Senior Consultant Medizintechnik (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Regulatorische Expertise: Du stellst sicher, dass technische Dokumentationen gemäß MDR und relevanten Normen wie IEC 62304, ISO 14971 und weiteren Anforderungen konform sind. Berate strategisch: Du berätst Unternehmen strategisch und richtest IT-Systeme sowie Prozesse an regulatorischen Vorgaben aus. Begleite Projekte: Du leitest und validierst IT-Projekte im regulierten Umfeld und verbesserst Prozesse durch gezielte Workshops. Manage Anforderungen : Du managst Anforderungen und Tests für MedTech-Lösungen und bewertest die IT-Sicherheit. Gewährleiste Sicherheit: Du bewertest IT-Sicherheitsrisiken und optimierst Usability, Risikomanagement sowie Qualitätsprozesse. Ermögliche Innovation: Du identifizierst neue Technologien und integrierst zukunftsorientierte Lösungen wie KI in Geschäftsprozesse. DEIN PROFIL Abschluss: Ein Studienabschluss der Medizintechnik, Informatik oder Naturwissenschaften oder eine ähnliche Ausbildung bildet deine Basis für diese Rolle. Industrieerfahrung: Du bringst mehereJahre Erfahrung in der Medizintechnik oder verwandten Bereichen mit und kennst dich mit Normen wie ISO 14971, IEC 62304 oder ISO 13485 aus. Projekterfahrung: Du hast Projekte erfolgreich geleitet, auch im agilen Umfeld, und kennst dich mit Validierung aus. Analytische Fähigkeiten: Du kombinierst starke analytische Fähigkeiten mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise. Kommunikationsgeschick: Du moderierst Workshops und coachst Teams. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Entwicklungsambition
PRIME HR Agentur® - 80331, München, DE
Einleitung Sie suchen: Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung Firmenkantine mit Bio-Verpflegung und Essenszuschuss sowie kostenfreie Getränke Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und Fahrtkosten Betriebliche Altersversorgung mit umfassendem Arbeitgeber-Zuschuss Ein großartiges Leitungskreis-Team Attraktive Rahmenbedingungen und tarifliche konstante Lohnsteigerungen ? Für unseren Auftraggeber, ein inhabergeführtes, junges und ambitioniertes Unternehmen, welches seit vielen Jahren erfolgreich als Bauträger und Projektentwickler tätig ist, gibt einem ambitioniertem Finanzbuchhalter die Chance, Teil des dynamischen und ehrgeizigen Teams, bestehend aus ca. 25 Mitarbeitern zu werden. Attraktiv wird die Position insbesondere durch die Projektarbeit, da der Kunde im Neubau als auch in der Quartiersentwicklung tätig ist. Als motivierter Mitarbeiter haben Sie die Chance ein breitgefächertes Aufgabenfeld zu übernehmen. Werden Sie Teil dieses Erfolges und profitieren Sie von spannenden und interessanten Herausforderungen z.B. in Form von Projektarbeit. Zudem bietet dieser Kunde exzellente gute Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. In Form von bezahlten externen Weiterbildungsmaßnahmen, als auch internen Schulungen. Aufgaben Sie verbuchunen die laufenden Geschäftsvorfälle Sie erstellen Ausgangsrechnungen und Weiterbelastungen Sie wickeln den Zahlungsverkehr ab und führen die Mahnläufe durch Weiterhin stimmen Sie die Konten ab und klären offene Posten ab Zudem prüfen und verbuchen Sie Kreditkartenabrechnungen Sie unterstützen tatkräftig die Bilanzbuchhalter bei der Erstellung der Jahresabschlüsse Sie erledigen zusätzliche buchhalterische Tätigkeiten und sind in Projektarbeiten eingebunden Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Begeisterung für die Arbeit im Team und Ausgeprägtes Zahlenverständnis Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Strukturierter und selbständiger Arbeitsstil Kenntnisse in DATEV wünschenswert Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Bereitschaft sich in neue EDV Tools einzuarbeiten Benefits Flexible Arbeitszeiten Bezahlte externe Weiterbildungsmaßnahmen Hervorragende Perspektiven in der (!) Wachstumsbranche Überdurchschnittliche Vergütung Offene Kommunikationskultur, eines hochmotivierten Teams Noch ein paar Worte zum Schluss Sie profitieren von unserem Service: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie bei unserem Kunden diskret und an der richtigen Stelle, für Ihren größten Mehrwert, platzieren zu können! Die PRIME HR Agentur® Vermittlungsprozesse werden entsprechend den hohen Qualitätsstandards der Marke mit größtem Engagement und Professionalität geführt. ----------------------------------------------------------------------------------------- Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole dir jetzt unseren 1.500 EUR (!) Weiterempfehlungsbonus! Erkundige dich gleich telefonisch bei uns.
