Mit 18 Produktionsstätten in Europa, Nordamerika, Südamerika und Asien ist Silgan Closures ein weltweit führender Hersteller von Metall-, Kunststoff- und Verbundverschlüssen. Diese werden für sauerstoffempfindliche, vakuumverpackte und aseptisch verpackte Lebensmittel und stille Getränke verwendet. Silgan Closures gehört zu der Closures Division der Silgan Holdings Inc., USA An unserem Standort in Hannover fertigen wir Metallgläserverschlüsse als Zulieferer der Lebensmittelindustrie. Elektroniker (m/w/d) Standort: Hannover Ihre Aufgaben: Inbetriebnahme und Optimierung von automatisierten Produktionsanlagen Analyse und Behebung von Störungen an automatisierten Produktionsanlagen und Steuerungen Programmierung, Analyse von Mess-, Steuer- und Regelsystemen und deren Optimierung Eigenständige Durchführung der Instandhaltungsarbeiten sowie Überprüfung und Optimierung der Arbeitsabläufe Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik, Industrieelektriker oder Energieanlagenelektroniker Erste Berufserfahrung in der Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Antriebs- und Steuerungstechnik (Siemens S7 / TIA) und in der Programmierung von Mess-, Steuer- und Regelsystemen Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld sowie eine überdurchschnittliche Entlohnung mit attraktiven Sonderleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Da uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter am Herzen liegt, unterstützen wir auch gerne mit Zuschüssen zum Fitness-Studio. Sie arbeiten in einem traditionsreichen Standort direkt am Mittellandkanal mit einer exzellenten Anbindung an die Autobahn und den öffentlichen Personennahverkehr. Neben einem Zuschuss zum Jobticket stellen wir unseren Mitarbeitern selbstverständlich auch kostenlose PKW- und Radparkplätze zur Verfügung. Interessiert? Dann bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin.
Asset Management (AMG) fokussiert sich auf das strategische Management und die Optimierung der TenneT- Assets durch Abwägung aller Kosten, Risiken und Performance, um ein zukunftsfähiges Stromnetz zu gewährleisten. Wir entwickeln technische Lösungen und Innovationen und sorgen gleichzeitig für Standardisierung und einen reibungslosen Informationsfluss auf der Grundlage einer physischen und cyber-sicheren Umgebung. Unsere Arbeit unterstützt die Energiewende, verbessert unsere Versorgungssicherheit und trägt so zu einer nachhaltigen Zukunft bei. TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können. Ihre Aufgaben Du entwickelst und implementierst leistungsstarke Governance-Strukturen sowie effektive Prozessmodelle im Bereich der physischen und umgebungsbezogenen Sicherheit Im Rahmen von Vorfall-Management , Forensik und physische Penetrationstests identifizierst du Schwachstellen und realisierst nachhaltige Sicherheitslösungen Du entwickelst zentrale Vorgaben und Richtlinien zur Objektsicherheit und stellst deren konsequente Umsetzung sicher Zudem unterstützt Du bei der Durchführung fundierter Risikoanalysen und leitest geeignete Maßnahmen ab In enger Abstimmung mit den Fachleuten für Bedrohungsanalysen und den operativen Einheiten gewährleistest du ein abgestimmtes Sicherheitsmanagement Ihr Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitsmanagement, Risikomanagement, Ingenieurwesen - idealerweise ergänzt durch Zusatzqualifikationen oder Zertifizierungen. Alternativ hast du eine vergleichbare Qualifikation Du bringst fundierte Kenntnisse gesetzlicher Vorgaben und Standards mit und verfügst über fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in einem BOS- oder KRITIS-bezogenen Umfeld Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Schutzkonzepten sowie fundierte Kenntnisse über moderne Sicherheits- und Überwachungstechnologien Deine analytischen Fähigkeiten sind ausgeprägt, du arbeitest strukturiert und zeichnest dich durch eine starke Vernetzungsfähigkeit aus. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, da wir international tätig sind Unser Angebot Flexibilität Wir sind familienfreundlich und lebensnah Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung Details Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden Persönliche Entwicklung Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei Modernes & Arbeitsumfeld Modernes Arbeitsumfeld Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung Hier Bewerben Pia Wagner Recruiter Pia.Wagner@tennet.eu People Talent Acquisition Florian Weinlein Hiring Manager Florian.Weinlein@tennet.eu Asset Management Security Office
Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele. Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Ihre Klinik Ein innovatives Akutklinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 300 Betten Die Fachbereiche Notfallmedizin Gastroenterologie, Kardiologie, Geriatrie, Anästhesie, Radiologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie sowie Unfallchirurgie und Sportmedizin decken das medizinische Leistungsspektrum ab Die Schwerpunkte in der Gefäßchirurgie bilden die Carotischirurgie, die Aortenchirurgie, die cruralen und pedalen Bypassrekonstruktionen, endovaskuläre Eingriffe und Hybridoperationen sowie perkutane Interventionen Es können alle Arten von Shuntneuanlagen und -revisionen durchgeführt werden Die nicht invasive Gefäßdiagnostik wird in der Gefäßambulanz durchgeführt Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Gefäßchirurgie und auf dem Gebiet der Basischirurgie Ihr Profil Deutsche Approbation Sie haben bereits erste Erfahrung in der Chirurgie/Gefäßchirurgie Kenntnisse diagnostischer Untersuchungen sind wünschenswert Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Operative Tätigkeit in der Gefäßchirurgie unter fachärztlicher Anleitung Teilnahme am Bereitschaftsdienst Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Ihre Chance Umfangreiche und zielgerichtete Einarbeitung Eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen und Wünschen unserer Kund*innen. Wir begleiten Kinder mit sozial-emotionalen Beeinträchtigungen wie AD(H)S, Aspergerautismus und vielen anderen psychischen Beeinträchtigungen, an allen bekannten Schulformen. Wir begleiten ebenso auch geistig und/oder mehrfach beeinträchtigte Schüler / Schülerinnen in ihrem Klassenverband - sowohl an Regel- als auch an Förderschulen. Dabei unterstützen wir nicht nur bei allen innerschulischen Abläufen, sondern übernehmen u. a. auch die pflegerische Versorgung. Ihre Aufgaben Als Schulbegleiter / Schulbegleiterin sind Sie in der Regel für ein bestimmtes Kind zuständig, welches Sie den gesamten Schulalltag über einen Zeitraum von einem oder mehreren Jahren begleiten. Hier begleiten Sie im Sinne der Inklusion Kinder und Jugendliche mit einer körperlichen, geistigen oder sozial-emotionalen Beeinträchtigung täglich in der Schule Sie unterstützen die Kinder während des gesamten Unterrichts (der zeitliche Rahmen kann zwischen 7:00 - 16:00 Uhr oder aber auch nur von 08:00-12:00 Uhr liegen) Die konkrete Unterstützung eines Kindes oder Jugendlichen im Unterricht, die nach Zielvorgaben und Absprachen umgesetzt wird Dokumentieren und Erstellen von Berichten mit Unterstützung Ihres festen Ansprechpartners Ihr Profil Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen gesammelt, dies ist jedoch keine Voraussetzung. Sie bringen die Bereitschaft zu eigenständigem Arbeiten, die Flexibilität, um Ausflüge oder Klassenfahrten zu begleiten sowie eine offene, transparente und inklusive Arbeits- und Denkweise gegenüber allen Beteiligten zu haben. Unser Angebot 12 Wochen im Jahr sowie alle Wochenenden frei Geregelt feststehende Arbeitszeiten 5-Tage-Woche Teilzeit Gehalt und Gehaltsstufen orientiert am TVÖD Jahressonderzahlung Regelmäßige kostenfreie Fortbildungen und Dienstbesprechungen (teilweise online) Unbefristeter Arbeitsvertrag (Einstellung jederzeit möglich) Spezifische Einarbeitungsblöcke mit Kollegen Ein langfristiges Beschäftigungsverhältnis Feste Ansprechpartner Reflexionsgespräche Vergütete Besprechungszeiten mit Erziehungs- und Sorgeberechtigten Sommer- und Weihnachtsfeste Pflichtunterweisungen digital möglich (E-Learning Portal) Jobfahrrad auf Wunsch Vermögenswirksame Leistungen (arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge) Vergünstigungen durch Corporate Benefits Betriebsrat Eine eigenverantwortliche Tätigkeit innerhalb eines multiprofessionellen Settings Hier Bewerben Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese per E-Mail oder Online über das "Bewerben" Formular. Bei Fragen zum Stellenangebot rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail an bewerbung@gis-service.de GGiS mbH | Vordere Schöneworth 14 | 30167 Hannover | Tel.: 0511 35881-0 | www.gis-service.de/jobs
