Kaufmännische Assistenz (m/w/d)
DIS AG - 04129, Leipzig, DE
Sie sind ein echter Teamplayer und überzeugen durch Kommunikations- und Verhandlungsgeschick? Ihre zuverlässige und zielstrebige Arbeitsweise zeichnet Sie aus? Dann machen Sie den nächsten Schritt und bewerben Sie sich bei der DIS AG! Für einen unserer renommierten Kunden im Raum Halle (Saale) suchen wir eine Kaufmännische Assistenz (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Bewerben Sie sich bei uns – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Kaufmännische und organisatorische Unterstützung der Teamleitung und Ingenieure Koordination und Zuarbeit im planungstechnischen Bereich Eingabe von Aufmaßen in das AVA-System Pflege von Bürostandards, Erstellung von Listen, Diagrammen und Vorlagen Unterstützung bei Präsentationen in PowerPoint Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Erfahrung in Büroorganisation und Administration Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel AVA-Kenntnisse wünschenswert Teamfähig, kommunikationsstark und organisiert Selbstständig, strukturiert und zuverlässig Ihre Benefits Sicherer Arbeitsvertrag mit flexiblem Einsatz bei renommierten Kunden Schneller Einstieg und abwechslungsreiche Tätigkeiten im kaufmännischen Bereich Attraktives Gehalt und Urlaub gemäß Tarifvertrag Zusätzliche Benefits wie Fahrtkostenzuschuss Persönliche Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Francesco Eschner leipzig-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Accounting Expert (m/w/d)
Peak One GmbH - 04347, Leipzig, DE
Möchten Sie in einem internationalen Umfeld arbeiten und Ihre Expertise im Rechnungswesen einbringen? Wir suchen einen motivierten Accounting Expert (m/w/d) , der bei unserem Kunden, einem renommierten Konzern in der Lebensmittelbranche, mit seinen Fachkenntnissen unterstützen kann. Deine Aufgaben: Koordination der Buchhaltungsdienstleister im Ausland und erster Ansprechpartner für die Hauptbuchhaltung. Überleitung von Abschlüssen ausländischer Gesellschaften auf HGB . Beratung und Schulung der internationalen Buchhaltungsdienstleister. Bearbeitung bilanzieller Aufgaben und fachliche Problemlösungen. Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB . Sonderthemen und -aufgaben im Rechnungswesen. Deine Anforderungen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen. Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder einem Großunternehmen. Erfahrung im Projekt-, Change- und Integrationsmanagement. Verhandlungssichere Deutsch - und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft. Auslandserfahrungen von Vorteil. Deine Benefits: Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten (2 Tage/Woche). Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und 30 Tage Urlaub. Gesundheitsangebote, Resilienztraining und Mitarbeitervorteile. Viel Raum für Eigenverantwortung und kreative Ideen. Sind Sie bereit, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu machen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an unser Bewerberservice-Team und erwähnen Sie im Betreff die Position. Ergreifen Sie diese Chance, Teil von etwas Großem zu werden - wir freuen uns auf Ihre Nachricht!
