Produktberater (m/w/d) Pop-Up Store
YER - 81829, München, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, einen internationaler Hersteller von Premium Hi-Fi-Systemen bei München, suchen wir Dich ab sofort in Teilzeit als: PRODUKTBERATER (M/W/D) POP-UP STORE DEIN AUFGABENPROFIL Begrüßung der Gäste und Führung von Beratungsgesprächen zu verschiedensten Produkten rund um das Thema Sound Teilnahme an Produktschulungen Mithilfe bei der Präsentation neuer Soundsysteme und Konzepte Lagerung und Einlagerung neuer Produkte Unterstützung bei Planung und Umsetzung unterschiedlicher Events DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) Du hast erste Erfahrung aus der Gastronomie, Einzelhandel, Promotion, Automobilbranche oder der Musikindustrie Du kannst Menschen von einer Marke begeistern Du bist gewissenhaft, lernbereit und kommunikationsstark Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Du hast Interesse an einer regelmäßigen Zusammenarbeit WIR BIETEN Einen Arbeitsort im Herzen Münchens (Sendlinger Tor). U-Bahn und S-Bahn in direkter Nähe Ein präzises und interessantes Onboarding Einsatzbeginn: 16.09.2025 - voraussichtlich 31.01.2026 Auslastung: variable Tage (Mo-Fr 15:00-19:00Uhr / SA 10:00-19:00Uhr) Stundenlohn: 17€/h INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Junior SAP BI Berater (m/w/d) - Junior SAP SAC Consultant
Ratbacher GmbH - 80331, München, DE
München | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45795 Firmenprofil Unser Kunde aus dem Finanzsektor konzentriert sich auf den Aufbau moderner, cloudbasierter Datenarchitekturen und datengetriebener Entscheidungsprozesse - weg vom klassischen Standardreporting hin zu Self-Service BI, Ad-hoc-Analysen und innovativen Datenprodukten. Das Team, bestehend aus zehn Mitarbeitenden mit Frontend- und Backend-Schwerpunkten, baut die System- und Datenlandschaft von Grund auf neu auf. Dabei kommen modernste Technologien wie AWS, SAP Analytics Cloud, Power BI sowie Python zum Einsatz. Agile Arbeitsweisen ermöglichen dir viel Gestaltungsspielraum und du erhältst spannende Einblicke in angrenzende Themen . Bewirb dich jetzt als Junior SAP BI Berater (m/w/d) und gestalte den Wandel von München aus aktiv mit. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 5.000 Top-Unternehmen und bereits über 15.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Mitwirkung beim Aufbau und der Betreuung einer neuen, cloud-zentrierten System- und Datenlandschaft (AWS, SAP Analytics Cloud) Entwicklung und Pflege von Dashboards und Berichten im Frontend-Umfeld Unterstützung bei der Automatisierung von Data Governance und Datenqualitätsprozessen Schulung und Befähigung der Fachbereiche im Umgang mit BI-Tools und Daten Ihre Qualifikationen Du hast eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen und bringst erste praktische Erfahrung mit der SAP Analytics Cloud, SAP Frontend-Technologien oder vergleichbaren BI-Tools (Power BI, Datasphere) mit Grundkenntnisse in Python und Interesse an Data Science sowie datengetriebenem Arbeiten Offenheit für agile Arbeitsweisen, Teamfähigkeit und Begeisterung für den Aufbau neuer Systeme Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind vorteilhaft Ihre Benefits Arbeite nach erfolgreicher Einarbeitung bis zu 50 % im Homeoffice und profitiere von einem flexiblen Gleitzeitmodell ganz ohne Kernarbeitszeiten Genieße eine 39-Stunden-Woche und überdurchschnittliche 32 Urlaubstage für deine Work-Life-Balance Finanzielle Extras wie Urlaubsgeld und weitere attraktive Sonderzahlungen warten auf dich Lass dich im Betriebsrestaurant mit kostenfreier Verpflegung und regionalen Köstlichkeiten verwöhnen Bleibe fit mit internen Sportkursen und der Bezuschussung deiner Fitnessstudio-Mitgliedschaft Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge und der Unterstützung bei vermögenswirksamen Leistungen Arbeite auf einer grünen Wiese mit modernsten Cloud-Technologien wie AWS, SAP Analytics Cloud und Python Erlebe ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum Nutze das umfassende interne Weiterbildungsprogramm und viel Raum zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen, agilen Team Ihre Ansprechpartnerin Frau Donnice Fischer T: +49 89 693323-352 E: d.fischer@ratbacher.de
