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HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Für ein innovatives und wachsendes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine engagierte und strukturierte Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung der Projektentwicklung an einem attraktiven Standort im Herzen von München. Die Übernahme in eine Festanstellung im Unternehmen ist bei erfolgreicher Zusammenarbeit ausdrücklich gewünscht. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Unterstützung des Projektteams durch allgemeine Büroorganisation und Back-Office-Tätigkeiten Erstellung und Versand von Mailings an Flächeneigentümer und Kommunen Telefonische Kontaktaufnahme, Terminvereinbarung und Nachverfolgung von Anfragen Organisation und Begleitung von Eigentümerversammlungen Recherche zu Projektflächen und Kontakten DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung Kommunikationsstarke, proaktive Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise Teamfähigkeit und Serviceorientierung mit Blick für das große Ganze Sicher im Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. Branchenzuschläge 58,00 € Deutschlandticket 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung hautnah verbunden Sie suchen eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten ? Bei CORIUS geht beides.Herzlich willkommen in der Dermatologie am Friedensenge l! Die 2015 gegründete Dermatologie am Friedensengel befindet sich in zentraler Lage in der bayerischen Landeshauptstadt München. Der Behandlungsschwerpunkt des modernen Standorts für Privatpatienten und Selbstzahler liegt auf der ästhetischen Medizin und der Dermatologie. Die Dermatologie am Friedensengel bietet ein komplementäres klassisch-dermatologisches Leistungsspektrum, minimalinvasive Chirurgie, Laserbehandlungen sowie Behandlungen in der Phlebologie und Dermato-Onkologie an. Hierbei wird auf modernste digitale Bildtechnik und Behandlungsmethoden gesetzt. Seien Sie als Teil unseres engagierten Teams hautnah dabei! Wir suchen Sie haben keine Lust mehr auf Nachtschichten und sehnen sich nach einem abwechslungsreichen, spannenden und hochmodernen Arbeitsumfeld? Sie sind Facharzt und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einer innovativen Praxis im Zentrum Münchens? Dann zögern Sie nicht länger, denn... Die Dermatologie am Friedensengel sucht in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n versierte:n Facharzt / Fachärztin der Dermatologie/ plastische Chirurgie für ästhetische Leistungen, dermatologische und operative Tätigkeiten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (20-30h/Woche). Aufgaben Umfassende und kompetente Patientenberatung und -betreuung : Sie begleiten unsere Patientinnen und Patienten mit fachkundiger Beratung und einfühlsamer Betreuung in allen Belangen der Dermatologie, einschließlich ästhetischer Leistungen. Durchführung konservativer und operativer dermatologischer Behandlungen : Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Nachsorge von Behandlungen, sowohl im konservativen als auch im operativen Bereich. Sorgfältige Dokumentation : Sie erfassen alle relevanten Behandlungsdaten und dokumentieren Leistungen strukturiert und präzise im Rahmen Ihrer eigenen Sprechstunde. Unterstützung der ärztlichen Leitung : Sie übernehmen unterstützende Aufgaben für die ärztliche Leitung und tragen aktiv zur Erledigung administrativer Tätigkeiten bei, um den reibungslosen Praxisbetrieb sicherzustellen. Anleitung und Supervision : Sie übernehmen die fachliche Anleitung und Schulung von medizinischen Fachangestellten, fördern deren Weiterentwicklung und stellen die Qualität der Abläufe sicher. Übernahme fachlicher Verantwortung : Sie verantworten die fachliche Qualität der dermatologischen und ästhetischen Leistungen und sorgen für deren kontinuierliche Optimierung Innovationsmanagement : Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung des Leistungsspektrums und bringen neue Ideen für die Optimierung von Abläufen und Behandlungsmethoden ein. Fort- und Weiterbildung : Sie unterstützen das Team durch interne Fortbildungen und nehmen selbst regelmäßig an Weiterbildungen teil, um stets auf dem aktuellen medizinischen Stand zu bleiben. Qualifikation Abgeschlossene Facharztausbildung in Dermatologie : Sie verfügen über eine qualifizierte und erfolgreich abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich der Dermatologie. Fachliches Interesse und umfassende Kenntnisse : Ihr berufliches Engagement zeigt sich in tiefem Interesse an der Dermatologie sowie in fundierten fachlichen Kenntnissen und Fähigkeiten. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten : Sie besitzen die Fähigkeit, sich einfühlsam und klar mit Patienten auszutauschen und eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen. Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise : Ihre eigenständige und gut organisierte Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, Aufgaben effizient und zielgerichtet zu erledigen. Hohe Lernbereitschaft und Eigenmotivation : Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung und kontinuierlichem Lernen aus. Entscheidungs- und Organisationsstärke : Sie sind in der Lage, fundierte Entscheidungen zu treffen und organisatorische Prozesse sicher und effizient zu steuern. Benefits Spannende und vielseitige Aufgaben : Freuen Sie sich auf eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt. Moderne Arbeitsumgebung : Arbeiten Sie in hochwertig ausgestatteten Praxisräumen mit modernsten Geräten und profitieren Sie von einer exzellenten Verkehrsanbindung. Langfristige Perspektive : Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einer langfristigen Perspektive. Attraktive Vergütung : Eine übertarifliche und leistungsgerechte Bezahlung belohnt Ihr Engagement und Ihre Leistung. Exklusive Mitarbeiter-Vorteile : Profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen wie Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits und weiteren Vorteilen, die Ihren Arbeitsalltag bereichern. Wertschätzende Unternehmenskultur : Ein respektvolles Miteinander und flache Hierarchien schaffen ein angenehmes Arbeitsklima, in dem Sie sich wohlfühlen können. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten : Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung und sorgen dafür, dass Sie immer auf dem neuesten Stand bleiben. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen! Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Weinreich jederzeit zur Verfügung.
Wir sind ein Team aus acht Fachkräften. Wir arbeiten im Pfarrer Steiner Zentrum in hellen, modernen Räumen. In unserer Arbeit ist es uns besonders wichtig, die wertschätzende, respektvolle und ressourcenorientierte Haltung gegenüber der Kinder, Jugendlichen und ihren Eltern. Sie sind und bleiben die Expert*innen für ihre familiäre Situation und wir können Sie dabei unterstützen und begleiten. Ihr Profil Du hast die Fähigkeit, ressourcenorientiert die Stärken, Schwächen und Fähigkeiten der Kinder und Jugendlichen, sowie ihrer Familien zu erkennen und sie dadurch zu fördern Du bist auf der Suche nach einer abwechslungsreichen, flexiblen und zwischenmenschlichen Aufgabe, die dich herausfordert und erfüllt Du bist empathisch und hilfsbereit. Ein respektvoller Umgang gegenüber anderen ist für Dich selbstverständlich Du gibst nicht so schnell auf; wenn es schwierig wird, bleibst du standhaft und behältst einen klaren Kopf Den ganzen Tag im Büro verbringen? Du magst es auch, deine Klient*innen außerhalb zu treffen und unterstützt sie mit einem feinen Gespür für angemessene Nähe und Distanz Du interessierst dich für Kinder- und Jugendarbeit, Gruppenarbeit sowie erlebnispädagogische Aktivitäten Du bist Netzwerker*in und tauschst dich gerne mit anderen im Hilfesystem aus - sei es mit Schulen, Betreuungseinrichtungen, Praxen, Kliniken, Ämtern oder anderen relevanten Institutionen. Es macht Dir Spaß Menschen zu stärken, künftig die Herausforderungen im Alltag eigenständig zu bewältigen Du schätzt die Möglichkeit, selbstständig und eigenorganisiert zu arbeiten Du hast ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit / Sozialpädagogik / Sozialarbeiter *in oder B.A./M.A. Pädagogik oder einer vergleichbare Ausbildung absolviert Du bringst durch deine Ausbildung Beratungs- und Methodenkompetenz mit und hast Kenntnisse in der lösungsorientierten-systemischen Arbeit Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun. Unser Angebot Für Deine Brieftasche: E10 Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 69), Eingruppierung in E10 Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.573,26 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024) Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger Wir haben Vertrauen in dein Können! Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen Sowie zahlreiche Feste und Feiern - Erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.! Supervision in vielen unserer Einrichtungen Für Deine Work-Life-Balance Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Für eine gute Arbeitsatmosphäre Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten Hier Bewerben Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Ioannis Vassiliu unter der Tel.: 089 452 235 151 Sehr gerne kontaktieren. Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159
