Unser Kunde sucht einen engagierten und kompetenten Product Owner (m/w/d), der das ERP-System weiterentwickelt und optimiert. Du wirst für die Ausrichtung und das erfolgreiche Management des Produktes verantwortlich sein. Du arbeitest eng mit IT-Dienstleistern, Entwicklungs- und Vertriebsteams zusammen, um innovative Lösungen zu schaffen und bei der Optimierung von Geschäftsprozessen zu unterstützen. Verantwortung für die Entwicklung und Pflege des ERP-Systems Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Markttrends rund um SAP Business One und anderen ERP-Systemen Zusammenarbeit mit der Entwicklung und externen Dienstleistern Unser Kunde ist eines der größten Werbeartikelportale Europas. Heute betreuen sie mit bis zu 100 Mitarbeitenden mehr als 40.000 Kunden. Neben ihrem Gespür für Service, Innovation und Qualität basiert der Erfolg vor allem auf einem sorgfältig zusammengestellten Team. In ihrem Hamburger Büro oder Remote arbeiten erfahrene Expertinnen und Experten Seite an Seite mit engagierten Neueinsteigern. Was du tun wirst: Als Product Owner ERP (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die Entwicklung und Pflege des ERP-Systems. Du definierst Produktstrategien sowie Roadmaps und nimmst Produktanforderungen auf. Du identifizierst Optimierungspotenziale sowie Markttrends rund um SAP Business One und anderen ERP-Systemen. Du betreust das Produkt und die Applikationen von der Konzeption bis zur Implementierung und sorgst für kontinuierliche Verbesserungen. Dabei arbeitest du eng mit der Entwicklung und externen Dienstleistern zusammen. Entwicklung und Pflege des ERP-Systems Definition von Produktstrategien und Roadmaps Aufnahme von Produktanforderungen und Identifizierung von Optimierungspotenzialen Betreuung des Produkts und der Applikationen von der Konzeption bis zur Implementierung Kontinuierliche Verbesserung des Produkts und der Applikationen Enge Zusammenarbeit mit der Entwicklung und externen Dienstleistern Was Du mitbringst: Du bringst ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Du verfügst über nachweisbare Erfahrung im Produktmanagement von ERP-Systemen. Du hast ein fundiertes Verständnis von Geschäftsprozessen und Anforderungsmanagement. Du bringst technisches Know-how im Bereich ERP-Systeme und deren Integration mit anderen Systemen mit. Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch. Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Nachweisbare Erfahrung im Produktmanagement von ERP-Systemen Fundiertes Verständnis von Geschäftsprozessen und Anforderungsmanagement Technisches Know-how im Bereich ERP-Systeme und deren Integration mit anderen Systemen Fließende Kommunikation auf Deutsch und Englisch Das Unternehmen bietet eine Reihe von Benefits: flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernzeit mobile Arbeitsmöglichkeiten Short Fridays und flexible Teilzeitmodelle. Gesundheitsmaßnahmen, Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zu den weiteren Vergünstigungen gehören eine Kantine mit Essenszuschuss, Welcome Days, kostenlose Parkplätze und ein Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket. Was kommt als nächstes: Bereit, Teil einer Erfolgsgeschichte im E-Commerce zu sein? Dann bewirb dich jetzt! Komm bei Fragen gerne auf mich zu - egal ob per Telefon, per Mail oder bei LinkedIn: Arne Fietz Tel: +49 40 377 07 3980 Mobile: +49 (0)170 331 7610 E-mail: Arne.Fietz@robertwalters.com LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/arne-fietz-606596150/ Ich freue mich auf eure Bewerbungen und Nachrichten!