Recruiter (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie verfügen über eine souveräne Ausstrahlung? Engagement sowie Eigeninitiative machen Sie aus? Dann bewerben Sie sich noch heute und unterstützen das Team als Recruiter (m/w/d) für den Standort München! Ihre Aufgaben Aktive, zielgruppenorientierte Kandidatensuche und -ansprache über Direct Sourcing, Social Media, Netzwerke etc. Sie begleiten den Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses und legen dabei den Fokus auf eine positive Candidate Experience Beratung von Hiring Managern und HR-Business-Partnern bei der Besetzung von Stellen, einschließlich der eigenständigen Durchführung des Rekrutierungsprozesses und der Auswahl der am besten geeigneten Rekrutierungsstrategien und -instrumente Sie erstellen Anforderungsprofile und entwickeln Stellenprofile in enger Zusammenarbeit mit HR und Geschäftspartnern Planung, Durchführung und Auswertung von strukturierten Interviews mit deutschen und ausländischen Kandidaten Mitarbeit in diversen Projekten zu Themen wie unseren Prozessen, Strategien, kontinuierliche Verbesserung von Themen wie Personalmarketing und Employer Branding Ihr Profil Abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation -Erfahrungen als operativer Recruiter (m/w/d) mit Idealerweiser Active Sourcing-Kenntnisse und Erfahrungen -ein hoher Anspruch an Qualität und Serviceorientierung Ein versierter Umgang mit den MS Office Anwendungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Office Manager im Westen von München (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie wollen Ihr Organisationstalent im Büroalltag unter Beweis stellen und suchen einen Job, der wirklich zu Ihnen passt? Dann bewerben Sie sich als Office Manager (m/w/d) im Westen von München für unseren internationalen Kunden. Ihre Aufgaben In erster Linie sind Sie für alle anfallenden administrativen Aufgaben zuständig Außerdem übernehmen Sie die Reisekostenabrechnung Sie sind für die Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost verantwortlich Des Weiteren gehört die schriftliche und telefonische Korrespondenz zu Ihrem Aufgabenbereich Last but not least empfangen und bewirten Sie Gäste Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Office Manager (m/w/d) oder in einer ähnlichen Position Routinierter Umgang mit den MS-Office Anwendungen Gute Deutschkenntnisse Selbständigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Unsere Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Projektleiter:in Bauprojektmanagement Modernisierung - München
Vonovia - 81249, München, DE
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Projektleiter:in Bauprojektmanagement Modernisierung - München Ihre Aufgaben Leitung und Überwachung von Projekten in den Bereichen der Gebäudemodernisierung, Dachgeschossausbau und Aufstockung im bewohnten Bestand mit der Zielsetzung der Einhaltung des Projektbudgets, der Qualität sowie der Bauzeiten und Fertigstellungstermine Koordination der am Bau beteiligten Nachunternehmer sowie die Kommunikation und Abstimmung von internen und externen Fachplanern und Fachabteilungen Durchführung von Baubesprechungen und Abnahmen, Vorbereitung von Vergaben und der