Projektingenieur (m/w/d) für mechanische Systeme
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Projektingenieur (m/w/d) – Entwicklung & Systembetreuung von Ausbildungsanlagen im | Mechanik & Mechatronik Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Projektingenieur (m/w/d)". Aufgaben Als Projektingenieur (m/w/d) für mechanische Systeme entwickeln Sie moderne Ausbildungsgeräte und -anlagen Dabei betreuen Sie systemtechnisch sowohl Neuentwicklungen als auch eingeführte Systeme und übernehmen die Produktpflege über den gesamten Lebenszyklus hinweg Sie erstellen technische Dokumente wie Lastenhefte, Spezifikationen, Entwicklungspläne und Berichte für mechanische sowie elektrische/elektronische Umfänge Sie analysieren funktionale Anforderungen, entwickeln technische Lösungen für mechanische Bauteile und Baugruppen und begleiten diese bis in die Fertigung Sie pflegen Datenbanken, steuern das entwicklungsbegleitende Anforderungsmanagement und arbeiten eng mit internen Abteilungen, externen Entwicklungspartnern und Lieferanten zusammen Qualifikation Sie bringen eine Ausbildung als Techniker (m/w/d) in Mechanik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation mit, z. B. als Systemtechniker, Entwicklungsingenieur oder Konstrukteur (m/w/d) Sie verfügen über Erfahrung in der technischen Datenpflege, insbesondere in der Datenablage, und arbeiten sicher mit Tools wie MS Office, SAP und idealerweise TIS und CAD Idealerweise haben Sie bereits in interdisziplinären Projekten mitgewirkt und Erfahrung im Anforderungs- oder Qualitätsmanagement gesammelt Sie überzeugen durch eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwartet Sie eine attraktive Bezahlung nach dem IG-Metall Tarifvertrag Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Fynn Meyer gerne unter 089 954 287 107 zur Verfügung.
KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge, LKW & Trailer (m/w/d) | 40.000 - 48.000 €
Riverstate International Consulting GmbH - 81249, München, DE
Die Stelle Als KFZ-Mechatroniker bei einem führenden Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche übernimmst Du eigenverantwortlich die Wartung, Instandhaltung und Reparatur dieser Fahrzeuge. Dabei arbeitest Du nicht nur mit modernen Werkzeugen und Technologien, sondern auch in einem motivierten Team, das auf eine familiäre Atmosphäre setzt. Nutze Deine Chance auf eine unbefristete Anstellung in einem Unternehmen, das Dir nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch attraktive Benefits, 30 Urlaubstage, karrierefördernde Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teamevents (z.B. auch freiwillige Mechaniker-Wettbewerbe an internationalen Standorten wie Spanien). Bewirb Dich jetzt auf eine unbefristete Anstellung als KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge, LKW & Trailer (m/w/d) | 40.000 - 48.000 € Ihre Aufgaben Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern. Fehlerdiagnose an mechanischen, elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen. Reparatur von Fahrzeugkomponenten. Eigenverantwortliche Durchführung von Reparaturen und ggf. Reparatur von Unfallschäden. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker, LKW-Mechaniker oder eine ähnliche Qualifikation Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich Technikaffinität und Erfahrung mit modernen Diagnosewerkzeugen und Tablet-basierter Auftragsverteilung Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) Ihre Perspektiven Eigenverantwortliches Arbeiten: Übernimm die Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern und trage aktiv zur Flottenbetreuung bei. Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Chance, Dich weiterzubilden und im Unternehmen weiter aufzusteigen, z. B. zum Werkstattleiter oder in den Fuhrpark-Management-Bereich. Teamspirit: Arbeite in einem engagierten Team, in dem der Zusammenhalt großgeschrieben wird – bei regelmäßigen Teamevents und mechanischen Wettbewerben. Attraktive Zusatzleistungen: Profitier von Bike-Leasing, kostenlosen Getränken und Snacks sowie betrieblicher Altersvorsorge. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deinen persönlichen Ansprechpartner Tim Rauschenberger unter +49 211 972 695 28.
