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Architekt/Bauingenieur Planung/Bauüberwachung in Hamburg (m/w/d)

HGC Hamburg Gas Consult GmbH - 20537, Hamburg, DE

Einleitung Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Bautechnik einen Architekt/Bauingenieur für die Planung/Bauüberwachung (m/w/d). Die HGC ist als Ingenieurbüro und Tochtergesellschaft des E.ON-Konzerns mit mehr als 70 Mitarbeitern in Projekten der Infrastruktur und Energiewende tätig. Hierzu gehören Projekte der dezentralen Energieversorgung zur Erzeugung von Strom, Wärme und Kälte, der Nutzung von Abwärme, der regenerativen Energieerzeugung, der effizienten Gasversorgung und der Erzeugung von regenerativem Wasserstoff, sowie dessen Nutzung. Unser Kerngeschäft ist die Planung und Bauüberwachung. Neben diesen Aktivitäten sind wir in vielen Bereichen als Gutachter zugelassen und haben hierzu unsere Mitarbeiter entsprechend weitergebildet. Möchtest auch Du bei der Energiewende in Deutschland aktiv mitwirken? Dann zögere nicht und bewirb Dich jetzt. Aufgaben Bearbeitung von Neu- und Umbauprojekten für die Energieversorgung in den Leistungsphasen 3-8 Erstellung von Bauzeichnung in 2D und 3D Genehmigungsplanung für technische Gebäude der Energieversorgung Erstellung von Ausschreibungsunterlagen Fachbereichsübergreifende Abstimmungen im gesamten Projektverlauf Terminplanung und Kostenüberwachung Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) Du bist flexibel, hilfsbereit, offen und ein guter Teamplayer Du bringst eine selbstständige Arbeitsweise mit Du beherrscht vorzugsweise die Software AutoCAD Architecture, Autodesk Revit und/oder die Ausschreibungssoftware ORCA Gute sprachliche und schriftlichen Ausdrucksfähigkeiten in deutscher Sprache Benefits Offenheit und Teamgeist: Unsere Kultur lebt von offenem Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tun in einem modernen Arbeitsumfeld mit entsprechender IT-Ausstattung. Verpflegung: Neben einem Zuschuss zum täglichen Mittagessen stehen dir selbstverständlich Kaffee, Tee und Wasser jederzeit zur Verfügung. Corporate Benefits: Zugang zu vergünstigten Mitarbeiterangeboten zahlreicher Anbieter unterschiedlichster Konsumbereiche. Work-Life-Balance: Wir tun viel dafür, damit du Beruf und Privatleben optimal vereinbaren kannst. Etwa durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub. Gesundheit, Arbeitssicherheit und Umweltschutz: Persönliches Wohlbefinden ist uns sehr wichtig. Darum achten wir täglich auf unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit - und vergessen dabei auch nicht die Umwelt. Versicherung: Erweiterter Versicherungsschutz über eine weltweit und Rund-um-die-Uhr geltende Unfallversicherung. Altersvorsorge: Günstige Konditionen und ein Arbeitgeberzuschuss zum Abschluss einer Direktversicherung für die Altersversorgung. Finanzen: Kostenloses Girokonto bei der Deutschen Bank und Teilnahme am Mitarbeiteraktienprogramm inklusive eines jährlichen Zuschusses beim Erwerb von E.ON-Aktien. Microsoft Office 365 : Unsere Lizenzen stehen Dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung. Mobilität: Du nutzt gerne die öffentlichen Verkehrsmittel? Das Deutschlandticket wird von uns bezuschusst. Du radelst gern zur Arbeit? Dann nutze unser Angebot "JobRad". Für Dienstfahrten steht Dir ein PKW-Fahrzeugpool zur Verfügung. Engagement, das sich auszahlt: Dein Einsatz für das Unternehmen wird durch eine zusätzlich zum angemessenen Jahresgehalt gezahlte, individuelle Erfolgsprämie belohnt. Noch ein paar Worte zum Schluss *Egal ob du weiblich, männlich oder divers bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast oder woran du glaubst. Wichtig ist, dass du für deinen Job brennst und zu uns passt! Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir im Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d). Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen wende dich bitte an unseren Ansprechpartner. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich hier.

