Sie möchten geriatrische Medizin auf höchstem Niveau gestalten – mit Eigenverantwortung, Empathie und Innovationsgeist? Dann übernehmen Sie Verantwortung als Leitender Oberarzt Geriatrie (w/m/d) | Akut in einer renommierten Akutklinik im Raum Kempten (Allgäu). In dieser familiären und gleichzeitig modernen Einrichtung mit rund 130 Betten steht die Versorgung älterer Patient:innen im Fokus – menschlich, medizinisch und interdisziplinär. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Geriatrie (w/m/d) | Akut im Raum Kempten (Allgäu) Verantwortungsvolle Führungsrolle als Leitender Oberarzt Geriatrie (w/m/d) | Akut, mit flachen Hierarchien und echter Gestaltungsmöglichkeit. Moderne geriatrische Akutabteilung , die sowohl menschlich als auch medizinisch höchste Standards erfüllt – inklusive Therapiegarten, Aktivierungsangeboten und digitaler Visite. Work-Life-Balance durch planbare Arbeitszeiten , familienfreundliche Dienstmodelle und ein wertschätzendes Miteinander. Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Unterstützung bei der Erlangung der Zusatzbezeichnung Geriatrie (falls noch nicht vorhanden). Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen, Unterstützung beim Umzug oder der Wohnungssuche. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Geriatrie (w/m/d) | Akut im Raum Kempten (Allgäu) Facharztanerkennung für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie, mit der Zusatzbezeichnung Geriatrie. Mehrjährige klinische Erfahrung in der Geriatrie oder der internistischen Akutmedizin – Sie verstehen die komplexen Bedürfnisse älterer Menschen. Führungskompetenz, Organisationstalent und Empathie: Sie wissen, wie man Teams motiviert, Prozesse steuert und dabei den Menschen nicht aus dem Blick verliert. Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und ein ganzheitliches Verständnis von Medizin, Pflege und Rehabilitation. Verantwortungsbewusstsein und Engagement , auch im Hinblick auf Qualitätssicherung, Dokumentation und Weiterbildung. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Geriatrie (w/m/d) | Akut im Raum Kempten (Allgäu) Medizinische und organisatorische Leitung der geriatrischen Station – Sie unterstützen die Leitung und verantworten die Qualität der Versorgung, entwickeln Standards weiter und begleiten Patient:innen ganzheitlich im akutgeriatrischen Setting. Führung und Supervision des ärztlichen Teams sowie enge Zusammenarbeit mit Pflege, Sozialdienst und Therapieberufen – Sie sind Mentor:in, Ansprechpartner:in und Vorbild zugleich. Mitwirkung an strategischen Prozessen der Abteilung und Klinik: Sie gestalten aktiv bei der Weiterentwicklung geriatrischer Versorgungskonzepte mit, auch in der Digitalisierung oder sektorenübergreifenden Versorgung. Interdisziplinäre Fallbesprechungen und Angehörigenarbeit: Sie sorgen dafür, dass Therapieziele realistisch, individuell und nachvollziehbar sind. Aus- und Weiterbildung junger Ärzt:innen: Ihr Wissen ist gefragt: Sie begleiten, fördern und fordern Ihre Kolleg:innen mit Herz und Verstand. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Vollzeit, Teilzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Altersmedizin Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Geriatrie (w/m/d) | Akut im Raum Kempten (Allgäu).
