Projektmanager (m/w/d) E-Commerce / IT-Webtechnologie Vollzeit Wilhelmstraße 9, 80801 München Berufserfahrene Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten. Ihre Aufgaben Sie steuern und optimieren unsere E-Commerce und Web-Plattformen mit innovativen Technologien (z. B. Microservices). Hierzu übernehmen Sie folgende Aufgaben: Entwicklung von Strategien und Konzepten zur Weiterentwicklung unseres Webshops und diverser Unternehmenswebsites Prüfung und Bewertung von Anforderungen Koordination externer und interner Ressourcen Verantwortung der Projektkostenplanung und -überwachung Konzeption und Realisierung moderner Softwarearchitekturen und -lösungen Betreuung von Frontend- und Backend-Systemen sowie von System-Schnittstellen Erkennen und Adaptieren von Trends auf Basis von Markt- und Wettbewerbsanalysen Ihr Profil Sie haben idealerweise ein Informatik- oder betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Zudem bringen Sie mit: Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce oder IT- / Online-Projektmanagement Erfahrung in der Konzeption und Realisierung moderner Systemarchitekturen Idealerweise Erfahrung mit Microservice-Architekturen Marktkenntnisse im E-Commerce-Umfeld bzw. im Bereich Webtechnologie IT-Projekt-Management-Kenntnisse sowie Kenntnisse in Softwareentwicklungs-Methoden Analytische und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigenmotivation und Überzeugungskraft Gute Kenntnisse der deutschen Sprache Unser Angebot Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot – Kooperation mit EGYM Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr! ONLINE BEWERBEN
Einleitung Wir suchen diese Position für MÜNCHEN oder SALZBURG ! WorldChanger ist eine Community, die die Welt durch positive Veränderung gestalten möchte. Mit Standorten in Puch-Urstein (Salzburg) und Kitzbühel sowie in Luxemburg und München organisieren wir innovative Events, darunter unsere WorldChanger Days im Stanglwirt Hotel in Going, Tirol, Österreich (21.–27. Juni). Zu diesen Veranstaltungen kommen führende Persönlichkeiten aus den Bereichen Entertainment, Musik, Sport und Wirtschaft, die sich leidenschaftlich für unsere Vision einsetzen. Zu unseren Partnern zählen renommierte Marken wie American Express, HEAD, Adidas, Red Bull und das Stanglwirt Hotel. Aufgaben Projektleitung für Design- und Kommunikationsprojekte rund um die Marke "WorldChanger" Steuerung und Umsetzung visueller Kooperationen mit Partnerunternehmen Übersetzung von Markenstrategien in visuelle Konzepte und Kommunikationsmittel Entwicklung von Design Briefings, Layouts, Präsentationen und Content-Vorlagen Koordination interner Teams und externer Dienstleister (Design, Foto, Video, Text) Verantwortung für Timings, Budgets, Ressourcen und Qualitätskontrolle Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, dem Brand- & PR-Team sowie den Kooperationspartnern Visuelle Weiterentwicklung unserer Markenidentität und die unserer Kooperationspartner Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Projektmanagement, Marketing, Design, Kommunikation o. Ä. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einem kreativen Umfeld (z. B. Agentur, Branding, Kommunikation, Marketingabteilung) Fundierte Kenntnisse in gängigen Grafik- und Layoutprogrammen (z. B. Photoshop, Adobe Creative Suite) sowie in Microsoft-Programmen (z.B. Microsoft, PowerPoint, Excel, etc.) Hervorragendes Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung mit einem Projektmanagement-Tool (idealerweise mit Asana) Themenübergreifendes, vernetztes Denken Hohe Eigenverantwortung und Eigeninitiative Selbstbewusstes Auftreten und Kommunikationsstärke Zielstrebigkeit und Leistungsorientierung Kontaktfreude und Teamgeist Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch B Führerschein