Einleitung Wir sind Impuls Energy Trading , ein junges und innovatives Stromhandelsunternehmen mit einem Portfolio aus Photovoltaik, Wind, Biomasse und Wasserkraft . Seit Anfang 2023 handeln wir an der europäischen Strombörse (EPEX) und haben unser Portfolio auf mittlerweile über 1.800 MW und über 1.800 Einzelanlagen ausgebaut. Damit haben wir uns innerhalb von drei Jahren zu einem substanziellen Player der deutschen Energiewirtschaft entwickelt und wachsen weiter. Wir wissen, wie wichtig der Ausbau der erneuerbaren Energien für die Zukunft ist. Besonders der kurzfristige Stromhandel gewinnt an Bedeutung, um die Herausforderungen eines Stromsystems aus 100% erneuerbaren Energien und der damit einhergehenden Volatilität erfolgreich zu meistern. Funktionierende Märkte und agile Marktteilnehmer sind in diesem Kontext unverzichtbar. Genau hier setzen wir an, um unseren Kunden bei der Optimierung und Weiterentwicklung ihrer Energieportfolios zur Seite zu stehen. Werde Teil unseres Data-Teams und gestalte mit uns aktiv die Energiewende! Aufgaben Verwaltung und Weiterentwicklung der hybriden IT-Infrastruktur (On-Premises und AWS-Cloud ) Administration, Wartung und Fehlerbehebung von Windows-Laptops über Microsoft Entra Planung, Installation und Pflege der Netzwerkinfrastruktur am Kölner Standort (inkl. Firewalls, Switches, WLAN) Support für Mitarbeiter:innen bei technischen Problemen (vor Ort und Remote) Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen , Zugriffskontrollen und regelmäßigen Updates Durchführung von Datensicherungen sowie Erstellung und Tests von Disaster-Recovery-Konzepten Sensibilisierung der Belegschaft durch Schulungen zu IT-Sicherheit und neuen Tools Vollständiger Lebenszyklus der Hardware: Beschaffung, Einrichtung, Konfiguration und Instandhaltung von Arbeitsplätzen Dokumentation aller Systeme, Prozesse und Änderungen Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine vergleichbare IT-Ausbildung oder nachgewiesene Praxiserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Windows-Umgebungen (Microsoft Entra) und Linux-Servern Praktische Kenntnisse in Cloud-Infrastrukturen (AWS bevorzugt) sowie Netzwerktechnik von Vorteil Sicherheitssensibilität: Erfahrung mit Zugriffsmanagement und Security-Best-Practices Hands-on-Mentalität: Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, Projektverantwortung zu übernehmen Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und solides Englisch für Fachkommunikation Benefits Impact durch IT – trage direkt zur Stabilisierung 100 % erneuerbarer Energiesysteme bei Steiler Lernpfad in einem agilen, technologiegetriebenen Team 30 Tage Urlaub und je einen halben Tag am Ende des Jahres für den 24. und 31. Dezember Attraktives Büro direkt am Stadtgarten, im Herzen von Köln Gute öffentliche Verkehrsanbindung (zur KVB und Bahnhof West) Viel Freiraum und Eigenverantwortung bei abwechslungsreichen Aufgaben in einem neu gegründeten Energiehandelsunternehmen Flexibles und mobiles Arbeiten Die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten Das ist uns wichtig: Uns ist besonders wichtig, dass du eine kreative Persönlichkeit bist, die Freude an der Teamarbeit hat und Eigeninitiative zeigt. Du hast Lust und Motivation, Teil eines jungen Unternehmens in der hochdynamischen Branche des Stromhandels zu sein und somit die Energiewende zu unterstützen. Wir legen Wert darauf, dass deine Neugierde dich antreibt, die Funktionsweise der Energiewirtschaft und des Stromhandels zu verstehen und du danach strebst, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern und dich in diesem Bereich weiterzubilden. Zudem ist uns eine stark produktorientierte Arbeitsweise wichtig. Wir suchen jemanden, der das Talent besitzt, zielgerichtet an der Entwicklung und Verbesserung unserer Anwendungen mitzuwirken. Noch ein paar Worte zum Schluss Egal, ob du bereits Erfahrung in der Branche hast oder gerade erst am Anfang deiner beruflichen Laufbahn stehst – wir heißen dich herzlich willkommen, Teil unseres Teams zu werden. Deine Begeisterung für die Entwicklung innovativer Lösungen ist es, die den Unterschied macht. Bewirb dich jetzt und sei Teil einer aufregenden Reise, unabhängig von deinem Erfahrungsniveau und gestalte mit uns die Energiebranche von morgen.
