Vertriebsmitarbeiter / Fachberater (m/w/d) im Außendienst – Backzutaten & Bäckereien (Region Nord od
UNIFERM GmbH & Co. KG - 22113, Hamburg, DE
Deine Zukunft in der Backbranche – bei UNIFERM Vertriebsmitarbeiter / Fachberater (m/w/d) im Außendienst – Backzutaten & Bäckereien (Region Nord oder Süd) Als einer der führenden Hersteller hochwertiger Backzutaten für Handwerk und Industrie steht UNIFERM seit Jahrzehnten für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Unsere Kunden sind Bäckereien, Konditoreien und Großbetriebe – und Du wirst Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft und Fachwissen überzeugt. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen kommunikationsstarken Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) mit Erfahrung in der Bäckereibranche oder im Lebensmittelvertrieb – entweder für Nord- oder Süddeutschland im Außendienst mit Homeoffice-Anbindung. Deine Aufgaben Beraten. Begeistern. Verkaufen. Beratung und Betreuung von Bäckereien und Konditoreien in Deiner Vertriebsregion Präsentation unserer Backzutaten & Services bei bestehenden und potenziellen Kunden Beobachtung von Markt & Wettbewerb zur Erkennung neuer Potenziale Durchführung praxisnaher Produkttests und Backeinsätze vor Ort (optional je nach Erfahrung) Dein Profil Handwerklich verwurzelt. Vertriebsstark. Kundenorientiert. Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker/in, Konditor/in, Lebensmitteltechniker/in oder Bäckereitechniker/in Alternativ: Berufsausbildung mit B2B-Erfahrung im Lebensmittel- oder Außendienstvertrieb , z. B. Vertriebsmitarbeiter/in Lebensmittel, Verkaufsberater/in Bäckereibedarf, Fachberater/in Nahrungsmittel, Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau (Schwerpunkt Lebensmittel) Idealerweise mit Meistertitel oder Weiterbildung zum Verkaufsleiter/in im Bäckereiwesen Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, kommunikatives und verbindliches Auftreten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Reisebereitschaft (Außendienst) Deine Vorteile bei UNIFERM Das richtige Rezept für deine Karriere Attraktive Vergütung : Fixgehalt + Provision – Dein Einsatz wird belohnt Dienstwagen mit Privatnutzung Klare Arbeitszeiten : Montag bis Freitag, keine Schicht- oder Wochenendarbeit Homeoffice-Möglichkeit : flexible Arbeitsgestaltung bei vollem Außendienst-Support 30 Urlaubstage sowie Urlaubs- & Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge & Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen Fahrradleasing & E-Lademöglichkeiten für PKW und Bike Individuelle Weiterbildung über unser Schulungsprogramm "UNIfit" Prämienprogramm für Ideen, Verbesserungsvorschläge & Mitarbeiterempfehlungen Teamkultur leben : mit Events, Austausch & flachen Hierarchien Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Du liebst die Bäckereiwelt und willst im Außendienst durchstarten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf – direkt und unkompliziert über unser Karriereportal: karriere.uniferm.de Deine Ansprechpartnerin: Kim Kaczmarczyk – Personalreferentin 02389 7978-251 personal@uniferm.de UNIFERM GmbH & Co. KG Brede 4 | 59368 Werne www.uniferm.de Jetzt bewerben
Consultant (m/w/d) - Business Development
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Du willst an dieser rasanten Entwicklung teilhaben? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Consultant (m/w/d) - Business Development für unseren Standort in Hamburg. Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Business Development unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kunden-Pitches, Projektmanagement und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Geschäfts-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist deine Persönlichkeit. Damit meinen wir dein gewinnendes Auftreten, deine innere Motivation und deinen starken Erfolgswillen, deine spürbare Energie und Dynamik, deine Teamfähigkeit, Deine organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch deine Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus hast du ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringst zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6797140 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Kältetechniker (m/w/d)
Workwise GmbH - 22761, Hamburg, DE