Benefits Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit inspirierenden Menschen aus den Bereichen VIP, Unternehmertum, Sport, Kreativwirtschaft und Medien im DACH-Raum – mit Potenzial zur Internationalisierung Eine Community, die sich gut versteht, eine Vision verfolgt und durch Spaß und Entertainment positive Veränderungen in die Welt bringt Ein leistungsorientiertes Team mit persönlicher Arbeitsatmosphäre Du hast die Möglichkeit, an einem presse- und medienrelevanten Projekt mitzuarbeiten Du kannst die WorldChanger-Vision aktiv mitgestalten und weiterentwickeln – dein Fingerabdruck ist willkommen! Flexible und gut planbare Arbeitszeiten Ein attraktives Gehalt (bei entsprechender Erfahrung mit der Möglichkeit einer Überzahlung) Noch ein paar Worte zum Schluss Was wir von dir erwarten: Ehrliche und direkte Kommunikation Erreichbarkeit während und außerhalb der Arbeitszeit (außerhalb der Arbeitszeit wirst du sowieso nur in absolut dringenden Fällen kontaktiert!) Urlaubssperre im Mai, Juni und Juli Mindestens ein Tag pro Woche im Büro in Salzburg Zwei bis drei Wochen vor und während des Events in Kitzbühel (Ende Juni) - wir stellen Unterkunft und Verpflegung Jeden Wochentag von 8:30 - 9:30 Uhr Teilnahme an der täglichen Team-JF (Jour Fixe) Bereitschaft zur Leistung von Überstunden, insbesondere in intensiven Phasen. In weniger arbeitsreichen Zeiten erfolgt ein entsprechender Ausgleich, sodass sich der Arbeitsaufwand über das Jahr hinweg insgesamt relativiert
Über uns Für ein biotechnologisches Unternehmen in Schleswig-Holstein suchen wir aktuell nach einer Qualified Person nach §15.1 oder §15.2 AMG (m/w/d).Zu Ihren primären Aufgaben gehört neben der Freigabe von Marktchargen und biotechnologischen APIs ebenfalls die Gewährleistung der cGMP-Compliance und der Weiterentwicklung des QMS am Standort. Aufgaben Übernahme der arzneimittelrechtlichen Verantwortung als Sachkundige Person (Qualified Person) nach §15.1 oder §15.2 AMG für biotechnologische Wirkstoffe und die stellvertretende Verantwortung für Marktchargen inklusive der Freigabe. Unterstützung bei der Umsetzung und fortlaufenden Optimierung des pharmazeutischen Qualitätssystems (PQS) gemäß nationalen und internationalen GMP-Richtlinien. Bewertung von Abweichungen und externen Reklamationen für biotechnologisch hergestellte Wirkstoffe, einschließlich der Analyse potenzieller Qualitäts- und Patientenrisiken, in enger Zusammenarbeit mit der Herstellungs- und Qualitätskontrollleitung. Mitwirkung im Pharmakovigilanz-Ausschuss Profil Approbation als Apotheker oder Naturwissenschaftlicher Background mit Promotion Sachkenntnis einer Sachkundigen Person entsprechend § 15 Abs. (1) oder (2) AMG Spezialisierung im Bereich Biotechnologie oder Proteinanalytik wünschenswert 5 Jahre Erfahrung in der Herstellung und Qualitätsprüfung pharmazeutischer Produkte sowie ein profundes Wissen über internationale GMP- und GDP-Standards Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, die Bereitschaft, eigenverantwortlich zu handeln, sowie eine hohe Zuverlässigkeit. Kommunikations- und Führungsstärke Ausgeprägtes unternehmerisches Denken Entscheidungsfähigkeit auch unter Belastungssituationen Gute Balance aus Durchsetzungsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft Sehr gute (auch fachliche) Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten 30-35 Tage Urlaub und zusätzlich 6 betrieblich festgelegte Brückentage Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten Arbeitgeberzuschuss zur Altersversorgung Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung sowie viele weitere Benefits Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihre Berater für diese Position ist Herr Dominik Reinelt. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an reinelt@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-14.