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Projektmanager Anlagenbau EPC Energieverfahrenstechnik (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042149 Branche: Anlagenbau, Kraftwerkstechnik Arbeitsmodell: hybrid Ort: Köln Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Projektmanagement von komplexen Großprojekten der thermischen Energieerzeugung Planung, Koordination/Steuerung von Abläufen und Ressourcen (z. B. Projektteams aus verschiedenen technischen Fachabteilungen, Procurement, Lieferanten) Kommunikation mit Kunden Überwachung von Kosten, Zeit und Qualität Reporting Lesen von Verträgen auf Deutsch und Englisch Ihr Profil Bereitschaft zur Arbeit im Büro, wahlweise im Oberbergischen Kreis östlich von Köln oder im Raum Essen (bis zu 49 % Homeoffice möglich) Diplom Ingenieur, Master, Bachelor, Maschinenbau, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Min. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung als Projektmanager/Projektleiter im schlüsselfertigen Anlagenbau von Projekten gt; 10 Mio. € Idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Kraftwerkstechnik z. B. Rauchgasreinigung / Flue Gas Cleaning / Feuerungstechnik o. Ä. Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend in Wort und Schrift Gelegentliche Reisebereitschaft Ihre Vorteile Betriebliche Altersvorsorge Erfolgsbeteiligung/ ungedeckelte Provision Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Kostenloser Parkplatz Mitgliedschaft im Fitnessstudio Unbefristeter Vertrag Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsprogramme Zusätzliche Urlaubstage (> 30 Tage) Ihr Arbeitgeber Sie finden komplexe Millionen-Projekte der thermischen Verfahrenstechnik spannend? Sie sind strukturiert, kommunikationsstark und schätzen die Erfahrung eines etablierten Anlagenbauers (EPC-Contractor)? Sie bevorzugen eine persönliche, kollegiale Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie erfahrene Kollegen mit viel Know-How? Wenn ja, dann bewerben Sie sich noch heute bei mir auf diese unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeit) und profitieren Sie von der Expertise eines erfahrenen Senior Karriereberaters im Besetzungsprozess. Ihr Ansprechpartner Oliver Röwer Principal Karriereberater ENGINEERING – Entwicklung und Konstruktion +49 30 333 063 818 +49 151 461 013 58 oliver.roewer@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Mein Klient ist ein führendes Unternehmen im eHealth Bereich und entwickelt modernste Software für eine zukunftsweisende Branche. Für eines der Top Produkte wird ein Product Owner (m/w/d) gesucht. Es wird an Softwarelösungen gearbeitet die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht, die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Zu den Vorteilen gehört nicht nur die Entwicklung von innovativen Lösungen bis zur Inbetriebnahme, sondern auch ein attraktives Gehaltspaket, verschiedene Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsförderungsprogramme, sowie Bereitstellung modernster Hard- und Software. Standort: Koblenz + 2 Tage Remote Ihre Aufgaben: Sie bereiten fachliche Anforderungen und Konzepte nach User-Centered Design vor und priorisieren diese. Sie erstellen klar formulierte und umsetzbare User Stories für Entwicklungsprojekte. In Zusammenarbeit mit Entwicklern und Architekten entwickeln Sie innovative Konzepte und Lösungen. Sie verantworten das Ticket- und Backlogmanagement im Team. Sie führen das agile Entwicklerteam nach den Prinzipien der Agile Product Ownership. Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Management, IT oder BWL oder einschlägige Berufserfahrung Berufserfahrung im agilen Produktmanagement oder als Product Owner (m/w/d) Erfahrung im Bereich agiles Arbeiten Erfahrung im Bereich Software-, App-, Plattform- oder Saas-Umfeld, etc. Gute Englischkenntnisse
