Teamleiter im Outbound-Callcenter bei KCC
KCC GmbH - 51149, Köln, DE
Einleitung Werde Teil unseres Power-Teams in Köln! Wir suchen ab sofort eine dynamische Persönlichkeit als Teamleiter im Outbound-Callcenter (m/w/d), die bereit ist, mit uns durchzustarten! Aufgaben Deine Mission: Führe dein Agenten-Team zum Erfolg in spannenden Outbound-Projekten. Entwickle Talente weiter durch inspirierende Coachings und zielgerichtete Schulungen. Kreiere Gesprächsleitfäden, die den Ton treffen und Ergebnisse liefern. Steigere unsere Performance und Qualität, während du neue Arbeitswelten mitgestaltest. Dein Superhelden-Cape wartet, wenn du: Erfahrung im Outbound-Callcenter vorweisen kannst – Führungserfahrung ist ein Plus! Menschen motivieren und zu Bestleistungen anspornen kannst. Professionell, qualitätsbewusst und selbstmotiviert handelst. Qualifikation Berufserfahrung: Mitarbeiterführung: 2 Jahre (Wünschenswert) Call Center: 2 Jahre (Wünschenswert) Microsoft Office: 2 Jahre (Wünschenswert) Sprache: Deutsch (Erforderlich) Englisch (Wünschenswert) Benefits Arbeitszeiten: Keine Wochenenden Montag bis Freitag Was wir dir bieten: Attraktives Festgehalt – kein Provisionsdruck! Helle, moderne Arbeitsplätze und ein Top-Arbeitsklima. Unbegrenzt Kaffee, Tee, Wasser und frisches Obst. Essensmarken für unsere Kantine. Top Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel. Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst Verantwortung übernehmen und mit Unterstützung Großes erreichen? Dann lass uns reden! Schick uns deine Bewerbungsunterlagen und entdecke, welche Chancen auf dich warten!
Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration (w/m/d) mit dem Schwerpunkt IT-Sicherheit
carmasec GmbH & Co. KG - 50670, Köln, DE
Einleitung Wir sind ein Team von Cyber Security Expert:innen und setzen uns leidenschaftlich für den Schutz digitaler Infrastrukturen ein. Mit einer Kombination aus langjähriger Beratungserfahrung, agilen Arbeitsweisen und kontinuierlicher Weiterentwicklung unterstützen wir unsere Kunden branchenneutral und herstellerunabhängig. Dabei bieten wir interdisziplinäre Kompetenz aus einer Hand. Wir leben kollegiale Unterstützung im Team und eine respektvolle Feedback- und Fehlerkultur. Bei kniffligen Aufgaben findest Du immer Ansprechpartner:innen für Deine Fragen. Unsere Vision: Eine Welt, in der sich unsere Mitarbeiter:innen selbst verwirklichen und sich unsere Kunden in Sicherheit auf ihr Kerngeschäft fokussieren können. Rahmendaten Ausbildungsdauer: 01.08.2025 bis voraussichtlich 31.07.2028 (ein früherer Einstieg oder Wechsel des Ausbildungsbetriebs ist ebenfalls möglich) Ausbildungsort: Köln Aufgaben Inhalte Deiner Ausbildung Administration und Weiterentwicklung der internen IT-Infrastruktur gemeinsam mit unserem IT-Team (z.B. Microsoft Entra ID, Microsoft Intune oder Exchange Online) Planung, Umsetzung und Integration komplexer IT-Systeme und Anwendungen bei Public Cloud Anbietern (z.B. AWS oder Azure) Analyse und Konzeption von IT-Netzwerken unter Beachtung von Sicherheitsvorgaben (z.B. ISO 27001) Automatisierung von IT-Prozessen mit unterschiedlichen Programmier- und Skriptsprachen (z.B. Python, Bash oder PowerShell) Unterstützung von Kolleg:innen bei Kundenprojekten im Bereich Cybersicherheit Wir unterstützen Dich während der gesamten Ausbildung in Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung. Dabei erwarten wir nicht, dass Du alle Themen direkt beherrschst, sondern im Rahmen der Ausbildung Stück für Stück erlernst. Qualifikation Deine Fähigkeiten (für uns wichtig) Uns ist wichtig, dass du Spaß daran hast, neue Dinge zu lernen und Dein Wissen zu teilen. Folgende Dinge wünschen wir uns von Dir: Interesse für IT-Themen und technische Zusammenhänge Lernbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Gute Leistungen bei der Fachoberschulreife, Fachhochschulreife oder dem Abitur Deine Fähigkeiten (nice to have) Über folgenden Fähigkeiten von Dir freuen wir uns, ansonsten erlernst Du die Aspekte im Rahmen der Einarbeitung: Erste Erfahrungen mit Betriebssystemen Erste Berührung mit kleinen IT-Netzwerken (Heimnetz) Fähigkeit komplexe Probleme zu identifizieren, zu analysieren und effektive Lösungen zu finden Benefits Selbstverwirklichung: Freiraum zum Ausprobieren, eine offene Fehlerkultur und die Mitgestaltung von Strukturen im Unternehmen sind bei uns selbstverständlich. Mentorship: Unsere erfahrenen Mitarbeitenden begleiten Dich bei Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung. Flexible Arbeitszeiten: Arbeite in Deiner produktiven Zeit und plane private Verpflichtungen flexibel ein. Mehrarbeit wird ausgeglichen. Zusatzleistungen: Du hast die Wahl zwischen verschiedenen Angeboten wie Deutschland-Jobticket, Urban Sports Club Mitgliedschaft oder Kitaplatzes Förderung. Weiterbildungen: Wir investieren in Deine Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen und renommierte Zertifizierungen. Geringe Reisetätigkeit: Wir arbeiten remote oder in unseren Büros in Köln oder Essen. Besprechungen vor-Ort beim Kunden sind bei uns die Ausnahme. Teambuilding: Unser monatlicher Open Space dient der kreativen Arbeit an aktuellen Themen. Regelmäßige Events (z.B. gemeinsame Workation, Sommerfest oder Weihnachtsfeier) werden vom Team selbst geplant und umgesetzt. Workation: Kombiniere Arbeit und Reisen oder nimm Dir eine längere Auszeit im Rahmen eines Sabbaticals. Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaub für besondere Anlässe. Übernahme: Unser Ziel ist es, Dich nach Deiner erfolgreich abgeschlossenen Abschlussprüfung in eine Festanstellung zu übernehmen. Noch ein paar Worte zum Schluss Du brennst für Cyber Security und bist begeistert, Teil eines starken und diversen Teams zu sein, in dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt. Wenn Du unser Unternehmen langfristig mitgestalten möchtest, bist Du bei uns genau richtig! Unser Bewerbungsprozess ist schlank und unkompliziert. Es erwarten Dich keine endlosen Fragerunden oder Assessment Center. Im Interview geht es uns vor allem um den lockeren Austausch und das gegenseitige Kennenlernen. Schick uns lediglich einen kurzen Lebenslauf mit den wichtigsten Stationen, die für die Stellenausschreibung relevant sind. Wir melden uns umgehend zurück und vereinbaren einen Termin via Microsoft Teams.
Property & Studio Cleaner / Property Manager
Impetus Kraftkonzept UG - 50667, Köln, DE
Einleitung In der pulsierenden Stadt Köln, wo unser erstklassiges Fitnessstudio "SKILL COLOGNE" und Airbnb Apartments auf professionelle, zuverlässige und freundliche Unterstützung warten, eröffnen wir eine spannende Position. Wenn Sie Leidenschaft für Ordnung, Sauberkeit und effektives Arbeiten mitbringen und gleichzeitig an einem Ort arbeiten möchten, der Fitness und Gastfreundschaft verbindet, dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben • Sorgfältige Reinigung unseres modernen Fitnessstudios SKILL COLOGNE. • Reinigung und Vorbereitung unserer Airbnb Apartments. • Sicherstellen, dass die Räumlichkeiten stets sauber, ordentlich und einladend für unsere Gäste und Mitglieder sind. • Bei Bedarf Nutzung des firmeneigenen Fahrzeugs für den Transport zu den Airbnb Unterkünften. Qualifikation • Erfahrung in der Reinigungsbranche. • Führerschein und die Bereitschaft, zu den Airbnb Unterkünften zu fahren. • Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. • Freundlicher und höflicher Umgang mit unseren Kunden. • Effiziente und gründliche Arbeitsweise. • Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten. Benefits • Einen Stundenlohn von 13 € brutto. • Zusätzliche Pauschale von 7 €/Stunde für die Reinigung der Apartments. • Kostenfreie Mitgliedschaft im SKILL COLOGNE Fitnessstudio. • Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem modernen Fitnessstudio und in erstklassigen Airbnb Unterkünften. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf ihre Bewerbung!
Power Platform Developer
Recruitment Circle GmbH - 50667, Köln, DE
About us Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 200+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin , sind wir mit unserem Team auf technologienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handeln wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen. Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen, anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Slots findest du hier: https://calendly.com/luis-recruitmentcircle/30min Profile Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst! We offer https://calendly.com/luis-recruitmentcircle/30min Contact https://calendly.com/luis-recruitmentcircle/30min
SAP PM/PS Inhouse Consultant (m/w/d)
Greifenberg Personalberatung & Recruitment - 51129, Köln, DE
Unser Klient ist ein etabliertes Unternehmen im privaten Infrastrukturbereich und gestaltet die digitale Transformation zentraler Geschäftsprozesse mit hohem Anspruch an Effizienz, Qualität und Zukunftsfähigkeit. Zur Erweiterung des internen SAP-Teams wird ein engagierter SAP Inhouse Consultant (m/w/d) gesucht, welcher die technologische Weiterentwicklung aktiv mitgestaltet. Ihre Aufgaben Sicherstellung des stabilen Betriebs und der Weiterentwicklung von SAP-Anwendungen mit Schwerpunkt auf MM, PM und PS Unterstützung interner Fachbereiche bei der effektiven Nutzung digitaler Prozesse Analyse und Optimierung von der Prozesse Koordination externer Dienstleister bei technischen Änderungen Entwicklung und Prüfung innovativer Ansätze wie z. B. der Einsatz von KI im SAP-Umfeld Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation Praxiserfahrung mit SAP, idealerweise in den Modulen PM, PS oder MM Kenntnisse in branchenspezifischen SAP-Templates von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung mit tariflicher Vergütung 37-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten im hybriden Modell Strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterbildung Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen Das klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt. Sie haben vorab Fragen? Melden Sie sich gerne bei unserem Ansprechpartner: Lorena Matter, Tel: +49 173 3266233, E-Mail: l.matter@greifenberg.de Über uns: Greifenberg sind spezialisierte Personalberater in den Bereichen IT/SAP, E-Commerce, Finanzen und Engineering. Wir verstehen uns als internationale Personalberater, die ausschließlich mit ausgewählten Kunden und ebenso ausgewählten Kandidaten zusammenarbeiten. Unsere Prozesse sind effizient und unkompliziert. Wir legen großen Wert auf exzellenten Service, arbeiten lösungsorientiert und natürlich diskret. Standort: Köln Eintritt: ab sofort Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet
Steuerberater (w/m/d) - Flexibel & Digital mit Teamleiter-Option
Schwertfels Consulting GmbH - 50667, Köln, DE
Du suchst nach spannenden Aufgaben, die über die herkömmliche Steuerberatung hinausreichen? Du übernimmst gerne eine Schlüsselrolle in der Koordination von steuerlichen Projekten? Dein Ziel ist es, dein eigenes Team mit fachlicher Kompetenz und Humor zu leiten und motivieren? Dann ist folgende Stelle genau die richtige für Dich! Folgende Tätigkeiten erwarten Dich: Betreuung und Beratung anspruchsvoller Mandate hinsichtlich steuerlicher und wirtschaftlicher Themen Verantwortung für die Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen Lösung laufender Fragestellungen aus den Bereichen Steuern, Bilanzierung und Bewertung Prüfung von Steuererklärungen Fachlicher Ansprechpartner für Dein Team Requirements Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Selbstständige Arbeitsweise & Teamfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft Erfahrung in einem digitalen Kanzleiumfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office und DATEV Benefits Money : Eine attraktives Gehaltspaket mit jährlichen Gehaltsrunden & Erfolgsboni Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeiten und Home-Office Karriere : Persönlicher Mentor und Aufbau zur Teamleitung Ausstattung : Ein modernes und volldigitales Arbeitsumfeld Team : Ein engagiertes und dynamisches Team Urlaub: 31 Tage Urlaub zum Erholen inkl. Urlaubsvertretung Benefits : Kostenfreie Parkplätze, Jobrad, 50€ Guthabenkarte, Fitness-Club-Zuschuss u.v.m.
Senior Consultant SAP Formulartechnologien (all genders)
adesso business consulting AG - 51129, Köln, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP Formulartechnologien: Du durchdringst und optimierst Formular-Prozesse, um sicherzustellen, dass diese effizient und reibungslos ablaufen. Lösungskonzepte: Dabei wirst du Fach- und IT-Konzepte im Formularbereich des SAP (ECC, S/4HANA, IS-U, Banking oder CRM) erstellen, um innovative Lösungen zu gestalten. Schnittstellen: Um die Kommunikation zwischen verschiedenen Systemen und Anwendungen sicherzustellen, entwickelst du SAP-Schnittstellenkonzepte. Output Management: Bei uns wird die Erarbeitung von Lösungsszenarien im SAP Output Management ein wesentlicher Teil deiner Verantwortung sein. Datenaufbereitung: Du übernimmst die Aufbereitung von Daten in SAP-internen Formulargestaltungs-Lösungen, wie SAPScript, Smart Forms und SAP interactive Forms by Adobe und die Entwicklung von Webservices (z.B. über Netweaver). Deep Dive: Im Rahmen von umfangreichen S/4HANA-Transformationsprojekten liegt die Verantwortung für die Neugestaltung des Output Managements und der Formulare bei dir. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein Hochschulabschluss in einem MINT-Fach, BWL oder einer vergleichbaren Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung und deutlichem IT-Bezug bildet deine Grundlage für die Rolle. SAP-Background: Du bringst relevante Erfahrung in SAPScript, Smart Forms oder SAP interactive Forms by Adobe, sowie mit SAP Anwendungsformularen/Printworkbench mit. Zudem unterstreichen deine Kenntnisse in der Generierung von Datenströmen aus SAP, z.B. RDI (SAPScript), XSF (SF) oder XFP (SIFBA), deine Kompetenz im Umgang mit SAP-Formulartechnologien. Technisches Verständnis: Coding ist für dich kein Fremdwort. Solide Kenntnisse in ABAP oder ABAP OO unterstreichen deine Fähigkeiten im Bereich der SAP-Entwicklung. Außerdem runden erste Erfahrungen mit externen SAP-Schnittstellen, z.B. XOM und mit SAP-Webservices dein Profil ab. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Teamleitung Produktentwicklung ? Bekleidung (w/m/d)
Bw Bekleidungsmanagement GmbH - 51149, Köln, DE
Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Für unsere Abteilung Produktentwicklung in der Zentrale in Köln suchen wir Sie als Teamleitung Produktentwicklung (w/m/d) Bekleidung Die Produktentwicklung ist ein wichtiger Baustein unseres Beschaffungsprozesses. Unsere Hauptaufgabe ist es, von der Bundeswehr definierte funktionale Anforderungen in detaillierte, technisch konkrete Anforderungen (Produktspezifikationen) zu übertragen und festzuschreiben. Somit haben wir im Produktentwicklungsprozess vor allem eine beratende Funktion. Dazu gehört es, die technischen Lieferbedingungen im Hinblick auf technische Realisierbarkeit, Marktverfügbarkeit, Ausschreibungsreife für öffentliche Vergabeverfahren und Aktualität zu überprüfen. Ihre Aufgaben: Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von qualifizierten Mitarbeitenden Verantwortung für die Umsetzung der strategischen Ziele Mitwirkung bei der teamübergreifenden Weiterentwicklung unserer Prozesse Erarbeitung sowie Umsetzung von Konzepten und Arbeitsanweisungen Mitwirkung bei der Budget- und Personalplanung Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft und Produktentwicklungsprozess Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Bekleidungs- und/oder Textiltechnik, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bekleidungstechniker/-in bzw. eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in der Produktion oder Entwicklung von Funktionsbekleidung Sehr gute Kenntnisse in Verordnungen, Zertifizierungen und Normen für Funktions- und Schutzbekleidung sowie den damit verbundenen Qualitätssicherungsmethoden Fundierte Material- und Fertigungskennnisse Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung Analytisches und konzeptionelles Arbeiten sowie proaktives Denken und Handeln Sorgfältige Arbeitsweise, Eigeninitiative sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Unser Angebot: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 06:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe des Stichworts "Teamleitung Produktentwicklung ? Bekleidung (w/m/d)", Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter www.bwbm.de/datenschutz. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Herr Florian Schuldt Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 0174 7443270 E-Mail: bewerbungzentrale@bwbm.de Homepage: www.bwbm.de
Buchhalter (m/w/d) IT Branche
DIS AG - 50674, Köln, DE
