreich zum Abschluss gebracht. Bei den Planungsaufgaben aus dem Bereich der Versorgungs- und Elektrotechnik liegen Nachhaltigkeit und Effizienz stets im Fokus. Werden Sie Teil eines stetig wachsendes Teams und profitieren Sie von einem krisensicheren Arbeitgeber mit zahlreichen Vorteilen. Als Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) überwachen und betreuen Sie selbstständig die Entwicklung elektrotechnischer Anlagen unterschiedlichster Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme rund um die Leistungsphase 8 der HOAI und übernehmen bauleitende Tätigkeiten. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Material- und Personaleinsatzplanung Einhaltung von Budget- und Zeitplänen Qualitätskontrolle und -sicherung Bauleitung abwechslungsreicher Großprojekte rund um die HOAI Leistungsphase 8 Erstellung von Aufmaßen und Leistungsverzeichnissen Technische Dokumentation Betreuung und Beaufsichtigung der Bauprojekte Vorbereitung einer erfolgreichen Inbetriebnahme elektrotechnischer Anlagen Ihre Vorteile: Als Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis exzellentes Gehalt (64.000 € - 72.000 €) flexible Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeitmodelle 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit des Home Office PKW mit Privatnutzung betriebliche Altersvorsorge Unternehmensbeteiligung durch Aktienoptionen Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV exzellente Aufstiegschancen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten begleitetes Onboarding Ihr Profil: Das sollten Sie als Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung als Techniker, Meister oder Ingenieur Berufserfahrung in der Bauleitung wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig Fachkenntnisse im Bereich der Elektrotechnik Vertrautheit mit der VOB Führerschein Klasse B Motivation und Begeisterung bei der Betreuung von Bauprojekten Sie sind Teamplayer und übernehmen gerne Verantwortung für sich und andere "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 946CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
HR-Spezialist Payroll (m/w/d)
sparkm - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Einleitung Sie lieben es, wenn Zahlen stimmen und Prozesse rundlaufen? Dann sind Sie bei unserem Kunden genau richtig! Wir suchen für unseren Mandanten eine engagierte Persönlichkeit, die nicht nur die Entgeltabrechnung im Griff hat, sondern auch Lust hat, moderne HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Unser Kunde ist auf die Entwicklung und Fertigung von Spezialprodukten ausgerichtet. Diese Produkte finden überwiegend industrielle Anwendungen, insbesondere in Bereichen, die hohe Anforderungen an Materialschutz und -sicherheit stellen. Darüber hinaus engagiert sich die Firma in der Entwicklung fortschrittlicher Materiallösungen, die auf spezifische Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind. Ihre Kompetenzen umfassen unter anderem die Produktion von beschichteten Materialien, die in verschiedenen Industriezweigen zum Einsatz kommen. Aufgaben Ihre Aufgaben – Abwechslung garantiert: Sie übernehmen die komplette Entgeltabrechnung – zuverlässig, korrekt und unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Regelungen Die Pflege von Personal- und Zeitdaten in SAP R/3 HR gehört zu Ihrem Tagesgeschäft Sie sind Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden, Führungskräfte, Krankenkassen und Behörden Sie erstellen Bescheinigungen, Meldungen und Dokumente und pflegen die digitalen Personalakten Sei arbeiten eng mit externen Dienstleistern zusammen Sie bringen eigene Ideen zur Optimierung derHR-Prozesse ein, unterstützen aktiv bei Projekten und packen im Tagesgeschäft der Personalverwaltung mit an Qualifikation Ihr Profil – das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse in Lohnabrechnungsprogrammen und gute SAP R/3 HR-Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein hohes Maß an Empathie Begeisterung für HR-Themen und lösungsorientiertes Denken Benefits Ein herzliches, unterstützendes Team Flexibles Arbeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Moderne Tools & Prozesse – kein Papierchaos Persönliche Weiterentwicklung wird großgeschrieben Attraktive Zusatzleistungen und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 79100, Freiburg im Breisgau, DE
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-220821 Im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein Unternehmen in Schonach einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Unser Kunde bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, Vertrauen und die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung großgeschrieben werden. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine respektvolle, integre Unternehmenskultur und übernimmt Verantwortung für seine Mitarbeiter. Viele Beschäftigte schätzen das wertschätzende Miteinander und die langfristige Perspektive innerhalb des Unternehmens. Gesucht werden Persönlichkeiten, die mit Engagement und Freude ihre Aufgaben übernehmen und dabei durch Zuverlässigkeit und Eigeninitiative überzeugen. Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende und herausfordernde Aufgaben mit viel Verantwortung Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice 30 Tage Urlaub pro Jahr Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ihre Aufgaben: Prüfen und Verbuchen von Eingangsrechnungen Bearbeitung von Lieferantenmahnungen Reibungsloser Zahlungsverkehr, Kontenabstimmung sowie die Pflege der Konten Fristgerechte Einreichung von gesetzlich geforderten Meldungen und Statistiken Aktive Mitwirkung bei der Erstellung des Jahres- und Konzernabschlusses sowie bei der Unterstützung des Monatsabschlusses Konsolidierung von Tochtergesellschaften Unterstützung im Controlling und bei der monatlichen Berichterstattung Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt im Accounting/Controlling und idealerweise eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Sehr gute Kenntnisse im ERP-System Microsoft Dynamics 365 oder in vergleichbaren ERP-Systemen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Eigeninitiative sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anton Gutjahr (Tel +49 (0) 761 388450-20 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220821 per E-Mail an: bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Freiburg Heinrich-von-Stephan-Straße 20 79100 Freiburg