Service Manager Mobile Endgeräte (w/m/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Service Manager Mobile Endgeräte (w/m/d) Referenz 12-219987 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten IT-Dienstleisters mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Verstärkung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 65.000 Euro p. a. Wir suchen Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, als Service Manager Mobile Endgeräte (w/m/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Konzeption und Architektur sicherer mobiler Lösungen im Rahmen des Service Designs Technische Begleitung von Projekten mit Fokus auf skalierbare, mobile IT-Lösungen Planung, Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung der EMM-Infrastruktur für den sicheren Betrieb mobiler Endgeräte Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Architektur- und IT-Teams zur Gewährleistung ganzheitlicher Lösungen Laufende Optimierung der Services unter Berücksichtigung aktueller technologischer Entwicklungen und Markttrends Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung technischer Dokumentationen Fachliche Beratung von Servicemanagement und Kunden zu den verantworteten Themenbereichen Unterstützung des 2nd-Level-Supports inkl. Kommunikation mit Herstellern bei komplexen technischen Fragestellungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Mehrjährige Erfahrung in VMWare Kenntnisse in Workspace ONE Erfahrung mit Secusmart Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219987 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Finanzbuchhalter/Lohnbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit
Amadeus Fire AG - 85748, Garching bei München, DE
Finanzbuchhalter/Lohnbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit Referenz 12-217361 Sie bringen bereits Erfahrung in der Buchhaltung mit, haben fundierte Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung und möchten Ihre Kenntnisse weiter ausbauen? Dann sind Sie hier genau richtig! Für ein erfolgreiches Unternehmen mit Sitz im Münchener Norden suchen wir zur Verstärkung des Finance Teams einen verantwortungsbewussten und motivierten Finanzbuchhalter/Lohnbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit. Ihre Benefits: Umfassende Einarbeitung Kurze Entscheidungswege Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Tätigkeiten Zusatzleistungen zur betrieblichen Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Durchführung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Erstellung von Statistiken, Controlling-Auswertungen, Anträgen und Bescheinigungen Stammdatenpflege Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche, teamfähige und sorgfältige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (30 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 30.000 bis 53.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maximilian Schöps (Tel +49 (0) 89 212128-122 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217361 per E-Mail an: accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Leiter HSE (gn)
ageneo Life Science Experts GmbH - 81539, München, DE
Über uns Für einen renommierten, global agierenden Auftragshersteller und Entwicklungsdienstleister für die Pharmaindustrie, suchen wir einen Leiter HSE (gn). Sie übernehmen die zentrale Verantwortung für die Gestaltung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung aller Prozesse rund um Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz an unserem Standort. Aufgaben Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung sämtlicher HSE-Prozesse und -Standards am Standort Strategische Beratung der Geschäftsleitung sowie der Führungskräfte in allen HSE-relevanten Fragestellungen Organisation und Durchführung von Schulungen, Unterweisungen und Sensibilisierungsmaßnahmen Erstellung, Pflege und Auswertung von Gefährdungsbeurteilungen und Arbeitsplatzanalysen Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung behördlicher und kundenseitiger Prüfungen Enge Zusammenarbeit mit Behörden zur Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben und Umsetzung neuer Anforderungen Überwachung und Steuerung von Fremdfirmen mit Blick auf HSE-Vorgaben Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Pharmazie, Chemie, Sicherheits- oder Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden HSE-Funktion, idealerweise innerhalb der pharmazeutischen Industrie Nachweis der ASA-Fachkunde Umfassende Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Regelwerke in den Bereichen Umwelt, Gesundheit und Arbeitssicherheit Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Erfahrung in der Durchführung von Schulungen, Audits und Risikoanalysen Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Teamorientierung und Hands-on-Mentalität Wir bieten Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung Lösungsorientierte Unternehmenskultur Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsperspektive Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Herr Mustafa Kaya. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an kaya@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-04.
