Data Engineer (m/w/d) mit Fokus auf Databricks
Instaffo GmbH - 81243, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Data Engineer (m/w/d) mit Fokus auf Databricks bei Steadforce GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten, mittelständischen Münchner Unternehmen. Flache Hierarchien, eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem Motto "Work, learn & grow". Tätigkeiten Zusammenarbeit mit Data Scientists und Data Analysten zur Bereitstellung von Datenlösungen für analytische und maschinelle Anwendungen. Entwicklung und Optimierung von Datenpipelines und MLOps Workflows mit Databricks und anderen Technologien auf der Azure Cloud Platform. Integration von Datenquellen und Verarbeitung großer Datenmengen aus strukturierten und unstrukturierten Quellen. Aufbau und Betrieb moderner, skalierbarer Datenarchitekturen für Echtzeit- und Batch-Verarbeitung. Implementierung und Betreuung von Streaming-Anwendungen mit Technologien wie Flink, Spark Streaming oder Kafka Streams. Sicherstellung von Datenqualität, Sicherheit und Performance in komplexen Datenlandschaften. Monitoring, Debugging und Optimierung der bestehenden Dateninfrastruktur. Anforderungen Abgeschlossenes Studium in Informatik, Data Science, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Datenpipelines und in der Arbeit mit modernen Datenarchitekturen. Erfahrung im Aufbau von MLOps Workflows mit Databricks für Machine Learning Projekte. Sehr gute Kenntnisse der Databricks Plattform (z.B. MLFlow, Assett Bundles, Unity Catalog, Delta Lake), Apache Spark, Apache Flink und Apache Kafka. Fundierte Programmierkenntnisse in Python, Scala oder Java, sowie ausgeprägte SQL-Fähigkeiten. Erfahrung mit der Azure Cloud Platform, Kenntnisse in anderen Cloud-Umgebungen (z. B. AWS, GCP) sind ein Plus. Idealerweise Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, DataOps und Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform). Kenntnisse in weiteren Werkzeugen und Technologien wie Airflow, Kubernetes oder Docker sind ein Plus. Analytisches Denkvermögen, Teamgeist und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Team Warum wir? Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem motivierten Team umsetzen kannst. Wir wertschätzen Deine Leistung u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für Deine Persönlichkeit. Bewerbungsprozess Bewerbungsprozess 1. Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird eingeschätzt 2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des Kandidaten) mit HR und Fachbereich inkl. Use Case Diskussion 3. Angebot Über das Unternehmen Steadforce - A Digital Enabling Company In einer datengetriebenen Welt ist das Frontend nur die Spitze des Eisbergs. Wir helfen unseren Kunden auch mit dem, was darunter steckt: BIG DATA und BACKEND Software Development. Wir sind echte Softwareexperten und Technologiespezialisten und fokussieren uns auf "Intelligent Applications End-to-end". Unser Leistungsportfolio umfasst: Data Science, Machine Learning, Agile Mindset, Data Engineering, Enterprise Applications, Cloud Solutions, Internet of Things (IoT), DevOps und Application Management.Unsere Expertise ist bei Marktführern aller Branchen gefragt. Zu unseren Kunden gehören u.a. BMW Group, Audi, Siemens, TÜV Süd sowie Landes- und Bezirksärztekammern in ganz Deutschland.Steadforce steht für uns. Unsere starke Gemeinschaft. Unsere Qualitäten, Fähigkeiten, Innovationskraft. Und damit besonders für unseren Kundennutzen. In jedem Fall steht Steadforce für die Werte Verlässlichkeit (Steadiness) und Kraft (Force), gepaart mit Visionen und Zielen zur Eroberung spannender Technologien der Zukunft. Was uns ausmacht? Unsere Kultur. Wir sind EIN Team. Unsere Ziele können wir nur gemeinsam erreichen. Dabei sind uns Kommunikation auf Augenhöhe, Vertrauen und Wertschätzung besonders wichtig. Wir inspirieren uns gegenseitig, jeden Tag ein bisschen besser zu werden, neugierig zu bleiben und Neues auszuprobieren. Bei uns darf man auch Fehler machen, denn wir lernen daraus und kommen so unseren Zielen näher. Unsere Arbeitswelt. Wir setzen auf "Arbeiten 4.0" und schaffen optimale Rahmenbedingungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Dazu