IT-Administrator (m/w/d) mit Fokus auf Security
WeMatch. - 80636, München, DE
Über uns Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen im Bereich digitaler Finanzlösungen mit Schwerpunkt auf Altersvorsorge und Investment. Als Tochtergesellschaft eines renommierten und etablierten Konzerns bietet das Unternehmen die Stabilität und Sicherheit eines großen Unternehmens. Seit seiner Gründung im Jahr 2019 hat sich das Unternehmen auf die Bereitstellung digitaler Services über Online-Kanäle für Kunden in Deutschland spezialisiert. Als wachsendes FinTech-Unternehmen suchen wir nach engagierten und leistungsstarken Talenten, die bereit sind, das Team zu verstärken und zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen. In dieser Position trägst du die Verantwortung für die Bereiche Systemmanagement , digitale Stabilität sowie IT-Sicherheitsstrategien . Aufgaben Betreuung und Optimierung der IT-Infrastruktur (einschließlich Server, Netzwerke und Endgeräte) Vollständige Verantwortung für die Einhaltung von IT-Sicherheitsstandards und Compliance-Vorgaben durch Risikoanalysen und Schwachstellenbewertungen. Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsstrategien und -richtlinien basierend auf konzernweiten und gesetzlichen Vorgaben Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen Kooperation mit internen Abteilungen und externen Partnern, um die digitale Widerstandsfähigkeit zu erhöhen und die Informationssicherheit kontinuierlich zu verbessern Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium der (Wirtschafts-)Informatik, oder vergleichbar Berufserfahrung in den Bereichen Systemmanagement Berufserfahrung in der IT-Sicherheit von Vorteil Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Umsetzungsstärke Hohe Belastbarkeit und eine starke Eigenmotivation Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlungen 32 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Betriebsarzt Aktienkaufprogramm Wellpass – Zugang zu Fitness- & Gesundheitsangeboten Kinderbetreuung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf & Familie Fahrtkostenzuschuss Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem jungen Unternehmen mit Konzernrückhalt Zentrale Lage in München Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem Austausch alle offenen Fragen. Dein Kontakt: Franziska Fischer f.fischer@wematch.de 0151 1419 7560 Ich freue mich auf Deine Bewerbung!
Projektcontroller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Projektcontroller (m/w/d) Referenz 12-214096 Haben Sie bereits Expertise in der Erstellung von Projektkalkulationen, Baubudgets und Abweichungsanalysen gesammelt und sind momentan auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir Sie als engagierten Projektcontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Spannendes Arbeitsumfeld Dynamisches Umfeld Attraktives Gehaltsangebot Homeoffice bis zu 2 Tagen in der Woche Ihre Aufgaben: Erstellung von Projektkalkulationen und Baubudgets Darstellung von Gesamtkosten und Bauprojekten Bearbeitung von Abweichungsanalysen Kontrolle der Bauaufträge und Vertragsprüfung Risikomanagement Vorbereitung und Prüfung von Bauvorhaben Weiterentwicklung des Berichts- und Controllingsystems Ihr Profil: Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium Berufserfahrung im Projektcontrolling oder in der Wirtschaftsprüfung Erfahrung im Bauwesen oder Filialgeschäft Ausgeprägte analytische Fähigkeiten Sichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Baugewerbe Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Carolin Wild (Tel +49 (0) 89 212128-320 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214096 per E-Mail an: pv.accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Inside Sales Account Manager (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Unternehmen im Elektronikbereich mit einem Firmensitz im Osten Münchens. Seinen Kunden will er ein breites Spektrum an Produkten garantieren, um das zu erreichen stützt er seine Produktivität auf das Können und die Teamfähigkeit seiner Mitarbeiter. Unser Kunde