HR Business Partner - Digitale Transformation (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 81829, München, DE
HR Business Partner - Digitale Transformation (m/w/d) Referenz 12-220790 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire Personalvermittlung und Interim Management GmbH bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Für einen renommierten Kunden aus dem Dienstleistungsbereich suchen wir ab sofort für den Standort München im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen bis 90.000 Euro brutto p.a.) Sie als HR Business Partner - Digitale Transformation (m/w/d). Ihre Benefits: Sichere Festanstellung in einem führenden Unternehmen Wettbewerbsfähiges Gehalt und 30 Tage Urlaub Moderne Ausstattung und Büro in guter Lage Homeoffice und mobiles Arbeiten (2 Tage/Woche) Umfassendes Onboarding und individuelle Trainings Jobrad und Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verantwortung für die HR-Technologie von der Konzeption bis zur Optimierung Steuerung von Digitalisierungsprojekten im HR Identifikation und Umsetzung von Prozessverbesserungen Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei HR-Themen Sicherstellung effizienter HR-Prozesse Ihr Profil: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Fokus auf Digitalisierungsthemen Fundierte HR-Software-Kenntnisse (idealerweise mit Implementierungserfahrung) Hohe Zahlenaffinität und wirtschaftliches Verständnis Kenntnisse im Projekt- und Change-Management Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse sind von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sven Künzel (Tel +49 (0) 89 212128-140 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220790 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Junior Account Executive (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Sales Cycle Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-052025-6734111 Beraterkontakt +491622160198
Initiativbewerbung
NTT DATA Business Solutions - 81249, München, DE
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du möchtest Teil der digitalen Transformation in einem großen Unternehmen sein. ■ Du bist interessiert an einem der folgenden Aufgabengebiete: - Beratung - Software-Entwicklung - Remote AMS & Technology - Cloud Betrieb & Hosting - Sales - Verwaltung (wie z. B. Marketing, People Function, Finance, Controlling etc.) ■ Spannende und abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben kennzeichnen Deinen Arbeitsalltag. ■ Du übernimmst gerne Verantwortung und bist flexibel. ■ Die stetige Weiterentwicklung Deiner fachlichen und sozialen Kompetenzen sind unser Ziel. ■ Du arbeitest gerne im Team, aber auch alleine kannst Du mit Deinen Fähigkeiten überzeugen. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Alexandra Wolf Tel.: +49 174 1537811 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
SAP QM Consultant (W/M/D)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Mein Klient ist ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen aus dem Großraum München , das hochwertige Spezialetiketten und funktionale Komponenten für Branchen wie Medizintechnik, Automotive und Pharma entwickelt. Zur Verstärkung des internen IT-Teams wird ein ABAP Developer (w/m/d) gesucht, der an anspruchsvollen SAP-Projekten mitwirken möchte. Das wird Ihnen geboten Flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Vergütung und Sonderzahlungen Möglichkeit zum Home-Office Intensive Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Zahlreiche weitere Benefits Standort/ Art Großraum München/ Unbefristete Festanstellung Aufgaben Sie übernehmen die Konzeption und Implementeirung des SAP QM Moduls Sie übernehmen das Customizing von Anforderungen im SAP QM Modul Sie übernehmen die Betreuung von Drittsystemen im Qualitätsumfeld Sie übernehmen Aufgaben bei verschiedenen S/4HANA Projekten Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im SAP QM-Umfeld, inklusive Customizing Erste S/4HANA Kenntnisse Kenntnisse in weiteren SAP Modulen wie SAP MM/PP/SD/LE, inklusive Customiting sind von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Projektleitung (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Steuere Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekte: Du übernimmst die Verhandlung, Planung, Durchführung und Steuerung von IT-Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekten. Dabei geht es nicht darum, das Projektgeschäft und die Mitarbeitenden im Projekt zu verwalten, sondern aktiv genauso wie zielstrebig zu entwickeln und effizient zu steuern. Übernehme Verantwortung: Die Verantwortung für die Aufwandskalkulation und die Einhaltung der Termin- und Budgetpläne zählt zu deinem Aufgabengebiet. Leite Projektteams: Leite große Projektteams und stelle eine optimale Auslastung des Teams sicher. Qualitäts- und Testmanagement: Du sicherst die Einhaltung von Qualitätsstandards durch die Anwendung eines effizienten Qualitäts- und Testmanagements. Sei die Schnittstelle: Du kümmerst dich um das Schnittstellenmanagement zu den Kunden, das bedeutet den Aufbau und die Pflege partnerschaftlicher Kundenverhältnisse mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristiger Kundenbindung. Kundenentwicklung, Vertrieb und Presales: Die strategische Kundenentwicklung und die technische und fachliche Begleitung von Vertriebsaktivitäten sowie Presales-Aktivitäten zählen ebenfalls zu deinem Aufgabenspektrum. DEIN PROFIL Projektmanagement- und Projektleitungs-Erfahrung: Du hast bereits vielfältige Erfahrungen im (Multi-)Projektmanagement gesammelt und kennst das Geschäft eines IT-Dienstleistungsunternehmens. Zusätzlich hast du Erfahrung in der Leitung von Projektteams mit mehreren Mitarbeitenden und die notwendigen Kenntnisse, um Mitarbeitende in allen Phasen eines Projektes zu motivieren. Frühwarnsystem-Erfahrung: Du verfügst über Erfahrung mit Frühwarnsystemen im Bereich von großen Softwareprojekten und im Projektcontrolling. Qualitäts- und Testmanagement-Erfahrung: In projektkritischen Situationen zeigst du ein lösungsorientiertes, strukturiertes Vorgehen und verfügst über weitreichende Erfahrungen im Qualitäts- und Testmanagement von Softwareentwicklungsprojekten. Presales-Erfahrung: Du zeigst Sicherheit im Umgang mit Gesprächspersonen auf Entscheidungsebene und eine umfangreiche Erfahrung im Bereich der Presales-Aktivitäten. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Referent Kapitalanlagen (w|m|d) mit Schwerpunkt Privatmarkt-Anlagen
ADAC e.V. - 80686, München, DE
Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. Ihre Aufgaben Die breit diversifizierten Kapitalanlagen werden von einem kleinen, dynamischen Team verwaltet. Wir suchen eine motivierte Verstärkung zur operativen Steuerung des Private Market Portfolios, bestehend aus den Assetklassen Immobilien, Infrastruktur, Private Equity und Private Debt. Werden Sie Teil unseres Teams, um insbesondere die folgenden spannenden und abwechslungsreichen Herausforderungen wahrzunehmen: Sie entwickeln die Anlagestrategie der illiquiden Kapitalanlagen in Zusammenarbeit mit dem Investment Consultant weiter. Sie setzen die Anlagestrategie operativ um und steuern externe Dienstleisterer. Sie führen Zielfonds-Selektionen durch, begleiten die an einen externen Dienstleister ausgelagerte Ankaufsprüfung (Due Diligence) und bereiten Investitionsentscheidungen vor. Außerdem überwachen Sie Cash-Flow- und Ertragsplanungen und steuern Mittelaufstockungen und -rückflüsse. Ferner überwachen Sie die Entwicklung der getätigten Investitionen, halten Vertragswerke und Richtlinien in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung auf aktuellem Stand und bereiten Gremiensitzungen vor. Zusätzlich unterstützen Sie bei Sonderthemen und arbeiten in bereichs- und ressortübergreifenden Prozessen und Projekten mit. Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem verfügen Sie über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der institutionellen Kapitalanlage, insbesondere im Bereich der illiquiden Kapitalanlagen vorzugsweise auf Investorenseite. Sie besitzen fundierte Kenntnisse der Kapitalmärkte, Kapitalmarktinstrumente und volkswirtschaftlichen Zusammenhänge sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Ein hoher Dienstleistungsgedanke sowie ein hohes Maß an Motivation, innovativem Denken und Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus. Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Bereitschaft, eigenständig Verantwortung zur Umsetzung komplexer Themen zu übernehmen, runden Ihr Profil ab. Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Unser Angebot Attraktive Vergütung Hybrides Arbeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen Job-Ticket Verkehrsgünstige Lage Hier Bewerben Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 14895. Bei Fragen hilft Ihnen das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter.
