Active Suspension System Integration Expert
Li Auto - 81673, München, DE
About us About Li Auto: We're a leading Chinese new energy vehicle company that designs, develops, manufactures, and sells premium smart electric vehicles (EVs). Through product, technology, and business model innovations, we provide families with safer, more comfortable, and more convenient products and services. About the team: Intelligent wire-controlled chassis is the inevitable path to achieve artificial intelligence automatization, which can bring disruptive User Experience to intelligent electric vehicles. Li Auto has established a deep technical reserve in the field of intelligent chassis, and multi-domain integrated intelligent chassis technology is also a key research area for Li Auto in the future. The Germany R & D team will support Li Auto's R & D work at its headquarters in China, assisting in the next generation research of cutting-edge chassis technologies such as wire-controlled braking, wire-controlled steering, and fully active suspension. We welcome candidates who are passionate about pushing the boundaries of vehicle chassis and are eager to contribute to our team's pioneering work. Join our team and be part of an exciting journey where you can make a significant impact in the field of vehicle chassis. Tasks Responsible for the technical development plan （system integration、system matching、function definition、etc.)，design guidebook，DFMEA and system standard preparation of the fully active suspension system; Responsible for full active suspension system architecture and hardware sizing； Includes active damper sizing and motor pump unit spec.design review； Oil tube sizing and valves selection based on vehicle technical specification for full active suspension system function and NVH requirements; Responsible for product definition of fully active suspension system and sub-components，proposing design requirements and standards for sub-components（such as fully active shock absorbers、motor pumps unit and oil Tube etc.), and collaborating with suppliers to optimize and design design schemes; Responsible for developing DV & PV test projects，part verification，and problem tracking for fully active suspension；analyzing and solving bench test issues during development，vehicle-level assembly，performance，NVH，durability，and other issues; Responsible for dynamic perception and technical exploration in the new technology field of fully active suspension; introducing new concepts，solutions，and technologies for innovative design and optimization of active suspension systems. Profile Education/Experience Bachelor's, Master's or higher degree in mechanical engineering or automotive engineering or similar; Over 10 years of experience in the field of fully active suspension systems; Familiar with the principles of fully active suspension systems, including the design and development of fully active suspension systems, active shock absorbers, CDC solenoid valves, built-in accumulators, active hydraulic pumps and other components; able to independently complete the design, development and testing of fully active suspension systems to ensure that their performance/durability meets standards; Master the characteristics and application scope of mainstream fully active system, possess the ability to reduce costs and improve performance, as well as the ability to analyze and solve problems, and provide technical support during product debugging and after-sales service. Knowledge Advanced skills in PowerPoint, Excel, Word and CATIA; Sensitive to issue detection, root cause analysis and system performance evaluation; Fluent English (oral and writing) is mandatory. Skills and Competencies Excellent collaboration and problem-solving skills; Self-motivated, fast learning ability, proactive and creative; Excellent time management and the capacity to work under pressure; Strong self-confidence and results-oriented work philosophy. Contact Sandra Chen Email: chenhongxing@lixiang.com
2 Postdoc Positions in Pancreatic Cancer Immunology and Computational Biology
Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ) - 80336, München, DE
"Research for a life without cancer" is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. Together with university partners at seven renowned partner sites, we have established the German Cancer Consortium (DKTK). The Department of Translational Cancer Research and the Institute of Experimental Cancer Therapy at the DKTK partner site Munich is offering for as soon as possible 2 Postdoc Positions in Pancreatic Cancer Immunology and Computational Biology . Reference number: 2025-0105 We are deploying advanced in vitro and in vivo model systems, genetic perturbations and single cell technologies with spatial readouts to study the distinct routes of tumor evolution and modes of immunosuppression we identified in our previous work in subtypes of pancreatic cancer (e.g., Nat Commun. 2023 14:2642 and 14:1201; Nature Cancer 2022 3:318-336, Cancer Discovery 2021 11:3158-3177, Nature 2018 554:62-68; Nat. Rev. Cancer 2017 17:239-253; Nat. Commun. 2016, 7:10770; Nat Med. 2014, 20:1340-7). During the past decade, our lab has generated a comprehensive resource of pancreatic primary tumors and primary cell cultures. Multiple NGS methods and biological readouts have been conducted to decipher the molecular makeup and phenotypes of these tumors. The advertised projects focus on (1) unraveling targetable nodes of the cancer-immune niche and its impact on treatment response and resistance, (2) understanding the contribution of cancer associated fibroblasts towards immunosuppression, and (3) developing computational single cell and spatial transcriptomics pipelines to investigate tumor subtype specific genetic interactions in close collaboration with the Theis lab at Helmholtz Center Munich. We are an enthusiastic and international team and offer intensive training and mentoring. The Department of Translational Cancer Research and the Institute of Experimental Cancer Therapy at the DKTK partner site Munich is seeking two postdocs to join the group as soon as possible. Your Tasks The successful candidates will have the opportunity to: Gain important insights into clinically relevant aspects of cancer development and therapy Perform state-of-the-art in vivo experiments and large-scale drug and genetic screens Learn and apply a wide spectrum of genetic, molecular and cell biology, biochemical as well as immunological and bioinformatics techniques to study translational aspects of cancer (e.g. Cre/loxP and Flp/FRT based dual- and triple recombinase systems, organoid culture, orthotopic transplantations of cells/organoids, CRISPR/Cas9, molecular in vivo imaging, quantitative proteomics/phosphoproteomics, multiple transcriptomics and genomics approaches, single cell sequencing, histocytometry) Set up bioinformatics platforms and develop computational pipelines for the analysis of bulk and single cell RNA-sequencing, DNA-sequencing datasets and proteomics Integrate these datasets with molecular (WES, WGBS, lcWGS, ChIPseq, ATACseq), phenotypic (e.g. histology), drug screening and clinical information Interact within a diverse and multidisciplinary environment of biologists, clinicians, computational scientists and mathematicians within the TranslaTUM. Your Profile We are looking for exceptional self-motivated bright individuals with a Diploma or Master’s degree in bioinformatics, biochemistry, biology, molecular/translational medicine or related subjects. Previous exposure to and experience with basic biochemical and molecular biology techniques, proteomics or bioinformatics as well as interests in molecular aspects of cancer research are essential. Due to the interdisciplinary framework and close collaboration between wet-lab and computational scientists, good communicative skills in English are essential. German language skills are not required. Interested candidates should send one pdf file with a CV, cover letter, certificates, and letters of recommendation. We Offer Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments 30 days of vacation per year Flexible working hours Possibility of part-time work Family-friendly working environment Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being Develop your full potential: access to the DKFZ International Postdoc Program and DKFZ Career Service with targeted offers for your personal development to further develop your talents Contact: Prof. Dr. Dieter Saur Phone: +49 89 4140 9130 The positions are initially limited to 2 years with the possibility of prolongation. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.de
Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) Voll- oder Teilzeit Referenz 12-204898 Sie bringen bereits Erfahrung aus dem Finanzwesen mit, haben fundierte Kenntnisse in Datev und möchten Ihr Fachwissen weiter ausbauen?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Für ein mittelständisches Unternehmen aus der Immobilienbranche mit Sitz am Ostbahnhof suchen wir Sie als Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) Voll- oder Teilzeit. Ihre Benefits: Home-Office Möglichkeit Betriebsrestaurant Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeiten Kostenfreie Getränke Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Laufende Finanzbuchhaltung Bearbeitung des Zahlungsverkehrs Forderungsmanagement und Bearbeitung des Mahnwesens Mitwirkung bei den Jahresabschlüssen Ansprechpartner für Themen im Bereich der Buchhaltung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Sehr gute Kenntnisse mit Datev Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 50.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tetyana Marfut (Tel +49 (0) 89 212128-232 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-204898 per E-Mail an: accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Payroll Accountant (m/w/d) teilweise Homeoffice
