Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch eine umfassende Einarbeitung und Ausbildung zum Sachkundigen im Brandschutz. Wir stellen Ihnen einen vollausgestatteten Werkstattwagen zur Verfügung. Ihr Arbeitstag startet morgens direkt vor Ihrer Haustür, wenn Sie in Ihren Werkstattwagen steigen und zum ersten Kunden fahren. Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Selbstbestimmung. Flexible Arbeitszeitmodelle erleichtern Ihnen die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche – in einem regionalen Team. Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Sie erhalten eine erfolgsorientierte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens sowie eine Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge. Mit dem Deutschland-Ticket "Job" können Sie vergünstigt den öffentlichen Nahverkehr nutzen. Sie erhalten Corporate Benefits wie z. B. Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen. Die konzerneigenen Ostsee-Ferienwohnungen stehen Ihnen zu günstigen Konditionen zur Verfügung. Sie planen Ihre Aufträge und organisieren Ihren Arbeitstag selbstständig. Sie führen die Wartung, Instandsetzung und Störungsbeseitigung an Löschwasseranlagen durch, dokumentieren systemgestützt die Prüfergebnisse sowie die erbrachten Leistungen. Sie nehmen Löschwasseranlagen in Betrieb und unterstützen bei Sachverständigenabnahmen. Sie stehen unseren Kunden bei technischen Fragen mit fachlicher Beratung zur Seite und bilden die Schnittstelle zu unserem Vertriebsaußendienst. Eine technische Ausbildung, idealerweise in den Bereichen Elektro-, Sanitärtechnik oder Mechatronik Grundkenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln (Tablet, Smartphone) Eine selbstständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise Ein souveränes und freundliches Auftreten mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit Den Führerschein Klasse B Den Wohnort idealerweise im Einsatzgebiet Attendorn, Dillenburg, Gummersbach, Lüdenscheid oder Siegen
Job ID: 9998-12 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit. Derzeit wird das SAP-Team an mehreren Standorten in Deutschland ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Design von komplexen und technisch heterogenen Lösungen im Bereich SAP SD oder MM. Anforderungsmanagement, Erstellung von Fach- und DV Konzepten, sowie Mitarbeit in Realisierungs- und Rollout Projekten. Erstellung von Systemausprägungen und Steuerung von Subkontraktoren (bspw. Entwicklern). Beratung der Key-User der Fachabteilungen bei der Lösung von anwendungstechnischen und systemspezifischen Problemen in den Logistik Teilgebieten SD oder MM. Steuerung und Betreuen des projektbegleitenden Change Management Prozesses in der Linienorganisation. Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Projekt- und Teilprojektmanagement. Ihr Profil: Sie sind studierter Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieur, Informatiker oder Naturwissenschaftler (m/w) oder haben eine kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung erfolgreich absolviert. Sie haben mindestens 3-5 Jahre praktische Erfahrungen bei der Einführung und / oder der Betreuung von SAP SD/MM wobei Sie in mindestens einer der oben genannten Komponenten vertiefte Kenntnisse mitbringen (Konzeption und Implementierung). Sie verfügen über ein solides technisches Integrationsverständnis in ERP Systemen und Architekturen. Wünschenswert wären zudem erste Erfahrungen mit Cloud Architekturen oder S4HANA. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und ergebnisorientiert. Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Eigeninitiative. Aufgrund der internationalen Ausrichtung verfügen Sie über gute Englischkenntnisse. Sie sind bereit, für Projekteinsätze begrenzt zu reisen (max. ca. 20-30% Reiseanteil). Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Sie übernehmen einen umfassenden Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Großer Wert wird auf ein angenehmes, förderndes und eigene Spielräume zulassendes Arbeitsumfeld gelegt. Ebenfalls gibt es die Möglichkeit auf Homeoffice (auch mehrere Tage pro Woche). Ihr Wohnort wäre bei entsprechender Mobilität beliebig wählbar. Überstunden und Reisezeiten werden in Freizeit oder Geld ausgeglichen. Zudem wäre für die Rolle auch eine Teilzeitoption (ab ca. 30 Wochenstunden) denkbar. Eine attraktive Firmenwagenregelung ist ebenfalls Teil des Pakets. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Die Kinderkrippe Soyerhofstraße in München bietet eine liebevolle und individuelle Betreuung für Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren. Unser engagiertes Team sorgt für eine inspirierende Umgebung, in der Kinder spielerisch lernen und wachsen können. Wir legen großen Wert auf eine kindgerechte Förderung und eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern. In unseren modernen Räumlichkeiten schaffen wir eine Umgebung, die zum Spielen, Lernen und Entdecken anregt. Wir setzen auf ein pädagogisches Konzept, das die Bedürfnisse jedes Kindes in den Mittelpunkt stellt. Als Teil unseres Teams erwartet Dich ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und legen großen Wert auf Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Kleinsten mit uns. Kinderkrippe Soyerhofstraße 4a München Du betreust und begleitest Kinder in ihrem Alltag und sorgst für ihre Sicherheit und Wohlbefinden Deine pädagogischen Angebote und Projekte förderst du mit kreativen Ideen und planst sie sorgfältig Im Team arbeitest du eng mit deinen Kolleginnen und Kollegen zusammen, um einen strukturierten Tagesablauf zu organisieren Dir liegt die kindliche Entwicklung am Herzen, die du gewissenhaft dokumentierst Mit den Eltern pflegst du einen offenen und vertrauensvollen Austausch durch regelmäßige Gespräche Die Zusammenarbeit mit den Eltern gestaltest du aktiv, um eine ganzheitliche Förderung der Kinder zu gewährleisten Bei Team-Besprechungen bringst du deine Vorschläge und Erfahrungen ein So viel zu erleben …! In unserer Kinderkrippe teilen sich bis zu 48 Kinder in vier Gruppen auf. In jeder Gruppe ist mindestens eine pädagogische Fachkraft, sowie eine Ergänzungskraft tätig. Dabei trägt jede BetreuerIn die besondere Verantwortung für vier bis maximal sechs Bezugskinder. Wir arbeiten im Konzept der Teiloffenen Gruppen und besondere Schwerpunkte sind der "Situationsansatz" und der Bereich "Bewegung und Gesundheit". In der Freispielzeit öffnen die Gruppen und die Kinder können zwischen den unterschiedlichen Funktionsräumen wählen. Dabei steht ein partizipativer Ansatz für die Kinder im Fokus. Ein kooperatives, wertschätzendes Miteinander im Team, sowie in der Zusammenarbeit mit den Eltern ist für uns selbstverständlich. Näheres zum Konzept findest Du online unter www.kinderkrippe-soyerhof.de Du hast eine Ausbildung zum staatl. anerkannten Erzieher (w/m/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung Ein respekt- und vertrauensvoller Umgang mit den Eltern als Basis für eine gute Zusammenarbeit ist für Dich selbstverständlich Du möchtest Teil eines jungen und offenen Teams werden und Dich mit Kreativität und Deinen persönlichen Talenten einbringen. Du übernimmst die Eingewöhnung, die Elterngespräche, sowie das Erstellen und Pflegen der Portfolioordner (Dokumentation der Entwicklung) Deiner Bezugskinder Du bringst viel Freude an der Arbeit mit Kleinstkindern mit und möchtest sie liebevoll und achtsam in ihrer individuellen Entwicklung begleiten und fördern Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität sind Deine Stärken
Job ID: 10569-12 Ihr neuer Arbeitgeber: Unser Auftraggeber ist ein Management-Beratungsunternehmen mit mehreren Niederlassungen in Deutschland. Ihr neues Aufgabengebiet: Führung (fachlich und disziplinarisch) eines Teams von erfahrenen SAP Consultants mit dem Schwerpunkt S4HANA Finance und Controlling. Mitarbeit in Projekten und Leitung von Projektvorhaben als Gesamtprojektleiter bei den Kunden unseres Mandanten vorwiegend im Automotive und Manufacturing Bereich. Mitarbeit in Bid & Proposalmanagement, führende Gestaltung der Design/Blueprint Phase. Erarbeitung von Roadmaps für S4 HANA Transitions und Digitalisierungsvorhaben. Erstellung von Business Cases in enger Abstimmung mit Sales und Pre-Sales Kollegen. Mitwirkung an der strategischen Positionierung unseres Auftraggebers als führenden Know-How Anbieter im Bereich der Prozess- und IT nahen Managementberatung. Mitwirkung an der Entwicklung und dem Rollout neuer Geschäftsmodelle und neuer Beratungsmethoden. Ihr Profil: Sie besitzen einen Universitätsabschluss, eine Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem blicken Sie auf mehrjährige (mindestens 5-8Jahre) Berufserfahrung im Bereich Managementberatung, IT Consulting oder Prozessberatung mit Nähe zu Finance oder Controlling und S4 Themen zurück. Sie haben nachweislich mehrere Projekte (davon mindestens eines im S4 Umfeld) über den gesamten Projektlebenszyklus in leitender Rolle begleitet und dabei erfahrene Berater und (Teil-)Projektleiter als direct leads gesteuert. Sie bringen Erfahrung im Proposal & Bid Management mit und sind gut vertraut mit gängigen Managementmethodiken. Idealerweise haben Sie Erfahrungen in den Abläufen produzierender Unternehmen. Sie sprechen sehr gut Deutsch und sicheres Englisch und Sie sind für Kundenprojekte reisebereit (ca. 50%, vorwiegend Süd- und Westdeutschland). Angebot: Sie arbeiten in einem hochmodernen Umfeld mit einer international orientierten, multikulturellen Umgebung. Insbesondere Themen wie Cloud, S/4 HANA und Digitalisierung von FICO Prozessen werden in den Mittelpunkt gestellt. Hierfür und auch für andere Themen (bspw. Management- und Führungsskills) stehen Ihnen individuelle Weiterbildungsangebote zur Verfügung. Ebenfalls gibt es die Möglichkeit auf Homeoffice (auch mehrere Tage pro Woche). Ihr Wohnort wäre beliebig wählbar. Eine attraktive Firmenwagenregelung ist Teil des Pakets. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Du bist MTRA aus Leidenschaft – präzise, verantwortungsvoll und ein echtes Teammitglied, das mitdenkt? Dann hast du mehr verdient als standardisierte Schichten und medizinischen Alltag von gestern. Wir suchen für ein modernes Unternehmen im Gesundheitswesen eine MTRA (gn), die auf der Suche ist nach echter Flexibilität, Wertschätzung im Team und einem Arbeitsplatz, an dem moderne Technik und Menschlichkeit zusammengehören. Dann bist du hier genau richtig. MTRA (gn) – bis zu 5.000 € Standort: München Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit Stellenbeschreibung: • Durchführung konventioneller Röntgenuntersuchungen sowie CT und MRT • Patientenbetreuung und Terminorganisation • Bildverarbeitung inkl. Segmentierung und 3D-Bildanalyse • Dokumentation und administrative Aufgaben Profil: • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Medizinisch-technischen Radiologieassistentin (MTRA) • Fachliche und soziale Kompetenz • Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und Teamgeist • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise • Freundliches, professionelles Auftreten Benefits: • Bis zu 5.000 € brutto/Monat • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Strukturierte Einarbeitung & individuelles Onboarding • Moderne Technik: z. B. 320-Zeilen-CT und 1,5 Tesla MRT • Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen • Flexible Dienstpläne ohne starre Schichtmodelle • Corporate Benefits etc. • Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV Kontakt: home of jobs Berlin GmbH Standort München Gözde Pinar Personalberaterin Steinheilstr. 3a 80333 München T:+49-89-2175449-11 g.pinar@homeofjobs.de Abteilung(en): medizin & pflege
Ihre Verantwortung ist: Mitentwicklung und Umsetzung des Qualitätsmanagements Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung eines Hauswirtschaftskonzepts Mitwirkung bei der Entwicklung, Planung, Koordination und Kontrolle der Aufbau- und Ablauforganisation im hauswirtschaftlichen Bereich Durchführung von Mitarbeiter*innenschulungen Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen Gestaltung / Dekoration des Hauses Organisation, Sicherstellung und Kontrolle der Reinigungsleistungen Erstellung der innerbetrieblichen Leistungsverrechnung und Ausarbeitung innerbetrieblicher Kennziffern Hausinternes Controlling bereichsrelevanter Daten der Hauswirtschaft Unterstützung und Vorbereitung bei Wohngruppenaudits
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit einem angegliederten MVZ und insgesamt rund 340 Betten Jährlich werden über 42.000 Patienten/-innen umfassend versorgt Das medizinische Leistungsspektrum der Klinik bilden zahlreiche Fachabteilungen und mehrere hochspezialisierte medizinische Zentren Die Chirurgischen Abteilungen der Klinik sind breit aufgestellt und verfügen über mehrere Schwerpunkte Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Gefäßchirurgie oder fortgeschrittene ärztliche Weiterbildung auf dem Gebiet Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft, gepaart mit hoher sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit aus Hohes Maß an Sorgfalt und Empathie den Patienten/-innen gegenüber Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Eigenständige Durchführung operativer Eingriffe Mitwirkung am Aufbau einer neuen Abteilung und perspektivische Übernahme der Leitung Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle Tätigkeit mit umfassenden Entfaltungs-, Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit
Job ID: 10308-12 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit. Derzeit wird das SAP-Team an mehreren Standorten in Deutschland ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Design von komplexen und technisch heterogenen Lösungen im Bereich SAP EWM. Anforderungsmanagement, Erstellung von Fach- und DV Konzepten, sowie Mitarbeit in Realisierungs- und Rollout Projekten. Erstellung von Systemausprägungen und Steuerung von Subkontraktoren (bspw. Entwicklern). Beratung der Key-User der Fachabteilungen bei der Lösung von anwendungstechnischen und systemspezifischen Problemen (mit Schwerpunkt EWM). Steuerung und Betreuen des projektbegleitenden Change Management Prozesses in der Linienorganisation. Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Projekt- und Teilprojektmanagement. Ihr Profil: Sie sind studierter Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieur, Informatiker oder Naturwissenschaftler (m/w) oder haben eine kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung erfolgreich absolviert. Sie haben mindestens 3-5 Jahre praktische Erfahrungen bei der Einführung und / oder der Betreuung von SAP WM oder (idealerweise) EWM wobei Sie in mindestens einer der genannten Komponenten vertiefte Kenntnisse mitbringen (Konzeption und Implementierung). Sie verfügen über ein solides technisches Integrationsverständnis in ERP Systemen und Architekturen. Wünschenswert wären zudem erste Erfahrungen mit Cloud Architekturen oder S4HANA. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und ergebnisorientiert. Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Eigeninitiative. Aufgrund der internationalen Ausrichtung verfügen Sie über gute Englischkenntnisse. Sie sind bereit, für Projekteinsätze begrenzt zu reisen (max. ca. 20-30% Reiseanteil). Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Sie übernehmen einen umfassenden Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Großer Wert wird auf ein angenehmes, förderndes und eigene Spielräume zulassendes Arbeitsumfeld gelegt. Ebenfalls gibt es die Möglichkeit auf Homeoffice (auch mehrere Tage pro Woche). Ihr Wohnort wäre bei entsprechender Mobilität beliebig wählbar. Überstunden und Reisezeiten werden in Freizeit oder Geld ausgeglichen. Zudem wäre für die Rolle auch eine Teilzeitoption (ab ca. 30 Wochenstunden) denkbar. Eine attraktive Firmenwagenregelung ist ebenfalls Teil des Pakets. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Job ID: 10154-12 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Bereich der produzierenden Industrie (Maschinen- und Anlagenbau). Das Unternehmen setzt seit mehreren Jahren S4HANA ein. Experte für SAP Security, Revision & Compliance (m/w/d) Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse von Prozessen und betrieblichen Abläufen im Bereich Compliance, interne Kontrollsysteme und Berechtigungsvergabe Erarbeitung von Risikoanalysen, Compliancevorgaben und Mitarbeit bei der Umsetzung der Reglements. Steuerung und fachliche Verantwortung der Bereiche GRC und Access Control. Organisieren und Steuern von Anwenderworkshops. Intensiver fachlicher Austausch mit dem Business, externen Wirtschaftsprüfern und den anderen Experten im SAP Team. Koordination von internen und externen Projektmitarbeitern / Projektleitung. Ihr Profil: Sie haben erfolgreich studiert (Uni / FH) oder eine Ausbildung mit guten oder sehr guten Ergebnissen abgeschlossen. Sie verfügen über mindestens 4-6 Jahre Erfahrung im Bereich Konzeption und Implementierung von Security Konzepten (auf System- und Prozessebene) mit einem SAP Fokus. Kenntnisse im SAP Berechtigungsmanagement oder SAP GRC, bzw. Access Control wären wünschenswert. Sie sind kompetenter Ansprechpartner der Fachbereiche in technischen und betriebswirtschaftlichen Compliance-Fragestellungen und es macht Ihnen Spaß, Abläufe aus technischer und betriebswirtschaftlicher Sicht zu betrachten und zu analysieren. Sie arbeiten ergebnisorientiert, treten verbindlich auf und sind ein starker Kommunikator, sowohl im Team als auch auf allen anderen Unternehmensebenen. Sie sprechen Deutsch und Englisch (mindestens) auf gutem Konversationsniveau. Angebot: Geboten wird eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Ihr Know-how in vielseitigen Kundenprojekten einsetzen und perfektionieren können. Sie finden ein die Eigeninitiative der Mitarbeiter förderndes Arbeitsklima vor und haben umfassenden Freiraum, ihre eigenen Ideen zu verwirklichen. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Geboten wird ein leistungsbezogenes Gehalt sowie weitere Zusatzleistungen wie bspw. eine großzügige Home Office Regelung - in Abstimmung mit dem Vorgesetzten wären hier 2-3 Tage pro Woche remote möglich. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Referenz 12-209509 Homeoffice-Möglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team tätig zu sein - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht eine Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), die mit Organisationstalent und Genauigkeit den Kanzleialltag unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem harmonischen und professionellen Umfeld tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d). Ihre Benefits: Geregelte Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Förderung von Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten Zentrale Lage mit guter Anbindung und modernen Büroräumen Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Organisation und Verwaltung von Mandaten und Akten Koordination von Terminen, Fristen und Wiedervorlagen Anfertigung von Schriftstücken nach Diktat oder Vorgabe Unterstützung bei der Kommunikation mit Mandanten, Gerichten und Behörden Rechnungsstellung und Überwachung des Forderungsmanagements Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r Idealerweise erste Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung Kenntnisse im Umgang mit Anwaltssoftware und MS Office Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 35.000 bis 46.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Jakob Fischer (Tel +49 (0) 89 212128-128 oder E-Mail office.muenchen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Leopoldstraße 248
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