Ihr zukünftiger Arbeitgeber Neue Herausforderungen, ein starkes Team und echte Perspektiven! In unseren 14 Niederlassungen mit über 300 Mitarbeitenden betreuen wir Mandanten aus unterschiedlichsten Branchen, 50 % gewerblich, 50 % Land- und Forstwirtschaft. Unser Alltag ist abwechslungsreich, unser Team kollegial und unsere Strukturen flach. Es erwartet Sie ein Umfeld, das sowohl fachlich als auch menschlich überzeugt: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, ein Lebensarbeitszeitkonto sowie zahlreiche Benefits wie ein Jobrad, eine betriebliche Rente und 13 Monatsgehälter. Weiterbildungen fördern wir aktiv und auch Wiedereinsteiger werden bei uns strukturiert und mit Blick auf langfristige Entwicklung eingearbeitet. Klingt nach Ihrem Wunscharbeitgeber? Dann sollten wir uns persönlich kennenlernen! Was Sie bei uns erwartet Je nach Erfahrung und Ambitionen bis 65.000 Euro pro Jahr sowie Nettolohnoptimierungen Weiterbildungen werden aktiv unterstützt. Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie Ihren Verantwortungsbereich. Mindestens zwei Bildschirme und einen höhenverstellbaren Schreibtisch . Sollten Sie besondere Wünsche an die Ausstattung mitbringen, erfüllen wir diese gerne! Homeoffice und flexible Arbeitszeiten mit Lebensarbeitszeitkonto sind selbstverständlich. Wir legen Wert auf Zusammenhalt, Digitalisierung und eine positive Arbeitsatmosphäre . Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Verantwortung für die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen des eigenen Mandantenstamms Ansprechpartner für Mitarbeitende, Sozialversicherungen und externe Institutionen bezüglich lohn- und gehaltsrelevanter Themen Gewährleistung der Einhaltung tariflicher, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften Bearbeitung und Durchführung von Meldungen und Bescheinigungen im Rahmen des Melde- und Bescheinigungswesens Unterstützung der Berufsträger bei steuerrechtlichen Anfragen und Anliegen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Weiterbildungen zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder zum Fachassistenten für Lohn und Gehalt (m/w/d) erwünscht Routinierter Umgang mit MS Office und gängigen Abrechnungssoftwares Erfahrung in der Land- und Forstwirtschaft ist kein Muss Interesse an Weiterentwicklung und eine eigenständige Arbeitsweise Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über firstchoice-consulting.de/termin-buchen oder rufen Sie mich einfach an! Tabea Tennagels 06341 6813113 01743917706 – auch WhatsApp tennagels@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
Technical Sales Manager (m/w/d) Referenz 12-222174 Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem modernen Unternehmen einbringen? Dann könnte die Position des Technical Sales Managers (m/w/d) genau die richtige für Sie sein. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir am Standort Köln für ein renommiertes Unternehmen aus der Bauindustrie einen Technical Sales Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Tarifgerechte Bezahlung nach Metalltarif Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ausführliche Einarbeitung Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Aufbau, Entwicklung und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen auf internationaler Ebene Eigenständige Akquisition von Projekten sowie Durchführung von Vertragsverhandlungen und Kundengesprächen Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Fachkongressen Qualifizierung und Priorisierung von Kundenanfragen basierend auf Wirtschaftlichkeit, Realisierbarkeit, Erfolgswahrscheinlichkeit, Kundenbonität und technischer Machbarkeit Erstellung und Ausarbeitung von Budgetangeboten für individuelle Kundenprojekte Präsentation von Angeboten beim Kunden sowie aktive Angebotsverfolgung Beratung zu technischen Fragestellungen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit dem Kunden Analyse und Aufzeigen von Optimierungspotenzialen zur Effizienzsteigerung Verantwortung für die Betreuung von Bestandsanlagen inkl. Wartung, Ersatzteilversorgung und Betriebssupport Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über Marktaktivitäten, Kundenprojekte und strategische Entwicklungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb Bereitschaft zu internationalen Reisen (bis zu 30%) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Baugewerbe Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Violeta Ertel-Szymanski (Tel +49 (0) 221 921368-12 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222174 per E-Mail an: pv.office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Unser Kunde, ein internationales Großunternehmen mit Sitz in Köln , betreut europaweit verschiedene Tochtergesellschaften. Die Organisation zeichnet sich durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine moderne Arbeitskultur aus. Innovation, Pragmatismus und Teamgeist stehen hier im Mittelpunkt - genau wie eine hohe Eigenverantwortung und gegenseitiger Austausch im Alltag. Es wird ein SAP FI/CO Inhouse Berater (m/w/d) gesucht, in unbefristeter Festanstellung in einer Inhouse-Position. Das Team verantwortet u. a. die SAP-Systemlandschaft für 8 Länder - und befindet sich aktuell mitten in der S/4HANA-Transformation. Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung der SAP FI/CO-Systeme im internationalen Umfeld Mitwirkung an der konzernweiten S/4HANA-Transformation Customizing, Prozessoptimierung, Support und Schnittstellenmanagement Zusammenarbeit mit Entwicklung, IT-Basis und Fachbereichen Mitarbeit in vielseitigen Projekten, z. B. im Bereich Fiori, Cloud, CPI Ihr Profil: Mehrjährige Berufserfahrung FI/CO inkl. Customizing Idealerweise erste Berührungspunkte mit S/4HANA Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamorientierung, Kommunikationsstärke und sorgfältige Arbeitsweise Das wird Ihnen geboten: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, flexibles Gleitzeitmodell (mit Überstundenausgleich) Flexible HO-Regelung, Büropräsenz nur Donnerstags (Teamtag) Attraktives Gehalt + jährlicher Inflationsausgleich Zahlreiche Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Kantine, Betriebsarzt, individuelle Zusatzleistungen Weiterbildungsmöglichkeiten, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sehr geringe Reisetätigkeit (max. 2-3 Tage im Jahr) Kollegiales Umfeld mit großem fachlichem und persönlichem Zusammenhalt
Mitarbeiter Controlling (m/w/d) Referenz 12-216665 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und spannende Aufgaben erwarten Sie! Unser renommierter Kunde möchte seine Potenziale weiter ausschöpfen und ist deshalb auf der Suche nach einem motivierten Mitarbeiter im Bereich Controlling in Festanstellung. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber im Bergischen Kreis. Bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter Controlling (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der jährlichen Gesamtbankplanung Erstellung der Risikoreports sowie Durchführung der jährlichen Risikoinventur Ermittlung der Risikofähigkeit und der Kapitalplanung Analyse der Bilanz-, Ertrags- und Kapitalkennzahlen auf Gesamtbankebene Umsetzung neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen Mitarbeit in Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann und/oder erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung im Bereich Controlling/Gesamtbanksteuerung Gute Kenntnisse mit dem MS Office-Paket Lösungsorientiertes, analytisches Denken Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Student/Intern Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Can Nalca (Tel +49 (0) 221 921368-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216665 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit Referenz 12-216528 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Für einen Sportwarenhersteller mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit dem Ziel der Übernahme, Sie als Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Gezielte Fort- und Weiterbildungen über unsere konzerneigenen Weiterbildungsinstitute Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Allgemeine Verwaltungstätigkeiten Einkauf von Büromaterialien Bearbeitung und Verteilung der Post Koordination von Terminen Pflege von Daten und Checklisten im System Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbständige Arbeitsweise Interesse an Sport Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (20 Stunden/Woche) Branche: Sportvereine, Sportanlagen und Fitnesszentren Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 20.000 bis 22.