Paketzusteller - Milbertshofen (m/w/d) - 17,40€/h
Deutsche Post DHL - 81249, München, DE
Paketzusteller - Milbertshofen (m/w/d) - 17,40€/h Werde Paketzusteller in Milbertshofen Was wir bieten UNBEFRISTETER Arbeitsvertrag 17,40 € Tarif-Stundenlohn ( inkl. 50% Weihnachtsgeld) + 1,58 € Regionalzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 € Urlaubsgeld Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Für neue Mitarbeiter bieten wir vorübergehend eine Wohnmöglichkeit im Stadtgebiet München - Solln an. Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL Du begegnest täglich netten Menschen und bist an fünf Werktagen in der Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #paketzustellermuenchen #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspaketzusteller #paketzustellerdhl #PaketzustellerMünchen #jobsnlmuenchen #paketzustellermuenchen #F1Zusteller #zustellerfs Wir suchen: Paketzusteller - Milbertshofen (m/w/d) - 17,40€/h (
Büroassistenz / Allrounder (m/w/d)
POHLMANN HOFMANN Insolvenzverwalter Rechtsanwälte Partnerschaft - 80331, München, DE
Einleitung Herzlich Willkommen bei POHLMANN HOFMANN! POHLMANN HOFMANN gehört bundesweit zu den führenden Kanzleien im Bereich der gerichtlichen Sanierung, Restrukturierung und der Insolvenzverwaltung sowie zu den Top-Kanzleien auf dem Gebiet des Sanierungs- und Insolvenzrechts. Mit unserem Team aus rund 70 qualifizierten Mitarbeiter/innen verfügen wir über eine ausgewiesene Expertise, auch außerhalb des Insolvenzrechts. Wir sind ein moderner und innovativer Arbeitgeber. Wir arbeiten stetig an der Optimierung unserer Arbeits- und Arbeitsplatzprozesse und setzen neueste Technologien ein. So können wir u.a. eine Arbeitszeit- und Arbeitsort-Flexibilität bieten, die in unserer Branche einzigartig ist. Denn die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit ist uns sehr wichtig. Zur Verstärkung (Nachbesetzung wg. Renteneintritt) suchen wir ab sofort – Standort München / Vollzeit / unbefristet - eine/n Büroassistenz / Allrounder (m/w/d) Aufgaben Wir suchen eine tatkräftige Unterstützung für unser Team! Als vielseitige Büroassistenz trägst Du dazu bei, dass in unserer Kanzlei alles rundläuft. Mit Organisationstalent, handwerklichem Geschick und flexibler Einsatzbereitschaft bist Du die helfende Hand, die unser Team bereichert. Du gehst Aufgaben eigenständig an, suchst nicht nach Problemen, sondern findest pragmatische Lösungen – kreativ und tatkräftig. Deine Aufgaben: Botendienste: Gerichtspost, Besorgungen, Paketversand und Kanzleieinkäufe, Abholung und Zustellung von Akten und Wertsachen Fuhrparkbetreuung: Organisation von Service- und Reparaturterminen, Fahrzeugpflege und -kontrolle Akten- und IT-Verwaltung: Erfassung, Bereitstellung und Archivierung von Akten, Verwaltung sowie Ausgabe und Rücknahme von EDV-Ausstattung Kanzleiorganisation: Kaffeemaschinen betriebsbereit halten, kleinere handwerkliche Tätigkeiten, Schriftgutvernichtung Support: Scannen von Verfahrensakten, projektbezogene Aufgaben Qualifikation Führerschein Klasse B Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, eigenständig Lösungen zu finden Körperliche Belastbarkeit und Freude an abwechslungsreichen Tätigkeiten Zuverlässigkeit, Organisationstalent und Flexibilität Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und MS-Office-Kenntnisse Benefits Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Gleitende Arbeitszeit und einen festen Arbeitsplatz in einem kollegialen Team Moderne IT-Ausstattung 30 Tage Urlaub und bis zu vier zusätzliche Zeitausgleichstage im Jahr Kanzlei "Du" und ein wertschätzendes kleines Team auf Augenhöhe Umfassende Einarbeitung im Rahmen unseres Tutorenprogramms Jobrad, EGYM Wellpass, virtuelles Fitnesscoaching, Corporate Benefits etc. Kanzlei- & Mitarbeiterevents (Familien-/Sommerfeste, Abteilungs-/Team-Events und Kanzleiausflüge) Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich jetzt! Sende deine Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse). Hinweis: Die Stellenbezeichnung erfolgt geschlechtsneutral.
Projektsteuerung Hochbau (m/w/d) - Bauherrenseite
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Verantwortung für anspruchsvolle Hochbauprojekte Bauherrenseite Firmenprofil Unser Mandant ist ein bedeutender Betreiber und Entwickler komplexer Infrastruktur- und Immobilienprojekte im süddeutschen Raum. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, Innovation und Nutzerorientierung werden Bauvorhaben mit hoher technischer und architektonischer Qualität realisiert. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination von Hochbauprojekten im Bestand und Neubau - von der Planung bis zur Übergabe. Wahrnehmung der Bauherrenfunktion gegenüber Planungsbüros, Projektsteuerern und ausführenden Unternehmen. Sicherstellung der Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen über alle Projektphasen hinweg. Mitwirkung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Berichten und Präsentationen für interne Gremien. Steuerung von Planungs- und Genehmigungsprozessen in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen und Behörden. Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Standards und Prozessen im Projektmanagement. Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung oder Bauherrenvertretung im Hochbau. Fundierte Kenntnisse in HOAI, VOB und relevanten baurechtlichen Vorschriften. Erfahrung im Umgang mit komplexen Projektstrukturen und interdisziplinären Teams. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und lösungsorientiertes Denken. Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Projektmanagement-Tools (z. B. MS Project, iTWO). Vergütungspaket Spannende Projekte mit hoher gesellschaftlicher Relevanz und technischer Komplexität. Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Individuelle Weiterbildungsangebote und langfristige Entwicklungsperspektiven. Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen. Kontakt Peter Florentin Schellmann Referenznummer JN-082025-6808061 Beraterkontakt +49 1624211374
Senior IT-Projektmanager (m/w/d)
Instaffo GmbH - 81243, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Senior IT-Projektmanager (m/w/d) bei AirLST GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend Die AirLST GmbH mit Sitz in der Münchner Innenstadt ist ein führender SaaS-Anbieter für digitales Event- und Teilnehmermanagement. Unsere Software bietet flexible Funktionen für Einladungsmanagement, Teilnehmerregistrierung, Check-In und vieles mehr. Zu unseren Kunden zählen DAX-30 Konzerne sowie Event Agenturen und Einzelunternehmen. Darüber hinaus stellen wir mit unserer API maßgeschneiderte Web-Lösungen für unterschiedlichste Kundenanforderungen bereit. Im Projekt-Team steuerst du spannende Webprojekte im digitalen Teilnehmermanagement (SaaS) und übernimmst Verantwortung als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Design- und Entwicklerteam. Bring deine Ideen ein, arbeite in einem dynamischen Umfeld und gestalte Projekte von der Planung bis zur Umsetzung. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes Team und maximale Flexibilität! Tätigkeiten Deine Aufgaben bei uns: Konzeption, Planung und Umsetzung von Webprojekten im Bereich digitales Teilnehmermanagement (SaaS) Zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unserem Design- und Entwicklerteam, um Projekte effizient und zielgerichtet abzuwickeln Fundierte Beratung und Kundensteuerung , inklusive Anforderungsanalyse, Angebotserstellung, Budgetkontrolle sowie Zeit- und Ressourcenplanung Qualitätsmanagement inkl. Testing vom Konzept bis zum GO-Live Anforderungen Das bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens sieben Jahre Erfahrung im Projektmanagement von Web- oder Softwareprojekten (idealerweise im Bereich Teilnehmermanagement, Event Technologien, Apps und virtuellen Events) Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Großunternehmen inkl. Stakeholdermanagement Kenntnisse der gängigen Webtechnologiensowie Grundkenntnisse in HTML, CSS und Datenbanken Ausgeprägtes Verständnis der technischen Zusammenhänge sowie ein gutes Auge für Design und Usability Fundierte Erfahrung in der Koordination von Entwicklungsteams und agilen Methoden (Scrum/Kanban) Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Deutsch auf muttersprachenniveau und verhandlungssicheres englisch Team Du wirst Teil unseres dynamischen Projektmanagement-Teams , das eng mit Entwicklung, Design und Customer Success zusammenarbeitet. Wir sind ein motiviertes, kollegiales Team , das gemeinsam digitale Eventlösungen umsetzt. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation sorgen für eine produktive und angenehme Arbeitsatmosphäre. Wir legen Wert auf Zusammenhalt und Teamspirit , treffen uns regelmäßig im Büro und feiern Erfolge gemeinsam – ob beim Lunch, Team-Events oder einem Feierabendbier. Bewerbungsprozess Online-Bewerbung – Schick uns deinen aussagekräftigen Lebenslauf und optional ein kurzes Anschreiben. Erstes Kennenlernen – Ein lockeres Videocall-Interview mit unserem Team, um dich und deine Motivation besser kennenzulernen. Fachliches Gespräch – Ein vertiefendes Interview mit Fallbeispiel vor Ort, in dem wir gemeinsam über deine Erfahrungen, unsere Projekte und mögliche Herausforderungen sprechen. Angebot & Start – Wenn es für beide Seiten stimmt, erhältst du unser Angebot – und wir freuen uns, dich bald im Team zu begrüßen! Über das Unternehmen Wir sind AirLST – eine SaaS-Company mit einer klaren Mission: Wir entwickeln das innovativste Teilnehmermanagement-System am Markt. Unser Erfolg basiert auf einem tiefen Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden – ob kleine Agentur, mittelständisches Unternehmen oder DAX-Konzern. Mit Leidenschaft, Kreativität und dem Blick fürs Detail schaffen wir Lösungen, die Events einfacher, effizienter und erfolgreicher machen.
Stellvertretender Filialleiter für die Neueröffnung (m/w/d)
Lidl Augsburg Süd - 81249, München, DE
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Internationale Personalassistenz (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als * *"Internationale Personalassistenz (m/w/d)"** 25h/-30h/Woche. Aufgaben Als Internationale Personalassistenz (m/w/d) unterstützen Sie internationaler Mitarbeiter bei der Beantragung von Aufenthaltstiteln und Niederlassungserlaubnissen Dabei koordinieren Sie Termine bei verschiedenen Behörden Zudem begleiten Sie diese bei Behördengängen und Unterstützung bei Wohnungsangelegenheiten Sie unterstützen bei administrativer Abwicklung von Personalprozessen Die Koordination zwischen wissenschaftlichen Abteilungen, Mitarbeitenden und Konsulaten oder Botschaften gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Desweiteren organisieren und dokumentieren Sie Unterlagen und Personalakten Außerdem stehen Sie im engen Austausch mit der Personalabteilung und sind Ansprechpartner für neue Mitarbeitende Sie begleite neue Mitarbeitende während des Onboardingprozesses Qualifikation Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Zudem haben Sie bereits Berufserfahrung in der Personalassistenz sammeln können Idealweiße haben Sie bereits im internationalen Umfeld gearbeitet Kenntnisse mit Expats sind von Vorteil Sie überzeugen durch Ihr kommunikatives, strukturierte und freundliches Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits * *Flexibilität:** Durch flexible Arbeitszeiten durch eine 25h/-30h/Woche * *Abwechslungsreiche Tätigkeit:** In der Position gewinnen Sie Einblicke in spannende Sachverhalte und führen Aufgaben recht schnell eigenständig aus * *Professionelles Onboarding:** Sie erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan, bei dem Ihnen Step-by-Step das Aufgabengebiet nähergebracht wird * *Wertschätzende Arbeitskultur:** Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander sowie ein offenes und respektvolles Arbeitsklima Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.