New Hair München sucht Friseure & Stylisten (M/W/D)
NEW HAIR - 80331, München, DE
Einleitung Welcome Bei uns scheint die Sonne! Herzlich willkommen bei NEW HAIR. Wir liefern seit den eighties professionelle Haarschnitte und perfekte Farben. Unsere Stylisten sind bestens trainiert & haben Spaß an ihrer Arbeit. Wir sind fair zu Mitarbeitern und Kunden. Unsere Freundlichkeit gehört allen Menschen. Im Verhältnis zu ihrer Leistung sind unsere Preise fair. By the way, wir haben eindeutige Preise. Keine Genderklassen, Stylistenlevels, Haarlängen oder sonstiges Abrechnungswirrwarr. Bei uns wird jeder Haarschnitt perfekt und sollte doch einmal etwas daneben gehen, sagt es uns bitte sofort im Salon. Wir behandeln jede Reklamation großzügig! NEW HAIR war in den Eighties der Pionier im Bereich "Cut & Go" in Deutschland. Und das selbstverständlich in München! Wir, das Original, benutzen nachhaltige Produkte und sind seit 1989 green, ohne viel darüber zu reden. Aufgaben Deine Rolle bei NEW HAIR Als Stylist bist Du bei NEW HAIR für die Zufriedenheit unserer Kunden verantwortlich. Wir legen Wert auf perfekte handwerkliche Arbeit und entwickeln Dich mit hervorragenden Trainern weiter. Wir lieben unsere Mitarbeiter:innen NEW HAIR hat eine Philosophie, die von Stylisten geliebt wird. Unser Fokus liegt ausschließlich auf Cut, Colour & Care. Keine Dauerwellen, kein Einlegen, kein endlos langes Föhnen, kein Hochstecken, kein Haare ankleben, kein Nägel lackieren und kein sonstiger Kram. Eine Unternehmenskultur, die locker und professionell ist, sowie eine flache und wertschätzende Hierarchie sorgen für gute Zusammenarbeit. Durch unsere wirtschaftliche Stabilität seit 1985 können wir Dir auch in Zukunft übertarifliche, hohe und leistungsorientierte Bezahlung, sowie mehrere Prämien bieten. Flexible Arbeitszeiten sind möglich. Bei uns herrscht Gleichberechtigung Diskriminierung auf Grund seines Geschlechts, seiner Herkunft oder Hautfarbe gibt es bei NEW HAIR nicht. Jeder kann sein Bestes einbringen. Alle Mitarbeiter und Partner arbeiten als Stylisten bei NEW HAIR zu denselben Preisen. Es gibt keine Junior-, Top-, Senior Stylisten oder Art Direktoren. Stay healthy and fit Deine Fitness ist für Dich und uns wichtig. NEW HAIR bietet Dir die Möglichkeit, in über 2.000 hochwertigen Sport-, Wellness- und Fitnessstudios zu trainieren. Weiterbildung Sollte es Schulungsbedarf geben, sorgen wir gerne für entsprechende Trainings. NEW HAIR intern arbeitet mit vier Karrierestufen: Azubi, Stylist, Teamleiter und Partner. Alle NEW HAIR Salons werden von ehemaligen Mitarbeitern geführt. Entweder als Partner oder als Franchisenehmer. Bei uns hast Du gute Aussichten. Qualifikation #YOU Du liebst perfekte Schnitte und Farben? Dann sind wir auf einer Wellenlänge! Ob frisch ausgelernt oder schon lange im Friseurgeschäft - wir finden eine passende Location für Dich bei NEW HAIR München. NEW HAIR gibt es 5x in München. Benefits Ohne Geld ist alles nichts Durch unsere wirtschaftliche Stabilität seit 1985 können wir Dir auch in Zukunft übertarifliche, hohe und leistungsorientierte Bezahlung, sowie mehrere Prämien bieten. Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten sind bei uns möglich. Auf Augenhöhe mit dem Chef Wir haben sehr flache Hierachien. NEW HAIR intern arbeitet mit vier Karrierestufen: Azubi, Stylist, Teamleiter und Partner. Alle NEW HAIR Salons werden von ehemaligen Mitarbeitern geführt. Stay healthy and fit Deine Fitness ist für Dich und uns wichtig. NEW HAIR bietet Dir die Möglichkeit, in über 2.000 hochwertigen Sport-, Wellness- und Fitnessstudios zu trainieren. Noch ein paar Worte zum Schluss Interested? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung über unsere Website, per Mail oder die jeweilige Jobplatform.
