Senior SAP EWM/WM Consultant (m/w/d) in der schönen Domstadt Köln Referenz 12-220434 Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einsetzen? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Wir suchen für ein Unternehmen aus der IT-Branche im Kölner Raum im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten Senior SAP EWM/WM Consultant (m/w/d) in der schönen Domstadt Köln. Ihre Benefits: Eine langfristige Vollzeitbeschäftigung mit Zusatzleistungen wie Zuschüsse für das JobRad oder das Deutschland-Ticket Genießen Sie 29 Urlaubstage pro Jahr für eine optimale Work-Life-Balance Flexibilität in den Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil fördern eine ausgeglichene Work-Life-Balance Angenehme Arbeitsbedingungen und ein offenes Betriebsklima schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung stehen zur Verfügung Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge für eine sichere Zukunft Ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 100.000 Euro, abhängig von Qualifikationen und Erfahrung Ihre Aufgaben: Leitung und Unterstützung der Teammitglieder, um eine effiziente Zusammenarbeit und qualitativ hochwertige Ergebnisse zu gewährleisten Förderung von kreativen Ideen und die Entwicklung innovativer Produkte durch durchdachte Strategien Mitwirkung bei der Implementierung neuer Lösungen, um innovative Ansätze in die Praxis umzusetzen Verantwortliche Begleitung von Projekten während aller Phasen, von der Bedarfsanalyse bis hin zur erfolgreichen Übergabe Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine gleichwertige Qualifikation Umfassende praktische Erfahrung im Bereich Lagerverwaltungssysteme, insbesondere Warehouse Management (WM) oder Extended Warehouse Management (EWM) Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Berater oder in einer vergleichbaren Position Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens B2-Niveau Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicholas Püllen (Tel +49 (0) 221 921368-486 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220434 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Senior Accountant (m/w/d) Referenz 12-220761 Sind Zahlen Ihre Leidenschaft und Sie möchten Ihre Erfahrung in der Buchhaltung erweitern? Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Daher freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Unser Kunde ist ein Unternehmen aus der Medizinbranche in Köln. Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir Sie als Senior Accountant (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten Deutschlandticket und Jobrad Kostenfreie Parkplätze Nutzung von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Optimierung der laufenden Prozesse in der Buchhaltung sowie Übernahme der übergreifenden Themen in der Buchhaltung Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen Unterstützung bei Jahresabschlussprüfungen sowie bei Steuer- und internen Prüfungen Mitwirkung bei der Erstellung sowie Anwendung von Richtlinien im Finanzbereich inklusive Abstimmung mit der amerikanischen Muttergesellschaft Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Weiterbildung als Bilanzbuchhalter ist von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bilanzbuchhaltung und im Finanzbereich Idealerweise Erfahrung in einem internationalen Unternehmen sowie Kenntnisse in IFRS oder US-GAAP Kenntnisse in MS Dynamics NAV oder SAP Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Zahlenaffinität sowie analytische Denkweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gewissenhafte sowie eigenständige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizinische Dienste Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Zeynep Topal (Tel +49 (0) 221 921368-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220761 per E-Mail an: pv.accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Valeamed ist auf die Vermittlung von medizinischem Fachpersonal in die Schweiz spezialisiert. Unsere Schweizer Personalagentur Swisspromed wird Sie über das Gesundheitssystem, Land, Relocation und über Ihre Karriere beraten. SwissPromed ist die führende Personalagentur im Schweizer Gesundheitswesen. Unsere Kundin gilt als eine renommierte Rehabilitationsklinik in der Region Zürich und eine der führenden Spezialkliniken für Unfallrehabilitation und Sportmedizin. Die Klinik verfügt über 230 Betten und behandelt jährlich rund 1700 Patientinnen und Patienten stationär. Für diesen äusserst interessanten Arbeitgeber suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine fachlich qualifizierte und engagierte Person als Pflegefachperson / Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m) Muskuloskelettale Rehabilitation Werden Sie Teil des eingespielten Teams in einer der schweizweit renommiertesten Kliniken für komplexe Unfallrehabilitation. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Hauptaufgaben: Pflege und Betreuung von Patientinnen und Patienten Mitverantwortung und Sicherstellung des bedürfnisorientierten Pflegeprozesses Mitarbeit in einem interdisziplinären Team Begleiten der Auszubildenden und Studierenden Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Dipl. Pflegefachperson / Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m) Berufserfahrung im Fachbereich Neuro- und Muskuloskelettale Rehabilitation von Vorteil Freude an der selbstständigen Arbeit im interprofessionellen Team Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamorientierung Ihre Vorteile: Attraktiver Arbeitgeber in einer landschaftlich reizvollen Umgebung in der Nähe von Zürich Intensive Einarbeitung durch ein eingespieltes Team Gestaltungsmöglichkeiten, um eigene Ideen einzubringen Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Das Team von unserer Schweizer Partneragentur coacht und begleitet Sie durch den kompletten Bewerbungs- und Anerkennungsprozess. Zusätzlich erhalten Sie Unterstützung und Beratung beim Umzug in die Schweiz und bei praktischen Fragen (Anmeldung, Bankkonto, Versicherung etc.). Wir garantieren Ihnen absolute Diskretion. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Du hast Lust auf einen kreativen und humorvollen Job, ein cooles Team und Performance in einem motivierenden und pushenden Umfeld? Egal ob Quereinsteiger*in oder Vertriebsprofi - bei uns bekommst Du die Chance in einem super erfolgreichen, humorvollen und wachsenden Umfeld durchzustarten und einen riesen Karrieresprung zu machen! Ab sofort suchen wir Dich als Studioleiter / Storemanager als Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/) für die Verstärkung unseres coolen Teams in Köln ! Dein Einstiegsgehalt liegt bei 3.500 € und erhöht sich kontinuierlich alle 6 Monate um 500,00 € (bis 5.000 €) gedeckelt. Zusätzlich wird dein Erfolg auch noch provisioniert ! Benefits 30 Urlaubstage 400€ KITA-Zuschuss monatlich 50€ Gutschein deiner Wahl jeden Monat 50€ Internetzuschuss (DSL) monatlich 156€ Erholungsbeihilfe jährlich EGYM Wellpass 2x im Monat Massagen in unserem Office Dein Jobrad Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten z.B. Teamleiter Persönlichkeitsentwicklung durch Deinen eigenen Coach Regelmäßige Challenges: Bei 100% Zielerreichung fliegen wir nach Marbella! Modernes, super ausgestattetes Office mit Blick auf den Rheinauhafen Dein Aufgabenbereich Neukundengewinnung : Als Setter*in rufst du potentielle Kundenunternehmen (durch die KI vorqualifizierte Leads) an und bringst mit cleverem Storytelling die richtige Ansprechperson ans Telefon Gatekeeper-Pitches : Mit Kreativität , Humor und Authentizität überzeugst du am Telefon Terminvereinbarung : Du pitchst kurz und knackig unsere Dienstleistung und überzeugst die Ansprechpartner*innen davon, einen Termin mit uns wahrzunehmen Datenpflege : Daten sind die wichtigste Währung, daher achtest du auf eine saubere Datenpflege Events : Die Teilnahme an Messen und ähnlichen Veranstaltungen zur Neukundenakquise gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet Das bringst Du mit Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns Herzlich Willkommen! Skalierung : Wir sind in wenigen Jahren von 3 auf 120 Mitarbeiter*innen und 11 Tochtergesellschaften gewachsen - Du willst Teil dieses Prozesses sein? Du bist kreativ und magst es, in einem humorvollen Umfeld zu arbeiten 2 Jahre Berufserfahrung in Vollzeit in der gleichen oder in einer anderen Tätigkeit bei einem Arbeitgeber Du bist hungrig nach Erfolg , begeistert von neuen KI-Technologien und hast keine Angst vor Kaltakquise Du hast ein Herz und Händchen für Verhandlungs- und Verkaufsgeschick , gezeichnet von deiner Argumentationsstärke und Schlagfertigkeit Deutschkenntnisse mind. auf C1-Niveau runden dein Profil ab Dein Wohnort ist max. 40 Minuten vom Arbeitsort entfernt Ansprechpartner Nina Von der Höh Recruiting Tel: +49 221 65082430 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Studioleiter / Storemanager als Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/) bewerben Interne Job ID: 5bd622b1-24a6-423e-b961-393224397d5f
Über uns Für unseren nachhaltigen Kunden aus der Energiebranche sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Köln. Unser Partner ist ein kundenorientiertes Unternehmen, welches die Versorgung der Bevölkerung mit umweltfreundlicher Energie übernimmt. Dabei gestaltet er die Energiewende aktiv mit, für eine klimafreundliche Zukunft. Unterstützen Sie das Team und gestalten Sie gemeinsam die Zukunft. Aufgaben Pflege und Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft im HCM Umfeld Optimierungen mittels Customizing Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes alles HCM-Anwendungen Bearbeitung von Anforderungen sowie Umsetzung Mitarbeit an spannenden IT-Projekten, wie z. B. S/4HANA Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage Job-Rad Deutschlandticket Sonderurlaub Bonuszahlungen Attraktive Gesundheitsförderung Mitarbeiterrabatte Vermögenswirksame Leistungen Betriebskindergarten Bezuschusstes Fitnessangebot und Sportkurse Betriebskantine Mitarbeiterwohnungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-16-09-03122
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Industriekauffrau (m/w/d) Standort: Köln Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Köln, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine Industriekauffrau (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 3.000 Euro bis 3.500 Euro pro Monat je nach Qualifikation • Entlohnung und Lohnsteigerung nach GVP/iGZ Branchenzuschlagstarif (Chemie) • Unbefristeter Arbeitsvertrag • 40 Stunden pro Woche • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Betreuung, Pflege, und Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen • Administrative Verwaltung aller Kundendaten • Auftragsabwicklung vom Auftragseingang bis zur Auslieferung • Überwachung der Aufträge und Lieferungen • Reklamationsabwicklung und Ansprechpartner bei Lieferschwierigkeiten • Mitwirkung bei der Verkauf- und Mengenplanung Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Industriekauffrau (m/w/d), Groß und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d), Speditionskauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich • Berufserfahrung in der administrativen Auftragsabwicklung und Kundenbetreuung • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse • Gute Kenntnisse MS-Office und SAP • Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Volker Spiekermann gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an v.spiekermann@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok #JobFindenUndDurchstarten GIS Personallogistik GmbH Volker Spiekermann Wilhelm-Zaun-Str. 64 41542 Dormagen T 02133-9790411 F 02133-9790410 E v.spiekermann@gis-personal.de Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: EG4
Über uns Du bist bereit, neue Wege zu gehen und dafür zu sorgen, dass jeder Mensch von deiner IT-Arbeit profitiert? Du willst durch deine Arbeit Innovation vorantreiben und einen krisensicheren Job ausüben, bei dem du du selbst sein kannst? Dann werde Teil eines dynamischen Teams , in dem deine Fähigkeiten gefördert und stetig verbessert werden! Aufgaben Verwaltung und Konfiguration der gesamten IT-Infrastruktur basierend auf Windows (Server 2019, Client 10) sowie der Betrieb von Microsoft-Diensten (Active Directory, Azure AD, Office 365) Installation und Wartung von virtualisierten Servern unter VMware zur Sicherstellung einer stabilen und effizienten IT-Umgebung Aktive Mitwirkung an verschiedenen IT-Projekten im Microsoft-Bereich, inklusive Migrationen und Digitalisierungsvorhaben Unterstützung und Mitarbeit in der Netzwerkadministration , insbesondere mit Cisco -Technologien, um die Sicherheit und Leistungsfähigkeit des Netzwerks zu gewährleisten Laufende Optimierung und Aktualisierung der IT-Infrastruktur, um den wachsenden Anforderungen des Unternehmens gerecht zu werden Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit Microsoft-Technologien (insbesondere Office 365), Active Directory und Virtualisierung (z.B. VMware) Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung mit standardisierten IT-Prozessen (z.B. ITIL) Hervorragende Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise Analytisches Denken, Ergebnisorientierung und Lösungskompetenz Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell & Mobiles Arbeiten (flexibel) Fahrradleasing Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch, Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. SIEM/SOAR Use Case / Playbook Expert (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn oder Köln. Im Bereich Cyber Defense Center (CDC) und dem "Security Operations Center" (SOC) der BWI werden sicherheitsrelevante Systeme und Netze überwacht und Sensoriken zur Detektion von Angriffen auf IT-Infrastrukturen durch IT-Security Analysten ausgewertet. Wir sind Teil des Competence Centers IT-Security (CCITS), in welchem die IT-, Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen zentralisiert sind. Der Bereich Security Engineering & Automation ist Teil des Cyber Defense Center und befasst sich mit der (teil-)automatisierten Erkennung von potenziellen IT-Sicherheitsvorfällen, die nachfolgend im SOC bearbeitet werden. Ihre Aufgaben: Selbstständiger Aufbau, Konfiguration und Administration von IT-Security-Systemen auf Linux-Basis; Verantwortung für die Release-Planung in Einzelfällen Mitarbeit bei Sicherheitsprojekten, um bei der Anbindung neuer Datenquellen an das SIEM-System zu unterstützen Betreuung und Pflege der eingesetzten Regelwerke im SIEM-System Erstellung und Weiterentwicklung von Use Cases und Regelwerken im SIEM-System Unterstützung bei der Erstellung von Playbooks Verantwortung für die Erstellung eines operativen Lagebildes für die eigene Abteilung und das Security Operations Center zur Darstellung der KPIs von Use Cases und Playbooks Sie tragen bei der Optimierung der Prozesse im Bereich IT-Security Engineering & Automation bei und verantworten die Dokumentation und den Wissensaufbau Verwalten von Use Cases im BWI-eigenen Use Case Management-Tool Normalisierung von Logdaten Erstellung von Scripten für die Normalisierung und Pseudonymisierung