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Das AWO Haus für Kinder befindet sich im Münchner Osten in einem umgebauten Bürotrakt auf dem Gelände der Firma Rohde & Schwarz. Durch die Nähe zum Ostbahnhof ist unsere Einrichtung sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Insgesamt stehen in unserem Haus 36 Krippenplätze und 46 Kindergartenplätze zur Verfügung, die derzeit nur von Rode & Schwarz Mitarbeiterkindern belegt werden können. Wir arbeiten angelehnt an dem ganz offenen Konzept. Daher gibt es bei uns gut ausgestattete Bildungsbereiche wie zum Beispiel den Kreativraum in dem ein Werkbank integriert ist. Zurzeit sind wir auf der Suche nach hochmotivierten Mitarbeitern, die Lust haben sich weiterzuentwickeln. Hast Du Lust in unser Team zu kommen und an unserem Konzept mitzuarbeiten? Hast Du Lust Dich auf Deine Stärken zu konzentrieren und diese in Deiner Arbeit ausleben zu dürfen? Hast Du Lust, pädagogisch offen zu arbeiten? Wir würden uns sehr freuen, wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest! Ihre Aufgaben Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Umsetzung eines qualifizierten pädagogischen Konzepts auf Basis eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben und des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen Vertrauensvolle Zusammenarbeit und offener, kooperativer Austausch mit den Personensorgeberechtigten Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes Einsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozessen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder alternative Berufsbilder als: Sozialarbeiter (m/w/d) BA/MA, Kindheitspädagoge (m/w/d),Studium der Erziehungswissenschaften mit Vertiefungsgebiet "Kindheit und Jugend" Bei fremdländischer Qualifikation: Anerkennung der Regierung von Niederbayern oder Einschätzung des Bayerischen Landesjugendamtes erforderlich Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans und der Bildungsleitlinien Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit Empathie, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit für den offenen Austausch mit Kollegen*innen, Kindern und Eltern Selbständiges und strukturiertes Arbeiten , Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent Teamfähigkeit , Engagement und Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Unser Angebot Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) SuE-Zulage i.H.v. 130EUR (je bei Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds Betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über Businessbike Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote EGYM Wellpass Mehr zu AWO-Benefits hier Hier Bewerben Für Rückfragen steht ihnen gerne Felicitas Wiemer unter Tel. 089 / 24643305 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Wir sind eine zweigruppige teiloffene Kinderkrippe mit dem pädagogischen Schwerpunkt Partizipation, in der Betriebsträgerschaft der Stadtsparkasse München, direkt am U-Bahnanschluss Nordfriedhof, in der Nähe des Englischen Gartens und suchen eine pädagogische Ergänzungskraft. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und Sicherstellung des Tagesablaufs Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Kita Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur Mitwirkung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiter/innen sowie bei der Anleitung von Praktikanten/innen sowie Auszubildenden Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit und Sauberkeit in der gesamten Kita Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegiale Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnen Erkenntnisse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit Empfehlung durch das Bayerisches Landesjugendamt oder Anerkennung durch die zuständige Landesregierung Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team für die Bedürfnisse der Kinder und ihren Familien, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Unser Angebot Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) SuE-Zulage i.H.v. 130EUR (je bei Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds Betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und Fahrradleasing über Businessbike Mehr zu AWO-Benefits hier Hier Bewerben Für Rückfragen steht ihnen gerne Iris Paul unter Tel. 089 / 32307669 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160.