DIS AG - 80687, München, DE
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister mit über 100 Niederlassungen am deutschen Arbeitsmarkt. Täglich vermitteln wir bundesweit hochqualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Office & Management, Finance, IT und Industrie. Für unseren renommierten Kunden im Süden Münchens suchen wir einen Payroll Accountant (m/w/d) . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beachtung aller gesetzlichen Vorgaben Pflege der Mitarbeiterdaten im Abrechnungssystem Abgleich der Abrechnungen mit Arbeitsverträgen und internen Informationen Berechnung und Abführung von Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträgen Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Abrechnung Erstellung von Reports und Auswertungen Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Mitarbeit an der Optimierung der Abrechnungsprozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung von Vorteil Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit Lohnabrechnungssoftware und MS Office Analytisches Denken und eine präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ihre Benefits Möglichkeit auf Home Office Flexible Arbeitszeiten Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Junior Key Account Manager - Software (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei der PageGroup ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass wir die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung sind. Du wolltest schon immer für einen globalen Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Junior Key Account Manager - Software (all gender). Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir den Softwarebereich oder beispielsweise Finance, Engineering oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzliche Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-042025-6718394 Beraterkontakt +4915221749900
SAP Datasphere Consultant (m/w/d) - Remote
Michael Page - 81249, München, DE
Intro 100% Home Office möglich Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Firmenprofil Ein führendes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation, SAP-Consulting und innovative Technologielösungen. Das Unternehmen unterstützt namhafte Kunden aus verschiedenen Branchen dabei, ihre Geschäftsprozesse zu optimieren, datengetriebene Entscheidungen zu treffen und zukunftssichere IT-Architekturen zu entwickeln . Mit einem starken Experten-Team, modernen Arbeitsweisen und einem klaren Fokus auf Innovation und Kundennähe bietet das Unternehmen spannende Projekte, flexible Arbeitsmodelle und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgabengebiet Beratung und Implementierung von modernen SAP Analytics- und Data-Warehouse-Lösungen Entwicklung von Datenmodellen und Architekturen mit SAP Datasphere, BW/4HANA und DWC Analyse bestehender Datenstrukturen und Optimierung datengetriebener Geschäftsprozesse Umsetzung individueller Reporting- und Analyseanforderungen für Kunden Unterstützung bei der Integration neuer Technologien und innovativer Cloud-Ansätze Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung mit SAP Analytics, SAP Datasphere, SAP BW/4HANA oder DWC Verständnis für Datenmodellierung, ETL-Prozesse und Business Intelligence Erfahrung in der Beratung und Umsetzung von End-to-End-Analytics-Projekten Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket 100% Remote-Option - maximale Flexibilität für deinen Arbeitsalltag Spannende Projekte bei namhaften Unternehmen und vielseitige Herausforderungen Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und innovativer Unternehmenskultur Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-042025-6718141 Beraterkontakt +4969507786057
SAP ABAP Entwickler (m/w/d)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Viel Gestaltungsspielraum und Freiheit für Deine kreativen Ideen Top-ausgestatteter Arbeitsplatz in einem aufstrebenden Unternehmen Firmenprofil Das Unternehmen ist in verschiedenen Bereichen der Medienbranche tätig. Zu den Hauptaktivitäten des Unternehmens gehören: Marketing- und Werbedienstleistungen, Event- und Veranstaltungsmanagement, Anzeigenblätter und Magazine sowie digitale Medien. Aufgabengebiet Als SAP ABAP Entwickler (m/w/d) erwarten dich folgende Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung von SAP ABAP-Anwendungen sowie die Integration mit anderen Systemen Gemeinsam mit den Fachbereichen ermittelst du Anforderungen, analysierst sie und unterstützt bei ihrer Umsetzung Du bist Teil eines Teams, das an der strategischen Entwicklung unserer SAP-Systeme arbeitet und unterstützt ein unternehmensweites Migrationsprojekt