Über Frigotechnik Handels-GmbH Als eines der führenden Großhandelsunternehmen im Bereich Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sind wir seit 1928 als starker Partner für unsere Kunden am Markt. Gemeinsam mit unseren mehr als 200 Mitarbeitenden an 21 Standorten im In- und Ausland, gestalten wir den Wachstumsmarkt Klima-, Kälte- und Wärmepumpentechnik. Darum geht es Sie sind verantwortlich für die Fertigungsvorbereitung und -koordination Sie übernehmen die Projektierung und Angebotserstellung von kältetechnischen Anlagen Sie erstellen Fließbilder Sie sind verantwortlich für die technische Unterstützung der Techniker:innen in den Niederlassungen Was wir uns wünschen Sie sind Kälteanlagenbauer:in, Mechatroniker:in Kältetechnik oder haben einen ähnlichen Abschluss Sie bringen Erfahrung in der Projektierung mit Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC, insbesondere mit Microsoft-Office-Anwendungen Sie verfügen idealerweise über CAD-Kenntnisse, zum Beispiel mit AutoCAD Was Sie von uns erwarten können Kultur & Zusammenarbeit: Teamarbeit steht im Mittelpunkt. Wir fördern eine offene und unterstützende Atmosphäre, in der Vielfalt geschätzt wird. Regelmäßige Team-Events stärken unseren Zusammenhalt. Dank planbaren und strukturierten Arbeitszeiten sorgen wir für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Sicherheit: Unsere Branche ist zukunftsorientiert und vor allem krisensicher! Onboarding und Perspektiven: Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und Betreuung. Mit bedarfsorientierten Fortbildungen fördern wir Ihre Zukunft. Benefitpaket: 30 Tage Urlaub im Jahr und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämien und Sonderzahlungen, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und Benefits.me, kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz und E-Bike-Leasing. Vorsorge: Neben vermögenswirksamen Leistungen, haben Sie die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge über unseren Gruppenvertrag. Außerdem profitieren Sie von unserer 24/7 Unfallversicherung. Weitere vielversprechende Vorteile erfahren Sie im persönlichen Gespräch Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kältetechniker (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Planer / Projektingenieur (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns In Zusammenarbeit mit einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen suchen wir derzeit nach Ihnen – einem engagierten Planer / Projektingenieur (m/w/d) im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung – zur unbefristeten Festanstellung im schönen Hamburg. Seit über 45 Jahren ist dieses Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden an mehreren Standorten führend in der technischen Gebäudeausrüstung und Infrastrukturplanung. Besonders bekannt ist es für seine wegweisenden Projekte im Gesundheitswesen, wie hochmoderne Krankenhäuser und Labore, sowie für nachhaltige Energiekonzepte in Forschung und Industrie. Mit einem starken Fokus auf Ressourceneffizienz und interdisziplinärer Zusammenarbeit gestaltet das Unternehmen zukunftsfähige Lösungen für anspruchsvolle technische Herausforderungen. Ob Hightech-Anlagen oder nachhaltige Bauprojekte – hier trifft Ingenieurskunst auf Vision. Aufgaben Beratung und Entwicklung von Konzepten für Kunden, einschließlich Lösungsvarianten Abstimmung mit Bauherren und Nutzern zur Integration ihrer Anforderungen Leitung von Teil- oder Gesamtprojekten der technischen Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt Sanitär Konzeption, Ausschreibung und Planung gebäudetechnischer Anlagen Profil Abgeschlossenes Studium in Versorgungstechnik oder eines vergleichbaren Ingenieurstudiums bzw. ein gleichwertiger Abschluss als Meister oder Techniker Wir bieten Attraktives Gehalt zzgl. Sonderleistungen 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeitmodelle Abwechslungsreiche und spannende Projekte Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsangebote in der firmeneigenen Akademie Gesundheitsmanagement inkl. Check-ups Jobrad Mitarbeiterrabatte Kostenlose Getränke Obstkorb Dynamische Arbeitsatmosphäre Bezuschussung von Kindergartenbeiträgen Diverse Teamevents Flache Hierarchien Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-23-04-03947
Technischer Systemplaner im Fachbereich HLS (m/w/d) | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns In enger Zusammenarbeit mit einem führenden Ingenieurbüro sind wir aktuell auf der Suche nach einem Technischer Systemplaner im Fachbereich HLS (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Seit mehr als zwei Jahrzehnten ist unser Kunde erfolgreich für die effiziente Planung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung zuständig. Qualität, Wertschätzung, Verbindlichkeit sowie Teamfähigkeit prägen dabei den Arbeitsalltag. Nutzen Sie die Möglichkeit als Mitgestalter im Unternehmen eigene Ideen einzubringen und freuen Sie sich auf zahlreiche gesellschaftlich, sinnstiftende Projekte! Aufgaben Selbstständige Konzipierung, Entwicklung und Konstruktion