Für ein weltweit expandierendes Unternehmen suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Legal Assistant (m/w/d) . Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum und einem engagierten Team mit flachen Hierarchien, in dem ein offener und intensiver Erfahrungsaustausch selbstverständlich ist. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Direkte Kommunikation auch mit internationalen Kunden Terminkoordination und Reisebuchungen Allgemeine Büroorganisation und Korrespondenz mit Mandanten Prüfung und Erstellung von Abrechnungen Fristenverwaltung, Aktenführung, Stammdatenpflege und Aktenablage Vorbereitung von Schriftsätzen und Vertragsentwürfen Unterstützung im Tages- und Projektgeschäft Formulierungen und Abänderung bestehender Formulierungen in juristischem Zusammenhang Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Rechtsanwalts- oder Steuerfachangestellte(r), Rechts- oder Steuerassistenz, Bürokaufmann/-frau Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gutes Dienstleistungsverständnis, Organisationstalent und Belastbarkeit Sichere Anwendung der MS-Office-Programme Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise und den Wunsch, Themen proaktiv voranzubringen Spaß an der Arbeit im Team und sehr gute interpersonelle Fähigkeiten Ihr Vorteil Aufgrund der jüngsten Entwicklungen im Zusammenhang mit dem Coronavirus COVID-19, wollen wir unsere Bewerber (m/w/d) bestmöglich bei der Jobsuche unterstützen. Dazu bieten wir unseren zukünftigen Mitarbeitern (m/w/d) für diesen Zeitraum eine Homeoffice Option an.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Außergewöhnliche Stelle gesucht? Der Tageseltern München und Umgebung e.V. berät und informiert Eltern, Kindertagespflegepersonen (Tageseltern und Kinderfrauen) zu sämtlichen Fragen der Kindertagesbetreuung, bietet Fortbildungen an und leitet in Kooperation mit dem Jugendamt die Ersatzbetreuung "Mobile Kindertagespflege SiebenseeInsel" in Haidhausen. Ab 01.09.2025 suchen wir eine/n Sozialpädagogen/Sozialpädagogin (m/w/d) für die Beratung zum Thema Kinderbetreuung und Leitung der Ersatzbetreuung mit 20 Std./Wo. in Haidhausen! Zu den Aufgaben gehören u.a.: Beratung der Eltern und Kindertagespflegepersonen zu sämtlichen Themen der Kinderbetreuung Leitung des kleinen Teams der Ersatzbetreuung Kooperation mit dem Jugendamt Voraussetzungen für diese Tätigkeit: erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse der Kleinkindpädagogik Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Interesse an offener und transparenter Teamarbeit und Austausch mit dem Vorstand Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Bezahlung in Anlehnung an TVöD Fortbildungen und Supervision Größtenteils flexible Gestaltung der Arbeitszeit Haben wir sein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über einen Anruf oder deine Bewerbung: Frau Sabine Schrof Tageseltern München und Umgebung e.V. Wörthstr. 20 81667 München Tel: 01578-1574140 Mail: verein@tageseltern-muenchen.de
Sie sind ein Organisationstalent und suchen Abwechslung in Ihrem Berufsalltag? Im Trubel des Alltags lassen Sie sich nicht aus der Ruhe bringen? Dann sind Sie bei uns richtig! Bewerben Sie sich noch heute. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für einen reibungslosen Ablauf zwischen den Fachbereichen Sie betreuen die Kunden sowohl telefonisch als auch schriftlich Sie übernehmen die Annahme und eigenständige Abwicklung der Aufträge Sie sind zuständig für die Erfassung und Pflege von Stammdaten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Auftragssachbearbeitung oder im Kundenkontakt wünschenswert Verhandlungssicheres Deutsch Kenntnisse und praktische Berufserfahrung mit Warenwirtschaftssystemen und in den gängigen MS-Office Anwendungen Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit runden dein Profil ab Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Über uns Das Unternehmen ist ein etablierter Akteur im Handel mit hochwertigen Waren für den anspruchsvollen Markt. Ein engagiertes Team legt großen Wert auf Qualität, verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen und herausragenden Service. Durch enge Kooperationen mit verschiedenen Partnern wird eine stetige Versorgung mit erstklassigen Produkten sichergestellt. Im Fokus stehen die Bedürfnisse der Kunden sowie die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. Aufgaben Analyse und Behebung technischer Probleme sowie Zusammenarbeit mit dem ERP-Systemhaus zur Optimierung des Systems Sicherstellung der Stabilität und Leistung des ERP-Systems sowie Betreuung der EDI-Schnittstellen zu Partnern Entwicklung und Pflege von Schnittstellenintegrationen in Kooperation mit externen Partnern Beratung der Fachabteilungen zu ERP-Themen und enge Zusammenarbeit zur Identifikation und Umsetzung von Lösungen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder relevante Berufserfahrung Kenntnisse im Umgang mit SQL-Datenbanken Bestenfalls Erfahrung in der ERP-Administration Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Angemessene Vergütung Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeofficemöglichkeiten Sonderzahlungen Weiterbildungen Zukunftssichere Beschäftigung Gute Anbindung Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-224742 Machen Sie den nächsten Schritt mit uns! Als spezialisierter