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Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d)

DIS AG - 04107, Leipzig, DE

Für unseren renommierten Kunden im Raum Leipzig suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) . Unser Auftraggeber bietet Ihnen eine sichere Perspektive in einem wachsenden Unternehmen mit modernen Strukturen. Freuen Sie sich auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein kollegiales Team und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung suchen, sind Sie hier genau richtig. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihre Aufgaben Umfassende und eigenverantwortliche Verwaltung von Immobilien Ansprechpartner für Eigentümer, Mieter und externe Dienstleister Koordination und Überwachung aller objektrelevanten Prozesse Steuerung und Vergabe von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen Prüfung, Freigabe und Controlling von Rechnungen Arbeiten mit den Softwarelösungen DOMUS4000 und DOMUS Navi Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung Sicherer Umgang mit einer branchenspezifischen Software sowie MS Office Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und ausgeprägte Selbstorganisation Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten Serviceorientierung und kundenfreundliches Arbeiten Führerschein der Klasse B von Vorteil Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis mit Kernarbeitszeit und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener und transparenter Kommunikation Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung zur zusätzlichen Absicherung Finanzielle Unterstützung durch einen Kita-Zuschuss Kostenfreie Getränke sowie regelmäßige Versorgung mit frischem Obst Firmen- und Sportevents zur Stärkung des Teamgeists Attraktiver, zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Eric Schlosser Eric.Schlosser@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120

HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

DIS AG - 04103, Leipzig, DE

Als Sachbearbeiter im HR Bereich können Sie durch Ihre Kommunikationsfähigkeiten und Ihre zuverlässige Arbeitsweise zum nachhaltigen Unternehmenserfolg Ihres neuen Arbeitgebers beitragen. Stechen Sie durch Ihr Organisations- und Planungstalent aus der Masse heraus? Schätzen Sie den täglichen Kontakt mit spannenden Persönlichkeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt bei der DIS AG und nutzen Sie Ihre Chance! Wir sind auf der Suche nach einem HR-Sachbearbeiter (m/w/d) , der unseren Kunden aus dem Großraum Halle (Saale) im Rahmen einer direkten Personalvermittlung unterstützen kann. Überzeugen Sie uns jetzt! Unser Kunde freut sich auf Sie! Ihre Aufgaben Verantwortung für die Abwicklung von Personalangelegenheiten für tarifgebundene und andere Mitarbeiter Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten im SAP HR-System Erstellung von Arbeitsverträgen unter Berücksichtigung tariflicher und gesetzlicher Bestimmungen Prüfung von Befristungsmöglichkeiten und Eingruppierungen sowie Erstellung von Tätigkeitsdarstellungen und -bewertungen Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen im operativen Tagesgeschäft Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungstechnische Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrung im Personalmanagement Fundierte Kenntnisse im TVöD, TVL oder einem vergleichbaren Tarifvertrag sowie im Arbeits- und Sozialrecht Erfahrung im Umgang mit SAP/PVS wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Selbstständige, serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise Ihre Benefits Verantwortung für eigenständige und abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld Integration in ein engagiertes Team mit einem hervorragenden Arbeitsklima Befristete Anstellung für zwei Jahre mit der Möglichkeit einer unbefristeten Übernahme 30 Tage Urlaub sowie freie Tage am 24.12. und 31.12. Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen sowie umfangreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Zugang zu Sprachkursen Hervorragende Infrastruktur, zentrale Lage im Herzen Leipzigs, kostenfreie Parkmöglichkeiten und Zuschuss zum Jobticket Möglichkeit der mobilen Arbeit nach erfolgreicher Einarbeitung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Eric Schlosser leipzig-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120

Buchhaltungsfachkraft (m/w/d)