Franchise Consultant – Region Rhein-Main (m/w/x)

Domino's Pizza Deutschland - 20095, Hamburg, DE

Nr. 1 in People - Nr. 1 in Pizza. Domino’s Pizza ist Weltmarktführer im Pizza Delivery Business. Domino’s Pizza Deutschland ist ein Teil des Unternehmensnetzwerks Domino’s Pizza Enterprise Limited mit Sitz in Australien, dem größten Lizenznehmer von Domino’s Pizza International. In Deutschland arbeiten rund 130 Dominoids in dem zentralen Headquarter in der Hamburger HafenCity, sowie über 10.000 Kolleg:innen in den Stores. Bei Domino's geht es um mehr als nur Pizza – es geht darum, Menschen einander näher zu bringen. Mit heißer, leckerer Pizza schaffen wir täglich Glücksmomente für tausende Kund:innen in Deutschland – und wir sind noch lange nicht satt! Als Franchisesystem werden rund 95% unserer Stores von selbstständigen Franchisepartnerinnen und Franchisepartnern betrieben. Deren Erfolg und Profitabilität steht für uns als Support Team an erster Stelle und deshalb arbeiten wir kontinuierlich an der Verbesserung unseres Franchise- und Beratungskonzeptes. Denn nur mit einer starken Partnerschaft können wir nachhaltig wachsen und noch mehr Kund:innen im Markt begeistern! Für die Region Rhein-Main suchen wir ab sofort einen Franchise Consultant (m/w/x). Als Franchise Consultant arbeitest du eng mit unseren Partner:innen zusammen und unterstützt sie dabei, ihre Standorte operativ und wirtschaftlich optimal zu führen. Du entwickelst maßgeschneiderte Beratungs- und Betreuungskonzepte und begleitest Neueröffnungen. Zudem analysierst du Kennzahlen, um gezielte Maßnahmen zur Profitabilitätssteigerung umzusetzen. Diese zukünftigen Aufgaben passen zu Dir… Beratung und Betreuung der Franchisepartner:innen in betriebswirtschaftlichen, operativen und administrativen Fragen Überprüfung der Einhaltung der Systemstandards und Begleitung von Neueröffnungen Analyse der betreuten Region zur Identifikation von Potentialen zur Rentabilitätssteigerung Organisation und Begleitung von Trainings für Franchise-Partner, Betriebsleiter und Mitarbeitende Teilnahme an Meetings, Netzwerkveranstaltungen und Franchise-Partner-Treffen Du passt zu uns, wenn Du… Idealerweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der (System-)Gastronomie und Begeisterung für das Produkt Pizza Hohe Eigenmotivation, selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick Kontaktfreude, Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Analysetools Hohes Maß an Reisebereitschaft und Flexibilität Gute Englischkenntnisse und ein Führerschein der Klasse B Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch am Wochenende Damit begeistern wir Dich… Eine "globale Marke" in einem spannenden Wachstumsmarkt Festes Gehalt + Bonus Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung 27 Urlaubstage Freiraum, eigene Ideen und Lösungen einzubringen Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, je nach Einsatzort) ⏰ Individuelle Einarbeitung mit mehrtägigem Onboarding, auch im Store – näher dran an unseren Produkten kannst du nicht sein Du erreichst uns bequem mit der U-Bahn oder dem Bus – das Ticket übernehmen wir Für die tägliche, ausgewogene Verpflegung ist gesorgt: frisches Obst, kostenlose Kaffeespezialitäten, Pizza für unsere Meetings und zahlreiche Restaurants zum Mittagessen in Laufnähe Auch für sportliche Aktivitäten ist gesorgt: Fahrräder stehen bei uns im Office jeden Tag kostenlos zur Verfügung. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit zu einem reduzierten Preis an unserer EGYM Wellpass-Kooperation teilzunehmen. Wir bieten auch die Möglichkeit des Fahrradleasings an ‍♀️‍♀️ Durch unsere Teilnahme an den Corporate Benefits profitierst du von tollen Rabatten Gerne feiern wir auch unsere Erfolge oder genießen gemeinsam ein Wochenendbier oder ein kühles Glas Wein mit einem unbeschreiblichen Blick auf die Elphi Gemeinsam durch alle Lebenslagen: Wir unterstützen dich und deine Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss Auch die Zukunft unserer Mitarbeiter ist uns wichtig – wir bieten dir die Möglichkeit, eine geförderte betriebliche Altersvorsorge bei der Allianz abzuschließen Kontakt