Hausmeister (m/w/d)
Hausverwaltung Dietzel - 80797, München, DE
Gebr. Dietzel GmbH & Co. Vermögensverwaltung KG Als eigentümergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in München-Schwabing befassen wir uns seit über 50 Jahren erfolgreich mit der Verwaltung unseres Immobilienbestands von Mietwohnungen und Gewerbeflächen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams für die Betreuung unseres Immobilienbestandes einen qualifizierten und engagierten Hausmeister (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: Gewährleistung der Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit sowie der Verkehrssicherheit der Grundstücke und Gebäude Durchführen von Kleinreparaturen und Instandsetzungsarbeiten in den Objekten sowie Aufnahme von Reparaturmeldungen Koordination und Einweisung sowie Kontrolle der Arbeitsausführungen von Fremdfirmen, in Zusammenarbeit mit dem Mietermanagement Ablesung von Verbrauchszählern Begleitung von Wohnungsabnahmen, -übergaben sowie -begehungen zusammen mit den Mitarbeitern des Mietermanagements Verteilung von Post und Aushängen Bereitschaft zum Notdienst Ihr Profil: technische und handwerkliche Kenntnisse, abgeschlossene handwerkliche Ausbildung wünschenswert Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit Teamorientiertes sowie eigenverantwortliches Arbeiten Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie souveränes Auftreten im Kontakt mit Mietern und Handwerkern Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift) Führerschein Klasse B Unser Angebot: unbefristete Festanstellung angenehmes Arbeitsumfeld engagiertes Team Diensthandy Poolfahrzeug Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Unterlagen senden Sie bitte per E-Mail an info@hv-dietzel.de. Gebr. Dietzel GmbH & Co. Vermögensverwaltung KG Winzererstr. 47d 80797 München Tel. +49 89 304021 www.hv-dietzel.de
Marketing-Experte (m/w/d) mit Schwerpunkt Digital, Social Media & Events für die Digital Experiences
Smal GmbH - 80331, München, DE
Deine Aufgaben Die Digital Experiences Group ist eine erfolgreiche mittelständische Agenturgruppe mit zwei Gesellschaften (Ergosign und SMAL) und insgesamt 240 Mitarbeitenden. Unser Fokus liegt auf menschzentrierten digitalen Lösungen, innovativen Marketingstrategien und kreativer Kommunikation. Zu deinen Aufgaben als Marekting-Experte gehören: Strategische und operative Leitung Koordination der Communication-Teams der Gruppengesellschaften. Enge Zusammenarbeit mit dem Management der Gruppengesellschaften, internen Stakeholdern und externen Partnern. Entwicklung von Marketing-Kampagnen in enger Abstimmung mit Business Development und Geschäftsleitung. Steigerung der Sichtbarkeit an allen relevanten Kundenkontaktpunkten. Budgetverantwortung und Erfolgskontrolle (inklusive Reporting und Analyse). Optimierung von Prozessen, Tools und Standards im Tagesgeschäft. Direkte Berichterstattung an die Geschäftsleitung. Social Media Marketing Entwicklung und Umsetzung von innovativen Social Media-Strategien zur Erhöhung der Markenbekanntheit und Engagement-Raten. Operative Betreuung und Pflege aller relevanten Social Media-Kanäle (z. B. LinkedIn, Instagram, Facebook, TikTok). Erstellung und Optimierung von zielgruppengerechtem Content, einschließlich Texten, Bildern und Videos. Monitoring, Analyse und Reporting von Social Media-Kampagnen, einschließlich Ableitung von Optimierungsvorschlägen. Eventmanagement Konzeption, Planung und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen, wie beispielsweise Kunden-Events, Branchenmessen, Workshops und Networking-Veranstaltungen. Steuerung von Dienstleistern und Partnern sowie Budgetkontrolle für Events. Sicherstellung einer nahtlosen Integration von Events in die Gesamt-Marketingstrategie. Vor-Ort-Betreuung der Events, inklusive Kontaktperson für Teilnehmende und Kunden. Koordination der Kommunikation und medialen Begleitung von Veranstaltungen und Messen. Markenkommunikation und -positionierung Weiterentwicklung der Markenpräsenz und Positionierung der Agenturgruppe am Markt. Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. Vertrieb, Business Development, …), um eine konsistente Markenbotschaft zu gewährleisten. Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Kampagnen zur Neukundengewinnung und Kundenbindung. Public Relations Entwicklung und Umsetzung einer integrierten PR-Strategie zur Positionierung der Agenturgruppe. Identifikation relevanter PR-Themen, Erstellung eines Redaktionsplans und Steuerung der Pressearbeit. Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Journalist:innen, Medienvertreter:innen und Influencern. Verfassen von Pressemitteilungen, Artikeln, Statements und Fachbeiträgen. Erstellung von Content für Corporate Publishing-Kanäle (z. B. Blog, Newsletter, Website). Koordination und Erstellung von PR-Materialien wie Presse-Kits und Unternehmenspräsentationen. Organisation von Pressekonferenzen, Media-Roundtables und Interviews. Trendbeobachtung und Innovationsmanagement Beobachtung aktueller Marketing-Trends und Identifikation von Potenzialen für die Agenturgruppe. Entwicklung kreativer und innovativer Ansätze zur Optimierung der Social Media- und Event-Aktivitäten. Deine Skills Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Digitalmarketing, Social Media und/oder Eventmanagement, vorzugsweise im dynamischen Umfeld einer Digitalagentur. Exzellente Kenntnisse der gängigen Social Media-Plattformen und deren Werbeformaten. Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Events und Veranstaltungen. Kreative und zielgruppengerechte Content-Erstellung, einschließlich Storytelling und visueller Gestaltung. Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamgeist. Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im Rahmen von Veranstaltungen oder zur Abstimmung mit den Standortleitungen. Sehr gute Kommunikationsskills in deutscher und englischer Sprache. Fähigkeit, komplexe Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten. Erfahrung mit gängigen Tools (Analytics, Ads, Social Media etc.). Was wir dir bieten Working Model Workation - Erlebe das Arbeiten an einem Urlaubsort deiner Wahl (EU/Schweiz). Arbeitszeiten - Passe deine Arbeitszeiten an deine Lebensumstände an. Überstunden - Baue bis zu fünf freie Tage am Stück ab. Urlaub - Dein Urlaubsanspruch steigt mit deiner Betriebszugehörigkeit. TimeOut - Je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit stehen dir verschiedene Möglichkeiten einer Auszeit zur Verfügung. Talent Development Karrieregestaltung - Gestalte deine Karriere durch das Setzen unterschiedlicher Schwerpunkte. Feedback-Kultur - Verbessere dich kontinuierlich durch regelmäßige Feedbacks. Trainingsbudget - Durch ein festes Budget an Zeit und Spesen kannst du deine Qualifikationen ausbauen. Geteiltes Wissen - Teile dein Wissen mit und lerne von deinen Kolleg:innen durch eine Vielzahl an Instrumenten. Compensation Variable Vergütung - Wir bieten dir einen attraktiven Mix aus fairem Grundgehalt und variablen Boni. Kinderbetreuung - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Betreuung deiner Kinder. Altersvorsorge - Wir unterstützen dich für die Zeit nach deiner beruflichen Laufbahn. Mitarbeitenden-Rabatte - Erhalte Vergünstigungen oder exklusive Services. Mobilität - Wähle die für dich passende Mobilitäts-Option von Deutschlandticket über Jobrad bis hin zu (E-)Firmenwagen. Bring-a-Friend - Erhalte eine Prämie nach erfolgreicher Einstellung, basierend auf deiner Empfehlung. Health Corporate Health - Profitiere von unserem ganzheitlichen Gesundheitsmanagement. EGYM Wellpass - Wähle zwischen Sport und Entspannung. Mental Health - Profitiere von unseren Mental Health First Aids in schwierigen Lebenssituationen. Healthy Basics - Starte deinen Arbeitstag mit gesunden Gewohnheiten. Nachhaltigkeit - Bei jeder Entscheidung orientieren wir uns an einer nachhaltigen Lösungsfindung. Mensch-zentrierte Chancengleichheit Wir suchen die richtigen Persönlichkeiten mit den passenden Skills zur Verstärkung unseres Teams. Chancengleichheit bedeutet für uns, dass alle qualifizierten Bewerbungen ohne Beachtung von ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Familienstand berücksichtigt werden. Werde Teil unseres vielfältigen Teams – we create digital experiences.
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