Personaldienstleister bringt die Amadeus Fire AG täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Für einen renommierten Kunden aus dem Fertigungsbereich Technik/Maschinenbau suchen wir ab sofort im Landkreis Heidenheim im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsspanne bis 90.000 Euro brutto p.a.) Sie als Strategischen Einkäufer (m/w/d). Strategischer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen Flexible Arbeitszeitgestaltung bei 30 Tagen Urlaub Ausreichend Parkplätze in der näheren Umgebung Möglichkeiten zur individuellen persönlichen und beruflichen Weiterbildung in der hauseigenen Akademie Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Beschaffungsstrategie und Umsetzung definierter Materialkategorien im Produktionsumfeld Auswahl, Qualifizierung und Weiterentwicklung von nationalen und internationalen Zulieferern Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen sowie Abschluss langfristiger Liefervereinbarungen Analyse und Beobachtung relevanter Beschaffungsmärkte zur Erkennung von Innovationschancen und Optimierungspotenzialen Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Entwicklung, Qualitätssicherung, Logistik und Fertigung Aktive Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projektteams, beispielsweise bei der Markteinführung neuer Produkte Steuerung von Risiken in der Lieferkette mit Fokus auf Versorgungssicherheit und Lieferantenstabilität Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung Umfangreiche Erfahrung im strategischen Einkauf, vorzugsweise in der Investitionsgüterindustrie Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Tiefgehendes Know-how im Bereich Vertragsgestaltung, Lieferantenmanagement und Beschaffungsstrategie Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie fundierte Kenntnisse im MS Office-Paket Ausgeprägte analytische Denkfähigkeit, sicheres Auftreten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Clemens Pankow (Tel +49 (0) 89 212128-116 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224742 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
yourfirm.de – Jobs im Mittelstand. Karrieren mit Zukunft. Bei uns dreht sich alles um Karrieren im Mittelstand – und das seit 15 Jahre. Aus einer starken Idee wurde eine der erfolgreichsten Online-Jobbörsen Deutschlands. Unser Ziel? Wir bringen Fach- und Führungskräfte mit Top-Arbeitgebern zusammen. Unsere Gründer? Noch immer mit Herzblut dabei – genau wie du es bald sein könntest. Klingt nach dem passenden Umfeld für deinen nächsten Karriereschritt? Bei Yourfirm bringst du Unternehmen und Talente zusammen. Du kontaktierst gezielt potenzielle Kund:innen, überzeugst mit Persönlichkeit und baust nachhaltige Beziehungen auf – komplett digital, ohne Außendienst. Dein Ziel: Aus ersten Kontakten werden langfristige Partnerschaften . Sales Manager (m/w/d) Remote Deine Aufgaben Du vertreibst Stellenanzeigen und Employer Branding Produkte an Unternehmen im B2B-Bereich – ganz ohne Außendienst, sondern effizient per Telefon, Web-Präsentationen und Business-Netzwerke. Baue dir deinen eigenen Kundenstamm auf : Aus einem vorqualifizierten Pool akquirierst du neue Firmenkund:innen und betreust sie langfristig. Vom ersten Gespräch über die Beratung und Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss – du begleitest den gesamten Vertriebsprozess eigenverantwortlich. In Zusammenarbeit mit unserem Kundenservice-Team sorgst du dafür, dass gebuchte Leistungen reibungslos umgesetzt werden und deine Kund:innen sich gut aufgehoben fühlen. Dein Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – zum Beispiel im Einzelhandel, Groß- oder Außenhandel – bildet eine gute Basis. Erste Erfahrungen in der Telefonakquise oder im Vertrieb (gern im Recruiting, z. B. bei einer Jobbörse oder Personalberatung) sind von Vorteil. Du begeisterst dich für digitalen Vertrieb und hast Spaß daran, aktiv neue Kund:innen zu gewinnen. Eigenmotivation und Durchhaltevermögen bringst du mit – du lässt dich nicht so schnell aus der Ruhe bringen und findest in jeder Gesprächssituation die richtigen Worte. Kommunikationsstärke zählt zu deinen größten Stärken, genauso wie Verhandlungsgeschick und ein gutes Gespür für den richtigen Moment Deine Benefits bei uns Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis! Dein Onboarding : Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie. Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit bieten einen full remote Arbeitsplatz anbieten. Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten. Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken. Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an. Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeitendenangebote und das bei über mehr als 600 Marken. Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten. Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Kontakt Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter: Laura Winter Recruiterin 089 550024-260
Unser internationaler Kunde ist ein Unternehmen der Medizintechnik-Branche und steht für Erfolg & Qualität. Als neues Teammitglied wünscht man sich dort eine aufgeschlossene, offene Persönlichkeit, die sich gern aktiv einbringen möchte, um gemeinsam mit dem Team voran zu kommen. Der Arbeitsplatz befindet sich im Herzen von München und ist sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Viele weitere Vorteile warten auf Sie! Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag Home-Office-Möglichkeit Gleitzeitkonto Attraktive Vergütung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann finden Sie unsere E-Mail-Adresse bei dem kleinen Pfeil neben "Ihr Kontakt". Ihre Aufgaben Recherche und Auswahl von zielgruppengerechten Recruiting-Kanälen Beurteilung und Vorauswahl von Bewerbern Identifikation und proaktive Ansprache von Kandidaten per Telefon und via Xing Führen von Jobinterviews Erstellen von Stellenanzeigen Erstellung und Abstimmung von Anforderungsprofilen der Kandidaten Enge Zusammenarbeit mit Kandidaten und Kunden Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr guter und routinierter Umgang mit MS-Office Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kundenorientiertes Denken und Handeln Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Über unseren Partner Du möchtest in einem innovativen Unternehmen arbeiten, das auf höchste IT-Sicherheit setzt und moderne SIEM-Technologien nutzt, um die IT-Infrastruktur kontinuierlich zu optimieren? Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Branche, sucht einen erfahrenen IT-Netzwerk- und Security-Administrator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf SIEM-Lösungen , um das Sicherheitsteam zu verstärken und die Sicherheitsarchitektur weiter auszubauen. Aufgaben Du bist verantwortlich für die Planung, Implementierung und Wartung von SIEM-Lösungen (Security Information and Event Management) und stellst sicher, dass IT-Infrastrukturen und Netzwerke stets sicher und leistungsfähig sind. Du analysierst, überwachst und optimierst die Sicherheitsarchitektur des Unternehmens, um proaktiv Bedrohungen zu erkennen und Sicherheitslücken zu schließen. Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen, um Firewall-Systeme, VPN-Lösungen und Intrusion Detection/Prevention Systeme (IDS/IPS) zu integrieren und zu optimieren. Du bist verantwortlich für die Integration und Konfiguration von SIEM-Plattformen wie Splunk, Elastic Stack oder ähnlichen Tools. Du führst regelmäßige Sicherheitsanalysen durch und unterstützt bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung und Incident Response. Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerk- und Systemsicherheit mit. Du hast praktische Erfahrung mit SIEM-Lösungen und kennst dich mit Tools wie Splunk, Elastic Stack oder ähnlichen Systemen aus. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien (z.B. TCP/IP, Routing, Switching) und Firewall-Konfigurationen. Du hast Erfahrung mit IT-Sicherheitsrichtlinien, Incident Response und der Überwachung von Sicherheitsereignissen. Du zeichnest dich durch eine selbstständige Arbeitsweise, eine hohe Analytik sowie eine hands-on Mentalität aus. Warum du dich bewerben solltest Du bekommst die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das modernste Technologien und Sicherheitslösungen einsetzt. Du hast die Möglichkeit, deine Expertise in Netzwerksicherheit und SIEM-Lösungen weiter auszubauen und dich technisch weiterzuentwickeln. Ein attraktives Vergütungspaket sowie flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen machen diese Position besonders attraktiv. Kontakt Wenn du die Herausforderung liebst und einen aktiven Beitrag zur IT-Sicherheit leisten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung an katja.hudber@falkengroup.de
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Wir suchen Dich für den technischen Bereich Maurer:in | München Deine Vorteile im Vonovia Konzern Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX Unternehmen mit gesicherter Auftragslage, Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten, Jährliche Prämienzahlung , Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie, Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit), Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe (Baustellenbelieferung), Funktionale Arbeitskleidung Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents), Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen), Es erwartet Sie ein schlagkräftiges und kollegiales Team, das sich auf Sie freut Ganzjahresbeschäftigung (Wetterunabhängig) Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Deine Aufgaben Durchführung von Einzelreparaturen , Versicherungsschäden oder Modernisierungen von Wohnungen im bewohnten und unbewohnten Zustand Modernisierung von Wohnungen Dokumentation der Aufträge sowie die Bestellung von Materialien Putz-, Fliesen- und Maurerarbeiten Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer oder in einem vergleichbaren Gewerk Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien sowie in der Verlegung von Fliesen wünschenswert Flexibilität , Engagement und selbstständiges Arbeiten Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten Führerschein Klasse B Du bist interessiert? Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Du möchtest wissen, wie es im Technischen Service bei uns aussieht und welche Vorteile auf dich warten? Schau dir unser Video mit Robin, einem unserer Standortleiter in der Handwerksorganisation, an Klick hier! Dann klicke auf den Button "Bewerben" und nutze bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Kristina Gassner +49 (0) 162 214 8533 www.hand-aufs-werk.de Handwerker, Handwerk, Zimmermann, Spengler
Sortierung: