TRATON GROUPWith its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck & Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. "Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.ABOUTBecome a part of our TRATON Tax Team by joining us earliest from November 2025. Mögliche Aufgaben dieser RolleYou will assist in strategic and operational tax activitiesYou will support business partners in tax planning and compliance mattersYou will assist Tax department in establishing governance processesYou will support Tax department in defending established tax structures vis-à-vis affected tax authoritiesYou will support Tax department in preparing management presentationsAnforderungen an die QualifikationYou are a student in business administration, economics or law and have ideally gained some professional experience in tax or financeYou have advanced MS Office skills especially in PowerPoint, Excel and WordYou have fluency English and German language skillsYou are an empathetic communicative and inquisitive person with dedication to work in a fast moving environmentBenefits: Das bieten wir/ A competitive remunerationWe pay 1.952,00 € per month for a 35 hours working week/ Attractive corporate benefitsDiscounted gym memberships, employee discounts from VW corporate benefits program/ Possibillity to grow and networkInternational and modern working environment with the possibility to learn and to growth/ Ideal and flexible working conditionsWork remotely or up to 20 days per year abroad within the EU and a Brand new Headquarter Hybrid M in Munich/Germany
Über uns Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen. Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit! Vertragsmanager/ Verhandler Krankenversicherung (w/m/d) Region Bayern am Standort München Festanstellung in Teilzeit mit 20 Std./Woche Das Machen Sie Sie setzen die Vertragsstrategie der IKK classic durch die Gestaltung und den Abschluss von Vertrags- u. Vergütungsvereinbarungen in der vertragsärztlichen, der vertragszahnärztlichen und der Arzneimittelversorgung sowie Zulassungsprüfungen auf regionaler Ebene für den Landesteil Bayern um Sie führen die Verhandlungen, verantworten die Vor- und Nachbereitung und stellen das Vertragsmanagement inkl. des Informationstransfers zu allen Schnittstellen sicher Die Umsetzung und Weiterentwicklung regionaler vertraglicher Konzepte gehört ebenso wie die Erstellung von Entscheidungs- u. Beschlussvorlagen zu sonstigen Fragestellungen zu Ihren Aufgaben Sie beobachten und analysieren politische, rechtliche und wirtschaftliche Entwicklungen und ziehen entsprechende Schlussfolgerungen für die Vertragsgestaltung in der Region und entwickeln Verhandlungsstrategien Zu vertragspolitischen u. vertragsrechtlichen Themen beziehen Sie Stellung und vertreten die IKK classic in regionalen Gremien und Ausschüssen. Ebenso pflegen Sie regionale vertrags- und gesundheitspolitische Kontakte und bauen diese aus Die Teamleitung wird von Ihnen zu fachspezifischen Themen beraten. Dazu stellen Sie die für aktuelle Problemstellungen benötigten Entscheidungsgrundlagen zur Verfügung Das bringen Sie mit Idealerweise bringen Sie ein abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium (Diplom FH/BA bzw. Bachelor) oder eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Krankenkassenbetriebswirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation mit Ausbildungsinhalten im Aufgabengebiet oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten mit Sie verfügen über spezielle Kenntnisse der Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie und des Sozialversicherungsrechts Ihnen sind die aktuelle Gesundheitspolitik, die Strukturen der gesetzlichen und privaten Krankenversicherung sowie der Wettbewerbssituation im Markt der gesetzlichen Krankenkassen umfassend bekannt Es wäre wünschenswert, wenn Sie spezielle Kenntnisse im Aufgabengebiet, insbesondere auf dem Gebiet der Vertragsverhandlung und -gestaltung sowie der Vergütungssysteme und Abrechnungswege in der GKV mitbringen Sie haben gute Fertigkeiten in der Methodik der Informationsbeschaffung, -strukturierung, -auswertung und -darstellung Als persönliche Stärken sind insbesondere eine eigenverantwortliche und ziel- sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise, Belastbarkeit, analytisches und fachübergreifendes Denken sowie diplomatisches Geschick gefordert Wir bieten Ihnen Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 IKK-TV (4.500€ - 6.400€ p.M.) Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung 30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent und zum Deutschlandticket Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben. Jetzt bewerben! Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 9. September 2025 . Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei. Kontakt: Gabriele Walther, Tel: 0351 4292-231535 www.ikk-classic.de