von gebäudetechnischen Anlagen Vorentwurfs-, Entwurfs- und Ausführungsplanung im Bereich HLS Durchführung von Berechnungen mithilfe von Software-Anwendungen Erstellung und Verwaltung von technischer Dokumentation und Dokumenten Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Systemplaner, Technischen Produktdesigner oder ähnliches Erste Berufserfahrung in der Erstellung von technischen Zeichnungen Wünschenswert sind Kenntnisse mit Plancal Nova oder Revit Wir bieten Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Firmenwagen Strukturiertes Onboarding Individuelle Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Aktives Gesundheitsmanagement Bezuschussung zum Fitnessstudio Kostenübernahme für die betriebliche Krankenzusatzversicherung E-Bike Leasing Modernste technische Ausstattung Kostenloses Obst Diverse Firmenevents Parkplatz Gute Verkehrsanbindung Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-22-11-13369
Projektleiter (m/w/d) Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Für ein renommiertes Hamburger Unternehmen suchen wir aktuell einen Projektleiter (m/w/d) Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik zur unbefristeten Festanstellung. Unser Partner steht seit fast 80 Jahren für moderne Klima-, Kälte- und Lüftungstechnik – individuell geplant, energieeffizient umgesetzt und nachhaltig betrieben. Es realisiert maßgeschneiderte Lösungen für Privatkunden, Gewerbe und Industrie und setzt dabei konsequent auf umweltfreundliche Technologien wie Wärmepumpen und Solarstrom. Auch als Arbeitgeber überzeugt der Betrieb mit fairen Bedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und hoher Mitarbeiterzufriedenheit. Ein verlässlicher Partner für zukunftsorientierte Klimatechnik. Aufgaben Selbstständige Durchführung von Projekten – inklusive Planung, Umsetzung und Abrechnung Sicherstellung der Einhaltung aktueller technischer Standards sowie relevanter gesetzlicher Vorgaben (z. B. DIN-Normen, Hygieneverordnungen, VOB) Terminplanung, Organisation und Überwachung des Personal- und Materialeinsatzes unter Berücksichtigung der budgetären Vorgaben Steuerung und Abstimmung externer Dienstleister und Nachunternehmer Profil Fundierte Berufserfahrung in der Projekt- oder Bauleitung Kenntnisse im Bereich Lüftung-, Kälte- und Klimatechnik vor Vorteil Wir bieten 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten sowie Überstundenausgleich Urlaubs- und Weihnachtsgeld und zusätzliche Prämien Firmenwagen Hervorragende, flexible Karrieremöglichkeiten Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement inkl. Check-ups Individuelles Onboarding Diverse Sportangebote Eigene Parkplätze Firmenhandy Tablet Teamevents wie bspw. Fußballturniere, Oktoberfest, Grillfeiern etc. Jobrad Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-22-04-03366
Inside Sales Manager / Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu einem attraktiven Vergütungspaket Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Projekte werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht - als Interimsmanager:innen in führenden Unternehmen. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei PageContracting ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir lassen Spezialistinnen und Spezialisten zu Superheroes in anspruchsvollen Projekten werden - auf freiberuflicher Basis, in den Bereichen Finance, IT und Engineering. Aufgabengebiet Du betreust einen festen Stamm an strategischen Partnerunternehmen und übernimmst im Rahmen des Aufbaus deren Identifikation, die Ansprache und die erste Kontaktaufnahme zu neuen Partnern. Du unterstützt die Weiterentwicklung der existierenden Partnerunternehmen, nimmst eigenverantwortlich Online- und Vor-Ort-Termine wahr und prägst nachhaltig die Beziehungen zu unseren Partnern. Du verhandelst eigenständig die Konditionen mit unseren Partnern sowie deren Verfügbarkeit für zukünftige Projekte. Ziel ist es unsere Kundenanfragen zu speziellen Projekten mit den Projektmitarbeiter:innen deiner Partnerunternehmen zu besetzen. Du stellst einen reibungslosen Projektablauf sicher und sorgst für eine hohe Zufriedenheit bei den Partnerunternehmen und deren Projektmitarbeiter:innen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen! Anforderungsprofil Du bringst erste Berufserfahrung im Vertrieb und/oder im Recruiting in dienstleistungs- und serviceorientierten Unternehmen mit. Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche sind von Vorteil. Du bist kommunikationsstark und verfügst über ein positives Mindset, um zügig die Beziehungen zu den internen sowie externen Stakeholder auf- und auszubauen. Du willst Deiner Karriere einen neuen Drive verleihen und am starken Wachstum der Gruppe und eines neuen Bereiches partizipieren. Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit. Vergütungspaket Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6797310 Beraterkontakt +491621309983
Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Makler" der Personalberatung! Wir sortieren nicht einfach Lebensläufe, wir bringen Menschen zusammen, die wie perfekt zugeschnittene Versicherungspolicen sind - oder besser gesagt: die in der richtigen "Position" sind, um durchzustarten! Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit Herz und Verstand: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und sorgst dafür, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen - wie bei einem Versicherungsschutz, nur dass es hier um Karrieren geht. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dein Netzwerk auf, knüpfst neue Kontakte und bringst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen zusammen - jedes Gespräch wird zum Türöffner für die nächste Karriere-Chance! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring, damit du in der Personalberatung richtig durchstartest - dein persönlicher Karriere-Boost, ohne Risiko! Teamspirit wie beim Open-House: Ein energiegeladenes Team, das zusammenhält, sich pusht und Erfolge gemeinsam feiert. Anforderungsprofil Warum dein Versicherungs-Background bei uns genau der richtige Fit ist? Weil du als Versicherungsprofi Skills auf Lager hast, die uns Türen öffnen: Verhandlungsgeschick, Zielstrebigkeit und das Talent, Menschen zu verstehen und ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Du weißt, wie man "den richtigen Abschluss" macht - und genau das tun wir hier, nur mit Karrieren statt Verträgen! Mit diesen Fähigkeiten rockst du den Einstieg in die Personalberatung: Leidenschaft für Menschen: Du weißt, wie man Kunden von der richtigen Versicherung überzeugt - jetzt findest du Talente, die das gleiche Feuer für ihre Karriere haben. Radar für die richtigen Leute: Du erkennst sofort, wer das Potenzial hat, groß rauszukommen - genauso schnell, wie du den passenden Vertrag für deinen Kunden an Land ziehst. Organisationstalent wie beim Projektmanagement: Du hast den Versicherungsmarkt gemanagt und weißt, wie man alles reibungslos organisiert - als Personalberater wirst du die Fäden in der Hand halten und den perfekten Abschluss machen. Lösungsorientiertes Denken: Der Deal lief nicht nach Plan? Kein Problem, du hast immer eine Lösung parat - und genauso bringst du diese Fähigkeit in die Personalberatung ein, um jede Herausforderung zu meistern. Kommunikationsstärke: Ob beim Gespräch am Telefon oder beim Beratungsgespräch - du weißt, wie du Menschen überzeugst, zum Handeln bewegst und einen Deal abschließt. Vergütungspaket Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Ready für den nächsten Schritt? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Personalberatung und bringen Talente in die besten "Investment-Chancen"! Starte dein persönliches Karriere-Projekt, bring frischen Wind in deine berufliche Zukunft und unterstütze uns dabei, die richtigen "Deals" abzuschließen. Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6797142 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Sachbearbeiterin Messstellenbetrieb Stromzähler (a*)
Hamburger Energienetze GmbH - 22177, Hamburg, DE
Die Hamburger Energienetze GmbH ist ein privatwirtschaftlich organisierter Energie-Verteilungsnetzbetreiber im Eigentum der Freien und Hansestadt Hamburg. Aufgrund der Fusion von Stromnetz Hamburg und Gasnetz Hamburg im September 2024 ist die Hamburger Energienetze GmbH Hamburgs größtes Energie-Verteilungsnetzbetreibungs-Unternehmen. Was du bewegst Bearbeitung der Marktkommunikation nach den Wechselprozessen im Messwesen Strom Bearbeitung der Wechselprozesse im Messwesen Strom (An- und Abmeldungen im Bereich des Messstellenbetriebes) Schriftliche und telefonische bilaterale Klärung mit Partnern und Dienstleistern im Messstellenbetrieb Pflege von Stammdaten und Messwerten in den prozessunterstützenden IT-Applikationen Bearbeitung von Stromsegmentwechseln Was dich auszeichnet Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische oder kaufmännische Berufsausbildung Idealerweise Kenntnisse in der Energiewirtschaft Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen sowie die Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten Analytisches, strukturiertes Denkvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein Kundenorientierte, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise * Das ist uns auch wichtig Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. © Hamburger Energienetze GmbH
