Physiotherapeut (m/w/d)
Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg - 80638, München, DE
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.
Sachbearbeiter*in Rechnungslegung mit Schwerpunkt Einzelinstitutsabschluss
Fraunhofer-Gesellschaft e.V. - 80686, München, DE
Die Fraunhofer-Gesellschaft ( www.fraunhofer.de ) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Ihre Aufgaben Die Abteilung »Rechnungswesen« steht den Fraunhofer-Instituten und externen Ansprechpersonen bei allen Fragen zur Rechnungslegung zur Verfügung und erstellt im Rahmen des Jahresabschlusses die Einzelinstitutsabschlüsse. Zudem betreut die Abteilung das SAP-Modul VIM (Vendor Invoice Management), das zentrale Rechnungseingangsportal für alle Fraunhofer-Institute und die Fraunhofer-Zentrale. Weitere Schwerpunkte sind die Führung der Nebenbücher (Kreditoren und Debitoren), die Erstellung und Abgabe von Steueranmeldungen (Umsatzsteuer, Abzugsteuern etc.), das Meldewesen im Außenwirtschaftsverkehr, die Betreuung der Dauerzahlungsverhältnisse und das Mahnwesen. Außerdem verantwortet die Abteilung die Erstellung von Richtlinien für die ordnungsgemäße, vollständige und einheitliche Handhabung des Rechnungswesens. Darüber hinaus stellt die Abteilung auch die Zollbeauftragten der Fraunhofer-Gesellschaft. Erstellung des Jahresabschlusses für einzelne Fraunhofer-Institute Monatsabschluss zur buchhalterischen Schnittstelle von SAP-HCM nach SAP-FI Erstellung von buchhalterischen Auswertungen und Berichten für die Sachgebiets- und Abteilungsleitung Erstellung der Ansässigkeitsbescheinigungen sowie bei der Qualitätssicherung für zollrechtliche Präferenzbescheinigungen Abstimmung und Bearbeitung offener Posten insbesondere im Kontext mit SAP-HCM Überwachung offener Forderungen und Einleitung von Wertberichtigungsverfahren Fachliche Betreuung und Unterstützung einzelner Fraunhofer-Institute und externer Adressaten bzgl. buchhalterischer Fragen Qualitätssicherung im Rechnungswesen (z. B. Belegprüfung, -bearbeitung und -ablage) Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH), eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung sowie optimalerweise eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Steuern und im Rechnungswesen Umfassende EDV-Kenntnisse und versierter Umgang mit MS Office, möglichst auch mit SAP S4/HANA (Module FI, VIM) Gründliche, ordentliche und selbstständige Arbeitsweise Hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit Einsatzbereitschaft sowie Begeisterungsfähigkeit für die interessanten Tätigkeitsbereiche der Fraunhofer-Gesellschaft und deren buchhalterische Abbildung Teamgeist und sehr gute Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse Unser Angebot Interessante Aufgaben in einem sich ständig weiterentwickelnden Sachgebiet in einer der führenden Forschungseinrichtungen Gestaltungsfreiräume und eigenverantwortliches Arbeiten Eine strukturierte, praxisorientierte Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungs-, Qualifizierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem motivierten, engagierten und sympathischen Team Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Sehr gute Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen und Altersvorsorge (VBL) Vergünstigtes Jobticket Hier Bewerben Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne: Herr Markus Neitsch Abteilung Rechnungswesen Telefon: +49 89 1205-3110 Fraunhofer-Zentrale Www.fraunhofer.de
Gesundheits- und Krankenpfleger:in (w/m/d)
Dr. Lubos Kliniken Bogenhausen GmbH - 81241, München, DE