Controller (m/w/d) mit 1A Karriereperspektive Neue Stelle bei erfolgreichem, wertschätzendem Industrie-/Luftfahrt-AG im Großraum München (Süden) Wir, die ISG Personalmanagement GmbH sind eine vor über 25 Jahren gegründete, auch in Deutschland mit über 30 Standorten erfolgreich tätige Personalberatung mit Schwerpunkt Recruiting/Headhunting. Im Auftrag eines Kunden dürfen wir für eine neugeschaffene Stelle mit besten Karriereperspektiven exklusiv die Kandidatensuche mit Erst-Gesprächen übernehmen. Bei unserem Kunden handelt es sich um ein dynamisches, global ausgerichtetes und nachweislich erfolgreiches Mittelstands-Unternehmen aus der Industrie mit einem Fokus Luftfahrt und Sitz im Großraum München (südlich Nahe Berge). Für namhafte Kunden wie BOEING und AIRBUS aber auch viele Unternehmen der Zuliefer-Industrie werden neben speziellen Präzisionsteilen auch komplexe Technologien und Lösungen angeboten. Dieses Unternehmen mit etwa 250 Beschäftigten verbindet die Vorteile einer familiär geprägten Firmen- und Teamkultur mit hoher Internationaliät, weltweitem Business. Dieser Arbeitgeber zeichnet sich zudem durch ein erstklassiges Betriebsklima und eine wertschätzende Personal- und Führungskultur aus. Aufgaben & Verantwortung: Operatives Controlling auch mit strategischer Ausrichtung in enger Zusammenarbeit mit Teamleitung bzw. CFO, projektbezogen auch Geschäftsführung Gern auch Auf-/Ausbau des Produktionscontrolling mit Herstellkosten-Analyse und Kostenrechnung Aktive Mitwirkung bei der Neugestaltung der bestehenden Prozesslandschaft Angebotskalkulationen in Zusammenarbeit mit Abteilungen Produktion und Vertrieb Optimierungsprojekte mit den Fachabteilungen, auch Austausch Controlling im internationalen Verbund Unterstützung bei Konzern-Reporting, 5-Jahresplanung und jährliche Planungen etc. Schrittweise Übernahme von Verantwortung im Team "Controlling & Finance" in Verbindung mit der o.g. erstklassigen Karriereperspektive Qualifikationen & Kompetenzen: Studium z.B. Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen oder kaufmännische Ausbildung mit fachspezifischer Zusatzqualifikation (z.B. Betriebswirt/in, Controlling) Berufserfahrung (mindestens drei Jahre) im operativen Controlling, gern auch recht generalistisch im Gesamtumfeld "Controlling / Finance", optional auch Erfahrungen aus der Wirtschaftsprüfung Ideal wären Erfahrungen aus der mittelständischen, produzierenden Industrie, aber kein muss! Wichtig dabei wäre eine hohe Lernbereitschaft auch für neue Aufgabenfelder Neben sehr guten Deutsch-Kenntnissen sind auch zumindest gute, solide Englisch-Skills aufgrund der internationalen Ausrichtung wichtig Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytische Fähigkeiten und Affinität für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Hohes Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige Arbeitsweise, Kommunikationsgeschick Hands-on-Mentalität und Bereitschaft im Team mit "anzupacken" Attraktives Angebot mit besten Karriereperspektiven: "Leben und Arbeiten wo Andere Urlaub machen!" - Raum Metropol-Stadt München und Nähe Alpen/Berge Übernahme einer neu geschaffenen anspruchsvollen Controlling-Stelle mit viel Gestaltungsmöglichkeiten und Einbringen von Ideen Klare, attraktive Entwicklungs- und Karriereperspektive (bei Bewährung und wenn angestrebt - Details im Gespräch) Kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Personalkultur mit sehr gutem Betriebs-/Arbeitsklima, auch modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit moderatem Homeoffice-Angebot Attraktives Gehaltspaket entsprechend der persönlichen wie fachlichen Qualifikationen in Verbindung mit o.g. möglichem Karriereweg Bei Interesse an dieser spannenden Stelle mit Perspektive freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 105994 gern über das ISG-Karriereportal. Für Vorab-Anfragen oder eine Kurz-Bewerbung mit Profl/CV steht Ihnen Carsten Möller (Teamleiter ISG Deutschland) per Email: carsten.moeller@isg.com oder WhatsApp / Anruf +49 (0)173-6717766 gern schnell zur Verfügung. ISG Personalmanagement GmbH D-80331 München, Herzogspitalstraße 24 Carsten Möller (Dipl.-Kfm. FH), T: +49 8061 3457602 @:bewerbung.cmoeller@isg.com
IT-Experte (m/w/d) für digitale Dokumentenprozesse Standort: München, Leipzig "Was zählt für dich?" Das fragen wir uns bei der SBK (Siemens-Betriebskrankenkasse) täglich – sowohl im vertrauensvollen Kundendialog als auch intern im wertschätzenden Miteinander. Gemeinsam beschreiten wir mutig neue Wege, um die Gesundheitsversorgung aktiv mitzugestalten. Dabei zählen wir auf die Kompetenzen jedes Einzelnen. Durch den Austausch auf Augenhöhe finden wir für unsere Kund*innen die besten Lösungen. Genauso unterstützen wir als größte Betriebskrankenkasse Deutschlands unsere knapp 2.000 Mitarbeitenden, ihre persönlichen Ziele zu erreichen und mit uns zu wachsen. In einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten klingt gut? Deine Aufgaben Systeme betreiben, weiterentwickeln & absichern: Du sorgst für einen reibungslosen Systembetrieb unserer Output- und Inputmanagementsysteme – von der Infrastruktur über die Dienstleistersteuerung bis hin zur Releaseplanung. Prozesse analysieren & optimieren: Du analysierst bestehende Betriebs- und Erkennungsprozesse und entwickelst daraus Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Automatisierung. Qualität sichern & Innovation treiben: Du entwickelst geeignete KPIs und Monitoring-Methoden, analysierst Störungen systematisch und bringst gezielt Verbesserungen ein – sowohl technisch als auch organisatorisch. Dokumentenerstellung automatisieren: Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung zentraler Briefvorlagen (z. B. mit Quadient Inspire) und treibst die Automatisierung im gesamten Brieferstellungsprozess voran – für effizientere Abläufe und eine konsistente Kommunikation. Inputprozesse intelligenter machen: Du optimierst die automatisierte Dokumentenerkennung und -verarbeitung, verbesserst Erkennungskriterien und setzt Impulse für moderne Lösungen im Inputmanagement. Dein Profil Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Betrieb und der Weiterentwicklung technischer Systeme (z. B. Output-/Inputmanagement, Dokumentenverarbeitung) Kenntnisse in Tools wie Quadient Inspire, SmartFix von Insiders Technologies oder vergleichbaren Technologien Fähigkeit, technische Prozesse schnell zu durchdringen und strukturiert zu verbessern Eigenverantwortliches Arbeiten mit Blick fürs Ganze – von der Konzeptentwicklung bis zur operativen Umsetzung Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit IT, Dienstleistern und Fachbereichen Qualitätsbewusstsein, Hands-on-Mentalität und Lust, Prozesse aktiv mitzugestalten Deine Benefits Attraktive Konditionen und Rahmenbedingungen: Bezahlung nach Tarif der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage pro Jahr (bei Vollzeit) Flexibilität für eine optimale Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten und Arbeiten aus dem europäischen Ausland nach Absprache, Gleitzeit (bis zu 24 Tage pro Jahr), Möglichkeit für Sabbaticals und Job-Sharing Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit Nachhaltigkeit: Unser Ziel ist es bis 2030 klimaneutral zu sein und fördern daher z.B. klimafreundliche Mobilität mit dem Deutschland-Ticket als Job-Ticket und dem JobRad Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm. Weitere Infos zu unseren Benefits findest du hier. Seit über 100 Jahren engagiert sich die SBK mit Herz und Tatkraft für die Anliegen der Menschen rund um ihre Gesundheit und setzt sich für die Interessen der Versicherten ein. Wir freuen uns, dass wir kontinuierlich auf Wachstumskurs sind und suchen nach Mitarbeitenden, die mit uns die Zukunft gestalten. Hört sich gut an? Jetzt klicken und bewerben. Kontakt Stefan Arnold HR Business Partner +49 (89) 62700-77 recruiting@sbk.org Jetzt bewerben
Lohn - EUR65'000 - 80'000 Rocken® vernetzt Menschen und Unternehmen. So effizient wie nie zuvor. Rocken hat das Recruiting revolutioniert. Mit Plattformen, die Menschen und Unternehmen mit hochintelligentem Matching treffsicher zusammenbringen. Mit Prozessen, die nicht nur das Bewerben auf Rekordzeit beschleunigen, sondern auch das Prüfen der Bewerbungen. Mit Reichweiten, wie sie Job-Inserate noch nie gesehen haben. Mit einem Talent-Pool aus tausenden intensiv geprüften Fach- und Führungskräften. Und mit Services, die den Aufwand im HR massiv reduzieren. Durch die Vereinigung der besten Expert:innen mit technologischem Fortschritt sorgen wir für das effizienteste Recruiting aller Zeiten und verbessern die Zukunft für beide Seiten. Für Mensch und Unternehmen. Rolle: Fachgebiet: Technik/Industrie oder IT Identifikation von Kundenbedürfnissen und aktives Angebot passender Kandidatenlösungen Beratung von Unternehmen zu maßgeschneiderten Personallösungen und Optimierung ihrer Rekrutierungsstrategien Führen von Bedarfsanalysen und Verhandlungen mit Entscheidungsträgern zur Gewinnung neuer Aufträge Durchführen von Kundenterminen und Meetings Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen Begleitung des gesamten Interviewprozesses von A-Z Bewerbermanagement & Rekrutierung in Zusammenarbeit mit dem hauseignenen Recruiting-Team Qualifikationen: Bachelor/Master in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, o.ä. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung und/oder Sales EDV-Kenntnisse, IT-Affinität vorausgesetzt Kommunikative, leistungsorientierte Persönlichkeit Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Gestalte das Gesundheitswesen von morgen – in einer sicheren Arbeitswelt mit Sinn, Stabilität und Gestaltungsspielraum. Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungswesen und Controlling". Aufgaben Als Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungswesen und Controlling bearbeiten Sie Bestellanforderungen, kontieren Belege, bauen Obligos ab und ordnen Rechnungen zu Dabei unterstützen Sie Monats- und Jahresabschlüsse sowie die IT-Haushaltsüberwachung und KPI-Analyse Sie begleiten den Prozess von der Budgetfreigabe bis zur Kostenrechnung und Kennzahlenanalyse Sie stimmen sich regelmäßig mit Controlling, Einkauf, Wareneingang und Rechnungswesen ab Sie erkennen Optimierungspotenziale und wirken an der Prozessverbesserung mit Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. zur Bürokauffrau (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen Berufserfahrung als Sachbearbeiter (m/w/d) im Controlling oder operativen Rechnungswesen oder in einer ähnlichen Position mit Zudem verfügen Sie über eine ausgeprägte Auffassungsgabe sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit Ein sicherer Umgang mit MS-Office sowie SAP zeichnet Sie aus sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance : freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit Gesundheit: betriebliche Altersvorsorge und ein breites Sportangebot warten auf Sie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: hier wird Ihre persönliche und berufliche Entwicklung gefördert Zentrale Lage : das Unternehmen befindet sich in zentraler Lage. Freuen Sie sich auf eine gute Verkehrsanbindung Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.
Suchen Sie einen zuverlässigen Partner, der Ihnen bei der Stellensuche in hilft? Dann sind Sie bei der MHC goldrichtig! Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer Experten. Dank der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit zahlreichen Unternehmen können wir Ihnen jederzeit maßgeschneiderte Jobmöglichkeiten anbieten. Verzichten Sie auf das Schreiben zahlreicher Bewerbungen. Gemeinsam finden wir Ihren Traumjob – und das völlig kostenfrei! Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Systemingenieur (m/w/d) Aufgaben Als Systemingenieur (m/w/d) unterstützen Sie die technische Projektleitung und übernehmen verschiedene Teilprojekte Sie erstellen Systemspezifikationen Zudem sind für die gesamte Projektsteuerung von Start des Projekts bis hin zu der Übergabe an den Kunden verantwortlich Dabei agieren Sie als Schnittstelle Angebotsmanagement, Projektleitung, Software- und Hardwareentwicklung sowie dem Kunden Darüber hinaus überwachen Sie die Projekte hinsichtlich Kosten, Termine und Erfüllungsgrad Qualifikation Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung als im Projektmanagements sowie in der Entwicklung von mechanischen und elektrotechnischen Komponenten sammeln Zudem bringen Sie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent mit Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits IGM-Tarifvertrag: Erhalten Sie eine attraktive Entlohnung gemäß des IG Metall Tarifvertrags, der eine faire Bezahlung und klare Konditionen sicherstellt. Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte. Krisensicherheit beim Marktführer : Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses. ✈️ Professionelles Onboarding : Sie erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan, bei dem Ihnen Step-by-Step das Aufgabengebiet nähergebracht wird, sodass sie recht schnell eigenständig arbeiten können. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten : Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung wird unterstützt. ✨ Modernes Umfeld : Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften und eine top Kantine. Exklusive Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte : Ihr Geldbeutel freut sich. Denn Sie können bei mehreren Hundert Partnerunternehmen vergünstigt einkaufen. Langfristigkeit: Das Team strebt nach einer langfristigen Zusammenarbeit und sucht langfristige Unterstützung. Entspannung pur : Genießen Sie 30 Tage Urlaub für die wohlverdiente Erholung. Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.