Die Hamburger Energienetze GmbH ist ein privatwirtschaftlich organisierter Energie-Verteilungsnetzbetreiber im Eigentum der Freien und Hansestadt Hamburg. Aufgrund der Fusion von Stromnetz Hamburg und Gasnetz Hamburg im September 2024 ist die Hamburger Energienetze GmbH Hamburgs größtes Energie-Verteilungsnetzbetreibungs-Unternehmen. Was du bewegst Planen, Projektieren und Durchführen von spannenden Umbaumaßnahmen im Rahmen von Großprojekten an 110/10-kV-Um-spannwerken in Hamburg Leiten von Projekten nach einheitlichen Projektmanagement-grundsätzen Überwachen und Steuern der Projekte während der gesamten Abwicklungszeit im Hinblick auf Qualität, Kosten, Termine (QKT) Berücksichtigen der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Vorschriften Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Arbeitsaufträgen sowie technischen Richtlinien Erarbeiten von Konzepten und Vergeben von Aufträgen an externe Dienstleistende im Rahmen der Projektarbeit Was dich auszeichnet Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Elektro-technik oder in vergleichbarer Fachrichtung Berufserfahrung im Bereich der Hochspannungsanlagen und Umspann-werke sowie gute Netzkenntnisse Fundierte Praxiskenntnisse im Projektmanagement, vorzugsweise nach IPMA/GPM-Standards Verbindliche Kommunikationsfähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten gegenüber allen Projektbeteiligten Sehr gute praxiserprobte Kenntnisse im Umgang mit MS Project sowie mit MS Office Teamfähigkeit, Engagement sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise * Das ist uns auch wichtig Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. © Hamburger Energienetze GmbH
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Elektrotechnik trifft Exzellenz – bringen Sie Ihre Fähigkeiten in die Flugzeugkabine! Bei Lufthansa Technik AG (LHT) suchen wir ab Januar 2026 einen Elektriker Flugzeugkabinen in Hamburg. Sie erwartet ein spannendes Arbeitsumfeld mit hochwertigen Kabinenkonfigurationen, anspruchsvollen Systemen und einem starken Team. Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 30.800 € und 44.600 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Einbau elektrischer Komponenten (Line Replaceable Units) inklusive Verlegung von Kabeln und Aufschalten von Steckverbindungen in VIP-Flugzeugkabinen Modifikation und Funktionsprüfung hochwertiger Kabinenelektronik Umsetzung aller Arbeiten gemäß Luftfahrtstandards und Kundenerwartungen Abstimmung technischer Entscheidungen mit Planern, Ingenieuren und Vorgesetzten Bearbeitung von Komponenten im Flugzeug oder in der Werkstatt , je nach Bedarf Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Mechanikern, Tischlern, Sattlern und weiteren Gewerken Teilnahme an internen Qualifizierungsmaßnahmen zur fachlichen Weiterentwicklung Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fluggerätelektroniker, Elektroniker für Geräte und Systeme, Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Elektrotechnik Berufserfahrung in der Herstellung oder Instandhaltung von Flugzeugkabinenelektronik vorteilhaft Grundkenntnisse in der Anwendung von EDV-Systemen Abgeschlossene CAT A-Qualifikation wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2) Bereitschaft zur berufsbezogenen Weiterbildung Schichtdiensttauglichkeit für das 2-Schichtmodell Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Flexibilität pur – individuelle Arbeitszeitgestaltung mit einem flexiblen Stundenkonto für maximale Flexibilität Zusammen stark – Teamwork in Bestform durch eine enge persönliche Zusammenarbeit, die den Erfolg im Team fördert Großzügige Vergütung – großzügige Vergütung nach dem Equal Pay-Modell, inklusive übertariflichen Zuschlägen und Zulagen für zusätzliche finanzielle Anreize Auszeit genießen – wohlverdiente Auszeit mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld für entspannte Momente Sichere Altersabsicherung – Zukunftsplanung mit betrieblicher Altersvorsorge, unterstützt durch einen Arbeitgeberzuschuss für eine sorgenfreie Altersabsicherung Kulinarischer Genuss – angenehme Verpflegung mit einem täglichen Kantinenzuschuss für kulinarischen Genuss am Arbeitsplatz
