C#/.NET/ C++ Softwareentwickler (w/m/d) | Hannover
ADVERGY GmbH - 30161, Hannover, DE
Über uns Im Auftrag unseres Partners, einem Unternehmen aus der Baumarktbranche, suchen wir aktuell nach C#/.NET/ C+ Softwareentwicklern (m/w/d) zur Festanstellung im Raum Hannover. Tauchen Sie ein in die Welt eines wegweisenden Softwareentwicklungsunternehmens mit über 100 Jahren Tradition, das die Branche im Sturm erobert. Die Expertise des Unternehmens erstreckt sich über die maßgeschneiderte Entwicklung hochmoderner Softwarelösungen, und durch kontinuierliche E-Commerce-Innovationen bleibt es stets am Puls der aktuellen Marktbedürfnisse. Erhalten Sie hier die Möglichkeit, in einem dynamischen Team innovative Softwareanwendungen zu entwickeln. Ihre Aufgaben reichen von der Konzeption bis zur Umsetzung qualitativ hochwertiger Software, wobei Sie ein integraler Bestandteil des Entwicklungsprozesses sind. Gestalten Sie aktiv die Zukunft der Softwareentwicklung in einem Unternehmen, das kontinuierlich neue Maßstäbe setzt und seine Branche vorantreibt. Aufgaben Sie übernehmen die Prozessanalyse, Konzeption, Entwicklung und die Anpassung von Programmen Sie erarbeiten Dokumentationen und übernehmen das Testing der Software Sie weisen die Anwender ein und übernehmen die Unterstützung in Hinsicht auf neu erstellte Anwendungen Sie nehmen an Code Reviews teil und helfen entsprechend beim Bugfixing Profil Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C#/.NET oder C+ Kenntnisse in SQL sind von Vorteil Deutschkenntnisse (mind. C2) Wir bieten Homeoffice 38,5 Std/ Woche und Gleitzeit Betriebsinternes Restaurant inkl. Zuschuss Corporate Benefits Kostenfreie Parkplätze 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung Externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterevents BAV VWL JobRad Gute ÖPNV Erreichbarkeit Umzugszuschuss Kinderbetreuung in den Ferien Barrierefrei Kontakt Email: Denise Prus Referenznummer: OPP-23-12-18765
Technische Betriebsleitung im Bereich der Versorgungstechnik, Elektrotechnik, des Facility Managemen
Max-Planck-Institut für Gravitationsphysik - 30167, Hannover, DE
Das Max-Planck-Institut für Gravitationsphysik (Albert-Einstein-Institut) beschäftigt rund 400 internationale Wissenschaftler*innen, technische und administrative Mitarbeitende und Studierende. Es ist das größte Forschungsinstitut der Welt, das sich auf Einsteins Erbe spezialisiert hat: die allgemeine Relativitätstheorie und darüber hinaus. Am Standort Hannover suchen wir in unbefristeter Anstellung eine Technische Betriebsleitung für die Betreuung der Betriebstechnik sowie Aufgaben der Baukoordination eines bevorstehenden Bauprojekts. Ihre Aufgaben umfassen: Verantwortung für das technische Gebäudemanagement (Betreiberverantwortung) Betriebsleitung der technischen Anlagen, d. h. Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft und ordnungsgemäßen Funktionsfähigkeit aller gebäude- und betriebstechnischen Anlagen Organisation, Gewährleistung und Fortentwicklung eines technischen Supports für Nutzer*innen im Wissenschafts- und Servicebereich Sicherstellen der Einhaltung der Umwelt-, (Arbeits‑)Sicherheits- und Schutzvorschriften im Bereich der Betriebstechnik Planung, Durchführung und Überwachung der regelmäßigen Prüfungen, Wartungen, Instandhaltungen Beratung des Direktoriums und der Fachabteilungen in technischen Belangen Enge Zusammenarbeit mit der Bauabteilung in der Generalverwaltung der Max-Planck-Gesellschaft sowie den Schnittstellen der Leibniz Universität Hannover bei Bau- und Bauunterhaltsmaßnahmen im Institut Koordination von Bau‑/Bauunterhaltsmaßnahmen mit den Wissenschaftler*innen und enge Abstimmung mit den Architekt*innen bzw. Fachplaner*innen (Bauaußenstellen) für Hochbau, Elektro- und HLSK-Anlagen Kostenkontrolle der Baumaßnahmen Ausschreibung/Beauftragung sowie Begleitung von Sachverständigen für die wiederkehrenden Prüfungen bzw. Erstprüfungen der technischen Gebäudeausstattung (TGA) am Institut, z. B. Aufzüge, BMA, RWA, Hygieneprüfungen, Dichtheitsprüfungen… Aufbau und Pflege der TGA-Daten im Facility-Management-System (Archibus) des Instituts Planung und Management des Budgets zur Gebäudeinstandhaltung bei gleichzeitiger Optimierung der Kosteneffizienz Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz auf Gebäude- und Anlagenebene Erstellen von gebäudetechnischen Dokumentationen und Berichten Sie bringen mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich der Versorgungstechnik, Elektrotechnik, des Facility Managements oder eine*n Meister*in/staatl. gepr. Techniker*in geeigneter Fachrichtungen Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung Fundierte Kenntnisse im Instandhaltungs- und Facility Management sowie im technischen Controlling Gute Kenntnisse der relevanten Gesetze und Regelungen (DIN, VDI, BetrSichV, DGUV, technische wie sicherheitstechnische Vorschriften, Normen und Richtlinien) Erfahrungen im öffentlichen Vergaberecht mit Kenntnissen der VOB/UVgO und HOAI Gute IT‑, Microsoft-Office- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit Hohe Sozial- und Kommunikationsfähigkeiten Organisationsgeschick und Flexibilität Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem international geprägten Arbeitsumfeld, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein hervorragendes Arbeitsklima in einem freundlichen, engagierten und kollegialen Team. Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind für uns selbstverständlich. Die konkrete Eingruppierung erfolgt nach Maßgabe der tariflichen Bewertung der übertragenen Tätigkeit gemäß TVöD Bund. Die Sozialleistungen entsprechen den Regelungen des öffentlichen Dienstes. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Hautfarbe, Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Weitere Informationen über unser Institut finden Sie im Internet unter www.aei.mpg.de. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Isabel Gerland (isabel.gerland@aei.mpg.de) gern zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 30.06.2025 (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse u. a. Nachweise) ohne Lichtbild, die Sie bitte in einem einzigen PDF‑Dokument bündeln und ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal einreichen. Bitte beachten Sie die Datenschutzbestimmungen unter: https://www.aei.mpg.de/515110/privacy-policy Jetzt bewerben Max-Planck-Institut für Gravitationsphysik (Albert-Einstein-Institut) Callinstraße 38 30167 Hannover Deutschland www.aei.mpg.de
Steuerfachangestellter (m/w/d)
Personalas GmbH - 30457, Hannover, DE
Über uns Wir suchen für eine rennomierte Steuer- / Wirtschaftskanzlei eine/n Steuerfachangestellte/n. Was bekommen Sie geboten: + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung + 40k bis 65k Jahresbrutto, nach Expertise + zzgl. Sonderzahlungen + Ausgewogene Work Life Balance, durch flexible Arbeitszeiten + Home Office Möglichkeiten + 30 Urlaubstage + Betriebliche Altersvorsorge + Vermögenswirksame Leistungen + 50 € Sachwertgutschein + Corporate Benefits, Fitnessprogramme uvm... Aufgaben Was tun Sie dafür: + Beratung / Betreuung der Mandanten + Laufende Finanzbuchhaltung + Monats- / Jahresabschlüsse + Optional Lohnbuchhaltung Profil Was bringen Sie mit: + Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter / Steuerfachwirth + Idealerweise DATEV Kenntnisse
Senior Web Entwickler PHP (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 30459, Hannover, DE
Senior Web Entwickler PHP (m/w/d) Referenz 12-216501 Für unser Partnerunternehmen aus der Versicherungsbranche in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im IT-Bereich. Nutzen Sie die Chance, durch die Amadeus Fire AG im Rahmen der Personalvermittlung in eine Festanstellung vermittelt zu werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior Web Entwickler PHP (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Home Office Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Jobticket für ganz Deutschland Förderung von Gesundheitsmaßnahmen Der Gehaltsrahmen liegt bei 65.000 bis 75.000 Euro pro Jahr , abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Ihre Aufgaben: Entwicklung von Modulen zur Automatisierung und Optimierung von Prozessabläufen Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen Modellierung und Dokumentation von Geschäftsprozessen Unterstützung bei der Implementierung eines neuen Bestandssystems Beratung der Fachabteilung zur Erstellung effizienter Prozessmodelle Ihr Profil: Gute Kenntnisse in PHP und SQL Erfahrung in der Implementierung und Bereitstellung von REST-Services Projekterfahrung im Versicherungsumfeld ist wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216501 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
An IT Vertriebsleiter, Geschäftsführer, Sales Manager: Auf selbständiger Basis und Partnerschaft mit
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 30161, Hannover, DE
Ref. Nr.: 02325 In unserer IT-Personalberatung erwarten Sie außergewöhnliche Verdienstmöglichkeiten, unternehmerische Freiheiten, ein intensiv gelebter Teamgeist und eine pulsierende Branche. Stellenbeschreibung Als selbständiger Personalberater, Managementberater und Partner (m/w/d) können Sie Ihre bisherigen Erfahrungen als IT - Vertriebsleiter, Geschäftsführer oder Sales Manager (m/w/d) in idealerweise für Ihre berufliche Zukunft und Ihren Erfolg nutzen. Aufgrund der hohen Anzahl von Kundenanfragen im Bereich der IT und Digitalisierung bauen wir unser selbständiges Beraterteam in unserer mehrfach ausgezeichneten IT-Personalberatung weiter aus. Die tägliche Arbeit als Personalberater (m/w/d) hat sehr viel mit modernem Vertrieb, professioneller Beratung, Menschen für sich zu gewinnen, Projektmanagement und Coaching zu tun. Nutzen Sie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten für Ihren persönlichen Erfolg. Nehmen Sie Ihre Karriere selbst in die Hand und fokussieren Sie Ihre Energie und Ihr Engagement unmittelbar auf Ihr Einkommen, anstatt Ziele und Strategien zu verfolgen, hinter denen Sie nicht stehen. Sie finden die berufliche Erfüllung und die Freude an der Arbeit, indem Sie Top-Kandidaten mit namhaften Unternehmen zusammenbringen. Sichern Sie sich Ihren beruflichen Satus und Lebensstandard auch im fortgeschrittenen Alter ab und machen Sie sich unabhängig von Arbeitgeberentscheidungen. Fühlen Sie sich wohl in einem professionell aufgestellten Unternehmen und arbeiten Sie mit sympathischen Kollegen (m/w/d) im Team zusammen. Wenn Sie das anspricht oder nachdenklich stimmt, dann sollten Sie sich mit der IT-Personalberatung näher befassen! Ihr Vorteil bei der IT-Personalberatung: Sie nutzen den Namen einer etablierten und erfolgreichen Personalberatung (Nr.1 im Web-Ranking), Sie bedienen sich professioneller und ausgeklügelter Werkzeuge und Sie profitieren von einer engen Zusammenarbeit mit den sehr erfahrenen Geschäftsführern und Beraterkollegen. Außerdem bekommen Sie ergänzend zu Ihren eigenen Vertriebstätigkeiten auch Neukunden über die Organisation. Ihr Aufgabengebiet und die Verantwortung als IT-Personalberater (m/w/d) kommt einem IT-Vertriebsleiter, Sales Manager oder IT - Geschäftsführer sehr nahe. In einem sehr hohen Prozentsatz ist die Personalberatung eine verantwortungsvolle Vertriebs- und Managementaufgabe. Sie gewinnen Kunden und Kandidaten für sich und managen sensibel die kompletten Bewerbungsprozesse. Dies beginnt bei der Vertragsgestaltung und detaillierten Abstimmung der Anforderungsprofile mit Ihren Kunden, über den gesamten Vorauswahlprozess mit den Bewerbern, bis hin zum erfolgreichen Start Ihres Kandidaten im Unternehmen. Als freier Personalberater (m/w/d) in unserer IT-Personalberatung warten z.B. folgende Aufgaben auf Sie: Sie gewinnen neue Kunden und erhalten langjährige Kundenbeziehungen erfolgreich aufrecht Sie verantworten die Geschäftsbeziehung mit Ihren Kunden in allen Bereichen der IT - Personalberatung und Personalvermittlung Sie identifizieren, begeistern, gewinnen und coachen Kandidaten für spannende Positionen Dafür treten Sie im IT Markt, in Jobportalen sowie in den sozialen Netzwerken professionell und überzeugend auf Sie besetzen wichtige und erfolgskritische Positionen und sichern durch hochwertige und passgenaue Kandidaten das Business und die Marktstellung Ihrer Kunden ab Sie zeigen sich durch objektive und individuelle Beratung verantwortlich für die Karriere und Existenz Ihrer Kandidaten (m/w/d) Sie nutzen Tagungen und Fachmessen um Ihr Netzwerk zu pflegen Sie erarbeiten für sich Marktstudien und Potentiallisten von Kunden und Kandidaten Ihre gute Reputation im IT Markt sowie Ihr Kunden- und Partnernetzwerk bilden die Basis für Ihren Erfolg. Für diese selbständige IT Personalberatertätigkeit sollten Sie unternehmerische Fähigkeiten, Begeisterung für den Vertrieb, Kenntnisse aus der ITK-Branche und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Idealerweise können Sie auf ein nutzbares Netzwerk zurückgreifen. Gleichzeitig können Sie auf eine umfassende Einarbeitung sowie eine nachhaltigen Unterstützung durch die Geschäftsführer und einen Paten setzen. Es gibt keine regionale Begrenzung bei uns, Sie können deutschlandweit von Ihrem Home-Office aus tätig werden. Arbeitgeber Ihr Vorteil bei der IT-Personalberatung: Sie bekommen professionelle und ausgeklügelte Werkzeuge für die Identifikation und Ansprache von Kandidaten an die Hand und können auf Teamarbeit, hochqualifizierte Researcher und ein erfahrenes Back-Office zurückgreifen. Doch das Wichtigste ist, mit unserem Unternehmen und unserem Namen vertreten Sie eine IT-Personalberatung mit exzellentem Ruf, einer einmaligen Markstellung (Nr. 1 Ranking im Web) sowie namhaften und marktführenden Kunden. Sie arbeiten in einem kollegialen Umfeld, in welchem ein ständiger Erfahrungsaustausch mit Kollegen und Zusammenarbeit in großen Projekten selbstverständlich ist. Die IT-Personalberatung ist eine expandierende Personalberatung, die aktiv am Markt lebt, neue Trends und Bewegungen entdeckt und nützt. Dabei sind kreative Köpfe gefragt, die scharf beobachten und ihre Ideen einbringen. Natürlich setzen wir auch auf Bewährtes, wir bieten umfassende Kompetenzen bei der Suche und Vermittlung von Führungs-, Vertriebs- und Fachkräften in Festanstellung. Durch die Fokussierung auf die IT- und High-Tech Branchen hat sich das Unternehmen eine sehr gute Reputation geschaffen. Die Personalberatung ist bundesweit tätig und arbeitet eng mit Partnerunternehmen und Partnerorganisationen in Europa zusammen. Ausbildung Ihre gewonnene Erfahrungen, Kenntnisse und Fähigkeiten aus der Vergangenheit sind die Basis für Ihren Erfolg. Kenntnisse Idealerweise bringen Sie mit: Gute Menschenkenntnis und Sozialkompetenz Expertise in Führung und/oder Human Ressource Gute vertriebliche Fähigkeiten und vertriebliches Geschick Unternehmerische Skills IT-Verständnis und entsprechende Branchenexpertise Sicheres und gewinnendes Auftreten Menschlichkeit, Ehrlichkeit, Fairness und Teamgeist Erfahrungen Sales und Managementerfahrung Sie haben idealerweise selbst Fach- und Führungspositionen in der IT-Branche verantwortet Oder Sie waren selbst im Personalbereich tätig Vielleicht sind Sie auch schon selbständiger Personalberater in der IT, ideal! Standort Hamburg, Hannover, Frankfurt, Düsseldorf, Stuttgart, München im Home-Office Es erwartet Sie eine hoch interessante, verantwortungsvolle und eigenverantwortliche Herausforderung bei einer Personalberatung mit hervorragender Marktstellung. Wenn Sie der Meinung sind, Sich dieser Herausforderung stellen zu wollen und die geforderten Skills überwiegend mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Manfred Wenzel unter der Telefonnummer +49(0)711/4560584. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an wenzel@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Juristische Aushilfe Sachbearbeitung Großschaden (m/w/d)
Maximum Personalmanagement GmbH - 30173, Hannover, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Juristische Aushilfe Sachbearbeitung Großschaden (m/w/d) Sie verfügen über eine juristische Ausbildung und möchten Ihre Kenntnisse in einem spannenden Versicherungsumfeld einsetzen? Für unseren Kunden aus dem Versicherungsbereich in Hannover suchen wir eine engagierte Aushilfe (m/w/d) im Bereich Sachbearbeitung Großschaden mit juristischem Fachwissen. Wenn Sie Freude an der rechtlichen Bewertung komplexer Schadensfälle haben und gerne im Team arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten: anspruchsvolle und interessante Aufgaben im Office- und IT-Bereich individuelle Betreuung durch fachlich kompetente Ansprechpartner wertschätzende, ehrliche Zusammenarbeit leistungsgerechte Bezahlung nach dem BAP-Tarifvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Ihre Aufgaben: Sie bearbeiten Schäden in der Sparte Haftpflicht- und Unfallversicherung unter Berücksichtigung der rechtlichen Rahmenbedingungen Sie prüfen Versicherungsschutz und Plausibilität anhand juristischer Vorgaben Sie managen Schadenfälle inklusive der Ermittlung der Entschädigungshöhe, Regulierung sowie Ablehnung von Schäden Sie bearbeiten Einsprüche und Beschwerden bei Schadensfällen Sie erkennen Regress- sowie Betrugsverdachtsfälle und bewerten diese rechtlich Sie sind Inputgeber für die stetige Optimierung der Schadenregulierungsprozesse Ihr Profil Sie verfügen über ein juristisches Studium Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Bereich Versicherungsrecht oder Schadensrecht mit Sie besitzen ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und haben Spaß am Kundenkontakt Sie arbeiten lösungsorientiert, sorgfältig und freuen sich auf vielseitige Aufgaben im juristischen Umfeld Fühlen Sie sich von den Tätigkeiten angesprochen? Dan zögern Sie nicht uns zu kontaktieren. Gerne beantworten wir Ihnen weitere Fragen zu der Stelle. Frau Jolin Hofmann steht Ihnen telefonisch unter 0511 544 888 41 oder per E-Mail jolin.hofmann@maximumpersonal.de zur Verfügung.
Karrierestart als Vorstandsassistenz (w/m/d) - Future Leaders Program
VHV Gruppe - 30177, Hannover, DE
Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte. Ihre Aufgaben Ziel des Programms ist es, unsere Führungskräfte von morgen auszubilden, die die VHV Gruppe in eine erfolgreiche Zukunft führen. Für ca. 3 Jahre begleiten Sie als Vorstandsassistent (w/m/d) eines unserer Vorstandsmitglieder, arbeiten eng mit ihm zusammen und unterstützen ihn strategisch und operativ. So wachsen Sie nach und nach in die Verantwortung eigener Projekte hinein. Im Anschluss haben Sie die Chance, in Ihre erste, eigene Führungsposition zu wechseln. Zusammenarbeit mit dem Vorstand: Als Vorstandsassistenz arbeiten Sie eng mit einem unserer Vorstandsmitglieder zusammen und gewinnen so wertvolle Einblicke in die strategische Ausrichtung und Entscheidungsprozesse des Unternehmens. Sie erstellen Entscheidungsvorlagen, Berichte, betriebswirtschaftliche Analysen und Vorträge . Projektarbeit: Während des Programms wirken Sie an strategischen Projekten und Initiativen mit, die maßgeblich zum Wachstum und zum Erfolg der VHV Gruppe beitragen. Dabei sind Sie aktiv an der Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle dieser Projekte beteiligt. Leadership Training: Durch die Teilnahme an unserem 18-monatigen Führungskräftenachwuchsprogramm erhalten Sie umfassende Schulungen in den Bereichen Führung, Teammanagement, Konfliktlösung, Kommunikation und anderen relevanten Fähigkeiten, die Sie optimal auf zukünftige Führungsaufgaben vorbereiten. Netzwerkaufbau: Im Rahmen regelmäßiger Netzwerk-Veranstaltungen des Programms haben Sie die Gelegenheit, wertvolle Kontakte innerhalb des Unternehmens und der Branche zu knüpfen. Ihr Profil Das bringen Sie bereits mit Studium: Sie haben Ihr Master- oder Diplomstudium mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen – Promotion oder MBA sind ein Plus. Internationale Erfahrung: Sie verfügen über internationale Erfahrung im Rahmen eines Studiums oder einer beruflichen Tätigkeit, z. B. durch ein Praktikum. Engagement: Sie sind auch außerhalb des Hörsaals aktiv – ehrenamtliches Engagement rechnen wir hoch an. Skills: Sie denken unternehmerisch, sind leistungsorientiert und können andere von Ihren Themen überzeugen. Netzwerken ist außerdem Ihre Stärke. Sprachkenntnisse: Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Darauf können Sie sich schon jetzt freuen Weiterentwicklung: Nutzen Sie unser Führungskräftenachwuchsprogramm und weiteren vielfältigen Weiterentwicklungsangebote für Ihre individuelle Laufbahn bei der VHV Gruppe Zukunft: Nach Abschluss des Programms haben Sie die Chance, in eine Führungsposition innerhalb der VHV Gruppe einzusteigen. Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg in Höhe von bis zu 2,5 Monatsgehältern. Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover. Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Erfahren Sie hier mehr über unser Future Leaders Program. Weitere Informationen Ansprechperson: Isabell Sirowi (HR Spezialistin Recruiting) ISirowi@vhv.de VHV-Platz 1, 30177 Hannover Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Verkäufer (m/w/d)
Action - 30880, Laatzen bei Hannover, DE
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Manager:in Vertriebssteuerung
enercity AG - 30169, Hannover, DE
Manager:in Vertriebssteuerung Job-ID: J2025312 Wir brauchen dich, wenn du über ein analytisches Mindset gepaart mit technischem Background verfügst und du die strategische Weiterentwicklung des Bereichs Markt der enercity mitgestalten willst. Durch deine Fähigkeit, Business-Fragestellungen in analytische Modelle zu übersetzen und Analyseergebnisse für das vertriebliche Business zu interpretieren, bist du Steuerer der Digitalisierung im vertrieblichen Reportwesen. Mit dem Einsatz der richtigen Daten-Intelligenz, übernimmst du die schnittstellenübergreifende Steuerung zwischen den Geschäftsbereichen Energiehandel, Controlling und Markt, bei enercity ein! Interesse geweckt? Dann bewirb dich gern und lass dich von enercity als Arbeitgeberin überzeugen. #positiveenergie Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst. Aufgaben Als Manager:in in der Vertriebssteuerung planst, steuerst und überwachst du die Vertriebsaktivitäten auf Grundlage definierter Kennzahlen und legst den Fokus auf die operative Dimension des Vertriebes. Du steuerst die Wirtschaftsplanung des Vertriebes entlang vorgegebener Prämissen. Du erarbeitest und sicherst die Bereitstellung von aussagekräftigen Reports wie auch Abweichungsanalysen und Prognosen und unterstützt die Geschäftsbereichsleitung bei der Ableitung von Handlungsempfehlungen Außerdem steuerst du die Planung und Kontrolle von Vertriebskennzahlen und Prozessen, die zur Unternehmenszielerreichung beitragen. Eine zuverlässige Unterstützung bei Quartals- und Jahresabschlüssen und die Weiterentwicklung der Profit-Center Rechnung, stellt für dich kein Hindernis dar. Anforderungen Du verfügst idealerweise über ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling. Des Weiteren verfügst du über Erfahrung im Bereich Vertriebs- oder Strategiesteuerung. Die Fähigkeit und Motivation, dich in Geschäftsprozesse und -zahlen einzuarbeiten stellt dich vor keine Herausforderung und dazu gehst du den Dingen gerne auf den Grund. Dazu hast du Erfahrungen in der kennzahlenbasierten Vertriebssteuerung. Du hast Spaß daran, dich in unterschiedliche Systeme einzuarbeiten. Du denkst und handelst umsetzungsorientiert mit exzellentem analytischen Grundverständnis und dem Bestreben nach höchster inhaltlicher Kompetenz in deinem Bereich. Eine vernetzte Denkweise, ein vielseitiges Interesse und Freude, ein umfangreiches Aufgabengebiet zu managen, welches von Offenheit und Verlässlichkeit geprägt ist, zeichnet dich aus. Eine hohe Eigenmotivation und -initiative mit dem Willen zum Erfolg, ein souveränes Auftreten, sowohl mit Fingerspitzengefühl als auch gegebenenfalls mit Durchsetzungsvermögen zeichnen deine Persönlichkeit aus. Darüber hinaus bist du in der Lage, an den relevanten, internen und externen Schnittstellen Überzeugungsarbeit in eigener Sache zu leisten. Du bist ziel- und teamorientiert und hast eine sorgfältige Arbeitsweise und du denkst/agierst situations- und zielgruppengerecht mit Freude an der stetigen Weiterentwicklung von Ideen und Konzepten. Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative "Haus der kleinen Forscher" werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. Wir sind ausgezeichnet! Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. Interesse geweckt? Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular . Fragen zur Bewerbung? Meld' dich gerne bei mir! Yannik Barkowski (er/ihn) Recruiter E-Mail senden enercity AG Glockseeplatz 1 30169 Hannover www.enercity.de
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Hund Willkommen
Tina Voß GmbH - 30175, Hannover, DE
Wir sind Ihr Traumjobfinder! *** Die Personenbezeichnungen in dieser Stellenanzeige schließen alle Geschlechter mit ein. *** Unternehmensvorstellung Unser Kunde ist ein kleines familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Hannover, welches Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen mit intelligenten Analyseplattformen bei der Optimierung von Prozessen, Entscheidungen und Versorgungsqualität unterstützt. Unser Kunde sucht ab sofort eine Assistentin oder Assistent der Geschäftsführung in Vollzeit und Direktvermittlung. Unser Kunde bietet Ihnen Hunde Willkommen Flexible Arbeitszeiten Zusatzkrankenversicherung Regelmäßige Teamevents Flache Hierachien zentrale und moderne Büroräume Ihre Aufgaben Unterstützung in der Buchhaltung und Organisation: Bearbeitung von Rechnungen, Belegsortierung sowie vorbereitende Buchhaltung und Mitwirkung bei Monatsreportings Büromanagement & Administration: Verantwortung für das Bestellwesen, Terminplanung, Meetingkoordination sowie allgemeine Büroorganisation Kommunikation & Zusammenarbeit: Professioneller Austausch mit Führungskräften auf Kundenseite und Koordination interner Abstimmungen Event- und Teamorganisation: Planung und Durchführung von Team-Events sowie internen Veranstaltungen Mitgestaltung & Weiterentwicklung: Aktive Mitwirkung an Prozessverbesserungen sowie perspektivische Übernahme von Aufgaben in Kundenmanagement, Vertriebsunterstützung und Projektkoordination Ihr Profil Kaufmännische ausgebildet, z. B. als Kauffrau für Büromanagement, Groß- und Außenhandelskaufmann, Verwaltungsfachangestellte, Industriekaufmann oder ein vergleichbares Studium, z.B. in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung erforderlich Kenntnisse in der vorbereitenden Buchhaltung (Belegsortierung, Rechnungsprüfung, Kontierung etc.) Sicherer Umgang mit Microsoft Office (insb. Outlook, Word, Excel) Wir freuen uns auf Sie! Haben Sie Fragen zu der Stelle 1281-C ? Sind Sie sich unsicher, ob Ihr Profil bei dieser Stelle gesucht wird oder es passen vielleicht nur einige der Punkte zu Ihnen? Melden Sie sich gerne bei mir und wir besprechen Unklarheiten oder finden einen anderen spannenden Job für Sie. Tel.: 0511/696848-69 E-Mail: aleksandr-cabanov@hr.tina-voss.de Ihr Aleksandr Cabanov
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