Wir, die Dr. Lubos Kliniken, sind eine Spitzenadresse in Deutschland, wenn es um Transgendermedizin, Beckenbodenchirurgie, Adipositaschirurgie und Endoprothetik geht. Mit 500 Mitarbeitenden an den Standorten München, Bogenhausen und Pasing setzen wir Maßstäbe - und das nicht nur wegen unserer Auszeichnungen von Fokus, FAZ und weiteren! Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Stand der Pflegestandards Durchführung ärztlicher Anordnungen Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie deren Überwachung Patientenbeobachtung sowie mündliche und schriftliche Informationsweitergabe Einhaltung hygienischer Vorgaben, Umsetzung der Hygienepläne Bedienung, Überwachung und Pflege aller Geräte und Pflegeutensilien Unser Angebot Balance-Helden: Erlebt die 38-Stunden-Woche und gewinnt mehr Zeit für Euch und Eure Liebsten. Planbarkeits-Power: Bei uns gibt's nur geplante Eingriffe und keine Notaufnahme - Eure Freizeit ist sicher! Gehalts-Booster: Freut Euch auf eine übertarifliche Bezahlung und drei Superhelden-Sonderzahlungen pro Jahr: Dr. Lubos Bonus, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld. Spezialisten-Scheinwerfer: Tretet einem führenden Team bei und zeigt, was in Euch steckt Ein Willkommenspaket, das Superheld:innen gebührt: 4.000 EUR Startbonus für Vollzeit-Engagierte Drei glänzende Sonderzahlungen, die Euch durch das Jahr begleiten und Eure Arbeit wertschätzen. Ein Umfeld, das Eure Fähigkeiten fördert und Euch im Herzen Münchens willkommen heißt! Ihr seid die Pflege-Superkräfte, die wir suchen! Bereit für eine Stelle, die Euch wirklich würdigt? Dann lasst uns gemeinsam durchstarten! Werdet Teil unseres Teams und erlebt, wie Arbeit auch sein kann! HIER BEWERBEN Hier Bewerben Dr. Lubos Kliniken Z.Hd. Aljoscha Lubos (Geschäftsführer) Denninger Str. 44 81679 München E-Mail-Adresse: bewerbung@lubos-kliniken.de Telefon: 089 92794-1500 (Ihr Bewerbungsteam) Www.lubos-kliniken.de
Chefarzt (m/w/d) | Radiologie (6238)
Medici Vermittlung - 80992, München, DE
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für einen Kunden in Deutschland einen Chefarzt (m/w/d) für die Radiologie . Der Grund- und Regelversorger verfügt über etwa 400 Betten, die sich auf etwa 12 Fachbereiche verteilen. Dort arbeiten rund 800 Angestellte eng interdisziplinär zusammen, um die bestmögliche Genesung der Patient*innen zu gewährleisten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus übernimmt das Haus eine wichtige Rolle in der Fort- und Weiterbildung des medizinischen Nachwuchses. Die Abteilung für Radiologie deckt das gesamte Spektrum der radiologischen Diagnostik ab und verwendet dazu hochmoderne medizinische Methoden und Geräte, darunter Gefäßintervention, Röntgen, Sonographie, Computertomographie, Ultraschall und MRT. Das Haus legt Wert auf einen respektvollen Umgang miteinander, die Ausrichtung der Behandlungen nach den individuellen Bedürfnissen und Wünschen der Patient*innen sowie die stetige Förderung der Mitarbeitenden. Als Chefarzt (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für eine gelingende Kommunikation und die optimale Abstimmung der Teams und repräsentieren mit Ihrer Kompetenz und Führungsstärke die Abteilung. Die Klinik zeichnet sich besonders durch ihre idyllische Lage aus. Die umliegenden Landschaften mit ihren schönen Wäldern, Burgen und Seen bieten Ihnen gute Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren, Reiten und Wassersport. Außerdem befinden sich in der Region zahlreiche Bildungseinrichtungen und Kulturangebote wie Theater, Museen und Musikveranstaltungen. Damit können sich sowohl Familien als auch Singles und Paare in dieser neuen Heimat sicherlich wohlfühlen. Das klingt nach einer passenden Stelle für Sie? Dann ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt als Chefarzt (m/w/d) für die Radiologie! Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig Behandlung von stationären und ambulanten Patienten Diagnostik und interventionelle Untersuchungen Gestaltung der Abteilung für Radiologie Anleitung der Behandlungsteams Repräsentation des Fachbereiches Weiterbildung der Assistenzärzte Freiwillige Mitarbeit in das MVZ Ihr Profil - fachlich und persönlich Deutsche Approbation Facharzttitel Radiologie Umfassende Fachkompetenz Tiefgreifende Kenntnisse in der Interventionellen Radiologie Erfahrung in der interdisziplinären klinischen Zusammenarbeit Ausgeprägte Führungsqualitäten und Teamfähigkeit Hohes Verantwortungsbewusstsein Engagement und motivierende Persönlichkeit Empathisches und respektvolles Auftreten Ihre Vorteile - attraktiv und fair Außertariflichen Konditionen Lehrkrankenhaus Förderung der Fort- und Weiterbildung Altersvorsorge Spannendes und vielseitiges Aufgabenspektrum Verantwortungsvolle Tätigkeit Gesundheitliche und sportliche Förderung Hilfe beim Finden einer Wohnung Attraktive Mitarbeitervorteile
Assistenzarzt Anästhesie (m/w/d) und Facharzt (m/w/d) für die Schmerzmedizin mit spannenden Aufgaben
HiPo Executive Ärztevermittlung - 81929, München, DE
Gebiet: Metropole München Arbeitgeber: Die Stelle befindet sich in einer Klinik der Grund- und Regelversorgung im Bundesland Bayern in der Nähe der Metropole München . Das Haus ist Teil eines kommunalen Verbundes und verfügt an diesem Standort über insgesamt 60 Betten. Der stationäre Bereich wird mit 4 medizinischen Fachabteilungen abgedeckt und durch mehrere angeschlossene Schwerpunkt-Praxen der ambulanten Versorgung optimale ergänzt. Das Klinikum nimmt an der notärztlichen Versorgung der Region teil und verfügt abschließend über den Status eines akademischen Lehrkrankenhauses . Stellenbeschreibung: Für die Abteilung der Schmerzmedizin werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Facharzt (w/m) in Weiterbildung für die Schmerztherapie, sowie ein Assistenzarzt (w/m) für Anästhesiologie gesucht . Klarer Schwerpunkt der Abteilung ist Behandlung von Patienten mit chronischen Schmerzen . Die Arbeit erfolgt auf einem ganzheitlichen Konzept auf Basis einer interdisziplinären Zusammenarbeit im Team aus mehreren Ärzten. Das Leistungsspektrum der Abteilung umfasst das komplette Betreuung der Patienten von Diagnostik bis zur Therapie mit verschiedenen Ansätzen wie zum Beispiel auch der Physiotherapie. Die Abteilung verfügt über 20 ambulante Behandlungsplätze und 15 Betten für den stationären Bereich. Ihre Aufgaben: Versorgung der Patienten nach dem ganzheitlichen Konzept Teilnahme am Dienstsystem der Abteilung Gemeinsame Teamarbeit mit den Kollegen unterschiedlicher Fachbereiche Mitarbeit bei weiteren anfallenden Aufgaben der Abteilung Teilnahme an den umfangreichen Fortbildungsangeboten des Hauses Ihr Profil: Deutsche Approbation Assistenzarzt (w/m) in fortgeschrittener Weiterbildung für AINS und Facharzt (w/m) mit abgeschlossener Ausbildung (Anästhesie) Erste Berufserfahrungen wären wünschenswert Teamfähig, engagiert und flexibel Ihre Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif inklusive betrieblicher Altersvorsorge Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen mit Unterstützung durch die Klinik Spannende Tätigkeiten in einem kollegialen Team Gute Entwicklungsmöglichkeiten Optimale Lage mit guten Verkehrsanbindungen nach München Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 11761 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Leitender Psychotherapeut (m/w/d) für Systemische Therapie - CIP Akademie
KIRINUS Health GmbH - 80637, München, DE
Eine Gruppe. Unendliche Möglichkeiten. Wir sind KIRINUS - Eine familiengeführte Gesundheitsgruppe in der dritten Generation mit einer breiten Expertise und einer gemeinsamen Vision: Das Beste im Menschen sehen und entfalten. Wir bieten eng-verzahnte Angebote in den Bereichen Allgemeinmedizin, Orthopädie und Psychosomatik. Mit rund 900 Mitarbeitenden denken wir Gesundheit weiter, nehmen uns Zeit und gehen individuell auf die Bedürfnisse unserer Patientinnen, Partner, Mitarbeiterinnen und Ausbildungskandidaten ein. Werden Sie Teil der KIRINUS Familie und profitieren Sie von attraktiven Karrieremöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten, interdisziplinärem Austausch und einer besonders wertschätzenden Atmosphäre. Wir suchen für unsere KIRINUS CIP Akademie in München eine Leitende Psychotherapeutin (m/w/d) für Systemische Therapie in Teilzeit. Bewerben Sie sich jetzt, wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Organisation der Aus- und Weiterbildung , dazu zählt auch die Auswahl und Betreuung der Psychotherapeuten in Aus- und Weiterbildung Prüfungen : Abnahme von Zwischen- und Approbationsprüfungen Theorievermittlung in kurzen Einheiten unter der Woche oder in Blöcken am Wochenende Optional - Supervision : Durchführung von Einzel- und/oder Gruppensupervision Ihr Profil Sie