Über uns Unser Partner ist ein etabliertes Kölner Softwareunternehmen mit Fokus auf die Finanz- und Versicherungsbranche. Für namhafte Kunden werden maßgeschneiderte Anwendungen entwickelt – technologisch modern, langfristig orientiert und in einem stabilen, wertschätzenden Umfeld. Aufgaben Entwicklung moderner Webanwendungen mit React und Node.js Mitarbeit an Fullstack-Projekten mit Fokus auf Clean Code & Performance Enge Abstimmung mit UI/UX, QA und Projektleitung Weiterentwicklung bestehender Module und Entwicklung neuer Features Mitwirkung an Architekturentscheidungen & Code Reviews Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Hintergrund Mind. 4 Jahre Berufserfahrung in der Webentwicklung Sehr gute Kenntnisse in React, JavaScript (ES6+) und Node.js Erfahrung mit REST APIs, TypeScript, Git & modernen Toolchains Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit und eigenständiges Arbeiten Wir bieten Hoher Remote-Anteil (Alle 4 Wochen für 2 Tage Anwesenheit vor Ort) Anspruchsvolle Projekte in einem stabilen Umfeld 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildung Moderne Technologien & engagiertes Entwicklerteam Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant E: m.erten@wematch.de Ich freue mich auf deine Bewerbung!
About us Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 300+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin , sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handeln wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen. Profil unseres Kunden Mein Kunde ist ein innovatives Softwareunternehmen, das sich voll und ganz auf die Welt der Versicherungen spezialisiert hat. In einer agilen und teamorientierten Umgebung entstehen hier moderne, skalierbare Softwarelösungen, die Versicherer bei der digitalen Transformation nachhaltig unterstützen. Was Dich erwartet? Anspruchsvolle Projekte rund um Bestandsführung, Leistungsbearbeitung oder Partnerverwaltung – alles auf Basis einer modularen Plattform mit starkem Fokus auf Microservices und zukunftsweisender Softwarearchitektur. Dabei stehen Qualität, fachlicher Tiefgang und kollaboratives Arbeiten im Mittelpunkt. Wenn Du Freude daran hast, Dich fachlich wie technisch weiterzuentwickeln, und Lust auf ein Umfeld hast, in dem man sich gegenseitig stärkt und gemeinsam wächst – dann könnte das Dein nächster Schritt sein. Benefits im Überblick: Flexibles Homeoffice-Modell und 60+ Standorte europaweit Kollegiales Miteinander mit echtem Teamspirit Internationale Projektteams & Austausch auf Augenhöhe Offene Feedbackkultur und Raum für Deine Ideen The Position Aufgaben: Gestaltung der modernen, Java-basierte Web-Architekturen und Anleiter der interdisziplinären Teams Analyse der Kundenanforderungen und Umsetzung in maßgeschneiderte Softwarelösungen Realisiere Lösungen: Du planst und implementierst Software-Architekturen, Komponenten und Schnittstellen für unternehmenskritische Systeme. Berate Kunden: Du berätst unsere Kunden zu Architektur, Best Practices, Methoden und Konzepten und sorgst für die erfolgreiche Umsetzung. Übernimm die Projektleitung: Du führst die technische Projektleitung und koordinierst das Team, um die Ziele zu erreichen. Vermittle Wissen: Du teilst dein Know-how durch Trainings, Vorträge und Veröffentlichungen und förderst den Wissensaustausch im Team. Requirements Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung moderner 3-Schicht-Web-Architekturen mit Java Architektur-Know-how: Tool-Kompetenz: Du beherrschst aktuelle Softwareentwicklungswerkzeuge wie Scrum, Docker und CI/CD. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse. We offer Über 300+ Tech-Firmen in ganz Deutschland (nur mit den besten Referenzen!). Btw nur wenn wir kontinuierlich positive Erfahrungen mit unseren Kunden machen, bleiben diese auch in unserem Portfolio. unsere Jobs befinden sich i.d.R. in Gehaltsspannen von 55.000 - 160.000€ Wir kennen unsere Firmen persönlich. Wir besuchen alle Vorort , unterhalten uns mit den Teammitgliedern und challengen deine potenziell zukünftigen Vorgesetzten. Wir sprechen Tech. Du brauchst uns nicht den Unterschied zwischen Front- & Backend, UX & UI, Java & JavaScript oder Scrum & Kanban erklären und wissen daher schnell, worauf es dir ankommt. Contact So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen, anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Slots findest du hier https://calendly.com/deborah-h0cc/lcm
