Einleitung In der Zentrale laufen alle Fäden zusammen – und Du bist mittendrin. Gemeinsam mit dem bestehenden Team sorgst Du als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) dafür, dass alles reibungslos läuft: von der Terminplanung bis zum Empfang unserer Mandanten. Organisation, Kommunikation und Service sind genau Dein Ding? Dann sollten wir uns kennenlernen. Die Wolfgang Dittrich GmbH betreut Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Wir bieten unseren Mandanten Leistungen, die weit über das "Standard-Leistungspaket" hinausgehen, wie z.B. das internationale Steuerrecht. Uns ist bewusst, dass wir immer nur so gut sind, wie sich all unsere Mitarbeiter bei uns wohlfühlen. Daher sind uns Wertschätzung und eine klare Kommunikation sehr wichtig. Aufgaben Das erwartet Dich: Organisation der Zentrale inklusive Telefon, Postmanagement und Rechnungsschreibung Proaktive Unterstützung bei Assistenzaufgaben, Stammdatenpflege, Fristenüberwachung und Terminverwaltung Selbstständige Aufbereitung von Informationen sowie Erstellung von Präsentationen Bestellung und Verwaltung von Büromaterial Du bist die zentrale Ansprechperson für externe Dienstleister wie IT-Berater und Reinigungsfirmen Qualifikation Das benötigst Du, um bei uns erfolgreich zu sein: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Empfang, Büroorganisation oder Verwaltung, wobei es keine Voraussetzung ist, dass Du bereits in der Steuerberatung tätig warst. Selbstständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Teamgeist, Kommunikationsstärke und sicheres, professionelles Auftreten Sicherer Umgang mit Microsoft Office inklusive PowerPoint Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Das bieten wir Dir: Attraktives Gehaltspaket mit 13. Gehalt sowie Quartals- und Jahresprämien und steuerfreie Zusatzleistungen Arbeiten in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien Moderner Arbeitsplatz in einem vertrauensvollen und kollegialen Umfeld Viel Raum für Eigeninitiative und Kreativität Fortlaufende berufliche Weiterentwicklung und Erweiterung Deiner Qualifikationen Gesundheitsangebote wie Job-Rad-Leasing sowie Betriebsmedizin für Deine physische Gesundheit Individuelle Einarbeitung, damit Du Dich schnell bei uns zurechtfindest und wohlfühlst Was für uns selbstverständlich ist: 30 Tage Erholungsurlaub Abwechslungsreiche Mitarbeiterevents Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor dem Büro Ein hundefreundliches Büro Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Deine Bewerbungsunterlagen über unsere Internetseite oder per E-Mail. Solltest Du vorab Fragen haben, melde Dich gern unter: 0251 / 686110. Dein Ansprechpartner: Wolfgang Dittrich Bei schriftlicher Kontaktaufnahme speichern wir die notwendigen Daten maximal 3 Monate.