verfügen über eine Approbation in Systemischer Therapie für Erwachsene oder über die Zusatzbezeichnung Systemische Therapie Eine zusätzliche Gruppenzusatzqualifikation ist wünschenswert Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und daran, den jüngeren Kolleginnen und Kollegen etwas mitzugeben Eine sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Organisations- und Kommunikationsgeschick zeichnet Sie aus Unser Angebot Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gesellschaftlich sinnstiftenden Umfeld Gute fachliche und persönliche Entwicklungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Hohe Gestaltungsspielräume und flache Hierarchien in einem Familienunternehmen Ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in München Eine wertschätzende und äußerst kollegiale Atmosphäre Eine fundierte Einarbeitung Planbare Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub (auf Vollzeitbasis) Top Benefits: Deutschlandticket oder EGYM Wellpass Weitere attraktive Benefits wie zum Beispiel Jobrad Fahrradleasing und Einkaufsvorteile über Corporate Benefits Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung zu - Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Hier Bewerben KIRINUS CIP Akademie Landshuter Allee 43 80637 München Dr. Julia Dewald-Kaufmann +49 176 67022458
Personalreferent (w/m/d)
KWA Luise-Kiesselbach-Haus - 81829, München, DE
KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung unsere Führungskräfte sowie Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Bearbeitung aller Personalprozesse von der Einstellung bis hin zum Austritt von Mitarbeitern, einschließlich der administrativen Umsetzung Organisation des Bewerbermanagements Vorbereitende Aufgaben für die monatliche Entgeltabrechnung, sowie Prüfung dieser Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Personalmanagementprozessen und an HR-Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal bzw. vergleichbare Qualifikation mit Ausbildereignungsprüfung Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen Gute Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Affinität zu Personalinformations-, Dienstplan-, bzw. Zeitwirtschaftssystemen von Vorteil Hohe Verantwortungsbereitschaft, kommunikatives Geschick sowie eine strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Soziale und interkulturelle Kompetenz sowie sicheres und emphatisches Auftreten. Unser Angebot Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
Bereichsleiter (m/w/d) Technische Hausverwaltung
GVG Immobilien Service GmbH - 81667, München, DE
Die GVG ist ein mittelständisches Familienunternehmen der Immobilienbranche und gliedert sich in die Bereiche Projektentwicklung, Baumanagement und Immobilienverwaltung. Seit über 30 Jahren entwickeln und betreuen wir Gewerbe- und Wohnobjekte im Münchner Stadtgebiet. Ein hohes und konstantes Qualitätsniveau wie auch die Übernahme sozialer und ökologischer Verantwortung bilden dabei neben dem wirtschaftlichen Handeln einen Teil unserer betrieblichen Zielsetzung. Unserem Anspruch werden wir nur durch einen starken, vertrauensvollen und fairen Zusammenhalt innerhalb unserer Unternehmensfamilie gerecht. Dies wird in der Hauptsache durch das kompetente Team der GVG und die positive Atmosphäre unter den Mitarbeitenden sichergestellt. Wir nennen das Qualität mit Herz und Verstand. Um dieser Qualität auch im Zuge unseres Wachstums gerecht zu werden, sind wir ständig bestrebt, unser Team für die Zukunft zu stärken. Damit einem Einstieg bei der GVG nichts im Wege steht, helfen wir Ihnen natürlich gerne bei der Wohnungssuche. Bewerben Sie sich jetzt als Ihre Aufgaben Die disziplinarische Führung, Motivation und fachliche Entwicklung sämtlicher Mitarbeiter:innen der technischen Hausverwaltung Die strategische Ausrichtung der technischen Hausverwaltung Die Ressourcenplanung Die übergeordnete Koordination und Steuerung der technischen und infrastrukturellen Belange der betreuten Anwesen Die Qualitätssicherung gemäß den GVG-Standards Die übergeordnete Verantwortung für das Vertragswesen, die Kostenkontrolle und die