Einleitung Als erstklassiger Dienstleister in der Immobilienverwaltung, betreut unser Partner seit Jahrzenten Wohnungseigentum in der bayerischen Landeshauptstadt sowie in der umliegenden Region. Dieses vergibt eine Position als Immobilienverwalter / WEG Verwalter (m/w/d) zur Verstärkung der eigenen Reihen. Das inhabergeführte Traditions-Unternehmen vereint wertvolles Wissen mit zeitgemäßer Ausrichtung. Im Herzen Münchens bietet die renommierte Hausverwaltung, mit hervorragender Reputation und überdurchschnittlicher Mitarbeiterzufriedenheit, Raum für die eigenverantwortliche WEG-Verwaltung. Das Management legt zudem großen Wert auf umfangreichen Gestaltungsspielraum sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichekiten. Wenn Sie Ihren persönlichen Karriereweg mit unserem Partner ausbauen möchten und motiviert sowie leidenschaftlich Objekte betreuen, dann bewerben Sie sich bei uns auf diese abwechslungsreiche Position als WEG-Verwalter (m/w/d). Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften Vorbereitung und Durchführung der Eigentümerversammlungen sowie Umsetzung der Beschlüsse Ansprechpartner für Eigentümer, Behörden, Handwerker und Dienstleister Regelmäßige Objektbegehungen sowie Steuerung notwendiger Maßnahmen Erteilung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen Qualifikation Kaufmännische Ausbildung im Immobilienbereich Mehrjährige Erfahrung in der WEG-Verwaltung Gutes Organisationstalent Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Freude am Umang mit Menschen Routinierter Umgang mi MS-Office Benefits Langjähriger und solider Kunden- und Mieterstamm, welche in vertrauenswürdigem Verhältnis mit unserem Partner stehen Kollegiales Miteinander in einem dynamischen und qualifizierten Team Moderner Arbeitsplatz in hellen, geräumigen Büros in zentraler Lage 30 Tage Urlaub Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Sie profitieren von unserem Service: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf dich bald unserem Kunden vorstellen zu dürfen! Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das deine fachliche Expertise zu schätzen weiß und dir die Möglichkeit bietet, dich stetig weiterzuentwickeln. Jetzt bewerben und Karriere machen! ---------------------------------------------------------------------------------------- Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole dir jetzt unseren 1.500 EUR (!) Weiterempfehlungsbonus! Erkundige dich gleich telefonisch bei uns.
Wir, die Dr. Lubos Kliniken, sind eine Spitzenadresse in Deutschland, wenn es um Transgendermedizin, Beckenbodenchirurgie, Adipositaschirurgie und Endoprothetik geht. Mit 500 Mitarbeitenden an den Standorten München, Bogenhausen und Pasing setzen wir Maßstäbe - und das nicht nur wegen unserer Auszeichnungen von Fokus, FAZ und weiteren! Ihre Aufgaben Kontrolle und Verantwortung für die Durchführung der Sterilität Vorbereitung der Operation Situationsgerechte Instrumentation Ein- und Ausschleusen sowie exakte Lagerung des Patienten Versorgung von Präparaten und exakte Dokumentation Sach- und fachgerechter Umgang mit Sterilgut Fachgerechte Ver-und Entsorgung von Sterilgut, Verbrauchsartikeln und Einmalartikeln Während der Operation: Assistenz der Ärzt:innen (Zureichung der Instrumente und Materialien) Ihr Profil Ihr seid die König:innen des OP-Saals, egal ob als OP-Pflegekraft oder OTA. Euer Engagement für Qualität und Patientenwohl kennt keine Grenzen. Ihr seid Teamplayer und bereit für die nächste Stufe Eurer Karriere. Unser Angebot Mehr Freizeit: Genießt eine 38-Stunden-Woche - ein echtes Novum in der Branche. Keine Überraschungen: Bei uns gibt es ausschließlich geplante Eingriffe. Eure Freizeit ist garantiert! Spitzengehalt: Wir zahlen nicht nur übertariflich, sondern legen noch einen saftigen Startbonus in Höhe von 12.000 Euro oben drauf. Spezialisten-Status: Werdet Teil eines führenden Teams in hochspezialisierten Bereichen. Ein dickes Willkommenspaket mit 12.000 EUR Startbonus für Vollzeitkräfte. Attraktive Extras wie Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge. Ein Umfeld, das Euch schätzt und fördert - und das in Bestlage Münchens! Ihr seid die Held:innen, die wir suchen! Bereit für einen Job, der Euch wirklich verdient? Dann lasst uns gemeinsam durchstarten! Meldet Euch! Euer neues Dream-Team kann es kaum erwarten, Euch an Bord zu holen! Beste Grüße, Euer Team der Dr. Lubos Kliniken Dr. Lubos Kliniken Z. Hd. Aljoscha Lubos (Geschäftsführer) Denningerstraße 44 81679 München E-Mail: bewerbung@lubos-kliniken.de Telefon: +49 89 92794-1500 (Ihr Bewerbungsteam) Www.lubos-kliniken.de Hier Bewerben Www.lubos-kliniken.de