Nachverfolgung der Mangelbeseitigung sowie dem Nachtragsmanagement SAP-Projektbearbeitung: Verwaltung und Bearbeitung von Projekten innerhalb des SAP-Systems, einschließlich der Pflege von Projektdaten Freigaben einholen und nachhalten: Einholung aller erforderlichen Freigaben für Projekte und deren Nachverfolgung, um sicherzustellen, dass keine Verzögerungen im Projektablauf entstehen. Erstellung von Prognosen für die Projekte, um die finanziellen und operativen Anforderungen im Blick zu behalten und mögliche Abweichungen frühzeitig zu erkennen Projektvorbereitung: Erstellung von Projektkalkulationen mit den zur Verfügung gestellten betriebsinternen Tools Klärung von Rechtsfällen: Unterstützung bei rechtlichen Fragen oder Problemen, die im Zusammenhang mit den Projekten auftreten, in enger Zusammenarbeit mit der internen Rechtsabteilung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Architektur / Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjähriger Berufserfahrung im Projektmanagement als Projektleiter wünschenswert Idealerweise immobilienwirtschaftlicher oder bautechnischer Hintergrund Sehr gute Kenntnisse gängiger Microsoft Office Programme, insbesondere Excel Sicherer Umgang in den Anwendungs-Systemen SAP/RE (SAP/ ERP) Zahlenaffinität sowie Verständnis für technische Zusammenhänge Selbstständige, systematische und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (verbal sowie in Schriftform) Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten Flexibilität & Weiterbildung: Wir bieten flexible Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen Jährliche Erfolgsbeteiligung mit Prämienzahlung und Aktienpaket Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) Sie sind motiviert die Baubranche aktiv mitzugestalten? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Konstanze Benthaus 01621306289 LinkedIn
IT-Berater (m/w/d) mit Schwerpunkt IAM/ SailPoint
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Sie suchen ein Umfeld, in dem Ihre Expertise zählt und Ihre Ideen willkommen sind? Unser Klient ist ein aufstrebendes, deutsches Beratungsunternehmen mit einem klaren Fokus auf Identity- & Access-Management-Lösungen. Ob Architektur, Implementierung oder Prozessoptimierung - hier gestalten Sie digitale Sicherheitslösungen mit nachhaltigem Impact. Freuen Sie sich auf eine Position mit echter Verantwortung, kollegialer Zusammenarbeit und der Möglichkeit, Projekte nicht nur zu begleiten, sondern aktiv zu prägen – remote, flexibel und mit Zukunftsperspektive. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde einen erfahrenen IT Berater (m/w/d) mit Schwerpunkt IAM/ SailPoint . 100 % Remote: Arbeiten von überall aus Deutschland, inkl. Workation-Option Branche: IT-Beratung - Schwerpunkt: Identity & Access Management (IAM) Unternehmensgröße: Wachsendes, inhabergeführtes Unternehmen mit Start-up-Mentalität und Projekt-Exzellenz Ihre Aufgaben: Konzeption, Entwicklung und Implementierung moderner IAM-Lösungen auf Basis von SailPoint IdentityIQ Anpassung und Automatisierung komplexer Workflows durch Rulescripting (z. B. in Beanshell oder Java) Integration von IAM-Systemen in bestehende IT-Landschaften unter Einsatz moderner Schnittstellen (REST, SOAP, SQL) Durchführung technischer Analysen und Beratung entlang des gesamten Projektzyklus - von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-live Aktiver Wissenstransfer und Unterstützung interner Teams bei technischer Umsetzung und Best Practices Ihre Qualifikationen: Tiefgehende Erfahrung in der Arbeit mit SailPoint-Lösungen, insbesondere im Customizing und der Workflow-Entwicklung Technisches Know-how in Programmiersprachen und Tools wie Java, Beanshell, REST APIs, SQL Vertrautheit mit den Prinzipien moderner IAM-, IGA- und PAM-Architekturen Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und interdisziplinären Teams Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit lösungsorientiertem Denkansatz Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Das bietet unser Klient: 100 % Remote-Option innerhalb Deutschlands, inklusive Workation-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle (30 - 40 Std./Woche) – perfekt für unterschiedliche Lebensmodelle Modernste Arbeitsausstattung und Zugang zu Cutting-Edge-Technologien Fachliches Mentoring durch erfahrene Kolleg:innen und individuelle Weiterbildungsangebote Gelebte Teamkultur: regelmäßige virtuelle Stammtische, gemeinsame Events und reale Begegnungen bei Betriebsausflügen sowie Duzkultur über alle Ebenen hinweg
Account Executive (m/f/d)
coboworx GmbH - 80331, München, DE
DEINE HERAUSFORDERUNG coboworx zählt zu den Top 5 Robotik-Startups in Deutschland! Unsere Mission ist klar: Wir machen High-End-Automatisierungslösungen jedem Unternehmen zugänglich, unabhängig von seiner Größe! Als Account Executive (m/w/d) bist Du ein Schlüsselspieler in unserem Sales Team. Du baust eigenverantwortlich und mit unternehmerischem Drive den Vertrieb unserer Robotik-Lösungen in der DACH-Region auf – mit Fokus auf Palettieren und Handling. Das ist Deine Chance, nicht nur zu verkaufen, sondern aktiv ein Geschäftsfeld zu definieren und den Markt zu prägen! Wir suchen Dich in den Hotspots der deutschen Industrie: Nordrhein-Westfalen, Bayern oder Baden-Württemberg. Bei coboworx erhältst Du maximale Gestaltungsfreiheit, ein Top-Gehaltspaket inklusive Firmenwagen und die Flexibilität des mobilen Arbeitens. joincoboworx - erfahre echten Startup-Spirit und wachse mit uns! DEINE AUFGABEN Proaktiver Sales Hunter:Identifiziere, akquiriere und entwickle neue Kundenbeziehungen in kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) für unsere disruptiven Robotik-Lösungen, mit Fokus auf den erfolgreichen Abschluss von Deals. Strategischer Partner: Diene als primärer Ansprechpartner für Firmeninhaber, Geschäftsführer, Produktions- und Betriebsleiter. Verstehe ihre Herausforderungen und übersetze diese in maßgeschneiderte, profitable Automatisierungskonzepte. Deal Qualification & Closing: Qualifiziere Projekte präzise, berücksichtige technische und kaufmännische Aspekte und treibe den erfolgreichen Abschluss voran, nutze dabei die MEDDPICC Methode als zentrales Qualifizierungs-Tool. Lösungsdesigner:Erstelle überzeugende, kundenspezifische Angebote, die nicht nur technisch brillant, sondern auch kommerziell attraktiv sind. Marktbeobachter:Behalte den Wettbewerb im Auge, identifiziere Trends auf Fachmessen und nutze dieses Wissen, um immer einen Schritt voraus zu sein. Sales Cycle Mastery: Manage den gesamten Vertriebsprozess, vom ersten Kontakt bis zum After-Sales-Erfolg, und sichere so nachhaltiges Kundenwachstum. WEN WIR SUCHEN Dein Hintergrund: Ein Studium der Automatisierungstechnik, Robotik, des Maschinenbau oder der Wirtschafswissenschaften, kombiniert mit einem tiefen technischen Verständnis – die perfekte Grundlage für den Vertrieb komplexer Tech-Lösungen. Erfahrung:Mehrjährige, nachweisbare Erfolge im technischen Vertrieb beratungsintensiver Produkte, idealerweise in der Robotik, Automatisierung oder Automatisierungstechnik, mit einer Erfolgsbilanz beim Abschluss signifikanter Deals. Sales-DNA: Ein geborener Deal Closer mit exzellentem Verhandlungsgeschick und einem Netzwerk, das Türen öffnet. Beherrschung von Vertriebstechniken wie MEDDIC/MEDDPICC, Challenger Sales, SPIN oder ähnlichen Ansätzen, die instinktiv zur Sicherung von Deals eingesetzt werden. Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, komplexe Kundenanforderungen in profitable technische Lösungen zu übersetzen. Mindset: Der Wunsch, nicht nur zu verkaufen, sondern ein innovatives Geschäftsmodell am Markt zu gestalten, zu disruptieren und zu etablieren. Ein echter Hunter mit einem Growth Mindset, der Chancen frühzeitig erkennt, proaktiv handelt und Herausforderungen mit einer starken Hands-on-Mentalität anpackt. Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Muttersprachenniveau oder zweisprachig), und zusätzlich fließende Englischkenntnisse sind ein klares Plus. Tools: Sicherer Umgang mit MS Office, wobei Erfahrung mit HubSpot und/oder anderen Sales Tools als Vorteil angesehen wird. Revier: Hohe Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region. Hauptwohnsitz im Vertriebsgebiet, um Kund:innen persönlich und flexibel vor Ort zu betreuen und zu inspirieren. WIR BIETEN Flex-Work-Modell: flexible Gestaltung der Arbeitszeit, mobiles Arbeiten möglich. Startup-Spirit: spannender High-Tech Markt mit großem Wachstumspotenzial mit vielen innovativen Köpfen - wir sind Top 5 der deutschen Robotik Start-ups und arbeiten an innovativen Lösungen, die die digitale Revolution im Automatisierungsmarkt vorantreiben. Wir leben unsere Kultur täglich in Dailys , bei monatlichen All Hands Meetings und regelmäßig bei Team- und Firmenevents. Persönliches Wachstum: wir bieten ein strukturiertes Onboarding mit coboBuddy an Deiner Seite, Produktschulungen durch Sales & Product Manager, Listenings (Reinhören in Kundengespräche), Job Shadowing und on-the-job Trainings und fortlaufendes Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung. Karriereentwicklung: Überzeuge durch deine Performance und angle dir spannende Projekte und Themen im Ownership, werde Team Lead; perspektivisch Head of Sales Moderner Tech Stack: Du arbeitest mit modernsten Tech Stack und Hardware (MacBook). Attraktive Arbeitsbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Firmenwagen zur Privatnutzung, attraktive Urlaubsregelung, in Bayern bieten wir eine gute Office Location in München, Urban Sportsclub Mitgliedschaft/ betriebliche Krankenversicherung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie, Shopping mit Corporate Benefits Discount Programm, und vieles mehr! Transparentes Vergütungspaket: Ungedeckeltes Gehaltsmodell bestehend aus Fixgehalt und Erfolgsprovision. Je mehr du leistest, desto höher ist dein Verdienst!
IT Consultant (m/w/d) – Collaboration
Franklin Fitch Limited - 80687, München, DE
Über uns Unser Kunde ist ein wachsender IT-Dienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland und internationaler Ausrichtung. Der Fokus liegt auf modernen IT-Infrastrukturen in den Bereichen Networking, Collaboration, Security und Datacenter. Gesucht wird aktuell ein erfahrener IT Consultant (m/w/d) für spannende Kundenprojekte, moderne Technologien und flexible Remote-Arbeit bei gleichzeitigem Teamanschluss vor Ort. Aufgaben Technische Umsetzung, Beratung und Implementierung von Cisco/Microsoft-Collaboration-Lösungen Verantwortung für Projektphasen – von Design über Rollout bis zur Übergabe in den Betrieb Durchführung von Workshops und Erstellung technischer Dokumentationen Technische Vertriebsunterstützung bei Ausschreibungen und Kundenterminen Profil Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld Mind. 3 Jahre Erfahrung im Collaboration- oder Datacenter-Umfeld Kenntnisse in Cisco CUCM, WebEx oder vergleichbaren Microsoft-Lösungen Idealerweise Herstellerzertifizierungen (Cisco/Microsoft) Deutsch C1, Englisch mindestens B1 Reisebereitschaft ca. 20 % Führerschein Klasse B Wir bieten 30 Tage Urlaub, 40h/Woche (alternativ auch 35h möglich) Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten (remote & Büro ~ 60%) Intensive Einarbeitung durch Mentoring vor Ort Moderne Ausstattung, Dienstwagenoption Weiterbildungsbudget inkl. Zertifizierungen (z. B. Cisco) Zuschüsse für Deutschlandticket, Kinderbetreuung, Bike-Leasing u.v.m. Kontakt Rahma Al Joubori Recruitment Consultant Franklin Fitch Limited Tel: +49 69 971942929 Email: r.joubori@franklinfitch.com
