Einleitung Gegründet im Jahr 2018, hat sich VIVERE zum Ziel gesetzt, die Konsumgüterindustrie mit unseren fortschrittlichen, datengetriebenen Strategien und unserer unermüdlichen Innovationsfreude zu revolutionieren. Mithilfe des von KI getriebenen Plattformmodells schaffen und verwalten wir effizient Marken der nächsten Generation. Unser integriertes Modell kombiniert Marketing, Design, F&E, Produktion, Supply Chain Management, Vertrieb und Technologie. Wir haben über 10 Marken und 150 Produkte erfolgreich in verschiedenen Märkten, einschließlich Beauty, Health & Wellness, Tierpflege sowie Haus- und Gartenbedarf eingeführt. Wir nutzen eine Vielfalt von Vertriebskanälen wie Amazon, unsere eigene E-Commerce-Plattform und Einzelhändler. Wir entwickeln Marken gemeinsam mit Schöpfern und Communities wie Zumba und unterstützen andere Marken bei der Entwicklung hochwertiger Produkte durch unsere B2B-Services. Wir sind ein Team von 60 Mitarbeitern mit Sitz in Hamburg, wo sich auch unsere Produktionsstätte befindet. VIVERE entwickelt sich zu einem wichtigen Akteur in Europa, den Vereinigten Staaten und dem Nahen Osten. Du möchtest an einem breiten Spektrum an Aufgaben im Finance Bereich arbeiten, Verantwortung für eigene Projekte übernehmen und tiefe Einblicke in ein schnell wachsendes Start-up Unternehmen bekommen? Und das in einem sehr internationalen Team ? Dann werde Werkstudent – Finance (m/w/d) im CFO Office in unserem Headquarter in Hamburg ab Oktober 2025. Aufgaben Du arbeitest direkt mit dem CFO an Aufgaben aus den Bereichen Controlling, Accounting und Legal zusammen und unterstützt darüber hinaus auch bei strategischen Themen wie z.B. der Finanzierung Du wirst in das regelmäßige monatliche Reporting an unsere Investoren eingebunden Du unterstützt dabei, unsere Prozesse im Controlling und Accounting weiter zu automatisieren Du bist Teil unseres Finance-Teams und arbeitest teamübergreifend mit Sales, Brand Management, E-Commerce, Produktion und Supply Chain zusammen Qualifikation Du absolvierst ein passendes Studium (BWL, Wirtschaftsingenieur, etc.) und konntest schon erste praktische Erfahrungen im Bereich Finance sammeln Du gehst analytisch und strukturiert an Themen heran Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Excel Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie fließendes Englisch Benefits Lerne von einem erfahrenen Führungsteam. Wir fordern und fördern Dich, coachen und geben dir Feedback Verantworte Themen mit direktem Impact auf den Unternehmenserfolg Profitiere von dem hohen Wachstumspotenzial, der soliden finanziellen Basis des Unternehmens und von den individuelle Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Genieße die Start-up-Atmosphäre mit Rooftop-Partys, Urban Sports Club oder Wellpass Mitgliedschaft, kostenloses Deutschlandticket, hybrider Arbeitsweise und mehr Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist auf der Suche nach einem Arbeitsumfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst, kreativ und mutig sein und vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen darfst? Perfekt! Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf!