HR Operations Manager (m/f/d)
Limango GmbH - 80807, München, DE
Our Mission limango is the Online Shop for families – We wow our customers every day with a fantastic range of brands at very attractive prices. Based in Munich, our 300 employees share a passion for families. We do everything we can to understand their needs and fulfil their wishes. limango has everything families need: Fashion for Babies, Kids, Women and Men as well as Homeware, Toys, Cosmetics and Family holidays. At limango you’ll find both classic brands and upcoming brands from across Europe. Founded in 2007 and a member of the Otto Group since 2009 limango now has over 22 million members across Germany, Austria, the Netherlands and Poland and sells over 40 000 products daily to German customers alone. We want to continue to grow and win the trust of all mums in Europe. To help us achieve this, we’re looking for motivated, talented individuals to work with us and be a part of something big. Your Job You take on the leadership and support of international projects in HR Operations, ensuring that all legal requirements are met and innovative solutions are developed to enhance the efficiency and effectiveness of our HR processes. You work closely with our international HR administrators to ensure that all administrative processes run smoothly. You support the introduction of new HR tools and lead the migration of existing systems You develop and implement innovative processes that drive the digitization of our HR operations and increase efficiency. You ensure that all HR processes comply with legal requirements and implement measures to ensure compliance, minimizing risks and guaranteeing legal security. You develop meaningful Key Performance Indicators (KPIs) in the HR area, regularly analyze them, and derive actions to optimize our HR strategies. You use your analytical skills to make data-driven decisions. Your Profile You have extensive experience with personnel management tools (ideally Rexx). You are familiar with the functions and possibilities of such systems and can fully exploit their potential. You enjoy designing and optimizing processes and workflows. You possess analytical skills that enable you to interpret data and derive concrete measures and recommendations. You can identify problems and develop creative solutions. You have comprehensive knowledge of labor law and social security law and can apply this in international contexts. You are always up-to-date with legal developments and can implement them in practice. You speak fluent German and English, both verbally and in writing. You bring a positive attitude and a "Can-Do" mentality. You enjoy working in a team to achieve common goals and overcome challenges. Our Offer Work Model – Enjoy the flexibility in a hybrid model. A Culture That Feels Like Home – Open, team-oriented atmosphere. Room to Grow – Take ownership of your work with creative freedom in a fast-moving company. Work in the Heart of Munich – Our office is centrally located. Continuous Learning – Access to language courses and tailored development programs. Perks That Matter – We subsidize your MVG ticket, EGYM Wellpass or JobBike to support your mobility and well-being. Company Events – Regular company events that our culture and bring the team together. We look forward to your application! We look forward to receiving your complete application, including a letter of motivation, references/ certificates, salary expectations and your earliest possible start date.
Senior Brand Manager (gn)
ageneo Life Science Experts GmbH - 81539, München, DE
Über uns DAS UNTERNEHMEN Für ein schnell wachsendes, innovatives Biotechunternehmen sind wir derzeit auf der Suche nach einem Senior Brand Manager Endokrinologie (m/w/d), der dafür brennt, eine Produktlinie zu launchen, aufzubauen und eigenverantwortlich zu betreuen. In dieser Business Unit sind Sie sowohl strategisch als auch operativ tätig. Sie arbeiten eng mit dem Director Marketing und ein globales funktionsübergreifendes Team zusammen. Aufgaben Launch, Aufbau und Betreuung eines endokrinologischen Produktes in der Pädiatrie Entwicklung von Markenstrategien, Werbekampagnen und taktischen Plänen zum Aufbau einer wachsenden Marke in Deutschland/DACH Leitung des funktionsübergreifenden Markenteams, Entwicklung des Markenplans, Überwachung der Umsetzung und Verfolgung der KPIs Entwicklung von Werbemaßnahmen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern Verwaltung und Verfolgung von Markenbudget, Prognosen und Ausgaben Zusammenarbeit mit dem Director Marketing DACH bei der Umsetzung einer strategischen Vision für das Produktportfolio Profil abgeschlossenes betriebswissenschaftliches, naturwissenschaftliches / pharmazeutisches Studium mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Rare Disease Marketing oder Brand Management in der pharmazeutischen Industrie idealerweise im Bereich Endokrinologie Erfahrung im Bereich Pre-Launch, Launch und strategischer Aufbau wäre sehr wünschenswert hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift mit der Fähigkeit, auf interne und externe Interessengruppen einzuwirken, sowie ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten gutes Urteilsvermögen im Umgang mit komplexen, vertraulichen und vorgeschriebenen Informationen Spaß am operativen selbständigen Arbeiten mit einer Hands-On Mentalität in einem super motivierten internationalem Unternehmen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Wir bieten flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und eine dynamische, offene und informelle Arbeitsatmosphäre. Eine große Chance, etwas zu bewirken strukturiertes, bewährtes Onboarding-Programm, das Ihnen ein klares Bild von Ihren Aufgaben und dem Unternehmen, für das Sie arbeiten werden, vermittelt maßgeschneiderte Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eingebettet in ein gut ausgestattetes Schulungsbudget angenehme, bodenständige und mittelständische Unternehmenskultur Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Herr Richard Lazala. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an lazala@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-13.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Career People Frankfurt - 80801, München, DE
Für unseren Kunden, ein Ambulanter Intensivpflegedienst, suchen wir Sie für eine Festanstellung als Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Es wird eine Stellvertredende Pflegedienstleitung (m/w/d) gesucht, die bereits Erfahrungen im Bereich der Führung von Teams besitzt sowie über eine Weiterbildung im Bereich der Pflegedienstleitung oder über ein Studium im Pflege- und Gesundheitsmanagement verfügt. Besonders von Vorteil sind bei diesem Arbeitgeber die Möglichkeiten zur fachlichen und individuellen Fort- und Weiterbildung sowie die Möglichkeit eigene Ideen mit in den Arbeitsalltag einzubringen und diesen somit zu gestalten. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Führungsposition in einem aufstrebenden Unternehmen! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine strukturierte Einarbeitung Eine attraktive Vergütung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen erste Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie besitzen Erfahrungen im Bereich des ambulanten Intensivpflegedienstes Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
COO (gn)
ageneo Life Science Experts GmbH - 81539, München, DE
Über uns For a highly innovative, cutting-edge biomedicine and diagnostics start-up, we are currently looking for a COO to help the company achieving the next milestones. The company combines AI and data tech for revolutionising biomedicine. Since, the firm was highly R&D and acadmia-focused. How, our client is ready to transform to become a scalable biotech business. As the COO (gn), you will be the interface of the firm's academic foundation and its commercial ambitions and make sure that operational complexities are managed and developed. Aufgaben You will translate the company's goals into actions You will represent the firm and be a contact person for external and internal stakeholders on all operational aspects You will evaluate and implement new systems and install process to manage growth effectively You will establish operational workflows and coordinate the teams accordingly You will help developing (and executing) plans for setting up independent lab infrastructure, including procurement of relevant equipment You will make sure that science and commercial are aligned in order to achieve the company's goals You will support the hiring strategy and help in recruiting critical personnel You will implement means for talent retention You will also support the business development in regards to pricing and other revenue models You will have an impact on strategic partnerships You will have an impact on allocating funds and on the preparation of financial forecasts, budget planning etc. Profil Key Qualifications and Skills Proven experience in an operational leadership role, preferably in biotech, life sciences, or healthcare, ideally with a tech / AI background Demonstrated ability to scale operations and manage complex projects. Strong understanding of regulatory and compliance frameworks. Exceptional leadership and team-building skills. Financial acumen, with experience managing budgets and contributing to financial planning. Strategic mindset with the ability to align scientific innovation with commercial goals. Excellent communication skills and the ability to represent the company externally. Preferred Qualifications Experience with setting up lab infrastructure and working with R&D teams. Familiarity with venture capital expectations and fundraising processes. A background in science, engineering, or a related technical field is a plus. Wir bieten Cutting-edge technology Highly future-proof company mission High impact and according participation (equity) Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihre Beraterin für diese Position ist Frau Dilsâd Babayigit. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an babayigit@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-00.
Vertretungsprofessur für Gesundheitswissenschaften
Katholische Stiftungshochschule München - 81667, München, DE
An der Katholischen Stiftungshochschule München ist zum 15.03.2026 oder später am Campus München, Fakultät Gesundheit und Pflege, folgende Professur (W2, 50 %) befristet auf fünf Jahre zur Elternzeitvertretung zu besetzen: Vertretungsprofessur für Gesundheitswissenschaften Ihr Aufgabengebiet umfasst: Lehrtätigkeit in den Studiengängen der Fakultät Gesundheit und Pflege, insbesondere Gesundheitswissenschaften mit Schwerpunkt Familiengesundheit und Prävention und empirische Methoden mit Schwerpunkt quantitative Forschung in den Studiengängen Hebammenkunde auf Bachelor- und Masterniveau Förderung des Theorie-Praxis-Transfers durch praxisorientierte Lehransätze und Fallstudienarbeit Entwicklung und Implementierung innovativer Lehrmethoden und -materialien für die interprofessionelle Ausbildung Initiierung und Durchführung von Entwicklungs- und/oder Forschungsprojekten Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Profile der Fakultät und ihrer Studiengänge sowie in der Weiterbildung im Institut für Fort- und Weiterbildung (IF) der KSH München Vernetzung mit (regionalen) Kooperationspartnern in Wissenschaft und Praxis Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschulinnovationsgesetzes (BayHIG). Sie bringen mit: abgeschlossenes Hochschulstudium in Gesundheitswissenschaft oder einem angrenzenden Gebiet Expertise in der empirischen Gesundheitsforschung sowie mehrjährige berufliche Erfahrung im Gesundheitsbereich Freude an der Weitergabe von Wissen (auch in englischer Sprache) sowie der Kompetenzförderung und Persönlichkeitsentwicklung der Studierenden; idealerweise Erfahrung in der Hochschullehre Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich E-Learning und Blended Learning, in der Initiierung von Entwicklungs- und Forschungsprojekten und Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln sind erwünscht Formale Einstellungsvoraussetzungen: abgeschlossenes Hochschulstudium Nachweis der Befähigung zu wissenschaftlichem Arbeiten, in der Regel durch Promotion besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs pädagogische Eignung Die Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) sollten der katholischen Kirche angehören, sich mit den Zielen einer Katholischen Hochschule identifizieren und so ihre Verantwortung als Christinnen und Christen wahrnehmen. Und das bieten wir Ihnen: Die KSH München zeichnet sich in Lehre und Forschung durch einen innovativen interdisziplinären Zugang aus. Mit der Einrichtung neuer Studiengänge sowie der Etablierung von Kompetenzzentren, Simulations- und Skillslaboren, anwendungsorientierter Forschung und Promotionsangeboten geht die Hochschule neue Wege in der akademischen Bildung. Die Hochschule setzt damit wichtige Impulse für die Weiterentwicklung von Gesellschaft, Politik und Kirche und leistet einen bedeutsamen Beitrag zur Akademisierung und Professionalisierung von Sozial-, Bildungs- und Gesundheitsberufen. Wir bieten Ihnen eine vielseitige und selbstbestimmte Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, geprägt von einer kollegialen Arbeitsatmosphäre und Unterstützungskultur. Sie finden bei uns vielfältige Räume für individuelle Schwerpunktsetzungen. Als familienfreundliche Hochschule ist uns Ihre Work-Life-Balance ein Anliegen. Über das Bayerische Zentrum für Innovative Lehre (BayZiel) stehen Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. In Anbetracht der angestrebten Erhöhung des Frauenanteils im Wissenschaftsbereich sind Bewerbungen qualifizierter Interessentinnen besonders willkommen. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Anstellung erfolgt in einem privatrechtlichen Dienstverhältnis entsprechend der Besoldungsgruppe W2. Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis über Ihre Hochschulabschlüsse und Berufserfahrung sowie einer Aufstellung Ihrer Lehrerfahrung und Publikationen bis 13.07.2025. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Onlinebewerbungsportal. Für Fragen steht Ihnen Dekanin Prof. Dr. Simone Kleespies, Katholische Stiftungshochschule München - Fakultät Gesundheit und Pflege, per E-Mail unter dekanat.gup@ksh-m.de zur Verfügung.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: