Junior Projektleiter Bau (EPC) Erneuerbare Energien (m/w/d)
Eurowind Energy GmbH - 22761, Hamburg, DE
Über uns Hej und willkommen in der Welt der erneuerbaren Energie. Entwicklung von Projekten für eine grünere Zukunft. Eurowind Energy ist ein führender Projektentwickler und Betreiber von Windenergie- und Photovoltaikanlagen in Europa. Neben dem dänischen Heimatmarkt ist Eurowind Energy in Deutschland und 14 weiteren Ländern mit Niederlassungen vertreten. Wir arbeiten weltweit mit über 700 und in Deutschland mit über 100 hochmotivierten und langjährig erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die erneuerbaren Energien. Eurowind Energy sucht motivierte und gut ausgebildete Mitstreiterinnen und Mitstreiter voller Energie für den Wandel hin zu einem nachhaltigen Energiesystem. Wir sind der Überzeugung, dass der Energiemarkt der Zukunft von regenerativer Energieerzeugung, Sektorenkopplung und Energiespeichersystemen für die Produktion von grünem Strom und grünem Wasserstoff getragen wird. Wir wollen diese Zukunft maßgeblich mitgestalten – mit dir! Sei Teil von etwas Größerem! Zum weiteren Aufbau für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unsere Standorte Hamburg und Marburg: Junior Projektleiter Bau (EPC) Erneuerbare Energien (m/w/d) . Aufgaben Bei unseren Projekten unterstützt du im Rahmen einzelner Projektaufgaben die technische Planung sowie das Ausschreiben und Realisieren der Bauvorhaben von neuen Hybrid-Anlagen sowie Wind- und Photovoltaikparks. Du überwachst und steuerst die Projekte hinsichtlich der Kosten, Termine sowie Qualität. Mit Stakeholdern, wie bspw. Grundstückseigentümern, Behörden und Netzbetreibern, stimmst du dich ab. Du unterstützt das Team dabei, das Projektbudget auszuarbeiten und zu steuern sowie die Rechnungen freizugeben. Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (Bauingenieur, Wirtschaftsingenieur oder vergleichbar) oder eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung. Idealerweise verfügst du über erste Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht (z. B. VOB, HOAI, Vergabeverfahren) sowie der einschlägigen technischen Vorschriften. Fließende Deutsch- und gute Englischsprachkenntnisse bringst du mit. Über ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen verfügst du. Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche gibt es 30 Tage Urlaub und für alle zwei zusätzliche Urlaubstage am 24. und 31. Dezember. Vielfältige Weiterbildungsangebote mit internationalen Entwicklungsmöglichkeiten. Firmenfitness mit Hansefit und Deutschlandticket bezuschussen wir je mit 50 % und bieten darüber hinaus Fahrrad-Leasing an. Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge über die gesetzliche Regelung hinaus. Ein engagiertes und dynamisches Team für den Klimaschutz und die erneuerbaren Energien. Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Wachstums-markt für den Klimaschutz. Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander sind bei uns eine Selbstverständlichkeit. Kontakt Wir haben dich überzeugt? Großartig! Auf deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Startdatums sowie deiner Gehaltsvorstellung freuen wir uns. Aufgrund des Datenschutzes bitten wir dich deine Bewerbung unten über den Button 'Für diesen Job bewerben' zu senden und auf Bewerbungen per Mail zu verzichten. Bei Fragen hilft dir Rebecca Glöckler (HR Manager, Tel. +49 151 70 57 15 09, Mail recruiting.de@eurowindenergy.com ) gerne weiter. Erfahre mehr über Eurowind Energy auf unserer Homepage oder auf LinkedIn . Mit deiner Bewerbung bei Eurowind Energy gibst du deine Zustimmung, dass deine persönlichen Daten in Übereinstimmung mit der Datenschutzgrundverordnung während des Bewerbungsprozesses aufbewahrt werden.
Cloud DevOps Spezialist (m/w/d) gesucht!
DIS AG - 20354, Hamburg, DE
Du brennst für Cloud-Technologien und möchtest an der Schnittstelle von Künstlicher Intelligenz und Automatisierung mitwirken? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Deine Aufgaben Planung, Aufbau und Betrieb einer leistungsfähigen Azure Cloud-Infrastruktur für zukunftsweisende RPA- und KI-Lösungen Entwicklung und Pflege moderner CI/CD-Pipelines Effizienzüberwachung durch intelligentes Monitoring und Logging Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams im RPA- und KI-Umfeld Verwaltung von Lizenzen und Benutzerzugängen innerhalb der Cloud-Umgebung Umsetzung von DevOps-Prinzipien zur Infrastrukturautomatisierung Sicherstellung von IT-Security, DSGVO-Konformität und Compliance-Vorgaben Dein Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen , idealerweise in Microsoft Azure Know-how in der Erstellung von CI/CD-Pipelines sowie im Umgang mit Monitoring- und Logging-Tools Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams im Technologieumfeld Kenntnisse im Bereich Identity- & Access-Management sowie Lizenzverwaltung Praxis in der Anwendung von DevOps-Methoden und Infrastructure-as-Code Ausgeprägtes Bewusstsein für IT-Sicherheit, Datenschutz und regulatorische Anforderungen Deine Benefits Arbeiten in einem inspirierenden Umfeld im Zentrum der Stadt, geprägt von familiärer Tradition und Innovation Großer Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, zukunftsorientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen für eine optimale Work-Life-Balance Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Karriere aktiv zu gestalten ... und vieles mehr! Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Kim Nauschütz Kim.Nauschuetz@dis-ag.com DIS AG Information Technology Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: 040/534595 001
Personalreferent (m/w/d) Recruiting
Amadeus Fire AG - 20357, Hamburg, DE
Personalreferent (m/w/d) Recruiting Referenz 12-215003 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines Medizinunternehmens mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir Sie als Personalreferent (m/w/d) Recruiting. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Job-Rad und vergünstigtes Deutschlandticket Gründliche Einarbeitung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Organisation und Durchführung von Rekrutierungsprozessen, inklusive der Verwaltung von Bewerbungen über digitale Plattformen Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Personalmarketing-Maßnahmen Mitwirkung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen für unterschiedliche Unternehmensbereiche Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung der festgelegten Anforderungen sowie Koordination und Durchführung von Bewerbungsgesprächen Aktive Beteiligung an der Entwicklung und stetigen Verbesserung von Personalprozessen und -strukturen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personalfachkaufmann oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal Berufserfahrung im Recruiting, optimalerweise mit medizinischem Hintergrund Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sicheres und professionelles Auftreten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizinische Dienste Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 48.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Leo Schleiter (Tel +49 (0) 40 357573-40 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215003 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
IT Techniker (m/w/d) Telefonie & Videokonferenzräume
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