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Wilco Weber-Verlinden (Tel +49 (0) 221 921368-494 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216528 per E-Mail an: office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns Für ein etabliertes, international agierendes Unternehmen im Bereich Spezialchemie / Industrieprodukte suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Finanzteams am Standort Köln. Aufgaben Verantwortung für das Hauptbuch und die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Finance-Teams Optimierung von buchhalterischen Prozessen und Workflows Ansprechpartner:in für externe Wirtschaftsprüfer sowie interne Stakeholder Mitwirkung bei der Implementierung von gruppenweiten Reporting-Standards Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen und Abstimmungen Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Umfeld Abgeschlossenes Studium in Finance / Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in HGB, IFRS sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP, Navision o. Ä.) Führungskompetenz & Hands-on-Mentalität Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Abwechslungsreiche Führungsrolle in einem international aufgestellten Unternehmen Attraktives Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage in Köln Kontakt Sebastian Keller 015679 565401 s.keller@keller-consulting.io www.keller-consulting.io
Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten Recruiter (m/w/d) für die Automobil- und Zuliefererbranche, der das Team in Köln verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Identifizierung und Rekrutierung von Talenten, um den Personalbedarf zu decken und zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen. Benefits: - Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit 39 Stunden / Woche - Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice an 12 Arbeitstagen pro Monat sind möglich - 30 Tage Urlaub - Bei entsprechendem Zeitguthaben auf dem Arbeitszeitkonto könne jährlich bis zu 24 Zeitausgleichstage genommen - Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge - Kostenloser Parkplatz auf dem Firmengelände - Vergünstigung bei verschiedenen Fitnessangeboten - Betriebskantine - Getränkeflat - u.v.m Aufgaben: - Abstimmung des Personalbedarfs in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Fachabteilung - Terminierung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen auf Basis einer vorherigen Bewerbervorauswahl - Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie Steuerung der Verteilung an Personaldienstleister; aktive Kandidatenansprache (Active Sourcing) - Erstellung von Arbeitsverträgen im Rahmen von Neueinstellungen sowie Organisation und Begleitung des Onboarding-Prozesses - Pflege und Verwaltung der Bewerberdatenbank sowie Erstellung von Auswertungen und Berichten zum gesamten Rekrutierungsprozess Anforderungen: - Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal - Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting sowie in der Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern - Erste Erfahrung im Active Sourcing - Sorgfältige Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe - Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung - Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihr direkter Draht zu uns: Birthe Krabbe | 0208-9 600 636 | WhatsApp 0178-4 81 48 28 Bewerbung@hoffmann-zeitarbeit.de Unsere Mitarbeiter/-innen sind unser höchstes Gut! Werden Sie ein Teil des Teams der Hoffmann Personaldienstleistungsgruppe und sichern Sie sich Ihren langfristigen Arbeitsplatz.
Wir suchen eine engagierte Servicekraft - Gastronomie und Gastgewerbe (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Köln, Nordrhein-Westfalen. In dieser Rolle sind Sie das freundliche Gesicht unseres Unternehmens und tragen dazu bei, unseren Gästen ein unvergessliches Erlebnis zu bieten. Aufgaben: - Betreuung der Gäste im Eventbereich - Aufnahme von Bestellungen und Servieren von Speisen und Getränken - Sicherstellung eines sauberen und einladenden Umfelds - Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen - Zusammenarbeit mit dem Barteam , Renner und dem Eventplaner Anforderungen: - Erfahrung in der Gastronomie ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich - Freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten - Teamfähigkeit sowie Flexibilität in den Arbeitszeiten - Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen - Grundkenntnisse in Deutsch sind erforderlich - Guter Deutschkenntnisse, und gepflegtes Aussehen Wir sind ein Inhabergeführtes Unternehmen mit fast 30 jähriger Erfahrung in der Personaldienstleistung und gehören keiner Investorengruppe an oder einem Konzern an. Diese Unabhängigkeit ermöglicht uns kurze und effektive Wege zu gehen. BRING FARBE IN DEIN LEBEN Sie wollen sich beruflich verändern? Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie wollen Ihren nächsten Karriereschritt angehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir suchen Sie für unseren Kunden in Detmold als technischer Vertriebsmitarbeiter im Key Account Management (M/W/D) für den Raum NRW Ihre Vorteile als technischer Vertriebsmitarbeiter im Key Account Management (M/W/D) für den Raum NRW: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Eigenverantwortliches organisieren Ihres Arbeitsalltags mit modernsten Kommunikationsmitteln - Eine intensive Einarbeitung, regelmäßige Produktschulungen sowie professionelle Unterstützung - Offene und freundliche Kollegen mit hohem Teamgeist - Ein Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) ist für uns selbstverständlich Ihre Aufgaben als technischer Vertriebsmitarbeiter im Key Account Management (m/w/d) für den Raum NRW: - Mit fachlicher Kompetenz begeistern Sie Ihr Netzwerk (Planer, Architekten und das Handwerk) von sich sowie von unseren Produkten und praxisnahen Lösungen z. B. für Schwimmbäder, Industriebauten, Handel- und Gewerbebauten - Sie führen technische Beratungen, professionelle Verkaufsgespräche sowie Schulungen innerhalb unseres Netzwerkes durch - Sie betreuen ein bestehendes Netzwerk und bauen dieses selbstständig und eigenverantwortlich aus - Die Dokumentation erfolgt über ein CRM-System Ihr Profil als technischer Vertriebsmitarbeiter im Key Account Management (m/w/d) für den Raum NRW: - Sie haben einen Studienabschluss im Bereich Bauingenieurwesen mit einer Affinität für den Vertrieb oder ein Studium im BWL-Bereich mit einer technischen Affinität - Sie haben ein sympathisches Auftreten und überzeugen durch Ihre fachliche Expertise - Sie denken in Lösungen und verlieren sich nicht in kleinsten Details - Sie kommunizieren gerne mit Anderen und können auch komplizierte Sachverhalte einfach erläutern - Sie behalten gerne den Überblick und sehen sich als Talent in der Selbstorganisation - Kenntnisse im Projektgeschäft sind von Vorteil, genauso wie Erfahrung in der Baustoffbranche - Reisetätigkeit ist für Sie selbstverständlich - Ein Führerschein der Klasse B ist Voraussetzung - Ihr Lebensmittelpunkt sollte in Nordrhein-Westfalen sein (Großraum Köln/ Düsseldorf) bzw. perspektivisch dort geplant werden. ##1,254001197
Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir einen Steuerfachangestellten (m/w/d) zur Direktvermittlung in Düren. In dieser Position erwartet Sie ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen, das großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur und eine langfristige Zusammenarbeit legt. Werden Sie Teil eines Teams, das auf Qualität setzt und den individuellen Austausch fördert! Was wir Ihnen bieten - Familiäres Betriebsklima und Teamgeist: Ein respektvolles Miteinander und enge Zusammenarbeit stehen bei unseren Mandanten an erster Stelle - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege: Offene Kommunikation und schnelle Entscheidungsprozesse für effizientes Arbeiten - Fester Arbeitsplatz im Büro: Der Arbeitsplatz kann nach eigenen Wünschen eingerichtet werden, um eine angenehme und produktive Arbeitsatmosphäre zu schaffen - Digitales Arbeiten: Nutzung moderner Technologien und Tools für ein effizientes und flexibles Arbeiten, sowohl im Büro als auch remote- 32 Tage Urlaub und Betriebsschließung: Großzügige Urlaubsregelungen und Betriebsferien während der Weihnachtszeit - Feel-Good-Manager: Die Bürohunde sorgen für eine entspannte Atmosphäre und gute Laune im Büro Ihre Aufgaben - Erstellung und Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen - Erfassung und Pflege der Mitarbeiterdaten im Lohnbuchhaltungssystem, wie z.B. Steuerklassen, Bankdaten und Abwesenheitszeiten - Meldung von Sozialversicherungsbeiträgen sowie Lohnsteueranmeldungen an die zuständigen Behörden - Überprüfung und Abrechnung von Fehlzeiten - Erstellung von Bescheinigungen wie Lohnsteuerbescheinigungen - Laufende Beratung und Betreuung Ihrer Mandante Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Steuerfachangestellte/r, Lohnbuchhalter/in, Bürokauffrau/mann oder vergleichbar)- Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung - Kenntnisse im Steuerrecht, Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht, insbesondere im Zusammenhang mit der Lohnbuchhaltung - Eigenverantwortliche, sorgfältige und zielgerichtete Arbeitsweise - Selbstständige Betreuung eines festen Mandantenkreises - Sicherer Umgang mit MS Office und DATEV - Digitalisierung ist für Sie kein Fremdwort! Interessiert? Vereinbaren Sie einen Termin mit einem unserer Personalexperten und starten Sie neu durch. Natürlich freuen wir uns auch über Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen per Mail oder nutzen Sie unser Serviceformular.
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