Intro Herausfordernde Projekte in einem globalen Kontext Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Flexibles Arbeiten Firmenprofil Als Teil eines globalen Netzwerks von über einer halben Million Mitarbeitern ist das Unternehmen fest in Qualität, Vertrauen und Verantwortung verankert. Die Mitarbeiter profitieren von den Vorzügen eines internationalen Konzerns. Dabei liegt unserem Kunden besonders am Herzen, deine Wünsche, Bedürfnisse und Sicherheit zu gewährleisten und dich in einer persönlichen und beruflichen Entwicklung zu unterstützen. Aufgabengebiet Als SAP HCM Inhouseberater (m/w/d) bist du zuständig für folgende Aufgaben: SAP-HR-Systembetreuung mit Fokus auf Personalabrechnung Deutschland (PY DE, PA) Anpassung und Konfiguration von SAP HR (Personaladministration, Personalabrechnung) Schnittstellenmanagement zwischen Fachbereichen, IT und externen Dienstleistern Entwicklung, Implementierung, Test und Einführung neuer Lösungen Verwaltung von SAP HR-Berechtigungen Einhaltung gesetzlicher Vorgaben in SAP HR (Steuer, Krankenkassen, Meldewesen) Überprüfung, Test und Umsetzung von Gesetzesänderungen in den Geschäftsprozessen des SAP HR-Systems Unterstützung laufender Projekte Anforderungsprofil Abschluss an einer Fachhochschule mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre oder eine IT-Qualifikation mit praktischer Erfahrung im Personalbereich oder erworbenem Fachwissen aus der Praxis Berufliche Erfahrung und Projekterfahrung im Umgang mit SAP HCM, insbesondere in der Entgeltabrechnung Verständnis für personalwirtschaftliche Prozesse sowie HCM-Prozesse und Kenntnisse in der Programmiersprache ABAP (Vorteilhaft ist das Lesen und Verstehen von ABAP-Programmcode) Vorzugsweise Erfahrung in der Migration von SAP SuccessFactors Gewissenhafte und präzise Arbeitsweise Starke kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sehr gute Deutschkenntnisse Vergütungspaket Ein vielseitiges Tätigkeitsfeld mit ständig neuen Herausforderungen Ein Team, das ambitioniert ist und mit Begeisterung voranschreitet Möglichkeit zu flexibler Arbeitsgestaltung mit Home-Office Option Anstellung bei einem der größten Arbeitgeber weltweit Eine Atmosphäre, die Raum für kreative Ideen bietet Effiziente Entscheidungsprozesse Mitarbeitervorteile bei mehr als 600 renommierten Anbietern Ein hauseigenes Restaurant Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-072025-6782458 Beraterkontakt +4969507786057
Intro Führendes Unternehmen in seiner Branche Flache Hierachien und viele Fortbildungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein namhaftes Handels- und Medienunternehmen mit starker Präsenz im deutschsprachigen Raum. Als digitaler Innovationstreiber schafft es unser Kunde, moderne Technologien mit exzellentem Kundenservice zu verbinden - und das in einem Umfeld, das stetig wächst und sich weiterentwickelt. Zur Verstärkung des internen IT-Entwicklungsteams suchen wir derzeit einen erfahrenen SAP Fullstack Developer (m/w/d), der mit technischem Know-how und strategischer Denkweise zur Weiterentwicklung der Systemlandschaft beiträgt. Aufgabengebiet Ganzheitliche Entwicklung von SAP-Lösungen: Sie übernehmen die End-to-End-Umsetzung anspruchsvoller Geschäftsprozesse innerhalb einer komplexen SAP-Landschaft. Dabei wählen Sie eigenständig passende Technologien und Plattformen, um zukunftssichere IT-Lösungen zu gestalten. Sicherstellung von Qualität & Performance: Ihre Entwicklungen erfüllen höchste Standards, was Sie durch automatisierte Tests, systematische Fehleranalysen, Code-Reviews und eine strukturierte Dokumentation gewährleisten. Technologieberatung auf Augenhöhe: Als technischer Ansprechpartner arbeiten Sie eng mit internen SAP-Beratern und Fachabteilungen zusammen. Gemeinsam analysieren Sie Anforderungen und schaffen tragfähige Lösungen mit echtem Mehrwert. Mitgestaltung moderner Softwarearchitekturen: Sie bringen sich aktiv in Designentscheidungen und Architekturfragen ein, erkennen Innovationspotenziale und treiben technische Weiterentwicklungen voran. Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation (z. B. IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung) Mindestens vier Jahre Berufserfahrung in der SAP-Entwicklung (Back- und Frontend) Versierte Kenntnisse in ABAP OO, Unit Testing, UI5/Fiori und CDS-Views Erfahrung mit modernen SAP-Technologien wie der SAP Business Technology Platform (inkl. Integration Suite) wünschenswert Idealerweise erste Einblicke in SAP RAP und/oder CAP (Node.js) Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Eigeninitiative und ein strukturiertes Vorgehen Sicheres Auftreten in deutscher und englischer Sprache Vergütungspaket Flexible Arbeitsmodelle: Mobiles Arbeiten, Gleitzeitregelung ohne starre Kernarbeitszeiten, Sabbatical-Optionen Attraktive Vergütung: 13. Monatsgehalt, Bonusregelungen, steuerfreier Sachbezug (z. B. Shopping-Gutschein), Zuschüsse zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement, wöchentliche Massagen, ergonomische Arbeitsplätze, vielfältige Sportangebote auf dem Campus Umfassendes Onboarding: Strukturierter Einarbeitungsplan, Mentorenprogramm, Willkommensveranstaltungen Karriere & Entwicklung: Zugriff auf eine eigene Weiterbildungsplattform mit Seminaren, Coachings und Webinaren sowie ein internes Führungskräfteentwicklungsprogramm Attraktive Zusatzleistungen: Zuschuss zur Kinderbetreuung, Bike Leasing, Betriebsfeiern, Kantinenzuschuss, exklusive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-072025-6782551 Beraterkontakt +49 162 134 2456
Einleitung nebumind entwickelt für Produktionsunternehmen eine Software zum Strukturieren und Analysieren von Maschinen- und Prozessdaten. Derzeit finden sich unsere Kunden vor allem im Bereich der Luft- und Raumfahrtproduktion. Die Software hilft Produktionen dabei, ihre Fertigungsprozess- und Bauteilqualität zu erhöhen. Die Lösung basiert auf einer Datenbank für Point-Clouds und Meshdaten, einer SQL-ähnlichen Abfragesprache mit Erweiterungen zur spatialen Analyse, einem Web Front-End und Python-basierten Analyse-Applikationen, sowie den Interfaces zu Sensoren und Produktionsmaschinen, wie z.B. einem KUKA Roboter per UDP/IP und getriggerten Aufgaben Du unterstützt die Softwareentwicklung unserer eigenen Produkte. Das sind unter anderem eine spatiale Datenbank, das Anomaly-Dashboard und das Recoater-Monitoring. Das sind Produkte, die in der Industrie an realen Fertigungsmaschinen angeschlossen werden (z.B. 3D-Drucker, Fräsmaschinen, robotergestützte Prozesse, etc.). Der Großteil unseres Backends ist in C++20 und Rust implementiert und wird mehr und mehr durch Rust ersetzt. Qualifikation Du hast ein naturwissenschaftliches oder technisches Studium abgeschlossen und sehr gute Fähigkeiten in C++ und/oder Rust. Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse. Ein Plus sind Erfahrungen in den folgenden Gebieten: Design und Implementierung von Datenbanken Apache Arrow und Apache Datafusion Erfahrungen mit RocksDB High-Performance-Computing nebumind ist ca. 5 Jahre alt und gerade voll in der Aufbauphase. Daher bist Du jeman Unser Technology-Stack für Front-End C++20 Rust CMake Python Linux Docker/Podman Git Jira/Confluence/G Suite/Slack Benefits Erfahrungen mit einem modernen Techstack und industriellen Fertigungsprozessen; die Gelegenheit beim Aufbau einer Firma mitzuwirken; einen performanten Laptop (Lenovo ThinkPad T-Serie) mit einem Betriebssystem Deiner Wahl und einen großen, externen Bildschirm sowie Zugriff auf eine leistungsfähige Workstation; darüber hinaus kannst Du deutschlandweit "remote" arbeiten. Mitarbeiterbenefits wie der Wellpass sowie die Wahl zwischen Jobrad oder dem Deutschlandticket. Noch ein paar Worte zum Schluss Derzeit sind wir ein Team von 2 Gründern und 16 weiteren Entwicklern. Wir kombinieren Wissen aus den Bereichen IT, Automatisierungstechnik und Business. Teilweise haben wir bereits zuvor zusammengearbeitet und bringen sowohl Startup- als auch ca. 15 Jahre Industrieerfahrung in der Luft- und Raumfahrt Branche mit.