zu SAP HANA Im 2nd-Level-Support unterstützt du das Team bei Fragen und Problemen im SAP-Umfeld Langfristig entwickelst du neue Services basierend auf der BTP (SAPUI5, Fiori) Anforderungsprofil Erfahrung als SAP Entwickler sind wünschenswert Kenntnisse in der Erstellung und Anpassung von SAP Reports, Schnittstellen und Formularen sind von Vorteil Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Du bist engagiert und technologiebegeistert Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu verstehen und effektive Lösungen zu entwickeln Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket subventioniertes Mittagessen in der hauseigenen Kantine Regelmäßige Büro-Massagen Vergünstigungen im Fitnessstudio Flexible ArbeitszeitenmitHomeoffice-Möglichkeit 30 Urlaubstage Angebote zur betrienlichen Altersvorsorge Mitarbeiter-Rabatte Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-042025-6718130 Beraterkontakt +4969507786057
Payroll Accountant (m/w/d) hybrides Arbeiten
DIS AG - 80687, München, DE
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister mit über 100 Niederlassungen am deutschen Arbeitsmarkt. Täglich vermitteln wir bundesweit hochqualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Office & Management, Finance, IT und Industrie. Für unseren renommierten Kunden im Norden Münchens suchen wir einen Payroll Accountant (m/w/d) . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beachtung aller gesetzlichen Vorgaben Pflege der Mitarbeiterdaten im Abrechnungssystem Abgleich der Abrechnungen mit Arbeitsverträgen und internen Informationen Berechnung und Abführung von Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträgen Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Abrechnung Erstellung von Reports und Auswertungen Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Mitarbeit an der Optimierung der Abrechnungsprozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung von Vorteil Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit Lohnabrechnungssoftware und MS Office Analytisches Denken und eine präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ihre Benefits Möglichkeit auf Home Office Flexible Arbeitszeiten Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Werkstudent*in (m/w/d) im Produktmanagement eines Gesundheits-Startups
RiQS AG - 80799, München, DE
Einleitung RiQS ist ein HealthTech-Startup mit Standorten in München und Zürich. Unsere Software unterstützt Gesundheitseinrichtungen dabei, Abläufe digital zu organisieren, Prozesse zu optimieren und Personalressourcen effizienter einzusetzen. Aktuell begleiten und strukturieren wir den Rollout bei verschiedenen Gesundheitseinrichtungen mit jeweils mehreren hundert Standorten. Dafür suchen wir dich – jemanden, der mitdenkt, anpackt und Lust hat, den Alltag in einem wachsenden Startup unmittelbar mitzuerleben und aktiv mitzugestalten. Aufgaben Du arbeitest eng mit dem Gründungsteam zusammen und übernimmst vielseitige Aufgaben rund um unser Produkt und die interne Organisation. Deine Rolle entwickelt sich dynamisch weiter – je nachdem, was gerade gebraucht wird und wo du dich am besten einbringen kannst. Beispiele: Du lernst unsere Software im Detail kennen und entwickelst Strukturen für das systematische Testen von Updates und neuen Funktionen. Du unterstützt uns bei der Erstellung von Use Cases, die Kunden mit RiQS abbilden können. Du hilfst punktuell bei Organisation, Kommunikation und Präsentation von RiQS. Du bringst eigene Ideen ein und übernimmst schrittweise mehr Verantwortung. Statt einer starren Aufgabenliste bekommst du bei uns die Chance, echte Verantwortung zu übernehmen und unmittelbar zu erleben, wie ein Startup in der Praxis funktioniert. Qualifikation Du bist eingeschriebene/r Student/in – idealerweise in einem Studiengang wie Gesundheitsmanagement, Public Health, Wirtschaft, Pflegewissenschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich. Du hast bereits erste Erfahrungen mit digitalen Produkten gesammelt – egal ob im Werkstudium, Praktikum oder eigenen Projekten. Du fühlst dich wohl in einem Umfeld, in dem Strukturen noch wachsen und du aktiv mitgestalten kannst. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1+) Noch ein paar Worte zum Schluss Was wir dir bieten Tiefe Einblicke in ein wachsendes HealthTech-Startup Du lernst, wie man umfangreiche digitale Produkte systematisch testet, strukturiert einführt und an echte Anforderungen anpasst. Vielseitige Aufgaben mit echter Verantwortung Du baust deine Kommunikations-, Organisations- und Problemlösungskompetenz praxisnah aus – direkt im Austausch mit Gründern, Kunden und Partnern. Faire Vergütung (18 €/h) & flexible Arbeitszeiten Arbeitsplatz in München mit guter Anbindung Perspektive auf eine Übernahme nach dem Studium
Technischer Leiter Elektrotechnik (m/w/d) an der Theresienwiese – 60.000 - 70.000 € p.a.
Riverstate International Consulting GmbH - 81249, München, DE
Die Stelle Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der kein Tag ist wie der andere. Übernehmen Sie die Verantwortung für eines der größten und teuersten Gebäude mitten in der Münchner Innenstadt – ein richtiges Schmuckstück. Als Elektrotechniker bzw. Elektromeister sind Sie hier im Bereich Elektrotechnik federführend tätig und arbeiten eng mit zwei Objektleitern zusammen. Hier erwarten Sie nicht nur ein eingespieltes Team, sondern auch eine langfristige Perspektive und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können. Das Unternehmen ist seit über einem Jahrhundert etablierter Dienstleister für Luft und Klima, Reinraum, Facility Management und Schutztechnik. Profitieren Sie von einem Einstiegsgehalt von je nach Erfahrung bis zu 70.000€ jährlich, 30 Urlaubstagen plus Heiligabend und Silvester, Förderung sowie Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen und vielem mehr. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Technischer Leiter Elektrotechnik (m/w/d) an der Theresienwiese – 60.000 - 70.000 € p.a. Ihre Aufgaben Sie führen Reparaturen an elektrotechnischen Einbauten jedweder Art durch und wickeln diverse Wartungen ab Sie analysieren und beheben Störungen im elektrotechnischen Bereich Sie unterstützen Projekte wie die Umstellung auf LED-Beleuchtung und begleiten die langfristige Erneuerung der Gebäudeleittechnik (GLT) Sie arbeiten eng mit der Objektleitung zusammen, betreuen Nachunternehmen und stellen u.a. den reibungslosen Betrieb von Zutritts- und Sicherheitssystemen sicher Sie unterstützen externe Fachfirmen bei Umbauten, z.B. im Bereich Brandmeldeanlagen, und koordinieren hierbei Sicherheitsmaßnahmen Ihr Profil Sie sind Elektriker/in, Elektrotechniker/in, Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik/-installation, Elektroinstallateur/in, Techniker/in für Elektrotechnik oder vergleichbar Sie verfügen über mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich innerhalb von Gebäuden Sie sind geübt im Umgang mit MS-Office, besonders Word und Excel Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Außergewöhnliche Liegenschaften: Sie betreuen insgesamt sieben Liegenschaften im Münchner Zentrum, darunter zu 60% in einem der Vorzeigeobjekte innerhalb der Landeshauptstadt. Entscheidungsfreiheit: Innerhalb Ihrer Objekte sind Sie in Eigenregie für die Haustechnik verantwortlich. Dabei arbeiten Sie eng mit den Objektleitern und einem Team von insgesamt 12 Leuten zusammen und fungieren als technischer Ansprechpartner. Arbeitszeiten: Sie arbeiten im Zwei-Schicht-Betrieb mit wöchentlichem Wechsel (7-16 Uhr, 9-18 Uhr) und haben freitags bereits nach 6 Stunden Feierabend. Freuen Sie sich außerdem auf 30 Urlaubstage im Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei. Attraktive Benefits: Von betrieblicher Altersvorsorge über Gesundheitsangebote bis hin zu Dienstradleasing und vielen weiteren Benefits erwartet Sie ein Paket, das auch langfristig für Zufriedenheit sorgt. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.
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