bietet neben einer leistungsgerechten Bezahlung zusätzlich verschiedene Nebenleistungen in einer krisensicheren Position. Ergreifen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich bei uns als Inside Sales Account Manager (m/w/d). Aufgaben Betreuung und Beratung eines Kundengebietes zusammen mit einem der Außendienstmitarbeiter Erstellung und Abwicklung von individuellen Angeboten und Aufträgen Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienstmitarbeiter des gemeinsamen Kundengebietes Eigenakquisition durch Direktansprache von potenziellen Kunden Kontaktpflege mit Kunden auf Deutsch und Englisch Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrung in der Beratung und im Verkauf Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Kenntnisse der MS-Office-Tools und erste Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen Unterstützung bei den Vertragsänderungen und Kundenanfragen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position als Inside Sales Account Manager (m/w/d) die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Sebastian Nagel Tel.: 089/890 648 125
Mitarbeiter Treasury und Cash Management (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Als Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer neuen Herausforderung zur Seite. OPUS ONE bietet Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten, sich beruflich zu verändern oder weiterzuentwickeln. Sie profitieren von unseren Kenntnissen in Ihrem Berufsfeld und Ihrer Branche. Für unseren Kunden, eine etablierte Unternehmensgruppe mit zukunftsorientierter Denkweise, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Mitarbeiter Treasury und Cash Management (m/w/d) Aufgaben Ansprechpartner und Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung, Partnerbanken und Rating Agenturen Erstellung von wöchentlichen und monatlichen Reportings Unterstützung bei der kurz, mittel- und langfristigen Liquiditätsplanung Abwicklung von Fremdwährungsgeschäften gemäß der Unternehmensrichtlinien Disposition und Ausführung des gesamten Zahlungsverkehrs und des monatlichen Cashpoolings Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), alternativ erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre Alternativ Bankkaufmann / Bankkauffrau (m/w/d) mit Berufserfahrung im Filialgeschäft oder in der Geschäftskundenberatung, die einen Wechsel in den internen Bereich anstreben oder mit Back Office Erfahrung Teamfähigkeit und hohe Zahlenaffinität Berufserfahrung im Bereich Finanzen von Vorteil (Cash Management, Treasury, Corporate Finance, Buchhaltung, Treasury, Rechnungswesen oder in der Bank) Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen sowie Datenbanken. Benefits Unser Kunde zählt zu den führenden Bankenkonzernen in Europa und ist in Deutschland überwiegend im Firmenkundensegment tätig. Neben der Abwicklung des Zahlungsverkehrs und der Unternehmensfinanzierung werden auch Börsengänge und Fusionen begleitet. Als Mitarbeiter profitieren Sie von einem attraktiven Arbeitsumfeld, in dem gemeinsam an Ideen gearbeitet wird und die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters im Fokus steht. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position als Mitarbeiter Treasury und Cash Management (m/w/d) die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Florian Fendt 089/890 648 127
SAP ABAP Entwickler (m/w/d)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Arbeit im Bereich erneuerbare Energien Einsatz von ABAP/OO und Fiori-Technologien Firmenprofil Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von digitalen Lösungen und Dienstleistungen im Bereich der Energie- und Versorgungswirtschaft. Es spezialisiert sich auf die Entwicklung und Implementierung innovativer IT-Lösungen, die Versorgungsunternehmen bei der digitalen Transformation unterstützen. Aufgabengebiet Entwicklung und Implementierung einer neuen SAP S/4HANA-Plattform ABAP-Programmierung im SAP S/4HANA-Umfeld mit ABAP/OO und FIORI-Technologien Analyse und Optimierung bestehender Anwendungen Übernahme von Koordinationsaufgaben und