Steuerberater (m/w/d) mit Option zur Partnerschaft bei namhaften Unternehmen
Keller Consulting - Finance & HR - 80331, München, DE
Über uns Wir sind Keller Consulting , eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf den steuerberatenden und wirtschaftsprüfenden Bereich. Als erfahrene Brückenbauer bringen wir exzellente Steuerexpert:innen mit den führenden Kanzleien Deutschlands zusammen – vom internationalen Top-Player bis zur hochspezialisierten Boutique. Unser Netzwerk ist Ihr Vorteil: Sie sagen uns, wie Ihr idealer Arbeitsplatz aussieht – wir liefern. Persönlich, diskret und zielgenau. Aufgaben Je nach Kanzlei und Ausrichtung erwarten Sie spannende Aufgabenfelder, zum Beispiel: Betreuung von Mandanten in steuerlichen Fragestellungen (national & international) Erstellung und/oder Review von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Steuerliche Gestaltungsberatung für Unternehmen oder vermögende Privatpersonen Mitarbeit in Spezialgebieten wie Unternehmensnachfolge, internationales Steuerrecht, Digitalisierung von Prozessen u.v.m. Optional: Führungsverantwortung, Teamaufbau, Business Development Ihr Job – so individuell wie Ihre Karrierepläne. Profil Abgeschlossenes Steuerberaterexamen (oder in Vorbereitung) Berufserfahrung in der Steuerberatung (je nach Position: 1–10+ Jahre) Souverän im Umgang mit Mandanten und komplexen Sachverhalten Offenheit für neue Wege – ob digital, kommunikativ oder strategisch Sie möchten mehr als nur einen Job – Sie suchen Entwicklung, Einfluss und Identifikation Wir bieten Work from Anywhere – arbeiten aus dem Ausland (je nach Kanzlei & Regelung) Firmenwagen – für Mandantenbesuche oder auf Wunsch auch privat nutzbar Partnertrack oder Fachkarriere – Sie entscheiden, wohin die Reise geht Karriere nach Ihren Wünschen – Spezialisierung, Führung oder Eigenverantwortung Homeoffice & moderne Arbeitszeitmodelle Mandanten auf Augenhöhe & echte Wertschätzung Vertraulichkeit im gesamten Prozess – wir begleiten Sie diskret & ehrlich Kontakt Kanzleien gibt es viele – aber nur wenige, die zu Ihnen passen. Lassen Sie uns herausfinden, welche das ist. Melden Sie sich hier auf XING oder schreiben Sie uns an: Arina Gart a.gart@keller-consulting.io per WhatsApp 0157 55160 102 telefonisch 0156 79565 405 https://keller-consulting.io
2nd Level Supporter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
2nd Level Supporter (m/w/d) Referenz 12-222211 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Großhandelsunternehmens mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 50.000 Euro p. a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als 2nd Level Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Klassifikation und Bearbeitung der vom First-Level-Support weitergeleiteten Anfragen Installation und Pflege von Betriebssystemen Betreuung von Servern, Netzwerken und Telekommunikationssystemen Beratung der Kunden und Durchführung der Lösungsansätze Administration des Ticketsystems sowie Überwachung der Tickets Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Support Erste Erfahrungen in der technischen Kundenbetreuung Ausgeprägte Kommunikationsstärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Omid Abdul (Tel +49 (0) 89 212128-333 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222211 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
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