DIS AG - 04552, Borna bei Leipzig, DE

Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) - Gestalten Sie die Finanzprozesse einer erfolgreichen Immobilienverwaltung! Zahlen sind Ihre Sprache und Sie möchten in einem innovativen Unternehmen arbeiten? Für eine renommierte Immobilienverwaltung im Raum Borna-Leipzig suchen wir eine motivierte und engagierte Buchhaltungsfachkraft (m/w/d). Zu Ihren Aufgaben gehören die Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle, Kontenabstimmungen und die Betreuung des Mahnwesens. Darüber hinaus bringen Sie Ihre Expertise in die Weiterentwicklung der Finanzprozesse ein. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive. Diese Position wird im Rahmen der direkten Personalvermittlung angeboten. Gestalten Sie jetzt die Zukunft der Immobilienwirtschaft mit! Ihre Aufgaben Sie erstellen Hausgeld- und Betriebskostenabrechnungen und sorgen für deren termingerechte Fertigstellung. Sie übernehmen die kaufmännische Betreuung der Objektverwaltung und sind verantwortlich für die Verbuchung der laufenden Geschäftsvorfälle in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung. Sie wickeln den gesamten Zahlungsverkehr ab und koordinieren die ordnungsgemäße Abwicklung des Zahlungsverkehrs. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen und sind für die Betreuung und Weiterentwicklung des Mahnwesens zuständig. Ihr Profil Idealerweise bringen Sie fundierte Berufserfahrung in der Objektbuchhaltung sowie Kenntnisse in der Erstellung von Hausgeld- und Betriebskostenabrechnungen mit. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Sie sind teamfähig, engagiert und zeigen eine hohe Bereitschaft, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten. Ihre Kommunikationsstärke, Ihre ausgeprägte Lösungsorientierung und Ihr Einfühlungsvermögen machen Sie zu einer wertvollen Unterstützung im Team. Das bieten wir ... Sicherer, langfristiger Arbeitsplatz mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven und leistungsgerechter Vergütung Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen und stark wachsenden Unternehmen Familienfreundliche Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten Poolfahrzeug für Dienstfahrten Möglichkeit zum JobRad-Leasing Umfangreiche Angebote zur fachlichen Aus- und Weiterbildung Regelmäßige Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Fabienne Sturm leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120

Accounting Specialist (m/w/d)

DIS AG - 04347, Leipzig, DE

Accounting Specialist (m/w/d) – Ihre Chance im Bereich Regelsysteme! Sie möchten Ihre Buchhaltungskenntnisse in einem spannenden und technischen Umfeld einsetzen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für ein führendes Unternehmen im Bereich Regelsysteme und Prozessleittechnik in Leipzig suchen wir einen Buchhalter (m/w/d). Ihre Aufgaben umfassen die Verbuchung aller Geschäftsvorfälle, die Abstimmung von Konten, die Erstellung von Monatsabschlüssen sowie die Unterstützung bei internen Audits. Sie sind ein wichtiges Mitglied des Finanzteams und tragen aktiv zur Optimierung der internen Buchhaltungsprozesse bei. Die Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme zu besetzen. Lust auf Veränderung? Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie in eine spannende berufliche Zukunft! Ihre Aufgaben Sie stellen die ordnungsgemäße Buchführung und die korrekte Kontierung sicher. Sie erstellen die Umsatzsteuervoranmeldungen sowie die Umsatzsteuererklärungen. Sie fertigen Reports und Auswertungen für die Geschäftsführung an. Sie unterstützen bei der Erstellung von Steuererklärungen und arbeiten eng mit Steuerberatern zusammen. Sie sind eigenverantwortlich für die Erstellung der Monats- und Quartalsabschlüsse zuständig. Sie übernehmen die Verantwortung für die laufende Buchhaltung und die Abstimmung der Konten. Sie wirken aktiv an der kontinuierlichen Optimierung der Finanzprozesse mit. Sie sind der Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerbehörden. Sie übernehmen die eigenständige Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die Mitarbeitenden. Sie berechnen Sozialabgaben und Steuern unter Berücksichtigung von Sonderzahlungen. Sie erstellen Meldungen an Sozialversicherungsträger und Finanzämter. Sie pflegen und verwalten die Personalstammdaten sowie die Arbeitszeitkonten. Sie beraten Mitarbeitende in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Sie arbeiten mit externen Dienstleistern wie Steuerberatern und Sozialversicherungsträgern zusammen. Ihr Profil Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung mit, idealerweise mit Kenntnissen in der Lohnbuchhaltung. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht sowie im Sozialversicherungsrecht. Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum Buchhalter (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation. Der Umgang mit Buchhaltungssoftware ist Ihnen bestens vertraut. Sie haben Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und ein fundiertes Verständnis für steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Zusammenhänge. Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und denken lösungsorientiert. Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis. Ihre sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Das bieten wir ... Eine offene, kooperative Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Innovation fördert Ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm für einen reibungslosen Start bei uns Ein stabiler Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen Eine spannende Tätigkeit mit viel Raum für Eigenverantwortung Vielfältige Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Laura Fabienne Sturm leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120