Rolle: Unser Partner ist ein innovatives, international tätiges Technologieunternehmen mit Fokus auf intelligente Softwarelösungen. Zur Verstärkung des internen Finance-Teams wird eine strukturierte Persönlichkeit mit Affinität für Zahlen und Prozesse gesucht. Deine Aufgaben: Verantwortung für die Erfassung und Pflege von Eingangs- und Ausgangsrechnungen im ERP-System Erstellung und Überprüfung periodischer steuerlicher Meldungen Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Verwaltung der Geschäftskonten Kontrolle und Bearbeitung von Mitarbeiterspesen sowie Firmenkreditkarten Erstellung von internen Auswertungen und betriebswirtschaftlichen Übersichten Unterstützung in Projekten zur Optimierung digitaler Workflows im Finanzbereich Koordination mit externen Partnern für internationale Standorte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich (z. B. HFW, Bachelor) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzadministration oder Rechnungswesen Sicherer Umgang mit Buchungsprozessen sowie Zahlungs- und Kontenmanagement Erfahrung im Umgang mit gängigen ERP-Systemen und digitalen Tools Gutes Verständnis für steuerliche und buchhalterische Abläufe Kommunikationssichere Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Über uns Unser Kunde ist ein etabliertes, ausführendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik, das auf die Planung, Umsetzung und Wartung von elektrotechnischen Anlagen spezialisiert ist. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Elektrotechnik, sowohl für Niederspannungs- als auch Mittelspannungsanlagen. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Innovation und Sicherheit setzt unser Kunde Projekte in verschiedensten Bereichen wie Industrie, Gewerbe und Infrastruktur um. Dabei betreut das Unternehmen die Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine:n Projektleiter:in Elektrotechnik (Niederspannung bis Mittelspannung) , der:die die Verantwortung für die technische Umsetzung und Führung der Projekte in den Bereichen Niederspannung und Mittelspannung übernimmt. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Projekten im Bereich Elektrotechnik (Niederspannung bis Mittelspannung) Sicherstellung der technischen Umsetzung und Qualität der Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Sicherheitsvorgaben Steuerung und Überwachung der Arbeiten auf den Baustellen sowie Koordination der Subunternehmer Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen (z. B. Planung, Technik) und externen Partnern Projektcontrolling und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung Überprüfung der Einhaltung von Normen und Vorschriften im Bereich Elektrotechnik Technische Beratung und Unterstützung des Teams sowie der Kunden während des gesamten Projektverlaufs Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung von elektrotechnischen Projekten, insbesondere im Bereich Niederspannung und Mittelspannung Fundierte Kenntnisse in der Planung, Ausführung und Wartung von Niederspannungs- und Mittelspannungsanlagen Erfahrung im Umgang mit den relevanten Normen und Vorschriften im Bereich Elektrotechnik Sicherer Umgang mit CAD- und Planungstools (z. B. AutoCAD, EPLAN) Hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Führungsstärke Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes technisches Verständnis Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position in einem etablierten Unternehmen der Elektrotechnik-Branche Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte im Bereich Niederspannung und Mittelspannung Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice (je nach Projektanforderungen) Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Über uns Das mittelständische Unternehmen hat sich auf Präzisionsmessgeräte spezialisiert und besteht bereits seit über 20 Jahren. Es agiert weltweit, gehört zu den Weltmarktführern in seinem Gebiet und steht für Qualität auf höchstem Niveau. Um auch weiterhin den hohen Standard zu halten und den langfristigen Unternehmenserfolg zu sichern, hat auch die Mitarbeiterzufriedenheit einen hohen Stellenwert. Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit eigenem Gestaltungsspielraum und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zur Verstärkung wird Ihre Unterstützung als Software Developer (m/w/d) Qt/QML benötigt. Standort: Münchner Westen Aufgaben Hardwarenahe, plattformübergreifende Entwicklung für Windows und Linux Anwendungen in den Bereichen Gerätesteuerung, Datenerfassung/-auswertung und Monitoring Einhaltung hoher Qualitätsstandards (Automatisierte Tests, Code Review) Low-Level Debugging an der Schnittstelle zur Hardware Profil Abgeschlossenes technisches Studium, bspw. in Informatik/ Mathematik/ Physik o.