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Meister:in Elektrotechnik als Technischer Betriebsleiter:in | Raum Hamburg, Lübeck, Kiel Wir bieten Einen zukunftssicheren Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen DAX 30 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten Jährliche Prämienzahlung , Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge) Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit) Weiterbildung : Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Moderner Maschinen- und Fuhrpark Funktionale Arbeitskleidung Zusatzangebote im Bereich Arbeitsschutz Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents) Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen) Nicht nur ein berufliches Zuhause : Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Ihre Aufgaben Als Technischer Betriebsleiter:in bei Vonovia verantworten Sie die technische Leitung als auch die fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter des Elektrobereichs Sie wickeln die Angebotserstellung ab und führen Qualitätskontrollen durch Je nach Bedarf führen Sie Ortsbegehungen durch Sie erarbeiten technische Lösungsansätze und setzten diese anschließend um Dabei halten Sie stets die einschlägigen Bestimmungen , Normen und anderen technischen und rechtlichen Vorschriften ein Sie richten sich nach den wirtschaftlichen Vorgaben und fungieren als fachlicher Ansprechpartner für Kunden und Kollegen Sie implementieren neue Produktstandards und optimieren Prozesse , indem Sie z.B. den Kostenfaktor analysieren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Master, Bachelor, Techniker HLSK) im Bereich Heizungs-/Lüftungs-/Klimatechnik Idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Wirtschaft, Projektmanagement, Immobilen Wirtschaft/Dienstleistungsmanagement oder Controlling Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint Hohes Qualitätsbewusstsein Hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft Haben Sie Interesse, abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Paul Owusu-Frimpong 49 (0)1622132835
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Mechanik, Präzision, Verantwortung – Ihr Können für den sicheren Flug! Für unseren Kunden Lufthansa Technik AG am Standort Hamburg suchen wir einen engagierten Mechaniker Luftfahrttechnik. Ob Zusammenbau, Fehleranalyse oder luftfahrtrechtliche Freigabe – hier zählt Ihr technisches Verständnis und Ihre saubere Arbeit. Übernehmen Sie jetzt Verantwortung und glänzen durch eine qualitative und organisierte Arbeitsweise. Jetzt bewerben und Teil eines der weltweit führenden Luftfahrtwartungsunternehmen werden! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 30.800 € und maximal 44.600 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Durchführung von Eingangstests an Steuergeräten auf dem Prüfstand Fehleranalyse, Zerlegung und Tausch defekter Teile an Komponenten wie z.B. CFM International CFM56 Montage, Funktionstest und Freigabe nach luftfahrtrechtlichen Vorgaben Erstellung von Kostenvoranschlägen Arbeiten mit SAP zur Dokumentation und Prozessabwicklung Anforderungen: Abgeschlossene technische Berufsausbildung z. B. als Fluggerätmechaniker, Feinmechaniker, Mechatroniker, Elektroniker, Zahntechniker oder vergleichbar Fundierte Englischkenntnisse erforderlich (mind. C1) Bereitschaft zur flexiblen Schichtarbeit (Gleitzeit / Frühschicht) Teamplayer mit selbstständiger, strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsweise Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Flexibilität pur – individuelle Arbeitszeitgestaltung mit einem flexiblen Stundenkonto für maximale Flexibilität Zusammen stark – Teamwork in Bestform durch eine enge persönliche Zusammenarbeit, die den Erfolg im Team fördert Großzügige Vergütung – großzügige Vergütung nach dem Equal Pay-Modell, inklusive übertariflichen Zuschlägen und Zulagen für zusätzliche finanzielle Anreize Auszeit genießen – wohlverdiente Auszeit mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld für entspannte Momente Sichere Altersabsicherung – Zukunftsplanung mit betrieblicher Altersvorsorge, unterstützt durch einen Arbeitgeberzuschuss für eine sorgenfreie Altersabsicherung Kulinarischer Genuss – angenehme Verpflegung mit einem täglichen Kantinenzuschuss für kulinarischen Genuss am Arbeitsplatz