gehören neben einer leistungsgerechten Vergütung, flexiblen Arbeitsplätzen und Arbeitszeiten, interdisziplinären Teams, innovativen Technologien, State of the Art Tools auch flache Hierarchien, die Freiraum schaffen und selbstständige Entscheidungen fördern. Unser Talentmanagement. Für uns ist jeder Mitarbeiter ein Talent. Wir entdecken und fördern Potenziale. Unser Personalentwicklungskonzept wird individuell auf jeden einzelnen Mitarbeiter zugeschnitten. Dabei bringen wir die Wünsche der Teammitglieder mit unseren strategischen Zielen in Einklang. Wir sind eine lernende Organisation – Entwicklungsgespräche, Hard- & Softskills Trainings, interner Wissenstransfer z.B. über interne Workshops und Mittagsvorträge sind fester Bestandteil unseres Alltags. Wir wachsen und sind auf der Suche nach klugen Köpfen. coden, testen, debuggen, troubleshooten, delivern, scrumen Wenn Talente ein zuhause suchen, dann kommen sie zu Steadforce. Steadforce Values - LIFT Learn, Grow & Work Wir entdecken und fördern Potenziale. Jeder Mitarbeiter ist ein Talent. Inspiring & Collegial Environment Unsere Ziele erreichen wir als Team. Wir schaffen Mehrwert durch interdisziplinäres Denken. Fearless Feedback Wir leben einen offenen und konstruktiven Austausch sowie Kommunikation auf Augenhöhe. Wegweisen hierfür ist ein respektvoller Umgang miteinander sowie der Mut zur Veränderung. Trust Vertrauen und Authentizität ist die Basis für unsere Zusammenarbeit. Nur in einer Umgebung, die geprägt ist von Vertrauen, können sich Ideen entfalten und Wissen wird geteilt.
SAP Projektleitung (w/m/d)
dr. Fuchs Personalberatung KG - 80331, München, DE
Unser Mandant vereint das dynamische Umfeld eines Technologieunternehmens mit jahrzehntelanger IT-Branchenerfahrung und kann auf über 10.000 erfolgreich abgeschlossene Projekte stolz sein. Ihre Aufgaben Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung nationaler und internationaler SAP-Datenmigrationsprojekte und die Einhaltung entsprechende Projekt KPIs Führung in sämtlichen Projekt-Phasen und Entwicklung maßgeschneiderte Migrationsstrategien Souveräne Steuerung des eigenen Teams, enger und ebenfalls souveräner Austausch mit Partnern und Stakeholdern Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Unterstützung im Bereich Presales (Workshops, Präsentationen vor Ort etc.) Ihre Skills Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Projektumfeld, idealerweise in SAP-Migrationsprojekten Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten mit fachlicher und Budgetverantwortung Analytische Fähigkeiten sowie Kreativität bei der Lösungsfindung für betriebswirtschaftlich-technische Herausforderungen im Datenmigrationsumfeld Erfahrung in SAP-Architekturen von Vorteil Analytisches Denken und Kreativität bei der Lösung von betriebswirtschaftlich-technischen Fragestellungen Sehr selbstständige Arbeitsweise, Eigenmotivation und Organisationstalent Reisebereitschaft je nach Kundenprojekt Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Ein sehr gutes und kameradschaftliches Miteinander Flexibles Arbeiten (Remote, Sabbatical, auch anderswo) Attraktives Mobilitätskonto Kinderbetreuungszuschuss und betriebliche Altersvorsorge
Entwickler SAP ABAP (m/w/d) für SAP-Basis Automation
Empirius GmbH - 85551, Kirchheim bei München, DE
Wer wir sind Wir sind ein wachsendes und innovatives IT-Unternehmen, das ständig auf der Suche nach engagierten und talentierten Persönlichkeiten ist, die unser Team bereichern möchten. Mit über 20 Jahren am Markt sind wir einer der führenden Anbieter von SAP-Basis Automatisierungslösungen im DACH Raum. Zusammenarbeit, Innovation und Kundenorientierung stehen bei uns im Mittelpunkt! Die Stelle Du möchtest tief in die Welt der SAP-Automation einsteigen, hast Lust, sowohl eigenständig als auch im Team innovative Lösungen rund um unsere SAP-Basis Automatisierungslösung EPOS zu entwickeln und EPOS auf das nächste Level zu bringen? Dann werde Teil unseres Entwicklungsteams bei Empirius! Bei uns erwartet Dich ein agiles Umfeld mit Start-up-Mentalität und der Möglichkeit, Deine Ideen direkt in unsere Produkte einfließen zu lassen - mit viel Raum für Eigeninitiative und technische Tiefe. Du passt zu uns, wenn Du echtes Interesse an der Entwicklung hochwertiger SAP-Basis Automation mitbringst, Lust auf strukturierte Teamarbeit hast und ein Arbeitsumfeld suchst, das Freiraum für Kreativität und persönliche Entwicklung bietet. Du bist SAP-ABAP Entwickler:in mit Begeisterung für durchdachte Softwarelösungen und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du bei uns genau richtig! Entwickler SAP ABAP (m/w/d) für SAP-Basis Automation Dein Aufgabenbereich Design und Entwicklung eines AddOns mit ABAP-OO für SAP RISE Beachtung der Clean-Core-Thematik und Begleitung der SAP Zertifizierung Gestaltung und Umsetzung neuer Funktionen für unsere SAP-Automatisierungslösung EPOS Technischer Austausch mit nationalen sowie internationalen Kunden Enge Zusammenarbeit in einem kleinen und agilen Team Dein Profil Fachliches & Methodisches: Erfahrung in SAP-basisnaher ABAP Entwicklung (STMS, STRUST, SNOTE, SM37, CCMS oder Vergleichbares) Interesse an Softwareentwicklung und Produktdesign Strukturierte und lösungsorientierte Denkweise Offenheit für komplexe, technologieübergreifende Rollouts Dein optimaler Background: Studium oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige praktische Erfahrung in SAP ABAP Soft Skills: Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Eigenverantwortliches Handeln Lernbereitschaft und Neugier Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Analytische Fähigkeiten Strukturierung von Abläufen Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit Darüber hinaus bieten wir unserem Team Hybrides Arbeiten: Home-Office ist für uns selbstverständlich – aber auch der persönliche Austausch im Büro (z.B. für Meetings, Kicker oder Feierabendbier) gehört für uns dazu. In der Regel kommen alle Mitarbeiter mindestens zwei Mal pro Woche für einen persönlichen Austausch ins Büro. Wir wünschen uns daher, dass auch Du die Home-Office Arbeit mit persönlichen Anwesenheiten im Büro vereinbaren kannst. Offene Teamkultur mit flachen Hierarchien Ein agiles, hochmotiviertes Team, das gemeinsam wachsen will Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen Raum für eigene Ideen und Gestaltungsfreiheit in einem dynamischen Umfeld 30 Tage Urlaub Einkaufskarte Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende Deine Unterlagen an jobs@empirius.de oder kontaktiere uns bei Fragen gerne unter +49 (0) 89 / 44 23 723 -26. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen. Wir freuen uns Dich! Bis bald Dein Empirius Team
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Wohnraumentwicklung (w/m/d)
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben - 80333, München, DE
Die Direktion München sucht für die Sparte Portfolio Management am Arbeitsort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Wohnraumentwicklung (w/m/d) (Entgeltgruppe 9c TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9g BBesG, Kennung: MCPM 1217, Stellen‑ID 1330428) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Unterstützung der Projektleitungen und Fachgebietsleitung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten im Wohnungsbau mit Schwerpunkt kaufmännischer Unterstützung; hier Planung und Realisierung von Neubaumaßnahmen mit schwierigen und umfassenden wirtschaftlichen, baurechtlichen und nachhaltigen Anforderungen Projektvorbereitung, dabei Erstellung von Standortanalysen, Kostenschätzungen, ggf. Ausschreibung und Vergabe von Machbarkeitsstudien Mitwirkung bei der Durchführung von Bestandserfassungen sowie Durchführung und Prüfung von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen, Erstellung von Entscheidungsvorlagen (Grundlagenermittlung) Mitwirkung bei der Formulierung von Anforderungen, Bestandserfassung und Erstellung von Plangrundlagen, Zeitplanungen und Ziele Berichterstattung an die Zentrale, z. B. zu planerischen und wirtschaftlichen Anforderungen und Mittelbereitstellung Abstimmung mit Genehmigungsbehörden, Konzeptionierung, Vorbereitung und (Mitarbeit bei der) Beantragung von Bauvorbescheiden, einschließlich Genehmigungsplanung Vorbereitung von Leistungsbeschreibungen, Bau- und Ausschreibungsunterlagen Kaufmännische Begleitung von Ausschreibung und Vergaben von Projektsteuerer- oder Generalauftragnehmer- bzw. ‑Unternehmerleistungen Mitwirkung bei Vergabeentscheidungen Koordinierung der jeweiligen Projektabläufe zwischen allen Projektbeteiligten Koordinierung von Planungs- und Baubesprechungen Kaufmännische Steuerung des Bauablaufs ggf. über Dritte, Sicherstellung der Projektziele, Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten Mitwirkung bei der Übergabe fertiggestellter und abgenommener Wohnungen an die Sparte Wohnen Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) vorzugsweise der Fachrichtungen Verwaltungs-, Betriebs- oder Immobilienwirtschaft oder auf andere Weise erworbene gleichwertige Fachkenntnisse und Erfahrungen Fachkompetenzen: Erfahrungen in der Mitwirkung bei Planung, Vergabe, Durchführung und Steuerung von Wohnungsneubauprojekten sind von Vorteil Kenntnisse aller einschlägigen öffentlich-rechtlichen Vorschriften, Normen und Ausführungsregeln im Hochbau/Wohngebäude (z. B. RBBau, HOAI, VOB, VOL/B, VHB, UVgO, VGV, BayBO, BauGB, BauNVO, DIN) bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Kenntnisse der aktuellen Anforderungen an den nachhaltigen Wohnungsbau und des GEG wünschenswert Praktische Erfahrungen in der Durchführung von Wirtschaftlichkeitsprüfungen sind von Vorteil Kenntnisse der Marktverhältnisse, vorzugsweise auch des regionalen Marktes Sichere Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) Anwenderkenntnisse in SAP bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Weitere Anforderungen: Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/in) Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit Kunden‑/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Was bieten wir? Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersversorgung Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Umfangreiche Fortbildungsangebote Zuschuss zum DeutschlandJobTicket Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Kostenfreie Parkmöglichkeiten Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. August 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1330428 . Unsere Bewerbungsgespräche werden vor Ort am Standort München oder per GoToMeeting – als Videokonferenz geführt. Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Barkowski unter der Telefonnummer +49 89 5995‑3223 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Gehr unter der Telefonnummer +49 89 5995‑3247. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Spezialist Qualitätsmanagement Teile Brems- und Bremsbetätigung (w/m/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Möchtest du bei unserem namhaften Kunden BMW in München arbeiten? Dann bist du hier richtig! Es erwartet dich eine spannende und interessante Position. In einem motivierten Team verantwortest du die Industrialisierung und die Lieferanten-Qualität von innovativen Komponenten aus dem Bereich der Brems- und Bremsbetätigung. Dabei arbeitest du eng mit internen und externen Partnern zusammen, um die termingerechte Industrialisierung und die Einhaltung der Qualitätsstandards sicherzustellen. Deine Aufgaben Du verantwortest die Industrialisierung und die Lieferanten-Qualität von innovativen Brems-Komponenten. Darüber hinaus stellst du die termingerechte Industrialisierung beim Lieferanten sicher und gibst die Produktionsprozesse frei. In deiner Rolle identifizierst du Optimierungspotenziale und setzt diese erfolgreich um. Du betreibst präventive sowie reaktive Qualitätsarbeit im SE/BE-Team und vor Ort beim Lieferanten im Werk. Im Problemmanagementprozess übernimmst du eine aktive Rolle und arbeitest eng mit internen Fachstellen und Lieferanten zusammen. Die Absicherung der BMW Qualitäts- und Quantitätsanforderungen über den gesamten Bauteillebenszyklus gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in Qualitätsmanagementmethoden und -systemen, wie Six Sigma. Kenntnisse im Entwicklungs- und Produktionsprozess, idealerweise im Bereich Fahrdynamik. Sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Prozesspartnern. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen. Das bieten wir dir 30 Tage Urlaub Work-Life-Integration Attraktives Arbeitsumfeld Zahlreiche Mitarbeiter Benefits Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Hauseigene Kantine zu BMW-Mitarbeiter Konditionen Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt BMW Recruiting Team bmw@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89 205074 518
Facharzt (m/w/d) Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Kronfried Consulting - 80331, München, DE
Einleitung Für eine moderne, etablierte und sehr gut organisierte Klinik im Herzen Münchens suchen wir im exklusiven Auftrag eine/n engagierte/n und empathische/n Facharzt/ Fachärztin für Frauenheilkunde und Geburtshilfe in unbefristeter Festanstellung. Aufgaben Ganzheitliche Betreuung von Patientinnen in allen Bereichen der Gynäkologie und Geburtshilfe Eigenständige Durchführung diagnostischer Maßnahmen Übernahme ärztlicher Verantwortung und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung im Fachbereich Strukturierte und eigenverantwortliche Organisation Ihres Arbeitsalltags Engagierter Beitrag zur klinikinternen Weiterbildung und fachlichen Entwicklung von Kolleg:innen Qualifikation Anerkennung als Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe in Deutschland Fundierte fachliche Qualifikation sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft Begeisterung für die Arbeit in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und deren Angehörigen Benefits Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit ca. 600 Entbindungen pro Jahr Kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Eine attraktive, überdurchschnittliche Vergütung Individuelle und geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 31 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Noch ein paar Worte zum Schluss Starten Sie jetzt durch! Weiterempfehlungsprämie in Höhe von 3.000€ zu erhalten.
Chefarzt Gastroenterologie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 80331, München, DE
Sie sind ein erfahrener Facharzt (m/w/d) und möchten als Chefarzt Gastroenterologie | Reha (m/w/d) eine Rehaklinik aktiv mitgestalten? Für unseren Kunden, eine Rehaklinik im Raum Karlsruhe mit 60 Betten suchen wir eine dynamische und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die Freude an der Führung eines interdisziplinären Teams hat und innovative Ansätze in der Gastroenterologie entwickelt. Werden Sie Teil der Klinik und tragen Sie dazu bei, den Patienten die bestmögliche Rehabilitation und Lebensqualität zu bieten. Das Angebot / Ihre Benefits Eine herausfordernde leitende Position als Chefarzt Gastroenterologie | Reha (m/w/d) im Raum Karlsruhe Große Gestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung der Klinik und ihrer gastroenterologischen Angebote Attraktive und leistungsorientierte Vergütung mit umfangreichen Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Ein familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und großzügigen Urlaubsregelungen Unterstützung bei der Wohnungssuche im Raum Karlsruhe sowie bei einem eventuellen Umzug Ihr Profil als Chefarzt Gastroenterologie | Reha (m/w/d) im Raum Karlsruhe Facharztanerkennung für Innere Medizin und Gastroenterologie Mehrjährige Erfahrung im klinischen und rehabilitativen Bereich der Gastroenterologie Ausgeprägte Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, ein Team zu leiten und zu motivieren Empathische Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Innovationsfreude und Bereitschaft , neue medizinische Entwicklungen in den Klinikalltag zu integrieren Ihre Aufgaben als Chefarzt Gastroenterologie | Reha (m/w/d) im Raum Karlsruhe Übernahme der medizinischen Leitung im Bereich Gastroenterologie der Rehaklinik Koordination und Weiterentwicklung innovativer Therapiekonzepte zur optimalen Betreuung der Patienten Führen und Fördern eines motivierten und interdisziplinären Ärzteteams Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Sicherstellung eines ganzheitlichen Behandlungserfolgs Verantwortung für Qualitätsmanagement und Einhaltung von Zertifizierungsstandards in der Klinik Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Magen-Darm-Erkrankungen, Rehabilitationsmedizin, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Gastroenterologie | Reha (m/w/d) im Raum Karlsruhe.
BIM-Designer:in (m/w/d) für Objekt- und Tragwerksplanung im konstruktiven Ingenieurbau und Hochbau
WTM Engineers - 81249, München, DE
Ihre Aufgaben Planung und Ausschreibung von Brücken-, Tunnel-, Industrie- und Hochbauwerken, Parkhäusern und Tiefgaragen unter Anwendung der BIM-Methode Ihre Qualifikation Mit gutem Erfolg abgeschlossenes Bauingenieurstudium Erste Erfahrungen in der BIM-Methodik und der einschlägigen Software Eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit Professioneller Umgang mit moderner AVA-Software, CAD- und Office-Programmen Unser Angebot Fortbildung zum/r BIM-Spezialist:in (m/w/d) Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, eigenständiges Arbeiten Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Betriebsklima Attraktiver Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands
Junior Consultant - KPMG
KPMG - 81249, München, DE
Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich FS Technology & IT Compliance bist Du Teil eines internationalen Netzwerkes von technologischen Spezialist:innen. Bündle das Fachwissen von KPMG zu betriebswirtschaftlichen und regulatorischen Themenstellungen sowie deren Umsetzung und löse gemeinsam mit Fachexperten und Fachexpertinnen aus unseren Geschäftsbereichen komplexe, operative und strategische Fragestellungen mit modernen Methoden und aktuellen Technologien. Deine Aufgaben Du willst gemeinsam mit uns die digitale Welt sicherer machen? Dann kannst Du Dich hier einbringen AI-Sicherheitsanalysen: Du analysierst und dokumentierst Angriffe und Angriffsmuster gegen AI-Systeme und entwickelst Methoden zur Detektion von schädlichen AI-Modelle Vorfallsmanagement: Zusammen mit Deinem Team untersuchst Du AI-Sicherheitsvorfälle und unterstützt bei der Ergreifung von Erst- und Gegenmaßnahmen Beratung: Du berätst unsere Kund:innen zur Optimierung ihrer Reaktionsfähigkeit auf AI-Sicherheitsvorfälle sowie zu deren Vermeidung und Früherkennung. Du schaffst übergreifende Governance-Strukturen und -Prozesse zum Management von KI für Financial Service-Unternehmen Strategieentwicklung: Darüber hinaus unterstützt Du bei der Entwicklung und Umsetzung von AI-Sicherheitsstrategien, der Durchführung von Schutzbedarfsanalysen und Risikoassessments Dein Profil (Junior) Consultant AI Security & Governance (w/m/d) wirst Du bei uns mit einem guten Studienabschluss der IT-Security, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Künstliche Intelligenz oder einem vergleichbaren Studiengang Idealerweise bringst Du erste praktische Erfahrungen aus den Bereichen Systemadministration, AI-Sicherheit, IT-Forensik oder Evidence & Disclosure Management mit Du verfügst über Grundkenntnisse in AI-Infrastrukturen, insbesondere in Bezug auf Machine Learning, Deep Learning und Datenverarbeitung Begriffe wie Prompt-Injection, Model-Inversion, AI Ethics, AI Governance, Federated Learning oder Homomorphic Encryption sind keine Fremdwörter für Dich Du bist ein Problemlöser und suchst nach neuen Herausforderungen Deutsch beherrschst Du auf C1- und Englisch auf B2-Niveau. Zudem bringst Du Reisebereitschaft mit, um unsere Kund:innen auch vor Ort beraten zu können Deine Benefits Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren
Customer Service in der Automobil-Branche im Herzen von München (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Du bist auf der Suche nach einer Position mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem internationalen Arbeitsumfeld? Der Austausch mit anderen Menschen bereitet dir Spaß und fällt dir leicht? Bei unserem etablierten Kunden, ein Unternehmen der Automobil-Branche , bietet sich für dich die Chance auf eine langfristige, berufliche Perspektive. Ihre Aufgaben Einholung und Erstellung von Angeboten sowie deren Auftragsabwicklung Erfassung und Pflege der Kundendaten im System Telefonische Korrespondenz mit Kunden Reklamationsmanagement Zusammenarbeit mit dem Außendienst und den verschiedenen Fachabteilungen Allgemeine administrative Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst wünschenswert, Berufseinsteiger sind auch gerne gesehen Sichere Deutschkenntnisse Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Microsoft Office Anwendungen Unsere Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
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