HR Business Partner (mIwId) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschafts

KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Hauptverwaltung - 04316, Leipzig, DE

Karriere bei KEMNA. Die Wurzeln von KEMNA BAU gehen zurück auf das Jahr 1867. Seitdem steht der Name KEMNA für Qualität und Tradition in der Rohstoffgewinnung, Baustoffherstellung sowie im Verkehrswegebau. Mit zahlreichen Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist die KEMNA-Gruppe heute in den meisten deutschen Bundesländern vertreten und gehört mit ihren rund 2.100 Mitarbeitenden und 70 Standorten zu den namhaften Bau-, Baustoff- sowie Rohstoffunternehmen der Branche. Für unsere Region Ost am Standort Leipzig suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (mIwId) In dieser entscheidenden Rolle agieren Sie als erste Ansprechperson für die Führungskräfte in Ihrem Betreuungsbereich und gestalten so den Beitrag von HR zum Unternehmenserfolg wesentlich mit. Im regelmäßigen Dialog mit dem Business nehmen Sie wichtige Impulse für HR auf, andererseits steuern Sie mit Ihrem breiten HR-Know-how zielgerichtet die Umsetzung von personalwirtschaftlichen Prozessen und Instrumenten. Dabei sind Sie Teil des zentral organisierten HR Business Partner-Teams der Hauptverwaltung. Bauen Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Als kompetenter und zugewandter Sparringspartner (m/w/d) beraten und unterstützen Sie die Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Von Onboarding bis Offboarding: Sie steuern professionell den gesamten Employee Lifecycle sowie die Umsetzung der HR-Kernprozesse Sie begleiten organisatorische Veränderungen, Change-Prozesse und Organisationsentwicklungen und stellen eine zielgerichtete Umsetzung sicher Die Leitung von Projekten im Zusammenhang mit den strategischen Prioritäten von HR ist für Sie das Salz in der Suppe Sie haben Freude an der proaktiven Identifizierung von HR-Trends und geschäftlichen Herausforderungen und deren Übersetzung in zukunftsgerichtete HR-Prozesse und -Maßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation - eine Ausbildung zum Coach (m/w/d) ist von Vorteil Mehrjährige und facettenreiche Berufserfahrung in der HR-Betreuung oder -Beratung, gerne in der Baubranche oder im Konzernumfeld Ausgeprägtes Geschäftsverständnis sowie profunde Erfahrungen in der Projektarbeit und in der Begleitung von Veränderungsprozessen Souveränes Auftreten, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen und kreativ-pragmatische Lösungsorientierung Erfahrungen im vertrauensvollen Umgang mit Mitarbeitenden-Vertretungen sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifvertragsrecht Unser Angebot: Gestaltungsfreiheit für die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen in einem wachsenden Umfeld Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes HR-Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive in einem spannenden Unternehmen Attraktives Vergütungspaket 30 Tage Urlaub/Jahr (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage) Jetzt direkt über das Online-Formular ohne Anschreiben bewerben, wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Simon Ahrens (Human Resources) +49 4101 7005-75 Tondernstr. 70, 25421 Pinneberg www.kemna.de

Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)

DIS AG - 04103, Leipzig, DE

Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) – Ihre Stärke: Präzision im Bau- und Technikbereich! Für Zahlen und Abläufe haben Sie ein gutes Gespür? Dann sind Sie in dieser Position genau richtig! Für ein regional stark verankertes Bau- und Anlagenbauunternehmen im Raum Schkeuditz-Leipzig suchen wir im Rahmen der direkten Vermittlung einen Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie die Buchung laufender Geschäftsvorfälle, bearbeiten Zahlungsein- und -ausgänge, erstellen Zahlungsvorschläge und sind Ansprechpartner:in für externe Partner und interne Projektteams. Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher Job mit guter Einarbeitung, flachen Hierarchien und einem wertschätzenden Umfeld. Interesse geweckt? Bewerben Sie sich noch heute – wir freuen uns auf Ihre Unterlagen Ihre Aufgaben Sie bereiten den Jahresabschluss in enger Abstimmung mit den zuständigen Fachbereichen vor. Sie bearbeiten den Ein- und Ausgang von Rechnungen und kümmern sich um die korrekte buchhalterische Erfassung. Sie übernehmen Aufgaben in der laufenden Buchhaltung und stellen eine ordnungsgemäße Erfassung aller Geschäftsvorfälle sicher. Sie wirken aktiv im Projektcontrolling mit und unterstützen bei der Überwachung von Budgets und Projektkosten. Bei Abwesenheit vertreten Sie die Kassenführung zuverlässig. Sie stimmen sich regelmäßig mit den Krankenkassen zu relevanten Themen ab. Sie begleiten Betriebsprüfungen und stellen die erforderlichen Unterlagen bereit. Sie stehen in engem Austausch mit dem Steuerberater und unterstützen bei steuerlichen Fragestellungen. Ihr Profil Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Zudem verfügen Sie über Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung und/oder Controlling. Der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, ist für Sie selbstverständlich. Sie bringen Erfahrung in der Organisation und Koordination von Projekten mit. Ihre ausgeprägte Zahlenaffinität rundet Ihr Profil ab. Das bieten wir ... Maßgeschneiderte betriebliche Zusatzleistungen wie Krankenversicherung und Altersvorsorge Eine faire und leistungsgerechte Vergütung Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten in einem familienfreundlichen Umfeld – beispielsweise durch die Option auf eine 4-Tage-Woche Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen Regelmäßige Teamaktivitäten zur Stärkung des Zusammenhalts Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Fabienne Sturm leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120

IT Kosten- und Vertragsmanager (m/w/d)

Stadtwerke Leipzig GmbH - 04109, Leipzig, DE

Wir sind Leipziger und wir sind voller Energie – so empowern wir Leipzig. Denn wir übernehmen Verantwortung. Mit der Kraft unserer 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen wir uns bei den Leipziger Stadtwerken jeden Tag für Leipzig und die Menschen hier ein. Dank Expertenwissen und viel Engagement bringen wir die Stadt auf ein neues Energielevel – mit erneuerbaren Energien und Energie, die zu neuem Denken führt. So sorgen wir mit grüner Energie für Lebensqualität und helfen mit, unsere Stadt nachhaltig weiterzuentwickeln und für die Zukunft gut aufzustellen. Und wir unterstützen alle, die Leipzig genauso lieben, wie wir. Sei auch Du dabei. Deine Aufgaben Du behältst den Überblick über unsere IT-Verträge – egal ob Dienstleistungen, Betrieb, Wartung oder Support. Du analysierst, optimierst und holst das Beste aus bestehenden Vereinbarungen raus. Du steuerst die Kosten- und Konzernplanung im Schulterschluss mit dem Controlling und sorgst dafür, dass unsere IT auch wirtschaftlich rund läuft. Du bewertest Wirtschaftlichkeit und Trends – ob neue Technologien, smarte Tools oder Prozesse – Du denkst strategisch und hast das große Ganze im Blick. Du bringst Struktur ins Auftragswesen: Von der statistischen Auswertung über Rechnungsprüfung bis zur Leistungserfassung – bei Dir läuft alles klar und transparent. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik – oder bringst mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit. Du kennst dich mit Vertragsgestaltung aus und hast ein gutes kaufmännisches Verständnis. Du bist sicher im Umgang mit SAP und fühlst dich im Office-Umfeld, besonders mit Datenbankanwendungen, zu Hause. Du behältst den Überblick über aktuelle Entwicklungen im Hard- und Softwaremarkt. Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und bringst technisches Verständnis genauso mit wie Teamgeist und Eigeninitiative. Gut zu wissen Befristet bis 31.12.2026 Vollzeit, 38 h/Woche Ab sofort in Leipzig Vergütung nach Tarifvertrag AVEU Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Formular Unser Angebot Eine moderne Arbeitsumgebung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Massagen, Yoga, Facharzt-Terminservice Ein tolles Team, das gemeinsam anpackt Zuschuss zum Deutschlandticket

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

DEKRA Arbeit GmbH - 04109, Leipzig, DE

Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Mandanten. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Dienstleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.   Ihre Aufgaben:   - Eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen - Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten im Abrechnungssystem - Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen - Sicherstellung der korrekten Abführung von Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträgen - Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern - Erstellung von Statistiken, Berichten und Auswertungen     Ihr Profil:   - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung - Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung - Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV, SAP HR oder vergleichbar) - Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht - Hohes Maß an Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit vertraulichen Daten     Das bietet unser Kunde Ihnen:   - Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive - Attraktive Vergütung und Sozialleistungen - Flexible Arbeitszeiten und eine gute Work-Life-Balance - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur       Interessiert? Dann nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an die von uns beauftragte Personalberatung zu! Die diskrete Behandlung Ihrer Unterlagen sowie die Beachtung der Sperrvermerke sind für uns selbstverständlich. Für weitere Fragen zur Vakanz steht Ihnen telefonisch auch gerne Frau Claudia Kardinal zur Verfügung.  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.  An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.

eigentlich kein Personaldisponent (m/w/d) gesucht! Querausstieg Personaldienstleistung

Solua GmbH - 04109, Leipzig, DE

Wir unterstützen unsere Auftraggeber dabei die HR Prozesse in Bezug auf Personaldienstleistung zu optimieren, mit einem visionären Blick und zukunftsorientierter Technologie. Digital. Nachhaltig. Neutral.   Du möchtest dich aus der Zeitarbeit wegorientieren und dein erlerntes Wissen in der Personaldienstleistung in neuen Herausforderungen und Aufgaben einbringen? Dann werde Consultant bei uns. Betreuung der Personaldienstleister und des Kunden vor Ort stehen bei uns im Vordergrund.   Als "Neutral Vendor" sind wir ohne Arbeitnehmerüberlassungserlaubnis tätig. Dennoch kannst du all dein Wissen aus der Branche mit einbringen und unterstützt deinen Kunden auf Augenhöhe.    Was werden Deine Aufgaben bei uns sein?    - Du betreust eigenverantwortlich dein Projekt im Neutral Vendor Management - Hier steuerst du alle personalrelevanten Angelegenheiten mit den Personaldienstleistern und deinen Kundenansprechpartnern vor Ort - Du kannst dir Abläufe in einem Onsite Management ähnlich eines "Master Vendors" vorstellen, allerdings rekrutierst und betreust du kein eigenes Zeitpersonal und bist die neutrale Schnittstelle, die Bedarfe zeitgleich an alle Lieferanten streut - Du unterstützt deinen Kunden in der Personalauswahl und führst Onboarding durch  - Du berätst deinen Kunden in allen Themen rund um das Thema Personaldienstleistung und Recruiting - Hierbei stellst du Kontakt zu internen Schnitstellen her - Dein Team besteht aus Projektconsultants und Implementation-Managern, die dich von der Implementierung bis zum Regelbetrieb unterstützen - Zudem bauen wir für deine administrativen Tagesthemen aktuell ein zentrales Team auf, dass dich in Zeiterfassung, Rechnungsprüfung und Vertragsgestaltung supporten wird - Dein Tagesgeschäft bildest du über ein Vendor Management System ab - In deinen Prozessen bist du auf der Suche nach Effizienzsteigerung und dein Netzwerk vor Ort kann nie groß genug sein  Was bringst du hierfür mit?   - Du hast Freude am Dienstleister sein, bist verbindlich und empathisch um Umgang mit deinem Gegenüber - Du hast eine Leidenschaft für digitale Methoden und Tools - Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung oder Disposition, falls nicht bringen wir dir alles Notwendige bei - Du hast ein verbindliches Auftreten und eine hohe Beratungskompetenz - Du bringst eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit im Team mit - Du arbeitest selbstständig an deinem Standort, selbstverständlich sind wir dennoch jederzeit für dich greifbar Was sind Deine Perspektiven bei uns?   - Du arbeitest in einem motivierten Team mit unterschiedlichsten Charakteren, die eine Passion für Dienstleistung, Personaldisposition, Prozessberatung und Digitalisierung haben - Flachen Hierarchien leben wir im Alltag, haben kurzen Entscheidungswege und empfinden uns selbst als modernes Beratungsunternehmen - Du begleitest spannende Projekte, bei denen Du Deine eigenen Ideen einbringen kannst und Du Verantwortung übernehmen darfst - Du erhältst Einblicke in Branchenfelder und Tagesabläufe unserer Kunden, hier bekommst du Einblick in Themen, die über den Tellerrand hinaus gehen - Du erhältst ein attraktives Einkommen sowie Mitarbeiterrabatte - Dir steht ein Dienstwagen zur privaten Nutzung aus der VW-Firmengruppe zur Verfügung - Auch wenn wir als Team über Deutschland verteilt sind, wir treffen uns regelmäßig zu kleinen Events, sodass du alle Kolleg:innen zeitnah persönlich kennenlernst  Wir freuen uns auf deine Bewerbung und werden uns kurzfristig für ein erstes Telefonat & Teamsinterview verabreden. Als nächster Schritt folgt ein persönliches Kennenlernen mit deinem künftigen Team. 