Einleitung KETTENFETT Lakritzlikör. So läuft das! Das Unternehmen existiert seit 2014 und firmiert in Köln als "Tagewerker GmbH". Seit 10 Jahren behauptet sich das Unternehmen stabil wachsend in der Getränkebranche und vertreibt die Monomarke "KETTENFETT Lakritzlikör". Außergewöhnliche Marketingkonzepte und unkonventionelle Herangehensweisen, haben der Marke ein junges und freches Image sowie einen zeitlosen Kult-Charakter verschaffen. Ebenso steht die Marke für Qualität und Anspruch im Produkt als auch in der Zusammenarbeit mit seinen Partnern. Das voranschreitende Wachstum soll auch zunehmend im internationalen Kontext Gewicht finden. Für all das braucht es fachkräftige Unterstützung von Menschen, für die Lebendigkeit und professionelles Arbeiten kein Widerspruch darstellt. Werde Teil dieser Kult-Marke und gestalte die Erfolgsgeschichte entscheidend mit. Aufgaben Du wickelst Aufträge (Ein-/Verkauf) und sämtliche damit verbundenen Prozesse eigenverantwortlich ab Du bearbeitest und kontrollierst sämtliche Finanzprozesse (inkl. vorbuchhalterische Aufgaben) eigenverantwortlich Du bist die kompetente Ansprechperson für uns und unsere externen Partner (B2B/B2C, Behörden) Du übernimmst kleinere bis mittlere Controllingaufgaben (DK I + II, Kostenplanung) Du hast ein praktisches Auge für kontinuierliche Prozessoptimierungen im Betriebsablauf Du krempelst auch mal die Ärmel hoch und bist da, wenn´s brennt. 20-25 Stunden (mit Option auf mehr), gerne im Rahmen von 10-18 Uhr Montag-Freitag, Köln Homeoffice / Mobiles Arbeiten vereinzelt nach Absprache möglich Qualifikation Du hast eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und ggf. eine Weiterbildung zum kaufm. Betriebswirt absolviert. Du hast bereits mind. zwei Jahre Berufserfahrung gesammelt Du hast das Verständnis für die im Handel und Büro anfallenden Prozesse und Zusammenhänge Du bringst hohe Zahlenaffinität & logisches Denken mit Dich zeichnet eine genaue, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise aus Du hast einen sicheren und guten Umgang mit den aktuellen MS-Office Anwendungen (vorrangig Excel und Word) Du hast Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen, idealerweise kennst Du JTL, ist aber kein Muss Benefits Ein entspanntes und junges Team Ein cooles Büro ("FETT-Quarter") Schlechte und gute Wortwitze Firmenevents Fachliche Fortbildungs- und Entfaltungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Arbeit Viel Eigenverantwortung und Vertrauen Die Aussicht auf ein langes und stabiles Arbeitsverhältnis Mitsprache und große Mitverantwortung beim Weiterschleifen der Kult-Marke "KETTENFETT" Jede Menge Schnaps… Noch ein paar Worte zum Schluss Gehaltsspanne: 2.000- 3.000 Euro Brutto / Monat Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung, die Du gerne mit Anschreiben, Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin an unsere E-Mail-Adresse senden kannst. Dein Ansprechpartner ist Matthes Schauerte oder Jens Peter Vente. Bei Fragen und für Infos, schreib uns gerne, oder ruf uns einfach an: 0221-50073660 Das hier ist kein Standard-Bürojob. Versprochen! Ein gemachtes Nest findest Du woanders. Wir suchen Dich, damit Du Dein kaufmännisches Fachwissen pragmatisch, proaktiv und mit Freude am gemeinsamen Schaffen einbringen kannst. Zusammen mit Milené hältst Du den Laden im Fluss und zeigst UNS, wie´s läuft. Wenn Du (noch) nicht alles von unseren "Anforderungen" erfüllst, jetzt noch keine Zeit zum Durchstarten hast oder Deine Fähigkeiten eher woanders siehst, melde Dich trotzdem gerne. Denn vielleicht reichen Deine Skills trotzdem schon, es gibt einen späteren Starttermin oder eine passendere Einsatzmöglichkeit für Dich im TEAM KETTENFETT. Lass uns reden. So läuft das! Wir freuen uns in jedem Fall auf Deine Nachricht!