Inhouse SAP GTS Senior Consultant (gn)
Greifenberg Personalberatung & Recruitment - 22145, Hamburg, DE
Ihr neuer Arbeitgeber ist ein echter Branchenprimus. Das Unternehmen hat eine globale Präsenz mit ca. 14.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen und unterhält Niederlassungen und Vertriebspartner in über 70 Ländern . Die Unternehmensgruppe ist seit über 90 Jahren als echtes Traditionsunternehmen am Markt erfolgreich. Im Rahmen der anstehenden internationalen S/4HANA Einführung stehen weitere spannende Einführungsprojekte an - unter anderem SAP GTS Global Trade Services. Zur Verstärkung der internen SAP Abteilung suchen wir SIE als Inhouse SAP GTS Senior Consultant im Rahmen der S/4HANA Einführung (gn) Hier arbeiten Sie nicht im Schatten der Historie, sondern an der Zukunft: kein Flickwerk, sondern durchdachte Prozessgestaltung, internationale Harmonisierung und echtes Projektfeeling statt Alltagstrott. Hier dürfen Sie mitdenken und mitlenken. Ihre Aufgaben: Sie konzipieren und realisieren moderne GTS-Prozesse – vom Zollverfahren bis zur Exportkontrolle – in enger Verzahnung mit SD und MM und leiten dabei Projekte im Bereich Exportkontrolle und Zoll mit Schwerpunkt auf SAP GTS. Sie sind Architekt:in und Sparringspartner:in bei der Integration von GTS in eine brandneue, internationale S/4HANA-Systemlandschaft – komplex, zukunftsweisend und mit viel Raum für Ihre Ideen. Dabei wirken Sie aktiv an der globalen Transformation mit und verstärken das spezialisierte Team im Bereich Außenhandel. Sie bringen Ihr Wissen ein , wenn es darum geht, regulatorische Anforderungen smart und zukunftssicher ins System zu bringen – mit Weitblick, Struktur und Drive. Dazu entwickeln und implementieren Sie Geschäftslösungen in SAP GTS gemäß dem Governance-Modell, optimieren und testen Anwendungen, koordinieren Integrations- und Akzeptanztests und liefern IT-Konzepte für die Entwicklungsabteilung. Sie beraten und steuern : von der Auswahl geeigneter Software-Lösungen über die Koordination externer Dienstleister bis zur Zusammenarbeit mit internationalen Kollegen. Im 2nd- und 3rd-Level-Support sind Sie nur zu maximal 20 % Ihrer Arbeitszeit eingebunden. Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Sie bringen fundierte Berufserfahrung als SAP-Berater im Logistikbereich mit Schwerpunkt auf GTS mit, idealerweise auch im GTS e4H-Umfeld. Sie verfügen über tiefgehende Kenntnisse in den Bereichen Exportmanagement, Export-Compliance, Zollabwicklung, Präferenzmanagement sowie der Integration mit Logistikmodulen wie SD-FT. Sie haben umfassende Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Prozessen in SAP GTS, vorzugsweise in Verbindung mit S/4HANA. Sie verfügen über ein starkes Verständnis für internationale Exportkontrollvorschriften und haben mehrere Jahre in globalen Unternehmen gearbeitet. Sie zeichnen sich durch analytisches Denken, Durchsetzungsvermögen sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung aus und verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Das erwartet Sie: attraktives Salär je nach Qualifikation und Erfahrung: IG Metall Tarifvertrag mit vertraglicher 35-Stunden-Woche mit hohem Fixum bei allen Vorteilen des bayerischen Metall-Tarifvertrages und jährlichen Erhöhungen, im TV verankerter variabler Anteil ("Leistungspunkte") von 10-20% pro Monat. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge ODER als finanziell überdurchschnittlich attraktive AT-Anstellung bei 13 fixen Gehältern, vertraglicher 38-Stunden-Woche und on top Erfolgsbeteiligung 1x p.a. Flexibilität: 2 Tage Homeoffice fix + 1 Hybridtag (zählt als Präsenztag - bspw. morgens Office, nachmittags Homeoffice) Zeiterfassung mit Gleitzeit im Tarif, bei AT Überstunden abgegolten wahlweise nach einem Jahr Erhöhung auf 40-Stunden-Woche möglich 30 Urlaubstage + Sonderurlaub für besondere Anlässe Option auf Altersteilzeit Weiterbildung (fachlich & persönlich): geförderter Bildungsurlaub gelebte Weiterbildungskultur unterschiedliche Lernformate wie Inhouse-Trainings, Arbeitsgruppen, ... moderne Systemumgebungen fordernde & fördernde Unternehmenskultur Möchten Sie gerne mehr darüber erfahren oder Sie haben noch vorab Fragen? Melden Sie sich unter b.wagner@greifenberg.de oder telefonisch unter +49 (0) 89 93 90 990 67. Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer per E-Mail. Bitte teilen Sie mir auch mit, wann ich Sie für ein erstes Gespräch telefonisch erreichen kann. Art der Anstellung: Festanstellung Einsatzort: Geschäftsstandort Hamburg (Hauptsitz des Unternehmens: München) Start: frühestmöglich Dauer: unbefristet Kennziffer: JOB3720
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