Anbieter für Fachinformationen und berufliche Weiterbildung Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, international agierendes Fachmedienunternehmen mit den Schwerpunkten Recht, Wirtschaft und Steuern und Sitz in Hamburg. Das überwiegend digitale Produktportfolio umfasst u. a. praxisorientierte Fachinformationen, Weiterbildungsangebote und Software-Lösungen. Für die Entwicklung und Vermarktung einer KI-Lösung für Steuerrecht für B2B-Zielgruppen suchen wir einen erfahrenen Business Development Manager Digital / Produkt Manager (m/w/d). Ihre Aufgaben Verantwortlich für das Geschäftsmodell (Planung, Entwicklung, Finetuning und Vermarktung) eines KI-Assistenten für Steuerrecht Identifikation von Use Cases und Entwicklung praxisnaher Anwendungsfälle Suche und Koordination von Referenten und Autoren zur Erstellung von praxisgerechten Prompt-Libraries Durchführung regelmäßiger Qualitätsprüfungen in Abstimmung mit der Entwicklung Sicherstellung der Aktualität und Richtigkeit der Inhalte in Bezug auf aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderungen Planung, Entwicklung und Testen des Geschäftsmodells Aktualisierung des Redaktionssystems/CMS Entwicklung und Implementierung von Marketingstrategien (Funnel-Marketing) zur Ansprache der Kern- und Nebenzielgruppen Aufbau und Optimierung von Vertriebskanälen in Zusammenarbeit mit dem Marketing und Vertrieb Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Feld mit steuerrechtlicher Vertiefung Praktische Erfahrung im Bereich Steuerrecht Erfahrung in der Produktentwicklung und/oder Projektmanagement, idealerweise im Verlagswesen oder in der Tax-Tech-Branche Ausgezeichnete Kenntnisse der aktuellen Rechtsprechung und Gesetzeslage Verständnis von KI-Technologien Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Hohe Eigeninitiative und Motivation, neue innovative Lösungen zu entwickeln Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Teamfähigkeit und kooperative Arbeitsweise Unser Kunde bietet Ihnen Die Möglichkeit, einen maßgeblichen Beitrag zur Entwicklung eines wegweisenden KI-Produkts zu leisten Ein internationales und interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Eine Kultur der offenen Kommunikation und der Zusammenarbeit Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und selbstbestimmtes Arbeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen und Möglichkeit für mobiles Arbeiten Ihre Bewerbung Wenn Sie Lust haben, in einem familiär geprägten Unternehmen die Zukunft mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen unter der Kennziffer P0570824 über folgenden Link: https://bewerbung.topos-consult.de/bewerbung/P0570824 Für einen ersten telefonischen Kontakt steht Ihnen Thomas Danz unter der Tel. 040/27 84 99-80 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu. TOPOS Personalberatung GmbH Hans-Henny-Jahnn-Weg 35 22085 Hamburg
Über uns Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für renommierte Marken der Optik- und Akustik-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein Unternehmen aus dem beratungsintensiven Optik-Segment. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie verstehen, was Kundenservice ausmacht und stehen Ihren Kunden jeden Tag mit Rat und Tat zur Seite. Ihr Einfühlungsvermögen macht den Unterschied: Sie finden für jeden Kunden die perfekte Sehhilfe, die sowohl "optisch" als auch optisch überzeugt. Verkaufen ist Ihre Leidenschaft: Mit Begeisterung präsentieren Sie Brillen, modische Sonnenbrillen und schicke Accessoires. Handwerkliches Können liegt Ihnen im Blut: Von der Anfertigung bis zur finalen Anpassung - Sie meistern jeden Schritt mit Leichtigkeit. Ihr Ziel: Strahlende Kundengesichter! Sie sorgen dafür, dass jeder Kunde mit seiner neuen Brille rundum glücklich ist. Ihr Profil ➡️ Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptiker. ➡️ Sie interessieren sich für Design und modische Trends und haben Freude daran, dies an Ihre Kunden weiterzugeben. ➡️ Mit Sorgfalt und Geschick passen Sie Brillen und Kontaktlinsen individuell an die Bedürfnisse Ihrer Kunden an. ➡️ In der Kundenberatung zeigen Sie Einfühlungsvermögen und gehen freundlich auf individuelle Wünsche ein. ➡️ Sie finden für jeden Kunden die richtige Balance zwischen Funktionalität und Ästhetik bei der Brillenwahl. Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber ✅ Ihr Erfolg wird belohnt: attraktives Gehalt mit monatlichem Erfolgsbonus! ✅ Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub ✅ Attraktive Mitarbeitervorteile: Rabatte auf das gesamte Sortiment – auch für Ihre Familie. ✅ Ihre Gesundheit ist wichtig: betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung. ✅ Ihre Karriere kann starten: regelmäßige Weiterbildungen, Verkaufsschulungen und Workshops. Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten für spannende Perspektiven (inkl. Meisterförderung, Trainee-Programme, Führungsnachwuchs etc.) Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Einleitung Gestalte deine Zukunft in einem aufregenden Umfeld bei der L.C. Wholesaler GmbH! Willkommen in unserer Welt, wo Innovation, Dynamik und internationales Handeln aufeinandertreffen. Als florierendes Handelsunternehmen im Herzen von Braak, in der Nähe von Hamburg, sind wir die Experten für hochwertige Gartenmöbel und Wohnaccessoires. Mit über 25 Jahren Erfahrung sind wir stolze Lieferanten für den deutschen und internationalen Markt, und wir zählen zu den Top-Importeuren in Deutschland. Starte deine Ausbildung ab 01.08.2025 / 01.02.2026 / 01.08.2026 bei uns! Deine 2 1/2 - 3-jährige Reise beginnt hier: Du bist auf der Suche nach einer Ausbildung, die nicht nur dein Wissen erweitert, sondern auch die Möglichkeit bietet, früh Verantwortung zu übernehmen? Willkommen bei der L.C. Wholesaler GmbH Aufgaben Umfassendes Fach- und Produktwissen: Tauche ein in die Welt unserer Produkte und erweitere dein Wissen kontinuierlich. Disposition von Aufträgen und Logistik: Übernimm früh Verantwortung in der Planung von Aufträgen und der Bewältigung logistischer Herausforderungen. Abwicklung und Versand von Aufträgen: Lerne die Prozesse der Auftragsabwicklung und Versandlogistik kennen und gestalte sie aktiv mit. E-Commerce Betreuung (B2B & B2C): Bekomme einen Einblick in den E-Commerce Bereich und betreue unsere vielfältige Kundschaft. Kundendienst und Reklamationsabteilung: Eigne dir wichtige Kenntnisse im Kundendienst und der Bearbeitung von Reklamationen an. Teilnahme an Verkaufsmessen und Showroom Management (B2B): Erlebe hautnah Verkaufsmessen und unterstütze aktiv beim Management des Showrooms im B2B-Bereich. Warenbeschaffung und internationale Kommunikation: Erfahre alles über die Beschaffung von Waren und übernehme die Kommunikation mit internationalen Herstellern. Einblicke in Import und Spedition: Vertiefe dein Verständnis für Importprozesse und Speditionstätigkeiten. Betreuung von Großkunden und Containergeschäft: Übernehme Verantwortung bei der Betreuung von Großkunden und im spannenden Containergeschäft. Finanz- und Betriebsbuchhaltung: Erlerne die Grundlagen der Finanz- und Betriebsbuchhaltung. Qualifikation Abitur, Fachhochschulreife, eine abgeschlossene Ausbildung in einem anderen Bereich, oder Realschulabschluss. Im Idealfall einen Führerschein (Berufsschule in Ahrensburg, Firmensitz in Braak/Stapelfeld). Wissbegierigkeit, Aufgeschlossenheit und Dynamik. Interesse an frühzeitiger Verantwortungsübernahme im internationalen Großhandel. Freude am direkten Kundenkontakt. Sicheres Auftreten und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift. Benefits Geregelte Arbeitszeiten und vergütete Überstunden. Eigenständiges Arbeiten im Alltag, im Team und in Projekten. Kostenlose Getränke, Snacks und täglich frisch gekochtes kostenfreies Mittagessen. Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. Frühzeitige Übernahme von Verantwortung. Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche. Kontakt zu Kunden und Lieferanten. Nutzung verschiedener EDV-Programme. Fortbildungsprogramm vor den Prüfungen. Kostenübernahme von Lernmitteln. Angenehmes Betriebsklima. Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit für diese aufregende und lehrreiche Reise? Dann sende uns jetzt deine Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen.