Leitung von Teilprojekten in anspruchsvollen Projekten Wartung und Pflege der SAP-Systeme Mitverantwortung für das Release- und Application Management sowie den 3rd-Level-Support Durchführung von Schulungen zu technischen Werkzeugen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder einer ähnlichen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung als SAP ABAP Entwickler Von Vorteil sind Erfahrungen in der Energiewirtschaft oder in der Beratung Wünschenswert sind zudem Kenntnisse im SAP Cloud/BTP/FIORI-Umfeld Hervorragende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Vergütungspaket Flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitenmodell Mobiles Arbeiten an drei Tagen pro Woche frei wählbar 30 Urlaubstage sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern Flache Hierarchie und Duz-Kultur Betriebliche Altersvorsorge mit 50 % Arbeitgeberzuschuss Breites Weiterbildungsangebot Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaften Subventioniertes Mittagessen in unserem ausgezeichneten Betriebsrestaurant Attraktive IT- und Bike-Leasingangebote Gemeinsame Veranstaltungen wie Betriebsausflüge, Sommerfest, Oktoberfest und Weihnachtsfeier Gesundheitliche Vorsorge durch Betriebsarzt Kostenfreie Parkmöglichkeiten und zentrale Lage Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-072025-6779859 Beraterkontakt +4969507786057
Technischer Projektleiter TGA (m/w/d)
PAUL Tech AG - 80538, München, DE
Die PAUL Tech AG ist Technologieführer der Immobilienwirtschaft mit der Mission , Bestandsgebäude klimaneutral zu machen. Unsere Lösung PAUL Net Zero kombiniert KI, IoT-Hardware und Wärmepumpen zu einem intelligenten Gesamtsystem für CO₂-neutrale Wärme – ganz ohne Sanierungsaufwand oder Investitionsrisiko. Daher suchen wir dich für unsere Skalierung als Technischer Projektleiter TGA (m/w/d) in München Deine Kernaufgaben Technische Erfassung & Planungskoordination Erfassung und Dokumentation heizungs-, lüftungs- und gebäudetechnischer sowie baulicher Besonderheiten als Grundlage für die Projektplanung Erstellung fundierter Angebote und Aufmaßdokumente sowie enge Abstimmung mit Fachplanern zur Sicherstellung einer präzisen und umsetzbaren Ausführungsplanung Baustellenkoordination mit Nachunternehmer & Kunde Organisation, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister auf der Baustelle unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben Kontinuierliche Abstimmung mit Kunden und Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs und zur frühzeitigen Klärung technischer Fragen Projektmanagement & Führung der Bauleiter Verantwortung für die Projektdokumentation, Abrechnung und Nachverfolgung zur Sicherstellung von Transparenz und Wirtschaftlichkeit Fachliche und disziplinarische Führung der Bauleiter sowie Koordination der internen Projektbeteiligten Ablaufoptimierung Begleitung und Steuerung der gebäudetechnischen Anlagen in Zusammenarbeit mit dem zentralen Leitstand und kundenseitigen Ansprechpartnern Identifikation und Umsetzung technischer sowie organisatorischer Optimierungspotenziale zur Effizienzsteigerung im laufenden Betrieb Das bringst Du mit Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik , Gebäudetechnik oder Energie- und Umwelttechnik Kenntnisse in VOB/B und Erfahrung in der Steuerung mehrerer Bauleiter und Dienstleister Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise , Flexibilität und Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das kannst du von uns erwarten Eine sinnstiftende Tätigkeit , welche weltweit zur CO2-Einsparung beiträgt Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit überdurchschnittlichem Gehalt 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie zusätzlich der 24.12. und der 31.12. frei Betriebliche private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorgezuschuss Zuschuss für Firmenfitness in deiner Region Regelmäßige Firmenevents , zu denen Du herzlich Willkommen bist Dienstwagen mit Privatnutzung sowie Getränke und Obst in unseren Büros Du hast Lust Teil von uns zu werden? Dann direkt hier bewerben.