Über uns Director Procurement / Leiter Einkauf (m/w/d) Standort: Süddeutschland | Branche: Elektrotechnik / Komponentenfertigung Ein stetig wachsendes mittelständisches Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung sucht im Zuge der strategischen Weiterentwicklung eine erfahrene Führungspersönlichkeit für den Bereich Einkauf. Das Unternehmen zählt mit seinen elektrotechnischen Komponenten zu den führenden Anbietern in seinen Märkten. Mit über 1.000 Mitarbeitenden an Standorten im In- und Ausland erwirtschaftet es einen Umsatz im dreistelligen Millionenbereich. Aufgaben In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die strategische, organisatorische und prozessuale Weiterentwicklung des Einkaufs. Ziel ist die spürbare weitere Professionalisierung der Einkaufsarbeit sowie die nachhaltige Verbesserung der Performance über verschiedene Hebel hinweg. Zu Ihren zentralen Aufgaben zählen: Entwicklung und Implementierung der Einkaufsstrategie – pragmatisch und mittelstandsorientiert Steuerung und Koordination der internationalen Einkaufseinheiten (dotted line) Aufbau eines fundierten Einkaufscontrollings mit den grundlegenden KPIs Reduzierung von Beständen und Working Capital durch stringentes Bestandsmanagement entlang der Lieferkette Stärkung der Aktivitäten im Bereich Lieferantenqualität inkl. Vor-Ort-Präsenz Professionalisierung des Category Managements mit stärkerem Business- und Performance-Fokus Optimierung der Einkaufsprozesse, Systeme und Tools, inklusive Digitalisierung und Automatisierung Führung und Entwicklung eines motivierten Einkaufsteams auf Basis moderner, leistungsorientierter Prinzipien Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Einkauf in einem mittelständisch geprägten Produktionsumfeld Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im internationalen Kontext Unternehmerisches Denken, Gestaltungskraft und Umsetzungsstärke Ausgeprägte IT- und Prozessaffinität Verhandlungsstärke, kommunikative Kompetenz und ein motivierender Führungsstil Wir bieten Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe mit hoher Gestaltungsfreiheit in einem sich dynamisch entwickelnden Unternehmen mit langfristiger Perspektive. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und haben maßgeblichen Einfluss auf den Unternehmenserfolg. Kontakt Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme – selbstverständlich vertraulich. Sie erreichen die zuständige Kollegin Frau Bodewein telefonisch unter der Rufnummer +49 (69)-219399-72 oder per E-Mail an bodewein@wideresearch.com.
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Die STRABAG BMTI GmbH & Co. KG ist als Service- und Dienstleistungsgesellschaft innerhalb des STRABAG-Konzerns für die Disposition, Vermietung, Instandhaltung und Beschaffung aller Baumaschinen und Fahrzeuge zuständig. Ihre Aufgaben Fehlersuche, Diagnose und Störbeseitigung Ausführung von Baukranreparaturen und -wartung der Marken Liebherr und Wolffkran Keine Langzeitmontage, tageweise Einsätze im Bereich Bayern Einstellungsort ist Garching bei München Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik Berufserfahrung im elektronischen Bereich von Vorteil Höhentauglichkeit (schwindelfrei) ist zwingend erforderlich Führerschein der Klasse B Hohe körperliche Belastbarkeit sowie Konzentrationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Unser Angebot Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Unsere Mitarbeiter:innen erhalten eine attraktive Bezahlung nach Bau-Tarif West, einschließlich eines 13. Monatseinkommen und Urlaubsgeld. Der brutto Stundenlohn liegt bei mindestens 20,91EUR und steigt nach Qualifikation und Berufserfahrung. Freu dich auf zusätzliche Vorteile wie Job-Rad, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr. Du bist überzeugt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereentwicklung Kostenlose Getränke Sportangebote Wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Angebot an Sprachkursen Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Hier Bewerben STRABAG BMTI GMBH & CO. KG Sabrina Held Robert-Bosch-Str. 10, 85748 Garching bei München +4989 329090 - 41 Www.bmti.strabag.com