SAP CO Senior Berater (Mensch) mit 4 Tage Woche
Leuchtmehr GmbH - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Über uns Dein neuer Arbeitgeber Du suchst einen innovativen TOP-Arbeitgeber, bei dem Du wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus mit Büros deutschlandweit ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freue Dich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Du als SAP CO Senior Berater ( Mensch ) Deine Ideen, Deine Kreativität und Deine SAP CO Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben kannst. Unterstütze mit Deinem SAP CO Know-how das SAP FI/CO Team und feiere gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern. Du kannst dabei Deinen Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Du beheimatet bist. Für spannende SAP-Kundenprojekte bist Du dabei 30 bis 40% bei Kunden unterwegs und ab und zu auch im Büro, um Dein Team zu treffen oder für Trainings und Weiterbildungen. An den übrigen Tagen arbeitest Du im Home Office bzw. remote. Aufgaben Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust und berätst Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und familiengeführte Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) Aktive SAP Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support Aktive Mitgestaltungen und Realisierung von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Deiner SAP CO-Kenntnisse und -Erfahrung SAP-System-Migrationen in S4 oder nach Bedarf auch Individualisierung mittels ABAP, Fiori etc. Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung im Controlling-Bereich sowie Change Management Planung und Durchführung von SAP CO Workshops und SAP CO Schulungen für die SAP User und Key User Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees und Consultants als Senior Consultant bzw. Lead Consultant bzw. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung als Manager Profil Das bringst Du für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP CO Beratung oder SAP CO Modulbetreuung inkl. Praxiserprobter SAP CO Customizing-Kenntnisse Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -Optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten wie z.B. SAP Einführungen, SAP Roll-Outs, Carve Out oder Harmonisierungsprojekten SAP CO Teilprojektleitungserfahrung und SAP S/4HANA Erfahrung von Vorteil Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von bis zu 40%, je nach Kundenprojekt auch nur 1 bis 2 Tage Präsenz vor Ort alle 3 Wochen Wir bieten Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Arbeite an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA Kundenprojekten und eigne Dir sehr gefragtes SAP S/4HANA Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernehme die Lead Funktion bzw. Du hast die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu 95.000 EUR Jahreszielgehalt , je nach Erfahrung, sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit mit 32 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Deine persönliche SAP-Karri ereberaterin Solltest Du Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Dir gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Junior Regulatory Affairs Specialist (m/w/d)
Kopani Consulting GmbH - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Einleitung Sie möchten in die Welt der Medizintechnik einsteigen und einen sinnvollen Beitrag zur weltweiten Patientenversorgung leisten? Ein stark wachsendes, mittelständisches Medizintechnik-Unternehmen aus Freiburg bietet Ihnen die Chance, Ihre Karriere im Bereich Regulatory Affairs zu starten. In enger Zusammenarbeit mit einem externen Zulassungspartner unterstützen Sie die internationalen Zulassungen innovativer Medizinprodukte. Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Zulassungspartner für internationale Registrierungen Unterstützung bei der Vorbereitung und Weiterleitung regulatorischer Unterlagen Pflege und Aufbereitung technischer Dokumentationen Mitarbeit bei weltweiten Zulassungsprojekten Unterstützung angrenzender Fachbereiche zu regulatorischen Fragen Qualifikation Abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium Erste Berührungspunkte mit Regulatory Affairs oder Medizintechnik, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten Grundkenntnisse relevanter Normen und regulatorischer Anforderungen (z. B. MDR, ISO 13485) Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an internationaler Zusammenarbeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Offenheit, Motivation und der Wunsch, sich im Bereich Regulatory Affairs weiterzuentwickeln Benefits Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Option Strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterbildung Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsmanagement und moderne Arbeitsmittel Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin an Herrn Justus Windwehr. Kopani Consulting GmbH ist eine spezialisierte Personalberatung mit über zehn Jahren Erfahrung in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften in der Medizintechnik und Pharmaindustrie. Wir beraten Sie gerne zu alternativen Karrieremöglichkeiten, einem marktgerechten Gehalt sowie Ihren individuellen Entwicklungsperspektiven.