IT Systemadministrator (m/w/d) im KI Umfeld - München Süd
WeMatch. - 80636, München, DE
Über uns Mein Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen mit einer vielfältigen IT-Landschaft, die verschiedene betriebliche Systeme und Anwendungen umfasst. Das Unternehmen sucht eine engagierte Persönlichkeit, die sowohl Freude an der Lösung alltäglicher IT-Probleme als auch an der Umsetzung innovativer Projekte hat. Wer gerne unterstützt, technische Herausforderungen meistert und die digitale Transformation aktiv vorantreiben möchte, findet hier die passende Herausforderung. Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Zusammenarbeit mit internen Teams zur Optimierung digitaler Prozesse Sicherstellung von Datenverfügbarkeit, IT-Sicherheit und Systemstabilität Verwaltung von Hardware, mobilen Endgeräten und Softwarelösungen Koordination externer IT-Dienstleister Umsetzung neuer IT-Lösungen, insbesondere im Bereich Automatisierung und KI Unterstützung bei technischen Gebäudemanagement-Systemen (z. B. Kamerasysteme, Smart-Home-Anwendungen) Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Fundiertes Wissen in der Administration von IT-Systemen, insbesondere in Server- und ERP-Umgebungen Interesse an innovativen Technologien, insbesondere KI-Anwendungen Lösungsorientierte und analytische Denkweise Hohes Maß an Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und eigenständigem Arbeiten Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und Verantwortungsübernahme Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen Vielfältige Zusatzleistungen wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätszuschüsse und kostenfreie Getränke Individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten Ein wertschätzendes Umfeld mit offener Unternehmenskultur Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem Austausch alle offenen Fragen. Dein Kontakt: Franziska Fischer f.fischer@wematch.de 0151 1419 7560 Ich freue mich auf Deine Bewerbung!
Gebietsleiter Bayern (gn)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Innovatives Unternehmen mit hochwertigen Therapien für vaskuläre Erkrankungen Vertriebsprofi (gn), der komplexe klinische Inhalte vermarkten kann Firmenprofil Unser Kunde ist ein marktführender Hersteller mit Lösungen im Bereich endovaskulärer und kardiovaskulärer Therapien. Wir suchen aktuell einen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für den Vertrieb endovaskulärer und kardiovaskulärer Produkte im Großraum München, Bayern. Aufgabengebiet Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen mit Kliniken, Krankenhäusern und medizinischen Fachkräften im Bereich der Kardiologie und endovaskulären Therapien. Proaktive Identifizierung und Akquisition neuer Geschäftsmöglichkeiten zur Steigerung des Marktanteils. Präsentation und Demonstration der Produkte unseres Kunden vor medizinischen Fachkräften und Entscheidungsträgern. Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen zur Identifikation von Trends und Potenzialen. Erstellung und Umsetzung von Verkaufsstrategien und -plänen zur Erreichung der Vertriebsziele. Teilnahme an Messen, Kongressen und anderen Veranstaltungen zur Förderung des Netzwerks und zur Steigerung der Markenbekanntheit. Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Produktmanagementteam zur kontinuierlichen Verbesserung der Vertriebs- und Produktstrategien. Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Naturwissenschaften, Medizintechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten, vorzugsweise mit Vertriebskanal Klinik Nachgewiesene Erfolge in der Neukundengewinnung und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen. Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Hunter-Mentalität. Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Selbstständige, zielorientierte und proaktive Arbeitsweise. Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Vergütungspaket Zukunftsorientiertes Unternehmen das auf Innovationskraft setzt Perspektive zur Weiterentwicklung im Wachstumsmarkt Attraktives Vergütungspaket PKW zur Privatnutzung Mitarbeiter Benefits Kontakt Sarah Nordbeck Referenznummer JN-072025-6779761 Beraterkontakt +49 1788005729
Senior Electrical Engineer (gn) BESS
ju:niz Energy GmbH - 80331, München, DE
Servus Servus! Wir sind ju:niz Energy . Als Pionierin im Bereich netzdienlicher Batteriegroßspeicher spielen wir seit über einem Jahrzehnt mit unserem engagierten Team eine zentrale Rolle in der Energiewende Deutschlands. Unsere Anlagen bieten nicht nur eine präzise Netzstabilisierung, sondern sind durch ihre Vielseitigkeit essenziell für die Flexibilität der Energieversorgung. Mit unserem herausragenden Team gewährleisten wir die nahtlose Integration aller Phasen eines Projekts – von der sorgfältigen Standortanalyse und detaillierten Projektierung bis hin zum effizienten langfristigen Betrieb und der Bewirtschaftung. Ein Schlüssel zu unserem Erfolg ist die herausragende Vermarktung unserer Batteriespeicher-Kraftwerke. Unser Fokus liegt auf unseren Mitarbeitenden, die fortwährend an der Verbesserung und Erweiterung unseres Portfolios an Batteriegroßspeichern arbeiten und mit innovativen Technologien Synergien schaffen, um eine nachhaltige, klimaneutrale Energieversorgung zu sichern. Im Bereich der Anlagenplanung der neuesten Generation bei ju:niz arbeiten wir die konzeptionellen und detaillierten Anforderungen für unsere Batteriespeicher aus. Dabei arbeiten wir interdisziplinär und über verschiedene Fachbereiche hinweg. Darüber hinaus sind wir im engen Austausch mit unseren externen Partnern (bspw. Architekten, Ingenieurbüros und Elektroinstallateure). Gemeinsam verfolgen wir das Ziel, unsere neuen Anlagen zu realisieren und einen weiteren Schritt hin zur Energiewende zu gehen. Mit dem Blick auf die Weiterentwicklung unseres Geschäfts implementieren wir die Rolle des Senior Electrical Engineer (gn) BESS , die einen wichtigen Grundstein für unser weiteres Wirken darstellt und viele Schnittstellen extern und in der Organisation hat. Damit du einen besseren Einblick zu den Alltagsthemen bekommst, kannst du dir gerne einen tiefergehenden Überblick zu deinen zukünftigen Tätigkeiten verschaffen. Deine Aufgaben Du koordinierst Fach- und Objektplaner sowie Ingenieurbüros (auf Basis von VOB/B, HOAI Verträgen) im Bereich Elektrotechnik (bspw. Elektroinstallation, Trafostationen und Netzanschlüsse) Du prüfst technische Planungen, Zeichnungen und Berechnungen externer Dienstleister für unsere Batteriegroßspeicher (100 MW und größer) und gibst diese frei Du bist bei der Bauausführung und Inbetriebnahme von unseren Batteriespeicher-Kraftwerken live dabei, analysierst Fehler und leitest gezielt Optimierungsmaßnahmen ein Du überwachst den Projektfortschritt, stellst die Qualitätssicherung sicher und hast ein Auge auf die Kosten bei der Zusammenarbeit mit Fach- und Objektplanern, um die Projekte innerhalb unserer Budgets zu realisieren Du stehst im engen Austausch mit unseren internen Abteilungen, Behörden, Netzbetreibern und Gutachtern, um einen reibungslosen Ablauf der Genehmigungs- und Planungsphase sicherzustellen Du sorgst dafür, dass alle technischen Standards, Normen und regulatorischen Vorgaben eingehalten werden, damit einer wartungsarmen und langfristigen Bewirtschaftung unserer Speicher nichts im Weg steht Stand heute entwickelt sich unser Geschäft stetig weiter und die Bandbreite kann sich entsprechend ändern, das bedeutet im Umkehrschluss, dass wir gemeinsam im Team so flexibel sein müssen wie die vielen Möglichkeiten, die sich daraus ergeben. Wir suchen also Menschen, die Freude an dieser Dynamik haben. Dein Profil Was Du mitbringen solltest: Du hast deine theoretischen Grundlagen durch ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Verfahrenstechnik / Kraftwerksbau erworben oder verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Techniker-Ausbildung mit entsprechender, interdisziplinärer Berufserfahrung im relevanten Arbeitsgebiet Du verfügst über einen starken Track Record mit mindestens 10 Jahren Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich Batteriespeicher, Energieinfrastruktur oder Anlagenbau Du besitzt fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement (VOB/B, HOAI) Mit deinem fundierten Fachwissen und deiner praktischen Erfahrung im Bereich erneuerbare Energien (bspw. bei Batteriespeichern, Wasserstoff-, Windanlagen) kannst du punkten Du kennst die relevanten Normen und Regelwerke und hast ein ausgeprägtes Verständnis der Netzanschlussprozesse sowie der VDE-AR-N 4110/4120/4130 Du bist es gewohnt, (auch räumlich) flexibel zu arbeiten, fühlst dich in virtuellen und realen Arbeitswelten wohl und erkundest gerne die Standorte unserer Speicher im deutschsprachigen Raum Deine Leidenschaft für technische Projekte und dein Drang, stets über den Tellerrand zu schauen, zeichnen dich aus Du sprichst fließend Deutsch und hast auch Englisch bereits erfolgreich im beruflichen Kontext eingesetzt Warum wir? Arbeite mit den smartesten Köpfen der Branche und begleite aktiv unseren Weg, die Energieversorgung noch grüner und nachhaltiger zu machen. Wir bieten eine Vielzahl an spannenden Aufgaben und Benefits für Menschen, die etwas bewegen wollen und durch deren Adern Strom fließt. Bei uns werden Entscheidungen zügig getroffen und dank unserer schlanken Unternehmensstruktur können wir uns jederzeit flexibel an neue Anforderungen anpassen Flache Hierarchien – vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer sind alle per "Du" und wir arbeiten gern miteinander: fair, kollegial und sinnstiftend Absolut erwünscht: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Krisensicherer Arbeitsplatz - das Unternehmen genießt eine enorme Auftragslage und wächst stetig Um in jeder Hinsicht flexibel zu sein, wirst Du mit allen essenziellen Tools für modernes Arbeiten ausgestattet – je nach Aufgabengebiet Flexible Arbeitszeiten fördern Deine Work-Life-Balance Kontakt Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal. Dein Ansprechpartner Paul Jacobs Senior Recruiter ju:niz Energy GmbH Einsteinring 43 85609 Aschheim
Digital Strategy Consultant (m/f/d)
Digital Loop GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Über uns Digital Loop ist eine schnell wachsende MarTech-Beratung mit Fokus auf Web Analytics, Data Integration und SEO sowie den zugrunde liegenden IT-Lösungen, die diese Bereiche unterstützen. Seit 2015 helfen wir Unternehmenskunden und Corporate Spin-offs dabei, Strategien zu identifizieren und erfolgreich umzusetzen, um Marketingprobleme mithilfe von Technologie zu lösen, datengetriebene Entscheidungen zu ermöglichen und durch den Einsatz von Marketingtechnologien echten Business Impact zu erzielen. Bei Digital Loop vereinen wir Expertise aus verschiedenen Disziplinen. Unsere Lösungen drehen sich um die Entwicklung von Strategien, den Aufbau von Prozessen und Richtlinien, neue oder optimierte Workflows, die Einführung eines Tools oder einer Architektur, die Umsetzung eines maßgeschneiderten digitalen Produkts – oder eine Kombination aus all dem. Aufgaben Deine Aufgaben Als Mid/ Senior Digital Strategy Consultant in den Bereichen Marketing, Analytics oder Künstliche Intelligenz (KI) bei Digital Loop spielen Sie eine zentrale Rolle dabei, unsere Kunden dabei zu unterstützen, digitale Marketingtechnologien gezielt zu verstehen und einzusetzen, um nachhaltiges digitales Wachstum zu ermöglichen. Sie arbeiten eng mit geschäftlichen Stakeholdern zusammen, analysieren die Herausforderungen unserer Kunden, erheben Anforderungen und entwickeln maßgeschneiderte digitale Lösungen, die die Brücke zwischen Technologie und unternehmerischen Zielen schlagen. Ihre Hauptaufgaben: Kundenanalyse & Anforderungsaufnahme: Sie erarbeiten ein tiefgehendes Verständnis für das geschäftliche Umfeld, die Herausforderungen und die digitalen Wachstumsziele unserer Kunden im Bereich digitales Marketing. Konzeption digitaler Lösungen: Sie erfassen komplexe technische Anforderungen und bereiten diese so auf, dass sie für Entscheidungsträger auf Geschäftsebene nachvollziehbar und überzeugend sind. Implementierung & Projektverantwortung: In der Rolle als Projektleiter:in steuern Sie interne sowie externe technische Teams und stellen eine reibungslose Umsetzung der individuellen digitalen Lösungen sicher. Strategische Beratung im Fachbereich: Sie bringen gezielte strategische Empfehlungen in Ihrem jeweiligen Fachgebiet (Digital Marketing / Analytics / KI) ein und zeigen auf, wie moderne Technologien sinnvoll genutzt werden können, um das digitale Wachstum nachhaltig zu fördern. Stakeholder-Management: Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen geschäftlichen Entscheidungsträgern und technischen Expert:innen und übersetzen unternehmerische Zielsetzungen in technische Anforderungen. Qualifikation Dein Profil Kompetenzen & Qualifikationen 1. Geschäftssinn & Strategisches Denken Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis: Fundierte Kenntnisse von Geschäftsmodellen, Markttrends und strategischen Wachstumshebeln. Proaktivität & Innovationsgeist: Vorausschauendes Denken, Erkennen von Optimierungspotenzialen und Entwicklung kreativer Lösungsansätze für unternehmerische Herausforderungen. Erfahrung in Digital Marketing und/oder Analytics und/oder Generativer KI. Erfahrung im Business Development (von Vorteil): Fähigkeit, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren, Kundenbeziehungen auszubauen und aktiv zum Umsatzwachstum beizutragen. 2. Kommunikation & Stakeholder-Management Ausgezeichnete Kommunikations- und Storytelling-Fähigkeiten: Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich, strukturiert und überzeugend zu vermitteln – sowohl schriftlich (z. B. PowerPoint-Präsentationen, Berichte, Dashboards) als auch mündlich. Sicheres Stakeholder-Engagement: Hohe soziale Kompetenz zur Pflege von Beziehungen, Erwartungsabstimmung und effektiven Zusammenarbeit über unterschiedliche Teams hinweg. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1 Niveau – zwingend erforderlich). 3. Problemlösungskompetenz & Kritisches Denken Analytisches Denken & Kreativität: Fähigkeit, Herausforderungen aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten und innovative Lösungsansätze zu entwickeln. Mentale Flexibilität: Sicherer Umgang mit mehreren komplexen Themen gleichzeitig bei gleichzeitiger Klarheit und Fokussierung. Erfahrung mit Unified Modeling Language (UML) (von Vorteil). 4. Projektmanagement & Umsetzungskompetenz Strukturiertes Arbeiten & Projektsteuerung: Fähigkeit, Arbeitsströme effizient zu organisieren, Fristen einzuhalten und Projekte erfolgreich zum Abschluss zu bringen. Verantwortungsbewusstsein & Eigeninitiative: Übernahme von Verantwortung für Ergebnisse, Sicherstellung einer hohen Qualität und selbstbewusstes Vorantreiben von Initiativen. Benefits Warum wir? Werde Teil unseres Teams, wenn du ein junges, dynamisches Umfeld suchst, in dem deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt steht. Bei Digital Loop leben wir eine kollaborative Unternehmenskultur, die Kreativität, Eigeninitiative und eine "Let’s go!"-Mentalität fördert. Wir bieten dir nicht nur einen Job, sondern die Chance, echten Impact zu schaffen: durch sinnstiftende Arbeit, Zugang zu Branchenveranstaltungen, kontinuierliche Weiterentwicklung – und vor allem durch die Möglichkeit, Unternehmen dabei zu unterstützen, ihr Geschäft zukunftssicher zu gestalten. Wie? Indem wir ihnen helfen, die Schnittstelle zwischen digitalem Marketing und Technologie gezielt zu nutzen. Wenn du neugierig bist, gerne Verantwortung übernimmst und vom ersten Tag an Mehrwert schaffen möchtest, bist du bei uns genau richtig.
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