www.logopaedie-am-suedwink.de Logopädie am Südwink in München bietet umfassende logopädische Therapien für Kinder und Erwachsene. Unser engagiertes Team arbeitet mit modernen Methoden, um individuelle Sprach-, Sprech- und Stimmprobleme gezielt zu behandeln. Wir legen großen Wert auf eine persönliche und vertrauensvolle Atmosphäre, um bestmögliche Therapieergebnisse zu erzielen. Du arbeitest interdisziplinär mit Kollegen zusammen und nimmst regelmäßig an Team-Besprechungen teil, um die bestmögliche Patientenversorgung sicherzustellen Deine Expertise im Erstellen von Behandlungsplänen und in der Beratung von Angehörigen trägt wesentlich zur individuellen Betreuung bei Bei der Durchführung von Einzeltherapien und der Therapie von Sprachstörungen bringst Du Dein Können gezielt ein Du diagnostizierst Schluck- und Sprachstörungen präzise und dokumentierst sorgfältig die Therapieverläufe Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden und erweiterte Kenntnisse in der Sprachtherapie Deine Kommunikationsfähigkeit und Dein Einfühlungsvermögen zeichnen Dich aus Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind für Dich selbstverständlich Du arbeitest selbstständig und bringst Engagement sowie Flexibilität mit Teamfähigkeit ist für Dich wichtig
Deine Mission Wir suchen ab sofort dich als Operations Manager (m/w/d) in unserem Headquarter in München, in Berlin oder Halle oder auch deutschlandweit remote in einem hybriden Modell. Als Operations Manager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für ein Kundenservice-Projekt einer unserer namhaften Auftraggeber sowohl in operativer als auch prozessualer Hinsicht und wirst bis zu 5 Team Leads führen mit jeweils bis zu 25 Freelancern, die wiederum an Diese berichten. Deine Mission: Projektmanagement & Accountmanagement: Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden, implementierst ihre individuellen Anforderungen in unsere Prozesse und stellst in enger Abstimmung mit deinen an dich berichtenden Team Leads die qualitativ hochwertige Umsetzung sicher Leadership & Coaching: Du verstehst es, deine an dich berichtenden Team Leads zum selbstständigen Agieren zu befähigen, sodass sie ihre Remote Customer Care Teams zu Höchstleistungen motivieren können Analytisches Mindset: Du analysierst alle r elevanten KPI's deines Projekts, erkennst umgehend Handlungsbedarfe und steuerst die zeitnahen Optimierungen aus Stakeholdermanagement: Du managst alle Stakeholder des Projektes zu positiven Ergebnissen sowie einem reibungslosen Prozessablauf , implementierst proaktiv Prozessverbesserungen und arbeitest sehr eng am Operations Management Team Dein Skillset Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und über Führungs- oder Projektmanagementerfahrung , idealerweise im Contact Center Umfeld Customer Needs: Du kennst sowohl die Bedürfnisse von Auftraggebern als auch Call Center Agents und bist in der Lage auf Augenhöhe mit beiden Parteien zu agieren sowie ein Projekt im Sinne aller Beteiligten professionell zu steuern Sprachskills: Du bist Kommunikationsprofi (in deutscher Sprache) , kannst Menschen durch deinen Charme sowie deine Kompetenz auch remote motivieren und unterstützt sie gern beim Erreichen der Ziele Flexibilität & Qualität: Du hast einen hohen Anspruch an Qualität , agierst gewissenhaft sowie strukturiert und kannst dich flexibel auf sich ändernde Situationen einstellen Souveränität: Du trittst souverän und selbstbewusst auf, arbeitest gern in crossfunktionalen sowie interkulturellen Teams und verfügst über eine gesunde Portion Humor Dein Winning Deal Deine Benefits : Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Job l unch -Zusch uss (69 € im Monat), eine " Givve "-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via " Corporate Benefits ", die Möglichkeit eines JobRad -Leasings , Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV & VL) sowie grandiose Team- und Companyevents . Dein Arbeitsplatz : Bei uns arbeitest du im flexiblen , hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf 2 Wochen im Jahr " Workation ” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass). Dein Footprint : Eine Position in einer profitablen C ompany , in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der " f uture of work ” zu arbeiten. Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team , das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen und n eue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen. Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team aus Expert:innen das Unternehmen und dich weiterzuentwickeln .
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
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