Accountant (m/w/d) Finance & Accounting Projekte
Treuenfels GmbH Projects - 20459, Hamburg, DE
Über uns Das erwartet Dich als Accountant bei Treuenfels Projects. Bei Treuenfels setzen wir am liebsten unsere Jetpacks auf, zünden den Karriere-Boost und starten gemeinsam durch. Hier saugst Du überall Wissen auf, indem Du Verantwortung in Projekten übernimmst, Branchen entdeckst und neue Tools erlernst. Statt mühsam die Karriereleiter zu erklimmen, kommst Du bei uns schnell voran – mit Teamspirit und erfahrenen Copiloten an Deiner Seite. Das macht Treuenfels zu Deinem Heimathafen. Aufgaben Du setzt Finance- und Accounting Projekte um Du unterstützt bei der Einführung von digitalen ERP-, Workflow- und Archivierungs-Systemen Du erstellst mit Hilfe von BI-Systemen Reportings und Prognosen Du analysierst und verbesserst Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS Du beschleunigst und optimierst Abschlussprozesse mittels Fast-Close Du unterstützt den Aufbau von Shared Service Centern Profil Du hast mind. 4 Jahre relevante Berufserfahrung im operativen Accounting Du bist bestens vertraut mit der Hauptbuchhaltung Du bilanzierst abschlusssicher nach HGB und IFRS Du bist erfahren im Umgang mit gängigen ERP- und BI-Tools wie z. B. SAP, DATEV, Power BI, LucaNet oder IDL Du hast erste Berührungspunkte mit BI-Themen wie Forecasting, Planning oder Reporting Wir bieten Du gestaltest am liebsten mit Verantwortung Offener Austausch ist genau Dein Ding Du sprichst an, was Dich bewegt und kommunizierst klar Du bist bereit, zu Beginn von Projekten zu unseren Kunden zu reisen und von dort zu arbeiten Du kommunizierst sicher auf Englisch und fühlst Dich auch in internationalen Teams wohl Kontakt Du fühlst Dich angesprochen? Dann schreib uns eine Nachricht oder bewirb Dich direkt. Wir freuen uns auf einen Austausch mit Dir! Mobil +49 160 96941064 E-Mail nina.buhr@treuenfels.com
Sales Specialist (m/w/d) Krankenversicherung, keine Kaltakquise
CHECK24 - Versicherungen - 20099, Hamburg, DE
Dein Herz schlägt für den Vertrieb , aber Du möchtest gern auf Kaltakquise verzichten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei uns berätst Du ausschließlich Kunden (m/w/d), die von sich aus ein Beratungsgespräch gebucht haben – also 100% warme Leads! Dein Fokus: Abschlussorientierte Beratung rund um das Thema private Krankenversicherung - digital, transparent und immer im Sinne der Kundschaft. Bei uns kombinierst Du modernes Arbeiten mit echtem Vertriebserfolg . Werde Teil unseres Expertenteams und bewirb Dich jetzt als Sales Specialist (m/w/d) für Krankenversicherungen bei der CHECK24 Vergleichsportal für Krankenversicherungen GmbH! Zu Deinen Aufgaben zählen Keine Kaltakquise – kein Außendienst: Du profitierst von hochwertigen Leads unseres Vergleichsportals, denn alle Kunden haben bereits eine aktive Anfrage gestellt und werden von Dir von der Anfrage bis zum Abschluss betreut Unabhängige und bedarfsorientierte Beratung: Du unterstützt unsere Kunden bei der Auswahl ihrer optimalen privaten Krankenversicherung und findest maßgeschneiderte Lösungen, damit unsere Kunden den besten Service erleben Nutzung innovativer Beratungstools: Wir arbeiten mit unserem eigens für uns entwickelten CRM-System und nutzen neben dem Telefon auch Videoberatung, Desktop-Sharing, digitale Unterschrift und weitere moderne Ansätze Bindeglied zwischen Kunden und Versicherungspartnern: Bei Bedarf vermittelst Du zwischen unseren Kunden und unseren Versicherungspartnern, um den optimalen Versicherungsschutz zu gewährleisten Was Du mitbringst Erfahrung im aktiven Vertrieb: Ob als Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter, Account Manager, Kundenberater oder Versicherungsvermittler (m/w/d) – Du hast bereits im B2C-Vertrieb erfolgreich verkauft, idealerweise in der Versicherungs- oder Finanzbranche, im Automobilvertrieb oder einem anderen beratungsintensiven Umfeld Fachwissen im Versicherungsbereich: Eine Ausbildung als Versicherungskaufmann (m/w/d), Versicherungsfachmann (IHK), oder eine ähnliche Qualifikation ist gewünscht aber kein must have Verkaufstalent & Beratungsstärke: Du bringst echte Abschlussstärke mit, bleibst dabei aber empathisch und kundenorientiert – vom Erstkontakt bis zur digitalen Vertragsunterzeichnung. Digitale Affinität und Offenheit: Du fühlst Dich sicher mit modernen, digitalen Beratungstools und hast Lust, Dich fachlich tief ins Thema Krankenversicherung einzuarbeiten - für eine kompetente und individuelle Kundenberatung Du brennst für den Vertrieb aber Dir fehlt die Erfahrung im Versicherungsbereich? Dann bewirb Dich trotzdem und überzeug uns im Rahmen der Bewerbung von Deinen Vertriebs-Skills. Was wir Dir bieten Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Bei uns gibt’s kein 08/15: Keine spartenübergreifende und oberflächliche Kundenberatung – Wir arbeiten Dich intensiv ein, ermöglichen Dir steile Karrierechancen durch kontinuierliches Wachstum, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, und machen Dich langfristig zu einem Experten (m/w/d) Exzellente Verdienstmöglichkeiten in einer stark wachsenden Versicherungssparte: Bei sehr guter Leistung liegt das durchschnittliche Jahreseinkommen bei 80.000 € – Top-Vertriebler erzielen 100.000 € oder mehr, da das Provisionspotenzial unbegrenzt ist. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Gutscheinen für zahlreiche CHECK24-Produkte, einer großzügigen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie einer sehr guten Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Food & Drinks: Die ganze Arbeitswoche über kostenfreier Office-Lunch, frisches Obst, Heiß- und Kaltgetränke zur freien Verfügung und eine Auswahl an verschiedenen Müslisorten sind bei uns selbstverständlich! Nachhaltige Mobilität: Unser zentraler Standort im Herzen Hamburgs ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad – dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing Umfangreiches Gesundheitspaket: Ein flexibel abrufbares Gesundheitsbudget und die Möglichkeit, an unseren gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Fußball, Alsterläufe, Rückenfit – im Sommer auch auf der Dachterrasse) teilzunehmen Work-Life-Balance: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir eng vor Ort zusammen. Am Freitag besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Neben 28 Tagen Urlaub kannst Du bei uns bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub in Anspruch nehmen CHECKito-Spirit: Da wir großen Wert auf ein gutes Miteinander vor Ort in unserem Office legen, erwartet Dich bei uns eine lockere Arbeitsatmosphäre mit Duz-Kultur, regelmäßigen Drink-Outs und coolen Team-Events. Für die Pause locken eine Tischtennisplatte, ein Kicker, unser Grill auf der Dachterrasse sowie der einzigartige Blick über die Außenalster Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook sowie zusätzliche Bildschirme) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag
IT-Consultant / Microsoft SQL (m/w/d)
Passion for People GmbH - 20095, Hamburg, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557625SBA Einsatzort: Hamburg / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Hamburg / mobiles Arbeiten eine/n Ihr Aufgaben: Sie sind verantwortlich für IT-Projekte von der Presales-Phase bis zu Implementierung beim Kunden Sie übernehmen die Konzeptionierung von Microsoft SQL-Servern Sie planen und bewerten bestehende Infrastrukturen auf Basis von Microsoft SQL Servern Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich in der Konfiguration,Verwaltung und Wartung von Microsoft SQL Servern Sei können sehr gute praktische Kenntnisse im Bereich Datenbank, Microsoft-Infrastrukturen und -Architekturen vorweisen Sie arbeiten bereits mit SQL Server Tools und Technologien (Transact-SQL, SSIS, SSRS und SSAS) sowie Powershell Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich Hochverfügbarkeitslösungen Sie sind ein Teamplayer mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Sie verfügen über Deutschkenntnisse mindestens auf Level C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Recruitment Consultant Medtech (gn)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Starker Teamzusammenhalt geprägt von Vertrauen und gegenseitigem Support Karrierechancen innerhalb einer der spannendsten Branchen: Der Medizintechnik Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungs-unternehmen mit mehr als 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in 37 Ländern. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 7 Standorten. Der Kern unseres Unternehmens besteht aus unserer Dienstleistung mit der wir unzählige Leben verändern, dem ausgezeichneten Service, den wir unseren Kandidaten und Klienten bieten bis hin zu den großartigen Karrieremöglichkeiten für unsere Mitarbeiter:innen weltweit. Wir sind stolz darauf, höchste Standards im Personalberatungsumfeld zu setzen. Unsere Werte und unsere Unternehmenskultur spiegeln sich in allem wider, was wir tun - in jedem unserer Büros, weltweit. Das macht den Unterschied. Was zeichnet uns aus? Kundenzentrierter Ansatz : Ein starkes Engagement für die Bedürfnisse der Kunden und Kandidaten steht im Mittelpunkt der Unternehmensphilosophie. Durch maßgeschneiderte Lösungen und eine enge Zusammenarbeit mit den Klienten wird eine hohe Zufriedenheit und langfristige Partnerschaften erreicht. Spezialisierung und Vielfalt : PageGroup operiert unter vier Hauptmarken - Page Executive, Michael Page, Page Personnel und Page Outsourcing. Diese Struktur ermöglicht eine spezialisierte Rekrutierung für verschiedene Marktsegmente und professionelle Ebenen, von Führungskräften bis hin zu administrativen und technischen Rollen. Globale Reichweite : Mit Niederlassungen in 37 Ländern bietet die PageGroup sowohl lokale als auch internationale Karrieremöglichkeiten. Diese globale Präsenz ermöglicht es, Kandidaten und Unternehmen weltweit zu vernetzen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Innovative Ansätze : Die PageGroup setzt auf innovative Technologien und Methoden in der Rekrutierung, um den sich ständig ändernden Marktbedingungen gerecht zu werden. Dies umfasst sowohl traditionelle Rekrutierungsprozesse als auch flexible Outsourcing-Lösungen. Aufgabengebiet Als (Senior) Recruitment Consultant (gn) bei der PageGroup arbeitest du von Anfang an aktiv mit Klienten und Kandidaten zusammen, berätst im Rahmen ganzheitlicher Rekrutierungsprojekte und entwickelst Personallösungen gemeinsam mit HR- und Fachabteilungen. Du wählst passende Fach- und Führungskräfte aus, steuerst Bewerbungsprozesse und führst Vorstellungsgespräche sowie Vertragsverhandlungen auf höchstem Niveau. Sales & Account Management: Aufbau loyaler Geschäftsbeziehungen mit unterschiedlichen Unternehmen. Kontinuierlicher Austausch mit Entscheidungsträgern (Geschäftsleitung, Personal- und Fachabteilungen). Entwicklung eines Verständnisses für die Geschäftsstrategie sowie die Organisationsstruktur und Unternehmenskultur deiner Klienten. Erste:r Ansprechpartner:in für Rekrutierungsfragen und Gewinnung von Suchmandaten aufgrund deiner Persönlichkeit. Führung von Honorar- und Vertragsverhandlungen. Kandidaten Management: Aufbau eines belastbaren Netzwerks auf Kandidatenseite. Entwicklung eines Verständnisses für die spezialisierten Profile in deinem Marktsegment und Beratung der Bewerber:innen hinsichtlich ihrer Lebens- und Karriereplanung. Durchführung von Auswahlgesprächen (telefonisch, virtuell und live) mit Kandidat:innen und Beurteilung deren Passgenauigkeit für deine Kunden. Projekt- und Prozess Management: Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses, von der Unternehmensanfrage über die Kandidatensuche bis zum Vermittlungsabschluss. Zielführende und erfolgsbringende Organisation der verschiedenen Phasen des Rekrutierungsprozesses. Überblick über deine verschiedenen Rekrutierungsprojekte. Anforderungsprofil Bei uns sind viele sehr unterschiedliche Persönlichkeiten erfolgreich - und auch du kannst es werden! Folgende Eigenschaften helfen dir dabei: Erfolgsorientierung: Du möchtest deine eigene Karriere voranbringen und strebst stets danach, dich weiterzuentwickeln und in den Dingen die du tust, besser zu werden und dich selbst zu übertreffen. Sales Affinität: Du hast eine starke Sales Affinität, denkst langfristig und weißt dennoch um die Relevanz, kurzfristige Chancen zu realisieren. Mit deiner unaufringlichen aber charmant-hartnäckigen Art gewinnst du neue Kunden für dich. Netzwerken: Du hast eine Passion für Menschen und liebst es, neue Persönlichkeiten kennenzulernen und nachhaltige Beziehungen aufzubauen. Du kommunzierst auf Augenhöhe, und das mit Personen unterschiedlichster Hierarchieebenen. Du hast bereits erste Vertriebserfahrung, in der Personalberatung oder anderswo? Wunderbar! Aber lass uns gern auch sprechen, wenn du diese noch nicht sammeln konntest, dich aber in den obigen Stichpunkten wiedererkennst! Vergütungspaket Deine Karriere liegt uns am Herzen: Wir unterstützen Dich durch klare und transparente Karrierewege - egal ob als Associate in unserer Expertenlaufbahn, in Deiner Entwicklung als Führungskraft oder durch nationale und internationale Karrieremöglichkeiten. Gemeinsam verändern wir Leben und ermöglichen großartige Karriere - nicht nur die unserer Kandidaten. Unser Team: Unser Team ist geprägt durch Empathie, gegenseitige Unterstützung in beruflichen sowie privaten Belangen und vor allem jede Menge Humor im Arbeitsalltag. Wir feiern gegenseitige Erfolge und sind füreinander da, wenn es mal herausfordernd wird. Die Industrie: Die Medizintechnikindustrie ist innovativ, schnelllebig und wie eine große Familie. Es gibt so viele spannende und hochkomplexe Produkte zu entdecken und du darfst diese Unternehmen am Kandidatenmarkt repräsentieren. Langfristiges netzwerken zahlt sich aus! Rahmenbedingungen: Selbstverständlich beinhaltes dein Gehaltspaket neben dem Fixum einen ungedeckelten Bonus, abhängig von deiner Erfahrung eine Car Allowance, jegliche Arbeitsmaterialien, den Zugang zu Corporate Benefits und die Flexibilität, aus dem Home Office oder auch dem Ausland zu arbeiten. Wir konnten dein Interesse wecken? Dann freue ich mich riesig auf deine Bewerbung. Schreib mir auch gern auf Linkedin oder ruf direkt durch: 0178 800 5729Bis hoffentlich bald, liebe Grüße Sarah Kontakt Sarah Nordbeck Referenznummer JN-042025-6711805 Beraterkontakt +49 1788005729
Einstieg als Personalberater (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 9.000 Mitarbeitenden in 39 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Personalberater (m/w/d) für unseren Standort in Hamburg. Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innern sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kund:innen vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Was du mitbringst Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Als Personalberater:in willst du es einfach wissen - bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent. Du verstehst die Unternehmen - in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business-Modell. Darum vertrauen sie dir. Durch deine Sales-Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen - bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten. Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und wirkst in beiden Sprachen überzeugend. Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding - gemeinsam die Erfolge feiern aber auch. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6755796 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
System Engineer Microsoft (gn)
workidentity GmbH - 20097, Hamburg, DE
Über das Unternehmen Unser Partnerunternehmen ist ein innovatives und wachstumsstarkes mittelständisches Unternehmen, das durch Expertise, Qualität und Kundennähe überzeugt. Mit einem engagierten Team und einer klaren Vision werden zukunftsweisende Lösungen und nachhaltiges Wachstum gestaltet. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine partnerschaftliche Unternehmenskultur ermöglichen es, flexibel auf Marktanforderungen zu reagieren und individuelle Bedürfnisse zu erfüllen. Aufgabenbereich Gestalte die IT-Landschaft der Zukunft! Übernimm die Administration, Installation und kontinuierliche Optimierung von modernen Server- und Clientumgebung. Deine Spielwiese: Windows Server & Azure! Bringe deine Expertise in die Verwaltung und Weiterentwicklung der hybriden IT-Infrastruktur ein. Schlüsselrolle in der IT-Security! Verantworte die Administration von Active Directory und Anwenderberechtigungen und sorge für eine sichere und effiziente IT-Umgebung. IT-Power für Prozesse! Halte mit Baramundi, DocuWare und SharePoint die zentralen Systeme am Laufen und optimiere die digitalen Workflows. Virtualisierung & Backup – Dein Ding! Setze auf VMware für performante IT-Strukturen und sichere Unternehmensdaten zuverlässig mit Veeam. Innovation willkommen! Integriere und konfiguriere neue Systeme in unsere bestehende Infrastruktur und treibe smarte Lösungen für die Zukunft voran. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT (z. B. Fachinformatiker, Wirtschaftsinformatiker) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration - idealerweise 5 Jahre Fundierte Kenntnisse mit aktuellen Microsoft-Betriebssystemen (Server & Client) Erfahrung im Clientmanagement sowie Office 365 Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit einer lösungsorientierten Denkweise Hohe Serviceorientierung, Flexibilität und Teamfähigkeit Lust, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien kennenzulernen Deine Benefits Ein motiviertes 4-köpfiges IT-Infrastruktur-Team mit echter Hands-on-Mentalität Flache Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen Moderne IT-Landschaft und spannende Projekte Weiterbildungsmöglichkeiten & Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeiten, 32+ Urlaubstage & Hybrides Homeoffice Mitarbeiterfreundlichkeit & Wertschätzung - die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei 15 Jahren BAV, Gesundheitsangebote, Parkplatz vor Ort, Hund erlaubt im Office, Teamevents, ... Kontakt Sören Hansen Talent Acquisition Manager workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92 20097 Hamburg soeren.hansen@workidentity.de +49 1522 3917787
Senior Consultant SAP MDM Fokus Geschäftspartner (all genders)
adesso business consulting AG - 22145, Hamburg, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Stammdatenprozesse: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen analysierst und optimierst du Stammdatenprozesse. Implementierung: Du entwickelst und implementierst SAP (M)DM/ Geschäftspartner - Strategien zur Sicherstellung der Datenqualität und -integrität. Nah am Kunden: Unsere Kunden berätst du bei der Auswahl und Implementierung von (M)DM/Geschäftspartner-Lösungen in bestehende Systeme. Zudem führst du Schulungen und Workshops zur Verbesserung der Datenkompetenz durch. Fortschrittsberichte führen: Den Plan im Auge behalten ist für dich kein Problem - du erstellst regelmäßige Berichte. Anforderungen und Roadmaps betreuen: Du generierst Anforderungen und erstellst SAP Produkt- und Lösungs-Roadmaps im Rahmen der definierten Datenausrichtung. DEIN PROFIL Background: Du verfügst über fundierte Erfahrung in (Master) Data Management mit Schwerpunkt Geschäftspartner in S/4HANA. SAP-Skills: Als SAP-Expertin oder SAP-Experte kannst du auf einen umfassenden Wissensstand in SAP-bezogenen Technologien zum Geschäftspartner zurückgreifen und bringst Verständnis für die technischen und fachlichen Anforderungen mit. Architektur-Kenntnisse: Beziehungen und Korrespondenz der Datenarchitektur für ECC, S/4HANA und angrenzende SAP-Lösungen sind dir bekannt. Datenmodellierung: Du hast erste Kenntnisse in Datenmodellierung und Datenqualitätsmanagement. Geschäftspartner-Strategien: Erfahrung in der Implementierung und Operationalisierung von GP-Strategien und -Prozessen sind dir geläufig. Kommunikationstalent: Du kommunizierst und präsentierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-214588 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Wir suchen für einen erfolgreichen, bekannten und internationalen börsennotierten Konzern mit Sitz i n Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen motivierten Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Zuschuss zum Deutschlandticket JobRad Flache Hierarchien Corporate Benefits Kantine Gewinnbeteiligung Ihre Aufgaben: Durchführung der laufenden Buchhaltung, einschließlich der Pflege und Abstimmung von Sach-, Debitoren- und Kreditorenkonten, der Anlagenbuchhaltung sowie des Zahlungsverkehrs Prüfung, Kontierung, Erfassung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle für mehrere Gesellschaften Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei der Planung der Liquidität Erstellung und Bearbeitung von Ausgangsrechnungen Verwaltung und Bearbeitung elektronischer Workflows Mitwirkung bei Abstimmungen im Rahmen von Intercompany-Prozessen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise fundierte Fachkenntnisse nach HGB Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Kenntnisse im Umgang mit einer gängigen Buchhaltungssoftware, Wodis Sigma von Vorteil Hands-on-Mentalität Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sabrina Gaethke (Tel +49 (0) 40 357573-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214588 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6757703 Beraterkontakt +491621309983
Bauingenieur:in (m/w/d) Tragwerksplanung
ED. ZÜBLIN AG - 22145, Hamburg, DE
Aufgaben In unserem Technischen Büro Hamburg bearbeiten wir innovative Bauprojekte im Hoch- und Ingenieurbau. Als Bauingenieur:in in unserem Team verantwortest du folgende Aufgaben: In einem dynamischen Projektteam bearbeitest du gemeinsam mit anderen Ingenieur:innen, Bauzeichner:innen / Konstrukteur:innen und Projektleiter:innen Projekte von der ersten Konzeptionsphase bis hin zur Ausführungsplanung im Hoch- und Ingenieurbau Du unterstützt aktiv die bauausführenden Bereiche bei der Auftragsakquise und Angebotsbearbeitung, indem du technische Nebenangebote erstellst und zugehörige Machbarkeitsuntersuchungen durchführst Durch die Erstellung statischer Berechnungen und die Entwicklung konstruktiver Lösungen in Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus deinem Team und den bauausführenden Bereichen trägst du maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung von Bauprojekten bei. Bei der Entwicklung von Planungslösungen wirst du durch die modellbasierte Arbeitsweise (BIM) unterstützt Qualifikationen Ein gut abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens mit konstruktiver Vertiefungsrichtung in z.B. Massivbau, Stahlbau, oder Holzbau zeichnet dich aus Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet ist vorteilhaft, jedoch keine Voraussetzung Du hast Freude und Kompetenz in der Bearbeitung von statisch-konstruktiven Fragestellungen Engagement, Kommunikationsstärke, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Freude an einer kollegialen und interdisziplinären Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die Kommunikation im Team und mit externen Partner:innen wichtig Deine Perspektiven:Nutz die Möglichkeit zur individuellen Entwicklung und arbeite gezielt an deiner Karriere. Mit zunehmender Erfahrung bieten wir dir die Chance, in die Projektleitung aufzusteigen und anspruchsvolle Bauprojekte eigenverantwortlich zu leiten.
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