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege! Unsere pluss - Punkte: Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit Übertarifliche Vergütung nach IGZ – DGB Tarifvertrag, ca. 3.000€ brutto bei Vollzeit Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Planbare Freizeitgestaltung – zwei freie Wochenenden/ Monat garantiert Verbindliche Urlaubsplanung und flexible Handhabung Deines persönlichen Arbeitszeitkontos Integration in ein tolles Team und stets individuelle Betreuung vor und während Deines Einsatzes Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Fortbildungen zu aktuellen Pflegethemen im eigenen Kompetenzzentrum inkl. Erwerb von Fortbildungspunkten Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Zalando, Jochen Schweizer, Weg.de) Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-muenstercp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Zur Verstärkung unserer Instandhaltung suchen wir für unseren europäischen Hauptsitz in Münster (Westfalen) einen engagierten Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) in Vollzeit (37,5h/Woche) zur unbefristeten Festanstellung. Mit ca. 500 Mitarbeitenden an unserem Standort im Gewerbegebiet Münster-Süd stellen wir flexible Kautschuk-Dämmstoffe für die Anlagenisolierung her, die maßgeblich zur Steigerung von Energieeffizienz beitragen. Sicherheit, Nachhaltigkeit und kontinuierliche Verbesserung sind Leitbegriffe, die wir bei Armacell jeden Tag verfolgen. Für unsere Instandhaltung suchen wir verlässliche und tatkräftige Unterstützung für eine langfristige Zusammenarbeit. Aufgaben Wartung und Reparatur von automatisierten und verketteten verfahrenstechnischen Produktionsanlagen und Fördereinrichtungen, Maschinen und technischen Betriebseinrichtungen auf dem Betriebsgelände mit dem Ziel der ständigen Erhöhung der Anlagenverfügbarkeit Feststellung, Fehleranalyse und nachhaltige Beseitigung von Störungen an den Maschinen und Anlagen wie zum Beispiel Mischer/Kneter, Walzwerke, Extruder, Vulkanisationsöfen und Verpackungsroboter Durchführung von Störungsbehebung inkl. der erforderlichen Fehleranalyse an Steuerungen (SPS Siemens S5/S7/TIA) Inbetriebnahme, Wartung und Instandsetzung von Antriebseinheiten/Motoren/Umrichter Inbetriebnahme, Wartung und Instandsetzung von Mess- und Regeltechnik Zusammenarbeit mit Wartungs- und Reparaturfirmen Beachtung betrieblicher Arbeits- und Verfahrensanweisungen sowie Arbeitsschutzvorschriften Aktive Mitarbeit im Rahmen unseres Produktionssystems zur kontinuierlichen Verbesserung "Worldclass Armacell Mindset (WAM)" sowie Unterstützung bei Verbesserungsprojekten Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung, z.B. als Elektroniker für Gebäude- und Infrastruktursysteme (m/w/d) oder Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen sowie Programmiererfahrungen sind wünschenswert SPS-Kenntnisse (Siemens S5/S7/TIA) sowie Kenntnisse über drehzahlveränderbare Antriebe und zugehörige Mess- und Regelgeräte sind wünschenswert Selbständiges Arbeiten sowie zuverlässige, systematische und zielorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Teamfähigkeit und stetiger Lernbereitschaft Nachweis zum Führen von Flurförderfahrzeugen und/oder Bedienausweis für Arbeitsbühnen Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Schichtarbeit und gelegentlich zur Wochenendarbeit mit Freizeitausgleich Vorbeugendes Gefahrenbewusstsein und Bereitschaft, ergonomisch bewusst zu handeln Benefits Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe Ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz im internationalen Umfeld Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und fachliche Weiterbildung 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Bonus bei Zielerreichung, Schichtzuschläge und Wahloptionen bei Sonderleistungen (z.B. zusätzliche Urlaubstage oder Fahrradleasing). Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, faire Preise in unserer Kantine, gute Verkehrsanbindung und kostenloses Parken, Fitnesszuschuss, Lebenslagen-Coaching, Betriebsarzt, Ergonomie-Beratung am Arbeitsplatz durch Physiotherapeuten, Obst, Kaffee und Wasser, strukturierte Mitarbeitergespräche und vieles mehr. Noch ein paar Worte zum Schluss Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Kein Problem. Wir fördern unsere Mitarbeitenden nach besten Möglichkeiten und unterstützen Sie gern, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Sprechen Sie uns einfach an. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d) Referenz 12-212013 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine zentrale Rolle in der Verwaltung moderner Cloud-Lösungen -das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht mehrere Cloud Administratoren (m/w/d), die mit technischem Fachwissen und einer proaktiven Arbeitsweise überzeugen. Freuen Sie sich auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre, in der Ihre Ideen geschätzt werden . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Zuschüsse zur Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsprogramme Mitarbeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team Ihre Aufgaben: Verwaltung und Überwachung von Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure oder Google Cloud) Optimierung und Automatisierung von Cloud-Umgebungen Unterstützung bei der Migration von Anwendungen in die Cloud Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien Troubleshooting und Support bei technischen Cloud-Problemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Cloud-Management oder Cloud-Infrastrukturen Kenntnisse in Cloud-Technologien und Automatisierungstools (z. B. Terraform, Ansible) Teamfähigkeit, analytisches Denken und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Laura Wittler (Tel +49 (0) 251 210160-15 oder E-Mail bewerbung.muenster@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Am Mittelhafen 14
Einleitung Für unseren Kunden im Großraum Münster sind wir derzeit auf der Suche nach einem Konstruktionsingenieur mit Fachrichtung Maschinenbau. Aufgaben Verantwortlich für die Planung, Entwicklung und Konstruktion von verfahrenstechnischen Anlagen im Bereich Sondermaschinenbau als leitender Konstrukteur in der mechanischen Konstruktion Termin- und kostengerechte Abwicklung der übertragenen Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Projektleitung, Elektrokonstruktion, technischer Dokumentation und Montage Abstimmung und Zusammenarbeit mit Lieferanten und Projektpartnern Durchführung technischer Recherchen zur Entwicklung von maßgeschneiderten Sonderkonstruktionen gemäß spezifischen Kundenanforderungen Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Erstellung komplexer Konstruktionsunterlagen und umfangreiche Kenntnisse in SolidWorks (CIM Database) Mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion und Projektbearbeitung, idealerweise in der Pharma-, Chemie- oder Lebensmittelindustrie Eigenständige Arbeitesweise sowie proaktives Denken Gute Englischkenntnisse zur kompetenten Betreuung internationaler Projektpartner und zum Verständnis technischer Dokumentationen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Manager in der Bankberatung (m/w/d) Münster Das Wichtigste vorweg Attraktives Gehalt von bis zu 100.000 € + Bonuszahlungen Home-Office Klare Entwicklungsmöglichkeiten & Weiterbildungen Jetzt bewerben Oder rufen Sie uns jetzt an! Say Wer sind wir? Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos! Unternehmen Dein zukünftiger Arbeitgeber: Die innovent consult GmbH ist ein mittelständisches Beratungsunternehmen , welches seit 2010 in Münster verwurzelt ist. Die 35 Mitarbeitenden begleiten Genossenschaftsbanken bei ihren strategischen Herausforderungen und stellen den Erfolg ihrer Kunden in den Mittelpunkt. innovent consult gehört zu den führenden Unternehmensberatungen ihrer Branche und betreut ihre Kunden von der Strategiediskussion bis zur praktischen Umsetzung im Detail. Ihre Projekte sind nachhaltig erfolgreich , weil Sie mit agilen Change- und Qualifikationselementen begleitet werden. Das gesteckte Ziel ist es, Komplexität zu reduzieren , statt sie zu erhöhen. Damit liefert innovent ihren Kunden einen echten Mehrwert . Hier arbeiten Menschen und keine Maschinen. So wird echte Identifikation geschaffen und Erfolge in der Umsetzung verbucht. Über deine Rolle Was erwartet dich als Manager in der Bankberatung? Du übernimmst die Verantwortung für anspruchsvolle Strategie- & Vertriebsprojekte unterschiedlicher Genossenschaftsbanken und entwickelst neue Projektideen & Lösungsansätze. Du analysierst bestehende Geschäftsmodelle & Vertriebsstrategien und richtest diese effizient steigernd neu aus. Du bist die Projektleitung für Teams mit 2-5 Mitarbeitenden. Du übernimmst die Entwicklung und Führung von Mitarbeitenden & führst regelmäßige Entwicklungsgespräche. Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf und identifizierst & analysierst Markttrends und neue Geschäftschancen. Das bringst du mit Mit diesen Voraussetzungen punktest du: Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation , wie z. B. ein Prädikatsexamen. Du bringst relevante Berufserfahrung im Vertrieb oder der Vertriebssteuerung bei Genossenschaftsbanken mit. Du hast bereits Erfahrung als Führungskraft mit Personalverantwortung. Du hast bereits mit oder für Genossenschaftsbanken gearbeitet. Du bringst eine gewisse Reisebereitschaft mit (1-3 Tage/Woche). Du bist eine aufgeschlossene, extrovertierte Persönlichkeit und bringst den Willen mit, etwas zu bewegen. Jetzt bewerben Ihr Kontakt Ihr Ansprechpartner bei hiral... ...heißt Christoffer Daclag-Deck . Sie erreichen ihn telefonisch unter +49 40 228992823 Say anyway! Diese Stelle ist nichts für Sie? Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind. Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt. In Kontakt bleiben www.hiral.de
Einleitung Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und das T esten von Software ist deine Leidenschaft? Die Sicherstellung der steigenden Qualitätsanforderungen an moderne IT-Systeme stellt für dich keine Problematik dar? Dann bist du bei uns genau richtig! Die CPU Consulting & Software GmbH ist im Bereich Professional Services seit mehr als vier Jahrzehnten als erfolgreicher IT-Dienstleister im Bankenumfeld tätig. Als Tochterunternehmen der CPU Gruppe richten wir unsere Kompetenzen auf die erfolgreiche Umsetzung von Softwareprojekten unserer Kunden vor Ort aus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur weiteren Verstärkung unseres agilen Teams motivierte Softwaretester (m/w/d) für Bankensoftware in Münster. Aufgaben Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Testfällen auf Basis von User Stories und Testkonzepten Ausbau und Optimierung der Teststrategie Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam für Softwareanwendungen im Bankenumfeld Durchführung und Überwachung manueller und automatisierter Testfälle Durchführung von Abnahmetests vor Ort bei Kunden Erstellung detaillierter Fehler- und Testdokumentationen Lösungsorientierte Kommunikation mit Business Analysten, Entwicklern und Kunden Qualifikation Idealerweise Ausbildung zum Bankkaufmann oder mehrjährige Erfahrung im Bankgeschäft Berufs- bzw. Projekterfahrung als Softwaretester oder in der Testautomation Erste Kenntnisse in der Automatisierung von Tests (z.B. Fitnesse, Selenium, TAFF, Postman) ISTQB-Zertifizierung und routinierter im Umgang mit Standard-Testwerkzeugen (z.B. aqua) Reisebereitschaft für vor Ort Termine bei Kunden Starke Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Technisches Verständnis, logisches Denken und hohes Qualitätsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Zukunftssicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 20% geben dir Stabilität und Sicherheit für deine Zukunft. Innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld: Wir bieten dir eine langfristige Perspektive in einer Branche, die sich kontinuierlich weiterentwickelt mit Raum für persönliches Wachstum. Durch gezielte Schulungen erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu vertiefen und dich in der IT-Welt weiterzubilden. Attraktive Vergütung: Wir schätzen deine Leistungen! Im Hinblick auf deine Qualifikationen bieten wir dir eine Vergütung zwischen 55.000 und 65.000 Euro brutto im Jahr, je nach Berufserfahrung auch mehr. Bonusfeiertag: Neben 30 Tagen Urlaub kannst du dich standortunabhängig über das Augsburger Friedensfest am 08.08. als zusätzlichen Feiertag freuen. Flexibilität: Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und die Möglichkeit mobil zu arbeiten, um dein Berufs- und Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren. Benefits: Nutze unser attraktives Hardware- und Bike Leasing sowie den Zugang zu einem Mitarbeiterrabattportal mit 600 namenhaften Unternehmen und spare dabei Geld. Noch ein paar Worte zum Schluss Du findest dich in unserem Profil wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bitte sende uns hierzu deine vollständige, deutschsprachige Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung zu.