Frontend Developer (w/d/m), all Levels, Wien, Bregenz, Hamburg, München, Dortmund

TOWA - the digital growth company - 20095, Hamburg, DE

Wofür wir stehen: "We build digital products and platforms that humans love and businesses need” Nur wer bereit ist, sich zu verändern und sich mit dem Neuen und Unbekannten auseinanderzusetzen, wird der Treiber dieser Welt sein. Bestehende Konventionen — genauso wie das eigens Erschaffene — in Frage zu stellen und nie den Anspruch zu verlieren , das Bestehende zu verbessern , ist tief in uns verankert; denn auch unser eigenes Handeln unterliegt diesem Naturgesetz. Disruption entsteht, weil nichts perfekt ist, nichts ewig Bestand hat. Alles kann besser werden. Alles ist BETA — auch dieser Gedanke. Die Gier nach Neuem treibt uns an, hinter die Dinge zu schauen und die Zusammenhänge und Mechaniken der digitalen Welt zu verstehen. Wir bringen mit unserem Feuer Licht in dieses Dunkel und stecken unsere Partner und Mitmenschen damit an, sich mehr für die Potenziale und Chancen dieser Veränderung zu begeistern, anstatt sich von deren Risiken lähmen zu lassen Bei uns wirst Du Dich und Deine Talente entfalten , Dein Wissen und deine Fähigkeiten einbringen und von anderen lernen . Deine Aufgaben: Entwicklung von hoch skalierbaren Web Frontends, in Zusammenarbeit mit UX-Experten und Designern Umsetzung von modernen UI & UX Konzepten in modulare Design Konzepte Custom Entwicklung von Anwendersoftware (B2B, B2C) Unit/Integration Testing mittels PHPUnit, Pest, Cypress und Co Entwicklung und Design von Datenbank-Schemas Pagespeed und Performance Bewusstes Entwickeln Einhaltung diverser Coding- und Architekturguidelines JS Komponenten-Entwicklung mittels Typescript/VueJS Designentwicklung mit SASS/CSS/TailwindCSS Schnittstellen Entwicklung, v.a. zu Drittsystemen wie Tracking-Software Mitarbeit und Weiterentwicklung unserer Qualitäts- und Entwicklungsstandards Damit kannst Du punkten: Einschlägige Erfahrungen zwischen 2-6 Jahren im Umgang mit JS und Frameworks wie React/Vue/Angular Bereits Erfahrung in der Umsetzung von Designkomponenten mittels HTML/CSS/JS Du hast Erfahrung in der professionellen Software-Entwicklung mit Inhalten wie SOLID-principles, Clean Code, Separation of Concerns, Design Patterns etc Neben unseren Basis-Anforderungen solltest du dich in unserem Stack wohlfühlen. Wir erwarten nicht, dass Du alle Bereiche wie ein Pro beherrschst, sondern das Du mit dem ein oder anderen aus folgender Liste vertraut bist: PHP, MySQL, PostgreSQL, Redis, Twig, Symfony, Composer Javascript, Webpack, NPM, Vue, React Storyblok Git, CI/CD, Testing Gute Englischkenntnisse Das TOWA Skillset umfasst folgende Kompetenzen – wenn Du einige mitbringst – dann perfekt: Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit mit Kolleg:innen, Teamleads und Kund:innen, eine starke Kooperationsfähigkeit, Kreativität, die Fähigkeit ergebnisorientiert zu handeln, Tatkraft, die Fähigkeit unsere Kund:innen und uns intern gut zu beraten, Organisationsfähigkeit, Selbstmanagement und ein Auge für Details bei gleichzeitiger Fähigkeit Fünfe auch mal gerade zu lassen. Was wir von Dir benötigen: Mission started?! Dann brauchen wir von Dir: Deinen CV Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin Diese Stelle besetzen wir selbst - bitte keine Anfragen von Headhuntern und Personalvermittlern. Warum wir? Wir sind KUNUNU TOP COMPANY! Und das ganz verdient, denn wir bieten unseren Mitarbeiter: innen: Kollegiale Teams mit tollem Spirit, großer Hilfsbereitschaft , mit viel Sinn für Humor und Spass an der gemeinsamen Arbeit. Flache Hierarchien und Open Door Policy auf allen Ebene Wir haben aber nicht nur "Open Door", sondern auch " Open Vacation "! Nimm so viel Urlaub wie Du brauchst, aber natürlich mit Verantwortung. Arbeite wo Du möchtest! Durch unsere Remote Working Policy ermöglichen wir Dir natürlich die Arbeit im Home Office, genauso wie temporär im Ausland an einem Ort Deiner Wahl. Hier und da kann es auch passieren, dass wir Dir einen Co-Working-Aufenthalt im Süden anbieten. Arbeite (nahezu) wann Du möchtest! Unser großer Gleitzeitrahmen gibt Dir viel Flexibilität, wann Du die Arbeit erbringst- nur zu Kund:innen-und Teammeetings musst Du natürlich zuverlässig am Start sein. In so gut wie allen Jobs bieten wir Vollzeit- und Teilzeitmodelle an, fix oder zeitlich begrenzt. Wir stellen Dir Premium Hardware zur Verfügung - Marke und Typ kannst Du weitestgehend aussuchen. Du bist Teil von innovativen, spannende und abwechslungsreichen Projekten mit steiler Lernkurve ! Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit einem individuellen Weiterbildungsbudget, das wir für Workshops, Zertifizierungen oder auch Coachings verwenden. Wir haben zwar flache Hierarchien, bieten Dir dennoch strukturierte Karrierepfade , die Dein Weiterkommen ermöglichen. Du profitierst von der kompletten Übernahme des Öffitickets , von regelmässigen, spaßigen Teamevents und dem Besuch von Messen und Conventions . Ein Jobbike ist ebenfalls im Angebot. Unsere zentral gelegenen Loft-Offices sind ein Space für Austausch, Ideen spinnen, Kreativität und Spass! Sie sind modernst ausgestattet,Getränke und Snacks sind vorhanden, und jeder kann sich dort wohlfühlen. Wir haben klare Ziele, Du auch? Wir belohnen Dich für persönliche und unternehmerische Erfolge mit einem Prämiensystem. Vorgesetzter Your Teamlead is Matthias Frank - click to get to know him.

Program & Transformation Lead (m/w/d) SAP S/4HANA – Innovatives Unternehmen sucht Dich!

APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 22145, Hamburg, DE

Du willst bei der digitalen Transformation ganz vorne dabei sein und nachhaltige Veränderungen aktiv mitgestalten? Dann haben ich genau das Richtige für dich! Für ein dynamisches und werteorientiertes Unternehmen suchen ich einen erfahrenen Program & Transformation Lead für die unternehmensweite SAP S/4HANA-Migration . Deine Aufgabe: Den Wandel vorantreiben und dabei die Organisation auf dem Weg zu neuen Prozessen und Strukturen unterstützen. Deine Aufgaben Leitung des übergreifenden Change-Managements und Sicherstellung der Akzeptanz im gesamten Unternehmen Planung, Steuerung und Durchführung der SAP S/4HANA-Migration Überwachung von KPIs, Risiken und Zeitplänen, um eine erfolgreiche Umsetzung zu garantieren Nachhaltige Verankerung der Veränderungen in der Unternehmenskultur Dein Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Change-Management und in der Leitung von SAP-Großprojekten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, C-Level-Kommunikationsstärke Kenntnisse in der SAP Activate Methodologie Deine Benefits Flexible, hybride Arbeitsmodelle und flache Hierarchien Gestaltungsfreiräume und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team in einem internationalen Umfeld Bereit, Transformation und Nachhaltigkeit zu verbinden? Dann freuen ich mich auf deine Bewerbung!

Inhouse SAP Architekt (m/w/d)

APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 22145, Hamburg, DE

Einleitung: Unser Kunde ist ein internationales, krisensicheres und familiengeführtes Unternehmen, welches seinen Schwerpunkt in der Medizin- und Sicherheitstechnik hat. Das Unternehmen befindet sich auf starkem Wachstumskurs und ist deswegen auf der Suche nach einem Remote Inhouse SAP Architekt (m/w/d). Neben einer positiven Unternehmens- und Führungskultur bietet Ihnen das Unternehmen eine flexible Homeoffice Regelung, ein umfangreiches Sportangebot, ein sehr attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und eine bezuschusste Kantine an. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein sicherer Arbeitsplatz runden das Paket ab. Standort/Art: Hamburg / Festanstellung Aufgaben: Identifizierung von Kosten- und Effizienzvorteilen durch strategische IT-Bebauungsplanung Standardisierung von IT-Applikationen und deren Einsatz Aktives Risikomanagement und Reaktion auf gesetzliche Änderungen, Compliance-Anforderungen und geopolitische Risiken durch die Gestaltung einer stabilen, sicheren und belastbaren IT-Landschaft Analyse von IT-Branchen- und Markttrends sowie aktive Förderung der Implementierung von Innovationen in Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern Entwicklung und Implementierung von Technologie- und Projekt-Roadmaps, Richtlinien, Standards und Leitlinien im Rahmen unserer IT-Architekturinitiativen Förderung und Umsetzung einer gemeinsam genutzten Infrastruktur Technologische Beratung für weltweite Digitalisierungsprojekte im ERP-Umfeld Anforderungen: Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Langjährige Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten und innovativen Technologien und Ansätzen (z.B. IoT, AI, Cloud-Computing) Umfassende Kenntnisse in der Solution-Architektur für das SAP-Portfolio Ausgeprägte Kenntnisse in SAP S/4 HANA und R/3-Transformationen inklusive Cloud-Implementierungen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

PROJEKTMANAGEMENT (m/w/d)

brand:marke GmbH - 20095, Hamburg, DE

Einleitung Du beherrschst die ganze Klaviatur an Projekt- und Beratungssituationen genauso sicher, wie Du Angebote erstellst, die Wirtschaftlichkeit deiner Projekte im Blick hast und neue Geschäftsmöglichkeiten erschließt und mit einem Team durchführst? Du schaust über den Tellerrand und stellst Dich als Sparringspartner des Kunden mit Freude immer wieder neuen Themen und Herausforderungen? Dann mach’ das doch! Aufgaben Erstellung von Creative Briefings, Begleitung der Kreationsentwicklung Ausarbeitung und Vorstellung von Präsentationen Kundenkontakt und Kundenberatung Steuerung und Koordination aller Prozesse – vom Layout bis zum Druck Kundenpräsentationen und Kundengespräche Verantwortung der gesamten Rechnungsabwicklung Bindeglied zwischen Agentur und Kunde Überwachung von Arbeitsabläufen, Timings und Kosten Kalkulation und Controlling Qualifikation Professionelles und freundliches Auftreten Mindestens 3 Jahre Agenturerfahrung in einer entsprechenden Position Ein abgeschlossenes Studium und/oder entsprechende Berufsausbildung Führungsstärke und Teamfähigkeit Interne und externe Präsentationssicherheit Souveräner Kundenumgang Marketingkompetenz und lösungsorientiertes Arbeiten Analytische Denkweise Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität fließend Englisch und Wort und Schrift Benefits Wir bieten Dir hervorragende Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, einen Job in einem agilen und hochkreativen Umfeld, unterschiedlichste Marken und Themen, einen modernen und stilvollen Arbeitsplatz mitten in Hamburg-Ottensen und eine attraktive Vergütung. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Schicke uns doch einfach Deine Unterlagen. Bei Fragen wende Dich gern an Julia Miething.

Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensiv mit Reisetätigkeit

pluss Personalmanagement GmbH Work & Travel - Care People - 20095, Hamburg, DE

Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Bereichsleiter Norddeutschland (m/w/d)

CN St. Gallen Personalberatung GmbH & Co. KG - 20095, Hamburg, DE

Einleitung Mit über hundertjähriger Firmengeschichte ist unser Kunde von einem traditionellen Familienunternehmen zu einem leistungsstarken Partner der Prozessindustrie mit über zweitausend Mitarbeitenden angewachsen, welche an mehreren Standorten in Deutschland und im angrenzenden Ausland tätig sind. Die Kernkompetenz Rohrleitungsbau wird durch weitere Arbeitsgebiete wie Instandhaltungsdienstleistungen, Engineering, Kerntechnik, EnergyService, industrielle Beschichtung und Gerüstbau sinnvoll ergänzt. Die gesamte Organisation ist konsequent auf die spezifischen Kundenbedürfnisse ausgerichtet. Die Unternehmensgruppe besteht aus eigenständigen Unternehmen, die eng miteinander kooperieren und im Rahmen ihrer Kernkompetenzen den gesamten Wertschöpfungsprozess abdecken. Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird eine menschlich überzeugende und fachlich versierte Persönlichkeit für die Betreuung der in Norddeutschland befindlichen Rahmenvertragsbaustellen und Projekte gesucht. Aufgaben Führung der Standortleiter und Bauleiter in technischer und organisatorischer Sicht Planung, Gestaltung, Digitalisierung, Strukturierung sowie Optimierung von Arbeitsabläufen Auftragsabwicklung und Terminsicherung mit dem Schwerpunkt auf HSEQ Baustellenbegehung und Dokumentation Sicherstellung der Baustellenergebnisse, Leistungsverfolgung und zeitnahen Abrechnung Regelmäßiger Kontakt zu den Fachabteilungen der Auftraggeber Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit weiteren internen Unternehmensbereichen wie Engineering, Rohrvorfertigung und verschiedenen Bereichen im Gewerk Mechanik Kundenakquisition, Angebotserstellung, Vertragsverhandlung und Nachtragsmanagement Berichtswesen Qualifikation Studienabschluss im Bereich Maschinenbau, Fertigungs-, Versorgungs- Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrungen im Rohrleitungsbau oder in der artverwandten Metallverarbeitung, vorzugsweise in einem mittelständisch geprägten und modern geführten Unternehmen Gutes Verständnis für technisch komplexe Zusammenhänge verbunden mit kaufmännischem Denken Organisations- und Führungsstärke gepaart mit Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Eigenverantwortlichkeit und Entscheidungsfähigkeit Analytische und strukturierte Arbeitsweise Kommunikations-, Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit Flexibilität, hohe Arbeitsbereitschaft und eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungs-orientierung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Ein attraktives und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hohen Freiheitsgraden und weiteren Entwicklungsperspektiven Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine familiäre, wertschätzende und moderne Unternehmenskultur mit vorausschauender und verantwortungsvoller Unternehmenspolitik Attraktive vertragliche Rahmenbedingungen Noch ein paar Worte zum Schluss Mit der Ausschreibung sprechen wir sowohl Bewerbende aus vergleichbaren Funktionen als auch ambitionierte Kandidaten an, die in der Funktion den nächsten Entwicklungsschritt sehen. Wenn Sie sich durch diese herausfordernde Aufgabenstellung in einem dynamischen und gesunden Unternehmensumfeld angesprochen fühlen, sollten wir uns kennen lernen. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen unser Berater, Herr Volker Hofmann, unter den Rufnummern 0211/90981610 oder 0177/8213827 gerne zur Verfügung. Diskretion und die Beachtung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.

Inhouse SAP Logistik Berater (m/w/d)

APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 22145, Hamburg, DE

Einleitung Unser Klient ist ein renommiertes Unternehmen der Gesundsheitsbranche in Deutschland. Neben einem attraktiven Gehalt und flexiblen Arbeitsmodellen bietet das Unternehmen weitere vorteilhafte Benefits. Außerdem haben Sie hier die Möglichkeit im direkten S/4HANA Umfeld zu arbeiten. Zur Erweiterung des Teams sucht mein Klient einen Inhouse SAP Logistik Berater (m/w/d) am Standort Hamburg. Standort / Art Hamburg / unbefristete Festanstellung Aufgaben Kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP Landschaft mittels Customizing Mitwirkung an Projekten zur Förderung der digitalen Transformation Weiterentwicklung der End-to-End-Prozesse von Kunden durch logistische Kenntnisse 2nd Level Support Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufsausbildung Fundierte Berufskenntnisse in den Modulen SAP MM und/oder SAP SD S/4HANA und IDoc-Schnittstellen Kenntnisse sind von Vorteil Kompetente Sprachverwendung in Deutsch und Englisch

SAP Testmanager (m/w/d)

NTT DATA Business Solutions - 22145, Hamburg, DE

Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du steuerst das Testmanagement in SAP S/4HANA-Projekten – von der Planung über die Durchführung bis zum Reporting. ■ Du entwickelst praxistaugliche Teststrategien und -konzepte – abgestimmt auf Kunden, Projektziele und Tool-Landschaften. ■ Du begleitest den gesamten Testprozess und arbeitest eng mit Projektleitung, Fachbereichen und Entwicklungsteams zusammen. ■ Du nutzt moderne Tools wie SAP Cloud ALM , Tricentis , Jira oder andere Lösungen aus dem SAP-Umfeld. ■ Du bringst Deine Erfahrung und Ideen in ein Team ein , das sich regelmäßig austauscht und Testmanagement als gemeinsames Thema weiterentwickelt. Dein Arbeitsumfeld: ■ Ein motiviertes Team , das gemeinsam am Thema Testmanagement arbeitet und voneinander lernt. ■ Projekte bei spannenden Mittelstands- und Großkunden – mit aktuellem Fokus auf Cloud, Testautomatisierung und SAP-Innovationen. ■ Freiraum für Eigeninitiative , Weiterentwicklung und Mitgestaltung . ■ Flexibles Arbeiten – ob remote, beim Kunden oder im Büro – so wie es zum Projekt passt. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über Berufserfahrung im SAP-Umfeld – idealerweise mit Berührungspunkten zum Testmanagement oder zur Testkoordination . ■ Du hast ein gutes Verständnis für Geschäftsprozesse und ein strukturiertes Vorgehen . ■ Du hast Lust, Dich mit modernen Testtools , Testautomatisierung und der SAP Tool Chain auseinanderzusetzen. ■ Eine ISTQB-Zertifizierung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung. ■ Du kommunizierst gerne, arbeitest lösungsorientiert und hast Spaß daran, Dinge voranzubringen. ■ Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse und Flexibilität für projektbedingte Reisen runden Dein Profil ab. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Julia Czernitzki Tel.: (Germany +49) 1732120408 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value