Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-6dfacd50-a247-4c4b-ae83-6a45860ec1c9 Du bist kein Elektriker – aber handwerklich top drauf? Dann zeig, was du kannst – wir machen dich fit für Photovoltaik und Gebäudetechnik. Deine neue Aufgabe Du unterstützt unser Team bei Installationen von Photovoltaikanlagen, Wallboxen und moderner Gebäudetechnik. Du bist mit dabei auf Baustellen in der Region – immer gut vorbereitet, im Team und mit sauberem Werkzeug. Und: Du lernst direkt mit – bei uns im Betrieb, nicht im Klassenzimmer. Was du mitbringst * Eine abgeschlossene Ausbildung im Handwerk – z. B. SHK, Tischler, Anlagenmechaniker, Metallbauer oder Kfz-Mechatroniker * Interesse an Technik und Lust, Neues zu lernen – speziell rund um Strom, PV und Installation * Einen Führerschein Klasse B – für unsere regionalen Einsätze * Du bist jemand, der anpackt, mitdenkt und zuverlässig ist Was dich bei uns erwartet * Ein Einstieg in die Elektrotechnik – direkt im Team, ohne Umschulung * Du lernst praxisnah – auf der Baustelle, nicht im Schulungsraum * Top Ausstattung & moderne Abläufe – wir arbeiten sauber, strukturiert und digital * Ein sicherer Job mit Perspektive – inkl. unbefristetem Vertrag * Du kannst dich entwickeln: Richtung PV-Spezialist, Bauleitung oder sogar Meister – wenn du willst Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-6dfacd50-a247-4c4b-ae83-6a45860ec1c9
Unser Motto: Glücklich wohnen. Die Unternehmen der BUWOG verfügen über mehr als 70 Jahre Erfahrung am Wohnimmobilienmarkt. Gemeinsam decken sie die gesamte Wertschöpfungskette des Wohnungssektors ab – von der nachhaltigen Entwicklung und bis zur Bewirtschaftung. Die BUWOG ist ein Tochterunternehmen von Vonovia SE, Europas führendem Wohnungsunternehmen. Die BUWOG Bauträger GmbH schafft mit erfolgreichem Neubau von hochwertigen Eigentumswohnungen und Mietwohnungen bundesweit neuen Wohnraum und attraktive Quartiere. Mit einer Projekt-Pipeline von rund 55.000 Wohnungen in ganz Deutschland sind wir auf Wachstumskurs und eines der führenden bundesweit tätigen Development-Unternehmen für Wohnimmobilien. Dabei verfolgt die BUWOG eine engagierte Nachhaltigkeitsagenda und wird mindestens 20 Prozent der neuen Wohnungen mit dem Baustoff Holz errichten. Sachbearbeiter:in / Projektassistent:in für Projektentwicklung & Baumanagement in München So sieht dein Traumjob bei uns aus: Du unterstützt die kaufmännischen und technischen Projektleiter:innen im Tagesgeschäft Dazu führst du u.a. projektbezogene Recherchen und Dokumentationen durch, kommunizierst mit Baubeteiligten, Kund:innen und Fachbereichen und unterstützt bei der Erstellung von Vertragsdokumenten und Schriftverkehr Die systemische Auftragserfassung, Einholung von Bescheinigungen, Rechnungsprüfung- und -bearbeitung sowie die Mitwirkung bei der Kostenverfolgung gehören zu deinen Kernaufgaben Daneben bereitest du Zahlungsfreigaben vor, verfolgst diese eigenverantwortlich nach und verwaltest die projektbezogenen Vertragserfüllungs- und Gewährleistungsbürgschaften Mit diesen Eigenschaften begeisterst du uns: Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit immobilienwirtschaftlichem Bezug Darüber hinaus hast du bereits Berufserfahrung im Bereich einer Projektassistenz / Bausachbearbeitung sammeln können Der sichere Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen ist für dich selbstverständlich Du hast Freude daran, dich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten und das Anwenden neuer Software zu erlernen Durch dein ausgeprägtes organisatorisches Geschick, deine Flexibilität und ein sehr gutes Zeitmanagement konntest du bereits in einer vergleichbaren Position überzeugen Erste Kenntnisse im Programm SAP sind von Vorteil, aber kein Muss und können on-the-job erlernt werden Damit überzeugen wir dich: Flexibilität: arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten Sicherheit: wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit deine Zukunft planbar und gesichert ist Entwicklung: mit unserer Vonovia-Akademie sind deiner Entwicklung keine Grenzen gesetzt – hier lernst du spannende neue Dinge und bleibst immer up-to-date Moderne Unternehmenskultur: Bei uns gibt es flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur Teamwork: vor Ort erwartet dich ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, welches dir bei allen Fragen zur Seite steht Verkehrsanbindung: mitten in der Stadt gelegener Standort mit direkter Anbindung an den ÖPNV – bei uns kannst du das Auto gerne stehen lassen Mitarbeiter:innenvorteile: neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir dir Fitnessangebote, Ferienwohnungen u.v.m. Nicht nur ein berufliches Zuhause: wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen. Bist du interessiert? Dann klicke bitte auf den Button "Bewerben" und nutze das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Lara-Kristin Bayer 0162 4002765
Unsere Einrichtung befindet sich mitten im beliebten und belebten Stadtteil München-Giesing und ist fester Bestandteil des städtischen Lebens. Hier bieten wir 175 Bewohner:innen einen Ort zum Wohlfühlen. Unsere 137 Einzel- und 19 Doppelzimmer sind hell und freundlich. Durch bodentiefe Fenster kommt viel Licht in die Räume und Sie haben einen wunderbaren Blick auf das Giesinger Stadtleben. Jedes Zimmer verfügt über ein eigenes, barrierefreies Bad im mediterranen Stil. Anschlüsse für Telefon und Fernsehen sowie WLAN sind vorhanden. Unser Angebot umfasst neben dauerhafter stationärer Pflege auch Kurzzeit- und Verhinderungspflege.Aufgaben Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian. Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Du bist der Beweis dafür. Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes Akquise neuer Bewohner:innen Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Erforderliches Profil Das bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Die das, für was Korian steht, repräsentieren. Die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und zu helfen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Empathie und Führungskompetenz Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke Flexibilität und Offenheit Benefits Das bieten wir unseren Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Dein Gehalt beträgt 4335€ - 5323€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 Stundenwoche Sommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig), Wintertreueprämie (70% des Bruttomonatsgehaltes) 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung Zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität Kinderbetreuungszuschuss Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich! Menschen zu pflegen und Menschlichkeit zu achten. Immer. Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie ca 50 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2021, 2022 und 2023 mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – bislang als einziges Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Inside: Seit mehreren Jahren arbeiten wir eng mit unserem Mandanten in München zusammen – einem innovationsgetriebenen Unternehmen, das auf eine stabile SAP-Basis ebenso setzt wie auf saubere, steuerbare Daten. Für die globale SAP S/4HANA Transformation suchen wir Dich als SAP Master Data Lead (m/w/d) – mit Verantwortung für die Koordination von Datenmigration, Datenqualität und strategischen Fragestellungen rund um Stammdaten, Altdaten und Mapping-Prozesse. Unser Kunde bietet dir Attraktive Vergütung: Jahreszielgehalt je nach Erfahrung bis ca. 105.000 € Flexibles Arbeiten: 40 Stunden-Woche, mind. 30 Urlaubstage, 3–4 Tage mobiles Arbeiten pro Woche Strategische SAP-Projekte: Globale S/4HANA Transformation mit Greenfield-Ansatz & komplexer Systemlandschaft Sicherer Arbeitgeber: Langfristige Perspektiven, stabiles IT-Umfeld, hohe Investitionsbereitschaft Weiterbildung & Entwicklung: Interne SAP-Akademie, Zertifizierungen, Mentoring & individuelle Pfade Arbeitskultur: Moderne Büros, offene Kommunikation, digitale Tools & gute Work-Life-Balance Deine Verantwortung: Datenmigration & Qualität: Du verantwortest die Planung, Umsetzung und Steuerung der Datenmigration im Rahmen der SAP S/4HANA Transformation Mapping & Transformation: Du koordinierst Datenmapping-Prozesse und definierst Transformationslogiken für unterschiedliche Datenobjekte Datenstrategie & Ownership: Du wirkst an der Definition von Data Governance, Rollen und Ownership-Modellen mit Zusammenarbeit & Steuerung: Du arbeitest eng mit SAP-Teams, Fachbereichen und externen Dienstleistern zusammen Testing & Validierung: Du begleitest Testphasen, überprüfst Migrationsqualität und unterstützt bei Fehleranalysen Das bringst du mit: SAP-Testmanagement-Erfahrung: Du hast fundierte Erfahrung im SAP-Umfeld – insbesondere im Aufbau und der Steuerung von Testprozessen S/4HANA-Know-how: Idealerweise warst Du bereits Teil einer S/4HANA-Transformation und kennst deren Anforderungen an Qualitätssicherung Release- und Tool-Kompetenz: Du bringst Erfahrung mit in der Koordination von SAP-Releases sowie mit Tools wie ALM, Jira oder Tricentis Kommunikationsstärke: Du agierst souverän auf unterschiedlichen Ebenen – von der Projektleitung bis zu Fachbereichen Sprache: Sehr gutes Deutsch & gutes Englisch in Wort und Schrift Noch Fragen? Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören! Kontaktiere uns direkt: Telefon: 0171-4130317 ✉️ E-Mail: axel.keefer@dein-plan-a.de Social Media: LinkedIn: www.linkedin.com/in/axel-keefer XING: www.xing.com/profile/axel_keefer Gemeinsam zu deinem neuen Job
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus. Du lieferst mit dem Auto Bestellungen an unsere Kund:innen aus Du kümmerst dich um die sichere Beladung des Lieferwagens Den Kund:innen gegenüber trittst du stets freundlich und hilfsbereit auf Leergut nimmst du entgegen und bringst diese sicher zurück ins Auslieferungslager Autoführerschein (Klasse B) Spaß am Umgang mit unseren Kunden Spaß am selbstständigen Arbeiten Du hast schonmal als Berufskraftfahrer, Taxifahrer oder Busfahrer gearbeitet? Dann ist das der perfekte Job für dich! Aber auch ohne Erfahrung kannst du einfach bei uns starten Einfache und schnelle Bewerbung ohne Lebenslauf Einen Arbeitsvertrag innerhalb von 24 Stunden nach Bewerbung Du verdienst zum Start [min_salary] pro Stunde Du hast die Chance nach drei Monaten inkl. Bonus bis zu [max_salary] pro Stunde zu verdienen Eine flexible Schichteinteilung rund um deinen privaten Alltag – wähle zwischen 3-, 6- und 9-Stunden Schichten Einen krisensicheren Arbeitgeber Wähle zwischen vier Vertragsarten: Minijob, Midijob / Teilzeit, Vollzeit oder Werkstudent Bewirb dich innerhalb weniger Minuten über unser Onlineformular! Ein Lebenslauf ist nicht erforderlich.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-219724 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg in das Unternehmen! Für einen Konzern aus dem Versicherungsbereich suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (Gehaltsrahmen bis 55.000 Euro brutto p. a.) für den Standort München-Nord Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Berufliche Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Verwaltung der betrieblichen Altersversorgung für Mitarbeiter Bearbeitung der Verträge u. a. bei Mutterschutz, Langzeiterkrankung, Arbeitgeberwechsel, Tod und Renteneintritt Bearbeitung von Rentenanträgen und Sicherstellung der Rentenzahlungen Errechnung von Versorgungsansprüchen Ansprechpartner für Fragen zur bAV für Versorgungsberechtigte und 1st Level zu ausgewählten Themen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrungen mit betrieblicher Altersvorsorge sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Versicherungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Leistner (Tel +49 (0) 89 212128-137 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219724 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Sie möchten Teil des Fachbereich SAP Application Management der F. X. MEILLER GmbH & Co KG werden? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Gestalten Sie die Zukunft unserer Montageprozesse! In dieser Schlüsselrolle haben Sie die Chance, moderne Montagesysteme für Container Handling Systeme zu entwickeln, Prozesse aktiv zu verbessern und den Weg von der Produktidee bis zur Serienfertigung entscheidend mitzugestalten SAP ABAP Entwickler & SAP PP/PP-DS Berater (m/w/d) Das MÜNCHENER FAMILIENUNTERNEHMEN MEILLER hat sich seit 1850 zu einer weltweit agierenden Unternehmensgruppe entwickelt. MEILLER KIPPER ist der innovative Premium-Hersteller für Fahrzeug-Kippaufbauten und unter MEILLER TÜREN firmiert der Geschäftsbereich für Spezial-Aufzugtüren. Zusätzlich ist die Gruppe mit den MEILLER GÄRTEN in der Immobilienwirtschaft aktiv. Die MEILLER Gruppe ist mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in Europa vertreten und in zahlreichen Märkten und Branchen global führend. Alle MEILLER Unternehmen vereint der Ehrgeiz, Erfahrung mit neuen Technologien zu kombinieren und innovative, marktgerechte Lösungen zu entwickeln. IHRE AUFGABEN Sie führen die Beratung, Konzeption und Implementierung von Lösungen im SAP PP (Production Planning) und SAP PP/DS (Production Planning and Detailed Scheduling) Umfeld durch. Sie analysieren und optimieren bestehende Geschäftsprozesse in der Produktionsplanung und -steuerung unter Einsatz von SAP PP und SAP PP/DS. Sie führen das Customizing und die Erweiterung der SAP-Lösungen zur Unterstützung individueller Anforderungen aus dem Fachbereich durch. Workshops mit Fachbereichen und Key-Usern zur Anforderungsaufnahme und -klärung führen Sie durch. Sie entwickeln technische Lösungen in ABAP zur Abbildung zusätzlicher Funktionen, Reports, Schnittstellen oder Formularen. Die Fehleranalyse und -behebung im SAP PP- und PP/DS-Umfeld sowie in ABAP-Entwicklungen wird von Ihnen durchgeführt. Technische und funktionale Dokumentationen werden von Ihnen erstellt. Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit den Modulen MM, SD und sowie mit internen und externen Entwicklern. An Projekten und Rollouts im SAP-Produktionsumfeld arbeiten Sie mit. Sie unterstützen bei der Systemmigration und der Einführung neuer SAP-Technologien im Produktionsbereich. Sie schulen die Fachabteilungen im Umgang mit der Anwendersoftware. IHR PROFIL Sie haben ein abgeschlossenes, mindestens 4-jähriges Hochschulstudium beispielsweise im Bereich der (Wirtschafts-) Informatik oder eine ähnliche Qualifikation. Langjährige, einschlägige Berufserfahrung sowie fundierte SAP-Systemkenntnisse in den Modulen PP & PP/DS bringen Sie mit. Sie verfügen über praktische Erfahrung sowie fundierte Kenntnisse in der Entwicklung mit ABAP (inkl. ABAP OO, Reports, BAPIs, Enhancements, User-Exits), Formularen in SapScript, Smartforms und Adobe Forms und Microsoft 365. Kenntnisse in der Entwicklung von Schnittstellen (z. B. RFC, IDoc, OData, Webservices) bringen Sie mit. Erfahrung mit SAP Fiori/UI5 oder SAP Workflow sind von Vorteil. Ihr analytisches, prozessorientiertes Denken und Handeln zeichnet Sie aus. Teamgeist und Moderationsfähigkeiten sind Ihre persönlichen Stärken und Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit, Strukturiertheit sowie Eigenverantwortlichkeit. Sie beherrschen eine sehr gute Kommunikation in deutscher und englischer Sprache (mind. B2 in Wort und Schrift) WARUM WIR Die Werte Sie finden bei uns eine gewachsene Firmenkultur basierend auf Vertrauen, Respekt und Teamgeist. Die Chance Sie tragen vom ersten Tag eigene Verantwortung und haben Gestaltungsmöglichkeiten; flankierend finden Sie Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Die Aufgabe Sie agieren als Mitglied eines kompetenten Teams und in einer äußerst vielseitigen Position, die Ihr Skillset, Ihre Initiative und Ihren Erfolgsdrang herausfordert. Die Flexibilität Sie gestalten Ihre Arbeitszeit flexibel, haben die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und auch der Weg ins Büro ist einfach durch die direkte Anbindung an S- und U-Bahn und kostenfreie Parkplätze. Die Attraktivität Sie erwartet ein attraktives Vergütungspaket bei einem Tarifunternehmen der Metall- und Elektroindustrie und weitere Benefits zu attraktiven Konditionen. Das MÜNCHENER FAMILIENUNTERNEHMEN MEILLERhat sich seit 1850 zu einer weltweit agierenden Unternehmensgruppe entwickelt. MEILLER KIPPER ist der innovative Premium-Hersteller für Fahrzeug-Kippaufbauten und unter MEILLER TÜREN firmiert der Geschäftsbereich für Spezial-Aufzugtüren. Zusätzlich ist die Gruppe mit den MEILLER GÄRTEN in der Immobilienwirtschaft aktiv. Die MEILLER Gruppe ist mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in Europa vertreten und in zahlreichen Märkten und Branchen global führend. Alle MEILLER Unternehmen vereint der Ehrgeiz, Erfahrung mit neuen Technologien zu kombinieren und innovative, marktgerechte Lösungen zu entwickeln. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) direkt über unser Karriereportal oder per Mail an karriere@meiller.com. Ansprechpartnerin für Ihre Bewerbung ist Sophia Bernhard. sF.X.MEILLER Fahrzeug- und Maschinenfabrik GmbH &Co KG Ambossstraße 4 | 80997 München | Germany T +49 89 1487-0 | meiller.com
Seit 1952 bietet der Bezirk Oberbayern jungen Menschen mit einer Hör- oder Sprachbeeinträchtigung eine praxisnahe, vollwertige duale Erstausbildung in über 25 verschiedenen Berufen. Die angegliederte Berufsschule am BBW München bietet für hörgeschädigte Flüchtlinge, Asylbewerber und EU-Migranten eine Berufsintegrationsklasse an. Schwerpunkte des Unterrichtes sind: Deutschkenntnisse (Schriftspracherwerb und Deutsche Gebärdensprache), Mathematik, Sozialkunde (Rechtsgrundlagen, Politik, Kultur), Einblicke in die Berufswelt und EDV-Grundkenntnisse. Für die sozialpädagogische Begleitung suchen wir ein Sozialpädagoge/Sozialarbeiter/Pädagoge (m/m/d). Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle. Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende befristete Stelle bis 30.08.2026 in Vollzeit in Entgeltgruppe S 12 SuE TVöD zu besetzen: Sozialpädagoge/Sozialarbeiter/Pädagoge (m/w/d) und Integrationsmanagement für die Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (BvB) Wir sind für die Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie? Sozialpädagogische Beratung und Betreuung von jungen Erwachsenen überwiegend mit einer Hörbehinderung (m/w/d) Beratung und Krisenintervention bei psychischen Störungen und verschiedenen Problemsituationen Kultursensible Gruppenangebote zur lebenspraktischen Förderung Berufseignungsdiagnostik / Potential- und Kompetenzanalyse Zusammenarbeit mit Arbeitsagenturen, Beratungsstellen und anderen Einrichtungen Elternarbeit Förderung der Schlüsselkompetenzen Organisation und Planung von sinnvollen ergänzenden Angeboten Im Rahmen des Integrationsmanagements gilt es das Eingangsverfahren in die BvB-Maßnahme zu leiten und zudem die externen Erprobungsphasen zu koordinieren und zu begleiten. Vom Verwalten zum Gestalten. Das bringen Sie mit: abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit (Diplom; Bachelor/Master) oder Pädagogik (Diplom; Master) oder vergleichbare Qualifikation Freude an der Vermittlung von Kenntnissen an junge Menschen Erfahrung in der Arbeit mit hör- und sprachgeschädigten Menschen von Vorteil Offenheit, sich mit Hör- und Kommunikationsschädigungen auseinanderzusetzen Kenntnisse der Deutschen Gebärdensprache bzw. Motivation zum Erlernen der Deutschen Gebärdensprache DGS Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen mit Flucht- oder Migrationshintergrund ist von Vorteil hohe Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit Darauf dürfen Sie sich freuen: Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig. Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur. eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team. ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten einen Arbeitsplatz in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn. die Möglichkeit Homeoffice zu nutzen. Unterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene Wohnungsangebote. eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage. Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes. eine eigene Kantine. betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns in einer zusammengefassten Datei von max. 6 MB, bitte bis zum 24.08.2025 bevorzugt über bewerbung-johanneskirchen@bezirk-oberbayern.de zukommen lassen. Für Fragen steht Ihnen folgende Ansprechperson gerne zur Verfügung. BEZIRK OBERBAYERN BBW München Frau Ines Söll Musenbergstraße 32 81929 München Bewerbung-Johanneskirchen@bezirk-oberbayern.de Tel.: 089/95728-1035 BEZIRK OBERBAYERN BBW München Herr Achim Klein-Rott BvB-Leitung Achim.Klein@bbw-muenchen.de Tel.: 089/95728-4055 https://www.bbw-muenchen.de Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet. Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz. Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnische sowie soziale Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Einleitung SEVEN SUNDAYS ist als Start-Up aus einem Schweizer Familienunternehmen mit über 40 Jahren Tradition hervorgegangen sowie aus der Leidenschaft heraus geboren, Schlaf auf innovative Weise zu optimieren. Wir sind stolz darauf, von der Financial Times als eines der schnellst wachsenden Start-ups in Europa anerkannt worden zu sein und haben uns zum Ziel gesetzt, das Schlafverhalten der Menschen zu verbessern. Wir entwickeln innovative Schlafsysteme, basierend auf neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen. Unsere Mission? Wir möchten Dich dazu befähigen, Deinen Schlaf und damit Deine Lebensqualität zu verbessern. Aufgaben Kundenbetreuung & Support: Professionelle Bearbeitung von Kunden- und Partneranfragen per Telefon und E-Mail Kompetente Beratung zu unseren innovativen Schlafprodukten Auftragserfassung und -bearbeitung mit Fokus auf Kundenzufriedenheit Identifikation von Cross- und Upselling-Möglichkeiten Aktive Unterstützung beim Ausbau der Kundenbeziehungen Bearbeitung von Rechnungen, Rücklastschriften und Gutschriften Pflege und Verwaltung von Kundenstammdaten Koordination mit Fachabteilungen zur optimalen Kundenbetreuung Systematische Dokumentation aller Kundeninteraktionen Qualifikation Das bringst Du mit Kaufmännische Grundkenntnisse oder entsprechende Berufserfahrung Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office und G-Suite Serviceorientierte Persönlichkeit mit Freude am Kundenkontakt Teamgeist und Kommunikationsstärke Erfahrung im Kundenservice, Vertriebsinnendienst oder Telefonvertrieb Affinität zu Health & Wellness-Themen Flexibilität bei den Arbeitszeiten Benefits Was Dich bei uns erwartet Eine starke Unternehmenskultur mit einem hochmotivierten Team Ein attraktives Gehaltspaket 30 Tage Urlaub Die Chance, Teil eines schnell wachsenden Unternehmens zu sein und aktiv zum Erfolg beizutragen Ein schickes Office im Herzen von München Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Deine Bewerbung und hoffen auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit SEVEN SUNDAYS Deutschland GmbH
Einleitung Das familiengeführte Traditionshotel mit 119 hochwertigen Zimmern und 4 Ferienwohnungen im Bayrischen Landhausstil sucht Verstärkung! Unser Team freut sich über neue Kolleginnen und Kollegen. Bitte melden Sie sich direkt zum Gespräch oder für all Ihre Fragen. Aufgaben allgemeine Rezeptionsarbeiten: Check-In / Check-Out allgemeine Betreuung unserer internationalen Gäste, Kassieren - Rechnungserstellung Kassenführung selbstständiges Arbeiten Reservierungshandling via Telefon, E-Mail & walk-in, Online-Buchungen Qualifikation freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Gästen sympathisches und gepflegtes Erscheinungsbild Gute, sichere Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau) gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) weitere Sprachkenntnisse sind vorteilhaft einsatzfreudiges, positives und flexibles Denken zuverlässige, engagierte und motivierte Arbeitsweise Teamspirit - allgemeine Computerkenntnisse (Office-Programme) Bereitschaft für Schicht- und Wochenenddienst Arbeitszeiten: Frühschicht 6-15 Uhr und Spätdienst 15-24 Uhr oder nach Vereinbarung Neueinsteiger, Wiedereinsteiger, Quereinsteiger sind willkommen Benefits einen Vollzeitarbeitsvertrag, Vergünstigungen und weitere Leistungen, ein nettes, engagierts Team eine familiäre Arbeitsatmosphäre Aufstiegsmöglichkeit (Schichtleiter) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir arbeiten mit einem umfassenden Reservierungsprogramm, Kenntnisse sind aber nicht ausschlaggebend für einen Anstellungsvertrag. Wir arbeiten sorgfältig ein! Über die Kontaktaufnahme per Telefon oder E-Mail freuen wir uns - bitte reichen Sie vollständige Bewerbungsunterlagen ein mit Lebenslauf und Zeugnissen. Bitte um Beachtung: es werden nur Arbeitsverträge geschlossen, nachdem ein ausführliches Gespräch vor Ort mit anschließendem Probetag stattgefunden hat. Leider ist eine Unterbringung durch bzw. über das Hotel nicht möglich, die Personalunterkünfte sind bereits vergeben.
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