Du bist ein erfahrener Senior Accountant (m/w/d) und hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt – oder möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln ? Dann ist diese Direktvermittlung genau die richtige Chance für deinen nächsten Karriereschritt ! Gesucht wird ein Senior Accountant / Bilanzbuchhalter (m/w/d) , der entweder Führungskompetenz mitbringt oder bereit ist, in eine verantwortungsvolle Rolle hineinzuwachsen. Unser Auftraggeber – ein international tätiges Technologieunternehmen mit Sitz in Köln – überzeugt mit einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld sowie vielversprechenden Entwicklungsmöglichkeiten . Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen ! Deine Aufgaben Eigenständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS im internationalen Umfeld Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Teams – mit dem Ziel, perspektivisch eine Teamleiterfunktion zu übernehmen Selbstständige Klärung und Bearbeitung komplexer buchhalterischer Fragestellungen sowie Durchführung von Abstimmungen auf internationaler Ebene Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung effizienter Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen Verantwortung für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie die Koordination mit externen Prüfern Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, insbesondere im Hauptbuch Ausgeprägte Führungsaffinität und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen – -idealerweise erste Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion Sicherer Umgang mit HGB; Kenntnisse in IFRS sind wünschenswert, aber kein Muss Erfahrung im Umgang mit Navision oder Dynamics 365 von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Genauigkeit Das erwartet Dich Perspektive zur Übernahme einer Teamleiterrolle und gezielte Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, 2–3 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Individuelle Weiterbildungsangebote, regelmäßige Schulungen und Talentprogramme Attraktives Gehaltspaket sowie vielfältige Karrierechancen in einem international erfolgreichen Unternehmen Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Zuschüsse zu Fitnessstudio-Mitgliedschaften und Unterstützung bei der Kinderbetreuung Ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen Regelmäßige Teamevents und ein inspirierendes, kollegiales Miteinander Ein kreatives Team, das Wert auf Zusammenarbeit, Innovation und Eigeninitiative legt …und viele weitere Vorteile, die auf deine individuellen Bedürfnisse abgestimmt sind! Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Das ist Liftstar Ein Liftstar zu sein, ist mehr als nur ein Job! Durch deine Arbeit ermöglichst du Menschen, in jeder Lebensphase uneingeschränkte Lebensqualität zu genießen. Mit fünf einzigartigen Marken und über 900 Mitarbeitern ist die Liftstar-Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Als Familienunternehmen ist bei uns ein offener, wertschätzender und von Vertrauen geprägter Umgang die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Technischer Produktmanager (Mensch*) So sieht dein Tag aus Aufbau: Du entwickelst das technische Produktmanagement der Liftstar-Gruppe und formst es aktiv nach deinen Vorstellungen. Koordination: Du steuerst die AfterSales-Abteilungen bei Produkteinführungen und -veränderungen und unterstützt Sales und Marketing als Sparrings-Partner. Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den technischen Teams und allen relevanten Schnittstellen zusammen, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Herstellerkommunikation: Du pflegst einen intensiven Kontakt zu internationalen Partnern und begleitest Produktverbesserungen aktiv. Innovation: Du treibst neue Ideen und technische Lösungen mit eigenen Projekten voran, um Produkte und Kundenzufriedenheit zu verbessern. Anforderungsmanagement: Du sammelst, priorisierst und dokumentierst technische Anforderungen und erweiterst unser Produktportfolio gezielt. Das bringst du mit Maschinenbau: Du hast ein abgeschlossenes Maschinenbau-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung. Technisches Know-how: Du hast fundierte Kenntnisse im Maschinenbau und idealerweise Erfahrung mit technischen Normen und Richtlinien. Zusammenarbeit: Du hast Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams und bringst idealerweise (Teil-)Projektleitungserfahrung mit. Eigenverantwortung: Du arbeitest selbstständig, umfassend und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben. Kommunikationsstärke: Du bringst eine positive, proaktive und unterstützende Grundhaltung mit. Struktur: Du denkst analytisch, strategisch und arbeitest systematisch sowie strukturiert. Das erwartet dich bei uns Gesundheit & Sport! Die Gesundheit der Mitarbeiter liegt uns am Herzen und wir unterstützen dich mit einer Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, einer Bezuschussung zum Jobrad-Leasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und kostenfreiem Obst. Flexibilität & Work-Life-Balance! Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten. Außerdem gibt es bei uns auch die Chance auf ein Sabbatical. Weiterentwicklung – persönlich & beruflich! Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar-Akademie oder über externe Partner. Umgebung & Kultur! Egal, ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit, den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort oder die Chance, dein E-Auto vor Ort gratis zu laden: All das findest du auf unserem Campus! Vorteile & Vergünstigungen! Mit dem kostenlosen Vorteilsprogramm Corporate Benefits und weiteren Mitarbeiterrabatten bei ausgewählten Partnern profitierst du von attraktiven Angeboten bei über 1.500 Anbietern. Vorsorge! Damit du auch in Zukunft keine Sorgen haben musst, unterstützen wir dich mit einer bAV und bezuschussen deine VL. Du hast Lust, gemeinsam mit uns zu wachsen? Zeig' es uns mit einem überzeugenden Anschreiben und vollständigen Bewerbungsunterlagen. Dein Ansprechpartner Dinah Domgörgen freut sich auf deine Bewerbung. Nutze hierzu gerne unseren »Jetzt bewerben!« -Button. *Bei uns spielt es keine Rolle, ob du weiblich, männlich, divers, … bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast oder woran du glaubst. In unserem Fokus stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß und Motivation an der Arbeit. Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die Verwendung männlicher Bezeichnungen sowie der entsprechenden Personal- und Possessivpronomen. Wir betonen ausdrücklich, dass diese Begriffe funktionsbezogen und nicht geschlechterbezogen zu verstehen sind, da bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind und alle Kollegen von unseren Mitarbeiterangeboten profitieren können.
Die Stelle Sie suchen nicht einfach nur eine neue Position – Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn, Verantwortung und echtem Gestaltungsspielraum? Als Fachbereichsleiter für die Realisierung von Projekten im Verkehrswegebau übernehmen Sie gerne Verantwortung, bringen Teams nach vorn und behalten bei komplexen Bauprojekten stets den Überblick? Perfekt! In einem modernen Ingenieurbüro mit flachen Hierarchien, hochwertiger technischer Ausstattung (ergonomische Arbeitsplätze) und flexibler Arbeitszeit (Kernzeit 9-15Uhr, 1-2 Tage mobiles Arbeiten) übernehmen Sie die Leitung spannender Verkehrsprojekte. Sie arbeiten eng mit dem aktuellen Standortleiter am stetigen Ausbau der Abteilung und legen die Grundsteine für Ihren zukünftigen beruflichen Weg selbst. Es erwartet Sie ein Gehalt von bis zu 90.000€ und attraktive Zusatzleistungen – vom Gesundheitsbudget über E-Bike-Leasing bis zum Firmenwagen mit privater Nutzung. Perspektivisch eröffnet sich Ihnen die Chance, die stellvertretende Standortleitung zu übernehmen. Bewerben Sie sich jetzt Fachbereichsleiter Verkehr- und Straßenbau (m/w/d) | 72.000 - 90.000€ Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Leitung und den strategischen Ausbau des Fachbereichs Bauausführung / Realisierung (Leistungsphasen 6-9) am Standort Köln Sie führen ein eingespieltes Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch Sie steuern eigenverantwortlich zu 90% öffentliche