Assistenz der Geschäftsführung mit Homeoffice im Westen von München (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Rem
DIS AG - 80687, München, DE
Sie möchten die Chance für sich nutzen, sich einer neuen beruflichen Herausforderung zu stellen? Sie möchten den nächsten Karriereschritt gehen und Teil eines renommierten Unternehmens in München werden? Unser Kunde bietet Ihnen im Herzen von München eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem Unternehmen als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) . Ihre Aufgaben Sie unterstützen proaktiv den Vorgesetzten in sämtlichen administrativen Aufgaben und Prozessen Sie übernehmen eigene Projekte und sind für die erfolgreiche Umsetzung verantwortlich Sie agieren als länderübergreifende Schnittstelle, intern zwischen verschiedenen Abteilungen sowie extern mit Kunden Sie planen und koordinieren weltweite Geschäftsreisen sowie Meetings Sie erstellen und koordinieren Präsentationen, Berichte, Rechnungen Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Assistenz auf Leitungsebene Hands-on-Mentalität sowie eine hohe Diskretion zeichnen Sie aus Die Kommunikation in Deutsch auf Muttersprachniveau und Englisch auf verhandlungssicherem Level ist für Sie kein Problem Die MS Office Programme beherrschen Sie sicher im täglichen Umgang Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Junior E-Commerce Manager
Plazotta Vertriebs GmbH - 80331, München, DE
Einleitung wir sind ein Münchner E-Commerce-Startup und betreiben einen Online-Shop mit Haushalts- und Küchenprodukten. Zur Verstärkung unseres E-Commerce Teams suchen wir ab sofort in der Nähe von München eine(n): Junior E-Commerce Manager für unseren Onlineshop in Vollzeit in unserem Büro in München. Aufgaben Als Junior E-Commerce Manager wirkst Du bei der Eröffnung neuer Online-Shops mit und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Auftritte auf Marktplätzen wie Amazon und eBay sowie unserer Onlineshops Dabei übernimmst Du das Beschwerdemanagement bzgl. Lieferung, Rückgabe, Umtausch und Ersatzteillieferung Du führst Verkaufsförderungsmaßnahmen in den Bereichen SEO, Online-Marketing und Newsletter-Marketing zur Steigerung von Sichtbarkeit und Absatzvolumen durch Auf Basis von Kennzahlenanalysen (z.B. Umsatz, Traffic, Conversion Rate, Keywords Rankings, Rezensionen) optimierst Du ständig unsere Angebote Qualifikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gute Chinesischkenntnisse von Vorteil Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich E-Commerce oder Online-Marketing Erfahrung im Warenwirtschaftssystem von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office (besonders Excel) Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein hervorragendes Zahlen- und Datenverständnis, sowie eine strukturierte Vorgehensweise Benefits Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem hochmotivierten und kompetenten Team Ausführliche Einarbeitung Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Homeoffice-Möglichkeit an bestimmten Tagen der Woche
IT Consultant für Microsoft Dynamics 365 Business Central / NAV (*)
Stolzberger GmbH - 81249, München, DE
Über uns Unser Kunde unterstützt seit fast 25 Jahren erfolgreich IT-Projekte und wächst kontinuierlich als zuverlässiger Partner für Kunden und umsichtig agierender Arbeitgeber. Mit einer familiären Unternehmenskultur und schnellen, kurzen Entscheidungswegen wird eine vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre geschaffen. Flexibilität, Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung sind zentrale Werte, die die Zufriedenheit und das Engagement der Mitarbeitenden fördern. Eigenverantwortliches Arbeiten und ein fairer Umgang sind dabei genauso wichtig wie die Bereitschaft, gemeinsam das Unternehmen weiterzuentwickeln. Aufgaben Leitung von Projekten mit dem Fokus auf Neuimplementierung, Upgrades oder Optimierung von Prozessen und Systemen Durchführung von Workshops und Präsentationen Kontinuierliche Kommunikation mit Kunden zur Umsetzung der Ziele Analyse von Geschäftsprozessen und Systemen sowie Entwicklung von Konzepten Erstellung von Dokumentationen und Durchführung von Schulungen Umsetzung und Programmierung von kundenindividuellen Lösungen Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informationstechnologie oder einem vergleichbaren Studiengang Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Programmierung von Business Central/ NAV mit C/AL Kenntnisse mit betriebswirtschaftlichen Unternehmensprozessen, vorzugsweise in Finanzbuchhaltung/Controlling und/oder Einkauf/Verkauf Nachweisbare Erfahrung in der Implementierung von Microsoft 365 Business Central/NAV und NAV-Add-on Lösungen Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen Wir bieten Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und eine familiäre Unternehmenskultur Schnelle und kurze Entscheidungswege, sowie Wertschätzung der Mitarbeitenden und ihrer Leistung Individuelle Förderung der fachlichen und persönlichen Qualifikation Flexible Arbeitszeitregelungen (zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie) Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten Offene Feedback-Kultur und faire Kommunikation Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Unternehmens Fairer Umgang und respektvolle Zusammenarbeit Kontakt Eva Betz Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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