Wir bei der Würth Elektronik Gruppe produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Die Gruppe ist mit drei Geschäftsbereichen auf verschiedenen Märkten international aktiv und das mit rund 7.500 Mitarbeitenden, viel Teamgeist und ebenso viel Leidenschaft. Damit zählt Würth Elektronik zu den erfolgreichsten Gesellschaften der Würth-Gruppe. Bei Würth Elektronik eiSos leben und lieben wir unseren außergewöhnlichen Teamgeist! Wir ziehen alle an einem Strang, denn wir wissen, dass wir gemeinsam mehr erreichen. Zusammen gestalten wir intelligente Wege und Lösungen für die Elektroindustrie. Dieses gemeinsame Ziel haben wir immer vor Augen und verlieren doch auf dem Weg dorthin nie den Menschen aus dem Blick. Ihre Aufgaben Fachlich glänzen: Weiterentwicklung unserer unternehmensweiten PIM-Lösung auf Basis von Symfony und Pimcore sowie Entwicklung von Workflows und Backend-Erweiterungen in Pimcore Performance steigern: Kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungsmethoden und Technologien, um die Effizienz und Qualität kontinuierlich zu steigern Optimal organisieren: Aktive Begleitung unserer internen Projekten rund um Produkt- und Artikeldaten Überblick behalten: Dokumentation von Codes, Vorgehensweisen, Prozessen und Entwurfsentscheidungen sowie Verwaltung und Organisation aller Assets in JIRA Insight Vorausschauend agieren: Identifizieren und Bewerten von Risiken im Entwicklungsprozess Ihr Profil Berufserfahrung (Junior Level) Dein liebstes Framework ist Symfony. Pimcore und CI/CD lassen dein Herz höher schlagen? Du hast die nötige Erfahrung und Leidenschaft, um unsere PIM-Lösung auf das nächste Level zu bringen. An der Schnittstelle zu vielen internen und externen Stakeholdern entwickelst du gemeinsam im Team die System- und Software Architekturen weiter und behältst den Überblick über alle digitalen Assets. Datenqualität und Effizienz stehen für dich an erster Stelle. Basics: Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Bereich Product-Information-Management Wissen: fundierte Programmierkenntnisse in PHP, Symfony, JavaScript, HTML & CSS sowie Erfahrung mit dem Framework Symfony. Zusätzliche Erfahrung mit Frontend-Frameworks (wie React, Angular) und Backend-Frameworks (wie Node.js) sind von Vorteil Leidenschaft: Lust, in einem interdisziplinären Team und gemeinsam mit externen Dienstleistern Neues zu entwickeln Kommunikation: Fließend Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich und Englischkenntnisse sind Voraussetzung Stärken: du bist sowohl als Einzelkämpfer als auch im Team lösungsorientiert sowie fokussiert und lässt dich nicht so schnell aus der Ruhe bringen Denn für dich steht Datenqualität und Effizienz an erster Stelle. Unser Angebot Super vorbereitet: Schnuppertag zum Kennenlernen des Jobs innerhalb des Bewerbungsprozesses und umfassendes Onboarding Private Sicherheit: vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, z. B. Rechtsschutzversicherung Rundum fit: Job-Bike, betriebsärztliche Vorsorgemöglichkeiten, Sportkurse, Workshops zu Gesundheitsthemen und günstige Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Fitnessstudios bundesweit Spezielle Extras: Unterstützung in jeder Lebenssituation, Angebote zu Kinder-/Ferienbetreuung sowie vielseitige Vergünstigungen z. B. Corporate Benefits, Würth Online-Shop Offenheit und Unterstützung: Freiraum, sich auszuprobieren und neue Ideen einzubringen in einem von positiver Fehler- und Feedbackkultur geprägten Umfeld Hier Bewerben Würth Elektronik eiSos GmbH & Co. KG Clarita-Bernhard-Straße 9 | 81249 München | Deutschland Stefan Mager Human Resources +49 89242936161
Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH unterhält in München-Freimann kleine familiäre Wohngemeinschaften für jeweils 8 bis 9 erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier wohnen und leben sie so selbstständig und selbstbestimmt wie möglich und werden dabei individuell von unseren Pflegekräften empathisch unterstützt. Die persönliche Entwicklung der Bewohnenden ist die Grundlage unserer Arbeit. Das gemeinsame Miteinander auf Augenhöhe und der Austausch sind dabei ebenso wichtig wie die liebevolle und umfassende Versorgung im Alltag. Ihre Aufgaben Sie planen und organisieren die Essensversorgung in unserer Einrichtung für Menschen mit Behinderung und Senioren Sie stellen Frühstück und Abendessen für derzeit 60 Personen sowie das Mittagessen für derzeit 150 Personen bereit Sie bereiten feinpassierte Kost zu (Dysphagienahrung) Sie sind für die Bestellung und den Einkauf von überwiegend frischen Produkten zuständig Sie gestalten kulinarische Themenwochen Sie beachten das eigene Kontrollsystems nach HACCP Sie wirken bei der Organisation von Festen und Veranstaltungen mit Sie arbeiten im Tagdienst Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) Sie haben idealerweise Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung Sie besitzen Kenntnisse im Einkauf und Organisation Sie sind aufgeschlossen gegenüber Menschen mit einer Behinderung Sie arbeiten gerne kollegial im Team und teamübergreifend zusammen Sie bringen gerne eigene Ideen und Rezepte ein Unser Angebot 30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.) Münchenzulage Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Sehr gute Verkehrsanbindung Weitere finanzielle Zulagen Sport- und Fitnessangebote Mitarbeiterevents Hier Bewerben Wir helfen Ihnen gerne weiter Franziska Schilling +49 89 71007 - 123 Bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Sebastian Gäbelein +49 89 71007 - 143 Stiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 München
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem "Ja" zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Der Mensch ist eine Einheit aus Körper, Seele und Geist. Deshalb spielen in unseren konduktiven Bildungsangeboten nach Andras Petö von Krippe bis zum Schulabschluss therapeutische und medizinische Aspekte eine wichtige Rolle. Physio- und Ergotherapie sowie Logopädie, eingebunden in das konduktive Konzept, sind für viele Kinder und Jugendliche essentiell, um sich im Großen wie im Kleinen mehr Selbstbestimmung zu erobern. Dieses persönliche Wachstum langfristig miterleben zu dürfen, macht allen Spaß – den Kindern, Jugendlichen und natürlich ebenso unseren therapeutischen Fachkräften. Der Austausch zwischen unseren Mitarbeiter*innen aus den Bereichen Bildung und Wohnen sowie unter den Fachkolleg*innen gehört dabei zum Alltag – und ebenso die Freude über die gemeinsamen Erfolge. Wenn Sie eine solche ganzheitliche konduktiv-therapeutische Arbeit begeistert und Sie mit viel Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Seit sehr vielen Jahren bietet das "Phoenix Konduktives Förderzentrum" für junge Erwachsene und Kinder ein konduktives Training zur Verbesserung der Alltagsaktivitäten und Teilhabe an. Dies findet in kleinen Gruppen bis zu 6 Teilnehmern statt. Durch die Zusammenarbeit von Ergotherapeut*innen und Konduktor*innen wird die aktive Gruppenarbeit in intensiven Bewegungseinheiten durchgeführt. Sie arbeiten Hand in Hand im transdisziplinären Team und bilden sich gemeinsam mit allen Kolleg*innen kontinuierlich fort. Ergotherapeut*in für Erwachsenenbereich Sie sollten Spaß daran haben ... mit Erwachsenen, eventuell auch Kindern und Jugendlichen, mit teilweise schwereren Behinderungen zu arbeiten, zu lachen, sich zu bewegen. ein innovatives Bewegungskonzept – unser konduktives Konzept nach Petö – in einen rehabilitativen Kontext zu bringen. Ihre berufliche Identität zu erweitern. sich intensiv fort- und weiterzubilden. sich auch über die Arbeitszeit hinaus fort- und weiterzubilden. jeden Tag neue, spannende Herausforderungen und unglaublich viel Neues zu erleben. Sie passen zu uns, wenn ... Sie das Team unserer Therapieabteilung vervollständigen wollen. Sie mit Erwachsenen und eventuell Kindern mit neurologischen Diagnosen arbeiten wollen und die Bereitschaft für innovative Bewegungskonzepte sowie ADL-Tätigkeiten im rehabilitativen Kontext mitbringen. Sie ein Teammensch sind und transdisziplinär arbeiten wollen. Sie selbst stolz sind, wenn andere weiterkommen. Sie sympathisch und mit Kompetenz erwachsene Menschen anleiten und beraten können. Sie ein sicherer Umgang mit Word und Outlook auszeichnet oder Sie bereit sind, es zu lernen. Wir bieten Ihnen ... leistungsgerechte Bezahlung, je nach Berufsausbildung und Erfahrung nach TVöD VKA 9a zzgl. Ballungsraumzulage, Jahressonderzahlung, Zuschuss Job-Ticket. betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zur privaten Krankenzusatzversicherung, Kinderbetreuungszuschuss. großzügige Fortbildungsangebote – im konduktiven und therapeutischen Bereich. 2 zusätzliche freie Tage (24.12. + 31.12.) und weiteren Urlaub durch teilweise Ferieneinarbeitung. Interessiert? Inklusion von Anfang an – Die Pfennigparade sucht dich für ihre inklusiven Kitas und Schulen! – YouTube Wir sind eine anerkannte Beschäftigungsstelle für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) und das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ). Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pfennigparade Phoenix Schulen und Kitas GmbH Ansprechpartner*in: Sebastian Vitti Stellv. Leitung Therapie Telefon: 84 93 6360 E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: THTG80725 Vertragsart: Teilzeit, Unbefristet Wochenarbeitszeit: zu Beginn 8 Wochenstunden mit teilweiser Ferieneinarbeitung / Teilzeit 4 bis 39 Std. ggf. in Verbindung mit pädiatrischen Patient*innen und/oder Therapiepraxis der Pfennigparade Einsatzort: München Schwabing Startdatum: sofort Bewerbungsfrist: 23.07.2025
In den Räumen unserer Einrichtung Junge Arbeit bieten wir straffällig gewordenen Jugendlichen und Heranwachsenden eine arbeitsweltbezogene Betreuungsweisung als Erziehungsmaßnahme. Diese wird vom Jugendgericht in Abstimmung mit der Jugendgerichtshilfe für mindestens sechs Monate angeordnet. Wir Mitarbeitenden der Stiftung zusammen. tun. der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind - falls nötig - unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte. Ihre Aufgaben Du erkennst die Stärken und Ressourcen der jungen Menschen und berätst diese im Hinblick auf berufliche Orientierung und die Aufnahme einer Ausbildung/Arbeitsstelle. Du kannst mit den jungen Menschen Perspektiven entwickeln und unterstützt sie bei individuellen Zielvereinbarungen Du hast ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit B.A./ Pädagogik mit Schwerpunkt Sozialpädagogik Du bist verantwortlich für die Kontaktgestaltung zu den jungen Menschen nach Zuleitung durch die Jugendgerichtshilfe Du bist für die Dokumentation und das Erstellen von Berichten nach den Standards der Betreuungsweisung zuständig und bringst Rechtskenntnisse (SGB II, SGB VIII und Jugendstrafrecht) mit Du indentifizierst dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun. Ihr Profil Du arbeitest lösungsorientiert und berätst die jungen Menschen bei unterschiedlichen Problemlagen und unterstützt bei der Bewältigung von anstehenden Aufgaben. Dabei bleibst du dran und arbeitest aufsuchend und nachgehend Du hat ein Talent fürs netzwerken und arbeitest z.B. mit Jugendgerichtshilfe/Gericht und anderen Fachstellen zusammen Du schätzt die Möglichkeit, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten Unser Angebot Für Deine Brieftasche: E10 Jugendhilfe Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern Jugendhilfe (ab Seite 77), Eingruppierung in E10 Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.357,87 EUR Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024) Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger Wir haben Vertrauen in dein Können! Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«! Supervision in vielen unserer Einrichtungen Für Deine Work-Life-Balance Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Hier Bewerben Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Selina Weber unter der Tel.: 089 452 235 616 und Frank Karlsen-Lasshof unter der Tel.: 089 452 235 605 Sehr gerne kontaktieren. Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159
*** Grüne Wiese statt Monolith: Lead Entwickler (m/w/d) für neue Plattform gesucht!*** Zum Unternhemen Dieses Unternehmen treibt die Digitalisierung in der Kommunikations- und Medienwelt aktiv voran. In interdisziplinären Teams entstehen Plattformlösungen, die Kreativität und Technologie auf hohem Niveau verbinden. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Eigenverantwortung und einer gesunden Balance aus Innovation und Pragmatismus. Für ein strategisch bedeutsames Greenfield-Vorhaben wird nun technologische Verstärkung gesucht. Hard Facts Gesuchtes Profil : Lead Softwareentwickler (m/w/d) Gehalt : 75.000 – 110.000 € (je nach Vorerfahrung) Urlaub : 30+ Tage inkl. Sonderurlaub Arbeitszeit : 40 Std./Woche Arbeitsmodell : Remote-First mit Büro-Option (München, Hamburg) Teamgröße : aktuell 3, perspektivisch 7 Sprache : Deutsch (Meetings), Englisch (Dokumentation) Standort für Onboarding : nach Absprache, z. B. Hamburg möglich Zur Rolle / Aufgaben In dieser Rolle übernimmst du von Beginn an Verantwortung für die technologische Ausrichtung einer neuen Plattform, die inhaltlich wie technisch völlig neu gedacht wird. Aktiver Beitrag zum Neuaufbau einer modularen, skalierbaren Plattform (Greenfield) Migration weg vom bestehenden PHP-Monolith (Symfony, PHP8) hin zu einer modernen Architektur mit Kotlin, Python, AWS, Kubernetes Technologische Entscheidungen gemeinsam mit internen und externen Partnern gestalten (Architekturtermin: Juni) White-Label-Ansatz & AI-gestützte Automatisierungen für Kampagnen- und Workflow-Management Mentoring & technische Führung eines kleinen Entwicklerteams (keine disziplinarische Leitung erforderlich) Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, UX und externen Entwicklungspartnern Du wirst Teil eines wachsenden, ambitionierten Entwickler:innen-Teams mit viel Gestaltungsspielraum Dein Profil Mind. 8 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung Sehr gute Kenntnisse in Kotlin oder Java , Python , AWS, CI/CD, GitHub (idealerweise auch Kubernetes) Erfahrung in technischen Führungsrollen oder als Lead Developer Proaktive sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Interesse an langfristiger Codequalität und sauberer Architektur Agile Entwicklungsumgebungen wie Scrum, Kanban oder SAFe sind für dich kein Neuland, und du hast ein gutes Gespür dafür, wie moderne Produktentwicklung funktioniert. Kommunikationsstärke, Ownership-Mentalität, idealerweise Erfahrung mit OKRs Sehr gute Deutschkenntnisse (Meetings) sowie gute schriftliche Englischkenntnisse Benefits Remote-First & Flexibilität : Arbeiten von überall innerhalb Deutschlands mit regelmäßigen Teamtreffen vor Ort (meist in München). Zusätzlich sind bis zu zwei Wochen Workation pro Jahr innerhalb der EU möglich. Urlaub & Ausgleich : 30 Urlaubstage sowie zwei zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester. Sonderurlaub für soziales Engagement ist ebenfalls möglich. Technisches Setup : Freie Wahl von Betriebssystem und IDE. Moderne Tools und Prozesse wie GitHub, CI/CD, Jira und Confluence sind im Einsatz. Weiterbildung : Zugang zu internen Lernformaten, Weiterbildungen und Konferenzen – individuell abgestimmt auf deine Entwicklung. Mitgestaltung & Verantwortung : Du wirkst aktiv an der Architektur und Ausrichtung einer Plattform mit, die langfristig gedacht ist. Zusatzleistungen : Sozialleistungen und Mitarbeitervorteile über einen starken Unternehmensverbund. Arbeitsumgebung : Moderne Büroflächen in München mit guter Anbindung – flexibel nutzbar, wenn gewünscht. Kontakt - Let's Talk Nils Wiese Managing Director | Permanent FindYou Consulting GmbH https://findyou.de/cv-upload/
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Ihre Aufgaben Aufgaben anpacken: Wartung von Betriebsmitteln sowie Anlagen im Bereich Mechanik, Pneumatik und Hydraulik Verantwortung übernehmen: Übernahme der Verantwortung sowie Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der zu betreuenden Anlagen Kompetent beraten: Begleitung von Nachunternehmern Ihr Profil Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Betriebsschlosser (m/w/d); Mechatroniker (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf der Elektrotechnik / Mechatronik Kenntnisse: Im Bereich der Instandhaltung von Anlagen sowie im Bereich des technischen Gebäudemanagement und Kenntnisse im Bereich Hydraulik, Pneumatik sowie Mechanik Arbeitsweise: Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit Einsatz: Hohe Flexibilität, Bereitschaft im 2-Schichtbetrieb und gelegentlich an Samstagen zu arbeiten; Rufbereitschaft Unser Angebot Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch Benefits: »Me@Leadec« macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
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