Du bist ein Zahlenprofi und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem innovativen Unternehmen ? Dann könnte diese Chance genau das Richtige für dich sein! Für ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Buchhalter (m/w/d) in Vollzeit zur Direktvermittlung am Standort Köln . Wenn du deine buchhalterischen Fähigkeiten weiter ausbauen und in einem zukunftsorientierten Team arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Buchhaltung Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Erstellung und Pflege der Kreditorenstammdaten Klärung und Abstimmung der Kreditorenkonten Vorbereitung und Durchführung regelmäßiger Zahlläufe Bewertung und Verbuchung von Rückstellungen Bearbeitung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Begleitung von Wirtschafts- und Betriebsprüfungen im zuständigen Mandantenbereich Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung Fundierte EDV- und MS-Office-Kenntnisse sowie gute SAP-Anwenderfähigkeiten Sorgfältige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit Selbstständige Arbeitsweise bei gleichzeitig starkem Teamgeist Hohe Serviceorientierung gegenüber externen Kunden und internen Abteilungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2) Das erwartet Dich Persönliche Einarbeitung mit einem Paten, der dir den Einstieg erleichtert Flache Hierarchien, eine offene Feedbackkultur und regelmäßige Mitarbeitergespräche Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – so lässt sich der Arbeitsalltag optimal mit privaten Terminen vereinbaren Ein fester Arbeitsplatz im Büro, wenn du den direkten Austausch mit deinem Team bevorzugst -Ein Job-Rad Angebot, mit dem du dir dein Wunschfahrrad zulegen kannst Gemeinsame Aktivitäten und Events Geförderte betriebliche Altersvorsorge, damit du für die Zukunft bestens vorgesorgt bist Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und besonderen Erlebnissen Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Service Techniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen – Raum Köln
HR-Office GmbH - 51129, Köln, DE
Für unseren Kunden, ein deutschlandweites Aufzugsunternehmen, suchen wir mehrere Service Techniker (m/w/d) für Aufzüge zur unbefristeten Festanstellung, für den Raum Köln . HINWEIS: DIE GGF. VON XING UND ANDEREN JOBBÖRSEN UND SOCIAL-MEDIA-PLATTFORMEN ANGEGEBENEN GEHALTSBÄNDER SIND STATISTISCHER NATUR UND WERDEN VON DER JEWEILIGEN VERÖFFENTLICHUNGSPLATTFORM HERAUSGEGEBEN. HR-OFFICE HAT HIERAUF KEINEN EINFLUSS. Unser Kunde ist ein wachsendes, mittelständisches Unternehmen im Bereich der Aufzugs- und Fördertechnik. Es zeichnet sich durch eine familiäre Unternehmenskultur, ausgeprägten Teamgeist und eine starke regionale Verbundenheit aus. Als deutschlandweiter Ansprechpartner für Service und Modernisierung von Aufzugsanlagen sämtlicher Hersteller bietet das Unternehmen zudem modernste Aufzugstechnik für alle Gebäudearten – einschließlich Sonderanlagen. Ihre Aufgaben Reparaturen und Wartungsarbeiten an Aufzugsanlagen Identifikation von Störungen, Instandsetzungen und Sicherstellung der Verfügbarkeit von Aufzugsanlagen Durchführung der TÜV-Abnahmen sowie vorbeugende Instandhaltung Kundenbetreuung bei technischen Fragestellungen Zusammenarbeit mit den Meistern, Vertriebsmitarbeitern sowie dem Innendienst der Niederlassung Bereitschaftsdienst Ihre Qualifikationen Elektrotechnische Ausbildung (z.B. als Elektroniker, Mechatroniker oder Vergleichbares) Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Aufzugbranche Gute Kenntnisse der gängigen Steuerungssysteme Gute Deutschkenntnisse Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise IT-Affinität Gültiger Führerschein (Klasse B) Hohes Verantwortungsbewusstsein mit ausgeprägter Sensibilität für die Arbeitssicherheit Unser Kunde bietet Ihnen Unbefristeter Arbeitsplatz mit Arbeitssicherheit als absolute Priorität 30 Urlaubstage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Finanzierte Trainings (z.B. Scholar Programm, Talent-Förderprogramm) Eigenes hochwertiges Werkzeug und umfangreiche persönliche Schutzausrüstung Persönliches iPhone als digitales Arbeitsmittel sowie ein Firmenfahrzeug Entwicklungsmöglichkeiten durch finanziell unterstützte Aus- und Weiterbildungen, z.B. Meisterschule Heimatnahes Einsatzgebiet Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse). Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 D-42349 Wuppertal T: +49 202 574 148 11 www.hr-office.eu talent@hr-office.eu Die Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. Art. 13, 14 EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) finden Sie unter www.hr-office.eu/datenschutz. Pursuant to Articles 13 and 14 of the EU General Data Protection Regulation (GDPR), detailed information regarding the processing of your personal data is available at www.hr-office.eu/privacy_policy.
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