Assistenten (m/w/d) HR-Management im Bereich Personalbetreuung in München
Becker Büttner Held Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartGmbB - 81373, München, DE
Aus Überzeugung wegweisend Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandant:innen. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandant:innen vor und hinter den Kulissen. Wir freuen uns über Unterstützung durch einen ASSISTENTEN (M/W/D) HR-MANAGEMENT im Bereich Personalbetreuung in München Ihr Verantwortungsbereich Der Aufgabenbereich umfasst die administrative und operative Unterstützung innerhalb der Personalbetreuung Dazu gehören die folgenden Aufgaben: Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei allgemeinen Anfragen Mitwirkung bei administrativen Aufgaben im HR-Bereich, wie Erstellen von Bescheinigungen, Zeugnissen, Änderungsvereinbarungen, etc. Pflege der Personalakten und Mitarbeiterdaten im HR-Management-System Unterstützung bei der Vorbereitung und Auswertung von Personalgesprächen (z.B. Feedback- und Austrittsgespräche) Bearbeitung und Dokumentation von Ein- und Austritten Unterstützung bei der vorbereitende Gehaltsabrechnung und Abstimmung mit der Abrechnungsabteilung Mitwirkung bei HR-Projekten Nach erfolgreicher Einarbeitung eigenständige Personalbetreuung eines zugewiesenen Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt sowie die enge Zusammenarbeit mit Partner:innen/Führungskräften Das bringen Sie mit Ein abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare, relevante Ausbildung Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der Personalbetreuung wünschenswert Berufseinsteiger:innen mit ersten praktischen Erfahrungen (z.B. durch Werkstudententätigkeit) sind ebenfalls willkommen Eine aufgeschlossene und freundliche Persönlichkeit, für die Zuverlässigkeit und Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise selbstverständlich sind und der Mensch im Mittelpunkt steht Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Routinierter Umgang mit MS-Office und HR-Software Das haben wir zu bieten Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten: Beschäftigung mit den gesellschaftspolitischen Themen am Puls der Zeit, Einblicke in die Hintergründe und aktive Prozessbegleitungen Flache Hierarchien mit einer Offenen-Tür-und-Ohr-Kultur in einer familiären Arbeitsatmosphäre Monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe des Deutschlandtickets Kitazuschuss: Eltern erhalten bei BBH eine steuerbegünstigte Unterstützung für die je nach Bundesland unterschiedlich hohen Kitakosten, jedoch monatlich maximal 100,00 EUR Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, mobilem Arbeiten und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Immer noch nicht genug? Die vollständige Liste unserer Benefits finden Sie hier . Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Portal . Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Marie Grote HR-Assistentin Recruiting +49(0)89 23 11 64-151 marie.grote@bbh-online.de Marie Grote HR-Assistentin Recruiting +49(0)89 23 11 64-151 marie.grote@bbh-online.de ZUR ONLINE-BEWERBUNG
Steuerberater (m/w/d) mit Option zur Partnerschaft bei namhaften Unternehmen
Keller Consulting - Finance & HR - 80331, München, DE
Über uns Wir sind Keller Consulting , eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf den steuerberatenden und wirtschaftsprüfenden Bereich. Als erfahrene Brückenbauer bringen wir exzellente Steuerexpert:innen mit den führenden Kanzleien Deutschlands zusammen – vom internationalen Top-Player bis zur hochspezialisierten Boutique. Unser Netzwerk ist Ihr Vorteil: Sie sagen uns, wie Ihr idealer Arbeitsplatz aussieht – wir liefern. Persönlich, diskret und zielgenau. Aufgaben Je nach Kanzlei und Ausrichtung erwarten Sie spannende Aufgabenfelder, zum Beispiel: Betreuung von Mandanten in steuerlichen Fragestellungen (national & international) Erstellung und/oder Review von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Steuerliche Gestaltungsberatung für Unternehmen oder vermögende Privatpersonen Mitarbeit in Spezialgebieten wie Unternehmensnachfolge, internationales Steuerrecht, Digitalisierung von Prozessen u.v.m. Optional: Führungsverantwortung, Teamaufbau, Business Development Ihr Job – so individuell wie Ihre Karrierepläne. Profil Abgeschlossenes Steuerberaterexamen (oder in Vorbereitung) Berufserfahrung in der Steuerberatung (je nach Position: 1–10+ Jahre) Souverän im Umgang mit Mandanten und komplexen Sachverhalten Offenheit für neue Wege – ob digital, kommunikativ oder strategisch Sie möchten mehr als nur einen Job – Sie suchen Entwicklung, Einfluss und Identifikation Wir bieten Work from Anywhere – arbeiten aus dem Ausland (je nach Kanzlei & Regelung) Firmenwagen – für Mandantenbesuche oder auf Wunsch auch privat nutzbar Partnertrack oder Fachkarriere – Sie entscheiden, wohin die Reise geht Karriere nach Ihren Wünschen – Spezialisierung, Führung oder Eigenverantwortung Homeoffice & moderne Arbeitszeitmodelle Mandanten auf Augenhöhe & echte Wertschätzung Vertraulichkeit im gesamten Prozess – wir begleiten Sie diskret & ehrlich Kontakt Kanzleien gibt es viele – aber nur wenige, die zu Ihnen passen. Lassen Sie uns herausfinden, welche das ist. Melden Sie sich hier auf XING oder schreiben Sie uns an: Arina Gart a.gart@keller-consulting.io per WhatsApp 0157 55160 102 telefonisch 0156 79565 405 https://keller-consulting.io
OP-Leitung (m/w/d)
ATOS Klinik München GmbH & Co. KG - 81929, München, DE
Über uns Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin. Seit 2008 bietet die ATOS Klinik München im Stadtteil Bogenhausen höchste Behandlungsqualität gepaart mit Spitzenservice und umfassender, individuelle Pflege für privatversicherte Patienten. Alle Operateure der ATOS Klinik München sind anerkannte und geschätzte Experten in ihrem Fachgebiet. Viele von ihnen werden regelmäßig ausgezeichnet, beispielsweise mit dem wichtigen Focus-Siegel. Seit Jahren kommen daher aus ganz Deutschland und dem Ausland Patienten in die ATOS Klinik München. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS Klinik München GmbH eine/n OP-Leitung (m/w/d) in Vollzeit Ihr Aufgabenbereich: Sie fungieren als Führungskraft interdisziplinär und sorgen für eine problemlose Zusammenarbeit innerhalb aller Teammitglieder, indem Sie aktives Kommunikationsmanagement betreiben. Sie verantworten die Personalplanung sowie Urlaubsplanung und behalten dabei den Überblick der Auslastung des OP-Programmes. Sie sorgen durch eine strukturierte Tagesplanung und Materialwirtschaft für einen reibungslosen Ablauf im OP-Bereich. Sie bauen vorhandene Strukturen aktiv weiter aus, optimieren diese und geben Ihrem Team Orientierung durch eine transparente Vorgehensweise. Sie sorgen für die Einhaltung der aktuell geltenden Hygiene-Standards und stellen die Erledigung der Pflichtfortbildungen aller Mitarbeitenden aus dem OP sicher. Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als OTA (m/w/d) bzw. eine Ausbildung in einem medizinischen Beruf mit OP-Erfahrung oder eine Fachweiterbildung in der OP-Pflege. Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der orthopädischen OP-Assistenz mit sich, idealerweise kombiniert mit erster Führungserfahrung in diesem Bereich. Sie zeichnen sich durch hohe Belastbarkeit, enormes Verantwortungsbewusstsein sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent aus. Sie bezeichnen sich als emphatischen aber gleichzeitig durchsetzungsfähigen Mitarbeiter, der sich individuell auf verschiedene Persönlichkeiten einstellen kann. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Patienten- und Serviceorientierung aus, welches Ihr Profil abrundet. Wir bieten: Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben in einem dynamischen und gut strukturiertem Team. Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Wochenend- oder Feiertagsarbeit. Sie erhalten eine Willkommensprämie i. H. v. bis zu 2.500€. Erstattung der Fahrkosten (PKW oder 100%ige Übernahme des Deutschland-Tickets). Zugang zum EGYM Wellpass für ein ganzheitliches Gesundheitsangebot. Ein Gesundheitsbudget von 300€ pro Jahr in Zusammenarbeit mit Fairfamily. ATOS Corporate Benefits (Gutscheine & Rabatte). JobRad mit attraktiven Partner in München. Eine betriebliche Altersvorsorge in Kooperation mit der Klinikrente. Kontakt: Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an ATOS Klinik München GmbH Frau Anna Benz Effnerstrstraße 38 81925 München Tel.: 089 20 4000 313 E-Mail: personal-muc@atos.de www.atos-kliniken.com Jetzt bewerben
Payroll Specialist SAP (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Payroll Specialist SAP (m/w/d) Referenz 12-214716 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire Personalvermittlung und Interim Management GmbH bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Für einen Kunden aus dem Gesundheitswesen suchen wir ab sofort für den Standort München im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen: bis 90.000 Euro brutto p.a.) Sie als Payroll Specialist SAP (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Gute Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Corporate Benefits Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche Ihre Aufgaben: Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis in SAP Verantwortung für das Kontenmanagement (Abstimmung, Buchung, Überwachung und Bereinigung) Steuerung von rückstellungsrelevanten Sachverhalten Zentraler Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Themen inklusive professioneller Beratung Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern, Behörden und Krankenkassen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit SAP und dem MS Office-Paket Ausgeprägte Prozessorientierung und analytische Denkweise Organisierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jakob Fischer (Tel +49 (0) 89 212128-128 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214716 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Talent Agent
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Die PageGroup ist für ihr spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die PageGroup mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du identifizierst Potential und Talent auf Kandidat:innenseite, triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten, den Prozessen mit Unternehmen, Probearbeitstag und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst zu Wünschen, Strategien und besonderen Anforderungen Du bringst Arbeitnehmer:innen und Unternehmen zusammen, räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine rosige Zusammenarbeit Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-042025-6723654 Beraterkontakt +49895587958310
Küchenkraft (m/w/d)
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. - 85551, Kirchheim bei München, DE
Der AWO Kreisverband München-Land e.V. Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe Ihre Aufgaben Verantwortung für die Verpflegung in einem Kinderhort Schaffen einer harmonischen Essensumgebung für die Kinder der Einrichtung Unterstützung bei der Erstellung der Speisepläne Unterstützung bei der Essensausgabe Reinigung der Küche (Arbeitsflächen, Aufbewahrungs- und Geschirrschränken etc.) Ihr Profil Für die die Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen vor Ort ein Selbstverständnis darstellt Die für die Organisation in Absprache mit dem Team zuständig ist Die den Arbeitseinsatz auch in den bayerischen Schulferien anbietet Unser Angebot Die Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten im schulischen Kontext Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern, inkl. Jahressonderzahlung, Zulage 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei Zusätzliche Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) Hier Bewerben Susanne Schroeder Fachbereichsleitung Kindertagesstätten Balanstraße 55 81541 München Tel.: 01590-4191960 Email: bewerbung-kita@awo-kvmucl.de
Abteilungsleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)
YER - 81677, München, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Münchener Osten, besetzen wir folgende Position in Direktvermittlung: ABTEILUNGSLEITER DEBITORENBUCHHALTUNG (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Sie übernehmen die Verantwortung für das Debitorenmanagement des gesamten Unternehmens Sie sind die fachliche Ansprechperson für das Team und koordinieren die täglichen Abläufe Sie stellen die Zahlungserfassung, das Forderungsmanagement, das Mahnwesen und die Kontenabstimmung sicher Sie bearbeiten komplexe Sachverhalte und lösen fachlich anspruchsvolle Fragestellungen im Tagesgeschäft Sie sind die erste Ansprechperson für den Vertrieb zur Überwachung kritischer Forderungen und Risiken Sie wirken aktiv an Projekten mit, insbesondere im Online-Geschäft und bei der Einführung neuer Technologien wie KI Sie unterstützen bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in der Buchhaltung Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit SAP/R3 FI und den MS-Office-Anwendungen Erfahrung im Umgang mit SAP S/4HANA wünschenswert Sie besitzen eine Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke sowie analytische Fähigkeiten Sie verfügen über Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 50 % Homeoffice-Möglichkeit Interne Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen und Rabatte für Mitarbeitende INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Netzwerk Administrator (m/w/d)
Franklin Fitch - 81249, München, DE
Über uns Einer unserer Kunden sucht im Münchner Westen nach einem erfahrenen und talentierten Netzwerk Administrator (m/w/d) der die neuen Infrastrukturen administriert. Aufgaben Konfiguration und Administration der Netzwerkinfrastrukturen Monitoring der Netzwerkinfrastrukturen Mitarbeit im Firewall Bereich Profil Erfahrungen im Bereich Netzwerkadministration Kenntnisse mit Technologien Cisco oder Arista Kenntnisse mit Technologien Palo Alto oder Fortigate Wir bieten flexible Arbeitszeiten hoher Homeofficeanteil tolles Team in der IT Infrastruktur spannende Aufgaben
Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg, und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-042025-6723666 Beraterkontakt +49895587958310
Bauüberwacher HKLS TGA (m/w/d)
GAB-Solution GmbH - 80331, München, DE
Über uns Für unseren Mandanten, einen renommierten Generalplaner mit mehreren Niederlassungen in Deutschland, suchen wir einen Bauüberwacher HKLS TGA (m/w/d) in München . Wirken Sie mit an der Planung und Realisierung anspruchsvoller und abwechslungsreicher Projekte innerhalb der Gebäudetechnik. In der technischen Gebäudeausrüstung werden alle Gewerke selbst geplant wie HKLS, Elektro und MSR/Gebäudeautomation. BIM spielt dabei im modernen Unternehmen zunehmend eine wichtigere Rolle. Aufgaben Verantwortung: Sie verantworten in Ihren Projekten wahlweise die Leistungsphase 8 oder die Leistungsphasen 6-8 gemäß HOAI im Bereich der mechanischen Gewerke Heizung, Klima/Kälte, Lüftung und Sanitär in enger Abstimmung mit unserer Planung und Projektleitung. Bauleitung: Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf auf der Baustelle bei anspruchsvollen TGA-Projekten. Dabei koordinieren Sie Nachunternehmer, überwachen Kosten und Termine und nehmen an Baubesprechungen teil bzw. leiten diese und dokumentieren den Baufortschritt. Fachtechnische Beratung und Umsetzung: Sie entwickeln technische Lösungen zu Herausforderungen auf der Baustelle und Konzepte und setzen Ihr fundiertes Fachwissen strukturiert ein. Ausschreibung und Vergabe: Bei Interesse überwachen und koordinieren Sie die Ausschreibung und Vergabe und wirken an der Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungen, Vergaben und Nachträgen mit. Repräsentation des Unternehmens: Auf unseren Baustellen sind das Gesicht des Unternehmens gegenüber externen Stakeholdern. Daher kommunizieren Sie professionell und vertrauensvoll. Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung (Meister-/Techniker-Fortbildung) ist eine solide Grundlage. Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird in diesem anspruchsvollen Bereich geschätzt. Wir freuen uns auch über Interessierte, die von ausführenden Betrieben in Planungsbüros wechseln möchten. Sie haben ein umfassendes Fachwissen und Erfahrung in der Bauleitung bzw. Bauüberwachung von Heizungs-, Klima-, Kälte-, Lüftungs- und Sanitäranlagen oder elektrotechnischen Anlagen innerhalb der Haustechnik. Lösungs- und zielorientiertes Teamplay zeichnet Sie aus. Sie können delegieren, entscheiden gerne und haben Freude daran Ihr Wissen weiterzugeben. Benefits Unbefristete Vollzeitstelle in Festanstellung attraktive Vergütung, VWL, Sonderzahlungen flexible Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit des mobilen Arbeitens bis 30 Tage Urlaub PKW zur Privatnutzung Jobradleasing, ÖPNV-Ticket Sportvergünstigungen Ergonomische Arbeitsplätze interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturiertes Onboarding mit Mentoren perspektivische Aufstiegsmöglichkeiten gegeben Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle Bauüberwacher HKLS TGA (m/w/d) in München ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an michael.stohldreyer@gab-solution.de. Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 0157 5015 7370. Wir freuen uns auf Sie.
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