Niederlassungsleiter (m/w/d) Hamburg City
Personalhaus Gruppe - 22047, Hamburg, DE
Über uns Zur Erweiterung unseres Topteams in Hamburg suchen wir aktuell: Niederlassungsleiter (m/w/d) Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Aufgaben Was macht ein Niederlassungsleiter beim Personalhaus? ✓ Du leitest selbständig und eigenverantwortlich deine Niederlassung der Personalhaus Gruppe ✓ Du führst, motivierst und förderst die internen und externen Mitarbeiter deiner Niederlassung ✓ Du tauscht dich stetig mit den anderen Niederlassungen und den Geschäftsführern aus ✓ Du (er)kennst den Markt und nutzt dein Können für den Auf- und Ausbau deiner Niederlassung Profil Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Du hast Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche ✓ Du besitzt Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke ✓ Dich zeichnet eine strukturierte, erfolgsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus ✓ Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse ✓ Du betrachtest Herausforderungen als Chance und behälst auch in stressigen Situationen die Übersicht Wir bieten Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Einen Firmenwagen (BMW, Mercedes, Audi etc.) inkl. Privatnutzung ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Kontakt Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf Dich!
Elektriker (m/w/d) im Bereich Mittelspannung | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Gemeinsam mit einem erfahrenen Partnerunternehmen suchen wir derzeit einen Elektriker (m/w/d) im Bereich Mittelspannung zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Unser Partner ist ein führendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik, das sich auf innovative und nachhaltige Lösungen in den Bereichen Energieversorgung, Automatisierung und Gebäudetechnik spezialisiert hat. Durch den Einsatz neuester Technologien und kreativer Ansätze werden maßgeschneiderte Lösungen entwickelt, die sowohl technisch überzeugen, als auch umweltfreundlich sind. Ein engagiertes Team von Experten sorgt für die erfolgreiche Umsetzung komplexer Projekte und trägt somit zur Entwicklung moderner und effizienter Technologielösungen bei. Aufgaben Installation, Inbetriebnahme und Instandsetzung von Nieder- und Mittelspannungsanlagen Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen von Anlagen zur Energieversorgung Prüfung und Kalibrierung von Schutzsystemen Inbetriebnahme von elektrotechnischen Systemen Umbau und Verdrahtung von Schaltanlagen für Mittel- und Niederspannung Montage von Mittel- und Niederspannungskabeln Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Mittelspannung ist von Vorteil Wir bieten 30 Urlaubstage Überdurchschnittliche Vergütung Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Anspruchsvolle Aufgabe inklusive eigenständigem Verantwortungsbereich Gute Karrieremöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsmanagement Angenehme Arbeitsatmosphäre Diverse Mitarbeiterevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-22-11-12437
IT-Administrator / Allrounder (m/w/d)
auteega Gmbh - 22145, Hamburg, DE
Unser Kunde ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen im Bereich Vertrieb medizinischer Hilfs- und Pflegeprodukte mit Sitz in Hamburg. Seit über 50 Jahren beliefert es bundesweit Apotheken und pharmazeutische Großhändler mit einem umfangreichen Sortiment an Pflege- und Hilfsmitteln, insbesondere für die häusliche Pflege. Als Tochterunternehmen eines der größten Gesundheitsdienstleisters Europas ist es entsprechend stark aufgestellt. Für den Standort in Hamburg (östlich der Alster) sucht unser Mandant im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten: IT-Administrator / Allrounder (m/w/d) Job-ID: CF-00006584 Ort: Hamburg (östlich der Alster) Remotemöglichkeit / Home-Office: ca. 40% Hauptaufgaben: Sie kümmern sich als Allround-Talent um alle IT-Themen am Standort Hamburg und sind für das Team von 17 Mitarbeitern der Hauptansprechpartner in Sachen IT Es erwartet Sie ein sehr familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld mit angenehmer Arbeitsatmosphäre Sie betreuen bspw. folgende Themen - Office 365 Umgebung und später auch Azure Themen (Einführung ist geplant) - ERP/Warenwirtschaftssystem: Es handelt sich um eine externe Software, so dass sie auf entsprechenden Support des Anbieters zurückgreifen können - SAP-Schnittstelle zur Muttergesellschaft in Mannheim (monatliche Meldungen): Grundlegende Erfahrung mit SAP wäre daher ein Vorteil, es besteht aber auch hier die Möglichkeit auf den Support der zentralen IT der Muttergesellschaft zurückzugreifen bzw. diesen bei Fragen einzubinden Steuerung von und Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern Kommunikation und Abstimmung mit dem zentralen IT Service Desk der Muttergesellschaft Unterstützung bei der Analyse und Optimierung der IT-gestützten Geschäftsprozesse Bei Bedarf erstellen Sie Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen für das Management Ihre fachlichen Voraussetzungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit IT-Schwerpunkt oder ein vergleichbares Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Bezug) Erfahrung in der Administration von Microsoft und Office 365 Umgebungen Erfahrung in der Betreuung kaufmännischer IT Systeme/Anwendungen Erfahrung mit Azure sind von Vorteil Erfahrung mit ERP Systemen ist von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse Ihre persönlichen Voraussetzungen: Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise Hands-on-Mentalität Affinität für Digitalisierung und Prozessoptimierung Unser Mandant bietet: Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden Woche Attraktives Gehalt Flexibles Arbeitszeitmodell mit Remoteanteil
Filialführungskraft (m/w/d) Lifestyle in Hamburg
Lintis GmbH - Joining People - 20095, Hamburg, DE
Über uns Filialführungskraft (m/w/d) Lifestyle Arbeitsort: Hamburg Beratung auf höchstem Niveau. -- Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken der Mode- und Lifestyle-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein filialisiertes und modernes Lifestyle-Unternehmen. Ihre Aufgaben Guter Kundenservice und eine fachgerechte Beratung sind das A und O – Ihre Kunden stehen ganz klar im Fokus Als Filialführungskraft erkennen Sie das Potenzial Ihres Teams – regelmäßiges coachen und motivieren der Mitarbeiter gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Sie sind die Schnittstelle zum HR und stellen auch die Filialabläufe sicher Sie analysieren und optimieren die betrieblichen Kennzahlen, leiten daraus notwendige Maßnahmen ab und sichern so den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Filiale Sie steuern das Tagesgeschäft, planen vorausschauend und kümmern sich eigenverantwortlich um alles, was sich im Hintergrund abspielt Ihr Profil Sie verfügen bereits über Berufserfahrungen als Führungskraft im kundenorientierten Einzelhandel Mitarbeiterführung auf Augenhöhe! Ihr Team schätzt Ihre offene, hilfsbereite und wertschätzende Art Mit Zahlen können Sie im Schlaf umgehen und wissen stets, was in der Filiale zu tun ist Sie können sich gut organisieren und Ihren Arbeitsalltag bestmöglich gestalten Sie verfügen über eine sichere Kommunikationsfähigkeit, idealerweise auch über gute Englischkenntnisse Wir bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt und Urlaub satt: 30 Tage (6 Wochen) Zusatzleistungen wie VWL und Zuschuss zur Altersvorsorge Hohe Vergünstigungen beim Personalkauf Das Unternehmen bietet Ihnen ein breit gefächertes Sportangebot Zuschuss zum Jobticket oder E-Bike Leasing Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Sozialpädagogin/ Sozialarbeiter (m/w/d) in Hamburg - Altona
PERMACON GmbH Hamburg - 20095, Hamburg, DE
Wir suchen genau Sie Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen als Sozialpädagogin/ Sozialarbeiter (m/w/d) in Hamburg im Bereich der Jugendhilfe im lebendigen Bezirk Hamburg Altona ? Wir haben eine spannende Möglichkeit speziell für Sie als Sozialpädagogin/ Sozialarbeiter (m/w/d) ! Im Auftrag eines Trägers der Jugendhilfe suchen wir engagierte und motivierte Sozialpädagogin/ Sozialarbeiter (m/w/d) für die ambulante Arbeit mit Familien und Jugendlichen . Möchten Sie sich aktiv in Ihrem Stadtteil für die Jugendhilfe einsetzen und die vielfältige Atmosphäre von Altona erleben? Perfekt! Bei uns finden Sie attraktive Stellenangebote direkt vor Ihrer Haustür. Nehmen Sie die Chance wahr und werden Sie ein Teil des Teams in Hamburg Altona . Als Personaldienstleister suchen wir im Auftrag unseres Kunden nach engagierten Sozialpädagoginnen/Sozialarbeitern (m/w/d). Kontaktieren Sie uns jetzt, um weitere Informationen zu erhalten und den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Karriere zu machen! Ihre Vorteile bei uns Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Perspektiven beim Träger Ein engagiertes Team und ein sehr gutes Arbeitsklima für eine positive Zusammenarbeit 30 Tage Urlaub im Jahr für die nötige Erholung Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Unterstützung während der Feiertage Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Regelmäßige Teamevents für gemeinsame Erlebnisse und Stärkung des Teamgeists Eine Fahrtkostenbezuschussung von 58 € pro Monat, um Ihnen bei der Mobilität zu helfen und damit Sie Einsatzorte leichter erreichen können Attraktive Sonderzahlungen als Anerkennung deiner Leistung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , wie z.B. Kinderschutzfachkraft oder systemischer Berater, um Ihre Fachkenntnisse auszubauen Regelmäßige kollegiale Beratung und Supervision für fachlichen Austausch und Unterstützung Wir wünschen uns Sie verfügen über einen Bachelor- oder Diplomabschluss in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachbereich Identifikation mit unseren Werten, ein lebensweltakzeptierender Ansatz steht bei uns im Vordergrund Egal ob Sie bereits erste berufliche Erfahrungen gesammelt haben oder als Berufseinsteiger voller Begeisterung in die Arbeit mit jungen Erwachsenen und Familien starten möchten, wir heißen Sie herzlich willkommen In der Falldokumentation und im Berichtswesen haben Sie bereits Erfahrungen gesammelt Ihnen liegt eine respektvolle und ressourcenorientierte Grundhaltung am Herzen Sie sind bekannt für Ihre hohe Einsatzbereitschaft und Ihr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Sozialrechtliche Kenntnisse erwünscht Kommunikations- und Teamfähigkeit , Flexibilität, Belastbarkeit wünschenswert Ihre Aufgaben bei uns sind In der Familienhilfe unterstützen Sie Familien in schwierigen Lebenssituationen und stärken ihre Erziehungskompetenzen In der Erziehungsbeistandschaft begleiten Sie individuell Kinder und Jugendliche , um ihnen bei persönlichen Herausforderungen zur Seite zu stehen SIe bieten Beratung und Unterstützung für Familien, Kinder und Jugendliche bei der Lösung von Konflikten und der Bewältigung von schwierigen Situationen In der Elternarbeit arbeiten Sie eng mit den Eltern zusammen, um sie in ihrem Erziehungsverhalten zu beraten und zu unterstützen Konkrete operative Ideen und Ansätze Dokumentation des Betreuungsprozesses Ihr Kontakt Rajona Scharipowa E-Mail an Rajona.Scharipowa@permacon.de T: 040309977776 Permacon GmbH Ballindamm 6 20095 Hamburg
Publicis Media - Commercial Controller (m/w/d) - Hamburg
Publicis Media GmbH - 20099, Hamburg, DE
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark Foundry, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Im Commercial Team verantworten wir vorrangig den Bereich der Honorargestaltung und -kalkulation im Rahmen von Ausschreibungen (Pitches) zur Neukundengewinnung und bei unseren Bestandskunden. Wir bringen darüber hinaus weitere kommerzielle Themen und Projekte innerhalb der Agenturgruppe voran. Erstellung kundenspezifischer Honorarmodelle im Rahmen von Media-Pitches Kalkulation des Personalbedarfs und interne Koordination Koordination und Kommunikation mit verschiedenen internen Stakeholdern & Fachabteilungen Erstellung geeigneter Honorarmodelle, Kalkulationen und Toollisten auf Basis der Kundenanforderungen Sicherstellung der Erfüllung der Kundenanforderungen und der Wirtschaftlichkeit der Agentur Genaue Planung des Ressourceneinsatzes und der Kosten Einarbeitung der geplanten Ressourcen und Kosten in die Pitchunterlagen Diverse Projekte zur kontinuierlichen Optimierung/Weiterentwicklung unserer kaufmännischen Prozesse und Aufgaben Wir suchen Du besitzt bereits mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Commercial, Revenue/Sales/Project Controlling oder in anderen Bereichen bei denen du bereits deine hohe Zahlenaffinität unter Beweis gestellt hast Du hast schon Erfahrungen in der Mediabranche, bestenfalls in einer Media-Agentur oder bei einem Vermarkter. Erfahrungen und Kenntnisse im Rahmen von New Business/Pitches sind ein großes Plus Du bist wissbegierig und möchtest weitere Erfahrungen im spannenden und komplexen Mediageschäft sammeln Du verfügst über gute bis sehr gute Excel- sowie gute Powerpoint-Kenntnisse. Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, sowie eine hohe Genauigkeit. Du bist kommunikativ, kontaktfreudig und ein Teamplayer. Du hast sehr gute Englischkenntnisse. Du behältst auch in hektischen Zeiten einen klaren Kopf und ganz wichtig: deinen Humor! Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity& Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
Personaldisponent (m/w/d) Hamburg Süd
Personalhaus Gruppe - 21073, Hamburg, DE
Über uns Zur Erweiterung unseres Topteams in Hamburg - Harburg suchen wir aktuell: Disponenten (m/w/d) P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Aufgaben Was macht ein Personaldisponent beim Personalhaus? ✓ Du betreust eigenverantwortlich deine Bestandskunden und sorgst für den Auf- und Ausbau deines Kundenstamms ✓ Du leitest den gesamten Einstellungsprozess und planst die Kandidaten für die passenden Kundeneinsätze ✓ Du führst, förderst und motivierst deine Mitarbeiter und sorgst so für Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit ✓ Du hast jederzeit den Kunden- und Bewerbermarkt im Blick und planst entsprechend deine Besuchstermine Profil Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Idealerweise Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, alternativ im Vertrieb, Personal- oder Kundenbetreuung ✓ Die Lust und den Willen, faire und ehrliche Arbeitnehmerüberlassung zu leben. ✓ Gute EDV-Kenntnisse und einen PKW-Führerschein ✓ Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und eine erfolgsorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Einen Firmenwagen (BMW, Mercedes, Audi etc.) inkl. Privatnutzung ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Kontakt Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf dich!