IT Techniker (m/w/d) Telefonie & Videokonferenzräume Referenz 12-225565 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines Unternehmens aus der IT- und Technologiebranche mit Sitz im Hamburger Südwesten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 35.000 Euro Jahresbrutto Sie als IT Techniker (m/w/d) Telefonie & Videokonferenzräume. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: 1st- und 2nd-Level-Support sowie Betreuung von Anwendern in Besprechungs- und Videokonferenzräumen Verwaltung von Angeboten für die technische Ausstattung von Audio-/Videoräumen Auf- und Abbau sowie Begleitung von Reparaturen der Technik in Besprechungs- und Videokonferenzräumen Verwaltung von IP-Telefoniekomponenten im Rechenzentrum Durchführung von Hardware-Checks in Trainingsräumen Installation, Reparatur und Aufrüstung von Hard- und Software Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit einem Ticketsystem oder vergleichbarem Dokumentations-Workflow Grundlegende Netzwerkkenntnisse und Erfahrung bei der Lösung einfacher Netzwerkprobleme Erfahrung im Umgang mit Outlook und anderen MS Office-Produkten sowie in der Verkabelung und Anbindung von IT-Geräten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 33.000 bis 36.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna-Lena Dahl (Tel +49 (0) 40 357573-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225565 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Sales Manager - Internationale Beratung (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6786542 Beraterkontakt +491621309983
Account Management (m/w/d) - Lüftungstechnik
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Keine Krawatte, dafür viel Gestaltungsspielraum & Verantwortung Familiäres Arbeitsumfeld in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen Firmenprofil Mein Mandant ist ein etablierter Spezialist für Lüftungstechnik, der durch innovative Produkte und individuelle Lösungen in unterschiedlichsten Branchen überzeugt. Mit Sitz nahe Hamburg bietet er seinen Kunden nicht nur modernste Technik, sondern auch persönliche Betreuung und nachhaltigen Service. In einer offenen Unternehmenskultur, die Wert auf Eigeninitiative legt, wird Zusammenarbeit großgeschrieben - Hierarchiegehabe und Krawattenpflicht können Sie getrost vergessen. Stattdessen wartet ein Umfeld, in dem man gemeinsam anpackt, Prozesse stetig verbessert und Kunden mit maßgeschneiderten Lösungen begeistert. Aufgabengebiet Betreuung und Ausbau eines festen Kundengebietes mit Fokus auf OEM- und Großkunden Verantwortung für den Umsatz und die Entwicklung in Ihrem Gebiet Kalkulation, Angebotserstellung und Nachverfolgung bis zum Abschluss Auftragsbestätigungen verwalten und Fertigungssteuerung der Lösungen via Produktionsmodul Technische Beratung & Verkauf am Telefon, per Mail & vor Ort Rahmenverträge verhandeln und verwalten sowie Reklamationen professionell abwickeln Stellvertretung des Team Leads inkl. Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeiter und Auszubildender Organisation von Inventuren, Umsatz- und Kundenanalysen, Prozessoptimierung sowie Umsetzung von Preisanpassungen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Groß- und Außenhandelsmanagement, Industriekaufmann/-frau) Zusatzqualifikation im Vertrieb, Account Management oder Projektmanagement von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Account Management, idealerweise mit eigenem Kundengebiet und Teamverantwortung Technische Affinität und Erfahrung in einer technischen Branche (z. B. Lüftungs-, Klima-, Gebäudetechnik) wünschenswert Sicher im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, CRM, E-Mail und Telefonvertrieb Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Hands-on-Mentalität Kommunikationsstark am Telefon und "face to face", mit Spaß daran, Kunden zu überzeugen Organisationsgeschick und Freude daran, Prozesse mitzugestalten und zu optimieren Vergütungspaket Attraktives Fixgehalt plus leistungsabhängige Vergütung Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Tage nach Absprache Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen Firmenhandy, moderne technische Ausstattung und kurze Entscheidungswege Raum für eigene Ideen, Verantwortung und persönliche Weiterentwicklung Kollegiales Umfeld mit regelmäßigen Team-Events und gemeinsamen Aktionen Kostenlose Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV Kontakt Selcuk Oenis Referenznummer JN-072025-6780771 Beraterkontakt +49895587958318
Mitarbeiter (m/w/d) Legal
Amadeus Fire AG - 20355, Hamburg, DE
Mitarbeiter (m/w/d) Legal Referenz 12-219739 Die Amadeus Fire AG ist Ihr kompetenter Personaldienstleister vor Ort! Mit über 20 Niederlassungen deutschlandweit und mehr als 35 Jahren Erfahrung , sind wir Ihr zuverlässiger Ansprechpartner für Ihre berufliche Zukunft. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern und lassen Sie sich von unserer individuellen Betreuung überzeugen! Vom ersten Gespräch bis zum Antritt Ihrer neuen Position, begleiten wir Sie , insbesondere durch eine unserer Spezialisierungen im Bereich Financial Services . Im Auftrag eines Finanzinstituts mit Sitz in der Hamburger City suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Festanstellung Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Legal . Ihre Benefits: umfangreiche Einarbeitung Flexible Arbeitszeitgestaltung Bezuschussung zum Deutschlandticket Modernes Arbeitsumfeld Individuelle Weiterbildungsprogramme Verschiedene Personalrabatte und Zusatzleistungen Ihre Aufgaben: Unterstützung bei Erstellung, Prüfung und Überarbeitung von Verträgen im Rahmen von Fondsauflagen Betreuung verschiedener Vertragsarten, z.B. Auslagerungs-, Berater-, Vertriebs- und Verwahrstellenverträge Unterstützung der Fachabteilungen bei der Umsetzung von Fondsauflagen Mitwirkung bei Sonderprojekten Ihr Profil: juristische- oder bankkaufmännische Ausbildung erste Berufserfahrung im Asset Management oder bei einer Kapitalverwaltungsgesellschaft Interesse an investmentrechtlichen sowie aufsichtsrechtlichen Vorgängen Schnelle Auffassungsgabe und Interesse an neuen Themenfeldern Guter Umgang mit den gängigen Office-Programmen Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine präzise, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Iris Zeyn (Tel +49 (0) 40 357573-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219739 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Controller (m/w/x)
netværk Personalberatung - 22145, Hamburg, DE
Für unseren Kunden, ein dynamisches Logistikunternehmen in Hamburg, suchen wir ab sofort einen Controller (m/w/x). Werde Teil dieses tollen Unternehmens. Diese Stelle ist eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Wir unterstützen dich bei der Vermittlung und bieten dir all unsere Serviceleistungen kostenlos an. Das erwartet dich: Erstellung von Reisekalkulationen verschiedener Dienste Durchführung von Soll/Ist-Analysen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen Mitwirkung bei der Erstellung von Budgets & Forecasts Ermittlung von Kennzahlen Reporting an die Geschäftsführung und den Beirat Mitarbeit bei der Systempflege der Navision Kostenrechnung Das bringst du mit: Einen wirtschaftsorientierten Bachelor- und Masterabschluss oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung und Berufserfahrung im Operativen Controlling Sehr gutes Know-how im Umgang mit Excel, hohe Zahlenaffinität, MS Dynamics Navision von Vorteil Ausgeprägte analytische und komminikative Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ergebnis- und terminorientiertes Handeln mit Spaß an der Teamarbeit Das kann unser Mandant bieten: Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätikeitgeit Langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Eine wertschätzende und Teamorientierte Unternehmenskultur Tolle Büroräume mit wunderschönem Ausblick Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weitere Benefits wie z.B. Pbernahme des Deutschlandtickets) Interesse? Dann bewerben Sie sich gerne per Mail bei Tobias.Stoppert@netvaerk.de. Für Rückfragen steht Ihnen Tobias Stoppert unter den Rufnummern +49 40 238 34 58 14 oder mobil unter +49 175 325 48 08 jederzeit gerne zur Verfügung. Kein perfektes Match? Netvaerk hat sich als Dienstleister ausschließlich auf den kaufmännischen Bereich spezialisiert mit Schwerpunkt im Controlling, Finance, Human Resources und Marketing. Wir bieten auch andere spannende Teilzeit- & Vollzeit-Stellen im Bereich: Controlling an.
(Embedded) C++ Developer (m/w/d) in Hamburg
slashwhy GmbH & Co. KG - 22145, Hamburg, DE
Was dich bei uns erwartet? unser agiles Mindset die Entwicklung innovativer Software-Lösungen in verschiedenen Bereichen wie: Consumer Electronics, Landwirtschaft, CleanTech und Industry die Softwareentwicklung mit C++ die Erstellung von begleitenden Projektdokumentationen der Einblick in unterschiedliche Bereiche, Branchen und aktuelle Technologien der Freiraum für kreative Ideen und für deine persönliche Weiterentwicklung kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien ein großartiges Team und tolle Räumlichkeiten im Tower am Michel mit einem atemberaubenden 360° Blick über Hamburg Worüber freuen wir uns? dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder Vergleichbares deine mehrjährige Berufserfahrung Entwicklung mit C++ (mit oder ohne Embedded Entwicklung möglich) gute Kenntnisse mit Qt Bonus: Erfahrung im automatisierten Testen (z.B. Pytest) und Deployment der entwickelten Software Bonus: Entwicklung mit C Bonus: Kenntnisse in der Elektrotechnik zur Anbindung von Sensoren und Aktoren deine Neugier und deine Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Sprachen, Frameworks und Technologien dein kommunikatives Auftreten und deinen Spaß an der Arbeit im Team deine selbstständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise sowie deinen hohen Qualitätsanspruch deine fließenden Deutsch- und guten Englisch-Kenntnisse
Projektleiter Maschinenbau (m/w/d) – Flex. Arbeitszeiten / südliches Hamburg
PT Personal Trust GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über uns Für unseren Kunden, ein Systemdienstleister mit Sitz in Hamburg , suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Termin, einen Projektleiter (m/w/d) in Vollzeit . Aufgaben Verantwortung für die eigenständige Umsetzung und Steuerung von Projekten nach agilen Methoden über sämtliche Projektphasen hinweg Überwachung der Projektprozesse und Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Qualitätsanforderungen und Budgetvorgaben Erstellung und Pflege projektbezogener Dokumentationen Organisation und Abstimmung interner Gewerke sowie externer Dienstleistungsunternehmen Fachliche Leitung der Projektbeteiligten, inklusive deren Einarbeitung und Weiterqualifizierung im Rahmen des jeweiligen Projekts Zentrale Kontaktperson für Kunden, Lieferanten und projektbezogene externe Ansprechpartner Führung und fachliche Begleitung des eigenen Teams im Projektalltag Organisation und Moderation von Baubesprechungen zur Abstimmung aller Projektbeteiligten Erstellung von Angebotskalkulationen für Leistungen im Bereich Korrosionsschutz Vorbereitung der Abrechnung sowie Prüfung und Kontrolle eingehender Rechnungen Nachverfolgung von Mängeln und Koordination ihrer fristgerechten Beseitigung Profil Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, kombiniert mit mehrjähriger Erfahrung im Projektmanagement Alternativ ein erfolgreich absolviertes Studium in Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder Betriebswirtschaft – oder eine Weiterbildung zum Techniker bzw. Meister Erste Erfahrungen im Korrosionsschutz sowie im Umgang mit Vertrags- und Vergaberecht sind von Vorteil Ein gültiger KOR-Schein und/oder eine Qualifikation als Paint- oder FROSIO-Inspektor sind wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse C1/C2 Fremdsprachenkenntnisse sowie der sichere Umgang mit Kalkulationsprogrammen wie Nextbau sind gerne gesehen Führerschein der Klasse B erforderlich Versierter Umgang mit MS-Office und gängigen Präsentationstools wird vorausgesetzt Hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, Leistung zu bringen Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Überzeugende Kommunikation, Durchsetzungsstärke und eine lösungsorientierte Denkweise Selbstständiges, gewissenhaftes Arbeiten und sicheres Auftreten gehören zum Profil Reisebereitschaft sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung Wir bieten Strukturierte Einarbeitung Unterstützung durch ein erfahrenes und engagiertes Team Firmenfahrzeug Notebook und Mobiltelefon Weiterbildungsmöglichkeiten Flex. Arbeitszeiten Firmenfahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge, BU-Versicherung und weitere Sozialleistungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen. Gerne können Sie unser Recruitment Team auch in unserem Office unter der +49 40 41 91 32 0 kontaktieren. ID: 1106
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