Verkehrsprojekte (Autobahn, Zufahrtsstraßen, Parkanlagen uvm.) im Umkreis von bis zu 100 km Sie verantworten übergeorndet Planung, Ausschreibung, Vergabe und Umsetzung nach HOAI-Leistungsphasen 6–9 Sie nehmen an VGV-Verfahren teil, pflegen Ihr berufliches Netzwerk und vertreten Ihre Projekte auf Fachmessen Sie kommunizieren klar und strukturiert mit Projektpartnern und Kunden – intern wie extern Sie arbeiten eng mit Planern und Bauüberwachern in interdisziplinären Projektteams zusammen Sie stellen die termin-, qualitäts- und budgetgerechte Umsetzung Ihrer Projekte sicher Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder ein vergleichbares Ingenieurstudium im Bereich Bau Sie verfügen über 5 Jahre Berufserfahrung in der örtlichen Bauüberwachung / Bauleitung Sie haben bereits in einem Ingenieurbüro mit Fokus auf Verkehrswege-, Tief-, und Straßenbau gearbeitet Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS Office, AVA-Software sowie Tools zur Terminplanung Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit (mindestens C1) Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Führungsperspektive: Profitieren Sie von gezielten Fortbildungen und Führungsschulungen. Zudem eröffnet sich Ihnen die konkrete Perspektive, die stellvertretende Standortleitung in Köln zu übernehmen. Attraktives Gesamtpaket: Neben einem Top-Gehalt erwartet Sie ein Firmenwagen zur Privatnutzung, 30+ Urlaubstage, Zuschuss zum Deutschlandticket, Gesundheitsbudget oder EGym-Wellpass, E-Bike-Leasing und Vermögenswirksame Leistungen. Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem modernen Büro mit ergonomischer Ausstattung, aktueller Technik und kommen in ein sympathisches, dynamisches Team, in dem Teamwork gelebt wird – dieses wird durch regelmäßige Team-Events und Sportveranstaltungen gestärkt (Sommerfest, Segway-Tour, Restaurant- und Bar-besuche). Flexibilität und Vertrauen: Vertrauen statt Kontrolle. Sie arbeiten auf Basis von Vertrauensarbeitszeit mit Kernzeit von 9-15 Uhr und der Möglichkeit, zum Teil aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Patrick Josten unter +49 211 972 695 32.
Worum es geht: In dieser Position sorgst du dafür, dass komplexe IT-Infrastrukturen jederzeit reibungslos überwacht werden können. Du entwickelst neue Sensoren, optimierst Dashboards und unterstützt bei der Ursachenanalyse technischer Probleme. Dabei arbeitest du eng mit anderen IT-Teams zusammen und hältst die Monitoring-Systeme technisch wie strategisch auf dem neuesten Stand. Deine Aufgaben im Überblick: Entwicklung und Erweiterung von Sensoren zur besseren Systemüberwachung Technischer Support bei Störungen und Fehlersuche in den Monitoringsystemen Gestaltung benutzerfreundlicher Dashboards und Reports Prüfung und Integration neuer Tools und Technologien im Monitoring-Umfeld Enge Abstimmung mit Systemadministration und Netzwerkteams Durchführung von Systemanalysen und Leistungsüberprüfungen Planung und Koordination regelmäßiger Wartungen Performancetests sowie Planung zukünftiger Systemanforderungen Beratung bei der Auswahl und Einführung von Überwachungslösungen in Projekten Was du mitbringen solltest: Fundierte IT-Kenntnisse durch Ausbildung, Studium oder Praxiserfahrung Analytische Stärke und lösungsorientiertes Denken Klare Kommunikation im Team sowie gegenüber internen und externen Ansprechpartnern Sicheres Englisch in Wort und Schrift Erfahrungen mit Windows Server, Linux und mindestens einem gängigen Monitoring-Tool (z. B. Icinga, PRTG, Nagios) Grundwissen zu Netzwerktechnologien, ITSM-Prozessen und Schnittstellenprotokollen wie REST API oder SNMP ist von Vorteil Was dich erwartet: Umfangreiche Weiterbildung über ein internes Qualifizierungsprogramm Moderne technische Ausstattung (Notebook, iPhone) Monatlicher steuerfreier Sachbezug nach der Probezeit Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Zuschuss Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit 30 Urlaubstage sowie regelmäßige Events und Teamausflüge Kontakt Klingt Interessant? Dann direkt per Sofortbewerbung bewerben! Oder auch gerne persönlich unter: Marius Born Recruitment Consultant Franklin Fitch Limited +49 69 971 9429 12 m.born@franklinfitch.com www.franklinfitch.com
Du willst dein Fachwissen im Bereich Finanzkriminalität gezielt einsetzen und suchst eine neue berufliche Herausforderung , bei der du echten Impact hast? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein ! Für ein modernes, zukunftsorientiertes Beratungsunternehmen mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Spezialisten (m/w/d) im Bereich Anti-Financial-Crime-Projekte . Klingt spannend? Dann freue ich mich darauf, dich kennenzulernen und dich auf deinem *nächsten Karriereschritt *zu begleiten! Deine Aufgaben Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten zur Bekämpfung von Finanzkriminalität Sicherstellung eines strukturierten Projektablaufs und erfolgreicher Zielerreichung Aktive Mitwirkung im internationalen Kampf gegen Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und andere Finanzdelikte Analyse potenzieller Risiken und Entwicklung gezielter Maßnahmen zur Prävention illegaler Aktivitäten Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben, die dir kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung ermöglichen Einblicke in verschiedene Bereiche der Financial-Crime-Bekämpfung durch enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Mandanten Mitarbeit bei der Analyse und Umsetzung gesetzlicher sowie regulatorischer Anforderungen Dokumentation von Ergebnissen und Arbeitsprozessen mithilfe interner Tools und MS Office Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bankkaufmann (w/m/d) oder in einem vergleichbaren Bereich Erste praktische Erfahrungen in den Bereichen Anti-Financial Crime, Geldwäscheprävention, Know-Your-Customer, Controlling, Datenanalyse oder bei der Erstellung von Dokumentationen und Entscheidungsvorlagen Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Motivation und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Teamplayer mit Freude an der gemeinsamen Umsetzung von Projekten Sorgfältige und präzise Arbeitsweise Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie starke Kommunikationskompetenz Das erwartet Dich Attraktives Fixgehalt, das deine Leistung fair honoriert Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit und Planbarkeit Offene und transparente Kommunikation – telefonisch, digital und persönlich Flache Hierarchien für schnelle und unkomplizierte Entscheidungen Professionelles Onboarding, das dich optimal auf deinen Einstieg vorbereitet Flexible Arbeitszeiten, die sich deinem Lebensrhythmus anpassen Wertschätzende und unterstützende Betreuung durch ein engagiertes Team Flexibles Homeoffice für mehr Freiheit und Flexibilität im Arbeitsalltag Zahlreiche weitere attraktive Benefits, die deinen Arbeitsalltag bereichern Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
IT-Security Specialist (m/w/d) mit flexiblen Arbeitszeiten Referenz 12-226187 Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen unter Beweis stellen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für ein Unternehmen aus der Branche der Sicherheitstechnik suchen wir im Kölner Raum im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen IT-Security Specialist (m/w/d) mit flexiblen Arbeitszeiten . IT-Security Specialist (m/w/d) mit flexiblen Arbeitszeiten. Ihre Benefits: Unbefristeter und sicherer Anstellungsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Barrierefreie Arbeitsumgebung und gebäudenahe Parkmöglichkeiten für maximalen Komfort Zuschüsse zu Fahrtkosten und ein attraktives Mitarbeiterrestaurant mit Essenszulage Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Ruhestand Vielfältige Gesundheitsangebote, inklusive freiwilliger Maßnahmen und Fitnessprogramme Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung AttraktivesJahresgehalt von bis zu 90.000 Euro , abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung Ihre Aufgaben: Überwachung und Absicherung des Unternehmensnetzwerks sowie Analyse der eingesetzten Systemkomponenten Durchführung von Penetrationstests zur Identifizierung potenzieller Schwachstellen und Sicherheitslücken Entwicklung und Implementierung geeigneter Sicherheitsmaßnahmen unter Berücksichtigung geltender Compliance-Richtlinien Schulung der Mitarbeiter im Bereich IT-Sicherheit und Sensibilisierung für sicherheitsrelevante Themen Verantwortlich für die interne Kommunikation bei Sicherheitsvorfällen sowie für die Koordination von Maßnahmen zur Schadensbegrenzung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder in der Informatik, idealerweise mit Schwerpunkt IT-Sicherheit Fundiertes IT-Fachwissen sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen zur Entwicklung innovativer Lösungen Erfahrung im Umgang mit sicherheitsrelevanten Technologien und Tools für Security-Checks, Angriffssimulationen und Bedrohungsanalysen Umfangreiche Programmierkenntnisse in relevanten Sprachen und Technologien Hohes Interesse an kontinuierlicher fachlicher Weiterentwicklung und Bereitschaft, stets auf dem neuesten Stand der IT-Sicherheit zu bleiben Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 85.000 bis 90.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Harun Solak (Tel +49 (0) 221 921368-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226187 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns Du möchtest mit deiner Arbeit einen echten Unterschied im Gesundheitswesen machen? Dann bist du bei der HÄVG Hausärztliche Vertragsgemeinschaft AG genau richtig. Wir sind Expertinnen und Experten für die innovative, IT-gestützte Umsetzung und das Management von Verträgen zur Hausarztzentrierten Versorgung (HZV) nach §73b SGB V. Als verlässlicher Partner unterstützen wir Hausärztinnen, Hausärzte und ihre Praxisteams deutschlandweit - von der Vertragsverhandlung im Namen des Hausärztinnen- und Hausärzteverbands über die Organisation der HZV in den Praxen bis hin zur effizienten und bürokratiearmen Abrechnung hausärztlicher Leistungen. Unser Ziel: Die Arbeit in Hausarztpraxen einfacher, moderner und digitaler zu gestalten, damit Hausärztinnen und Hausärzte die individuelle Versorgung ihrer Patientinnen und Patienten weiter ausbauen können. Wir setzen auf Innovation, Verlässlichkeit und Kundenorientierung. Werte wie Verbindlichkeit, Menschlichkeit, Loyalität und Vertrauen prägen unser Miteinander - sowohl intern als auch im Umgang mit unseren Partnerinnen, Partnern, Kundinnen und Kunden. Werde Teil eines engagierten und vielfältigen Teams, das die Patientenversorgung in Deutschland nachhaltig verbessert. Bringe deine Ideen ein und gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit! Zur Verstärkung unserer Abteilung HZV-Verträge suchen wir am Standort Köln ab sofort und unbefristet eine/n Spezialist Vertragsmanagement (alle*) im Gesundheitswesen - in Vollzeit - *Komm wie du bist - unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung oder Behinderung. Wir lieben die bunte Vielfalt bei der HÄVG und suchen Menschen, die für das Gesundheitswesen brennen und lieben, was sie tun. Dort wo wir das generische Maskulinum verwenden, tun wir dies zur besseren Lesbarkeit. Das erwartet dich Für dir zugeordnete Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung fungierst du für die Hausärzteverbände, Krankenkassen und internen Schnittstellen als zentraler Ansprechpartner Du analysierst dir zugeordnete Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung und planst auf dieser Basis deren Weiterentwicklung zusammen mit in- und externen Schnittstellen In der Durchführung und Vor- und Nachbereitung von Vertragsverhandlungen mit Krankenkassen übernimmst du für die Seite der Hausärzteverbände eine aktive Rolle Du steuerst und überwachst die regelgerechte Umsetzung dir zugeordneter Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung mittels strukturiertem Informations- und Anforderungsmanagement Als Projektleiter oder Projektbeteiligter bringst du dein Expertenwissen in (abteilungsübergreifende) Projekte, z.B. zur Prozessoptimierung, ein Das bringst du mit Durch deine mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen bringst du fundierte Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems mit und verfügst zudem (idealerweise) über Kenntnisse im Vertragsmanagement Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägiger Erfahrung Durch deine Analysefähigkeit fällt es dir leicht, komplexe Vertragsbedingungen zu verstehen, bewerten und mündlich sowie schriftlich darzustellen Du hast ein sicheres Auftreten, kommunizierst mit unterschiedlichsten Menschen stets auf Augenhöhe, hast das notwendige Fingerspitzengefühl und überzeugst durch praktische Ideen und starke Argumente Durch Deine hohe Eigenverantwortung kannst du mehrere Projekte gleichzeitig managen und Prioritäten setzen Du liebst die Herausforderungen eines dynamischen, interdisziplinären Umfeldes Du bringst deine Ideen proaktiv ein, gestaltest und optimierst gerne Prozesse Du musst nicht alles wissen, aber alles lernen wollen Wir bieten einen zukunftsfähigen, gesellschaftsrelevanten und sinnstiftenden Arbeitsbereich im Gesundheitswesen die Chance, deine Potentiale zu entfalten und dich persönlich weiterzuentwickeln, z.B. im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen und individuell zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen Strukturen mit kollegialen Entscheidungswegen, bei denen du aktiv mitwirken kannst die Möglichkeit, das Unternehmen mit deinen eigenen Ideen und Stärken mitzugestalten Raum und Zeit zum Lernen, für den Austausch und die Vernetzung mit deinen Kolleginnen und Kollegen, z.B. in unserer Open HÄVG oder unseren Unternehmens- und Teamevents eine flexible Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, Arbeit, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen ein umfangreiches und interdisziplinäres Onboarding eine erhöhte Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und ein Gesundheitskonto (bis zu 600,00€ im Jahr für deine individuelle Gesundheitsförderung) ein komplett finanziertes Deutschlandticket oder ein anteilig bezuschusstes Job-Rad Kontakt HÄVG Hausärztliche Vertragsgemeinschaft AG | Edmund-Rumpler-Straße 2 | 51149 Köln Vera Mani-Daub, Business Partnerin People & Culture | Tel: +49 160 99483232 Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Bewerben kannst du dich direkt hier unter dem Button "Einfach bewerben". Bitte nutze ausschließlich unser Bewerbungsportal und sehe, wenn möglich, von Bewerbungen per E-Mail ab. Dieser Job ist noch nicht das Passende? Dann findest du hier unsere weiteren Stellenausschreibungen. Du willst mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber erfahren? Besuch uns gerne auf unserer Karriereseite auf haevg.de!
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant, ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus dem Maschinen- und Anlagenbau mit Sitz in Köln, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in der Arbeitsvorbereitung, Fertigungssteuerung bzw. technischen Produktionsplanung. Das traditionsreiche Unternehmen fertigt kundenspezifische Maschinen in modularer Bauweise - in kleiner Stückzahl, aber hoher technischer Komplexität. Wenn Sie Lust auf ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (CLA/127374). Aufgaben Effiziente und termingerechte Planung und Steuerung der Produktion auf Basis mehrstufiger Stücklisten und Arbeitspläne Erstellung und Steuerung von Fertigungsaufträgen unter Berücksichtigung von Auftragssituation, Fertigungs- und Lieferrückständen, Fertigungskapazitäten und Lieferterminen Sicherstellung der Materialverfügbarkeit für laufende Fertigungsprozesse Tägliche Abstimmung mit der Fertigung zur operativen Produktionssteuerung Erkennen und Korrigieren von Unstimmigkeiten in Zeichnungen, Stücklisten und ERP-Daten Koordination mit Einkauf, Montage und Konstruktion Aktive Mitarbeit an der digitalen Weiterentwicklung der Planungsprozesse Profil Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker/Meister oder vergleichbares Studium Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Produktionsplanung eines Fertigungsbetriebs Sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten und modernen ERP-Systemen, idealerweise proAlpha Gutes technisches Verständnis und ein Auge für Details Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Vorteile Schlüsselposition in einem modernen, innovativen Fertigungsumfeld Kein Schichtbetrieb, keine Serienfertigung – dafür komplexe Einzel- und Kleinserienaufträge Kollegiales Betriebsklima und flache Hierarchien Angenehmes Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln Tariflich angelehnte Vergütung und 40-Stunden-Woche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung Referenz-Nr. CLA/127374
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