Rezeptionist / Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 79100, Freiburg im Breisgau, DE
Rezeptionist / Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Referenz 12-175269 Eine angenehme Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten und ein hohes Maß an Work-Life-Balance – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein renommiertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen engagierten Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Freiburg zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Rezeptionist / Empfangsmitarbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle 30 Urlaubstage Mitarbeiterrabatte Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Empfang und Betreuung von Gästen in deutscher und teilweise auch englischer Sprache Annahme und Weiterleitung von Telefonaten Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs Terminmanagement Allgemeine Büroorganisation Ihr Profil: Idealerweise erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Repräsentatives, souveränes und freundliches Auftreten Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 30.000 bis 39.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Rezeptionist / Empfangsmitarbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Daniel Brüstle (Tel +49 (0) 761 388450-11 oder E-Mail bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Heinrich-von-Stephan-Straße 20
Performance Marketing Manager - Schwerpunkt SEA für Ecommerce (m/w/d)
seadster e.K. - 79104, Freiburg im Breisgau, DE
Einleitung Hast du Lust, Teil des SEA-Teams von einem schnell wachsenden B2B Unternehmen zu sein? Bei SEADSTER unterstützen wir namhafte Ecommerce-Unternehmen dabei, mit profitablen Google Ads den Umsatz nachhaltig zu skalieren. Wir arbeiten jeden Tag mit Motivation und Leidenschaft daran, gemeinsam die erfolgreichste Agentur in Deutschland zu werden. Performance Marketing ist eine schnelllebige und facettenreiche Arbeit. Bei seadster betreust du pflichtbewusst dein eigenes Account-Portfolio und beschäftigst dich intensiv mit der Entwicklung innovativer Marketingstrategien. Du bist ideale:r Kandidat:in, wenn du fokussiert, motiviert und wissbegierig bist, hammermäßig kommunizieren kannst, hart arbeitest und in einem anspruchsvollen, dynamischen Umfeld wachsen und gedeihen willst. Aufgaben Du bist Hauptansprechpartner:in für alle Belange im Zusammenhang mit deinem eigenen Account-Portfolio. Aufbau von soliden und langfristigen Kundenbeziehungen. Erstellung regelmäßiger Performance-Reportings für den Kunden. Aufbau der Kampagnenstruktur und Einbuchen der Werbeanzeigen. Analyse der Google Ads Kampagnen, um das Projekt strategisch weiterzuentwickeln. Du skalierst die AdAccounts auf 4/5-stellige Tagesbudgets, und an Black Friday sogar 6-stellige Tagesbudgets. Qualifikation Leidenschaft für die Themen Marketing, Medien und Kommunikation. Ein Studium und/oder eine Ausbildung in dieser Richtung sind von Vorteil, aber nicht notwendig. Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Bereich Google Ads für B2C/D2C. Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken, Organisationsfähigkeit, Ergebnis- und Lösungsorientierung sowie ausgeprägte Teamfähigkeit gepaart mit sicherem Auftreten und einer selbstständigen Arbeitsweise. Fähigkeit bestehenden Prozessen zu folgen. Ambitioniertes Persönlichkeit, die die Performance verbessern möchte. Zahlenaffinität und technisches Verständnis. Guter Umgang mit Leistungsdruck. Benefits Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Dauerhafte persönliche Weiterentwicklung mit hochkarätigen, externen Coaches. Modernes Office in Freiburg (Habsburgerstraße) mit exzellenter Infrastruktur und Anbindung. Internes Schulungssystem, um dich fachlich stetig weiterzubilden. Brandneue Apple-Ausstattung: Du bekommst dein eigenes MacBook und iPhone inkl. Handyvertrag, sowie Display & weitere Assets für einen modernen und effizienten Arbeitsplatz. Premium Hansefit Mitgliedschaft bei voller Kostenübernahme. Exklusiver Zugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen. Wir bezahlen dein Mittagessen mit Liederando for Business. Junges, ambitioniertes Team & Erweiterung deines Growth-Netzwerkes. Virtuelles Office, remote Strukturen und regelmäßige Teamevents/Workations. Attraktive und leistungsgerechte Vergütung dank klaren Gehalts-Levels. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir suchen Persönlichkeiten, keine Lebensläufe! Damit wir schon einmal einen ersten Eindruck von dir gewinnen können, fülle bitte diesen Persönlichkeitsfragebogen aus und lade das Ergebnis als Dokument mit hoch: https://www.16personalities.com/free-personality-test Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen. Wir ziehen gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung. Wenn du Lust auf einen tollen Job in der Agenturbranche hast, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Lena & das gesamte Team von seadster
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