ausgezeichnetes Gehalt (45.000 € - 55.000 €) | Homeoffice | kontinuierliche Aus- und Weiterbildung | teamorientiertes Arbeitsklima Gebiet: Köln Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen der TGA im Herzen von Köln mit über 1.000 Mitarbeitern und mehreren nationalen Standorten, stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Zeichner im Gewerk der Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung seines interdisziplinären Teams ein. Das Unternehmen, mit seinen Schwerpunkten im technischen Facility Management und der technischen Gebäudeausrüstung ist in den Gewerken Elektrotechnik, Versorgungstechnik und Sicherheitstechnik tätig. Seit mehr als 90 Jahren werden renommierte Großunternehmen sowie der Mittelstand von über 1.000 Fachkräften betreut. Kompetente Beratung und Betreuung aus einer Hand zeichnet unseren Kunden aus. Unser Kunde wickelt vielseitige Projekte (Flughäfen, Technologiecampus, moderne Hochhäuser) im zweistelligen Millionenbereich ab. Freuen Sie sich, ein Teil eines familiären Teams zu werden und Ihre Kompetenzen unter Beweis stellen zu können. Als technischer Zeichner Elektrotechnik (m/w/d) unterstützen Sie Fachingenieure bei der Planung der Elektrotechnik für exklusive Bauvorhaben und haben exzellente Entwicklungsmöglichkeiten. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als technischer Zeichner Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: elektrische Leistungsberechnungen Konzepterstellung von Brandschutz-, und Blitzschutzanlagen Erstellung von Montage-, Entwurfs-, Ausführungs-, und Revisionszeichnungen im Gewerk der Elektrotechnik Berechnungen und Auslegung technischer Anlagen Schnittstelle zu externen Firmen und Auftraggebern Planung neuer Systemlösungen in der technischen Gebäudeausrüstung Ihre Vorteile: Als technischer Systemplaner Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (45.000 € - 55.000 €) familiäres Arbeitsumfeld sehr gute technische Arbeitsausstattung 30 Tage Urlaub Home Office abwechslungsreiche Projekte flexible Arbeitszeiten sehr gute Aufstiegschancen Ihr Profil: Das sollten Sie als technischer Zeichner Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Ausbildung als technischer Zeichner oder technischer Systemplaner (m/w/d) sehr gute Deutsch-Kenntnisse gute Kenntnisse in den Software-Programmen AutoCAD und Plancal Nova Begeisterungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Erfahrung im Gewerk der Elektrotechnik "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 658LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Wir suchen Dich ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Gemeinsam planbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Kinder- und Jugendhilfe oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Übernahme Ihrer Kinderbetreuungskosten Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und/oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns evolutiq ist eine Investment- und Asset Management-Gesellschaft mit Sitz in Köln, die Investments in den Asset-Klassen Real Estate und Private Equity realisiert. Im Bereich Real Estate sind wir Partner für erfolgreiche Immobilieninvestments durch Wertschöpfung in allen Phasen von Projektentwicklungen und Bestandsimmobilien. Im Bereich Private Equity sind wir Partner für Mittelstandsakquisitionen und einer der führenden Akteure im Bereich Search Funds in Deutschland. Mit unserem unternehmerischen Investmentansatz setzen wir neue Maßstäbe und schaffen Wert für unsere Kunden und Partner. Darüber hinaus beraten wir mit unserer evolutiq Impact Advisory Finanzinstitute, den öffentlichen Sektor bis hin zu multinationalen Konzernen zu aktuellen Impact- und Nachhaltigkeitsthemen. Wir schaffen unternehmerische Werte, um auch gemeinsam die Welt von Morgen mitzugestalten: Daher investieren wir einen signifikanten Teil unseres Umsatzes in philanthropische Projekte, die nachweislich effiziente Lösungen für die dringendsten Herausforderungen unserer Zeit entwickeln. Für das Management der Passivseiten unserer Unternehmensgruppe, des Immobilienbestands und weiterer Beteiligungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Debt & Capital Advisor (m/w/d) Die Aufgaben Gesamtverantwortung für die Fremdkapitalseite und alle Finanzierungen innerhalb der Unternehmensgruppe Strategische Leitung und Durchführung komplexer Finanzierungsprojekte, einschließlich der vollständigen Verantwortung für die Deal Execution und der Koordination aller beteiligten Parteien Erstellung und kritische Analyse von detaillierten Finanzinformationen und -modellen, um fundierte Entscheidungen zu unterstützen und Risiken zu minimieren Eigenverantwortliches Führen von Verhandlungen mit Unternehmen, Banken und weiteren Stakeholdern in Vertretung der Gesellschafterin Erstellung von Term Sheets und Unterstützung bei der Ausarbeitung von Finanzierungsverträgen in Zusammenarbeit mit unseren Juristen Implementierung der entwickelten Finanzierungsstrategien und -konzepte Das Profil 10+ Jahre Erfahrung im Bereich Debt Advisory, Private Debt, Leveraged Finance oder Structured Finance aus einem Family Office, dem Kredit- und Finanzierungsbereich eines Corporates, Corporate Finance Advisory, der WP- oder Unternehmensberatung, alternativ aus der gehobenen Firmenkundenbetreuung oder Debt Advisory Einheit einer Bank Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines verwandten Studiengangs mit Schwerpunkt auf Finanzen und Bilanzierung Nachgewiesene Erfolge in der Leitung und Durchführung komplexer Finanzierungsprojekte Fundiertes Verständnis von Finanzanalysen, Kreditverträgen und Finanzierungskonzepten Eine pragmatisch und konsequent unternehmerisch handelnde Persönlichkeit Ein sicheres Auftreten und Überzeugungsfähigkeit, ausgezeichnete analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte kommunikative Kompetenzen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrung, in einem dynamischen Umfeld mit hohem Tempo zu arbeiten Warum wir? Gestaltungsfreiraum und Verantwortung in einer teamorientierten, offenen und kooperativen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Herausfordernde Aufgaben in einem entwicklungsorientierten dynamischen Umfeld, die zu Deinem persönlichen Wachstum beitragen Ein attraktives Vergütungspaket plus Jobrad, Jobticket und 30 Tagen Urlaub (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester sind bei uns Feiertage) Ein modernes Arbeitsumfeld inklusive Fitnessstudio, Kantine, hauseigener Kita
Einleitung Du bist Assistent/-in / Sekretär/-in (m/w/d) im Bereich Büromanagement und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Wir sind AthariCommerce – eine junge, schnell wachsende E-Commerce Agentur – und kreieren digitale Weblösungen für Startups und mittelständische Unternehmen. Derzeit suchen wir einen Executive Assistant, um uns bei administrativen und operativen Aufgaben zu unterstützen. Du liebst Herausforderungen, bist ein wahres Organisationstalent und möchtest in einem motivierten Team arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Du unterstützt unseren Geschäftsführer Andre bei organisatorischen, administrativen und projektbezogenen Aufgaben wie Abrechnung, Kundenkommunikation und Terminorganisation. Du unterstützt unsere Steuerberater bei der Personalabrechnung und Buchführung. Du präsentierst das Unternehmen intern und extern und steuerst die Kommunikation zwischen Unternehmen, Mitarbeitern und Kunden. Du übernimmst eigenverantwortlich kleinere Projekte. Du kümmerst dich um Aufgaben rund um das Büromanagement. Du wirst in die Welt des E-Commerce eingeführt und unterstützt unser Team im E-Commerce-Management. Qualifikation Du hast eine zuverlässige, aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit Du bist ein wahres Organisationstalent und zeichnest dich durch Flexibilität sowie eine rasche Auffassungsgabe aus Du verfügst über eine dienstleistungsorientierte, eigenständige und exakte Arbeitsweise Du hast Erfahrung mit G-Suite Anwendungen und im Umgang mit dem Betriebssystem Mac OS Du besitzt sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du hast 40 Stunden pro Woche Zeit, um vor Ort in Köln zu arbeiten Du hast einen guten Umgang mit Leistungsdruck Idealerweise hast du auch noch: Du hast Erfahrung mit der Adobe Creative Suite Du hast ein Verständnis für E-Commerce Benefits Dich erwartet ein motiviertes Team mit spannenden Aufgaben und flachen Hierarchien Coole Kunden , die Strahlkraft haben Modernste Arbeitsaustattung mit Apple M2 MacBooks, 32” Zoll 4K LG Monitore und Logitech MX Master Maus & Tastatur. Eine gut ausgestattete Toollandschaft (u.a. Google Workspace, Slack, Asana, Notion, GitHub, VisualStudio Code oder JetBrains) Weiterbildung über interne Schulungsplattform Förderung von Weiterbildungsmaßnahmen Raum zur Weiterentwicklung entsprechend deiner Interessen und Stärken Kurze Abstimmungswege für schnelle und eigenständige Arbeit Individuelle Betreuung und Einbindung in verschiedene Projekte Regelmäßige Feedback-/ Entwicklungsgespräche Büro direkt am Zülpicher Platz – mitten in Köln Sehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV Jobticket Angebot Vergünstigte Urban Sports Club (Fitness) Mitgliedschaft Mitarbeiterrabatte bei 1.500+ Unternehmen Regelmäßige Teamevents in Bars, Restaurants und anderen Teamaktivitäten Getränke-Flatrate inkl. Coca Cola, Mate, Wasser, Kaffee und Tee Noch ein paar Worte zum Schluss Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden. Du bist interessiert und hast das Gefühl, dass Du die perfekte Besetzung für den Job sein könntest? Dann bewirb dich und werde Teil des AthariCommerce Teams!
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Senior Projektleiter Industrielle Wärmetechnik (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042514 Branche: Anlagenbau, Chemieindustrie Arbeitsmodell: hybrid Ort: Köln Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Projektmanagement von komplexen Großprojekten der Wärmeübertragung o. Wärmespeicherung o. Dampferzeugung Planung, Koordination/Steuerung von Abläufen und Ressourcen (z. B. Projektteams aus verschiedenen technischen Fachabteilungen, Procurement, Lieferanten) Kommunikation mit Kunden Überwachung von Kosten, Zeit und Qualität Reporting Lesen von Verträgen auf Deutsch und Englisch Ihr Profil Bereitschaft zur Arbeit im Büro im Oberbergischen Kreis östlich von Köln (bis zu 49 % Homeoffice möglich) Diplom Ingenieur, Master, Bachelor, Maschinenbau, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Berufserfahrung als Projektmanager/Projektleiter im schlüsselfertigen Anlagenbau Vorkenntnisse im Bereich Wärmetechnik z. B. Wärmeübertrager / Wärmetauscher, Wärmespeicher, Dampferzeuger hilfreich Alternativ: Einsatz im Bereich Rauchgasreinigung / Flue Gas Cleaning oder Feuerungstechnik bei passenden Vorkenntnissen möglich Vorerfahrung als Konstrukteur oder Verfahrenstechniker von Vorteil Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend in Wort und Schrift Gelegentliche Reisebereitschaft Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Kinderbetreuung Kostenloser Parkplatz Mitgliedschaft im Fitnessstudio Unbefristeter Vertrag Vermögenswirksame Leistungen Zusätzliche Urlaubstage (> 30 Tage) Ihr Arbeitgeber Sie finden abwechslungsreiche Projekte (Green Field amp; Brown Field) in der chemischen Industrie oder Energieversorgung spannend? Sie sind strukturiert, kommunikationsstark und schätzen die Erfahrung eines etablierten Anlagenbauers (EPC-Contractor)? Sie bevorzugen eine persönliche, kollegiale Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie erfahrene Kollegen mit viel Know-How? Wenn ja, dann bewerben Sie sich noch heute bei mir auf diese unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeit) und profitieren Sie von der Expertise eines erfahrenen Senior Karriereberaters im Besetzungsprozess. Ihr Ansprechpartner Oliver Röwer Principal Karriereberater ENGINEERING – Entwicklung und Konstruktion +49 30 333 063 818 +49 151 461 013 58 oliver.roewer@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Wofür steht meta | five? Unsere Mission ist es, unsere Kunden dabei zu unterstützen, außergewöhnliche Maßstäbe im Bereich Human Performance zu setzen. Dafür diagnostizieren wir die Fähigkeiten von Menschen, unterstützen deren zielgerichtete Weiterentwicklung und begleiten Organisationen dabei Rahmenbedingungen zu schaffen, die eine wirksame (Zusammen-)Arbeit fördern. Wir denken und handeln systemisch mit dem Anspruch exzellente und passgenaue Lösungen zusammen mit unseren Kunden/innen zu entwickeln. Unser Beratungsverständnis beruht auf unseren Kernwerten: partnerschaftlich reflektiert intensiv So arbeiten wir wertschätzend und auf Augenhöhe im Team sowie mit unseren Kunden/innen zusammen und pflegen vertrauensvolle Beziehungen. Aufgaben Was bewegst Du bei uns? Mit einer validen Diagnostik setzt Du den Startpunkt für die berufliche Weiterentwicklung von Menschen. Du identifizierst deren Stärken und Entwicklungsfelder, sicherst dabei die Passung zwischen Person und Position, gibst hilfreiches Feedback und begleitest Einzelpersonen, Teams und Organisationen in ihrer Entwicklung. Was sind Deine Aufgaben? Du erhebst und definierst Anforderungskriterien und konzipierst passgenaue Maßnahmen der Eignungs- und Potenzialdiagnostik unter Berücksichtigung der diagnostischen Gütekriterien Du übernimmst die Steuerung von Assessment und Development Centern, agierst als Moderator:in, Beobachter:in und Rollenspieler:in, in Präsenz und virtuell Du bereitest diagnostische Verfahren nach, moderierst Feedbackdialoge und begleitest Entwicklungsgespräche Du entwickelst Trainings oder Workshops und führst diese in Präsenz und virtuell durch Du steuerst Projekte und arbeitest als direkte Ansprechperson eng mit unseren Kund:innen und anderen Teammitgliedern zusammen Du unterstützt bei der Entwicklung neuer und der Optimierung bestehender AC-Formate unter Berücksichtigung aktueller Trends Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes (Wirtschafts-)Psychologie Studium o.ä. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Diagnostik Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung, Durchführung und Auswertung von Assessment und Development Centern Gute Beobachtungsgabe, Fähigkeit, Muster zu erkennen sowie Perspektiven zu wechseln Idealerweise Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Training, Coaching, Organisationsentwicklung, Feedback-Prozesse oder Befragungen Fähigkeit zur effektiven Selbst- und Aufgabensteuerung Interesse an persönlicher Weiterentwicklung Beratungskompetenz, Kundenorientierung sowie souveränes Auftreten Hohe Sprachkompetenz in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch) Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen Benefits Raum und Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, z. B. durch interne Weiterbildungen Arbeitsumfeld, in dem Du mit Deinen Fähigkeiten und Interessen im Fokus stehst Gestaltungsmöglichkeiten und Raum Deine Ideen einzubringen Offene Feedbackkultur sowie eine wertschätzende, vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team Inspirierendes Bürogebäude mit Loft-Charakter und Balkon mit Rheinblick Mobiles Arbeiten an zwei Tagen pro Woche Betriebliche Altersvorsorge und Jobticket Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen. Daher bitten wir Dich statt eines Motivationsschreibens folgende Leitfragen in Deiner Bewerbung zu beantworten (max. 450 Zeichen pro Frage): Was motiviert Dich, Dich bei uns zu bewerben? Warum bist Du das perfekte neue Teammitglied für uns? Was sind die drei "green flags", die Dir signalisieren, dass wir gut zusammenpassen und was sind die drei "red flags", für die Du Deine Bewerbung sofort zurückziehen würdest? Sende uns Deine Antworten, zusammen mit Deinem Lebenslauf, Deinen Zeugnissen, Deinem frühsten Eintrittsdatum sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
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