Einleitung Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich. Deine Aufgaben Hebe mit uns die Prozesse des internationalen Lieferantenmanagements auf die nächste Stufe. Sammle die Anforderungen unserer Landesgesellschaften und verbinde sie mit unserer Strategie zu einem ganzheitlichen Lieferantenmanagement. Dabei kannst du Kreativität beweisen und unsere Prozesslandschaften von Grund auf neu gestalten. … konkret heißt das: Erarbeitung neuer, innovativer Konzepte und Standards für das Lieferantenmanagement in über 30 Lidl-Ländern Verantwortung für die methodische Entwicklung und Optimierung der Prozesse Koordination der Umsetzung von Konzepten und Veränderungsmaßnahmen im Austausch mit unseren Business Partnern Aktiver Expertenaustausch zu Ideen, Ansätzen und Strategien mit Fachbereichen im internationalen Einkauf Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und/oder Prozessmanagement, idealerweise im internationalen Einkaufsumfeld Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsmathematik, Betriebswirtschaftslehre Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, um die Prozesse im Lieferantenmanagement zu analysieren und neu zu gestalten Fortgeschrittene Kenntnisse in PowerPoint und Excel Begeisterung für innovative Konzepte in einem dynamischen Umfeld Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Wir bieten Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Werde Teil von Hänsel Processing GmbH, ein global tätiges Unternehmen, welches Anlagen für die Herstellung von Süßwaren in höchster Qualität liefert. Mit unseren Anlagen und Systemlösungen werden anspruchsvolle Hartbonbons, Fruchtgummis, Toffees und Fondant hergestellt, die in allen Regionen der Welt viele Genießer und Freunde finden. Unsere Kunden begleiten wir von der Idee bis zum fertigen Produkt, von der Forschung und Entwicklung über den Anlagenbau bis hin zur Inbetriebnahme. Ihre Aufgaben In einem engagierten Team von Elektrokonstrukteuren werden Sie neue Ideen und Lösungen für die spezifischen Anforderungen unserer Kunden entwickeln und setzen diese auch selbst aktiv in konstruktiven Ausarbeitungen mit um. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: Fachliche und zielorientierte Führung Zuständigkeit für die projektbezogene Personalplanung und -einteilung für Konstruktionsaufträge Sicherstellen der effizienten Abwicklung von Konstruktionsaufträgen unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen und Kapazitäten Koordinieren und organisieren der Konstruktionsaufgaben für Kunden- und Entwicklungsprojekte Vorhandenen Konstruktionen optimieren und weiterentwickeln Sie arbeiten eng mit internen Fachabteilungen und externen Zulieferern zusammen Ihr Team und Sie sind dafür zuständig die Kundenaufträge möglichst leistungsfähig und wirtschaftlich zu konstruieren Durch Ihr Interesse an verfahrenstechnischen Prozessen und Ihre Auffassungsgabe für technische Zusammenhänge sind Sie bereit ein wertvolles Mitglied unseres Teams zu werden. Ihr Profil Abgeschlossenes elektrotechnisches Studium oder Weiterbildung zum Techniker ( m/w/d) Erste Führungserfahrung und mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion, idealerweise Anlagenbau für die Lebensmittel-, Pharma- oder chemische Industrie Fundierte Kenntnisse im Umgang mit EPLAN P8, ELCAD Auslegung und Spezifikation im Bereich der Elektrotechnik Gutes Verständnis der geltenden elektrischen Normen und Sicherheitsvorschriften Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (z.B. Pro Alpha) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen agierenden Unternehmen mit Zugehörigkeit zur L.Possehl Unternehmensgruppe. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und wachsendem Unternehmen Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Jobrad-Leasing Mobiles Arbeiten Corporate Benefits Plattform Gute Verkehrsanbindung
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Unser Ziel ist es, durch exzellente Kundenberatung und innovative Lösungen die Geschäftsbeziehungen zu unseren Sparkassen und deren Servicegesellschaften zu stärken. Wir setzen auf Digitalisierung und kundenorientierte Ansätze, um den Bedürfnissen unserer Partner gerecht zu werden. Gestalte mit uns die Zukunft der Finanzwelt und bringe deine Expertise in einem motivierten, zukunftsorientierten Team ein! Ihre Aufgaben Führung: Disziplinarische und fachliche Leitung sowie Weiterentwicklung eines Teams von Kundenberaterinnen und Kundenberatern für die Vertriebsregion Bayern (56 Sparkassen und zugehörige Servicegesellschaften) Digitalisierungspartner: Ermittlung kundenzentrierter Handlungsbedarfe und Optimierungsmaßnahmen basierend auf Markbeobachtungen und regulatorischen Anforderungen Beratung: Sicherstellung einer bedarfsgerechten Information und Beratung über das Leistungsspektrum des Unternehmens Veranstaltungsmanagement: Unterstützung bei Veranstaltungen durch konzeptionelle Mitarbeit, Moderation oder Referententätigkeit Eskalationsinstanz: Ansprechpartner auf Entscheider-Ebene für Sparkassen Ihr Profil Studium / Ausbildung: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im relevanten Aufgabenbereich Kommunikationskompetenz: Kundenorientiertes und sicheres Auftreten auf verschiedenen Hierarchieebenen Führungserfahrung: Erfahrung in der Führung - idealerweise in einem hybriden Team Denkvermögen: Konzeptionelles Denkvermögen und ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung Initiative: Neugier und Spaß an neuen Themen sowie die Fähigkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben Reisebereitschaft: Bereitschaft zu Reisetätigkeiten Hier Bewerben Solltest Du vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Dir gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. Du erreichst Alexej Geldt unter Tel. 069 74329-32634 Oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. SAP / Finance Process Owner (m/w/d) Unser Auftraggeber ist ein weltweit agierendes Unternehmen mit jahrzehntelanger Expertise in der Entwicklung innovativer Audiolösungen für professionelle und private Anwendungen. Im Rahmen einer konzernweiten Transformation hin zu SAP S/4HANA wird eine versierte Persönlichkeit gesucht, die den Source-to-Pay-Prozess strategisch vorantreibt und Veränderungsinitiativen aktiv mitgestaltet. Sie möchten Geschäftsprozesse weiterentwickeln und in einem internationalen Umfeld Verantwortung übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Vergütung liegt bei 70.000 - 95.000 €. Unser KUNDE BIETET: Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Ein familienfreundliches Unternehmen 100% Remote-Möglichkeiten 35-Stunden-Woche Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Betriebskindergarten Ein gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten Team Ihre Aufgaben: Sie steuern und optimieren den gesamten Source-to-Pay-Prozess unternehmensweit und entwickeln ihn strategisch weiter Sie sorgen für reibungslose Abläufe über alle Prozessschritte hinweg – auch bei systemübergreifenden ERP-Projekten Sie koordinieren interne Stakeholder, bringen relevante Funktionen zusammen und fördern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit Sie analysieren Prozesse, leiten Verbesserungen ab und setzen diese gemeinsam mit den Fachabteilungen um Sie gewährleisten die Datenqualität in enger Abstimmung mit dem Datenmanagement Sie übernehmen die Leitung relevanter Projekte zur Weiterentwicklung des End-to-End-Prozesses Sie sichern die Dokumentation zentraler Vorgaben und stellen deren Aktualität sicher Sie definieren Kennzahlen und Reifeziele und steuern die Prozessleistung anhand von KPIs Sie entwickeln Schulungskonzepte, um die Einhaltung der Standards langfristig sicherzustellen Ihr Profil: Sie haben ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im relevanten beruflichen Umfeld Sie sind mit Finance-Themen sowie SAP-Prozessen vertraut, bestenfalls in Einführung und Weiterentwicklung Sie haben Projekte erfolgreich geleitet und umgesetzt Sie gestalten Veränderungen aktiv und bringen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Sie kommunizieren sicher und bauen tragfähige Beziehungen auf Sie interessieren sich für moderne Technologien Sie arbeiten lösungsorientiert und vorausschauend Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Sie sind international orientiert und gelegentlich reisebereit Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an karolien.seele@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht Ihnen Karolien Seele als fachlich kompetente Ansprechpartnerin unter der Rufnummer 0511 544 888-33 zur Verfügung.
Privatkundenberater (m/w/d) Referenz 12-222313 Unser Kunde ist ein attraktiver und renommierter Arbeitgeber aus dem Bankensektor in der Region Hannover. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Rahmen der Direktvermittlung in eine unbefristete Festanstellung . Sie sind leidenschaftlich im Vertrieb tätig und haben Interesse an der Beratung ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Privatkundenberater (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Jobticket und JobRad Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Bedarfsgerechte und passgenaue Beratung von Privatkunden mit Schwerpunkten in der Vorsorgeberatung und Vermögensanlage Umsetzung eines erfolgreichen Vertriebskonzepts Akquisition von Neukunden Intensivierung des Geschäfts mit Bestandskunden Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Bankkaufmann Erste Erfahrungen in der Beratung im Bereich Wertpapiere und Vorsorge Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexander Liermann (Tel +49 (0) 511 807184-166 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222313 per E-Mail an: financialservices.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
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