ä. Umfassende Erfahrung in der Anwendungsentwicklung in Qt/QML sowie gute Kenntnisse in C/C++ und den zugehörigen Standardbibliotheken Kenntnisse in Python und Schnittstellenerfahrung wie SPI, I2C, CAN; vorteilhaft: DevOps- Kenntnisse (Docker, Ansible, CI/CD) fließende Englisch und gute Deutschkenntnisse Wir bieten Anspruchsvolle Aufgaben in einem wachsenden Markt Spannendes Umfeld mit Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung Flexibilität, hybrides Arbeiten Kontakt Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich heute noch für die Position Software Developer (m/w/d) Qt/QML. Bei Fragen wenden Sie sich bitte jederzeit persönlich an: Ariane Demmeler ariane.demmeler(at)falkengroup.de, +49 89 4444 3490-9. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Rolle: Für unseren Rocken-Partner suchen wir einen erfahrenen Bilanzbuchhalter mit Fokus IFRS. Deine Aufgaben: Verantwortung für die Erstellung und Prüfung von Konzernabschlüssen nach IFRS Betreuung der Monats- und Jahresabschlüsse inkl. Kontenabstimmungen und Buchungen Ansprechpartner für externe Wirtschaftsprüfer und Koordination prüfungsrelevanter Unterlagen Entwicklung und Umsetzung gruppenweiter Bilanzierungsrichtlinien Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Reporting- und Buchhaltungsprozesse Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit ACCA/CPA/CA oder vergleichbarer Qualifikation Mindestens drei bis fünf Jahre Erfahrung im IFRS-Umfeld, vorzugsweise in einer internationalen Unternehmensstruktur oder Big-4-Gesellschaft Sicherer Umgang mit Konsolidierung, Reporting und Prüfungskoordination Versiert im Umgang mit ERP-Systemen wie SAP oder Oracle Sehr gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Einleitung Die Diakonie Rosenheim steht seit Jahrzehnten für eine werte- und wirkungsorientierte Soziale Arbeit in ganz Oberbayern. Aus dieser Tradition heraus helfen rund 2.600 Mitarbeitende Einzelnen, Familien, Gruppen und ganzen Gemeinwesen, soziale Probleme zu lösen und schwierige Lebenssituationen zu verbessern. Wir engagieren uns gesellschaftlich, vorhandene Not zu beheben und neue Not nicht entstehen zu lassen. Unseren Mitmenschen begegnen wir mit Nächstenliebe, Achtung und Respekt vor ihrer Würde. Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen aller Personen, unabhängig ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Kirchenzugehörigkeit, Weltanschauung, einer möglichen Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Aufgaben Hier kannst du deine Stärken einbringen! Wir suchen ab dem 01.07.2025 engagierte Kinderpfleger*innen oder Ergänzungskräfte mit vergleichbarer Qualifikation in Teilzeit für unser kooperatives Ganztagsangebot. Als Teil unseres interdisziplinären Teams begleitest du die uns anvertrauten Kinder mit Herz, Fachwissen und Engagement. Die Stelle ist unbefristet und wird nach den AVR der Diakonie Bayern (E6) vergütet. Über uns: In unserem Haus können bis zu 300 Kinder im Alter von 6 bis 11 Jahren betreut werden. Aktuell befinden wir uns noch im Aufbau und begleiten rund 80 Kinder . Unser Standort liegt im Herzen von München-Haidhausen – in einem modernen Schulneubau mit großzügigem Außengelände. Das Bildungs- und Betreuungsangebot findet während der Schulzeit montags bis freitags im Anschluss an den Unterricht statt und gliedert sich in drei Säulen: Mittagszeit, Lernzeit und Freizeit . Die Kernbetreuungszeit liegt zwischen 11:30 Uhr und 16:00 Uhr – eine Betreuung bis 18:00 Uhr ist ebenfalls möglich. Zusätzlich bieten wir Ferienbetreuung an. Unser Leitbild: Wir verstehen uns als Schulfamilie und legen großen Wert auf enge Zusammenarbeit und transparente Kommunikation zwischen allen Schulakteur innen. Dazu gehören regelmäßige Teambesprechungen , gemeinsame Lernzeiten _mit Lehrer_innen sowie vielfältige gemeinsame Aktivitäten . Dein Alltag im KoGa: Nach dem Unterricht begleiten unsere pädagogischen Fach- und Ergänzungskräfte die Kinder in sogenannten Lernhäusern . Ab diesem Moment gestalten sie den Tag aktiv mit: beim gemeinsamen Mittagessen , in der Lernzeit und im freien Spiel – drinnen wie draußen . Deine Aufgaben: Du begleitest die Kinder nach dem Unterricht – beim Mittagessen, in der Lernzeit und in der Freizeit. Du förderst jedes Kind individuell – mit Blick auf seine Entwicklung und Bedürfnisse. Du gestaltest kreative, bewegungsreiche Angebote oder begleitest das freie Spiel. Du unterstützt in der Lernzeit und förderst die