Versicherungskaufmann Vertragsverwaltung (m/w/d) #9856
Foxio Consulting GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Für unseren Partner, die Auto Fleet Control GmbH mit Sitz in Hamburg, suchen wir einen Versicherungskaufmann Schadenregulierung (m/w/d), der die Zukunft der Kfz-Flottenversicherung aktiv mitgestalten will. Als einer der führenden unabhängigen Anbieter in Deutschland bietet die Auto Fleet Control (AFC) seit 1998 maßgeschneiderte Lösungen für gewerbliche Fuhrparks. Mit über 140.000 betreuten Fahrzeugen und mehr als einer Million abgewickelter Schäden setzt AFC neue Branchenstandards in den Bereichen Schadenmanagement, Risikomanagement und Flottenversicherung. Das Unternehmen setzt Kundenzufriedenheit in den Mittelpunkt und verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz: Mit dem innovativen Produkt PRIME revolutioniert AFC den Markt für Kfz-Flottenversicherungen durch die Kombination von Versicherung, aktivem Schadenmanagement, Risikoprävention und digitaler Fahrzeugabwicklung – unterstützt durch KI, eigene IT-Systeme und einen hohen Automatisierungsgrad. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das mit Leidenschaft und Expertise die Digitalisierung im Fuhrparkmanagement vorantreibt und den Mobilitätsmarkt neu denkt! Aufgaben Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Prozesse und IT-Systeme Selbstständige Antrags- und Vertragsbearbeitung von Kfz-Flottenversicherungen inkl. Ein- und Umdeckungen Abrechnung des Vertragsbestands und Prüfung von Kostenstellen, Rückvergütungen sowie Rentabilität Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Underwriting, Schaden- und Risikomanagement sowie Schnittstelle zum Vertrieb Laufende Vertragsverwaltung inkl. An-/Abmeldungen, Modifikationen, Nachweisbearbeitung und Kundenrückfragen sowie Abwicklung des Schriftverkehrs Qualifikation Freundliches, kompetentes und souveränes Auftreten mit hoher Präzision Mehrjährige Erfahrung mit Schwerpunkt Kfz-Versicherung (Gewerblich) sowie IT-Affinität Ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann, idealerweise mit Weiterbildung zum Versicherungsbetriebswirt oder Fachwirt Benefits Verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Coachings Modernes Büro im Herzen Hamburgs und Homeoffice-Möglichkeit Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zu Testen, Lernen und verändern EGYM WELLPASS Mitgliedschaft sowie Teilnahme am Corporate Benefits-Programm Noch ein paar Worte zum Schluss Hast du dich nicht wiedergefunden? Kein Problem. Komm auf unsere Website und schau dir weitere Angebote an. Wir sind immer auf der Suche nach Talenten, Professionals und Digital Experts, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Deine passende Route ist bestimmt auch dabei.
Innendienst Ersatzteile
Daedong KIOTI Europe B.V. - 20095, Hamburg, DE
Aufgaben Aufgabenbeschreibung – Ersatzteilgeschäft ( (befristeter Vertrag – 3 Monate) • Teileanfragen Beantwortung und Bearbeitung von Ersatzteilanfragen aller deutschen Händler per Telefon oder E-Mail. • Koordination von Teileaufträgen Auftragsabwicklung einschließlich Rechnungsstellung für alle Ersatzteilaufträge deutscher Händler. • Überwachung offener Teileaufträge Bereitstellung einer Liste offener Teileaufträge und Aktualisierung durch den Teilemanager. Weiterleitung der aktualisierten Liste an die deutsche Niederlassung und die Händler. • Kontrolle ausstehender Ersatzteilrechnungen Buchhaltung der Ersatzteilrechnungen deutscher Händler: Verwaltung der Ersatzteilkonten einschließlich Forderungsmanagement (einschließlich Vorbereitung des SEPA-Lastschriftverfahrens, Zuordnung von Zahlungen, Versand von Zahlungserinnerungen usw.). • Händlerkommunikation für das Ersatzteilgeschäft Entgegennahme von Beschwerden, Vorschlägen, Empfehlungen und Berichten an den Ersatzteilmanager und Verbesserung des Serviceniveaus im Ersatzteilgeschäft. Qualifikation Anforderungen Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Ersatzteilgeschäft Deutsch als Muttersprache oder zweisprachig Englischkenntnisse erforderlich
Versicherungskaufmann Schadenregulierung (m/w/d) #9857
Foxio Consulting GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Für unseren Partner, die Auto Fleet Control GmbH mit Sitz in Hamburg, suchen wir einen Versicherungskaufmann Schadenregulierung (m/w/d), der die Zukunft der Kfz-Flottenversicherung aktiv mitgestalten will. Als einer der führenden unabhängigen Anbieter in Deutschland bietet die Auto Fleet Control (AFC) seit 1998 maßgeschneiderte Lösungen für gewerbliche Fuhrparks. Mit über 140.000 betreuten Fahrzeugen und mehr als einer Million abgewickelter Schäden setzt AFC neue Branchenstandards in den Bereichen Schadenmanagement, Risikomanagement und Flottenversicherung. Das Unternehmen setzt Kundenzufriedenheit in den Mittelpunkt und verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz: Mit dem innovativen Produkt PRIME revolutioniert AFC den Markt für Kfz-Flottenversicherungen durch die Kombination von Versicherung, aktivem Schadenmanagement, Risikoprävention und digitaler Fahrzeugabwicklung – unterstützt durch KI, eigene IT-Systeme und einen hohen Automatisierungsgrad. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das mit Leidenschaft und Expertise die Digitalisierung im Fuhrparkmanagement vorantreibt und den Mobilitätsmarkt neu denkt! Aufgaben Kommunikation und Verhandlungen mit Kunden, Geschädigten, Anwälten und Dienstleistern Erkennung von Regresspotenzial und Betrugsversuchen sowie kundenorientierte Lösungsfindung Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Schadenmanagement, Debitoren, Underwriting und Risikomanagement Bearbeitung des Tagesgeschäfts (z. B. Posteingang, Telefonate, Dokumentenprüfung) und Mitwirkung an Prozess- und Systemoptimierungen Selbstständige und fallabschließende Regulierung von Kfz-Versicherungsschäden inklusive Prüfung und Regulierung von Ansprüchen im Namen der Versicherung Qualifikation Freundliches, kompetentes und souveränes Auftreten mit hoher Präzision Mehrjährige Erfahrung in der Regulierung von Kfz-Schäden sowie IT-Affinität Ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder eine juristische Ausbildung Benefits Verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Coachings Modernes Büro im Herzen Hamburgs und Homeoffice-Möglichkeit Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zu Testen, Lernen und verändern EGYM WELLPASS Mitgliedschaft sowie Teilnahme am Corporate Benefits-Programm Noch ein paar Worte zum Schluss Hast du dich nicht wiedergefunden? Kein Problem. Komm auf unsere Website und schau dir weitere Angebote an. Wir sind immer auf der Suche nach Talenten, Professionals und Digital Experts, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Deine passende Route ist bestimmt auch dabei.
Versicherungskaufmann Underwriting (m/w/d) #9855
Foxio Consulting GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Für unseren Partner, die Auto Fleet Control GmbH mit Sitz in Hamburg, suchen wir einen Versicherungskaufmann Underwriting (m/w/d), der die Zukunft der Kfz-Flottenversicherung aktiv mitgestalten will. Als einer der führenden unabhängigen Anbieter in Deutschland bietet die Auto Fleet Control (AFC) seit 1998 maßgeschneiderte Lösungen für gewerbliche Fuhrparks. Mit über 140.000 betreuten Fahrzeugen und mehr als einer Million abgewickelter Schäden setzt AFC neue Branchenstandards in den Bereichen Schadenmanagement, Risikomanagement und Flottenversicherung. Das Unternehmen setzt Kundenzufriedenheit in den Mittelpunkt und verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz: Mit dem innovativen Produkt PRIME revolutioniert AFC den Markt für Kfz-Flottenversicherungen durch die Kombination von Versicherung, aktivem Schadenmanagement, Risikoprävention und digitaler Fahrzeugabwicklung – unterstützt durch KI, eigene IT-Systeme und einen hohen Automatisierungsgrad. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das mit Leidenschaft und Expertise die Digitalisierung im Fuhrparkmanagement vorantreibt und den Mobilitätsmarkt neu denkt! Aufgaben Weiterentwicklung von Kalkulations- und Risikoanalysetools Analyse und Aufbereitung von Schadensfällen zur Vorbereitung von Kundenterminen Ansprache von Versicherungen zur Eindeckung von Fuhrparks und regelmäßige Verlaufskontrolle Prüfung und Vorkalkulation von Flottenanfragen sowie Entwicklung individueller Versicherungslösungen Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Maklern und Versicherern sowie Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten Qualifikation Freundliches, kompetentes und souveränes Auftreten Strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Versicherungsbetriebswirt oder Fachwirt Berufserfahrung in der Versicherungs- oder im Finanzdienstleistungsbranche mit Schwerpunkt Kfz-Versicherung – idealerweise als Underwriter für Industriekunden Benefits Verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Coachings Modernes Büro im Herzen Hamburgs und Homeoffice-Möglichkeit Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zu Testen, Lernen und verändern EGYM WELLPASS Mitgliedschaft sowie Teilnahme am Corporate Benefits-Programm Noch ein paar Worte zum Schluss Hast du dich nicht wiedergefunden? Kein Problem. Komm auf unsere Website und schau dir weitere Angebote an. Wir sind immer auf der Suche nach Talenten, Professionals und Digital Experts, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Deine passende Route ist bestimmt auch dabei.
CMO für hansetherm
bits&birds GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung hansetherm ist ein Hamburger Unternehmen im Bereich erneuerbarer Energien, das den Wärmepumpen-Markt mit innovativen Ansätzen neu denkt. Als wachsendes Greentech-Unternehmen investieren sie kontinuierlich in zukunftsweisende Energiemanagementsysteme. Für diese Vision sucht hansetherm eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als Senior Marketing Manager, die mit strategischem Weitblick, datengetriebener Arbeitsweise und einem ausgeprägten Markenverständnis die Energiewende kommunikativ mitgestaltet – und dabei die Brücke zwischen Performance, Customer Experience und nachhaltiger Technologie schlägt. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren Marketingstrategie mit Fokus auf Wachstum, Leadgenerierung und Customer Experience (inkl. Performance Marketing, UGC, Conversion-Optimierung & A/B-Testing). Steuerung aller Paid-Kanäle sowie Aufbau einer organischen Leadmaschine (Meta, Google SEA, SEO, Content- und Affiliate-Strategien). Analyse, Performance-Tracking und datenbasierte Maßnahmenentwicklung in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern. Budgetverantwortung, Teamaufbau und Führung externer Partner (Kreation, Web, SEO) zur Umsetzung einer effizienten, kanalübergreifenden Marketingarchitektur. Qualifikation Du bringst mehrjährige Jahre Erfahrung im digitalen Marketing mit – idealerweise aus einem dynamischen Umfeld/einem technisch anspruchsvollen oder regulierten Markt Performance Marketing (v. a. Meta & Google Ads) ist dein operatives Zuhause – du weißt, wie man Kanäle skalierbar steuert und Leads effizient generiert Du denkst strategisch und unternehmerisch, hast Freude daran, Strukturen aufzubauen und Wachstum aktiv mitzugestalten Funnel, KPIs, Conversion Rates und CAC sind für dich keine Buzzwords, sondern Tools, mit denen du täglich arbeitest Du bist hands-on, datengetrieben, bringst erste Führungserfahrung mit – und hast Lust, Marketing zum echten Impact-Hebel der Energiewende zu machen
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - Vertriebsgebiet: Norddeutschland
Alteos GmbH - 20095, Hamburg, DE
Diese Aufgaben warten auf Dich Partnerschaften gestalten: Du baust langfristige Beziehungen zu neuen und bestehenden Geschäftspartner*innen in deinem Gebiet (Norddeutschland) auf und entwickelst diese strategisch weiter Eigenständiger Vertrieb: Du planst und organisierst Deine Kundentermine selbstständig, präsentierst unsere innovativen Versicherungslösungen und begeisterst Deine Gesprächspartner*innen für eine Zusammenarbeit Neue Wege gehen: Du repräsentierst Alteos auf Messen, Branchenevents und entwickelst kreative Formate zur Kund*innengewinnung und -bindung Digital arbeiten: Du steuerst Deine Sales-Pipeline effizient mithilfe unseres CRM-Systems (Hubspot) – transparent, datenbasiert und zielgerichtet Das bringst Du mit Vertriebserfahrung: Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Außendienst – besonders willkommen sind Erfahrungen in der Akustikerbranche, z. B. im Umfeld von Hörakustik oder im Vertrieb medizinischer Produkte Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und verfolgst Deine Ziele mit Klarheit und Ausdauer Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch Charme, Fachlichkeit und Empathie – ob im persönlichen Gespräch oder virtuell Sprachkenntnisse: Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und kannst Dich auf Englisch gut verständigen Versicherungswissen? Nicht zwingend nötig, aber nice to have – wir bringen Dir bei, was Du brauchst. Wichtig ist Deine Offenheit und Lernbereitschaft Das bieten wir Bei Alteos erlebst Du eine außergewöhnliche Kombination für die Versicherungsbranche. Hier treffen unternehmerische Freiheit, technisches Know-how und die Zuverlässigkeit unseres Investors AXA aufeinander. Gemeinsam gestalten wir innovative Lösungen und setzen neue Maßstäbe in der Versicherungsbranche. Werde Teil unseres Teams und arbeite mit talentierten und vielseitigen Kollegen zusammen. Für uns ist das tägliche Miteinander eine große Motivation – und wir hoffen, dass Du diese Begeisterung teilen wirst! Wir wachsen gemeinsam Gestalte die Zukunft von Alteos mit – bring dich in Projekte ein und beschreite neue Wege. Arbeitet an der Schnittstelle zwischen Versicherung und Technologie und entwickle dich zum gefragten Experten. Wir fördern eine Firmenkultur, die Diversität schätzt, Leistung honoriert sowie Vertrauen und Transparenz lebt. Bei uns findest du flache Hierarchien und kannst dich individuell entfalten. Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein faires Gehalt. Alle 9-18 Monate gibt es eine Steigerung deines Gehalts als Anerkennung deiner Leistungen. Genieße vertrauensbasierte Arbeitszeiten und ein hybrides Modell aus Büro, Homeoffice und gelegentlichem Arbeiten aus dem europäischen Ausland. Du erhältst 27-30 Tage Jahresurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit). Wir unterstützen Deine Weiterentwicklung mit Fortbildungen und bieten Dir zusätzlich Essenszuschüsse sowie Dienstrad-Leasing, für deine tägliche Arbeit bekommst du einen Dienstwagen mit privater Nutzung zur Verfügung gestellt.
Office Manager (m/w/d) - Teilzeit, 32 Std./Woche, 4-Tage-Woche
PassportCard Europe GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung PassportCard ist ein internationaler Krankenversicherungs-Assekuradeur mit Sitz in Deutschland, Israel, Zypern und Australien. Wir sind Mitglied der White-Mountains (NYSE: WTM) und DavidShield Versicherungsgruppe mit über 25 Jahren Erfahrung. Als erster Anbieter weltweit, bieten wir für international Reisende und Expatriates einen innovativen Krankenversicherungsschutz ohne Vorlaufkosten für den Versicherten an. Leistungs-Auszahlungen erfolgen in Echtzeit vor Ort, genau dann, wenn der Versicherte sie wirklich braucht. Wir sind Gewinner der BOLD Awards 2023 als bestes Insurtech-Unternehmen und arbeiten in Partnerschaft mit der Allianz und exklusiv mit der Techniker Krankenkasse. Am Standort Hamburg sind wir ein Team von über 50 Mitarbeitenden aus 23 verschiedenen Nationen und wurden von Kununu zum Top-Unternehmen gewählt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Office Manager (m/w/d) Du bist ein Organisationstalent, behältst auch in turbulenten Momenten den Überblick und sorgst mit deinem Einsatz für einen reibungslosen Büroalltag? Dann suchen wir genau dich! In dieser vielseitigen Rolle als Office Manager:in übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Büromanagement – von Empfang und Büroorganisation über Eventplanung bis hin zur Schlüssel- und Parkplatzverwaltung. Du bist die zentrale Anlaufstelle für unser Team und sorgst mit deinem Blick fürs Detail und deiner Hands-on-Mentalität dafür, dass unser Arbeitsumfeld optimal funktioniert. Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten in einem motivierten Team einzubringen und einen wichtigen Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg zu leisten, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Empfang und Betreuung von Gästen, Lieferanten und Handwerkern Verantwortung für die Pflege und Ausstattung des Büros sowie Koordination von Dienstleistern (wie z.B. Reinigungsfirma, Handwerker etc.) Organisation und Durchführung interner Events (z. B. Sommer- und Weihnachtsfeier) Verwaltung des Bestellwesens (Mittagessen, Snacks, Büromaterial etc.) Schlüssel- und Parkplatzmanagement Buchung und Koordination von Dienstreisen Administrative Tätigkeiten wie Rechnungserfassung, Postbearbeitung, Schriftverkehr und allgemeine Büroorganisation Qualifikation Was du mitbringst: Du bist kommunikativ, strukturiert und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und termingerecht Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Engagement Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Der Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) sowie mobilen Geräten ist für dich selbstverständlich Du bringst ein Gespür für kulturelle Vielfalt mit und schätzt ein internationales Arbeitsumfeld Benefits 30 Tage Urlaub pro Jahr 5 x wöchentlich frisches Mittagessen und kostenlose Getränke Mitarbeiterempfehlungssystem mit Bonuszahlungen Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge nach einem Jahr Wir zahlen das Deutschlandticket zu 100% nach der Probezeit Corporate Benefits Team-Events Angebote zur psychologischen Akut-Hilfe Zentral gelegene, moderne Büros in Top-Lage in Hamburg; sehr gut mit ÖPNV zu erreichen Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte beachte dass für diese Stelle tägliche Präsenz erforderlich ist, Home Office gibt es in dieser Position nicht. Lass uns wissen an welchen Tagen du wieviele Stunden arbeiten möchtest. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen nur als PDF (Anschreiben-optional, Lebenslauf und Zeugnisse) an Frau Christina Franz. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
(Senior) Recruiter (w/m/d) für unser internes Team gesucht!
Robert Half - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment. Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch Great Place to Work® eingebracht. Unternehmensbereich: Der Geschäftsbereich Strategic Accounts betreut das Projekt- und Großkunden-Geschäft und besitzt mit dem Delivery Center ein eigenes Recruitment Team, das unter anderem für die Betreuung der Portalkunden mit Onlinebeschaffungsplattformen verantwortlich ist. Für unsere wachsenden Niederlassungen in Hamburg und Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils einen (Senior) Recruiter (w/m/d) Strategic Accounts. Aufgaben Professionelle Ansprache und Rekrutierung von Kandidaten über relevante Jobportale und Social-Media-Kanäle für die Besetzung von Einzel- sowie Großprojekten bei unseren Kunden Terminierung und Durchführung von telefonischen und persönlichen Interviews inklusive Gehaltsverhandlungen Bewerbermanagement und -administration sowie Anlegen und Pflegen der Bewerber im CRM-System Eigenverantwortliche Anzeigenschaltung und Verwaltung der Stellenanzeigen Abgleich von Kandidatenprofilen mit den Anforderungen der Kunden Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche Gewinnermentalität und Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen, nachweisbare Erfolgsbilanz im Recruiting Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Benefits Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote) Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan Sales Competitions und unternehmensweite Events Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist Standorte: Hamburg oder Berlin
IT-Security Consultant (m/w/d)
Robert Walters Germany GmbH - 22145, Hamburg, DE
Für meinen Kunden, ein Hamburger Urgestein mit hohem technologischen Fokus, suche ich aktuell nach einem IT-Security Consultant (m/w/d), der Lust hat sich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. Wenn Du Lust auf ein sicheres Umfeld mit offener und gemeinschaftlicher Kultur hast, dann schau dir unbedingt diese Position an! Maßgeschneiderte Beratung, ein globales Netzwerk und nachhaltiges Beziehungsmanagement - Robert Walters steht in jeder Hinsicht für Qualität. Als eine der führenden internationalen Personalberatungen vermitteln wir seit 1985 Fach- und Führungskräfte auf allen Managementebenen. In Deutschland unterstützen unsere Experten sowohl mittelständische Unternehmen als auch Weltmarktführer bei der Wahl des richtigen Personals für ihre strategischen Ziele. Deine Aufgaben: Du entwickelst IT-Sicherheitskonzepte und hast dabei wichtige Normen, wie den IT-Grundschutz oder auch NS-ISO/IEC27005 im Blick Die Risikoanalyse- und Bewertung, sowie die Einführung geeigneter Maßnahmen zu Risikominimierung fallen in den Aufgabenbereich Du berätst Kunden, führst Anforderungsanalysen durch und stellst vielfältige Lösungen bereit Intern arbeitest du eng mit den anderen Projektteams zusammen Dein Profil: Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich oder ähnliche Qualifikationen mit Idealerweise hast Du Zertifizierung im Bereich Informationssicherheit oder Cyber Security abgeschlossen Dich zeichnet deine Erfahrung in der Erstellung von IT-Sicherheitskonzepten und deren Umsetzung aus Du kennst dich gut mit den gängigen Sicherheitsframeworks (BSI, NIST, etc.) aus Ein Fundiertes Verständnis von Risikoanalysen, Schwachstellenmanagement und Risikomanagement im Bereich der Informationssicherheit runden dein Profil ab Starke Kommunikationsfähigkeit und Beraterkompetenz Fließende Deutsch und Englischkenntnisse in Sprache und Schrift Deine Vorteile: Sehr zentrale Lage in Hamburgs City mit bester Anbindung HVV-JobTicket o. Tankgutscheine Exklusive Events & Sportaktionen 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeitszeitmodell und Home Office Möglichkeit Individuelle Entwicklungspläne und Karriereförderung und ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Regelmäßige Events, Sportaktionen, bezuschusste Massagen Wenn die Position Dir zusagt und Du Lust auf deinen nächsten Schritt in der Informationssicherheit hast, freue ich mich sehr auf deine Bewerbung!
Werkstudent in Startup - Back Office im Recruiting (Hamburg und Umland) - 20h/Woche
A-LEVEL - 20457, Hamburg, DE
Einleitung Warum A-LEVEL? Du möchtest einen Job als Student*in in einem wachsenden Start Up? Du möchtest dein volles Potenzial auschöpfen, die Früchte deiner eigenen Arbeit sehen und ein Unternehmen, das dich stetig in deiner Entwicklung fördert? Du möchtest Teil unserer Journey auf dem Weg zum Marktführer werden? Bei A-LEVEL bekommst du die Möglichkeit, hautnah den Aufbau eines jungen Unternehmens mitzuerleben. Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die unser Team im Recruiting unterstützt, um mehr Power in unseren Projekten zu erreichen. Werde Teil eines jungen, dynamischen Teams und arbeite eng mit unserem Gründer und Geschäftsführer Maximilian Wolf zusammen. Was wir tun: A-LEVEL Als sind der Recruiting-Partner für Unternehmen in der Start-Up-, Online-Marketing- und E-Commerce-Branche, die Teams mit den besten Branchen-Talenten verstärken und zukunftsfähige People-Strategien entwickeln. Wir sind gerade in einer spannenden Wachstumsphase - Spring auf unseren Zug auf! Aufgaben Deine Rollen & Aufgaben Active Sourcing Manager (40%) Beschreibung: Die Kandidat:innen Pipeline wird für Aufträge mit vielen guten Potenzialen gefüllt Verantwortungsbereiche: Kandidatenrecherche im Linked In Recruiter Management der Pipelines und der Kandiatenpools im LI-Recruiter und in unserem internen CRM Erstanschreiben & Follow Ups der Kandidat:innen Reporting und Kommunikation an das Kandidatenmanagement und das Projektmanagement Kandidatenmanagement (40%) Beschreibung: Die Kandidat:innen in unseren Prozessen und in unserem Kandidat:innenpool fühlen sich gut in aufgehoben und bekommen ein gutes Gefühl zu einer Vermittlung und zu A-LEVEL Verantwortungsbereiche: Kommunikation mit Kanditat:innen, die sich aktiv im Bewerbungsprozess befinden Aufnahme und Verarbeitung der Wünsche und Bedürfnisse der Kandidat:innen Vorbereiten, Führen & Beurteilung von Kandidat:innen-Interviews Anbahnung, Erstellung und Abschluss von Jobangeboten und Verträgen mit Kandidat:innen bzw. Support dabei für unsere Kunden Kommunikationsschnittstelle zwischen Unternehmen und Kandidat:innen Vermittlung von Kandidat:innen an das Sales Team, die aus dem Prozess fallen und sich für eine andere Stelle eignen Projektmanagement (20%) Beschreibung: Support des Gründers und des Recruiting Teams in Business Development Themen Verantwortungsbereiche: Support für Designerstellungen für Marketing und Vertrieb Support beim internen Hiring Support bei administrativen Tätigkeiten des Gründers Support bei der Produktentwicklung Projektmanagement für Diverses Qualifikation Bereits 1–2 Jahre Erfahrung als Werkstudent:in – Du kennst die Abläufe in einem Unternehmen und bringst erste Praxiserfahrung mit. Kommunikationsstark & begeisterungsfähig – Du hast Spaß am Austausch mit Kandidat:innen und kannst sie für neue Möglichkeiten gewinnen. Hohe Empathie & Menschenkenntnis – Du verstehst, was Talente motiviert und kannst dich gut in andere hineinversetzen. Strukturierte & selbstständige Arbeitsweise – Du organisierst dich effizient und findest pragmatische Lösungen. Ergebnisorientiert & ausdauernd – Du bleibst dran und lässt dich nicht so leicht aus der Ruhe bringen. Offen & kontaktfreudig – Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten und baust schnell Beziehungen auf. Benefits Du arbeitest eng mit einem erfahrenen Gründer und Geschäftsführer zusammen, der bereits erfolgreich eine Marketingagentur mit 40 Mitarbeitenden aufgebaut hat. Du erlebst hautnah, wie ein Unternehmen von Anfang an aufgebaut wird. Du übernimmst viel Verantwortung – bei uns gibt es keine Hierarchieunterscheidung zwischen Vollzeitmitarbeitenden und Werkstudierenden Du hast eine nachhaltig steile Lernkurve. viele Weiterbildungs- und Trainingsformate Remote-Hybrid-Kultur: Unser Büro ist in Hamburg, jedoch kannst du an den meisten Tagen von überall aus arbeiten. Es gibt eine sehr transparente sowie wertschätzende Unternehmenskultur Du kannst dir deine Arbeitszeiten sehr flexibel einteilen. Du bekommst ein neues Arbeits-MacBook Du kannst aktiv unser Produkt und Prozesse mit aufbauen und gestalten Du wirst Teil eines jungen, motivierten Teams und hast Spaß bei der Arbeit - Altersdurchschnitt 25 Jahre Transparente sowie wertschätzende Unternehmenskultur Aufstieg zum Projektleiter oder Teamlead und Chance auf eine direkte Gewinnbeteiligung binnen 2 Jahren ist bei starker Entwicklung auf jeden Fall möglich Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von A-LEVEL! Falls noch irgendwelche Fragen offen sind, freut Max sich über deinen Anruf: +49 151 1979 3432
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