Rechnungsprüfung Die übergeordnete Verantwortung für die Einhaltung von Terminen und Fristen Die übergeordnete Verantwortung für Arbeitsplätze, -mittel und Werkzeuge sowie die Arbeitssicherheit Regelmäßige Teambesprechungen sowie die Kommunikation mit den direkt zugeordneten Mitarbeiter:innen, der Bereichsleitung kaufmännische Hausverwaltung sowie der Geschäftsführung Ihr Profil Einen Abschluss als Immobilienkaufmann mit technischer Qualifikation oder Abschluss eines technischen Studiums bzw. Technikerabschluss mit Erfahrungen in der technischen und kaufmännischen Objektbewirtschaftung Langjährige Berufs- und Führungserfahrung im Facility Management in leitender Funktion Technische Kenntnisse im Umgang mit den gebräuchlichsten Normen und Richtlinien im Bauwesen Tiefere Kenntnisse in der Technischen Gebäudeausrüstung und den Belangen des Brandschutzes Einen sicheren Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen Die Fähigkeit zum unternehmerischen und lösungsorientierten Denken und Handeln Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz sowie einen versierten Kundenumgang und Teamfähigkeit Unser Angebot Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, mittelständischen Familienunternehmen mit einer offenen, freundlichen Unternehmenskultur Ein interessantes Aufgabengebiet mit gleichbleibenden Objekten im Münchner Stadtgebiet Neue und modern eingerichtete Arbeitswelten direkt am Münchner Ostbahnhof mit ausreichend Mitarbeiterparkplätzen Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten Firmenfahrzeug inkl. privater Nutzung Übergesetzlichen Mehrurlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Viele Angebote aus dem Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie ergonomische Arbeitsplätze, Sport- und Ruheraum, JobRad, u.v.m. Ein hausinternes Betriebsrestaurant mit Arbeitgeberzuschuss Unterstützung bei der Wohnungssuche Hier Bewerben GVG Immobilien Service GmbH Orleansstraße 56 81667 München Sie wollen mehr über die GVG erfahren? Wir freuen uns auf Ihren Besuch auf unserer Website: www.GVGnet.de .
Projektleiter (m/w/d) für den Bereich Elektrotechnik
Staatliches Bauamt München 1 - 81547, München, DE
Die Sanitätsakademie der Bundeswehr in der Ernst-von-Bergmann-Kaserne (kurz: EvB-Kaserne) ist eine militärische Liegenschaft an der Neuherbergstraße im Münchner Stadtbezirk Milbertshofen-Am Hart. Seit 1980 bildet sie das Ausbildungszentrum für das Sanitäts- und Gesundheitswesen der Bundeswehr. Im Juli 2013 ist die Sanitätsakademie neugestaltet und umstrukturiert worden. Sie bereitet Erkenntnisse aus Einsatz, Wissenschaft und Fähigkeitsanalyse auf und setzt diese in sanitätsdienstliche Aus-, Fort- und Weiterbildung um. Die Sanitätsakademie umfasst verschiedene Institute in den Bereichen Radiologie, Mikrobiologie und Pharmakologie. Nun soll ein weiterer Institutsbau, das sogenannte ZMedABC, für die Sanitätsakademie errichtet werden. Wir, das Staatliche Bauamt München 1, betreuen in unserer Funktion als Bauherrenvertreter eine Vielzahl an Gebäuden und Liegenschaften des Freistaates Bayern und der Bundesrepublik Deutschland, die sich überwiegend in dem schönen Stadtgebiet von München befinden. Hierzu gehören beispielsweise Museen, Theater, Kirchen, aber auch Ministerien, Verwaltungs- und Justizgebäude sowie Bauten der Bayerischen Polizei, der Bundespolizei und der Bundeswehr und noch einiges mehr. Unsere Aufgabe umfasst die Abwicklung von Neubau- und Umbaumaßnahmen sowie die Durchführung von Bauunterhaltsmaßnahmen. Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen die Möglichkeit, an diesen vielen außergewöhnlichen und einzigartigen Projekten mitzuarbeiten und ein Teil davon zu sein, die eindrucksvollen Gebäude unserer Landeshauptstadt zu erhalten, zu erbauen und zu sanieren. Damit leisten wir als Team einen entscheidenden Beitrag zur Geschichte und zur Kultur von München. Ihre Aufgaben Steuerung und Überwachung der beauftragten Ingenieurbüros während der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI bis zur Übergabe und Inbetriebnahme der Anlagen verschiedener Institutsgebäude Errichtung der kompletten Elektroinfrastruktur in interdisziplinären Teams Durch Einsatz modernster Planungsmethoden (BIM) sollen Nachhaltigkeit, Energieeffizienz und Denkmalschutzaspekte in der Planung in Einklang gebracht werden Vertretung der Bundesrepublik Deutschland als Bauherr in einem Leuchtturmprojekt sowie die Betreuung weiterer Baumaßnahmen in ihren einzelnen Projektphasen und Bildung der Schnittstelle zwischen Auftraggeber, den ausführenden Unternehmen und der Bundeswehr Ihr Profil Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium bzw. Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH / Univ.) der Fachrichtung Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung im Institutsbau wünschenswert Erfahrung im Projektmanagement Kenntnisse der technischen Regelwerke, wünschenswert HOAI und VOB Einsatzfreude, Teamgeist und Leistungsbereitschaft Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientierte Arbeitsweise Organisationsvermögen und Flexibilität Kontaktfreude und Kooperationsfähigkeit im Umgang mit beauftragten Firmen und Ingenieurbüros sowie den Vertretern der Gebäudenutzer Gute schriftliche wie mündliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (Sprachniveau C2 nach GER) Gute EDV-Kenntnisse Unser Angebot Branche mit Zukunft: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen sowie kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Bayerischen Staatsbauverwaltung Vielseitige Tätigkeit: abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, außergewöhnliche sowie einzigartige Bauprojekte, hoch motiviertes Team Einarbeitung: einen reibungslosen und zielgerichteten Einstieg fördern wir durch ein umfangreiches hausinternes Fortbildungsprogramm und die Vernetzung neuer Mitarbeiter/innen Zusammenhalt: wertschätzender Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis Vereinbarkeit von Beruf und Familie: optimale Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit, mit familienfreundlichen Rahmenbedingungen und der Möglichkeit zu Homeoffice bis zu einem Umfang von 60 % Transparente und leistungsgerechte Vergütung: Bezahlung nach dem TV-L bis zu 72.000 Euro sowie alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge) Zudem bieten wir: vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, ermäßigte Eintrittskarten zu kulturellen Veranstaltungen, betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobticket des Freistaats Bayern für Bahn, MVV, BRB und JobBike Bayern Hier Bewerben Ansprechpartner/innen: Fachlich: Herr Müldner (Tel. 089 21232-710) Personalabteilung: Frau Hautmann (Tel. 089 21232-528) oder Herr Dost (Tel. 089 21232-210)
Kinderpflegerin (m/w/d) Kinderkrippe Arabellastraße
AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH - 81925, München, DE
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und Sicherstellung des Tagesablaufs Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Kita Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur Mitwirkung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiter/innen sowie bei der Anleitung von Praktikanten/innen sowie Auszubildenden Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit und Sauberkeit in der gesamten Kita Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegiale Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnen Erkenntnisse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit Empfehlung durch das Bayerisches Landesjugendamt oder Anerkennung durch die zuständige Landesregierung Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team für die Bedürfnisse der Kinder und ihren Familien, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Unser Angebot Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) SuE-Zulage i.H.v. 130EUR (je bei Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds Betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und Fahrradleasing über Businessbike Mehr zu AWO-Benefits hier Hier Bewerben Für Rückfragen steht ihnen gerne Jasmin Girsig unter Tel. 089 / 92333837 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160.
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