Schlosser/ Mechaniker (gn)
PAMEC PAPP GmbH | NL Leipzig - 04159, Leipzig, DE
Schlosser/ Mechaniker (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Standort Leipzig einen Schlosser/ Mechaniker (gn) oder eine vergleichbare Qualifikation, der sein Können für ein renommiertes Unternehmen mit Zukunfts- und Wachstumspotenzial unter Beweis stellen möchte. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Wartung und Instandsetzung im Industrie- und Anlagenbereich • Montage und Demontage sowie Reparaturen spezieller Bauteile • Umgang mit Maschinen und Geräten sowie Betriebsservice Was Dich für den Job auszeichnet • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Betriebsschlosser, Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker (gn) oder vergleichbares • Tätigkeitsspezifische Berufserfahrungen • Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise • Motivation und Engagement • Grundlegende Deutschkenntnisse, um einen reibungslosen Arbeitsablauf zu gewährleisten Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Wencke Wannemacher Personalmanagerin Tel: 0152 03255914 PAMEC PAPP GmbH Friedrich-Bosse-Str. 6c 04159 Leipzig E-Mail: bewerbung-leipzig@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: WW
Teamassistenz (m/w/d)
DIS AG - 04129, Leipzig, DE
Sie sind ein echter Teamplayer und überzeugen durch Kommunikations- und Verhandlungsgeschick? Ihre zuverlässige und zielstrebige Arbeitsweise zeichnet Sie aus? Dann machen Sie den nächsten Schritt und bewerben Sie sich bei der DIS AG! Für einen unserer renommierten Kunden im Raum Leipzig suchen wir eine Teamassistenz (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Bewerben Sie sich bei uns – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Unterstützung der Teamleiter und Ingenieure im kaufmännischen und büroorganisatorischen Bereich Organisation von Tätigkeiten und Zuarbeit im planungstechnischen Bereich Eingabe von Aufmaßen in das AVA-Programm Mitwirkung bei der Betreuung des Bürostandards sowie Erstellung von Diagrammen, Listen und Dokumentvorlagen Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen in PowerPoint Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Erfahrung im organisatorischen und bürokratischen Bereich Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel Erfahrung mit AVA-Programmen von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Hohes Maß an Organisationsgeschick und Detailorientierung Ihre Benefits Flexibler Einsatz bei renommierten Kundenunternehmen mit einem sicheren Arbeitsvertrag direkt bei uns Schneller Einstieg in den Arbeitsmarkt Attraktives Gehaltspaket und Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag Vielfältige Einsatzmöglichkeiten im kaufmännischen Bereich Zusätzliche Benefits wie zum Beispiel ein Fahrtkostenzuschuss Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Francesco Eschner leipzig-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Your proactive application by fluege.de
Invia Flights Germany GmbH - 04109, Leipzig, DE
Introduction Invia Flights Germany is known for providing one of the most successful flight portals in Germany - . We are a part of the Invia Group, a pan-European market leader in online travel sales, which brings together leading travel portals in Europe under one roof. Our vision is to be Germany’s first choice to compare & book journeys. We offer our customers a user-friendly and individual booking experience. We achieve this together with all our employees, who proactively contribute their individual strengths and ideas in a flexible and modern working environment.We focus on a positive and motivating atmosphere in which everyone enjoys coming to work. We show initiative, take responsibility, respect each other, embrace change, are eager to learn, and work out solutions as a team. If there is no suitable position available on our vacancy list, we encourage you to send us your CV. We will then consider your application and contact you to evaluate your possible options for joining our team. Your tasks Tell us about your profession and what you're thriving for. Your profile Let us know which competencies and skills you possess to shape the future at fluege.de. What we offer Onboarding: professional induction, buddy program, welcome week, international relocation assistance Agile Working Environment: active participation in the design of our products and strategy Work-Life-Balance: 30 days of paid vacation, mobile working in Germany and worldwide with workflex, sabbatical, 100% HomeOffice Option Learning & Development: Individual development plans, coaching, online/offline trainings & workshops, continuous feedback Corporate responsibility: certified Climate Partner since 2023 Food & Beverage: food subsidy, free drinks and food Appreciation: length of employment up to 34 vacation days for staying with the company, anniversary bonus, employee referral bonus Events: regular team, company and office events Well-Being: monthly subsidy of EGYM Wellpass membership, corporate health management, company doctor, sport activities and events, company pension plan Diversity: conscious focus on international teams and collaboration Mobility: monthly subsidy of Deutschland-Ticket Your trip to us Ready for Boarding? We welcome everyone - no matter who you are or where you come from. We welcome every application. There is room for diversity at ! We will make your pre-check-in as easy as possible. Simply send us your CV, stating your earliest possible starting date and your salary expectations. We look forward to receiving your documents. If you have any questions, please send us an email to. For deeper insights into our working life at fluege.de, please follow us on and/or . Invia Flights Germany GmbH People & Culture Dittrichring 18-20 04109 Leipzig
Controlling Manager (m/w/d)
DIS AG - 04105, Leipzig, DE
Controlling Manager (m/w/d) – Ihre Expertise für ein frisches Geschäftsfeld in Halle (Saale)-Leipzig! Für unseren Kunden aus der Lebensmittelbranche mit Sitz im Raum Halle (Saale)-Leipzig suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Controlling Manager (m/w/d) mit Blick für Effizienz und Wirtschaftlichkeit. Sie sind zuständig für die Analyse von Kostenstrukturen, die Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und die Betreuung von Investitions- und Projektcontrolling. Sie arbeiten dabei eng mit den Fachabteilungen und der Geschäftsführung zusammen. Nutzen Sie Ihre Chance, Prozesse aktiv zu gestalten – bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen Aktive Mitwirkung bei der Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen sowie bei bereichsübergreifenden Projekten Aufbereitung und Darstellung relevanter Informationen für eine zielgruppengerechte Kommunikation gegenüber Management und Fachabteilungen Eigenverantwortliche Durchführung zentraler Controlling-Aufgaben im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse, Hochrechnungen sowie der Unternehmensplanung Erstellung von Abweichungsanalysen zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung und zur Ableitung fundierter Entscheidungen Durchführung von Kostenstellenreportings und Kostenartenanalysen inklusive fallbezogener Nachverfolgung Ihr Profil Berufserfahrung im entsprechenden Aufgabengebiet oder im Controlling wünschenswert Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaften), idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools; Kenntnisse in MS Dynamics Navision, SAP FI/CO und/oder SAP BO von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das bieten wir ... Sie genießen 30 Tage Urlaub pro Jahr. Sie können auf umfangreiche Gesundheitsangebote zugreifen. Sie profitieren von vielfältigen Corporate Benefits, z.?B. einem JobTicket oder einem Zuschuss zum ÖPNV. Sie übernehmen einen zukunftssicheren Job in einem modernen und digitalen Arbeitsumfeld in Halle (Saale)-Leipzig. Sie profitieren von individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie gestalten Ihre Arbeitszeit flexibel und haben die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Sie erhalten eine attraktive Vergütung über Tarif sowie umfassende Sozialleistungen. Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Fabienne Sturm leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Senior Manager SAP Banking (all genders)
adesso business consulting AG - 04328, Leipzig, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Alles im Blick: Du hast alles im Blick und verfolgst den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg im Rahmen des adesso-Geschäftsmodells. Wachstum: Der adesso-Wachstumspfad wird durch deine Maßnahmen zur Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung der Mitarbeitenden vorangetrieben. Hands on: In Projekten bringst du dein Fachwissen entsprechend deinem Schwerpunkt ein, sei es als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect. Nah am Kunden: Du bist nah am Kunden, denn der Ausbau und die Betreuung unserer Banking-Kundenbeziehungen in deiner Region erfolgen auf Basis des gesamten SAP-Portfolios. DEIN PROFIL Background: Deine fundierte Erfahrung in der SAP-Entwicklung, SAP-Architektur oder -Beratung bildet eine solide Grundlage für die Position. SAP-Profi: Dein fachlicher Schwerpunkt ist nicht entscheidend - du kannst deine Erfahrungen in verschiedensten Bereichen (SAP CML, SAP DM, SAP BCA, SAP CMS, SAP FSBP, S/4 HANA, FI, CO, Architektur, Projektleitung, Basis, SAP on Azure) gesammelt haben. Führungsgespür: Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. Dein Netzwerk ist gefragt: Idealerweise bringst ein gut ausgebautes Netzwerk in der Banking-Branche mit, welches du gewinnbringend einsetzt. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Leiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)
DIS AG - 04347, Leipzig, DE
Leiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d) – Führungskompetenz für die Energiebranche im Raum Leipzig! Sie bringen fundierte Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung und im Teammanagement mit? Für ein namhaftes Energieunternehmen im Raum Leipzig sucht die DIS AG einen engagierten Leiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d). Sie verantworten die Organisation und Steuerung der Debitorenbuchhaltung, optimieren Prozesse und führen ein Team von Buchhaltungsfachkräften. Dabei stellen Sie eine termingerechte und korrekte Abwicklung aller Debitorenprozesse sicher. Diese Position wird im Rahmen der direkten Personalvermittlung vermittelt. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Leitung eines engagierten Teams im Bereich der Debitorenbuchhaltung und tragen Verantwortung sowohl für die fachliche Ausrichtung als auch die teambezogene Führung. Dabei stellen Sie sicher, dass alle buchhalterischen Vorgänge im Forderungsbereich korrekt und fristgerecht verarbeitet werden. Im Rahmen des Forderungsmanagements kümmern Sie sich proaktiv um das Mahnwesen, steuern Inkassoprozesse und führen Bonitätsbewertungen durch. Sie identifizieren Potenziale zur Effizienzsteigerung bei Zahlungsabläufen und setzen Verbesserungen in Abstimmung mit angrenzenden Bereichen gezielt um. In Ihrer Schnittstellenfunktion stehen Sie in regelmäßigem Austausch mit Vertrieb, Controlling sowie externen Dienstleistern und Partnern. Sie entwickeln aussagekräftige Kennzahlen zur Steuerung des Bereichs, werten diese aus und leiten daraus konkrete Maßnahmen zur Optimierung ab. Darüber hinaus wirken Sie aktiv bei der Erstellung von Abschlüssen mit und sorgen für eine saubere Abbildung der debitorischen Sachverhalte. Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Finanz- oder Rechnungswesen – alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium Relevante Praxiserfahrung in der Debitorenbuchhaltung und erste Verantwortung in der Führung von Mitarbeitenden Sicherer Umgang mit dem gesamten Spektrum des Forderungsmanagements – von der offenen Postenverwaltung über Mahnläufe bis hin zu Inkassoprozessen Vertrautheit mit gängigen ERP-Systemen (z.B. SAP) sowie souveräne Anwendung von MS-Office-Programmen Eine kommunikationsstarke, durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit klarer, strukturierter Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir ... Sie starten direkt mit einer unbefristeten Festanstellung bei einem namhaften Kundenunternehmen im Raum Leipzig. Es erwartet Sie ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehaltspaket. Freuen Sie sich auf ein unterstützendes, kollegiales Team und ein angenehmes Arbeitsklima. Ihnen stehen vielfältige Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung und Karriere offen. Profitieren Sie von zusätzlichen Vorteilen wie Corporate Benefits und exklusiven Mitarbeiterrabatten. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Tommy Klisch leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Fachbereichsleiter Talent- und Kompetenzentwicklung (m/w/d)
AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen - 04103, Leipzig, DE
Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. Für unsere Standorte Dresden , Leipzig oder Erfurt suchen wir einen Fachbereichsleiter Talent- und Kompetenzentwicklung (m/w/d) So sieht Ihre Mission Gesundheit bei uns aus Sie gestalten die Kompetenz- und Talentstrategie der AOK PLUS Sie verantworten die Talent- und Kompetenzentwicklung im Einklang mit der strategischen Ausrichtung der AOK PLUS. Markttrends und zukünftige Anforderungen behalten Sie im Blick, identifizieren zentrale Hebel und leiten daraus konkrete Schritte für die HR-Transformation ab. Sie entwickeln Lern- und Karrierepfade für Fach-, Führungs- und Projektlaufbahnen und verankern "Lernen" systematisch in der Organisation – als Schlüssel zur Weiterentwicklung von Menschen und Strukturen. Sie schaffen Rahmenbedingungen für kontinuierliches Lernen und ermöglichen gezielte Entwicklung entlang strategischer Bedarfe – durch innovative Formate, eine lernförderliche Kultur und passende Lernschwerpunkte für das Unternehmen. Sie gestalten einen flexiblen Personaleinsatz , der Beweglichkeit schafft und Transformation unterstützt – durch vorausschauende Einsatzgestaltung und darauf ausgerichtete Entwicklungsplanung. Sie positionieren die AOK PLUS als attraktive Arbeitgeberin , indem Sie Potenziale sichtbar machen, Entwicklung gezielt fördern und langfristige Bindung durch moderne Anreiz- und Vergütungssysteme stärken. Sie beraten das Management zu strategischen HR-Fragen – etwa bei der Priorisierung von Kompetenz- und Entwicklungsthemen, in Nachfolgeprozessen, bei der Gestaltung flexibler Personaleinsatzmöglichkeiten oder bei der Weiterentwicklung von Anreizsystemen. Sie übernehmen Führung mit Klarheit, Vertrauen und Entwicklungsorientierung Als disziplinarische Führungskraft gestalten Sie ein Umfeld , das auf Vertrauen, Orientierung und Entwicklung ausgerichtet ist. Sie fördern eigenverantwortliches