Jobbeschreibung Für unser asiatisches Buffet-Restaurant XIAO in Münster suchen wir dich als Koch (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit! Bereite die Speisen für unser Buffet unter stets gleichbleibender und bester Qualität zu Sei verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung deines Arbeitsplatzes sowie die Einhaltung unserer Qualitätsstandards Plane und handele wirtschaftlich bei der Warenzubereitung Reinige die Küchengeräte unter Einhaltung der Hygienevorschriften nach lebensmittelrechtlichen Anforderungen (HACCP-Richtlinien) Stellenanforderungen Du hast Berufserfahrung als leidenschaftlicher Koch. Du verfügst über Routine in unterschiedlichen Bereichen der Küche. Du hast Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein. Du besitzt Kenntnisse im Umgang mit frischen Produkten. Du bist ein absoluter Teamplayer. Du hast ausgeprägte Fingerfertigkeiten. Du arbeitest selbstständig und verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise. Du legst Wert auf ein ordentliches und gepflegtes Erscheinungsbild. Du kennst die HACCP Richtlinien und agierst danach. Das bieten wir dir: Flexible Arbeitszeiten ein faires und wettbewerbsfähiges Gehalt Kostenlose Getränke Jobticket (bei einer nachgewiesenen Entfernung von über 15 km zwischen Wohnort und Arbeitsort) Mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung Ein hochmotiviertes und kollegiales Team Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Wenn wir bis hierhin deinen Geschmack getroffen haben, freuen wir uns, dich kennenzulernen und etwas mehr von dir zu erfahren. Nutze die komfortable Variante unserer Online-Bewerbung, indem du auf den "Jetzt bewerben"-Button klickst. Das XIAO Team freut sich auf dich!
Einleitung Die UNITEDLABELS AG ist Hersteller und Vermarkter von Markenprodukte im Bereich Medien/Entertainment. Wir konzentrieren uns dabei auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung von Markenprodukten. In unserem Portfolio befinden sich mehr als 30 Markenrechte. Hast Du Lust nicht nur mit tollen Kolleginnen und Kollegen, sondern auch mit deinen Kindheitshelden wie Minnie & Mickey, Batman und Harry Potter zusammenzuarbeiten? Dann bist Du in unserem Team genau richtig! Aufgaben Übernahme des Debitoren- und Kreditorenmanagements sowie des Mahnwesens in verantwortlicher Position Selbstständige Abwicklung des Zahlungsverkehrs, Buchungen im Kassen- und Bankwesen, auch für unsere Tochtergesellschaften Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Überwachung der Debitorenzahlungen Unterstützung des Teams bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fundierten Kenntnissen im Rechnungswesen Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit der Software "Navision" Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit kooperativer und erfolgsorientierter Arbeitsstil Überzeugendes Auftreten und ausgeprägte Begeisterung für das Rechnungswesen Zudem bringst Du fließende Deutschkenntnisse mit in Wort und Schrift Benefits Eigenverantwortliches Arbeiten in einem tollen Team mit 4 netten Kolleg*innen Gute Einarbeitung in ein spannendes Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte und Events Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen Jobrad Hansefit Gesundheitsprämie uvm. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Gerne würden wir uns in einem persönlichen Gespräch näher kennenlernen. Bei Fragen zur Stelle hilft dir Julia Matthaei gerne weiter. Hinweis: Um den Text geschlechtergerecht zu gestalten, wurden geschlechtsneutrale Formulierungen verwendet. Alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, sind gleichermaßen angesprochen und eingeladen, sich zu bewerben.
Einleitung Hallo! Wir sind Applysia, ein HR-Tech-Unternehmen aus Münster. Unsere Software für die Personalauswahl wird von führenden Unternehmen und Beratungen weltweit genutzt, um Assessment-Prozesse effizienter zu gestalten. Mit unserer Lösung vereinfachen und verbessern wir Assessment-Center nachhaltig, um Potenziale in Menschen vorurteilsfrei zu erkennen, zu fördern und zu entfalten. Mit Kompetenz, Vielseitigkeit und Engagement gestalten wir das Assessment des 21. Jahrhunderts. Unser Ziel: HR-Prozesse digitalisieren und Auswahlverfahren fairer, nachhaltiger und effizienter machen. Aufgaben Als Senior Fullstack Developer treibst du zusammen mit uns die Entwicklung unseres Backends, Frontends und unserer API voran. Du setzt neue Features eigenständig um und bist aktiv in Architektur- und Technologieentscheidungen eingebunden. Uns ist es wichtig, eine Applikation zu entwickeln, die nicht nur leistungsfähig, sondern auch für jede*n Nutzer*in leicht verständlich und angenehm zu bedienen ist. Qualifikation Du hast bereits mit modernen Frameworks wie Ruby on Rails, Spring Boot oder Laravel entwickelt. Rails-Erfahrung ist ein Plus, aber wir legen vor allem Wert auf deine umfassende Fullstack-Kompetenz. Frontend-Entwicklung bereitet dir Freude. Wir nutzen Rails in Kombination mit Vue.js, um interaktive Features umzusetzen. Du bist vertraut mit AWS oder hast Interesse, dich in AWS-Technologien einzuarbeiten. Testing liegt dir am Herzen, egal ob Unit-, Integrations- oder End-to-End-Tests (z. B. mit Cypress). Du hast Erfahrung im Arbeiten in agilen Teams mit einem CI/CD-Prozess und idealerweise mit GitHub Actions. Du hast den Gesamtüberblick über die Applikation und liebst die Arbeit sowohl am Backend als auch am Frontend. Du arbeitest dich gerne in neue Themen und Technologien ein und löst komplexe Probleme kreativ. Du möchtest ein Produkt maßgeblich mitgestalten, triffst gerne technische Entscheidungen und hast die Bedürfnisse der Kund*innen immer im Blick. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Benefits Unbefristete Festanstellung in Vollzeit. Flexible Arbeitszeiten: Du bestimmst, wann du am produktivsten bist. Freie Wahl der Arbeitsmittel: Mac, mechanische Tastatur, Plugins, IDE – du entscheidest, was du brauchst, und wir sorgen dafür. Regelmäßige Teamevents: Wir legen Wert auf eine gute Unternehmenskultur – wir arbeiten zusammen, nicht nur nebeneinander. Von Anfang an Verantwortung übernehmen, unterstützt durch regelmäßiges Feedback. Raum für eigene Ideen, Erfahrungen und Eigeninitiative. Noch ein paar Worte zum Schluss So läuft der Bewerbungsprozess bei uns ab Uns ist ein transparenter und fairer Auswahlprozess wichtig. Wir möchten dich und deine Fähigkeiten bestmöglich kennenlernen – gleichzeitig sollst auch du ein gutes Gefühl dafür bekommen, wer wir sind und wie wir arbeiten. Deshalb besteht unser Prozess aus drei klar strukturierten Schritten: 1. Kurzes Telefoninterview (ca. 30 Minuten) In einem ersten Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Wir stellen dir die Position, unser Team und unsere Arbeitsweise vor und beantworten alle deine Fragen. Gleichzeitig interessiert uns, was dich motiviert, welche Erfahrungen du mitbringst und was du dir von deiner nächsten Rolle wünschst. Warum? – Der persönliche Eindruck zählt. Wir möchten herausfinden, ob wir gut zueinander passen – fachlich und menschlich. 2. Eignungsdiagnostik (ca. 2–3 Stunden, flexibel einteilbar) In diesem Schritt bitten wir dich, drei Bausteine zu absolvieren: Eine Coding Challenge mit Fokus auf Ruby (bzw. Rails-nahe Aufgaben), um deine praktische Programmierkompetenz einschätzen zu können. Einen kognitiven Leistungstest , der hilft, dein analytisches Denkvermögen objektiv zu erfassen. Einen kurzen Persönlichkeitsfragebogen , der Aufschluss darüber gibt, wie du arbeitest, kommunizierst und Probleme angehst. Warum? – Wir glauben an eine fundierte und faire Entscheidungsgrundlage. Unsere Diagnostik-Tools helfen uns (und dir), besser zu verstehen, wo deine Stärken liegen und wie du am besten ins Team passt – ganz ohne Bias. 3. Technisches Interview (ca. 60–90 Minuten) In einem vertiefenden Gespräch mit unseren Entwickler*innen schauen wir uns gemeinsam die Ergebnisse der Challenge an, besprechen Lösungswege und tauschen uns über Architektur, Code-Qualität und deinen Entwicklungsstil aus. Dabei ist uns wichtig, dass du Fragen stellen kannst und wir auf Augenhöhe miteinander sprechen. Warum? – Wir wollen sehen, wie du denkst, wie du Probleme angehst und welche Perspektiven du in unser Team einbringen kannst. Gleichzeitig bekommst du einen realistischen Eindruck davon, wie wir als Team arbeiten und mit welchen Technologien wir umgehen.
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