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Sie bringen Transporte in Bewegung – und behalten dabei alle Schnittstellen im Blick? Für unseren Kunden Airbus Operations GmbH suchen wir einen Supply Chain Manager für Transportprozesse Luftfahrt am Standort Hamburg-Finkenwerder . In dieser Rolle gestalten Sie nicht nur komplexe Transportprozesse mit – Sie übernehmen Verantwortung für internationale Warenflüsse, Schnittstellenkoordination und die operative Steuerung des Tagesgeschäfts. Jetzt bewerben und die Logistikprozesse bei Airbus aktiv mitgestalten! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 73.000 € und maximal 75.900 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Definition und Anpassung von Transportprozessen inkl. SLA-Erstellung (Service Level Agreement) Aufbau und Pflege von Schnittstellen zwischen internen Einheiten und Lieferanten Anpassung und Integration von Transport-IT-Anwendungen für Werke und Lieferanten Analyse, Optimierung und Rationalisierung logistischer Warenflüsse Steuerung der täglichen Transportprozesse (Inbound/Outbound) sowie Ansprechpartner für internationale Transportflüsse (z. B. Übersee) und standortübergreifende Koordination Erstellung von Transportspezifikationen gemäß Kundenanforderungen sowie Controlling von Dienstleistern, Bearbeitung von Änderungsanforderungen und Reklamationen On-Site-Einsätze an Airbus-Standorten (u. a. Hamburg, Stade, Nordenham, Bremen) Teilverantwortung für Sicherheit und Fremdfirmenkoordination an mehreren Standorten sowie Investitionsplanung Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker/Fachwirt oder Studium im Bereich Logistik, Supply Chain oder Wirtschaftswissenschaften Mehrjährige Berufserfahrung in Kundenservice, Lieferantenmanagement, Supply Chain / Logistik und Transportwesen Sicherer Umgang mit Google Workspace Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1) Bereitschaft für Dienstreisen (2-3 mal im Monat) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Lebenslauf in englischer Sprache Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Senior Personalberater:innen (all gender), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Unsere Marke Page Personnel ist spezialisiert auf die Vermittlung von qualifizierten Fachkräften und Young Professionals sowohl für Festanstellungen als auch im Rahmen der qualifizierten Zeitarbeit. Page Personnel agiert auf internationaler Ebene. Unsere Mandanten und Bewerbenden profitieren von der Präsenz unserer Berater:innen in den regionalen Niederlassungen auf allen Kontinenten. In Deutschland ist Page Personnel in Frankfurt, Düsseldorf, Hamburg, Stuttgart, München und Berlin vertreten. Aufgabengebiet Als Senior Personalberater:in im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung bist Du Botschafter:in unserer Arbeitgebermarke - wertschätzend, zuverlässig, empathisch, ehrlich und vertrauensvoll. Mit dem Ziel, qualifizierte Kandidat:innen bei attraktiven Unternehmen zu platzieren, versuchst Du durch Akquise die Kund:innen für uns zu gewinnen. In enger Absprache mit unseren Auftraggeber:innen/Kund:innen erstellst Du fachliche und persönliche Anforderungsprofile und entwickelst anschließend selbstständig eine Rekrutierungsstrategie: Hier ist Deine Kreativität gefragt! Du übernimmst von der Ausarbeitung von kreativen Stellenanzeigen bis zur Auswahl von passenden Jobbörsen den gesamten Ausschreibungsprozess. Durch Deine symphatische und gewinnende Art begeisterst Du mittels Deiner Active Sourcing-Aktivitäten die richtigen Talente für uns und trägst ebenso zur Mitgestaltung und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience bei. Das bestehende Kandidat:innen- und Kund:innennetzwerk pflegst Du eigenverantwortlich und führst selbständig Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche. Zudem betreust du unsere externen Mitarbeitenden während ihrer Einsätze. Anforderungsprofil Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme. Relevante Berufserfahrung in der Personalberatung im Bereich Arbeitnehmerüberlassung. Strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln. Proaktive, selbstständige, lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise. Hohe Empathie und Teamorientierung. Abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Ausbildungsweg, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6773577 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