Arbeiten, stärken die Zusammenarbeit im Team und setzen klare Impulse für kontinuierliche Weiterentwicklung. Dabei... übernehmen Sie Verantwortung für die Ergebnisse im eigenen Bereich und richten Ihr Handeln konsequent an der strategischen Ausrichtung der AOK PLUS aus, fördern Sie individuelle Stärken und schaffen Freiräume für Zusammenarbeit, Lernen und persönliches Wachstum, geben Sie Orientierung im Großen und unterstützen Ihre Mitarbeitenden dabei, eigenständig gute Entscheidungen im Sinne unserer Kundinnen und Kunden zu treffen, gestalten Sie Veränderung aktiv mit , stärken die Arbeitsfähigkeit und reflektieren gemeinsam mit dem Team Entwicklungspotenziale, achten Sie auf einen wirksamen Einsatz der Ressourcen , fördern Gesundheit, Zufriedenheit und Wirksamkeit im Alltag. Die Leitplanken dafür werden durch die Führungsgrundsätze der AOK PLUS gelegt. Ihr PLUS für uns Mit Ihrem Abschluss mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie auf Master-Niveau wollen Sie Teil unseres Teams werden. Sie haben Erfahrungen im Bereich der Talent- und Personalentwicklung , idealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung mit. Sie sind kommunikativ , agieren lösungsorientiert im Sinne der Kundenzufriedenheit. Sie arbeiten eigenverantwortlich , strukturiert und haben die Auswirkungen Ihres Handelns im Blick. Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau). Unser PLUS für Sie Auf eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich freuen. Nach erfolgreich abgeschlossener Einarbeitung ist, nach Abstimmung im Team, auch tageweise Homeoffice möglich . Ihre attraktive Vergütung ist in unserem Tarifvertrag BAT-AOK-Neu abgesichert – mit einem Jahresbrutto von ca. 63.000 EUR bis 73.000 EUR (bei Vollzeit). Weihnachtsgeld sowie Familien- und Kinderzuschläge erhalten Sie on top. 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen , schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können. Gemeinsam kommen wir weiter: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Sie PLUS Ihre Bewerbung Fachliche Ansprechpartnerin: Judith Kaiser - 0800 10590-50650 Recruiterin: Stefanie Heuer - 0800 10590-48321 Klingt, als ob das der richtige Job für Sie ist? Dann bewerben Sie sich bis 16. Juli 2025 online auf diese unbefristete Stelle. Wir freuen uns auf Sie! AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen. Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Senior Accountant (m/w/d)
DIS AG - 04105, Leipzig, DE
Senior Accountant (m/w/d) – Ihre Kompetenz für transparente Finanzstrukturen! Sie möchten Ihre buchhalterischen Fähigkeiten in einem transparenten und modernen E-Commerce-Unternehmen im Raum Leipzig einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! In Ihrer Position als Senior Accountant (m/w/d) optimieren Sie Finanzprozesse, führen interne Audits durch und unterstützen bei der Implementierung neuer Buchhaltungssysteme. Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Onlinehandels – bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Sie bereiten eigenverantwortlich den in- und ausländischen Zahlungsverkehr vor und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher. Buchhaltungsrelevante Belege erfassen und kontieren Sie sorgfältig und ordnungsgemäß. Im engen Austausch mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sorgen Sie für die Klärung offener Posten. Die Erstellung von Rechnungen und die Betreuung des Forderungsmanagements zählen ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Darüber hinaus wirken Sie bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen aktiv mit. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit buchhalterischem Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation. Ein Abschluss als Finanzbuchhalter/in, Bilanzbuchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r ist von Vorteil. Die Grundlagen der Buchhaltung – wie Kontierung, Buchung und Abstimmung – beherrschen Sie sicher. Sie arbeiten gerne im Team und schätzen die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen. Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich. Das bieten wir ... Sie erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr zur Erholung und für Ihre persönliche Auszeit Freuen Sie sich auf ein kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld Beruf und Privatleben lassen sich durch unsere flexiblen Rahmenbedingungen gut miteinander vereinbaren Es erwarten Sie vielseitige Aufgaben mit großem Entwicklungspotenzial Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch regelmäßige, individuelle Weiterbildungen Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen unterstützen Ihre Gesundheit Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten, unserem Corporate-Benefits-Programm und gemeinsamen Firmenevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Fabienne Sturm leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
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