Senior Backend-Entwickler – Java – HR-Plattform (m/w/d) 100% Remote
IT VISTA Personalberatung GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über uns Mit einer über 45-jährigen Unternehmenshistorie zählt unser Mandant zum etablierten Mittelstand und ist auf die Entwicklung umfassender HR-Managementtools und -Services spezialisiert. Um auch weiterhin die über 1.200 Kunden und über 180 Mitarbeitern erfolgreich und zukunftsorientiert unterstützen zu können, ist die kontinuierliche Weiterentwicklung der umfangreichen Software-Suite essenziell. Aufgaben Softwareentwicklung in agilen Projektteams mit Fokus auf Human-Ressource-Lösungen. Analyse, Gestaltung, Konzeption und Dokumentation von Lösungsansätzen und Architekturen. Erweiterung der technischen Basis durch die Nutzung von Open-Source-Technologien. Arbeit mit den Produkten und Services von Microsoft Azure sowie quelloffenen Bibliotheken und Entwicklung von eigenen Komponenten. Mentoring und Coaching von Teamkollegen durch Wissensvermittlung sowie Unterstützung neuer Kollegen während der Einarbeitungsphase. Profil Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik beziehungsweise eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung im Java-Ökosystem, etwa mit Java 17 und Spring-Framework. Gute Kenntnisse in Konzepten wie CDI und IOC bevorzugt mit Spring. Solide Skills im Umgang mit relationalen Datenbanksystemen (insbesondere PostgreSQL). Erste Erfahrungen mit Microsoft Azure AD. Von Vorteil sind Erfahrung im Umgang mit Build-Tools wie Maven sowie Continuous Integration Tools wie Jenkins. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrungen in der agilen Entwicklung nach Scrum. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) i n Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse. Wir bieten 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeiten mit 100 % Remote-Option. Spannende Projekte in einem innovativen Umfeld, dazu ein offenes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer harmonischen, kollegialen Atmosphäre. Ein breites Weiterbildungsangebot und innovationsfreundliche Fehlerkultur. Eine attraktive, motivierende und leistungsgerechte Gehaltsstruktur. Eine dynamische Atmosphäre mit Entwicklungschancen im familiären Umfeld. Klassische Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fitnessangebote durch Urban Sports Club sowie Kita-Zuschuss. Kontakt Spricht Sie diese spannende Aufgabe an? – Dann bewerben Sie sich! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihren Gehaltswunsch und Ihre Verfügbarkeit an Frau Anja Materna: a.materna@itvista.de. Für Rückfragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne telefonisch unter 0341 2425 6667 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Die IT VISTA Personalberatung GmbH ist ein junges, auf die IT-Branche fokussiertes und innovatives Tech-Recruiting-Unternehmen. Wir bieten spannende Positionen zur Direktanstellung innerhalb unseres bundesweiten Mandantennetzwerks.
IT Administrator (m/w/d) M365
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
IT Administrator (m/w/d) M365 Referenz 12-211241 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen! Im Auftrag eines Unternehmens mit Sitz in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 60.000 bis 65.000 Euro Jahresbruttogehalt Sie als IT Administrator (m/w/d) M365. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage 39-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Homeoffice Bezuschussung zum Deutschlandticket Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Administration und Weiterentwicklung der Microsoft 365-Umgebung, einschließlich Exchange Online, SharePoint und Teams Implementierung und Verwaltung von Sicherheitskonzepten wie Identity Management, Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA) und Conditional Access Nutzung und Konfiguration von Microsoft Intune, Defender und GSA zur Sicherheitsoptimierung Automatisierung von Geschäftsprozessen durch den Einsatz der Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI) Administration von Server- und Netzwerkinfrastrukturen sowohl on-premise als auch in der Cloud Durchführung von Updatemanagement, Störungsprävention und Prozessoptimierung zur Sicherstellung der Systemverfügbarkeit Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung wie z.B. Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von Microsoft Server-, Client- und Cloud-Umgebungen Kenntnisse in der Microsoft Power-Platform wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ernesto Carrillo Aravena (Tel +49 (0) 40 357573-88 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211241 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Junior (Azure) DevOps Engineer (m/w/d)
Funk Gruppe GmbH - 20354, Hamburg, DE
Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt! Das Aufgabenfeld Schnittstellenfunktion zwischen Softwareentwicklung und IT-Operations Umgebungsmanagement Monitoring Technischen Support Mitwirkung bei innovativen "DevOps - Projekten" Entwurf und Implementierung von DevOps-Prozessen in Cloud-Umgebungen und Container-Technologien (Kubernetes, Docker) Weiterentwicklung von CI/ CD Prozesse (Entwickeln, Implementieren, Automatisieren) Unsere Anforderungen Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik oder erfolgreich absolvierte Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung, Software Developer o.Ä. (Erste) Erfahrungen in der Anwendung von DevOps-Tools (z. B. Docker, Helm, Kubernetes, Git) Grundkenntnisse in Skriptsprachen (z. B. Bash), vorteilsweise auch in .net und node.js Erste Erfahrungen mit Cloud-Plattformen (idealerweise Microsoft Azure). Ein Grundverständnis von CI/CD-Konzepten und der Einrichtung von Pipelines und der Automatisierung von Arbeitsabläufen (Erste) Erfahrungen mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) Serviceorientierung und Teamfähigkeit sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unsere Benefits Trete in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt (HH, BE) ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Du als Mitarbeiter*in im Mittelpunk t stehst Du bist ideenreich? Wir bieten dir größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt dir mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office Nutze vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten , um dich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Dich dabei gerne! Selbstverständlich honorieren wir deine wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen Dein persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecke auf unserer Homepage unter "Karriere > Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits. Ansprechpartner Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da! Julius Hay | HR Manager | +49 40 35914887 | j.hay@funk-gruppe.de
Innendienstmitarbeiter, auch Quereinsteiger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
LVM Versicherung - 22453, Hamburg, DE
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur suchen wir an unserem Standort in Hamburg motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Innendienstmitarbeiter - gerne auch als Quereinsteiger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit . Ihr Aufgabengebiet Sie bearbeiten alle Geschäftsvorfälle im täglichen Privatkundengeschäft fallabschließend. Sie aktualisieren eigenständig Verträge. Sie vereinbaren Termine und bereiten diese vor- und arbeiten sie nach. Sie vermitteln spartenübergreifend Versicherungsprodukte. Sie erledigen klassische Büroaufgaben. Ihre Voraussetzungen Sie haben Interesse an einer Innendiensttätigkeit in einem zukunftsorientierten Beruf mit vielseitigen Aufgabenfeldern. Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen. Sie sind Versicherungskaufmann/-frau oder Versicherungsfachmann/-frau oder verfügen bereits über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne auch außerhalb der Versicherungsbranche. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. Bei Quereinstieg: In der Einarbeitungsphase durchlaufen Sie die Ausbildungsreihe zum Versicherungsfachmann/-frau. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Homeoffice-Möglichkeit Firmenfitness ("Wellpass") eine arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge (bAV) Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Ranft Assekuranzservice und -vermittlung GmbH & Co. KG Laura Ranft Borsteler Bogen 27 C 22453 Hamburg 040 73435388 l.ranft@agentur.lvm.de https://agentur.lvm.de/l-ranft/7
Strategisches Beschaffungsmanagement (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20097, Hamburg, DE
Strategisches Beschaffungsmanagement (m/w/d) Referenz 12-217767 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines sozialen Trägers mit Sitz im Zentrum von Hamburg suchen wir Sie als Strategisches Beschaffungsmanagement (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Verantwortung für den strategischen Einkauf von Lieferungen und Dienstleistungen gemäß den relevanten Vergaberechtsvorschriften Eigenständige Entwicklung von Vergabestrategien, wobei das Vergaberecht sowie die Bedürfnisse der Fachabteilungen, insbesondere der IT, berücksichtigt werden Prüfung der Leistungsverzeichnisse hinsichtlich der vertraglichen und vergaberechtlichen Anforderungen Erstellung der Ausschreibungsunterlagen und Festlegung der Vertragsbedingungen Durchführung der formalen Angebotsprüfung Erarbeitung von Vergabeempfehlungen Bearbeitung der Vergabeprozesse über das E-Vergabe-System Erstellung und Verwaltung von Rahmenverträgen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium Kenntnisse in IT-Ausschreibungen Berufserfahrung in der Vergabe von Dienstleistungen und Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie Kenntnisse in SAP Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sozialwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 54.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Leo Schleiter (Tel +49 (0) 40 357573-40 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217767 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Requirement Engineer (m/w/d)
Behörde für Schule und Berufsbildung - 22083, Hamburg, DE
Requirement Engineer (m/w/d) Behörde für Schule und Berufsbildung Job-ID: J000034675 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 11 TV-L Bewerbungsfrist: 01.07.2025 Wir über uns Bildung ist unsere Zukunft, die Zukunft unserer Stadt! Die Behörde für Schule und Berufsbildung (BSB) sorgt mit ca. 25.000 Beschäftigte für die staatliche Schulbildung der Hamburger Schülerschaft. Täglich besuchen rund 250.000 Schülerinnen und Schüler die staatlichen Schulen, um dort die notwendigen Kompetenzen für eine erfolgreiche Teilhabe in der Arbeitswelt und in der Gesellschaft zu erwerben. Unsere Abteilung Digitalisierung, IT und Transformation (VD) besteht aus über 100 engagierten Kolleginnen und Kollegen. Wir kommen aus verschiedensten beruflichen Fachrichtungen. Uns eint das gemeinsame Ziel, das Richtige zu tun: die Bildung in der wunderschönen Stadt Hamburg zu gestalten und dadurch – Eltern eingenommen – über 500.000 Menschen der Stadt mit der Digitalisierung zu erreichen. In dem Zusammenhang arbeiten wir eng mit allen Abteilungen der BSB, knapp 400 Schulen sowie weiteren (Fach-)Behörden und außerschulischen Akteurinnen und Akteuren zusammen. Sie möchten mit Ihrer Expertise als Requirement Engineer die Digitalisierung unterstützen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bei uns können Sie die digitale Zukunft aktiv mitgestalten - und gleichzeitig von attraktiven Benefits profitieren. Ihre Aufgaben Aufnahme, Analyse, Konsolidierung und Bewertung von Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen Erstellung von Anforderungsspezifikationen und -dokumentationen in Zusammenarbeit mit dem technischen Verfahrensmanagement Testmanagement (Weiterentwicklung von Testumgebung und Testkonzepten, Erzeugung von Testfällen, Planung und Durchführung von Abnahmetests) Problem- und Fehlermanagement (3rd Level Support, Fehleranalyse in Zusammenarbeit mit dem technischen Verfahrensmanagement sowie Steuerung von Fehleranalyse und Fehlerbehebung) Dokumentation (z.B. Erstellung bzw. Fortschreibung von Freigabeerklärung, Benutzerhandbuch, Unterlagen zur Barrierefreiheit und zum Datenschutz) Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachinformatikerin, Systeminformatiker, IT-Systemkauffrau oder IT-Systemelektroniker oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle Vorteilhaft Zertifizierung im Bereich Requirements Engineering Erfahrung in agilen Methodiken (z.B. Scrum) Unser Angebot eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L, weitere Informationen auf karriere.hamburg 30 Tage Urlaub pro Jahr Vereinbarkeit von Beruf und Familie (gleitende Arbeitszeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten) ein zentral gelegener Arbeitsplatz im Stadtteil Barmbek mit optimalen Verkehrsanbindungen bzw. Bus- und U/S-Bahn-Station Profitiere von einem vielfältigen und attraktiven Fortbildungsangebot im IT-Bereich – perfekt, um deine Fähigkeiten auszubauen und immer einen Schritt voraus zu sein Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Anschreiben tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg Entgelttabelle weitere attraktive Benefits der FHH Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Kontakt Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Schule und Berufsbildung Digitalisierung, IT und Transformation Angelika Neitzert 040 428 63-3572 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Schule und Berufsbildung Ausschreibungsstelle Georg Fürst 040 428 63-3176 Jetzt online bewerben
Vertriebsdisponent (m/w/d) Hamburg Süd
Personalhaus Gruppe - 21073, Hamburg, DE
Über uns Zur Erweiterung unseres Topteams in Hamburg - Harburg suchen wir aktuell: Vertriebsdisponent (m/w/d) P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Aufgaben Was macht ein Vertriebsdisponent beim Personalhaus? ✓ Führen von Akquisegesprächen am Telefon und persönlich ✓ Erstellen von Angeboten ✓ Interne Auftragsabwicklung ✓ Bearbeitung und Abwicklung von Aufträgen ✓ Anwendung und Weiterentwicklung moderner Methoden der Kundengewinnung ✓ Kundenbetreuung und -beratung sowie -ausbau im Innen- und Außendienst Profil Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Du hast Idealerweise Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche oder alternativ im Bereich Kundenbetreuung ✓ Du bestichst durch Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke ✓ Dich zeichnet eine strukturierte, erfolgsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus ✓ Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Einen Firmenwagen (BMW, Mercedes, Audi etc.) inkl. Privatnutzung ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Kontakt Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf dich!
Pflichtpraktikant Social-Media-Marketing mit Schwerpunkt Video (m/w/d)
BrickUp GmbH - 20457, Hamburg, DE
Einleitung Wir bei BrickUp revolutionieren die Sanierung und Renovierung von Bestandsimmobilien – nachhaltig, effizient und risikofrei. Unser innovativer Ansatz ermöglicht es Immobilienbesitzern, ihre Wohnimmobilien schnell und unkompliziert zu modernisieren. Dabei übernehmen wir nicht nur die Planung und Finanzierung, sondern auch die komplette Umsetzung, um eine reibungslose und stressfreie Projektabwicklung zu garantieren. Unser erfahrenes Team aus Architekten, Bauleitern und zertifizierten Handwerkern sorgt für exzellente Renovierungsergebnisse. Unterstützt wird unser Prozess durch eine eigens entwickelte Software, die eine präzise Planung sowie eine nahtlose Koordination aller Beteiligten ermöglicht. Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir ab sofort einen Praktikanten (m/w/d) im Bereich Social-Media-Marketing mit Schwerpunkt Video , der unser Team verstärkt und gemeinsam mit uns unsere Marke auf das nächste Level hebt. Aufgaben Konzeption, Erstellung und Veröffentlichung von Content für unsere Social-Media-Kanäle (z. B. Instagram, TikTok, LinkedIn) - von klassichen Posts, über Stories bis zu Reels Verfassen und redigieren von Blogartikeln, Captions und Texten für Postings, Skripts und unsere Website Gestaltung von Social-Media-Grafiken, Präsentationen und Marketingmaterialien (digital & print) Unterstützung beim Videoschnitt, Dreharbeiten, Animieren und optimieren von Social-Media-Clips Recherche von Trends, Hashtags, Themen und Best Practices im Bereich Immobilien, Bauen & Social Media Mitarbeit bei der Content-Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen und Events Qualifikation Du absolvierst ein Pflichtpraktikum im Rahmen deines Studiums (z. B. Marketing, Kommunikationsdesign, Business Administration, BWL o. ä.) Du hast ein Auge für Gestaltung, ein Gespür für Social-Media-Dynamiken und interessierst dich für Immobilen / Interior Design Du bringst erste Erfahrungen in Grafikprogrammen (z. B. Canva, Adobe Suite, Figma) und Videoschnitt (z. B. CapCut, Premiere, Final Cut) mit Du arbeitest eigenständig, zuverlässig und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und bist motiviert mit uns gemeinsam etwas aufzubauen Du hast Lust auf Startup, Hands-on-Mentalität und möchtest wirklich etwas bewegen Benefits Pionierarbeit in der Immobilienbranche: Sei Teil eines Teams, das die Art und Weise, wie Renovierungen & Sanierungen geplant und durchgeführt werden, komplett neu gestaltet Gestaltungsspielraum: Deine Ideen sind gefragt! Hilf uns, Prozesse weiterzuentwickeln und zu optimieren, um das Beste aus den Immobilien machen Flexibles & modernes Arbeiten: Möglichkeit zu Hybrid Work und Einsatz modernster Soft- & Hardware (Matterport, Polycam, etc) Dynamisches und ambitioniertes Team: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein inspirierendes Arbeitsumfeld Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Die Chance, in einer wachsenden Firma Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln Arbeit auf Augenhöhe: Wir legen besonderen Wert auf ein respektvolles Miteinander und begegnen jedem auf Augenhöhe – unabhängig davon, ob es sich um Makler, Gewerk, Praktikant oder Immobilen-Eigentümer handelt. Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt und sende uns deine Bewerbungsunterlagen inkl. Mini-Portfolio! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit wird in dieser Stellenanzeige das generische Maskulinum verwendet, alle verwendeten Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.
Steuerfachangestellter (m/w/x)
netværk Personalberatung - 22145, Hamburg, DE
Für unseren Kunden, ein dynamisches Pharma und Medizintechnik Unternehmen in Hamburg/Harburg, suchen wir dich! Komm in unser Team als Steuerfachangestellter (m/w/x). Diese Stelle ist eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Wir unterstützen dich bei der Vermittlung Das erwartet dich: In dieser Position bist du verantwortlich für die laufende Buchhaltung und Abwicklung des Zahlungsverkehr Du bist verantwortlich für die Verwaltung des Anlagevermögens sowie für die Pflege und Eingabe relevanter Stammdaten Neben der regelmäßigen Kontenabstimmung verantwortest du gleichermaßen das Mahnwesen Du erstellst eigenverantwortlich die Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und Steuerrecht Du unterstützt bei der Intercompany-Abstimmung, sowie bei der Konsolidierung der Gruppengesellschaften Das bringest du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. zum Steuerfachangestellten (m/w/x)) Erste relevante Berufserfahrung im Accounting Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit Eigenständige und proaktive Arbeitsweise Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen Erfahrungen im Umgang mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen ist von Vorteil Das kann unser Mandant bieten: Teil eines hoch motivierten Teams in einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe zu werden eine zukunftsorientierten Branche mit anspruchsvollen Aufgaben und Projekten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge, ein vergünstigtes Profiticket / Parkplatz und das Dienstrad ein Portal mit diversen Mitarbeitervergünstigungen Home Office 30 Tage Urlaub Interesse? Dann schicke uns deine Bewerbung per Mail an mandy.klaar@netvaerk.de. Bei Fragen kannst du dich jederzeit gerne bei Mandy unter +49 40 238 34 58 12 melden. Kein perfekter Match? Netvaerk hat sich als Dienstleister ausschließlich auf den kaufmännischen Bereich spezialisiert mit Schwerpunkt im Controlling, Finance, Human Resources und Marketing. Wir bieten auch andere spannende Teilzeit- & Vollzeit-Stellen im Bereich: Accountant, Buchhalter, Kreditorenbuchhalter, Debitorenbuchhalter, Finanzplanung, Lohnabrechnung an.
Personaldisponent (m/w/d) Hamburg City
Personalhaus Gruppe - 22047, Hamburg, DE
Über uns Zur Erweiterung unseres Topteams in Hamburg suchen wir aktuell: Disponenten (m/w/d) P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Aufgaben Was macht ein Personaldisponent beim Personalhaus? ✓ Du betreust eigenverantwortlich deine Bestandskunden und sorgst für den Auf- und Ausbau deines Kundenstamms ✓ Du leitest den gesamten Einstellungsprozess und planst die Kandidaten für die passenden Kundeneinsätze ✓ Du führst, förderst und motivierst deine Mitarbeiter und sorgst so für Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit ✓ Du hast jederzeit den Kunden- und Bewerbermarkt im Blick und planst entsprechend deine Besuchstermine Profil Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Idealerweise Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, alternativ im Vertrieb, Personal- oder Kundenbetreuung ✓ Die Lust und den Willen, faire und ehrliche Arbeitnehmerüberlassung zu leben. ✓ Gute EDV-Kenntnisse und einen PKW-Führerschein ✓ Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und eine erfolgsorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Einen Firmenwagen (BMW, Mercedes, Audi etc.) inkl. Privatnutzung ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Kontakt E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de
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