(Senior-) Underwriter (m/w/d) Referenz 12-213142 Wir sind die Amadeus Fire AG - Ihr Personaldienstleister direkt vor Ort! Mit mehr als 35 Jahren Erfahrung und über 20 Niederlassungen deutschlandweit sind wir Ihr Ansprechpartner, wenn es um Ihre berufliche Zukunft geht. Profitieren Sie von unseren persönlichen Kontakten zu Arbeitgebern und lassen Sie sich von der individuellen Betreuung überzeugen! Von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihrer neuen Stelle sind wir an Ihrer Seite und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Für ein erfolgreiches Versicherungsunternehmen mit Sitz zentral in Hamburg suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung Sie als (Senior-) Underwriter (m/w/d). Ihre Benefits: Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten und unternehmensweite Karrierechancen Eine umfangreiche Einarbeitungsphase sowie attraktive Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Kostenübernahme für ÖPNV Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und kundenorientierte Bearbeitung von Geschäftsvorgängen und Risikoprüfungen Fachlicher Ansprechpartner für den Außendienst, Geschäftspartner und Kunden Durchführung von Underwriting sowie die Steuerung und Überwachung von (Verbesserungs-)Maßnahmen Erstellung und Überprüfung von Angeboten Unterstützung des Neugeschäftes Mitarbeit bei der Bestandspflege Durchführung von Risikobewertungen und Beitragskalkulationen Mitarbeit an internen Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Versicherungen und Finanzen Erste Berufserfahrungen in Versicherungsthemen Motivation, sich in die umfangreichen Aufgaben im Underwriting einzuarbeiten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 80.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Iris Zeyn (Tel +49 (0) 40 357573-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213142 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter (m/w/d) – Vollzeit Bauleitung ist Ihre Passion und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus? Dann sind Sie bei uns als Bauleiter*in genau richtig. Wir bieten Ihnen eine Festanstellung – für regelmäßig geplante Neubauprojekte und Instandhaltung bestehender Gebäude. In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Know How & Sachverstand Sie koordinieren und überwachen unsere Bauvorhaben im Raum Schleswig-Holstein, Hamburg und Lüneburg vom Baubeginn bis zur Schlüsselübergabe Kosten, Qualität, Termine und behördlichen Abnahmen der Bauausführung organisieren, steuern und begleiten Sie gewissenhaft Sie koordinieren und überwachen die Dienstleister und sorgen für eine bedarfsgerechte Einsatzplanung Für alle Projektbeteiligten sind Sie der Ansprechpartner und führen den Schriftverkehr sowie Verhandlungen Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften überwachen Sie aufmerksam Sie führen regelmäßig Qualitätskontrollen durch, leiten unsere Haustechniker an, weisen auf Mängel hin und geben Hilfestellung bei der Problemlösung Kostenkontrolle und Rechnungsprüfung führen Sie eigenständig durch In regelmäßigen Abstimmungsterminen berichten Sie über die aktuellen Status der Projekte Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen Sie haben Ihr Studium im Bauingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen oder haben eine andere vergleichbare bauspezifische Ausbildung durchlaufen Sie sind bauvorlagenberechtigt und haben fundierte Kenntnisse in relevanten Normen, Vorschriften und Richtlinien für den Wohnungsbau Sie haben ein ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein, gepaart mit Flexibilität Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten mit Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Attraktives Gehalt Weihnachtsgeld 30 Arbeitstage Urlaub ...und viel mehr – sprechen Sie uns an Ihre Anstellung: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung und 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche Finanzielle Anreize: Weihnachtsgeld, Jubiläumsboni, Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss u. a. Raum zur Entfaltung: Es erwartet Sie ein eigenes Büro Mobilität: Wir stellen Ihnen einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) zur Verfügung Abwechslung garantiert: Es erwartet Sie ein vielseitiges Arbeitsumfeld auf unseren Baustellen und den bereits bestehenden Gebäuden Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson zur Seite Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – Sie sind uns wichtig! Familiäre Atmosphäre: Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielen sympathischen Kollegen Viele Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Mittagessen, Kaffee, Tee und Wasser kostenfrei, jährliche Weihnachtsfeier Entlastung im Arbeitsalltag: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Entscheiden Sie sich für einen Arbeitgeber, der für Sie da ist, und senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Bauleiter*in (m/w/d)
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen.. DEINE ROLLE Gestalte das eHealth-Service-Portfolio: Du entwickelst und optimierst die Anwendungslandschaft für die Kunden der eHealth Services von adesso im Kontext der Telematikinfrastruktur. Konzipiere und modelliere : Erstelle technische Komponenten und Dienste der TI und Fachanwendungen, die nahtlos in bestehende Systeme integriert werden. Teamwork: In agilen, crossfunktionalen und technischen Projektteams entwickelst du smarte Lösungsarchitekturen. Erstelle Proof of Concepts: Du planst und führst Migrationen von Systemen auf neueste Technologien durch. Kooperiere mit Herstellern: Du bist die Ansprechperson für Hersteller der Komponenten und Dienste der Telematikinfrastruktur. DEIN PROFIL Erfahrung und Fachwissen: Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von IT-Systemen, insbesondere in Sicherheitsarchitekturen und Informationssicherheit, idealerweise in der Telematikinfrastruktur und Fachanwendungen im Gesundheitswesen. Kenntnisse in Unternehmensarchitekturen: Du bist mit Frameworks, Vorgehensweisen und Werkzeugen zum Managen von Unternehmensarchitekturen vertraut. Technologisches Verständnis: Sehr gute Kenntnisse in Webtechnologien, Hard- und Software, Informationssystemen sowie Kommunikationsnetzen Lösungsorientiert: Du besitzt die Fähigkeit, bedarfsgerechte und nachhaltige Lösungen zu entwickeln, mit einem hohen Anspruch an Datenschutz und Sicherheit. Innovativ und zielorientiert: Wissbegierig, experimentierfreudig und stets die Projektziele und effizientesten Lösungen im Blick Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Intro Werde Teil der Energiewende - mit Projekten, die Wind in die Zukunft bringen. Projektleiter Maschinenbau (m/w/d) für den Standort Hamburg gesucht Firmenprofil Mein Kunde ist ein international führendes Unternehmen in der Windenergiebranche - mit Hauptsitz in Hamburg und Standorten auf der ganzen Welt. Seit Jahrzehnten steht das Unternehmen für technologische Innovation, nachhaltige Energiegewinnung und visionäres Engineering. Mit modernsten Windkraftanlagen und leistungsstarker Infrastruktur tragen sie entscheidend zur globalen Energiewende bei. Bei meinem Kunden arbeitest Du in interdisziplinären Teams an komplexen Projekten, die weltweit Wirkung zeigen - von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Leitung von Projekten im Maschinen- und Anlagenbau - von Onshore bis Offshore Technische Projektplanung, Steuerung und Umsetzung über alle Projektphasen hinweg Koordination von interdisziplinären Projektteams (Konstruktion, Einkauf, Produktion, Logistik etc.) Überwachung von Kosten, Terminen und Qualität - national wie international Ansprechpartner in für Kund innen, Lieferant*innen und interne Stakeholder Risikomanagement, Dokumentation und regelmäßiges Projekt-Reporting Anforderungsprofil Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement im Maschinen- und Anlagenbau Idealerweise Kenntnisse in der Windenergie oder im Energiebereich Erfahrung mit Projektmanagement-Tools Strukturierte, proaktive Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamgeist, Kommunikationsstärke und gelegentliche Reisebereitschaft Vergütungspaket Arbeiten in einem nachhaltigen Zukunftssektor mit echtem Impact Unbefristete Festanstellung bei einem global erfolgreichen Unternehmen Attraktives Gehaltspaket mit Bonusmodell und Zuschlägen Flexibles Arbeiten mit Mobile-Office-Möglichkeiten Weiterbildungsangebote & individuelle Entwicklungspfade Zuschuss zur HVV-Proficard und betriebliche Altersvorsorge Modern ausgestattete Büros Internationales, kollegiales Arbeitsumfeld mit Startup-Spirit und Konzernpower Kontakt Yvo Siegler Referenznummer JN-062025-6775028 Beraterkontakt +49 1626315556
Your mission You actively shape your position, we want you to get involved and contribute ideas! Exploratory Data Analysis & Insights Conduct deep-dive exploratory data analysis (EDA) to identify trends, predict user behavior and optimize key performance metrics (e.g., retention, ROAS). Machine Learning & Predictive Analytics Design, develop, and deploy advanced machine learning models for predictive analytics, recommendation systems and anomaly detection. Optimize data-driven strategies through AI/ML applications. Data Engineering & Pipeline Development Build and maintain scalable data pipelines for data ingestion, transformation and high-quality model inputs. A/B Testing & Experimentation Design and execute rigorous A/B tests to validate hypotheses and assess the impact of new features. AI/ML Integration & Collaboration Work closely with engineering and product teams to integrate AI/ML solutions into enterprise applications. Ensure smooth deployment and scalability of machine learning models. Data-Driven Leadership & Best Practices Act as a thought leader, promoting data-driven decision-making and implementing best practices across the company. Your profile Must-Haves 2–5 years of applying data-science methodologies end-to-end in production (not just prototyping) Built and maintained scalable data pipelines using Spark and Databricks for large-scale data ingestion and transformation Deployed at least one machine-learning model (Scikit-learn, PyTorch) into a production API or streaming pipeline Authored complex SQL for analytics and ETL on modern data warehouses Translated sophisticated mathematical and ML concepts into