M-2025004 Fremdsprachenkorrespondentin/Assistenz (gn) München Ihre Perspektive Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, bei der Sie sich jeden Tag weiterentwickeln können Ein motiviertes und qualifiziertes Team in einer positiven, kooperativen Arbeitsatmosphäre – mit flachen Hierarchien und internationalen Perspektiven Teamwork ist uns wichtig: Bei unserem Kunden erhalten Sie während des Urlaubs oder im Krankheitsfall die Unterstützung, die Sie brauchen Hier wird Feedback geschätzt: eine ausgeprägte Feedbackkultur sowie die Möglichkeit, Überstunden zu erfassen und auszugleichen Ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen Münchens – hier lässt es sich arbeiten! Langfristige Perspektiven: Unbefristete Anstellung Sport- und Gesundheitsförderung: Mit Wellpass haben Sie Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios, Sportkursen und Bike-Leasing Work-Life-Balance: Mit 30 Tagen Urlaub und einem Familienservice, der Ihnen hilft, Job, Familie und Freizeit zu vereinbaren Teambuilding: gemeinsame Erfolge bei standortübergreifenden Kanzleievents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier feiern Ihre Aufgaben Sie übernehmen das herzliche Management eines Partnersekretariats und sind die zentrale Anlaufstelle für alle organisatorischen und administrativen Tätigkeiten Professionelle Kommunikation: Sie unterstützen bei der anspruchsvollen Korrespondenz – auf Deutsch und auch teilweise auf Englisch – mit Mandanten und weiteren Beteiligten Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung, Formatierung und Ausfertigung von komplexen Verträgen sowie anderen wichtigen Mandatsdokumenten Dokumentenpflege in allen Formen: Sie kümmern sich um die digitale und physische Verwaltung der Mandatsdokumente und das effektive Wiedervorlagen-Management Termine & Reisen: Sie planen Termine und Reisen und sorgen dafür, dass alles reibungslos abläuft – inklusive der Abrechnung Sie bringen Ihre Kreativität und Expertise bei der Erstellung von Präsentationen, Reportings und weiteren Dokumenten ein Ihr Profil Sie sind eine ambitionierte, dynamische Persönlichkeit, die mit Kommunikationsstärke, Engagement und Teamgeist begeistert. Hands-On-Mentalität und die Freude daran, gemeinsam Neues zu schaffen, sind Ihr Markenzeichen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (gn) oder bringen Berufserfahrung als Assistenz in einer Kanzlei mit und wissen, wie der Hase läuft Sie denken stets einen Schritt voraus, erkennen proaktiv Optimierungsmöglichkeiten und wachsen an jeder neuen Herausforderung Ihre Arbeitsweise ist serviceorientiert, strukturiert, selbstständig und stets gewissenhaft Sie beherrschen MS Office souverän und haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was zeichnet unseren Kunden aus? Unser Kunde - eine führende, international wachsende Wirtschaftskanzlei, die für verantwortungsbewusstes Unternehmertum, technologischen Wandel und ein fortschrittliches Arbeitsumfeld steht. Mit über 3.000 Anwält*innen weltweit, davon mehr als 170 in Deutschland, bietet dieser erstklassige Beratung in allen Bereichen des Wirtschaftsrechts. Die Werte – Kooperation, Kreativität, Kompetenz, Inklusion und Offenheit – sind die Basis für den Erfolg. Sie sind interessiert? Gerne erwarten wir Ihre Bewerbungsunterlagen über den Bewerben-Button oder per E-Mail unter bewerbung@desch-personalberatung.de gerne mit der Job-Bezeichnung und der Referenz-Nr. M-2025004. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner Frau Juliane Nix Tel-Nr. 06051 - 534 58 13 bewerbung@desch-personalberatung.de Aufgrund der Vielzahl eingehender Bewerbungen bitten wir, auf die Postzusendung zu verzichten.
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