Senior Manager of Ad Management (m/w/d)
Interactive Performance Deutschland GmbH - 22763, Hamburg, DE
Einleitung Interactive Performance Deutschland GmbH ist ein Performance Marketing Unternehmen, das moderne Produkte und kreative Konzepte auf Ergebnisbasis anbietet. Der Erfolg unserer maßgeschneiderten Lösungen ist messbar und dadurch beispiellos effektiv. Mit firmeneigenen Produkten werden Daten von Usern, aus CRM-Systemen, Haushaltsdatenbanken und programmatischen Mittel genutzt, um punktgenau und zielgruppenspezifisch Werbung auszuliefern. So gelingt unseren Kunden im digitalen Werbegeschäft ein Maß an Relevanz und Effizienz, das den entscheidenden Wettbewerbsvorteil verspricht. Mit einem Performance-basierten Abrechnungsmodell machen wir die Ziele unserer Kunden zu unseren eigenen. Unternehmerisches Denken und Handeln ist unsere DNA. Als Teil der Aye Media Marketing Group und der Synatix Group sind wir unter 1.400 Mitarbeitenden die Performance Marketing Spezialisten. An den Standorten Hamburg, Lübeck, Flensburg, Rendsburg, Kiel und Hameln sind wir Mitglied eines agilen Netzwerks aus Expert*innen in den Bereichen IT, Vertrieb und Marketing. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als: Senior Manager of Ad Management (mensch) Vollzeit 40 Std. Neumühlen 15, 22763 Hamburg Was Dich erwartet: Als Senior Manager of Ad Management (mensch) bist Du ein wichtiger Teil des Teams und in der Schnittstelle zwischen Account Management, Sales und technischen Dienstleistern. Du bist damit, neben der gesamten Auslieferungsstrategie, verantwortlich für das korrekte Tracking und die Optimierung unserer Kampagnen – im Setup wie im laufenden Kampagnenbetrieb. Den Kollegen im Account Management und unseren Kunden gibst du Support bei allen Fragen rund um die technische Implementierung, Optimierung. Dein kreatives Potential nutzt du zur Lösung von alltäglich auftauchenden technischen Problemen. Aufgaben Du übernimmst Mitverantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Ad Managements und somit eine entscheidende Rolle im Ad-Operations-Team. Dein Verantwortungsbereich ist die Umsetzung der digitalen Werbekampagnen in den jeweiligen AdServern bzw. Programmatic Advertising Technologien (Display, Mobile, Native, Video) Zu deinen Aufgaben gehören das Kampagnen-Set-Up, Reporting, Analyse, Optimierung und die Ableitung und Umsetzung von Handlungsempfehlungen für digitale Kampagnen Bei allen programmatischen Kampagnen setzt du die programmatischen Deals auf und optimierst das Inventar hinsichtlich wirtschaftlicher und qualitativer Parameter Du bist gefragt, wenn es um Konzeption und Setup von Trackinglösungen, Post Click- und Onsite-Messungen geht Mit Vermarktern, Webseitenbetreibern und Kreativagenturen stehst du in ständigem Kontakt Die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (z.B Oracle, Integral AdScience) gehört ebenfalls zu deinem Job Qualifikation Du hast mindestens 4 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im AdServer-Management eines Vermarkters oder einer Agentur Mit Ad-Server-Technologien (DFA/DCM, Adition;AdForm usw.) kennst du dich bestens aus Du verfügst über fundierte Kenntnisse in allen gängigen Internettechnologien und bist geübt in der Handhabung mit HTML(5) oder JavaScript Du bist versiert im Umgang mit SQL Datenbanken und idealerweise Power BI Dein Deutsch ist ebenso gut wie deine MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Du bist engagiert, teamfähig und mit Spaß bei der Sache – genau wie wir Du überzeugst uns einfach: Denn du willst in deinem neuen Traumjob etwas bewegen. Benefits Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten Flexible Urlaubsgestaltung: 27 Tage Urlaub + 24. und 31. 12. frei Vergütung: Fix Gehalt und variable Vergütung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Sozialleistungen Unser Mindset: Vernetzung, Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit, Duzkultur, gelebte Vielfalt Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Mentoring Mobilität: attraktives Firmen eBike oder hvv Ticket Zugehörigkeit zur AMMG & Synatix Gruppe Noch ein paar Worte zum Schluss Das trifft auf dich zu? Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? - Gerne erhältst Du vorab Kontakt zu den Verantwortlichen. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? - Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu. Dann warten wir gespannt auf deine Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf dich!
Automatisierungstechniker (m/w/d) – Hamburg
HR-Office GmbH - 22145, Hamburg, DE
Für ein namhaftes Unternehmen in der Entsorgungs- und Umweltbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Automatisierungstechniker (m/w/d) am Standort Hamburg . HINWEIS: DIE GGF. VON XING UND ANDEREN JOBBÖRSEN UND SOCIAL-MEDIA-PLATTFORMEN ANGEGEBENEN GEHALTSBÄNDER SIND STATISTISCHER NATUR UND WERDEN VON DER JEWEILIGEN VERÖFFENTLICHUNGSPLATTFORM HERAUSGEGEBEN. HR-OFFICE HAT HIERAUF KEINEN EINFLUSS. Das Unternehmen ist Teil einer europaweit tätigen Gruppe, die zu den führenden Anbietern im Bereich der sicheren, nachhaltigen und effizienten Abfallverwertung zählt. Mit modernen Technologien und einem breiten Dienstleistungsangebot werden Kunden aus Industrie, Gewerbe und öffentlichem Bereich unterstützt. Ihre Aufgaben Planung, Programmierung und Konfiguration von SPS-Steuerungen (Siemens S5 oder S7) Betreuung, Wartung und Optimierung bestehender Automatisierungssysteme Analyse von Störungen und Umsetzung technischer Verbesserungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit der Instandhaltung sowie externen Dienstleistern Dokumentation und Qualitätssicherung aller durchgeführten Arbeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium/Techniker im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens S5 oder S7 Erfahrung in der Automatisierung von industriellen Prozessen Analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Das bietet Ihnen unser Kunde Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position in einer zukunftssicheren Branche Ein tarifgebundenes und modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten Team Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen eines europaweit erfolgreichen Unternehmens Jetzt bewerben! Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) per E-Mail. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 D-42349 Wuppertal T: +49 202 574 148 11 www.hr-office.eu talent@hr-office.eu Die Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. Art. 13, 14 EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) finden Sie unter www.hr-office.eu/datenschutz. Pursuant to Articles 13 and 14 of the EU General Data Protection Regulation (GDPR), detailed information regarding the processing of your personal data is available at www.hr-office.eu/privacy_policy.
AI Engineer (m/f/d)
DONE!Berlin - 20095, Hamburg, DE
Intro We are DONE!Berlin, an international consulting company that specializes in helping fast-growing companies of all sizes navigate the ever-changing world of work. Among other things, we help our clients attract the best talent for their company. Our client is a campaigning agency that aims to defend democracy on social media. thier goal is to achieve a shift in the online discourse to counteract right-wing propaganda. They are supporting pro-democratic initiatives from small to large, from local to international in their efforts in campaigning, community building, strategy, messaging, and analytics. The growing tech team is at the core of the strategy as they are building the future of video-based digital campaigning for platforms like TikTok. We’re looking for a skilled and mission-driven AI Engineer (m/f/d) to join us and build cutting-edge systems that make a real-world difference. Tasks Your Role You’ll be part of a small, agile team developing AI solutions for real-time analytics, content moderation, and campaign optimization. Develop and deploy AI-powered tools for real-time social media and video campaigning Build and fine-tune machine learning models (e.g., for content classification, sentiment analysis, recommendation systems) Design automated content moderation systems using LLMs and computer vision techniques Create real-time analytics pipelines to measure campaign performance and engagement Collaborate closely with strategists, creatives, and developers to bring AI solutions to life Continuously evaluate and improve model performance, fairness, and ethical impact Requirements Experience integrating and fine-tuning large language models (LLMs) in production environments Strong background in machine learning and data science (e.g., scikit-learn, TensorFlow, PyTorch, Hugging Face) Proficient in Python and experienced with building and maintaining ML pipelines Skilled in deploying ML models using cloud platforms (especially GCP) and Docker Understanding of data privacy, AI ethics, and bias mitigation strategies Comfortable working in a Linux environment; familiar with CI/CD, GitLab, and ML DevOps practices Passionate about using technology for social impact and democratic resilience Benefits The opportunity to apply AI for positive societal impact A high degree of ownership and the chance to shape our AI infrastructure from the ground up Flexible working hours and remote work options across Germany A small, motivated, and mission-driven team where your ideas and work truly matter A culture that values openness, collaboration, and continuous learning Closing Apply now If you're excited to use AI for good and help strengthen democracy in the digital age, we’d love to hear from you!
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