Projektarbeit im Advanced Cyber Security Programm; Teilverantwortung für einzelne Aufgabenkomplexe innerhalb des Projektarbeitspaketes Vertretung der eigenen Fach-Abteilung in definierten Gremien, wie zum Beispiel Projekt-Sounding-Boards, TownHall-Meetings und Communities of Interest Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, IT-Security oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens vier Jahre Berufserfahrung, zwei davon im Bereich IT-Security Erfahrungen mit SIEM- und SOAR-Systemen und -Architekturen Gute Kenntnisse in Linux und Netzwerktechnik Sehr gute Kenntnisse in Logdaten, Logformaten und Normalisierung von Logs Kenntnisse in Python-Scripting wünschenswert Eigeninitiative, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Auffassungsgabe sowie strukturiertes Arbeiten Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Bereitschaft für Rufbereitschaft Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse auf C2-Niveau Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 61480 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Über uns Du bist bereit, neue Wege zu gehen und dafür zu sorgen, dass jeder Mensch von deiner IT-Arbeit profitiert? Du willst durch deine Arbeit Innovation vorantreiben und einen krisensicheren Job ausüben, bei dem du du selbst sein kannst? Dann werde Teil eines dynamischen Teams , in dem deine Fähigkeiten gefördert und stetig verbessert werden! Aufgaben Du entwickelst technische Konzepte und IT-Lösungen, die die strategischen Ziele des Unternehmens aktiv unterstützen. Du installierst und betreibst IT-Systeme aus verschiedenen Technologiebereichen und sorgst durch gezielte Diagnosen für deren Stabilität. Du verantwortest die kontinuierliche Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit der zentralen IT-Infrastruktur. Du führst regelmäßige Wartungsaufgaben wie Sicherheits-Updates, Patch-Management und Systemchecks eigenständig durch. Die Überwachung von IT-Systemen über Monitoring-Tools sowie deren Optimierung gehört ebenfalls zu deinem Alltag. Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung bestehender Systemlandschaften und bringst neue Lösungsansätze ein. Als zentrale Ansprechperson im 2nd- und 3rd-Level-Support unterstützt du Fachbereiche bei komplexen technischen Fragestellungen. Du übernimmst die Administration von Windows-Serversystemen und zentralen Komponenten wie Active Directory. Du sicherst Datenbestände über geeignete Backup- und Wiederherstellungslösungen. Du stimmst dich regelmäßig mit internen Fachabteilungen sowie externen IT-Partnern ab, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten. Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit Windows Server Betriebssystemen (ab Version 2016), virtualisierten Umgebungen (VMware, Horizon) sowie Microsoft-Diensten wie AD und Fileserver. Fundiertes Verständnis von Netzwerkinfrastrukturen, Protokollen und Diensten (u. a. DNS, DHCP, TCP/IP). Erfahrung im Umgang mit Cloud-Technologien und modernen Sicherheitslösungen (z. B. Firewalls, VPNs, Endpoint-Security). Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell sowie 1x Home Office pro Woche Als Perspektive dient die Beförderung zum Teamleiter - bei Interesse Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch, Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Über uns Du bist bereit, neue Wege zu gehen und dafür zu sorgen, dass jeder Mensch von deiner IT-Arbeit profitiert? Du willst durch deine Arbeit Innovation vorantreiben und einen krisensicheren Job ausüben, bei dem du du selbst sein kannst? Dann werde Teil eines dynamischen Teams , in dem deine Fähigkeiten gefördert und stetig verbessert werden! Aufgaben Verwaltung und Konfiguration der gesamten IT-Infrastruktur basierend auf Windows (Server 2019, Client 10) sowie der Betrieb von Microsoft-Diensten (Active Directory, Azure AD, Office 365) Installation und Wartung von virtualisierten Servern unter VMware zur Sicherstellung einer stabilen und effizienten IT-Umgebung Aktive Mitwirkung an verschiedenen IT-Projekten im Microsoft-Bereich, inklusive Migrationen und Digitalisierungsvorhaben Unterstützung und Mitarbeit in der Netzwerkadministration , insbesondere mit Cisco -Technologien, um die Sicherheit und Leistungsfähigkeit des Netzwerks zu gewährleisten Laufende Optimierung und Aktualisierung der IT-Infrastruktur, um den wachsenden Anforderungen des Unternehmens gerecht zu werden Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit Microsoft-Technologien (insbesondere Office 365), Active Directory und Virtualisierung (z.B. VMware) Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung mit standardisierten IT-Prozessen (z.B. ITIL) Hervorragende Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise Analytisches Denken, Ergebnisorientierung und Lösungskompetenz Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell & Mobiles Arbeiten Fahrradleasing Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch, Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
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