(Senior-) Fondscontroller (m/w/d) Referenz 12-214147 Als spezialisierter Personaldienstleister bringt die Amadeus Fire AG täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Im Auftrag einer Investmentgesellschaft mit Sitz direkt an der Hamburger Alster suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen (Senior-) Fondscontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Ein hochmotiviertes, engagiertes Team und ein kollegiales Miteinander Vielseitige und spannende Aufgabeninhalte Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten und unternehmensweite Karrierechancen Möglichkeit zur mobilen Arbeit Kostenübernahme für ÖPNV Betriebliches Gesundheits- und Sportangebot Diverse Mitarbeitervergünstigungen Ihre Aufgaben: Durchführung des Fondscontrollings mit anderen Fachabteilungen Erstellung regelmäßiger Reportings Vorbereitung von Gesellschafterversammlungen Beantwortung von Investorenanfragen Unterstützung bei der Durchführung von Kapitalmaßnahmen und Ausschüttungen Kommunikation mit Banken Durchführung von Verhandlungen neuer Darlehensverträge und deren Abwicklung Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Fondscontrollingsysteme und -instrumente Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder bankkaufmännische Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung im Controlling von geschlossenen Fonds Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Paket Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und Reportingtools wünschenswert Analytische und strukturierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Iris Zeyn (Tel +49 (0) 40 357573-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214147 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Meister:in Elektrotechnik als Technischer Betriebsleiter:in | Raum Kiel, Hamburg, Lübeck Wir bieten Einen zukunftssicheren Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen DAX 30 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten Jährliche Prämienzahlung , Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge) Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit) Weiterbildung : Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Moderner Maschinen- und Fuhrpark Funktionale Arbeitskleidung Zusatzangebote im Bereich Arbeitsschutz Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents) Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen) Nicht nur ein berufliches Zuhause : Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Ihre Aufgaben Als Technischer Betriebsleiter:in bei Vonovia verantworten Sie die technische Leitung als auch die fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter des Elektrobereichs Sie wickeln die Angebotserstellung ab und führen Qualitätskontrollen durch Je nach Bedarf führen Sie Ortsbegehungen durch Sie erarbeiten technische Lösungsansätze und setzten diese anschließend um Dabei halten Sie stets die einschlägigen Bestimmungen , Normen und anderen technischen und rechtlichen Vorschriften ein Sie richten sich nach den wirtschaftlichen Vorgaben und fungieren als fachlicher Ansprechpartner für Kunden und Kollegen Sie implementieren neue Produktstandards und optimieren Prozesse , indem Sie z.B. den Kostenfaktor analysieren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Master, Bachelor, Techniker HLSK) im Bereich Heizungs-/Lüftungs-/Klimatechnik Idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Wirtschaft, Projektmanagement, Immobilen Wirtschaft/Dienstleistungsmanagement oder Controlling Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint Hohes Qualitätsbewusstsein Hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft Haben Sie Interesse, abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Paul Owusu-Frimpong 49 (0)1622132835
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