Selbstständigkeit der Kinder. Du sorgst gemeinsam mit dem Team für eine ruhige, wertschätzende Atmosphäre beim Mittagessen. Du hast ein offenes Ohr für die Kinder und stärkst das Miteinander. Du unterstützt bei Beobachtung und Dokumentation und beachtest die Grundprinzipien des Kinderschutzes. In den Ferien gestaltest du spannende, kindgerechte Aktivitäten. Du arbeitest eng im Team und bringst deine Perspektive in den pädagogischen Alltag ein. Fragen? Melde dich gerne – wir freuen uns, von dir zu hören! Wir freuen uns auf dich! Dein KoGa-Team Qualifikation Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachschule, z. B. Kinderpfleger/-in oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire Einschlägige Berufserfahrung Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit, Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz) sowie den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit. Sprachnachweis Deutsch mindestens B2 Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise Benefits Darauf kannst du dich freuen Für deine finanzielle Sicherheit Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, Eingruppierung i. d. R. E 6 Weihnachtsgeld (80 % eines Bruttomonatsgehalts) Familienbudget (1 % des Jahresbruttos für alle Mitarbeitenden) Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,5 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK Diverse Vergünstigungen bei Kooperationspartnern (z.B. Handels- und Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen in Deutschland, Fielmann) Für deine Gesundheit und Work-Life-Balance Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung Betriebliches Gesundheitsmanagement (BKK Diakonie, RV Fit Trainingsprogramm, Company Bike, EGYM Wellpass) 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage Möglichkeit zu beruflichen Auszeiten (Sabbaticalmodelle) Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team (und natürlich auch bei betrieblichen Feiern und Events wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, B2Run-Firmenlauf etc.) Für deine berufliche Weiterentwicklung Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, viel Zeit für Anleitung und Unterstützung Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Klausurtagungen sowie Supervision Fort- und Weiterbildungen und Unterstützung bei berufsbegleitenden Zusatzqualifikationen Viel Eigenverantwortlichkeit und vielfältige Beteiligung an Entscheidungsprozessen Deine zusätzlichen Benefits (erhöhte) Ballungsraumzulage (erhöhte) Ballungsraumzulage Kind Entgeltgruppenzulage Schichtzulage Kinderpfleger/-innen Zulage Arbeitsmarktzulage Jobticket Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Mitnahmemöglichkeit von Haustieren etc.
Wir sind Unique ... und das im wahrsten Sinne des Wortes. Du suchst einen sicheren und abwechslungsreichen Job, eine faire Bezahlung mit vielen Extras und einen Arbeitgeber, der sich für Dich einsetzt - in guten wie in schlechten Tagen? In einer Festanstellung bei Unique profitierst Du von diesen und vielen anderen Vorteilen. Ob als Hilfs-, Fach- oder Führungskraft: mit uns hat Deine Suche nach einem flexiblen Job ein Ende. Unique bietet Ihnen mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz. Bei unserem Kunden in Garching, einem bekannten Unternehmen der, erwartet Sie eine interessante Perspektive! Wir geben Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflich geregelter Bezahlung, vielen Zusatzleistungen sowie beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie in Festanstellung als Lagermitarbeiter (m/w/d) in München. Unser Angebot: - Fundierte Einarbeitung - Kostenfreie Arbeitskleidung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Soziale Absicherung - Pünktliche Lohnzahlung Ihre Aufgaben als Lagermitarbeiter (m/w/d) in München: - Wareneingangskontrolle und -bearbeitung - Ordnungsgemäße Warenvereinnahmung verschiedener Lebensmittel-Warengruppen (auch im Kältelager) - Bereitstellen der Ware sowie Kommissionierung per Scanner - Einlagerung der Ware sowie Bestückung der Regale mit den Produkten - LKW Beladung der kommissionierten Ware - Überprüfung der Warenverfügbarkeit Ihr Profil als Lagermitarbeiter (m/w/d) in München: - Idealerweise erste Erfahrung in der Kommissionierung und Verräumung, gerne auch Berufseinsteiger - Staplerschein nicht zwingend erforderlich - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Zuverlässig, teamfähig und flexibel - Gepflegtes Erscheinungsbild Begeistern Sie uns mit Ihrem Talent! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. ##2,501004354
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