Consultant (m/w/d) Neutral Vendor Management

Solua GmbH - 04109, Leipzig, DE

Wir unterstützen unsere Auftraggeber dabei die HR Prozesse in Bezug auf Personaldienstleistung zu optimieren, mit einem visionären Blick und zukunftsorientierter Technologie. Digital. Nachhaltig. Neutral.   Du möchtest dich aus der Zeitarbeit wegorientieren und dein erlerntes Wissen in der Personaldienstleistung in neuen Herausforderungen und Aufgaben einbringen? Dann werde Consultant bei uns. Betreuung der Personaldienstleister und des Kunden vor Ort stehen bei uns im Vordergrund.   Als "Neutral Vendor" sind wir ohne Arbeitnehmerüberlassungserlaubnis tätig. Dennoch kannst du all dein Wissen aus der Branche mit einbringen und unterstützt deinen Kunden auf Augenhöhe.    Was werden Deine Aufgaben bei uns sein?    - Du betreust eigenverantwortlich dein Projekt im Neutral Vendor Management - Hier steuerst du alle personalrelevanten Angelegenheiten mit den Personaldienstleistern und deinen Kundenansprechpartnern vor Ort - Du kannst dir Abläufe in einem Onsite Management ähnlich eines "Master Vendors" vorstellen, allerdings rekrutierst und betreust du kein eigenes Zeitpersonal und bist die neutrale Schnittstelle, die Bedarfe zeitgleich an alle Lieferanten streut - Du unterstützt deinen Kunden in der Personalauswahl und führst Onboarding durch  - Du berätst deinen Kunden in allen Themen rund um das Thema Personaldienstleistung und Recruiting - Hierbei stellst du Kontakt zu internen Schnitstellen her - Dein Team besteht aus Projektconsultants und Implementation-Managern, die dich von der Implementierung bis zum Regelbetrieb unterstützen - Zudem bauen wir für deine administrativen Tagesthemen aktuell ein zentrales Team auf, dass dich in Zeiterfassung, Rechnungsprüfung und Vertragsgestaltung supporten wird - Dein Tagesgeschäft bildest du über ein Vendor Management System ab - In deinen Prozessen bist du auf der Suche nach Effizienzsteigerung und dein Netzwerk vor Ort kann nie groß genug sein  Was bringst du hierfür mit?   - Du hast Freude am Dienstleister sein, bist verbindlich und empathisch um Umgang mit deinem Gegenüber - Du hast eine Leidenschaft für digitale Methoden und Tools - Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung oder Disposition, falls nicht bringen wir dir alles Notwendige bei - Du hast ein verbindliches Auftreten und eine hohe Beratungskompetenz - Du bringst eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit im Team mit - Du arbeitest selbstständig an deinem Standort, selbstverständlich sind wir dennoch jederzeit für dich greifbar Was sind Deine Perspektiven bei uns?   - Du arbeitest in einem motivierten Team mit unterschiedlichsten Charakteren, die eine Passion für Dienstleistung, Personaldisposition, Prozessberatung und Digitalisierung haben - Flachen Hierarchien leben wir im Alltag, haben kurzen Entscheidungswege und empfinden uns selbst als modernes Beratungsunternehmen - Du begleitest spannende Projekte, bei denen Du Deine eigenen Ideen einbringen kannst und Du Verantwortung übernehmen darfst - Du erhältst Einblicke in Branchenfelder und Tagesabläufe unserer Kunden, hier bekommst du Einblick in Themen, die über den Tellerrand hinaus gehen - Du erhältst ein attraktives Einkommen sowie Mitarbeiterrabatte - Dir steht ein Dienstwagen zur privaten Nutzung aus der VW-Firmengruppe zur Verfügung - Auch wenn wir als Team über Deutschland verteilt sind, wir treffen uns regelmäßig zu kleinen Events, sodass du alle Kolleg:innen zeitnah persönlich kennenlernst  Wir freuen uns auf deine Bewerbung und werden uns kurzfristig für ein erstes Telefonat & Teamsinterview verabreden. Als nächster Schritt folgt ein persönliches Kennenlernen mit deinem künftigen Team.