clear, actionable insights for both technical and non-technical stakeholders Demonstrated strong problem-solving skills and a collaborative, team-first mindset Nice to Haves Familiarity with advanced experimentation techniques (causal inference, A/B testing, media mix modeling). Experience with deep learning and time series forecasting for business applications. Hands-on experience with ML monitoring tools (e.g., MLflow). Background in AdTech or marketing analytics. Why us? Work-Life Balance: 30 days of paid vacation. Commuter Benefits: Public transportation tickets provided. Professional Development: Annual education budget of €1,500. Workation Opportunities: Combine work and vacation annually. Wellness: Access to over 7,000 gyms and spas in Germany through Wellpass. Catering: Monthly team lunches, daily fruits, vegetables, and a variety of beverages. Flexibility: Flexible working hours and hybrid work model. Corporate Benefits: Exclusive discounts for major brands and platforms. Diversity: Join an international team with diverse cultural backgrounds. Fun and Games: Socializing area for relaxing activities during the workday. Please note: this is not a remote only position, we offer you a flexible hybrid model here in Hamburg, Germany - working from home on Mondays & Fridays, coming to the office on Tuesday, Wednesday & Thursday! :)
Über uns In enger Zusammenarbeit mit einem führenden Ingenieurbüro sind wir aktuell auf der Suche nach einem Technischer Systemplaner im Fachbereich HLS (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Seit mehr als zwei Jahrzehnten ist unser Kunde erfolgreich für die effiziente Planung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung zuständig. Qualität, Wertschätzung, Verbindlichkeit sowie Teamfähigkeit prägen dabei den Arbeitsalltag. Nutzen Sie die Möglichkeit als Mitgestalter im Unternehmen eigene Ideen einzubringen und freuen Sie sich auf zahlreiche gesellschaftlich, sinnstiftende Projekte! Aufgaben Selbstständige Konzipierung, Entwicklung und Konstruktion von gebäudetechnischen Anlagen Vorentwurfs-, Entwurfs- und Ausführungsplanung im Bereich HLS Durchführung von Berechnungen mithilfe von Software-Anwendungen Erstellung und Verwaltung von technischer Dokumentation und Dokumenten Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Systemplaner, Technischen Produktdesigner oder ähnliches Erste Berufserfahrung in der Erstellung von technischen Zeichnungen Wünschenswert sind Kenntnisse mit Plancal Nova oder Revit Wir bieten Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Firmenwagen Strukturiertes Onboarding Individuelle Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Aktives Gesundheitsmanagement Bezuschussung zum Fitnessstudio Kostenübernahme für die betriebliche Krankenzusatzversicherung E-Bike Leasing Modernste technische Ausstattung Kostenloses Obst Diverse Firmenevents Parkplatz Gute Verkehrsanbindung Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-22-11-13369
Intro unbefristete Festanstellung, 30 Urlaubstage + Sonderurlaubstage, HVV Zuschuss div. Benefits: flx. Arbeitszeiten, Corporate Benefits, JobRad, Homeoffice Firmenprofil Ein deutschlandweit tätiger Träger im Bereich Pflege und Betreuung setzt mit modernen Konzepten und hoher Fachkompetenz Maßstäbe in der stationären und ambulanten Versorgung. Das Unternehmen steht für eine werteorientierte Unternehmenskultur, kontinuierliche Weiterentwicklung und ein Arbeitsumfeld, das Menschlichkeit und Professionalität vereint. Aufgabengebiet Disposition von Zahlungsmitteln und Steuerung des konzernweiten Zahlungsverkehrs Tägliches Liquiditätsmanagement und Durchführung des Cashpoolings Bankbuchhaltung und Verwaltung der Bankkonten Erstellung und Pflege von Kreditakten sowie Administration von Kreditverträgen Sicherstellung der Reportingpflichten gegenüber Banken, Gesellschaftern und dem Management Betreuung und Weiterentwicklung der Treasury-IT-Systeme Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Prozessoptimierung Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling Mindestens 2-4 Jahre Berufserfahrung im Treasury einer Unternehmensgruppe Sicherer Umgang mit modernen Zahlungsverkehrssystemen (z. B. LTC, Coupa Treasury) Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS Excel Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Vergütungspaket Attraktives Gehalt mit Orientierung an aktuellen Tarifverträgen Kindergartenzuschuss von bis zu 50 % Führerschein-Darlehen zur Unterstützung Ihrer Mobilität Wellpass-Zuschuss für Fitness- und Wellnessangebote ValueApp - steuerfreier Sachbezug zusätzlich zum Gehalt Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Ihren Online-Einkauf Kostenlose Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Eine sinnstiftende Tätigkeit , bei der Sie einen echten Unterschied machen Kontakt Yannick Soppa Referenznummer JN-062025-6769454 Beraterkontakt +491726926182
Sortierung: