Junior IT-Supporter (m/w/d) Referenz 12-223875 Nutzen Sie den Karrieresprung durch unsere engen Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern in Hannover . Amadeus Fire bietet Ihnen passgenaue Stellenangebote entsprechend Ihren fachlichen Fähigkeiten und Kenntnissen. Mit einer Anstellung bei Amadeus Fire eröffnen sich Ihnen spannende Positionen aus verschiedenen Branchen wie zum Beispiel Automobil, Healthcare, Medizintechnik, Finanzsektor, Bau und Immobilien, öffentlicher Dienst sowie Luft- und Raumfahrt und vieles mehr. Wir passen unsere exklusive Suche auf Ihre Wünsche an. Wir suchen Sie als Junior IT-Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Anstellung bei Amadeus Fire Möglichkeit, durch die Unterstützung unserer Weiterbildungsträger GFN und Comcave IT-Zertifizierungen zu erwerben Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen Der Gehaltsrahmen liegt, je nach Qualifikation und Erfahrung, bei 30.000 bis 40.000 Euro. Ihre Aufgaben: Anschluss und Installation von Hardware sowie Aufrüstung und Anpassung von IT-Equipment gemäß Anleitung Durchführung von Reparaturen (Desktop, Drucker) Auf- und Abbau im Rahmen von Installationen und Umzügen Durchführung von Power-On-Tests Pflege von Checklisten und Aufnahme von Asset-Daten, Inventarisierung/Assetpflege im Kundentool IMAC-Services für die oben genannten Supportobjekte Anpassung von Netzwerkparametern gemäß Vorgabe Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder einschlägige Berufserfahrung Allgemeine Kenntnisse aktueller Hard- und Software Erfahrung im Client-Field-Service oder im Umgang mit Helpdesk-Systemen Freude an der Teamarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 40.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lukas Voget (Tel +49 (0) 511 807184-158 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223875 per E-Mail an: it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Über uns Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungsumfeld mit Sitz in der Region Hannover. Mit einem stabilen Wachstum und einem engagierten Team trägt das Unternehmen zur sicheren und effizienten IT-Infrastruktur seiner Kunden bei. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, lösungsorientiertem Denken und einem respektvollen Miteinander. Aufgaben Betreuung und Administration der IT-Infrastruktur, insbesondere Windows-Server und Netzwerksysteme Überwachung, Wartung und Optimierung bestehender Systeme zur Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten Anwendersupport im 1st- und 2nd-Level-Bereich sowie Fehleranalyse und -behebung Pflege und Verwaltung der IT-Dokumentation Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und Netzwerken Erfahrung im Umgang mit Virtualisierungslösungen (z. B. Hyper-V oder VMware) Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung Teamfähigkeit und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Fehlende oder nur teilweise vorhandene Kompetenzen werden im Auswahlprozess individuell berücksichtigt und können durch praxisnahe Schulungen gezielt aufgebaut werden. Wir bieten Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Umfeld Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Ihre Klinik Ein modernes Rehabilitationsklinikum mit über 300 Betten Die Fachbereiche Kardiologie und Psychosomatik sowie die Reha nach Organtransplantationen bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Kardiologie verfügt über knapp 165 Rehabilitationsbetten und mehr als 20 Krankenhausbetten zur postoperativen Versorgung von herzchirurgischen Patienten/-innen Die Schwerpunkte des Behandlungsspektrums bilden Herztransplantationen sowie Erkrankungen der Herzkranzgefäße, der Herzklappen, der Arterien und Venen Das diagnostische Spektrum umfasst unter anderem Ruhe-EKG, Belastungs-EKG, Echokardiografie, Langzeit-EKG und die Langzeit-Blutdruck-Messung Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin/ Kardiologie Sie zeichnen sich durch ein hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit aus Eine verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Versorgung von Notfallpatienten/-innen Teilnahme an Bereitschafts- und Hintergrunddiensten Ausbildung und Supervision Ihre Chance Attraktive Vergütung mit diversen Zulagen und Zuschüssen Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Triebwerkteilinstandsetzer (m/w/d) Arbeitsort: 30159, Hannover Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Durchführung von Reparaturen an Triebwerkseinzelteilen, -baugruppen oder -modulen Einhalten von vorgegebenen Parametern (Maße, Prozesszeiten, etc.) Arbeitsausführung und Dokumentation der Ergebnisse auf Laufkarten Demontage-, Montage- und Messtätigkeiten an Unterbaugruppen vorbereitende Tätigkeiten für nachfolgende Abteilungen/ Arbeitsschritte Schweißen von Brennkammerbauteilen Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf oder als Mechaniker (m/w/d) Erfahrungen im WIG-Schweißen wünschenswert Erfahrung in der Metallbearbeitung wünschenswert sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tagen Urlaub warten zahlreiche Sozialleistungen und Benefits wie die Gutscheinkarte Ticket Plus® auf Sie. Sind Sie bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann laden Sie in nur wenigen Minuten Ihren Lebenslauf hoch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen für Fragen, sowie weitere Informationen gerne zur Verfügung! Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Triebwerkteilinstandsetzer (m/w/d) Ort: Hannover
WIR SUCHEN DICH! Projektleiter auf der Baustelle (m/w/d) Niedersachsen Vollzeit Niederlassung West Wir sind ein dynamisches Dienstleistungsunternehmen für die Baubranche. Zur Verstärkung unseres Teams in Niedersachsen (Braunschweig, Wolfsburg, Hannover) suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit. Du möchtest in einem innovativen, mittelständischen, inhabergeführten, expandierenden Unternehmen arbeiten? Du hast Lust auf ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien? Dann werde auch Du ein Teil unseres Teams! Deine Aufgaben Selbstständige Leitung, Verwaltung und Betreuung mehrere Baustellenprojekte Personaleinsatzplanung sowie Personalbeschaffungsplanung über eigene Mitarbeiter und Nachunternehmer Eigenverantwortliche Planung, Terminierung und Ausführung der Abrechnungserstellung, Nachtragserfassung, Qualitätskontrolle und Bestückung der Baustellen Führung von Baustellen- bzw. Projektbesprechungen Erster Ansprechpartner für Bauherren, Ämter und Mitarbeiter Verhandlungsführung mit Nachunternehmern Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium / Weiterbildung im Baugewerbe bzw. Handwerk, gerne auch Neueinsteiger Einschlägige Berufs- samt Führungserfahrung mit gewerblichen Mitarbeitern Eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sowie Abrechnungskenntnisse Grundkenntnisse der VOB Führerschein Klasse B Flexible Reisebereitschaft für gelegentlich kurze Aufenthalte (1–3 Tage) Das erwartet Dich bei uns unbefristetes Arbeitsverhältnis Corporate Benefit Programm: monatliche Zuzahlung auf Einkaufsmöglichkeiten von Waren und Dienstleistungen 30 Tage Urlaub EGYM Wellpass - über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in Deutschland und Österreich zugreifen Bereitstellung individueller Arbeitsmittel und Arbeitskleidung ambitioniertes, partnerschaftliches und kollegiales Team Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung moderne Arbeitsumgebung Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung! Bitte gib Deinen Gehaltswunsch und Deine früheste Einstiegsmöglichkeit an. Ansprechpartner griep Gruppe Adela Custovic | Kreuzberger Ring 13 | 65205 Wiesbaden adela.custovic@griep-baulogistik.de | www.griep-baulogistik.de besuche uns auf
Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele. Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. ]]>
Referent (d/m/w) Konzerneinkauf und Versicherungen Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter im kaufmännischen Bereich bei uns bist du Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Medienunternehmens. Du übernimmst Verantwortung für die wirtschaftliche Stabilität und den Erfolg unseres Hauses und hilfst dabei, die Basis zu schaffen, auf der wir als kreatives und journalistisches Unternehmen weiterwachsen können. Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen. Für deine Story bedeutet das konkret: Du übernimmst das Datenmanagement im Bereich Konzerneinkauf und Versicherungen – inklusive der Ableitung relevanter Kennzahlen aus unserem SAP HANA-System Als zentrale Ansprechperson gestaltest du die Weiterentwicklung, Optimierung und Einführung von Prozessen in SAP HANA aktiv mit Du sorgst dafür, dass das Berichtswesen aktuell, verlässlich und aussagekräftig bleibt – sowohl im Einkauf als auch im Versicherungsbereich In enger Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf entwickelst du Kennzahlen, die als Grundlage für Entscheidungen und Optimierungsprozesse dienen Auch bei der Planung sowie konzerninternen Weiterberechnung spielst du eine wichtige Rolle Deine Ergebnisse und Empfehlungen bringst du direkt bei der Leitung des Konzerneinkaufs ein Das bringst du mit: Dein Hintergrund ist betriebswirtschaftlich – durch ein Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration o. ä. oder durch eine vergleichbare Ausbildung Du hast ein Faible für Zahlen, Prozesse und Daten und bist analytisch stark unterwegs Erfahrung im Datenmanagement bringst du mit – idealerweise aus einem vergleichbaren Umfeld SAP MM R3/HANA sowie Excel und Word gehören für dich zum Arbeitsalltag Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus Deine Kommunikationsstärke und Genauigkeit machen dich zu einem verlässlichen Teamplayer Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg: Rahmenbedingungen: Wir bieten dir ein angemessenes Gehalt, einen großen Verantwortungsbereich, in dem du täglich eigene Entscheidungen triffst und eine umfassende Einarbeitung in deine Aufgaben. Flexibilität: Durch die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten und mit 30 Urlaubstagen kannst du deinen Alltag flexibel gestalten Sicherheit: Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen sicheren Arbeitsplatz und sind im Digitalen auf Wachstumskurs Teamzusammenhalt: Wir kümmern uns um unser Team – regelmäßig veranstalten wir Team-Events, Weihnachtsfeiern etc. Qualifizierung: Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt Fitness & Gesundheit: Bei uns kannst du dich fit halten – z.B. durch unser Firmenfitness-Angebot Hansefit, dem Fahrrad-Leasing oder durch die jährliche Grippeschutzimpfung Benefits vor Ort: In unserer regional und saisonal ausgerichteten Kantine kannst du es dir zu vergünstigten Preisen schmecken lassen. Außerdem gibt es einen gebührenfreien Geldautomaten und viele, kostenfreie Parkplätze. Mit den vergünstigten ÖPNV-Tickets kannst du aber auch die Bahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung erhältst du ein vergünstigtes Abo unserer Medienmarken und du kannst kostenlos Anzeigen schalten Bereit deine Story zu beginnen? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den "Jetzt bewerben" - Button. Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (0) 511 - 518 1029 bei Franziska melden.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Digitale Transformation gestalten: Du berätst Versicherungs-Makler bei der Optimierung ihrer Prozesse und IT-Landschaften. Kernprozesse entwickeln: Du konzipierst und modernisierst digitale Geschäftsprozesse in allen Themen der Digitalisierung (u.a. Vertriebsprozesse, Künstliche Intelligenz, BiPRO, Maklerportale, MVP, Vergleicher etc.). Lösungen entwerfen: Du entwickelst IT-Lösungen wie z.B. Maklersysteme, -portale oder Bestands-, Schaden- und Provisionssysteme. Workshops begleiten: Du bereitest Workshops vor, führst sie durch und moderierst den Dialog mit den Kunden. Projekte managen: Du übernimmst die Planung, Umsetzung und Steuerung komplexer IT-Projekte für Makler. Technologien auswählen: Du prüfst technische Möglichkeiten und wählst geeignete Tools und Frameworks aus. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich bildet deine Basis, auf die du bei uns aufbauen kannst. Beratungserfahrung: Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in IT-Beratung und Softwarekonzeption mit Fokus auf Maklerlösungen mit. Technisches Know-how: Du kennst Tools wie UML, Scrum, RUP und Case-Tools und setzt sie sicher ein. Auftreten: Du überzeugst mit Offenheit, Empathie und Freude am Dialog mit unterschiedlichen Zielgruppen. Commitment: Du denkst konzeptionell, triffst klare Entscheidungen und findest passende Lösungen. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
ILFA GmbH Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d) Hannover Sie haben Lust auf neue Herausforderungen und arbeiten gerne leistungsorientiert ? Sie legen Wert auf anspruchsvolle Technologie und haben Freude diese zu produzieren ? Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit aus? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Die ILFA GmbH ist ein Anbieter von mikroelektronischen Produkt- und Servicelösungen für Luft- und Raumfahrt-, Verteidigungs-, Medizin- und Industrieanwendungen mit Hauptsitz in Hannover. Unser Produktspektrum ist vielfältig, kein Produkt ist ähnlich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Überwachung und Bedienung der chemischen und technischen Produktionsanlagen Dokumentation von Prozessparametern Transport von Waren und Betriebsstoffen Das bringen Sie mit: Erfahrung im Umgang mit Produktionsmaschinen oder chemischen Prozessen Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d). Willkommen sind auch Bewerbungen aus anderen technischen Bereichen Gute EDV- und Deutschkenntnisse (Level B1) Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Bereitschaft für Schichtarbeit Hierfür haben wir bereits gesorgt: Unbefristete Verträge mit langfristiger Beschäftigungsmöglichkeit und Entwicklungsperspektive Ein motiviertes, unterstützendes Team mit einem großen Spektrum an kreativen Problemlösungstechniken Mindestens einmal jährliche Mitarbeitergespräche Das ILFA Onboarding Programm und eine sorgfältige Einarbeitung sowie interne Schulungen Ein Mentoren-Programm für die gründliche Einarbeitung Eine leistungsgerechte Bezahlung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Die ILFA Betriebsrente als zusätzlicher Baustein für Ihre persönliche Altersvorsorge Günstiges, kombiniertes Deutschland-Ticket Job Hannover für eine klimaneutrale Mobilität mit 25% Zuschuss durch ILFA Regelmäßige Gesundheitsuntersuchungen durch unseren Betriebsarzt Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing , auch zur unbegrenzten privaten Nutzung Betriebskantine mit Bezuschussung durch ILFA BRITA Wasserspender für die gesunde Erfrischung während der Arbeitszeit Eine eigene DHL-Packstation für private Sendungen Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Programm mit 500 EUR Vermittlungsprovision Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins senden Sie bitte per E-Mail an die ILFA Personalabteilung; bewerbung@ilfa.de Mehr Informationen über ILFA finden Sie unter www.ILFA.de
Du teilst unsere Begeisterung für das Tischlerhandwerk und hast Lust, mehr als nur eine Werkstatt kennenzulernen? Dann suchen wir genau Dich als Tischler (m/w/d) bei Tischler im Norden! UNSER ZIEL. IMMER DEN RICHTIGEN JOB. FÜR JEDEN TISCHLER (M/W/D): Wir -- Tischler im Norden -- sind ein auf das Tischlerhandwerk spezialisierter Personaldienstleister und arbeiten eng mit den Tischlerinnungen zusammen. Klingt erst einmal unspektakulär. Was und wie wir es tun, ist da schon spannender: Als Mitglied im Förderkreis der Fachverbände Tischler Nord und Tischler Mecklenburg-Vorpommern verhelfen wir Tischlern (m/w/d) zu unbefristeter und langfristiger Arbeit. Das ganze Jahr über. Und das funktioniert so hervorragend, dass wir Unterstützung benötigen. Deine Unterstützung. UNSERE BENEFITS: unbefristeter Vertrag Teilzeit Möglich wenig bis keine Überstunden übertariflicher Stundenlohn bis zu 20,50 EUR bis zu 38 Urlaubstage im Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bonuszahlungen gestellte Arbeitskleidung Fort- und Weiterbildungen Firmenwagen -- auch zur privaten Nutzung Betrieblichen Rentenversicherung Mitgliedschaft bei Hansefit inkl. aller Familienvorteile u.v.m! VORAUSSETZUNGEN Wir freuen uns auf dich. Ganz egal, ob du schon jahrelange Erfahrung hast oder ob du gerade erst durchstartest. Wichtig ist uns, dass du einen Gesellenbrief in der Tasche hast, für deinen Beruf im Tischlerhandwerk brennst, gerne mehr sehen möchtest als nur eine Werkstatt und du ein integrales Mitglied unseres tollen Teams werden möchtest. Alles Weitere besprechen wir persönlich. Hört sich gut an? Finden wir auch. Also bewirb dich gleich jetzt auf deine Stelle und werde ein Tischler im Norden.Du teilst unsere Begeisterung für das Tischlerhandwerk und hast Lust, mehr als nur eine Werkstatt kennenzulernen? Dann suchen wir genau Dich als Tischler (m/w/d) bei Tischler im Norden!
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